KIERUNKI SZKOLEŃ ORGANIZOWANYCH w 2009r. PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W BIAŁYMSTOKU



Podobne dokumenty
PLAN SZKOLEŃ ORGANIZOWANYCH w 2012r. PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W BIAŁYMSTOKU

PLAN SZKOLEŃ ORGANIZOWANYCH w 2015r. PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W BIAŁYMSTOKU W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ

PLAN SZKOLEŃ ORGANIZOWANYCH w 2015r. PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W BIAŁYMSTOKU W RAMACH REGIONALNEGO PROGRAMU OPERACYJNEGO WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO

Termin realizacji szkolenia/liczba godzin. 67 h 10

LISTA SZKOLEŃ DO REALIZACJI W RAMACH ZAPROSZENIA DO SKŁADANIA OFERT Z DNIA r.

CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ

Termin realizacji szkolenia. kwiecień. marzec/ marzec/ kwiecień 14

II, IV kwartał. kwartał. kwartał. kwartał II, IV. kwartał

PLAN SZKOLEŃ FINANSOWANYCH ZE ŚRODKÓW EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO

ANKIETA BADAJĄCA POTRZEBY SZKOLENIOWE KLIENTÓW PUP OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY

ILOŚĆ GODZIN / TERMIN SZKOLENIA

Plan szkoleń na 2010 rok

SZKOLENIA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY PLANOWANE DO REALIZACJI PRZEZ POWIATOWE URZĘDY PRACY WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO W ROKU 2016.

PLAN SZKOLEŃ NA 2014 ROK

Plan Szkoleń na rok 2013 (Europejski Fundusz Społeczny)

Plan szkoleń z Europejskiego Funduszu Społecznego na rok 2013 dla osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Bielsku-Białej

Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku. ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZORGANIZOWANYCH PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W SANOKU W 2010r.

OPERATOR OBRABIAREK STEROWANYCH NUMERYCZNIE

Plan szkoleń przewidzianych do realizacji przez Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie w 2015 roku

PLAN SZKOLEŃ NA 2015 r.

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2010 ROK

1. Przewidywany termin realizacji/ 2. Terminy naborów na szkolenie II kwartał Nabór : OD

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2009 R. I KWARTAŁ

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA OSÓB BEZROBOTNYCH Z FUNDUSZU PRACY 2008 ROK. Liczba miejsc uczestników szkoleń w tym 15 Kęty IX - XI

ZAŁĄCZNIK NR 1 DO ZAPYTANIA OFERTOWEGO (GDYNIA) Nazwa Szkolenia

UWAGA! Powiatowy Urząd Pracy we Włocławku ogłasza nabór na kurs: Operator sprzętu ciężkiego (do wyboru jeden typ maszyny) Wymagania podstawowe:

KAMPANIA PROMOCYJNA NA RZECZ ROZWOJU ZASOBÓW LUDZKICH W POWIECIE KRAKOWSKIM MATERIAŁ OPRACOWANY PRZEZ URZĄD PRACY POWIATU KRAKOWSKIEGO

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH FINANSOWANYCH ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY PRZEWIDZIANYCH DO REALIZACJI PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W ŻYWCU W 2015 ROKU

AKTUALIZACJA r.

SPECYFIKACJA ISTOTNYCH WARUNKÓW ZAMÓWIENIA (SIWZ)

PLAN SZKOLEŃ POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W CHEŁMNIE NA 2014 ROK

Plan szkoleń na 2016 rok aktualizacja

1) Strategia rozwiązywania problemów społecznych Powiatu Żagańskiego na lata

1. Przewidywany termin realizacji/ 2. Terminy naborów na szkolenie II kwartał Nabór : OD

AKTUALIZACJA r.

Plan szkoleń przewidzianych do realizacji przez Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie w 2015 roku

Powiatowy Urząd Pracy w Sochaczewie PLAN SZKOLEŃ NA 2014 r.

Plan szkoleń finansowanych z Funduszu Pracy w 2014roku

Dokument opracowały: Aldona Ratajczak Monika Zawadzka. Wągrowiec 2014

PLAN SZKOLEŃ POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W CHEŁMNIE NA 2012 ROK

Aktualne informacje o Edukacji (szkolenia) marzec 2010r.

60/10 Lakiernik samochodowy /10 Monter kominków

MODYFIKACJA PLANU SZKOLEŃ NA 2015 r.

PLAN SZKOLEŃ na 2009 r.

Plan szkoleń na 2014r. Powiatowy Urząd Pracy w Świętochłowicach planuje przeprowadzić następujące szkolenia.

