Podkarpacie stawia na zawodowców



Podobne dokumenty
Regulamin rekrutacji w ramach projektu Podkarpacie stawia na zawodowców współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

KSZTAŁCENIE ZAWODOWE SZANSĄ ROZWOJU

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Szkoła Pracodawcy Uczelnie wspólnie podnosimy jakość edukacji zawodowej

Mam zawód -mam pracę w regionie Realizacja projektu w szkołach Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Sosnowcu ul. Kilińskiego 25.

NOWA JAKOŚĆ KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO W WOJEWÓDZTWIE KUJAWSKO POMORSKIM

WIEDZA PRAKTYKA INTEGRACJA

Wizytacja Radnych Powiatu w ZS nr 1 i ZS nr 2 w Sierpcu

I. Projekt Zawodowcy na start w ZS CKP

Zespół Szkół Budowlanych im. Króla Kazimierza Wielkiego w Jaśle

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Kształcenie i szkolenia zawodowe Edukacja szkolna

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU MYŚLIMY O PRZYSZŁOŚCI

Gorzowska edukacja zawodowa na rzecz rynku pracy Człowiek najlepsza inwestycja

PROJEKTY UNIJNE realizowane w Zespole Szkół Mechaniczno-Elektronicznych

Treść pola tekstowego

Cel szczegółowy projektu: Poprawiona przyszła zatrudnialność uczniów kształcenia zawodowego.

Stan bazy dydaktycznej kształcenia praktycznego po realizacji Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki oraz dalsze wyposażenie szkół i placówek

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN uczestnictwa w projekcie Szansa na sukces zawodowy

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa.

Ponadto w ramach projektu zostaną także wyposażone 3 pracownie w branży ICT i elektronika, a mianowicie:

Zespół Szkół Zawodowych nr 2 im. Powstańców Warszawy w Mińsku Mazowieckim

FOTORELACJA Z REALIZACJI ZADAŃ UJĘTYCH W PROJEKCIE BLIŻEJ RYNKU PRACY REALIZOWANYM W ZESPOLE SZKÓŁ ZAWODOWYCH od r. do r.

System dualny w kształceniu zawodowym w Polsce nowe możliwości współpracy pracodawców ze szkołami zawodowymi. Mszczonów, 17 września 2015

Podkarpacie stawia na zawodowców Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Kalisz przestrzeo dla profesjonalistów. Kwalifikacje i doświadczenie inwestycją w przyszłośd młodzieży z Aglomeracji Kalisko Ostrowskiej

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE NAJLEPSZY W ZAWODZIE

Zespół Szkół Nr 4 im. Króla Kazimierza Wielkiego w Sanoku

centralnej i południowo udniowo- zachodniej

Człowiek najlepsza inwestycja! REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU Rozwój kompetencji zawodowych w dobie kryzysu

Przykład dobrej współpracy szkoły zawodowej z pracodawcą

Kwalifikacje zawodowe kluczem do sukcesu wspieramy rozwój kształcenia zawodowego w Miejskim Obszarze Funkcjonalnym Poznania

CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA

Regulamin uczestnictwa w projekcie /ujednolicona wersja po wprowadzeniu aneksu z dn / Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce

Urząd Miejski w Gliwicach

Od ucznia do mistrza. Praktyki i staże. Twoją drogą do kariery zawodowej

ANEKS nr 3 z dnia do. Regulaminu uczestnictwa w projekcie obowiązującego na dzień rozpoczęcia projektu roku

Nasza jakość- Twoja szansa -kompleksowy program rozwoju szkolnictwa zawodowego

Wartość całkowita projektu. Całkowite dofinansowanie , ,17

Podkarpacie stawia na zawodowców

CZĘŚĆ A Dane uczestnika

Regulamin rekrutacji do projektu Wykwalifikowany absolwent ceniony pracownik

Historia klas patronackich w ZSP nr 9

Wydział Oświaty i Wychowania. Urzędu Miasta Lublin

Zespół Szkół Zawodowych im. Kazimierza Wielkiego w Radomiu. Możliwości wykorzystania rezultatów projektu CertiVET

Regulamin uczestnictwa w projekcie Energia Kompetencji

odpowiednio: matematyki, języka angielskiego, języka polskiego (wymagania wobec członków Zespołu poniżej).

