RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM W 2007 ROKU



Podobne dokumenty
ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU

Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2008 rok.

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2009 rok

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM. w I półroczu 2008 roku

Grudziądz, wrzesień 2007 r.

RANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2006 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM W I-PÓŁROCZU 2006 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM. w I półroczu 2009 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2007 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

Załącznik A Rynek pracy

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie średzkim w I półroczu 2008 roku.

RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU.

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM W 2006 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

T-II/P-1. Bezrobotni według zawodów w powiecie zgierskim Stan w końcu 2006 roku. absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu. ogółem kobiety

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku. Al. Armii Krajowej Malbork tel/fax: gdma@praca.gov.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI

POWIATOWY URZĄD PRACY W CHEŁMIE. MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W MIEŚCIE CHEŁM I W POWIECIE CHEŁMSKIM W 2008 ROKU

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2007 ROKU.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCHI NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KLODZKIM CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

Wg stanu na dzień r. w tut. urzędzie zarejestrowanych było osób bezrobotnych, w tym 7512 kobiet.

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W 2007 ROKU POWIAT MIĘDZYCHODZKI

POWIATOWY URZĄD PRACY

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2009 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

POWIATOWY URZĄD PRACY

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM W I-PÓŁROCZU 2005 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SZCZECINECKIM W II PÓŁROCZU 2007 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH i NADWYŻKOWYCH w POWIECIE ŚWIDNICKIM w I PÓŁROCZU 2007r. 1. WSTĘP

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH I PÓŁROCZE 2008 ROKU POWIAT MIĘDZYCHODZKI

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM ZA PIERWSZE PÓŁROCZE 2013r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2009 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Zawód lub specjalność

Powiatowy Urząd Pracy w Wieluniu

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SZTUMSKIM W 2008r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2012 ROKU

POWIATOWY URZĄD PRACY

Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2007

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2014 r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM. w 2013 roku

POWIATOWY URZĄD PRACY

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

SPIS TREŚCI. Wstęp Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe 15

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2013 r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GRUDZIĄDZKIM ZIEMSKIM W I-PÓŁROCZU 2006 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA 2014 ROK

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM I PÓŁROCZE 2012

P O W I A T O W Y U R ZĄD PRACY

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE BIALSKIM I MIEŚCIE BIAŁA PODLASKA W I-PÓŁROCZU 2008 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PSZCZYŃSKIM W 2011 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2008 ROKU

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

Transkrypt:

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM W 2007 ROKU Lubin, marzec 2008

Spis treści Wstęp... 3 I. Część diagnostyczna... 4 1. Analiza bezrobocia wg zawodów (grup zawodowych)... 4 2. Analiza ofert pracy wg zawodów (grup zawodów)... 6 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyŝkowych... 6 Wnioski...11 Aneks statystyczny (wybrane tablice)...12 2

Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyŝkowych to jedna z podstawowych metod obserwacji i analizy rynku pracy. Analiza porównawcza ofert pracy i bezrobotnych wg zawodów pozwala wyłonić zawody nadwyŝkowe i deficytowe wśród zarejestrowanych bezrobotnych, co moŝe stanowić sygnał dla osób stojących u progu wyboru przyszłego zawodu, jak równieŝ pozwoli na zaplanowanie odpowiednich kierunków szkolenia bezrobotnych pozostających w ewidencji tutejszego urzędu. Raport pozwoli na określenie kierunków i natęŝenia zmian zachodzących w strukturze zawodowo-kwalifikacyjnej na lokalnym rynku pracy i ułatwi stworzenie bazy informacyjnej dla opracowania przyszłych struktur zawodowo-kwalifikacyjnych w układzie lokalnym. Podstawą opracowania rankingu są zalecenia metodyczne do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych Departamentu Rynku Pracy. Raport opracowany został na podstawie danych ze sprawozdania MGiP-01 załącznik nr 2 Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy, stan na koniec 2007 roku, a takŝe załącznik nr 3 Bezrobotni oraz oferty pracy wg zawodów i specjalności, stan na koniec 2007 roku, sporządzonego przez PUP w Lubinie. Monitoring dotyczy grup zawodowych, grup elementarnych oraz zawodów i specjalności określonych w Klasyfikacji zawodów i specjalności wprowadzonej do stosowania Rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 8 grudnia 2004r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania. Uwzględniony został poziom i struktura bezrobotnych oraz zgłaszanych ofert pracy według Polskiej Klasyfikacji Działalności, która obowiązuje na mocy Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 20 stycznia 2004r. w sprawie Polskiej Klasyfikacji Działalności. Analizę diagnostyczną przeprowadzono przy wykorzystaniu ilościowych parametrów opisujących napływ ofert pracy wg zawodów oraz napływ bezrobotnych w analogicznych kategoriach zawodowych w 2007 roku. Ponadto wykorzystano mierniki tj.: Średnia miesięczna nadwyŝka (deficyt) podaŝy siły roboczej w danym zawodzie oznacza róŝnicę między średnią miesięczną liczbą zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w danym roku, a średnią miesięczną liczbą zgłoszonych ofert pracy w określonym zawodzie w danym roku; Wskaźnik intensywności nadwyŝki (deficytu) zawodów oznacza iloraz średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w danym roku i średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w określonym zawodzie w danym roku; Przyjęto, Ŝe zawody o wskaźniku mniejszym od 0,9 to zawody nadwyŝkowe, o wskaźniku większym lub równym 0,9 i mniejszym lub równym 1,1 to zawody zrównowaŝone (wykazujące równowagę na rynku pracy), natomiast o wskaźniku większym niŝ 1,1 to zawody deficytowe. Wskaźnik szansy uzyskania oferty w danym zawodzie oznacza iloraz średniej miesięcznej liczby ofert pracy w danym zawodzie w danym roku, będącej w dyspozycji powiatowego urzędu pracy i średniego miesięcznego poziomu rejestrowanego bezrobocia w określonym zawodzie w danym roku. Wskaźnik długotrwałego bezrobocia w zawodzie oznacza iloraz liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie, pozostających bez pracy powyŝej 12 miesięcy, według stanu w końcu danego roku i liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie według stanu w końcu danego roku, w ujęciu procentowym. 3

