Konkurs zamknięty 01/POKL/6.1.1/2011

Podobne dokumenty
Ogłoszenie o konkursie. Wojewódzki Urząd Pracy działający jako Instytucja Pośrednicząca II stopnia (Instytucja Wdrażająca)

Ogłoszenie o konkursie. Wojewódzki Urząd Pracy działający jako Instytucja Pośrednicząca II stopnia (Instytucja Wdrażająca)

Ogłoszenie o konkursie

Nabór, kryteria i ocena wniosków. nr 01/POKL/6.1.1/2012

Ogłoszenie o konkursie. Wojewódzki Urząd Pracy działający jako Instytucja Pośrednicząca II stopnia (Instytucja Wdrażająca)

Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu

Ogółem alokacja przeznaczona na konkurs wynosi: ,00 PLN

Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu

Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich

Ogółem alokacja przeznaczona na konkurs wynosi: ,00 PLN

Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich

Zasady składania wniosku o dofinansowanie realizacji projektu systemowego przez powiatowe centra pomocy rodzinie

Ogłasza konkurs otwarty na składanie wniosków o dofinansowanie projektów ze środków

wparcie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VI Działanie 6.1

Struktura PO KL. X Pomoc techniczna

Wydział Rozwoju Kształcenia i Kompetencji Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Toruń, 29 czerwca 2007

Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie Wydział Aktywizacji Zawodowej EFS

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 1/POKL/9.2/2008

Wzrost spójności terytorialnej

Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach

Wydział Rozwoju Kształcenia i Kompetencji Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 1/POKL/9.1.1/2008

Konkurs zamknięty nr 1/POKL/9.1.1/2013r. 12 marca 2013r.

ORGANIZATOR: MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W KRAŚNIKU

Konkurs 8/POKL/9.1.1/2009

Program Operacyjny Kapitał Ludzki. Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 2/POKL/7.2.1/2008

1. Czy opieka dotyczy tylko dzieci do lat 7? Czy możliwe jest wsparcie 8-letniego dziecka, które jest osobą zależną?

nr 01/POKL/6.1.1/2011

nr 02/POKL/6.1.1/2010

Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich. Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia

Założenia konkursowe

Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie.

KARTA OCENY FORMALNEJ WNIOSKU O DOFINANSOWANIE PROJEKTU KONKURSOWEGO W RAMACH RPOWP

Regulamin konkursu nr PWR IP /15 kluczowe wymagania w kontekście ubiegania się o dofinansowanie

W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM

Prowadząca: Dominika Janas-Pach

Konkurs otwarty nr 02/POKL/6.1.1/2009

Plany konkursowe na 2012 r. dla Priorytetu VI i VII Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy. Informacja o zmianach w Regulaminie konkursu

Zmiany w Regulaminie Konkursu nr POWR IP /16

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Toruń, 31 sierpnia 2007

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 2/POKL/7.2.2/2008

RAMOWY PLAN DZIAŁAŃ W CZĘŚCI DOTYCZĄCEJ KRYTERIÓW WYBORU PROJEKTÓW

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2019 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2019/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. Oś 10 Otwarty rynek pracy

Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu

Załącznik nr 1: Zasady składania wniosku o dofinansowanie realizacji projektu systemowego przez ośrodki pomocy społecznej

Poddziałania Pozaszkolne formy kształcenia dorosłych Numer naboru: RPPD _ IP /16

Wniosek o dofinansowanie projektu

Plan działania na lata

System oceny i kryteria wyboru projektów w ramach Podziałania Aktywizacja społeczno-zawodowa

Priorytet VII Promocja integracji społecznej

Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu

Ogłoszenie o otwartym naborze partnera w celu wspólnej realizacji projektu

Cele Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki CELE SZCZEGÓŁOWE

Wymagania odnośnie przygotowania wniosku o dofinansowanie

PODSTAWOWE INFORMACJE O PROJEKTACH

Białystok, dn. 13 czerwca 2013 r. Spotkanie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

I. Podmioty uprawnione do udziału w naborze:

nr 01/POKL/6.1.1/2012

Regulamin konkursu nr RPMA IP /15 -kluczowe wymagania w kontekście ubiegania się o dofinansowanie

Informacje o konkursie

FAQ Spotkanie informacyjne dotyczące konkursów w ramach Poddziałania (WUP Kraków, 12 maja 2009 r.)