Koszalin Najlepszym Beneficjentem RPO WZ

Regulamin uczestnictwa w Projekcie Nowe kompetencje drogą do kariery zawodowej - program rozwojowy ZSP nr 5 w Łodzi. I. Postanowienia ogólne

Działania Miasta Lublin na rzecz szkolnictwa zawodowego

SPInKA - nowe wyzwania dla doradcy zawodowego. dr inż. Władysława Maria Francuz - Profesor Oświaty dr Marian Piekarski doradca zawodowy

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. e-future.

Najlepszy w zawodzie

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU PODKARPACIE STAWIA NA ZAWODOWCÓW rok szkolny 2012 / /2014

I. Informacje ogólne. Cel projektu

"Zawodowa przyszłość w rękach specjalistów z Doliny Baryczy

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE EUROPEJSKA JAKOŚĆ W KSZTAŁCENIU ZAWODOWYM

REGULAMIN PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU ZESPOŁU SZKÓŁ TECHNICZNYCH I OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH IM. KAZIMIERZA WIELKIEGO W BUSKU-ZDROJU

KOMPETENCJE KLUCZOWE I ZAWODOWE KLUCZEM DO SUKCESU CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA

Powiat Myśliborski / Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 1 im. kpt. hm. Andrzeja Romockiego Morro w Barlinku

REGULAMIN. REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Dziś stażysta jutro profesjonalista realizowanego w ramach Programu Erasmus+

Roboty pomogą w nauce programowania

UDA POKL /10-00

Podsumowanie realizacji projektu Szkolny Ośrodek Kariery Szansa na Sukces

Projekty edukacyjne Miasta Bydgoszczy jako przykład dobrych praktyk

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Wyższe kwalifikacje lepsza praca

Podniesienie jakości i atrakcyjności kształcenia zawodowego w Powiecie Raciborskim- CKZiU nr 1 w Raciborzu

Kolejne prace adaptacyjne w ZSTiA mają się ku końcowi.

Technik informatyk 2. Informacje dodatkowe Programowanie komputerów drogą do sukcesu

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Szlakiem zmian - program kształcenia przyszłych kadr branży budowlanoarchitektonicznej.

Urząd Miasta Lublin. Wydział Oświaty i Wychowania. Urzędu Miasta Lublin

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE STAWIAJ NA PRAKTYKĘ, STARAJ SIĘ O STAŻ

Projekt Nowoczesna edukacja szansą

PROJEKT AKTYWNY W SZKOLE TWÓRCZY W ŻYCIU

PLAN SZKOLEŃ na 2010 r.

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce. realizowanego w Technikum nr 1

Definicje. Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Człowiek najlepsza inwestycja

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Kompetencje ponad wszystko

KARTA PRZEDSIĘWZIĘCIA PLANOWANEGO DO REALIZACJI W OKRESIE PROGRAMOWANIA UWAGA!!!

REGULAMIN PROJEKTU WRAZ Z REGULAMINEM REKRUTACJI

KUŹNI DOBRYCH PRAKTYK

Regulamin uczestnictwa w projekcie

UCHWAŁA NR 305/2017 ZARZĄDU POWIATU ŁAŃCUCKIEGO z dnia 21 września 2017 r.

Regulamin szczegółowy przyznawania i przekazywania wsparcia w ramach projektu: Spójrz w swoją przyszłość techniku nr Projektu RPWM

Kategoria kosztu Jednostka miary Cena jednostkowa w PLN

REGULAMIN NABORU UCZESTNIKÓW PROJEKTU Akcja - kwalifikacja w Zespole Szkół Budowlanych

Działanie /rodzaj działania i krótki opis/

Regulamin rekrutacji w ramach projektu Podkarpacie stawia na zawodowców współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Erasmus+ Praktyka zawodowa receptą na sukces

Projekt pn. Łatwiejszy start z lepszym zawodem. podsumowanie od r. do r. CZŁOWIEK - NAJLEPSZA INWESTYCJA!