I. Część diagnostyczna 1. Analiza bezrobocia wg zawodów (grup zawodowych) Na koniec 2007 roku w lubińskim urzędzie pracy zarejestrowanych było ogółem 2823 osób bezrobotnych, przy czym 1862 to kobiety stanowiące 65,95% ogółu. Zarejestrowanych było 206 osób, które ukończyły naukę w ciągu 12 m-cy poprzedzających dzień rejestracji, co stanowiło 7,29 % ogółu. Wg ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy długotrwale bezrobotnym zarejestrowanym, jest osoba pozostająca w rejestrze ponad 12 m-cy. Na koniec 2007 roku spośród 2823 osób zarejestrowanych kryterium to spełniało 283 osoby, tj. 10,02 % ogółu. W ogólnej liczbie osób długotrwale bezrobotnych 68,19 % stanowiły kobiety. Największa liczba osób bezrobotnych to osoby bez wyuczonego zawodu 593, z czego 405 to kobiety, 80 osób to osoby zarejestrowane w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły, 6 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyŝej 12 m-cy. Druga w kolejności malejącej grupa to sprzedawcy 283 osoby, w tym 261 kobiet, 11 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 43 osoby poprzednio pracujące, pozostające bez pracy powyŝej 12 m-cy. Następna grupa dotyczy osób w zawodzie sprzątaczki, tj. 78 osób, w tym 76 kobiet, 20 osób długotrwale bezrobotnych. Kolejne grupy to: 1. Asystent ekonomiczny (technik ekonomista) 78 osób ogółem, w tym 65 kobiet, 10 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 3 osoby poprzednio pracujące, pozostające bez pracy powyŝej 12 m-cy ; 2. Szwaczki 65 osób ogółem, w tym 65 kobiet, 12 poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyŝej 12 m-cy i 2 osoby zarejestrowane w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 3. Pozostali pracownicy obsługi biurowej gdzie indziej niesklasyfikowani 61 osób ogółem, w tym 54 kobiety, 4 osoby zarejestrowane w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 5 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyŝej 12 m-cy ; 4. Robotnik budowlany 51 osób ogółem, w tym 1 kobieta, 8 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyŝej 12 m-cy i 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 5. Krawiec - 50 osób ogółem, w tym 48 kobiet, 6 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyŝej 12 m-cy, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 6. Kucharz 44 osoby ogółem, w tym 40 kobiet, 6 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyŝej 12 m-cy, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 7. Murarz 44 osoby ogółem, w tym 0 kobiet, 2 osoby poprzednio pracujące, pozostające bez pracy powyŝej 12 m-cy, 1 osoba zarejestrowana w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 8. Handlowiec (Technik handlowiec) 37 osób ogółem, w tym 27 kobiet, 5 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 2 osoby poprzednio pracujące, pozostające bez pracy powyŝej 12 m-cy ; 9. Pracownik biurowy (Technik prac biurowych) 30 osób ogółem, w tym 29 kobiet, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 5 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyŝej 12 m-cy ; 4

10. Magazynier 30 osób ogółem, w tym 15 kobiet, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły, 4 osoby poprzednio pracujące, pozostające bez pracy powyŝej 12 m-cy; Analizując strukturę bezrobotnych wg grup zawodowych w powiecie lubińskim na koniec 2007 roku wyłonić moŝna wiodące grupy zawodowe, tj.: MODELKI, SPRZEDAWCY I DEMONSTRATORZY 12,7373; PRACOWNICY POZOSTAŁYCH SPECJALNOŚCI 10,0895; PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W HANDLU I USŁUGACH 9,0133; POZOSTALI ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I RZEMIEŚLNICY 8,4304; PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ 6,8609; POZOSTALI SPECJALIŚCI 6,6368; PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH I OCHRONY 6,6366; GÓRNICY I ROBOTNICY BUDOWLANI 6,1882; ŚREDNI PERSONEL TECHNICZNY 5,9641; ROBOTNICY OBRÓBKI METALI I MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ 5,3362; ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE 4,6188; NajniŜszy wskaźnik struktury bezrobotnych zaobserwowano w grupie zawodowej: SPECJALIŚCI SZKOLNICTWA 1,2107; NAUCZYCIELE PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU I INSTRUKTORZY 0,1345; KIEROWNICY DUśYCH I ŚREDNICH ORGANIZACJI 0,1792; ROBOTNICY ZAWODÓW PRECYZYJNYCH, CERAMICY, WYTWÓRCY WYROBÓW GALANTERYJNYCH, ROBOTNICY POLIGRAFICZNI I POKREWNI 0,2690; LEŚNICY I RYBACY 0,3139 oraz OGRODNICY 0,3139. Na podstawie danych ilościowych dotyczących napływu bezrobotnych w powiecie lubińskim stwierdzono, iŝ w 2007 roku zarejestrowało się 7658 osób bezrobotnych, w tym 4577 kobiet, 1097 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły, wśród których było 757 kobiet. Najliczniejszą grupę napływających bezrobotnych stanowiły osoby: bez zawodu 1937, sprzedawcy 641, asystenci ekonomiczni 245, sprzątaczki 154, pozostali pracownicy obsługi biurowej 149, robotnicy budowlani 134, szwaczki 115, handlowcy 97, kucharze 96, murarze 93, mechanicy samochodów osobowych 92. W strukturze napływu bezrobotnych wg grup zawodowych w omawianym okresie najliczniejszą grupę stanowiła grupa: MODELKI, SPRZEDAWCY I DEMONSTRATORZY 11,2739 (z grupą elementarną dominującą sprzedawcy i demonstratorzy), a następnie kolejno: PRACOWNICY POZOSTAŁYCH SPECJALNOŚCI 11,2393; POZOSTALI SPECJALIŚCI 9,2815; ŚREDNI PERSONEL TECHNICZNY 7,7781; ROBOTNICY OBRÓBKI METALI I MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ 6,7121; POZOSTALI ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I RZEMIEŚLNICY 6,6248; PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W HANDLU I USŁUGACH 6,5374; GÓRNICY I ROBOTNICY BUDOWLANI 6,3451; PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ 6,3450; PRACOWNICY USŁUG PROSTYCH I OCHRONY 6,1703. 5