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 2/POKL/8.2.1/2008

Plan działania na rok 2013

RPLU IZ /17

OGŁOSZENIE. Powiat Kościerski/Powiatowy Urząd Pracy w Kościerzynie

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Plan działania na lata

Plan Działania na rok Priorytet VII Promocja integracji społecznej

Możliwości wsparcia rozwoju zasobów ludzkich w regionie w okresie programowania Częstochowa, r.

Załącznik nr 15 do Zasad wdrażania RPO WP

Informacja dotycząca realizacji projektów systemowych

Założenia Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Kielcach w zakresie wdrażania zadań zawartych w Planach Działań PO KL na rok Kielce, 25 czerwca 2013

Sieradz. Projekt Regionalny Ośrodek EFS jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Zasady realizacji projektów partnerskich w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

PARTNERSTWA. Departament Europejskiego Funduszu Społecznego

Informacje o konkursie

OGŁOSZENIE O NABORZE W TRYBIE KONKURSOWYM WNIOSKÓW O DOFINANSOWANIE PROJEKTÓW W RAMACH RPO WSL

Gmina Jaświły ogłasza nabór dla podmiotów spoza sektora finansów publicznych na wspólne przygotowanie i realizację projektu współfinansowanego ze środ

nr 01/POKL/6.1.2/2011

Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty konkursowe

Cele Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Celem głównym Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki jest: Wzrost poziomu zatrudnienia i spójności społecznej

Priorytet VIII Regionalne kadry gospodarki

Zasady Finansowania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku. Spotkanie informacyjne Gdańsk, r.

Ogłoszenie o otwartym naborze partnerów

Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu

ZAŁĄCZNIK NR 3 Sposób mierzenia kryterium efektywności zatrudnieniowej w projekcie w ramach CT 8 RPO WO

Dokumentacja konkursowa

Program Operacyjny Kapitał Ludzki dla obszarów wiejskich

Wniosek jest poprawny formalnie jeśli w odpowiedzi na wszystkie pytania zaznaczono - TAK L.P. Pytanie sprawdzające TAK NIE

Ogółem alokacja przeznaczona na konkurs wynosi: w tym środki z Europejskiego Funduszu Społecznego:

Plan działania na lata

Komunikat dotyczący konkursu nr RPPD IZ /15

PORADNIK. Jak wypełniać wniosek Beneficjenta o płatność w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

nr 01/POKL/6.1.1/2013

OGŁOSZENIE O OTWARTYM NABORZE PARTNERA Do wspólnej realizacji projektu dofinansowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój

Transkrypt:

Konkurs zamknięty 01/POKL/6.1.1/2011 Gdańsk 07.03.2011 Człowiek Najlepsza Inwestycja PO KAPITAŁ LUDZKI Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie. Poddziałanie 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy.

Podmioty uprawnione do ubiegania się o dofinansowanie. Wszystkie podmioty z wyłączeniem osób fizycznych (nie dotyczy osób prowadzących działalność gospodarczą lub oświatową na podstawie przepisów odrębnych) O dofinansowanie nie mogą ubiegać się: podmioty, których łączny obrót projektodawcy i partnerów (o ile budżet projektu uwzględnia wydatki partnera) nie jest równy lub wyższy od rocznych wydatków w projekcie podmioty podlegające wykluczeniu z ubiegania się o dofinansowanie na podstawie art. 207 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych, tj. podmioty, które w ciągu 3 ostatnich lat dopuściły się wykorzystania środków publicznych niezgodnie z przeznaczeniem, wykorzystania z naruszeniem właściwych procedur lub pobrania ich nienależnie lub w nadmiernej wysokości. podmioty, które zalegają z uiszczeniem podatków, jak również z opłacaniem składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, Fundusz Pracy, Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych lub innych należności wymaganych odrębnymi przepisami. Grupa docelowa Zgodnie z zapisami Szczegółowego Opisu Priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 osobami bezpośrednio korzystającymi z pomocy w ramach Poddziałania 6.1.1 są wyłącznie osoby pozostające bez zatrudnienia (w tym osoby zarejestrowane jako bezrobotne).

