Liczba etatów: 1, umowa o pracę na czas określony na zastępstwo, praca w pełnym wymiarze czasu pracy.

Podobne dokumenty
w Dziale Metodycznym, Pomocy Środowiskowej i Rodziny KA /19

Liczba etatów: 1, umowa o pracę na czas określony - zastępstwo, praca w pełnym wymiarze czasu pracy.

Nabór na wolne stanowisko urzędnicze referent w Dziale Świadczeń Rodzinnych KA /19

w Dziale Metodycznym, Pomocy Środowiskowej i Rodziny KA /18

Liczba etatów1, umowa o pracę na czas określony - zastępstwo, praca w pełnym wymiarze czasu pracy.

Liczba etatów: 2, umowa o pracę na czas określony, praca w pełnym wymiarze czasu pracy.

Liczba etatów: 1, praca w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie umowy o pracę na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.

Liczba etatów: 1, umowa na czas określony - na zastępstwo, praca w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie umowy o pracę na czas określony.

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej. ul. Dworcowa 7, Gniezno. ogłasza zapotrzebowanie na stanowisko PRACOWNIK SOCJALNY

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej. ul. Dworcowa 7, Gniezno. ogłasza rekrutację na stanowisko PRACOWNIK SOCJALNY

KIEROWNIK POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W SZTUMIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY- pracownik socjalny

Nabór na wolne stanowisko - pracownik socjalny GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W PRZECHLEWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO: PRACOWNIK SOCJALNY

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej. ul. Dworcowa 7, Gniezno

Liczba etatów: 1, praca w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie umowy o pracę na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.

Wymagania. I. Wymagania niezbędne

Liczba etatów: 4, praca w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie umowy o pracę na czas określony- 3 miesiące.

Kierownik Miejsko Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Pilawie,

OGŁOSZENIE O NABORZE

KIEROWNIK POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W SZTUMIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY- psycholog

ogłasza nabór na stanowisko urzędnicze referent ds. świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej. ul. Kolejowa 2, Gniezno. ogłasza zapotrzebowanie na stanowisko PRACOWNIK SOCJALNY

Nbór na stanowisko pracownika socjalnego

DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W TYCHACH OGŁASZA NABÓR

Dyrektor Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wiązownie zatrudni Pracownika socjalnego umowa na zastępstwo

Nowy Dwór Mazowiecki, dn r.

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej. ul. Dworcowa 7, Gniezno. ogłasza zapotrzebowanie na stanowisko MŁODSZEGO ASYSTENTA RODZINY

Rodzaj umowy: umowa o pracę na czas nieokreślony w wymiarze 1/1 etatu

KIEROWNIK GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W MIELNIKU OGŁASZA NABÓR NR 1/2019 NA STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO

(stanowisko nie jest urzędnicze)

Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Białołęka m.st. Warszawy. ogłasza nabór kandydatów na trzy wolne stanowiska pracy:

Nowy Dwór Mazowiecki, dn r.

PCPR z dnia r.

DYREKTOR ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: INSPEKTOR w POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE w NOWYM DWORZE MAZOWIECKIM ul.

Nabór na wolne stanowisko pracy: Pracownika socjalnego. - dalej trwa

Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Maszewie ogłasza nabór na stanowisko: PRACOWNIKA SOCJALNEGO

Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Maszewie ogłasza nabór na stanowisko: ASYSTENTA RODZINY w Ośrodku Pomocy Społecznej w Maszewie

OGŁOSZENIE O NABORZE

KIEROWNIK MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W CZARNKOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO

Wymagania pożądane: Wymagane dokumenty i o wiadczenia

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO POMOCNICZE - PRACOWNIK SOCJALNY z dnia 6 grudnia 2016 r.

2) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta w pełni z praw publicznych,

O G Ł O S Z E N I E o wolnym stanowisku urzędniczym

ZARZĄDZENIE NR 34/VII/2018. Wójta Gminy Braniewo. z dnia 4 czerwca 2018 r.

OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE W SIEDLCACH

OGŁOSZENIE O NABORZE. Nazwa i adres jednostki: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Wejherowie, ul. Jana III Sobieskiego 279A, Wejherowo

Liczba etatów: 1. Data ogłoszenia naboru: 13 stycznia 2014r. Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej. ul. Kolejowa 2, Gniezno

OGŁOSZENIE O NABORZE

Ogłoszenie o naborze. Gminno-Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej ul. Kolejowa 10, Bolków zatrudni pracownika socjalnego

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Brzegu Brzeg, ul. Jabłkowa 5/Chrobrego 32 A

OGŁOSZENIE O REKRUTACJI NA WOLNE STANOWISKO

OGŁOSZENIE O WOLNYM STANOWISKU URZĘDNICZYM ORAZ O NABORZE KANDYDATÓW NA STANOWISKO Podinspektor w Dziale Drogowym

KONSERWATOR W SZKOLE PODSTAWOWEJ Z ODDZIAŁAMI DWUJĘZYCZNYMI W OPALENICY

w Dziale Metodycznym Pomocy Środowiskowej i Rodziny KA /17

DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ I WSPARCIA RODZINY W DĄBROWIE TARNOWSKIEJ OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO (½ etatu)

WÓJT GMINY WIERZBICA OGŁASZA NABÓR

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Józefowie z siedzibą: ul. M. Curie Skłodowskiej 5/7, Józefów

nabór na wolne stanowisko urzędnicze

ZARZĄDZENIE NR 45/2019 WÓJTA GMINY PYSZNICA. z dnia 4 kwietnia 2019 r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze

OGŁOSZENIE O REKRUTACJI NA WOLNE STANOWISKO

OGŁOSZENIE DYREKTORA POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W TRZCIANCE. o naborze na wolne stanowiska. od dnia 01 listopada 2018 roku

OGŁOSZENIE O NABORZE

DYREKTOR DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ W WYSOCKU Laszki, Wysocko 2 OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

PRACOWNIKA SOCJALNEGO

OGŁOSZENIE O NABORZE

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Piekary Ślaskie, dnia r. MOPR.OR

Nabór na stanowisko samodzielnego referenta ds. kadr w X Liceum Ogólnokształcącym w Gdyni

OGŁOSZENIE O REKRUTACJI NA WOLNE STANOWISKO

OGŁOSZENIE Urząd Miejski w Wałbrzychu ogłasza nabór kandydatów na stanowisko podinspektor 2 etaty w Biurze Komunikacji

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO

OGŁOSZENIE DYREKTORA OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W NOWYM MIEŚCIE NAD WARTĄ. O naborze na wolne stanowisko urzędnicze

Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Radzyminie. ul. Konstytucji 3 Maja 19, Radzymin ogłasza nabór na wolne stanowisko

Dyrektor Pływalni Miejskiej Atlantis

DYREKTOR ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: INSPEKTOR w POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE w NOWYM DWORZE MAZOWIECKIM ul.

OGŁOSZENIE O REKRUTACJI NA WOLNE STANOWISKO

OGