OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)



Podobne dokumenty
3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny Fakultatywny

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny obowiązkowy

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny obowiązkowy

4. Kierunek studiów Archeologia, specjalizacja Archeologia Orientalna i Antyczna

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny obowiązkowy

1. Nazwa modułu kształcenia Wprowadzenie do archeologii śródziemnomorskiej

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) I. Informacje ogólne 1. Nazwa modułu kształcenia Archeologia powszechna V (okres lateński i wpływów rzymskich) 2.

Odniesienie do efektów kształcenia dla kierunku studiów K_W04, K_U01, K_U05, K_U07, K_U09, K_U10

2. Kod modułu kształcenia 05-ARSK1-11DU, 05-ARSK2-11DU, 05-ARSK3-11DU, 05-ARSK4-11DU

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) I. Informacje ogólne 1. Nazwa modułu kształcenia Wstęp do źródłoznawstwa cz. I (surowce skalne)

2. Wymagania wstępne w zakresie wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych (jeśli obowiązują) Zaliczenie z proseminarium licencjackiego.

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

Wstęp do źródłoznawstwa, część II (ceramika) 3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny obowiązkowy. 5. Poziom studiów I lub II stopień, lub jednolite studia magisterskie I stopień

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) I. Informacje ogólne

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny obowiązkowy. 5. Poziom studiów I lub II stopień, lub jednolite studia magisterskie I stopień

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (ZZL) na kierunku Zarządzanie

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Organizacje międzynarodowe na kierunku Prawo

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Analiza strategiczna na kierunku Zarządzanie

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny obowiązkowy

Dr Sebastian Samol Poznań, dnia 15 września 2015 r. Zakład Prawa Pracy i Prawa Socjalnego

Zakład Prawa Międzynarodowego i Organizacji Międzynarodowych UAM OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Koncepcje zarządzania na kierunku Administracja

2. Kod modułu kształcenia: PU (kod USOS: 10-PUw-a1-n) 3. Rodzaj modułu kształcenia (obowiązkowy albo fakultatywny): Fakultatywny

Prof. UAM dr hab. Tadeusz Gadkowski Katedra Prawa Międzynarodowego i Organizacji Międzynarodowych UAM

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie procesami (ZP) na kierunku Administracja

Trzeci. V i VI zimowy, letni 8. Rodzaje zajęć i liczba godzin: Ćwiczenia godz =30 9. Liczba punktów ECTS 2+8=10

Zakład Prawa Międzynarodowego i Organizacji Międzynarodowych UAM OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

Zakład Prawa Międzynarodowego i Organizacji Międzynarodowych UAM OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

I. Informacje ogólne 1. Nazwa modułu kształcenia: Seminarium naukowe (sylabus ogólny)

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Koncepcje zarządzania na kierunku Zarządzanie

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Polityka społeczna na kierunku Administracja

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie procesami (ZP) na kierunku Zarządzanie i prawo w biznesie

10 godz. - wykłady 20 godz. - ćwiczenia. dr Mikołaj Gębka,

Prof. UAM dr. hab. Dominik Mączyński Poznań, dnia 29 października 2017 r. Katedra Prawa Finansowego Wydziału Prawa i Administracji UAM

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny. 5. Poziom studiów I lub II stopień, lub jednolite studia magisterskie

Prof. UAM dr hab. Daniel Eryk Lach r. OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Polityka społeczna na kierunku Administracja

Prof. UAM dr hab. Tadeusz Gadkowski Katedra Prawa Międzynarodowego i Organizacji Międzynarodowych UAM

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Polityka społeczna na kierunku Administracja. (studia niestacjonarne)

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo pracy i stosunki pracownicze na kierunku zarządzanie studia stacjonarne I stopnia

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Historia Prawa Publicznego w roku akademickim 2016/2017. na kierunku PRAWO

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Psychologia w zarządzaniu (PZ-z2-s,n) na kierunku Zarządzanie i prawo w biznesie

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo pracy i stosunki pracownicze na kierunku administracji studia niestacjonarne I stopnia

3. Rodzaj modułu kształcenia obowiązkowy lub fakultatywny obowiązkowy

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

Katedra Prawa Konstytucyjnego Poznań, dnia 25 września 2017 r. OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Społeczna odpowiedzialność biznesu

Zakład Prawa Międzynarodowego i Organizacji Międzynarodowych UAM OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPIS MODUŁU ZAJĘĆ/PRZEDMIOTU (SYLABUS)

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLLABUS)

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Podstawy finansów na kierunku Prawo i zarządzanie w biznesie (studia stacjonarne)

20 godz. wykład; 10 godz. - ćwiczenia

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

prof. UAM dr hab. Katarzyna Kokocińska Poznań, dnia 1 października 2017 r. OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

Katedra Postępowania Karnego

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu PRAWO ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH na Kierunku Prawno - Ekonomicznym

11. Imię i nazwisko, tytuł lub stopień naukowy, adres wykładowcy: dr hab. Anna Musiała 12. Język wykładowy: polski

Prawne i praktyczne aspekty konstruowania ugód

I. Informacje ogólne 1. Nazwa modułu kształcenia: Transformacja ustrojowa państw Europy Środkowej i Wschodniej w świetle prac Komisji Weneckiej

Po zakończeniu modułu (przedmiotu) i potwierdzeniu osiągnięcia efektów kształcenia student potrafi:

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Polskie i europejskie prawo. administracyjne na kierunku Prawo europejskie, studia stacjonarne,

30. godz. wykład; 30. godz. - ćwiczenia

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie jednostkami samorządu terytorialnego na kierunku Zarządzanie

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie wiedzą na kierunku Zarządzanie i prawo w biznesie

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) Kierunek: Dialog i Doradztwo Społeczne ECTS: 1

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie wiedzą na kierunku Zarządzanie

OPIS PRZEDMIOTU/MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) 3. Jednostka prowadząca przedmiot Wydział Nauk Historycznych i Pedagogicznych, Instytut Archeologii

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Podstawy prawa konstytucyjnego. na kierunku prawno-ekonomicznym

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo ubezpieczeń gospodarczych na kierunku prawno-ekonomicznym

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Historia Prawa Prywatnego na kierunku Prawo-ekonomicznym

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Finanse publiczne i prawo finansowe na kierunku Administracja

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo międzynarodowe publiczne na kierunku Prawo

30. godz. wykład; 14. godz. - ćwiczenia ECTS: 4. w semestrze letnim 4. dr Mikołaj Gębka,

Prawno-środowiskowe uwarunkowania działalności gospodarczej

II. Informacje szczegółowe 1. Cel (cele) modułu kształcenia

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo opieki zdrowotnej na kierunku Prawo. (studia niestacjonarne)

1. Znajomość ogólnej historii idei organizowania wystaw sztuki, muzeów historycznych i uniwersyteckich

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo kościelne na kierunku Prawo

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Nietypowe formy zatrudnienia na kierunku Administracja. (studia niestacjonarne)

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo międzynarodowe publiczne na kierunku Administracja

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu PRAWO I POLITYKI SEKTORÓW INFRASTRUKTURALNYCH UNII EUROPEJSKIEJ na kierunku Prawo Europejskie

9. Imię, nazwisko, tytuł/stopień naukowy prowadzącego: wykład: dr hab. prof. UAM Ryszard Kamiński.

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLLABUS)

10. Imię, nazwisko, tytuł/stopień naukowy, adres wykładowcy (wykładowców) / prowadzących zajęcia

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Nowoczesna promocja marketingowa na kierunku Zarządzanie

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie strategiczne na kierunku Zarządzanie

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Rynek finansowy Unii Europejskiej

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Nietypowe formy zatrudnienia na kierunku Administracja

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Prawo karne skarbowe na kierunku Prawo

OPIS MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Dyplomacja i prawo dyplomatyczne na kierunku Prawo

PROJEKT OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Negocjacje na kierunku Zarządzanie

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Współczesne metody zarządzania państwem na kierunku Zarządzanie

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) Kod USOS: 37-KE1TJ-11. I. Informacje ogólne. II. Informacje szczegółowe

PROJEKT OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) dla przedmiotu Zarządzanie projektami na kierunku Zarządzanie

Transkrypt:

OPISU MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) I. Informacje ogólne 1. Nazwa modułu Najdawniejsze dzieje cywilizacji śródziemnomorskiej - cywilizacja minojska i mykeńska 2. Kod modułu 05-NDCS-12 3. Rodzaj modułu Obowiązkowy 4. Kierunek studiów Archeologia orientalna i antyczna 5. Poziom studiów II stopień 6. Rok studiów I rok 7. Semestr letni 8. Rodzaje zajęć i liczba godzin wykłady 30 h, ćwiczenia 30 h 9. Liczba punktów ECTS 5 10. Imię, nazwisko, tytuł/stopień naukowy, adres e-mail wykładowcy (wykładowców) / prowadzących zajęcia Prof. dr hab. Janusz Czebreszuk, jancze@amu.edu.pl wykład Dr Paulina Suchowska-Ducke, pausuc@amu.edu.pl ćwiczenia 11. Język wykładowy polski II. Informacje szczegółowe 1. Cel (cele) modułu Zajęcia są poświęcone kulturowym i cywilizacyjnym procesom zachodzącym w świecie egejskim w epoce brązu. Podjęto zagadnienie genezy kultury minojskiej, 1

zaprezentowano jej rozkwit oraz przyczyny upadku. W dalszej kolejności prezentowane są relacje między kulturą minojską a mykeńską oraz rozwój tej ostatniej. Tematem zajęć jest również problematyka schyłku epoki brązu w strefie wschodniośródziemnomorskiej. Podjęto również kwestię powiązań kulturowych społeczeństw strefy egejskiej z innymi ludami Azji i Europy, także ze wspólnotami z Europy Środkowej. W trakcie zajęć podjęta zostanie także problematyka naturalnego charakteru bursztynu oraz jego roli kulturowej w pradziejach Europy, w szczególności obszarów śródziemnomorskich. 2. Wymagania wstępne w zakresie wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych Dobra znajomość języka angielskiego Dobra znajomość problematyki archeologii śródziemnomorskiej Znajomość geografii obszaru Morza Śródziemnego 3. Efekty w zakresie wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych dla modułu i odniesienie do efektów dla kierunku studiów Symbol efektów NDCS_01 NDCS_02 NDCS_03 NDCS_04 NDCS_05 NDCS_06 NDCS_07 NDCS_08 Po zakończeniu modułu (przedmiotu) i potwierdzeniu osiągnięcia efektów student potrafi: Znać dynamikę rozwoju społeczeństw epoki brązu w Grecji, cezury oraz chronologię. Rozpoznać cechy charakterystyczne powstawania cywilizacji epoki brązu. Przedstawić dynamikę przekształceń Odniesienie do efektów dla kierunku studiów K_W02, K_W04, K_U02, KU_03 K_W02, K_W04, K_U02, K_U03 K_W01, K_W02, K_W04, społeczności epoki brązu w różnych jej K_W06, K_U01, K_U02, stadiach w epoce brązu w Grecji. K_U06 Przedstawić charakterystykę kultury K_W01, K_W02, K_W06, minojskiej i mykeńskiej. K_U01, K_06 Zrozumieć charakter rytuałów K_W01, K_W02, K_W06, pogrzebowych i kultowych K_U01, K_06 związanych z epoką brązu w Grecji. Przedstawić główne koncepcje powstania i upadku pierwszych cywilizacji na lądzie europejskim kultury minojskiej i mykeńskiej. Przedstawić pod względem fizycznym i chemicznym bursztyn. K_W01, K_W02, K_W04, K_W06, K_U01, K_U02, K_U06 K_W01_, K_W02, K_W07, K_W05, K_W06, K_U05, K_U07 Znać rolę kulturową bursztynu w K_W07, K_U05, K_U07 poszczególnych odcinkach czasowych pradziejów Europy, w szczególności w 2

kulturze mykeńskiej. 4. Treści Nazwa modułu : Najdawniejsze dzieje cywilizacji śródziemnomorskiej - cywilizacja minojska i mykeńska Symbol treści TK_01 TK_02 TK_03 TK_04 TK_05 5. Zalecana literatura Opis treści Kultura minojska geneza, rozkwit i upadek Kultura mykeńska geneza, rozkwit i upadek Bursztyn w kulturze mykeńskiej rola i znaczenie Archeometryczne wyznaczniki kontaktów między strefą egejską, a innymi obszarami Europy Dzieje kontaktów strefy egejskiej z innymi obszarami Europy w dobie epoki brązu Odniesienie do efektów modułu NDCS_01, NDCS_02, NDCS_03, NDCS_04 NDCS_01, NDCS_02, NDCS_03, NDCS_04 NDCS_07, NDCS_08 NDCS_07, NDCS_08 NDCS_05, NDCS_06 Harding A.1984 Mycenaeans and Europe, London. Bouzek J. 1985 The Aegean, Anatolia and Europe: Culture Interrelations in the Second Millennium B.C., Studies in Mediterranean Archaeology XXIX, Göteborg. Gerloff S.1993 Zu Frage mittelmeerländischer Kontakte und absoluter Chronologie der Frübronzezeit in Mittel- und Westeuropa, Praehistorische Zeitschrieft, B. 68, H.1, S. 58-102. Maran J. 2004 Wassex and Mykeny. Zur Deutung des Bernsteins in der Schachtgräberzeit Südgriechenlandes [in:] B. Hänsel, E. Studeniková (eds.) Zwischen Karpaten und Ägäis. Neolithikum und ältere Bronzezeit. Gedenkschrift für Viera Němejcová-Pavúková, Rahden/Westf., s. 47-65.Kristiansen Kristian, Larsson Thomas B. 2005 The Rise of Bronze Age Society. Travels, Transmissions and Transformations, Cambridge. Czebreszuk J. 2011, Bursztyn w kulturze mykeńskiej, Zarys problematyki badawczej, Poznań. 6. Informacja o przewidywanej możliwości wykorzystania e-learningu Nie przewiduje się w obecnym roku akademickim 7. Informacja o tym, gdzie można zapoznać się z materiałami do zajęć, instrukcjami do laboratorium, itp. 3

Biblioteka Główna UAM, Biblioteka Instytutu Prahistorii, Biblioteka Instytutu Historii, oraz strony internetowe: http://scholar.google.pl/ http://lib.amu.edu.pl http://www.catalhoyuk.com/ http://www.tayproject.org/enghome.html http://www.dainst.org/ http://rcac.ku.edu.tr/ http://www.biaa.ac.uk/home/ http://www.asiklihoyuk.org/aheng.html http://www.prauero.amu.edu.pl III. Informacje dodatkowe 1. Odniesienie efektów i treści do sposobów prowadzenia zajęć i metod oceniania Nazwa modułu (przedmiotu): Najdawniejsze dzieje cywilizacji śródziemnomorskiej - cywilizacja minojska i mykeńska Symbol treści Sposoby prowadzenia zajęć Metody oceniania Symbol efektu umożliwiające osiągnięcie stopnia osiągnięcia dla realizowanych w założonych efektów założonego efektu modułu trakcie zajęć NDCS_01 TK_05, TK_06, NDCS_02 TK_05, TK_06, NDCS_03 TK_05, TK_06, NDCS_04 NDCS_05 TK_01, TK_07, TK_08, TK_09, praca w grupach 4

TK_05, TK_06,, praca w grupach NDCS_06 TK_06, TK_07, TK_08, TK_09 NDCS_07 NDCS_08 NDCS_09 TK_02, TK_03, TK_06, TK_08 TK_02, TK_03, TK_06, TK_08 TK_02, TK_03, TK_06, TK_08 2. Obciążenie pracą studenta (punkty ECTS) Nazwa modułu (przedmiotu): Najdawniejsze dzieje cywilizacji śródziemnomorskiej - cywilizacja minojska i mykeńska Średnia liczba godzin na zrealizowanie Forma aktywności aktywności Godziny zajęć (wg planu studiów) z 60 nauczycielem 60 lektura zalecanej bibliografii, kodowanie informacji w zakresie ewolucji społecznokulturowej dotyczący wybranego obszaru, Praca własna studenta przygotowanie do pracy w grupie, przygotowanie do egzaminu SUMA GODZIN 120 SUMARYCZNA LICZBA PUNKTÓW ECTS 5 DLA MODUŁU (PRZEDMIOTU) 3. Kryteria oceniania - obecność na zajęciach - aktywne uczestnictwo w dyskusjach 5

- kodowanie informacji na wybrany temat - praca w grupach - ocena z egzaminu oceny: 5,0 znakomita wiedza, umiejętności i kompetencje personalne i społeczne 4,5 bardzo dobra wiedza, umiejętności i kompetencje personalne i społeczne 4,0 dobra wiedza, umiejętności i kompetencje personalne i społeczne 3,5 zadawalająca wiedza, umiejętności i kompetencje personalne i społeczne, ale ze znacznymi niedociągnięciami 3,0 zadawalająca wiedza, umiejętności i kompetencje personalne i społeczne, ale z licznymi błędami 2,0 niezadawalająca wiedza, umiejętności i kompetencje personalne i społeczne 6