Typy projektów czyli działania możliwe do realizacji 1. Identyfikacja potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia, w tym m.in. poprzez zastosowanie IPD, diagnozowanie potrzeb szkoleniowych oraz możliwości doskonalenia zawodowego; 2. Organizacja warsztatów oraz szkoleń z zakresu technik aktywnego poszukiwania pracy oraz nabywania kompetencji kluczowych; 3. Wsparcie psychologiczno-doradcze osób wchodzących i powracających na rynek pracy; 4. Realizacja programów aktywizacji zawodowej poprzez: - pośrednictwo pracy i/lub poradnictwo zawodowe, - staże/praktyki zawodowe, - szkolenia prowadzące do podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji zawodowych, - subsydiowanie zatrudnienia. 5. Wspieranie wolontariatu - przygotowanie do podjęcia zatrudnienia m.in. poprzez zapewnienie wsparcia szkoleniowego i doradczego dla wolontariusza; 6. Wspieranie inicjatyw na rzecz podnoszenia mobilności geograficznej (regionalnej i międzyregionalnej) osób pozostających bez zatrudnienia (w tym zwłaszcza osób zam. na obszarach wiejskich) m.in. poprzez dofinansowanie przejazdów z miejsca zamieszkania do miejsca pracy oraz zwrot kosztów zakwaterowania; 7. Upowszechnianie i promocja alternatywnych i elastycznych form zatrudnienia oraz metod organizacji pracy; 8. Wsparcie doradczo-szkoleniowe pracownika, który uzyskał zatrudnienie w ramach projektu prowadzące do jego adaptacji w miejscu pracy (wsparcie pomostowe). Osoba pełniąca funkcję doradcy zawodowego w projekcie powinna posiadać w szczególności następujące kwalifikacje zawodowe: - ukończone studia podyplomowe lub kursy uzupełniające z zakresu doradztwa zawodowego; - znajomość problematyki rynku pracy; - wiedzę z zakresu poradnictwa zawodowego oraz kształcenia ustawicznego; - znajomość ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz aktów normatywnych tej ustawy; - posiadanie wiedzy z zakresu przepisów prawa normujących zasady poradnictwa zawodowego; -znajomość podstaw prawa pracy; - znajomość obowiązujących procedur administracyjnych; - umiejętności trenerskie zdobyte w toku działalności zawodowej. Informacje nt. kwalifikacji doradcy zawodowego biorącego udział w realizacji projektu powinny znaleźć się w punkcie 3.6 Potencjał i doświadczenie projektodawcy wniosku o dofinansowanie projektu.

Przeznaczona pula środków na konkurs: 6 818 800,00 PLN w tym alokacja dla projektów skierowanych w 100% do osób niepełnosprawnych 2 000 000,00 PLN w tym alokacja dla projektów skierowanych do pozostałych grup docelowych 4 818 800,00 PLN Wyodrębniona rezerwa finansowa : 5 % na negocjacje prowadzone przez Instytucję Pośredniczącą II stopnia tj. 340 940,00 PLN, (w tym 100 000,00 PLN dla projektów skierowanych w 100% do osób niepełnosprawnych) 10% na procedurę odwoławczą tj. 681 880,00 PLN, (w tym 200 000,00 PLN na procedurę odwoławczą w ramach projektów skierowanych w 100% do osób niepełnosprawnych) Kryteria dostępu Okres realizacji projektu nie przekracza 24 miesięcy. projekt powinien rozpocząć się najpóźniej 3 miesiące od daty zakończenia naboru wniosków o dofinansowanie realizacji projektów (31 marca 2011r.) Maksymalna wartość projektu wynosi 1 500 000 PLN. Projektodawca składa nie więcej niż dwa wnioski o dofinansowanie projektu w ramach danego konkursu Projekt jest skierowany do osób pozostających bez zatrudnienia (w tym osób zarejestrowanych jako bezrobotne) i/lub podmiotów z obszaru województwa pomorskiego

Kryteria dostępu Projektodawca w okresie realizacji projektu prowadzi biuro projektu (lub posiada siedzibę, filię, delegaturę, oddział czy inną prawnie dozwoloną formę organizacyjną działalności podmiotu) na terenie województwa pomorskiego Projekt ukierunkowany jest na kompleksowe wsparcie dla osób poprzez zastosowanie co najmniej dwóch instrumentów wsparcia w odniesieniu do każdego uczestnika projektu, w tym co najmniej jednego prowadzącego do dostarczenia/podwyższenia/zmiany kwalifikacji zawodowych potwierdzonych odpowiednim certyfikatem Kryteria dostępu (nie dotyczące projektów skierowanych w 100% do osób niepełnosprawnych) Założenie podjęcia zatrudnienia w okresie realizacji projektu przez co najmniej 45% jego uczestników. W przypadku, gdy grupę docelową projektu stanowią: - osoby w wieku 15-24 lata wskaźnik efektywności zatrudnieniowej wynosi c/n 40%, - osoby w wieku 50-64 lata - wskaźnik efektywności zatrudnieniowej wynosi c/n 35%, - osoby niepełnosprawne - wskaźnik efektywności zatrudnieniowej wynosi c/n 30%, - osoby długotrwale bezrobotne - wskaźnik efektywności zatrudnieniowej wynosi c/n 30%, Zrekrutowanie co najmniej 30% osób pozostających bez zatrudnienia, które ukończyły 50 rok życia, w tym co najmniej 10% stanowią osoby w wieku 55 lat i więcej.