PLAN SZKOLEŃ NA 2009 ROK

POWIATOWY URZĄD PRACY

Szkolenia zrealizowane w powiatowych urzędach pracy w województwie podkarpackim w 2015 roku

PLAN SZKOLEŃ na 2010 r.

PLAN SZKOLEŃ POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W CHEŁMNIE NA 2013 ROK

Plan szkoleń dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy finansowanych ze środków Funduszu Pracy 2012 ROK

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

Plan szkole grupowych na 2010r. Lp. Nazwa i zakres szkolenia liczb term len cza len Charakterystyka osób, dla których czestn

Wszystkie szkolenia powinny odbywać się w Radomiu

PLAN KIERUNKÓW SZKOLEŃ NA 2015 ROK

KOREKTA PLANU SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY NA ROK 2015

Plan szkoleń na 2015r. Powiatowy Urząd Pracy w Świętochłowicach planuje przeprowadzić następujące szkolenia.

Analiza skuteczności i efektywności szkoleń za rok 2009

III kwartał. 100godz.

Plan szkoleń Powiatowego Urzędu Pracy w Pile na 2013 rok

PLA SZKOLEŃ GRUPOWYCH OSÓB UPRAW IO YCH DO SZKOLE IA A 2010 R.

ANALIZA POTRZEB RYNKU PRACY Z OBSZARU POWIATU LĘBORSKIEGO na podstawie ankiety opracowanej po konsultacji z przedstawicielem organizacji,,pracodawcy

PLAN SZKOLEŃ na 2009

PLAN SZKOLEŃ NA 2008 r.

SZKOLENIA I Plan szkoleń oraz kryteria doboru kandydatów na poszczególne szkolenia finansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego:

POWIATOWY URZĄD PRACY W PŁOŃSKU. Analiza skuteczności i efektywności szkoleń za rok 2010

Badanie potrzeb szkoleniowych osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zawierciu.

Planowany termin realizacji. 1 Stolarz meblowy II-III kwartał 10 osób Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia. Dane z terenu powiatu choszczeńskiego

Eureka - cennik. Strona 1

Rekrutacja na szkolenie grupowe pn. Maszynista pojazdów trakcyjnych z egzaminem na licencję. Człowiek najlepsza inwestycja

PLAN PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W OLKUSZU - ROK 2010

Analiza skuteczności i efektywności szkoleń organizowanych w 2009 roku.

Plan szkoleń przewidzianych do realizacji przez Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie w 2013 roku

PRZEWIDYWANY TERMIN REALIZACJI I ORIENTACYJNY CZAS TRWANIA SZKOLENIA

Oferta kursów w Powiatowym Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Wodzisławiu Śląskim

WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA W POWIECIE SŁUBICKIM

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2008 ROK

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA OSÓB BEZROBOTNYCH Z FUNDUSZU PRACY REZERWA MPiPS NA 2009 ROK

PLANY SZKOLEŃ NA ROK 2011 W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM. Powiatowy Urząd Pracy w Augustowie

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2009 ROK

Orientacyjny czas trwania szkolenia w godzinach. Liczba uczestników szkolenia. Charakterystyka uczestników. Nazwa i zakres szkolenia. Lp.

PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z ZAKRESU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY W KLUBIE PRACYNA ROK 2013 FUNDUSZ PRACY

Liczba osób przewidzianych do przeszkolenia

INFORMACJA DOTYCZĄCA REKRUTACJI NA SZKOLENIA GRUPOWE PRZEWIDZIANE DO REALIZACJI W 2013 R. W RAMACH ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY

Powiatowy Urząd Pracy w Policach. Plan szkoleń grupowych na 2013 r.

Lp. Rodzaj zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji lub uprawnień

Wykaz placówek działających na terenie województwa kujawsko-pomorskiego, które otrzymały akredytację w 2015 r.

PLAN SZKOLEŃ NA ROK 2015 /aktualizacja z dnia r./

Przewidywany termin realizacji i orientacyjny czas trwania w godzinach luty listopad 80 godzin

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH PRZEWIDZIANYCH DO REALIZACJI. w III/IV kwartale 2009 r oku

Tylko dla osób bezrobotnych powyżej 30 r. ż. należących do co najmniej jednej z grup:

PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z ZAKRESU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY W KLUBIE PRACYNA ROK 2012 FUNDUSZ PRACY

AKTUALIZACJA r.