2. Analiza ofert pracy wg zawodów (grup zawodów) W powiecie lubińskim w 2007 roku zgłoszonych było 2835 wolnych miejsc pracy. Najwięcej ofert pracy wpłynęło dla pracowników biurowych 509, sprzedawców 437, sprzątaczek 219, robotników gospodarczych 151, pracowników administracyjnych (zawód szkolny: technik administracji) 97, magazynierów 92, pracowników ochrony mienia i osób (zawód szkolny: Technik ochrony fizycznej osób i mienia) 75, pomocy kuchennej 75, robotników budowlanych 72, handlowców (zawód szkolny: Technik handlowiec). W pozostałych zawodach nie wpłynęło więcej niŝ 50 ofert. W strukturze ofert pracy wg grup zawodowych najwyŝsze wskaźniki odnotowane zostały w następujących grupach zawodowych: PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ 23,4556; PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W HANDLU I USŁUGACH 19,1888; MODELKI, SPRZEDAWCY I DEMONSTRATORZY 15,4850; PRACOWNICY POZOSTAŁYCH SPECJALNOŚCI 9,6650; PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH I OCHRONY 7,0194; ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE 4,4797; ROBOTNICY OBRÓBKI METALI I MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ 2,9275; POZOSTALI SPECJALIŚCI 2,0459; POZOSTALI ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I9 RZEMIEŚLNICY 1,9401; GÓRNICY I ROBOTNICY BUDOWLANI 1,7637. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyŝkowych Zawody deficytowe, czyli takie, na które występuje na rynku pracy wyŝsze zapotrzebowanie niŝ liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie, zaobserwowane w powiecie lubińskim w 2007 roku: Animator kultury; Aparatowy procesów chemicznych; Architekt; Asystent bankowości; Asystent rachunkowości [Zawód szkolny: Technik rachunkowości]; Elektromonter instalacji elektrycznych; InŜynier budownictwa budownictwo ogólne; Kierownik małego przedsiębiorstwa gdzie indziej niesklasyfikowany; Konfekcjoner wyrobów gumowych; Konserwator budynków; Konserwator części; Monter instalacji centralnego ogrzewania i cieplej wody; Noszowy Opiekun w domu pomocy społecznej; Opiekunka dziecięca; Pomoc kuchenna; 6

Pracownik administracyjny [Zawód szkolny: Technik administracji]; Pracownik biurowy [Zawód szkolny: Technik prac biurowych]; Rejestratorka medyczna; Robotnik gospodarczy; Rolnik upraw polowych; Salowa; Specjalista do spraw finansów [analityk finansowy]; Spedytor [Zawód szkolny: Technik spedytor]; Statystyk; Stolarz meblowy; Wiertacz odwiertów eksploatacyjnych i geofizycznych; Woźny; Wulkanizator; Zaopatrzeniowiec. Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Do zawodów zrównowaŝonych, czyli takich, które charakteryzuje równowaga pomiędzy podaŝą a popytem, naleŝą: Ankieter; Dekorator wnętrz; Elektromechanik elektrycznych przyrządów pomiarowych; Farmaceuta farmacja apteczna; Fizjoterapeuta; Intendent; Introligator poligraficzny; Ładowacz nieczystości stałych; Magazynier; Mechanik pojazdów jednośladowych; Mikrobiolog; Monter instalacji i urządzeń telekomunikacyjnych [telemonter]; Nauczyciel informatyki / technologii informacyjnej; Ogrodnik uprawa warzyw polowych; Operator koparek i zwałowarek; Operator pras w produkcji drzewnej; Opiekunka domowa; Opiekunka środowiskowa; Pilarz; Pokojowa [w hotelu]; Pomoc farmaceutyczna; Portier; Pracownik biura podróŝy; Specjalista do spraw rozwoju zawodowego. Zawody nadwyŝkowe to takie, na które występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niŝ liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. W analizowanym okresie wyróŝniono następujące zawody: Bufetowy [barman]; Dozorca; Geolog; Handlowiec [Zawód szkolny: Technik handlowiec]; 7

Kasjer walutowy; Kierowca autobusu; Kierowca samochodu osobowego; Księgowy [samodzielny]; Laborant chemiczny; Lekarz weterynarii; MasaŜysta [Zawód szkolny: Technik masaŝysta]; Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych; Monter mebli; Nauczyciel bibliotekarz; Nauczyciel języka obcego; Nauczyciel nauczania początkowego; Pakowacz; Pomoc laboratoryjna; Pozostali inŝynierowie i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani; Przedstawiciel handlowy [przedstawiciel regionalny]; Robotnik budowlany; Robotnik leśny; Sekretarka; Spawacz ręczny gazowy; Specjalista bankowości; Specjalista do spraw organizacji i rozwoju przemysłu; Specjalista do spraw rachunkowości; Sprzedawca; Stolarz budowlany; Szatniarz; Technik dentystyczny; Technik fizjoterapii; Tokarz. Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych wg grup zawodów zgodnie z kodem 2-cyfrowym przedstawia się następująco: Grupy zawodów deficytowych wraz z wiodącymi grupami elementarnymi: 1. OGRODNICY ogrodnicy terenów zieleni; 2. PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W HANDLU I USŁUGACH gońcy, bagaŝowi i pokrewni; pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i podobne; gospodarze budynków; 3. PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ pracownicy do spraw finansowostatystycznych; pracownicy obsługi biurowej gdzie indziej niesklasyfikowani; 4. KIEROWNICY MAŁYCH PRZEDSIĘBIORSTW kierownicy małych przedsiębiorstw gdzie indziej niesklasyfikowani. Grupy zawodów zrównowaŝonych: 1. NAUCZYCIELE PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU I INSTRUKTORZY nauczyciele praktycznej nauki zawodu i instruktorzy. 8

Grupy zawodów nadwyŝkowych wraz z wiodącymi grupami elementarnymi: 1. ŚREDNI PERSONEL TECHNICZNY - technicy mechanicy; technicy budownictwa, ochrony środowiska i pokrewni; technicy elektronicy, telekomunikacji i pokrewni; inspektorzy bezpieczeństwa pracy, kontrolerzy jakości wyrobów i pokrewni; technicy nauk chemicznych, fizycznych i pokrewni; 2. ROLNICY rolnicy produkcji roślinnej i zwierzęcej; rolnicy produkcji roślinnej; 3. ROBOTNICY ZAWODÓW PRECYZYJNYCH, CERAMICY, WYTWÓRCY WYROBÓW GALANTERYJNYCH introligatorzy (zawód szkolny: introligator obejmuje grupę elementarną 7345; 4. POZOSTALI SPECJALIŚCI archeolodzy, socjolodzy i pokrewni; literaci, dziennikarze i pokrewni; prawnicy gdzie indziej niesklasyfikowani; specjaliści do spraw społecznych; specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania gdzie indziej niesklasyfikowani; kontrolerzy i inspektorzy administracji publicznej; specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi; specjaliści do spraw finansowych; 5. GÓRNICY I ROBOTNICY BUDOWLANI robotnicy budowlani robót wykończeniowych i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani; murarze i pokrewni; malarze budowlani i pokrewni; górnicy podziemnej i odkrywkowej eksploatacji złóŝ i pokrewni; robotnicy budownictwa wodnego i pokrewni; robotnicy budowy dróg i pokrewni; betoniarze; monterzy instalacji i urządzeń sanitarnych; szklarze i pokrewni; cieśle, stolarze budowlani i pokrewni; dekarze; 6. POZOSTALI ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I RZEMIEŚLNICY - krawcy, kapelusznicy i pokrewni; szwaczki, hafciarki i pokrewni; krojczowie; piekarze, cukiernicy i pokrewni; ustawiacze operatorzy maszyn do obróbki drewna i pokrewni; stolarze i pokrewni; robotnicy przygotowujący drewno i pokrewni; 7. ROBOTNICY OBRÓBKI METALI I MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ mechanicy monterzy maszyn i urządzeń; elektromechanicy; mechanicy pojazdów samochodowych; ślusarze i pokrewni; elektromonterzy; blacharze; spawacze i pokrewni; monterzy sieci i urządzeń telekomunikacyjnych; ustawiacze operatorzy obrabiarek skrawających do metali; 8. ŚREDNI PERSONEL W ZAKRESIE NAUK BIOLOGICZNYCH I OCHRONY ZDROWIA dietetycy i Ŝywieniowcy; technicy farmaceutyczni; asystenci i technicy dentystyczni; fizjoterapeuci i pokrewni; 9. SPECJALIŚCI NAUK FIZYCZNYCH, MATEMATYCZNYCH I TECHNICZNYCH inŝynierowie i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani; projektanci i analitycy systemów komputerowych; inŝynierowie budownictwa i inŝynierii środowiska; inŝynierowie elektronicy i telekomunikacji; specjaliści nauk o Ziemi; architekci, urbaniści i pokrewni; inŝynierowie mechanicy; 10. OPERATORZY MASZYN I URZĄDZEŃ WYDOBYWCZYCH I PRZETWÓRCZYCH operatorzy maszyn górniczych i pokrewni; operatorzy urządzeń do procesów chemicznych i produkcji chemikaliów, 11. PRACOWNICY OBROTU PIENIĘśNEGO I OBSŁUGI KLIENTÓW kasjerzy i sprzedawcy biletów; informatorzy, pracownicy biur podróŝy i pokrewni; inkasenci i poborcy; kasjerzy bankowi i pokrewni; 12. SPECJALIŚCI NAUK PRZYRODNICZYCH I OCHRONY ZDROWIA inŝynierowie rolnictwa, leśnictwa i pokrewni; biolodzy; pielęgniarki; lekarze weterynarii; specjaliści ochrony zdrowia (z wyjątkiem pielęgniarek i połoŝnych); 13. LEŚNICY I RYBACY robotnicy leśni i pokrewni; 14. PRACOWNICY POZOSTAŁYCH SPECJALNOŚCI pracownicy do spraw finansowych i handlowych gdzie indziej niesklasyfikowani; agenci biur pomagających w prowadzeniu działalności gospodarczej i pośrednicy handlowi gdzie indziej niesklasyfikowani; pracownicy pomocy społecznej i pracy socjalnej; muzycy, 9

piosenkarze i tancerze; plastycy i pokrewni; agenci do spraw sprzedaŝy (handlowcy); księgowi; spedytorzy i pokrewni; 15. KIEROWCY I OPERATORZY POJAZDÓW operatorzy pojazdów wolnobieŝnych rolniczych i leśnych; kierowcy samochodów cięŝarowych; kierowcy samochodów osobowych; kierowcy autobusów i motorniczowie tramwajów; 16. SPECJALIŚCI SZKOLNICTWA nauczyciele szkół podstawowych; specjaliści szkolnictwa i wychowawcy gdzie indziej niesklasyfikowani; nauczyciele gimnazjów i szkół ponadgimnazjalnych; 17. ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE robotnicy pomocniczy w budownictwie drogowym, wodnym i pokrewni; robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym; robotnicy przy pracach prostych w przemyśle; 18. PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH I OCHRONY kucharze; pracownicy usług domowych i pokrewni; kelnerzy i pokrewni; fryzjerzy, kosmetyczki i pokrewni; pracownicy domowej opieki osobistej; 19. OPERATORZY I MONTERZY MASZYN operatorzy maszyn gdzie indziej niesklasyfikowani; monterzy maszyn i urządzeń mechanicznych; 20. MODELKI, SPRZEDAWCY I DEMONSTRATORZY sprzedawcy i demonstratorzy. Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy, którzy zarejestrowali się w tut. urzędzie w 2007 roku.: Handel hurtowy i detaliczny naprawa pojazdów samochodowych, motocykli oraz artykułów uŝytku osobistego i domowego 1052 osoby, przy czym zgłoszono w tej sekcji 736 ofert pracy; Przetwórstwo przemysłowe 656 osób, zgłoszono 274 ofert pracy; Budownictwo 578 osób, zgłoszono 132 oferty pracy; Obsługa nieruchomości, wynajem i usługi związane z prowadzeniem działalności gospodarczej 406 osób, zgłoszono 415 ofert pracy; Działalność usługowa komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała 186 osób, zgłoszono 153 oferty pracy; Hotele i restauracje 119 osób, zgłoszono 84 oferty pracy; Administracja publiczna i obrona narodowa, obowiązkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenie zdrowotne 118 osób, zgłoszono 276 ofert pracy; Rolnictwo, łowiectwo i leśnictwo 112 osób, zgłoszono 33 oferty pracy; Transport, gospodarka magazynowa i łączność 107 osób, zgłoszono 56 ofert pracy; Ochrona zdrowia i pomoc społeczna 105 osób, zgłoszono 274 oferty pracy; Edukacja 100 osób, zgłoszono 258 ofert pracy; Górnictwo 73 osoby, zgłoszono 24 oferty pracy; Pośrednictwo finansowe 50 osób, zgłoszono 111 ofert pracy; Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, wodę 8 osób, zgłoszono 7 ofert pracy. Analizując wskaźniki szansy uzyskania oferty w poszczególnych grupach zawodowych w powiecie lubińskim, największe szanse mają osoby w grupie zawodowej OGRODNICY 0,3504 a w szczególności ogrodnicy terenów zieleni oraz PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ 0,3391, w szczególności pracownicy obsługi biurowej gdzie indziej niesklasyfikowani. Natomiast najmniejszy wskaźnik szansy uzyskania oferty pracy jest w grupie ROLNICY 0,0084. 10

Wśród elementarnych grup zawodów maksymalną wartość wskaźnika szansy uzyskania oferty mają zawody: tynkarze i pokrewni, archiwiści i muzealnicy, statystycy, opiekunki dziecięce, operatorzy maszyn do wyprawiania futer i skór, ogrodnicy terenów zieleni, gospodarze budynków, pracownicy obsługi biurowej gdzie indziej niesklasyfikowani, lekarze weterynarii, pracownicy administracji, sekretarze i pokrewni, specjaliści ochrony zdrowia (z wyjątkiem weterynarii), specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi. Wnioski W 2007 roku do tut. urzędu zgłoszono 2835 wolnych miejsc pracy, spośród których najwięcej było dla: pracowników biurowych, sprzedawców, sprzątaczek, robotników gospodarczych, pracowników administracyjnych (zawód szkolny: technik administracji), i magazynierów. W większości oferty pochodziły od mikroprzedsiębiorców, którzy zatrudniają do 10 osób. Są to podmioty głównie z sektora prywatnego w branŝy handlowej i usługowej. Oferty pracy zgłaszane na pracowników biurowych to w większości oferty pracy subsydiowanej staŝe i przygotowania zawodowe. W tych ofertach pracy pojawiają się wysokie wymagania kwalifikacyjne w połączeniu z dyspozycyjnością. Najwięcej trudności w pozyskaniu pracowników mają pracodawcy poszukujący osób w zawodach podstawowych, niewymagających szczególnego wykształcenia i kwalifikacji, wykonujących standardowe zadania pod ścisłą kontrolą przełoŝonych: monterów do taśmy, tynkarzy, sprzedawców, recepcjonistów, kierowców, magazynierów, operatorów wózków widłowych. Z obserwacji lokalnego rynku pracy wynika, iŝ bierze się to stąd, iŝ pracownicy z najniŝszymi kwalifikacjami są najbardziej mobilni jeśli chodzi o wyjazdy do pracy w krajach Unii Europejskiej, gdzie zarobki są 3-4 razy wyŝsze niŝ w Polsce. W kraju pozostają robotnicy najmniej mobilni, niechętnie decydujący się na zmianę miejsca zamieszkania w poszukiwaniu pracy, a często równieŝ niechętnie podejmujący pracę. Innym powodem jest niedoboru pracowników jest mała ilość osób kończących szkoły zawodowe. W ewidencji osób bezrobotnych i poszukujących pracy posiadających wykształcenie zawodowe, to kandydaci w większości z wieloletnią przerwą w wykonywaniu zawodu, nie posiadający znajomości obsługi obecnie stosowanych materiałów i narzędzi oraz wykorzystywanych w pracy maszyn i urządzeń. Zawody deficytowe w powiecie lubińskim, które wyróŝniły się w 2007 roku to m.in. monter wyrobów z metalu, gumy i tworzyw sztucznych, animator kultury, operator maszyn i urządzeń do obróbki metali, kierownik małego przedsiębiorstwa gdzie indziej niesklasyfikowany, gospodarz budynków, opiekunka dziecięca, elektryk budowlany, pracownik obsługi biurowej gdzie indziej niesklasyfikowany. W tym ostatnim przypadku związane jest to z duŝą ilością ofert pracy subsydiowanej w tym zawodzie i brakiem tak duŝej ilości zarejestrowanych osób bezrobotnych posiadających ten zawód (wyuczony bądź wykonywany). Niemniej oferty te są w większości przez urząd realizowane poprzez kierowanie osób bezrobotnych z wykształceniem co najmniej średnim mogących ten zawód wykonywać. W zawodach nadwyŝkowych dominują: pracownik do spraw transportu, pracownik domowej opieki osobistej, robotnik przy pracach prostych w przemyśle, fizjoterapeuta, spedytor, ustawiacz operator obrabiarek skrawających do metali, sprzedawca i demonstrator. Aktualna analiza dokonana została na podstawie zgłaszanych ofert pracy przez pracodawców, którzy nawiązali współpracę z urzędem, a takŝe w oparciu o dane zarejestrowanych osób bezrobotnych. 11

Aneks statystyczny (wybrane tablice) Tablica nr 1. Ranking zawodów generujących długotrwale bezrobocie w powiecie lubińskim w 2007 roku. Lp Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Wskaźnik długotrwałego bezrobocia 1 2 3 4 1 "12" KIEROWNICY DUśYCH I ŚREDNICH ORGANIZACJI 1 2 "13" KIEROWNICY MAŁYCH PRZEDSIĘBIORSTW 0,5 3 "63" LEŚNICY I RYBACY 0,43 4 "73" ROBOTNICY ZAWODÓW PRECYZYJNYCH, CERAMICY, WYTWÓRCY WYROBÓW GALANTERYJNYCH, ROBOTNICY POLIGRAFICZNI I POKREWNI 0,33 5 "81" OPERATORZY MASZYN I URZĄDZEŃ WYDOBYWCZYCH I PRZETWÓRCZYCH 0,31 6 "83" KIEROWCY I OPERATORZY POJAZDÓW 0,25 7 "91" PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W HANDLU I USŁUGACH 0,22 ROBOTNICY POMOCNICZY W ROLNICTWIE, RYBOŁÓWSTWIE I POKREWNI 0,16 8 "92" 9 "52" MODELKI, SPRZEDAWCY I DEMONSTRATORZY 0,15 10 "51" PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH I OCHRONY 0,15 11 "62" OGRODNICY 0,14 12 "74" POZOSTALI ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I RZEMIEŚLNICY 0,13 ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE 0,13 13 "93" 14 "23" SPECJALIŚCI SZKOLNICTWA 0,11 15 "41" PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ 0,11 16 "71" GÓRNICY I ROBOTNICY BUDOWLANI 0,09 17 "34" PRACOWNICY POZOSTAŁYCH SPECJALNOŚCI 0,09 18 "31" ŚREDNI PERSONEL TECHNICZNY 0,09 19 "22" 20 "72" SPECJALIŚCI NAUK PRZYRODNICZYCH I OCHRONY ZDROWIA 0,09 ROBOTNICY OBRÓBKI METALI I MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ 0,08 ŚREDNI PERSONEL W ZAKRESIE NAUK BIOLOGICZNYCH I OCHRONY ZDROWIA 0,08 21 "32" 22 "61" ROLNICY 0,07 23 "82" OPERATORZY I MONTERZY MASZYN 0,05 24 "42" PRACOWNICY OBROTU PIENIĘśNEGO I OBSŁUGI KLIENTÓW 0,05 25 "24" POZOSTALI SPECJALIŚCI 0,03 26 "21" SPECJALIŚCI NAUK FIZYCZNYCH, MATEMATYCZNYCH I TECHNICZNYCH 0,02 27 "33" NAUCZYCIELE PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU I INSTRUKTORZY 0 28 "64" ROLNICY I RYBACY PRACUJĄCY NA WŁASNE POTRZEBY 0 12

Tablica nr 2. Ranking zawodów zgłoszonych w ofertach pracy w powiecie lubińskim w 2007 roku ze względu na wskaźnik szansy uzyskania oferty. Lp Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Wskaźnik szansy uzyskania oferty 1 2 3 4 1 "92" ROBOTNICY POMOCNICZY W ROLNICTWIE, RYBOŁÓWSTWIE I POKREWNI 0 2 "61" ROLNICY 0,01 ROBOTNICY ZAWODÓW PRECYZYJNYCH, CERAMICY, WYTWÓRCY WYROBÓW GALANTERYJNYCH, ROBOTNICY POLIGRAFICZNI I POKREWNI 0,01 3 "73" 4 "31" ŚREDNI PERSONEL TECHNICZNY 0,01 5 "74" POZOSTALI ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I RZEMIEŚLNICY 0,02 6 "71" GÓRNICY I ROBOTNICY BUDOWLANI 0,03 7 "24" POZOSTALI SPECJALIŚCI 0,03 8 "63" LEŚNICY I RYBACY 0,03 9 "32" ŚREDNI PERSONEL W ZAKRESIE NAUK BIOLOGICZNYCH I OCHRONY ZDROWIA 0,04 10 "72" ROBOTNICY OBRÓBKI METALI I MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ 0,04 11 "12" KIEROWNICY DUśYCH I ŚREDNICH ORGANIZACJI 0,04 OPERATORZY MASZYN I URZĄDZEŃ WYDOBYWCZYCH I PRZETWÓRCZYCH 0,05 12 "81" 13 "64" ROLNICY I RYBACY PRACUJĄCY NA WŁASNE POTRZEBY 0,05 14 "83" KIEROWCY I OPERATORZY POJAZDÓW 0,06 15 "42" PRACOWNICY OBROTU PIENIĘśNEGO I OBSŁUGI KLIENTÓW 0,06 16 "21" SPECJALIŚCI NAUK FIZYCZNYCH, MATEMATYCZNYCH I TECHNICZNYCH 0,08 17 "22" SPECJALIŚCI NAUK PRZYRODNICZYCH I OCHRONY ZDROWIA 0,08 18 "23" SPECJALIŚCI SZKOLNICTWA 0,08 ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, 19 "93" BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE 0,09 20 "34" PRACOWNICY POZOSTAŁYCH SPECJALNOŚCI 0,09 NAUCZYCIELE PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU I INSTRUKTORZY 0,1 21 "33" 22 "51" PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH I OCHRONY 0,1 23 "52" MODELKI, SPRZEDAWCY I DEMONSTRATORZY 0,1 24 "82" OPERATORZY I MONTERZY MASZYN 0,12 PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W HANDLU I USŁUGACH 0,2 25 "91" 26 "13" KIEROWNICY MAŁYCH PRZEDSIĘBIORSTW 0,29 27 "41" PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ 0,34 28 "62" OGRODNICY 0,35 13

Tablica nr 3. Struktura bezrobotnych i ofert pracy wg PKD w powiecie lubińskim w 2007 roku. Sekcja PKD Bezrobotni zarejestrowani w 2007 roku Bezrobotni stan w końcu 2007 roku Oferty pracy zgłoszone w 2007 roku Oferty pracy stan w 2007 roku Rolnictwo, łowiectwo i leśnictwo 3,05 3,7 1,16 0 Rybactwo 0 0 0,07 0 Górnictwo 1,99 1,89 0,85 0 Przetwórstwo przemysłowe 17,87 20,27 9,66 7,78 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, wodę 0,22 0,4 0,25 0 Budownictwo 15,75 11,72 4,66 12,57 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, motocykli oraz artykułów uŝytku osobistego i domowego 28,66 27,95 25,96 22,75 Hotele i restauracje 3,24 3,77 2,96 4,79 Transport, gospodarka magazynowa i łączność 2,92 2,83 1,98 5,39 Pośrednictwo finansowe 1,36 1,35 3,92 1,2 Obsługa nieruchomości, wynajem i usługi związane z prowadzeniem działalności gospodarczej 11,06 11,25 14,64 25,75 Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenie zdrowotne 3,22 2,69 9,74 0,6 Edukacja 2,72 2,69 9,1 7,78 Ochrona zdrowia i pomoc społeczna 2,86 3,37 9,66 8,98 Działalność usługowa komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała 5,07 6,13 5,4 2,4 Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników 0 0 0 0 Organizacje i zespoły eksterytorialne 0 0 0 0 Działalność nie zidentyfikowana 0 0 0 0 Ogółem 100 100 100 100 14

Tablica nr 4. Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz ofert pracy w powiecie lubińskim w 2007 roku. Sekcja PKD Bezrobotni zarejestrowa ni w 2007 roku Bezrobotni stan w końcu 2007 roku Oferty pracy zgłoszone w 2007 roku Oferty pracy stan w końcu 2007 roku Rolnictwo, łowiectwo i leśnictwo 112 55 33 0 Rybactwo 0 0 2 0 Górnictwo 73 28 24 0 Przetwórstwo przemysłowe 656 301 274 13 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, wodę 8 6 7 0 Budownictwo 578 174 132 21 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, motocykli oraz artykułów uŝytku osobistego i domowego 1052 415 736 38 Hotele i restauracje 119 56 84 8 Transport, gospodarka magazynowa i łączność 107 42 56 9 Pośrednictwo finansowe 50 20 111 2 Obsługa nieruchomości, wynajem i usługi związane z prowadzeniem działalności gospodarczej 406 167 415 43 Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenie zdrowotne 118 40 276 1 Edukacja 100 40 258 13 Ochrona zdrowia i pomoc społeczna 105 50 274 15 Działalność usługowa komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała 186 91 153 4 Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników 0 0 0 0 Organizacje i zespoły eksterytorialne 0 0 0 0 Działalność nie zidentyfikowana 0 0 0 0 Ogółem 3670 1485 2835 167 15