Sposób pomiaru wskaźnika W= Liczba osób, które znalazły zatrudnienie bądź podjęły samozatrudnienie w okresie realizacji projektu Liczba osób, które zakończyły udział w projekcie (ogółem) x 100 Zakończenie udziału w projekcie dotyczy osób, które programowo zakończyły uczestnictwo w formie/ formach wsparcia realizowanej/ realizowanych w ramach projektu, zgodnie ze ścieżką udziału określoną dla nich w projekcie. Zakończenie (przerwanie) udziału w projekcie z powodu podjęcia zatrudnienia wcześniej, niż uprzednio było to planowane, należy uznać za zakończenie udziału w projekcie zgodnie z zaplanowaną ścieżką. Przez zatrudnienie należy rozumieć podjęcie pracy w oparciu o: stosunek pracy stosunek cywilno-prawny samozatrudnienie Potwierdzenie zatrudnienia następuje na podstawie dostarczonych przez uczestników projektów dokumentów potwierdzających podjęcie zatrudnienia lub samozatrudnienia (np. kopia umowy o pracę lub umowy cywilno-prawnej, zaświadczenie z zakładu pracy o zatrudnieniu, zaświadczenie o wpisie do ewidencji działalności gospodarczej, zaświadczenie PUP o wyrejestrowaniu z ewidencji osób bezrobotnych z powodu podjęcia pracy). W związku z powyższym, beneficjent powinien zobowiązać uczestników projektów (na etapie podpisywania deklaracji uczestnictwa w projekcie) do dostarczenia dokumentów potwierdzających zatrudnienie lub samozatrudnienie o ile uczestnik podejmie zatrudnienie.

Kryteria dostępu dla projektów skierowanych w 100% do osób niepełnosprawnych. 1. Grupę docelową w projekcie stanowią w 100% osoby niepełnosprawne pozostające bez zatrudnienia. W przypadku uwzględnienia w projekcie instrumentu cross-financingu powinien on zostać przeznaczony na finansowanie inwestycji infrastrukturalnych ułatwiających dostęp osób niepełnosprawnych do wsparcia i zwiększających jego kompleksowość; 2. Założenie podjęcia zatrudnienia w okresie realizacji projektu przez co najmniej 30% jego uczestników. Kryteria strategiczne Projekt zakłada realizację programów aktywizacji zawodowej i/lub wolontariatu w branżach rozwojowych i związanych z ochroną środowiska na terenie woj. pomorskiego 15 punktów premii; Branże o największym potencjale rozwojowym w województwie pomorskim to: - budownictwo, - chemia lekka, - energetyka, - logistyka, - ochrona zdrowia, - outsourcing procesów gospodarczych (BPO), - technologie informacyjno-telekomunikacyjne, - turystyczna. Projekt zapewnia wykorzystanie modelowego programu przygotowania zawodowego szkolenie-staż-praca (tryb czeladniczy) wypracowanego w ramach PIW EQUAL w zakresie rynku pracy i aktywizacji zawodowej projekt pt. Odziedzicz pracę 5 punktów premii; Grupę docelową w projekcie stanowią w 100% osoby posiadające miejsce zamieszkania poza Trójmiastem na obszarach słabych strukturalnie (zgodnie z Mapą nr 4 w Załączniku graficznym RPO dla Woj. Pomorskiego na lata 2007-2013) 5 punktów premii; Projektodawca posiada swoją siedzibę lub wyodrębnioną formalnie jednostkę (oddział) na terenie woj. pomorskiego 5 punktów premii; Projekt realizowany w partnerstwie z podmiotami, które posiadają doświadczenie w pracy z grupą docelową projektu 10 punktów premii.

Obszary słabe strukturalnie 2008 2010 Kryteria strategiczne dla projektów skierowanych w 100% do ON. 1. Grupę docelową w projekcie stanowią w 100% osoby pozostające bez zatrudnienia (w tym osoby zarejestrowane jako bezrobotne) o znacznym i/lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych 25 punktów premii; KRYTERIA STRATEGICZNE 2. Projekt realizowany w partnerstwie z podmiotami, które posiadają doświadczenie w pracy z grupą docelową projektu 10 punktów premii; 3. Projektodawcą jest podmiot mający swoją siedzibę lub wyodrębnioną formalnie jednostkę (oddział) na terenie woj. pomorskiego 5 punktów premii.

W jakich przypadkach projekt zostanie odrzucony na etapie oceny formalnej, a w jakich będzie on podlegał uzupełnieniu? Wniosek,będzie podlegał korekcie w przypadku, gdy: W części V wniosku o dofinansowanie projektu brakować będzie pieczęci oraz czytelnego podpisu wszystkich osób upoważnionych do podejmowania decyzji wiążących w stosunku do Beneficjenta wskazanych w pkt. 2.6 wniosku o dofinansowanie projektu (dot. lidera oraz partnerów o ile występują). Wniosek nie został złożony w 2-ch egzemplarzach papierowych lub brakuje wersji elektronicznej wniosku. Istnieje możliwość dokonania jednego uzupełnienia w zakresie i terminie wskazanym przez IP2 w sytuacji, gdy projektodawca złożył tylko jeden egzemplarz wniosku bądź nie złożył wersji elektronicznej wniosku. Należy pamiętać o tym, by uzupełniony w wersji papierowej lub/i elektronicznej wniosek posiadał tą samą sumę kontrolną, która znajduje się na pierwotnie złożonym wniosku do IP2. W jakich przypadkach projekt zostanie odrzucony na etapie oceny formalnej, a w jakich będzie on podlegał uzupełnieniu? Wniosek,będzie podlegał korekcie w przypadku, gdy: Wersja elektroniczna wniosku nie jest możliwa do odczytania (plik XML). Należy pamiętać o tym, że suma kontrolna poprawionej wersji elektronicznej wniosku musi być tożsama z sumą kontrolną złożonej do IP2 wersji papierowej wniosku. Typ nośnika danych, na których zapisano wersje elektroniczną wniosku jest niezgodny z wymogami określonymi w Dokumentacji Konkursowej nr 01/POKL/6.1.1/2011. Należy pamiętać o tym, że suma kontrolna poprawionej wersji elektronicznej wniosku musi być tożsama z sumą kontrolną złożonej do IP2 wersji papierowej wniosku. Brakuje co najmniej jednej strony w którymkolwiek egzemplarzu wniosku. Należy pamiętać o tym, by uzupełniony strony wniosku posiadały tą samą sumę kontrolną, która znajduje się na pierwotnie złożonym wniosku do IP2. Możliwe jest dokonanie jednego uzupełnienia wniosku w wyznaczonym przez IP2 zakresie oraz terminie. W przypadku, gdy Beneficjent nie dokona korekty w wyznaczonym przez IP2 zakresie oraz terminie wniosek zostanie odrzucony z przyczyn formalnych.

W jakich przypadkach projekt zostanie odrzucony na etapie oceny formalnej, a w jakich będzie on podlegał uzupełnieniu? Wniosek odrzucony na etapie oceny formalnej w przypadku, gdy: OGÓLNE KRYTERIA FORMALNE wniosek nie został złożony w terminie wskazanym przez IOK, wniosek został złożony do niewłaściwej instytucji (pkt 1.5 wniosku), wniosek nie został wypełniony w języku polskim, wniosek o dofinansowanie projektu w części V oświadczenie został podpisany przez inną osobę/osoby niż wskazana/wskazane w pkt. 2.6 wniosku, sumy kontrolne wersji papierowej i elektronicznej wniosku nie są tożsame i/lub gdy na stronach wersji papierowej wniosku występują różne sumy kontrolne, W jakich przypadkach projekt zostanie odrzucony na etapie oceny formalnej, a w jakich będzie on podlegał uzupełnieniu? Wniosek odrzucony na etapie oceny formalnej w przypadku, gdy: OGÓLNE KRYTERIA FORMALNE działania przewidziane w projekcie są współfinansowane z innych wspólnotowych instrumentów finansowych, roczny obrót projektodawcy i partnerów (o ile budżet projektu uwzględnia wydatki partnera) jest niższy od rocznych wydatków w projekcie (zgodnie z zapisami pkt. 3.6 wniosku oraz z budżetem projektu) wniosek nie wpłynął do IP2 w odpowiedzi na ogłoszenie o konkursie nr 01/POKL/6.1.1./2011 (punkt 1.6 wniosku), okres realizacji projektu nie jest zgodny z Systemem Realizacji PO KL. W każdym przypadku, w którym dokonanie korekty we wniosku o dofinansowanie projektu spowoduje zmianę sumy kontrolnej - projekt jest odrzucany z przyczyn formalnych.