Uwaga: Wszystkie szkolenia muszą odbywać się w Radomiu

Termin realizacji szkolenia. styczeń - marzec wrzesień - listopad

Informacja na temat szkoleń zrealizowanych przez powiatowe urzędy pracy w województwie podkarpackim w 2011roku

Pracownia Badań, Analiz i Strategii Rozwoju Edukacji CKU w Białymstoku

PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH (aktualizacja):

CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ

Transkrypt:

KIERUNKI SZKOLEŃ ORGANIZOWANYCH w 2009r. PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W BIAŁYMSTOKU L.p. Nazwa i zakres szkolenia Liczba miejsc dla uczestników szkolenia Przewidywany termin realizacji szkolenia (kwartały) i orientacyjny czas trwania szkolenia w godzinach Charakterystyka osób, dla których jest przeznaczone szkolenie 1. Robotnik budowlany (glazurnik - posadzkarz - malarz wykonywanie okładzin ścian wewnętrznych i zewnętrznych przyziemia budynku z terakoty, płytek kamionkowych, wykonywanie posadzek z materiałów mineralnych, wykonywanie prac malarskich, praktyka zawodowa; ocieplanie budynków praktyka zawodowa; zbrojarz-betoniarz praktyka zawodowa; dekarz praktyka zawodowa; montażysta okien urządzenia, materiały, technologia robót, podstawowe zasady BHP, zastosowanie nowych technologii, praktyka zawodowa) 30 I, IV 210 godz. 2. Monter instalacji wodno - kanalizacyjnych ( praktyka zawodowa) 180 godz. mechaniczne 1

3. Operator obrabiarek sterowanych numerycznie CNC (operator tokarek sterowanych numerycznie programowanie i obsługa tokarek sterowanych numerycznie, operator frezarek sterowanych numerycznie programowanie i obsługa frezarek sterowanych numerycznie) 30 II, III, IV 180 godz. mechaniczne - znają rysunek techniczny 4. Specjalista do spraw reklamy (reklama, graficzne programy komputerowe) 10 II 5. Grafika komputerowa (Programy komputerowe CorelDraw, Flash, Photoshop, HTML) 30 I, III 6. Kucharz (maszyny, narzędzia i sprzęt gastronomiczny, zasady żywienia, BHP, technologia, catering, obsługa kas fiskalnych, zajęcia praktyczne) 30 I, III 7. Barman - kelner (obsługa konsumenta za barem, obsługa konsumenta na sali restauracyjnej, catering, obsługa coffee barów (barista), język angielski, praktyka zawodowa) 16 I 227 godz. - posiadają wykształcenie zawodowe 8. ECDL - Europejski Certyfikat Umiejętności Komputerowych (przygotowanie uczestników do zdania egzaminów na Europejski Certyfikat Umiejętności Komputerowych) 100 godz. - znają obsługę komputera 9. Administrator sieci informatycznej (administrowanie sieciami typu Novell, Widows) 100 godz. - znają obsługę komputera 2

10. Kompleksowa obsługa biura (zagadnienia teoretyczne z zakresu obsługi sekretariatu - organizacja i zarządzanie, zasady funkcjonowania firm, marketing, negocjacje, tworzenie i obieg dokumentów biurowych, obsługa urządzeń biurowych, wizaż, podstawy księgowości, prowadzenie spraw kadrowo-płacowych; obsługa komputera - MS Office, księgowość komputerowa, komputerowe prowadzenie kadr i płac, Płatnik) 11. Robotnik drogowy (brukarz praktyka zawodowa) 12. Eksploatacja urządzeń elektroenergetycznych (przepisy z zakresu budowy i eksploatacji urządzeń elektroenergetycznych, BHP, ochrona przeciwporażeniowa) 13. Samodzielny księgowy (przepisy ustawy o rachunkowości, księgowość komputerowa) 14. Księgowość komputerowa (obsługa komputera z programami finansowo-księgowymi) 15. Rachunkowość od podstaw (podstawowe zagadnienia z zakresu księgowości, przepisy ustawy o rachunkowości, księgowość komputerowa, korzystanie z programu księga przychodów i rozchodów, zagadnienia kadrowo-płacowe, elementy księgowości budżetowej) 60 I, II, III, IV 185 godz. 40 godz. 10 II Osoby bezrobotne, które; - są komunikatywne elektryczne lub mechaniczne - bądź staż pracy jako elektryk -nie mają przeciwwskazań - posiadają wykształcenie co najmniej średnie ekonomiczne - staż pracy w księgowości Osoby bezrobotne, które ; ekonomiczne) - lub staż pracy w księgowości 3