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE ZNAJDĘ PRACĘ PO SZKOLE ZAWODOWEJ 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Poddziałanie Urząd Marszałkowski Województwa Kujawsko- -Pomorskiego w Toruniu

1 Ogólne informacja o projekcie

Kierunki działań w obszarze szkolnictwa zawodowego w Małopolsce. Roman Ciepiela Wicemarszałek Województwa Małopolskiego

Załącznik nr 1. Nazwa działania Uzyskane uprawnienia Liczba edycji. Nr zadania / nr działania. Termin rozpoczęcia kursu. Uwagi

Załącznik nr 1. Uwagi. Nr zadania / nr działania. Nazwa działania Uzyskane uprawnienia Liczba edycji. Termin zakończenia kursu

SPOTKANIE Z RODZICAMI UCZNIÓW KL. TZ i ZSZ - ZAPREZENTOWANIE PODJĘTYCH DZIAŁAŃ W CELU DOSTOSOWANIA KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO DO WYMOGÓW RYNKU PRACY

Wewnątrzszkolny system doradztwa zawodowego (WSDZ)

Comenius- Regio partnerska współpraca

Transkrypt:

W ciągu ostatnich 2 lat uczniowie Zespołu Szkół Budowlanych w Brzozowie korzystali z działań zaplanowanych w projekcie Podkarpacie stawia na zawodowców. Projekt uruchomił Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie, a jednym z jego partnerów został Powiat Brzozowski w którym dwie szkoły zawodowe powiatu skorzystały z możliwości uczestnictwa w realizacji jego założeń. Z ogólnej, pozyskanej przez powiat kwoty prawie 1,5 mln zł nasza szkoła wykorzystała w ramach podjętych przedsięwzięć projektowych ponad 600 tys. Celem tych działań było uatrakcyjnienie oferty edukacyjnej szkoły, podniesienie jakości kształcenia, wyposażenie pracowni zawodowych w nowoczesny sprzęt dydaktyczny oraz nawiązanie lepszej współpracy z lokalnymi zakładami pracy poprzez organizację praktyk i staży zawodowych. Całość kosztów związanych z obsługą projektu, tj. organizacja zajęć dodatkowych, wyrównawczych, praktyk i staży zawodowych, kursów oraz zakup pomocy dydaktycznych pokrywane były na bieżąco z budżetu projektu. W pierwszym etapie realizacji projektu położno nacisk na działania edukacyjne. Młodzież szkolna już od września 2012 r. korzystała z propozycji zajęć dodatkowych z języka angielskiego oraz zajęć dydaktyczno-wyrównawczych z matematyki. 84 uczniów i uczennic uczęszczających w Zespole Szkół Budowlanych w Brzozowie na kierunki: technik budownictwa, technik drogownictwa, technik ochrony środowiska i technik geodeta brało udział w dodatkowych zajęciach z języka angielskiego oraz zajęciach dydaktyczno-wyrównawczych z matematyki. Korzystający z wymienionych form wsparcia zostali wyposażeni w podręczniki i materiały szkoleniowe. Nauka zawodu to nie tylko przekazywanie teorii, to również praktyki zawodowe organizowane dla przyszłych absolwentów techników. Aby nawiązać jak najlepsze kontakty z pracodawcami, przewidziano dla uczniów dodatkowe praktyki zawodowe w firmach zajmujących się pracami drogowymi i budowlanymi. W związku z tym uczniowie klas II i III technikum drogowego i budowlanego uczestniczyli w 3-dniowych praktykach w firmach zlokalizowanych w naszej okolicy. 10 uczniów technikum drogowego odbywało praktykę 1

w firmie DROG-BUD oddział Golcowa, a 10 uczniów z technikum budowlanego przebywało na praktyce w firmie budowlanej JADMAR S.C. FUHP J.A. Dudycz w Brzozowie. W ramach projektu szkoła wyszła także z ofertą szkoleń uzupełniających kwalifikacje zawodowe uczniów. W Zespole Szkół Budowlanych w Brzozowie przyszli technicy budownictwa i drogownictwa brali udział w kursach takich jak: operator koparko-ładowarki, spawacz oraz kurs prawa jazdy kategorii B. Natomiast uczniowie kierunków budowlanych ZSZ uczestniczyli w kursie operatora wózka widłowego. Kolejnym elementem projektu były 4-tygodniowe staże zawodowe w zakładach pracy organizowane zarówno dla uczniów technikum, jak i ZSZ. Miesięczne staże odbywały się w okresie wakacyjnym: I grupa w lipcu, II grupa w sierpniu. Uczniowie pod okiem opiekunów mogli wykonywać drobne czynności robocze oraz zapoznać się z warunkami pracy panującymi w naturalnych warunkach roboczych. Każdy uczeń, który odbył miesięczny staż i wypełnił poprawnie dzienniczek stażu, otrzymał oprócz zaświadczenia o odbytym stażu 1000 zł brutto wynagrodzenia, które finansowane było z budżetu projektu. Wykaz rodzajów wsparcia dla uczniów ZSB 1. Zajęcia dydaktyczno-wyrównawcze z matematyki dla uczniów w zawodach technik budownictwa i technik drogownictwa 30 osób, 2. Zajęcia dydaktyczno-wyrównawcze z matematyki dla uczniów w zawodach technik ochrony środowiska i technik geodeta 30 osób, 3. Zajęcia dodatkowe z języka angielskiego dla uczniów w zawodach technik budownictwa i technik drogownictwa 24 osoby, 4. Kurs spawacza dla uczniów w zawodzie technik budownictwa, monter sieci instalacji i urządzeń sanitarnych 14 osób, 5. Kurs operatora wózka widłowego dla uczniów ZSZ w zawodach budowlanych 10 osób, 6. Kurs operatora koparko-ładowarki dla uczniów w zawodzie technik budownictwa i technik drogownictwa 30 osób, 7. Kurs prawa jazdy kat. B dla uczniów w zawodach technik budownictwa, technik drogownictwa, technik ochrony środowiska, technik geodeta, technik architektury krajobrazu 56 osób, 2

8. Staże zawodowe dla uczniów Technikum Nr II w zawodach: technik budownictwa (35 osób), technik drogownictwa (30 osób), technik ochrony środowiska (15 osób), technik geodeta i technik architektury krajobrazu (40 osób) oraz staże dla uczniów Zasadniczej Szkoły Zawodowej z klas o specjalnościach budowlanych (10 osób). 9. Praktyki zawodowe dla uczniów w zawodach technik budownictwa i technik drogownictwa 20 osób. Celem projektu było również rozbudowanie placówek doradztwa zawodowego w powiatach, stąd inicjatywa utworzenia na terenie szkoły punktu doradztwa zawodowego. W tym celu jeden nauczyciel w ramach projektu odbył 2-semestralne studia podyplomowe w tym zakresie. Aby uczniowie mogli skorzystać z fachowej porady dotyczącej ich dalszej kariery, na terenie szkoły został utworzy punkt doradztwa zawodowego, który został wyposażony w 2 stacjonarne zestawy komputerowe, laptop oraz zestaw kilkunastu pozycji książkowych oraz filmów DVD z zakresu doradztwa zawodowego. Zadaniem doradcy zawodowego będzie wspieranie uczniów w wyborze dalszej kariery zawodowej, skorzystania z fachowej pomocy przy planowaniu ścieżki dalszego kształcenia. Ważnym elementem projektu było uzupełnienie bazy dydaktycznej szkoły, a co za tym idzie - zakup dodatkowego wyposażenia na modernizację lub stworzenie nowych pracowni zawodowych. Realizując ten cel, w ZSB utworzono nową pracownię do zajęć praktycznych w zawodzie technik architektury krajobrazu oraz zmodernizowano i wyposażono w nowe pomoce dydaktyczne następujące pracownie: projektową, geodezyjną, drogownictwa, zajęć praktycznych (warsztaty szkolne), przedmiotów zawodowych (dla zawodów ZSZ), konstrukcji budowlanych. Powołany zespół projektowy przygotował kilka przetargów na zakup sprzętu dydaktycznego na podstawie wykazu zapotrzebowania zgłoszonego przez liderów szkolnych komisji przedmiotowych. Zakupiony sprzęt został przekazany opiekunom poszczególnych pracowni na terenie szkoły oraz kierownikowi warsztatów szkolnych ZSB. 3

Wykaz zakupionego sprzętu z podziałem na pracownie Pracownia geodezyjna (s. 34) wzbogaciła się w sprzęt geodezyjny: tachimetr, lustro, stojaki, urządzenie GPS, 2 laptopy, projektor multimedialny oraz oprogramowanie geodezyjne do zakładania map zasadniczych, map ewidencji gruntów i budynków. Pracownia do projektowania (s. 38) została wyposażona w 15 zestawów komputerowych wraz z programowaniem Wymarzony ogród oraz AutoCAD, drukarkę A3, Xero, aparat fotograficzny. Pracownia przedmiotów zawodowych (s. 21) wzbogaciła się o projektor multimedialny wraz z uchwytem sufitowym oraz 10 kompletów książek do nauki zawodu. Pracownia architektury krajobrazu (P1) została wyposażona w laptop, 11 kompletów książek do nauki zawodu, 15 szafek ubraniowych, glebogryzarkę, traktorek do koszenia trawy wraz z przyczepką, kosiarkę z napędem, podkaszarkę spalinową, zagęszczarkę. Pracownia drogownictwa (P2) została wyposażona w 2 zagęszczarki spalinowe oraz prasę hydrauliczną z zestawem 6 form sześciennych, suwmiarkę Schultza, wagę hydrostatyczną i piknometr. Pracownie w budynku warsztatów szkolnych wzbogaciły się w 2 betoniarki, zaciskarkę mechaniczną, spawarkę inwertorową, 2 wkrętarki akumulatorowe, giętarkę ręczną oraz projektor multimedialny. Pracownia konstrukcji budowlanych (s. 1) została wyposażona w projektor multimedialny wraz z uchwytem sufitowym. Podniesienie jakości pracy szkoły w ramach projektu to również dobrze przygotowany personel obsługujący szkołę. W związku z tym w Zespole Szkół Budowlanych zakupiono pakiet oprogramowania i licencje do zarządzania szkołą oraz program do obsługi biblioteki szkolnej. Dodatkowo cały personel obsługujący zakupione oprogramowanie odbył szkolenie z zakresu posługiwania się w/w programami. W ramach projektu nie tylko uczniowie uczestniczą w dodatkowych szkoleniach również cała kadra nauczycielska w ZSB została przeszkolona z zakresu doradztwa zawodowego. 4

W roku szkolnym 2014/2015 planowane są kolejne działania projektowe dla uczniów technikum i Zasadniczej Szkoły Zawodowej. Obecnie została zakończona rekrutacja uczniów do kolejnego etapu projektu, tj. kursu operatora koparko ładowarki oraz kursu prawa jazdy kat. B. Kursy rozpoczną się z początkiem stycznia 2015 r. i będą trwać do końca kwietnia 2015 r. Szkolenia obejmować będą następujące zawody: 1. Kurs operatora koparko ładowarki dla uczniów w zawodzie technik budownictwa i technik drogownictwa 14 osób, 2. Kurs operatora koparko ładowarki dla uczniów ZSZ (zawody budowlane) 9 osób, 3. Kurs prawa jazdy kat. B dla uczniów w zawodach technik budownictwa, technik drogownictwa, technik geodeta, technik architektury krajobrazu 13 osób. Z relacji uczestników projektu wynika, że bardzo chętnie biorą oni udział w zajęciach dodatkowych, dydaktyczno-wyrównawczych i innych formach wsparcia, mając na uwadze fakt, że spowoduje to zdobycie dodatkowych kwalifikacji, które zaowocują w późniejszej pracy zawodowej. Zarówno praktyki zawodowe, jak i staże w zakładach pracy bez wątpienia przyniosły pozytywne rezultaty, przyczyniając się między innymi do nawiązania współpracy i pogłębienia już istniejących kontaktów szkół z pracodawcami. Należy mieć nadzieję, że w przyszłości wpłyną one na większą aktywizację zakładów pracy, których celem będzie kształcenie uczniów pod kątem prowadzonej przez nich działalności. Jak wynika z wypowiedzi uczniów, projekt przyczynił się do większego zainteresowania młodzieży kształceniem zawodowym ze względu na większą dostępność uczniów do kosztownych kursów zawodowych, po skończeniu których młodzi ludzie będą bardziej konkurencyjni na rynku pracy. 5