Forma finansowania Dofinansowanie przekazywane Zaliczka Wypłacana jest w ramach dwóch równoległych strumieni: płatności budżetu środków europejskich w części odpowiadającej finansowaniu ze środków EFS dotacji celowej w części odpowiadającej współfinansowaniu krajowemu. Kolejna transza uzależniona jest od: Zaliczka przekazywana jest po ustanowieniu i wniesieniu przez Beneficjenta zabezpieczenia należytego wykonania zobowiązań wynikających z umowy o dofinansowanie projektu, w formie weksla in blanco wraz z deklaracją wekslową. Pierwsza transza środków jest wypłacana w wysokości i terminie określonym w harmonogramie płatności. rozliczenia we wnioskach o płatność co najmniej 70% łącznej kwoty dotychczas otrzymanych środków wykazanych przez Beneficjenta wydatków. nie stwierdzono przesłanek do rozwiązania umowy z danym beneficjentem w trybie natychmiastowym Do wydatków kwalifikowalnych nie mogą zostać uznane: podatek od towarów i usług (VAT), jeśli może zostać odzyskany w oparciu o przepisy krajowe; zakup nieruchomości, gruntu oraz infrastruktury; zakup sprzętu, mebli oraz pojazdów, z wyjątkiem wydatków w ramach crossfinancingu; odsetki od zadłużenia; koszty prowizji pobieranych w ramach operacji wymiany walut; wydatki poniesione na zakup środków trwałych, które były współfinansowane ze środków krajowych lub wspólnotowych w przeciągu 7 lat poprzedzających datę zakupu środka przez Beneficjenta; koszty kar i grzywien, a także koszty procesów sądowych oraz koszty realizacji ewentualnych postanowień wydanych przez sąd;

Do wydatków kwalifikowalnych nie mogą zostać uznane: wydatki związane z umową leasingu, a w szczególności: podatek, marża finansującego, odsetki od refinansowania kosztów, koszty ogólne, opłaty ubezpieczeniowe; wydatki związane z wypełnieniem wniosku o dofinansowanie projektu; koszty kredytu wpłaty dokonywane przez pracodawców na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w ramach wynagrodzenia personelu projektu; wydatki poniesione ze środków publicznych w ramach wkładu własnego przekraczające 15 % poniesionych i zatwierdzonych wydatków kwalifikowalnych sfinansowanych ze środków publicznych. inne wydatki o ile tak stanowią Wytyczne w zakresie kwalifikowania wydatków w ramach PO KL z dnia 22 listopada 2010r. Partnerstwo oznacza nieinstytucjonalne porozumienie autonomicznych podmiotów, realizujących wspólnie konkretny projekt (ustawa z dnia 6 grudnia 2006 r. o zasadach prowadzenia polityki rozwoju). Szczegóły w dokumencie - Zakres realizacji projektów partnerskich określony przez IZ PO KL. W ramach konkursu nr 01/POKL/6.1.1/2011 premiowane będą projekty realizowane w partnerstwie z podmiotami, które posiadają doświadczenie w pracy z grupą docelową projektu. Partnerami mogą być: wszystkie podmioty uprawnione do składania wniosków spełniające definicję Beneficjenta jednostki niespełniające definicji Beneficjenta na zasadach określonych w powyższym dokumencie Partnerstwem nie będzie, kiedy istnieje podległość polegająca na zawarciu partnerstwa przez podmiot z jej własną podległą jednostką.

Wymagania spełnienia warunków w partnerstwie: posiadanie Lidera partnerstwa, który jest jednocześnie Beneficjentem projektu (stroną umowy o dofinansowanie); uczestnictwo Partnerów w realizacji projektu na każdym jego etapie, co oznacza również wspólne przygotowanie wniosku o dofinansowanie projektu oraz wspólne zarządzanie projektem; adekwatności udziału Partnerów, co oznacza odpowiedni udział Partnerów w realizacji projektu (wniesienie zasobów ludzkich, organizacyjnych, technicznych lub finansowych odpowiadających realizowanym zadaniom); zawarcia pisemnej umowy lub porozumienia Partnerów, określającego podział zadań i obowiązków pomiędzy Partnerami. odpowiedzialność za prawidłową realizację projektu ponosi Beneficjent (Lider partnerstwa). Przed zawarciem umowy o dofinansowanie projektu, dokumentem wymaganym przez IOK jest umowa (porozumienie) partnerska, szczegółowo określająca reguły partnerstwa. W przypadku projektów partnerskich realizowanych na podstawie umowy partnerskiej jednostka sektora finansów publicznych ubiegająca się o dofinansowanie dokonuje wyboru partnerów spoza sektora finansów publicznych z zachowaniem zasady przejrzystości i równego traktowania podmiotów, w szczególności jest zobowiązana do: ogłoszenia otwartego naboru partnerów w dzienniku ogólnopolskim lub lokalnym oraz w Biuletynie Informacji Publicznej; w ogłoszeniu powinien być wskazany termin co najmniej 21 dni na zgłoszenie partnerów; uwzględnienia przy wyborze partnerów: - zgodności działania potencjalnego partnera z celami partnerstwa; - oferowanego wkładu potencjalnego partnera w realizację celu partnerstwa; - doświadczenie w realizacji projektów o podobnym charakterze; - współpracę z beneficjentem w trakcie przygotowania projektu podania do publicznej wiadomości informacji o stronach umowy o partnerstwie oraz zakresu zadań partnerów Ze sposobu wyboru partnera powinna zostać przygotowana odrębna pisemna informacja dokumentująca sposób wyboru partnera, która stanowi informację jawną do wglądu przez zainteresowane strony.

Przygotowanie i składanie wniosku o dofinansowanie projektu Wniosek o dofinansowanie powinien zostać przygotowany w Generatorze Wniosków Aplikacyjnych (GWA) (nie starszej niż wersja 6.4.0) Wnioski należy złożyć w wersji papierowej i elektronicznej (w formacie pliku XML - ZIP_POKL), o jednakowej sumie kontrolnej na obu wersjach wniosku. Składany wniosek musi być własnoręcznie podpisany w części V wniosku Oświadczenie przez wszystkie osoby do tego upoważnione (wymienione w pkt. 2.6 wniosku dofinansowanie) oraz opatrzony stosownymi pieczęciami (pieczęć firmy oraz pieczęć imienna wszystkich osób wskazanych w punkcie 2.6 wniosku) i czytelnie podpisane (imieniem i nazwiskiem - w przypadku braku imiennej pieczęci wszystkich osób z punktu 2.6 wniosku). W przypadku partnerstwa krajowego Oświadczenie (V część wniosku) podpisują również osoby reprezentujące poszczególnych Partnerów wymienionych we wniosku o dofinansowanie projektu (w pkt. 2.8 wniosku). Składane są 2 papierowe egzemplarze wniosku: oryginał + kopia poświadczona za zgodność z oryginałem przez wszystkie osoby wskazane w punkcie 2.6 wniosku o dofinansowanie albo 2 oryginały opatrzone pieczęciami (pieczęć firmy oraz pieczęć imienna wszystkich osób wskazanych w punkcie 2.6 wniosku) i czytelnie podpisane (imieniem i nazwiskiem - w przypadku braku imiennej pieczęci wszystkich osób z punktu 2.6 wniosku) w części V wniosku Oświadczenie przez wszystkie osoby do tego uprawnione (wskazane w pkt. 2.6 wniosku o dofinansowanie), oraz 1 wersja elektroniczna (na płycie CD/DVD) tylko i wyłącznie w formacie XML (ZIP_POKL). Wydruk wniosku powinien nastąpić z pliku PDF, utworzonego za pomocą aplikacji GWA. Przygotowanie i składanie wniosku o dofinansowanie projektu Konkurs ma charakter zamknięty. Nabór wniosków o dofinansowanie realizacji projektów będzie prowadzony do godziny 15.00 dnia 31 marca 2011 roku. Wnioski będą przyjmowane w dni robocze od poniedziałku do piątku w godzinach od 8:00 do 15:00 w Kancelarii Ogólnej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku, pokój nr 218, II piętro. Wnioski można składać osobiście oraz nadsyłać pocztą lub przesyłką kurierską. W przypadku wniosków nadsyłanych pocztą lub przesyłką kurierską o przyjęciu wniosku decyduje data i godzina wpływu wniosku do Kancelarii Ogólnej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku.