Lp Tablica nr 5. Absolwenci zarejestrowani w PUP w powiecie lubińskim wg szkół i zawodów w roku 2007 oraz przewidywani absolwenci w roku 2006. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Wskaźnik intensywności nadwyŝki (deficytu) zawodów 1 2 3 4 1 "64" ROLNICY I RYBACY PRACUJĄCY NA WŁASNE POTRZEBY 0 2 "92" ROBOTNICY POMOCNICZY W ROLNICTWIE, RYBOŁÓWSTWIE I POKREWNI 0 3 "31" ŚREDNI PERSONEL TECHNICZNY 0,05 4 "61" ROLNICY 0,06 ROBOTNICY ZAWODÓW PRECYZYJNYCH, CERAMICY, WYTWÓRCY WYROBÓW GALANTERYJNYCH, ROBOTNICY POLIGRAFICZNI I POKREWNI 0,07 5 "73" 6 "24" POZOSTALI SPECJALIŚCI 0,11 7 "71" GÓRNICY I ROBOTNICY BUDOWLANI 0,14 8 "74" POZOSTALI ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I RZEMIEŚLNICY 0,15 9 "72" 10 "32" 11 "21" 12 "81" 13 "42" ROBOTNICY OBRÓBKI METALI I MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ 0,22 ŚREDNI PERSONEL W ZAKRESIE NAUK BIOLOGICZNYCH I OCHRONY ZDROWIA 0,22 SPECJALIŚCI NAUK FIZYCZNYCH, MATEMATYCZNYCH I TECHNICZNYCH 0,28 OPERATORZY MASZYN I URZĄDZEŃ WYDOBYWCZYCH I PRZETWÓRCZYCH 0,28 PRACOWNICY OBROTU PIENIĘśNEGO I OBSŁUGI KLIENTÓW 0,3 SPECJALIŚCI NAUK PRZYRODNICZYCH I OCHRONY ZDROWIA 0,33 14 "22" 15 "63" LEŚNICY I RYBACY 0,38 16 "34" PRACOWNICY POZOSTAŁYCH SPECJALNOŚCI 0,43 17 "83" KIEROWCY I OPERATORZY POJAZDÓW 0,44 18 "23" SPECJALIŚCI SZKOLNICTWA 0,46 ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE 0,46 19 "93" 20 "51" PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH I OCHRONY 0,56 21 "82" OPERATORZY I MONTERZY MASZYN 0,61 22 "52" MODELKI, SPRZEDAWCY I DEMONSTRATORZY 0,68 NAUCZYCIELE PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU I 23 "33" INSTRUKTORZY 1 24 "62" OGRODNICY 1,23 PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W HANDLU I USŁUGACH 1,45 25 "91" 26 "41" PRACOWNICY OBSŁUGI BIUROWEJ 1,83 27 "13" KIEROWNICY MAŁYCH PRZEDSIĘBIORSTW 2 16

Tablica nr 6. Zawody nadwyŝkowe w powiecie lubińskim w 2007r. wg 6-cio cyfrowego kodu zawodów. Lp Kod zawodu Nazwa zawodu Wskaźnik intensywności nadwyŝki (deficytu) zawodów 1 "411101" Sekretarka 0,89 2 "721202" Spawacz ręczny gazowy 0,89 3 "832201" Kierowca autobusu 0,86 4 "832101" Kierowca samochodu osobowego 0,83 5 "241205" Specjalista do spraw rachunkowości 0,83 6 "322303" Technik dentystyczny 0,75 7 "241203" Specjalista bankowości 0,75 8 "232108" Nauczyciel języka obcego 0,73 9 "522107" Sprzedawca 0,68 10 "722304" Tokarz 0,67 11 "913205" Pomoc laboratoryjna 0,67 12 "311101" Laborant chemiczny 0,67 13 "932103" Pakowacz 0,63 14 "631102" Robotnik leśny 0,63 15 "341503" Przedstawiciel handlowy [przedstawiciel regionalny] 0,61 16 "512301" Bufetowy [barman] 0,61 17 "322401" MasaŜysta [zawód szkolny: Technik masaŝysta] 0,6 18 "341501" Handlowiec [zawód szkolny: Technik handlowiec] 0,57 19 "343201" Księgowy [samodzielny] 0,55 20 "931301" Robotnik budowlany 0,54 21 "235901" Nauczyciel bibliotekarz 0,5 Pozostali inŝynierowie i pokrewni gdzie indziej 22 "214990" niesklasyfikowani 0,5 23 "915202" Dozorca 0,5 24 "211403" Geolog 0,5 25 "828501" Monter mebli 0,5 26 "421202" Kasjer walutowy 0,5 27 "241913" Specjalista do spraw organizacji i rozwoju przemysłu 0,5 28 "915205" Szatniarz 0,5 29 "223301" Lekarz weterynarii 0,5 30 "233108" Nauczyciel nauczania początkowego 0,43 17

Tablica nr 7. Zawody deficytowe w powiecie lubińskim w 2007r. wg 6-cio cyfrowego kodu zawodów. Lp Kod zawodu Nazwa zawodu Wskaźnik intensywności nadwyŝki (deficytu) zawodów 1 "341601" Zaopatrzeniowiec 2 2 "815401" Aparatowy procesów chemicznych 2 3 "212202" Statystyk 2 4 "422202" Rejestratorka medyczna 2 5 "342204" Spedytor [zawód szkolny: Technik spedytor] 2 6 "214101" Architekt 2 7 "343101" Pracownik administracyjny [zawód szkolny: Technik administracji] 2,06 8 "913204" Pomoc kuchenna 2,14 9 "913206" Salowa 2,15 10 "412102" Asystent rachunkowości [zawód szkolny: Technik rachunkowości] 2,27 11 "811303" Wiertacz odwiertów eksploatacyjnych i geofizycznych 2,5 12 "214203" InŜynier budownictwa budownictwo ogólne 2,5 13 "742207" Stolarz meblowy 2,67 14 "611104" Rolnik upraw polowych 3 15 "241204" Specjalista do spraw finansów [analityk finansowy] 3 16 "341901" Asystent bankowości 3,4 17 "724301" Elektromonter instalacji elektrycznych 3,5 18 "823104" Wulkanizator 4 19 "346102" Opiekun w domu pomocy społecznej 4,5 20 "712901" Konserwator budynków 5 21 "713601" Monter instalacji centralnego ogrzewania i ciepłej wody 5 22 "513102" Opiekunka dziecięca 5,43 23 "131901" Kierownik małego przedsiębiorstwa gdzie indziej niesklasyfikowany 6 24 "828401" Konfekcjoner wyrobów gumowych 6 25 "914103" Robotnik gospodarczy 6,04 26 "932101" Konserwator części 6,2 27 "347601" Animator kultury 7 28 "419101" Pracownik biurowy [Zawód szkolny: Technik prac biurowych] 7,6 29 "915107" Noszowy 8 30 "915206" Woźny 9,5 Wykonawcy: Piotr Bodaj Kierownik Referatu Pośrednictwa Pracy; Roman Przydatek Informatyk. 18