16. Opiekun osób starszych i niepełnosprawnych (zasady opieki nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi) 10 II - mają predyspozycje psychofizyczne 17. Opiekun dzieci (zasady opieki nad dziećmi) - mają predyspozycje psychofizyczne 18. Specjalista do spraw zarządzania zasobami ludzkimi (podstawy prawa pracy, zagadnienia kadrowe, rekrutacja pracowników, prowadzenie kadr, szkolenia i rozwój zawodowy, obsługa komputera) wykształcenie wyższe) 19. Specjalista do spraw płac (podstawy prawa pracy, zagadnienia płacowe, obsługa komputera z Płatnikiem i przekazem elektronicznym) wykształcenie ekonomiczne lub prawnicze, bądź staż pracy w komórkach kadrowo płacowych, w księgowości) 20. Język obcy z umiejętnością poszukiwania pracy (nauka na różnych poziomach zaawansowania języka angielskiego, niemieckiego, włoskiego, hiszpańskiego lub francuskiego; szkolenie z zakresu umiejętności poszukiwania pracy) 50 II, III 175 godz. średnie) 21. Pracownik magazynu (obsługa: komputera, kas fiskalnych i wózków jezdniowych) 30 II, III 100 godz. 4

22. Kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym (obsługa wózków jezdniowych) 90 I, II, III, IV 67 godz. 23. Doradca do spraw funduszy Unii Europejskiej (programy pomocowe, prawo zamówień publicznych, zarządzanie projektem) wykształcenie wyższe) 24. Specjalista do spraw logistyki (prognozowanie zaopatrzenia, zaopatrzenie, magazynowanie i zarządzanie zapasami, zasilanie stanowisk pracy w materiały, surowce, podzespoły itp., pakowanie i konfekcjonowanie, transport, gospodarka opakowaniami i odpadami produkcyjnymi, serwis, gromadzenie, przetwarzanie i dystrybucja informacji związanych z tymi czynnościami) 25. Kosmetyka ze stylizacją paznokci i wizażem (zabiegi kosmetyczne związane z pielęgnacją twarzy, rąk i paznokci oraz całego ciała) ) 26. ABC przedsiębiorczości (podstawy prawne prowadzenia firmy, biznesplan, funkcjonowanie przedsiębiorstwa w strukturach UE, firma w Internecie) 40 I, II, III, IV 27. Konsultant do spraw sprzedaży (techniki sprzedaży, obsługa komputera, obsługa kas fiskalnych, podstawowe zagadnienia bezpieczeństwa żywności) 60 I, II, III, IV 180 godz. wykształcenie zawodowe, - są komunikatywne 5

28. Specjalista do spraw sprzedaży i marketingu (zadania i organizacja pracy działu marketingu i sprzedaży, elementy marketingu, reklamy i negocjacji, obsługa komputera z fakturowaniem, obsługa kas fiskalnych) - są komunikatywne 29. Spawanie (spawanie metodą MAG 135 technika i technologia spawania, procesy, materiały i urządzenia spawalnicze, BHP, zajęcia praktyczne spawanie metodą TIG 141 technika i technologia spawania, procesy, materiały i urządzenia spawalnicze, BHP, zajęcia praktyczne) 58 I, II, III, IV 192 godz. wykształcenie mechaniczne lub staż pracy m.in. w zawodach ślusarz, mechanik, tokarz) 30. Bukieciarz florysta (zasady wykonywania kompozycji z roślin żywych, suchych i sztucznych, florystyka okolicznościowa, aranżacja wystaw i sklepu, obsługa kas fiskalnych) 80 godz., wykształcenie rolnicze lub ogrodnicze) - mają zdolności manualne 31. Projektowanie AutoCad z kosztorysowaniem (MS Windows, MS Word, Internet, AutoCAD 2009 poziom I, kosztorysowanie w programie Norma PRO) 24 II, III 83 godz. wykształcenie budowlane lub mechaniczne 32. Szkolenie z zakresu umiejętności poszukiwania pracy (reakcje na utratę pracy, analiza niepowodzeń, uczenie się, odkrywanie własnych umiejętności, bilans umiejętności, możliwości i predyspozycji zawodowych, rynek pracy, plan działania, predyspozycje do prowadzenia własnej firmy dokumenty aplikacyjne, rozmowy z pracodawcą, umiejętności interpersonalne i asertywność) 140 I, II, III, IV 55 godz. Osoby bezrobotne i poszukujące pracy, które: - nie mają doświadczenia w poszukiwaniu pracy lub - utraciły motywację do poszukiwania pracy lub - chcą powrócić na rynek pracy 6