Wnioski należy złożyć w jednym opisanym segregatorze w zamkniętej kopercie oznaczonej zgodnie ze wzorem. na grzbiecie segregatora należy opisać nazwę projektodawcy, tytułu projektu oraz numer konkursu. Należy również umieścić płytę w opakowaniu (np. w obwolucie z europerforacją na płyty CD/DVD), na której została zapisana wersja elektroniczna wniosku (w formacie XML). Wzór oznaczenia płyty CD/DVD Wzór oznaczenia koperty Nazwa i adres Beneficjenta (Projektodawcy) Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku ul. Podwale Przedmiejskie 30 80-824 Gdańsk Wniosek o dofinansowanie realizacji projektu innowacyjnego pt.:... (wpisać tytuł projektu) Konkurs numer 01/POKL/6.1.1/2011 w ramach Poddziałania 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy Procedura odwoławcza W przypadku negatywnej oceny projektu Wnioskodawca może złożyć pisemny protest do IOK, w terminie 14 dni kalendarzowych od dnia otrzymania pisemnej informacji o wynikach oceny jego projektu. Każdemu Wnioskodawcy przysługuje prawo pisemnego wystąpienia do IOK o wycofanie złożonego przez siebie wniosku o dofinansowanie projektu w ramach niniejszego konkursu, z dalszych etapów procedury wyboru projektów do dofinansowania. Beneficjent ma możliwość wycofania wniosku o dofinansowanie na każdym etapie oceny, zarówno formalnej, jak i merytorycznej. Procedura wycofania wniosku o dofinansowanie rozpoczyna się w momencie, gdy Beneficjent wystąpi w formie pisemnej do IOK z prośbą o jego wycofanie.

Dokumenty i wytyczne POKL. Program Operacyjny Kapitał Ludzki z dnia 7 września 2007 r.; Szczegółowy Opis Priorytetów POKL z dnia 1 czerwca 2010 r.; Zasady dokonywania wyboru projektów w POKL z dnia 1 stycznia 2011 r.; Zasady finansowania POKL z dnia 21 grudnia 2010 r.; Zasady systemu sprawozdawczości PO KL 2007-2013 z 1 stycznia 2011 r. Podręcznik wskaźników PO KL 2007-2013 wersja ze stycznia 2011 r.; Wytyczne MRR z dnia 22 listopada 2010 roku w zakresie kwalifikowania wydatków w POKL ; Zasady udzielania pomocy publicznej w POKL z dnia 10 lutego 2011 r.; Plan komunikacji POKL 2007-2013 z dnia 5 sierpnia 2009 r.; Wytyczne dotyczące oznaczania projektów w POKL z dnia 4 lutego 2009 r.; Podręcznik przygotowywania wniosków o dofinansowanie projektów w ramach POKL z dnia 1 kwietnia 2009 r.; Zakres realizacji projektów partnerskich określony przez Instytucję Zarządzającą POKL z dnia 1 stycznia 2011 r.; Zasada równości szans kobiet i mężczyzn w projektach POKL poradnik; Plan Działania na rok 2011 dla województwa pomorskiego w ramach komponentu regionalnego PO KL dla Priorytetu VI. Kontakt i dodatkowe informacje. w Gdańsku w Słupsku Wojewódzki Urząd Pracy, ul. Podwale Przedmiejskie 30, 80-824 Gdańsk, Punkt Informacyjny dla Działania 6.1 PO KL, pokój 211 (II piętro), Telefon: 058 32 61 822, 058 32 64 863 E-mail: efs@wup.gdansk.pl Punkt czynny od pn-pt w godz. 7.30-15.30. Konsultacje w punkcie informacyjnym udzielane są od pn - pt w godz. 8.00-15.00. Stanowisko ds. informacji EFS w Słupsku ul. Jaracza 18 a, 76-200 Słupsku Telefon: 059 846 83 03, 059 846 83 04 E-mail: efs.slupsk@wup.gdansk.pl Punkt czynny od pn-pt w godz. 7.30-15.30. Konsultacje w punkcie informacyjnym udzielane są od pn-pt w godz. 8.00-15.00.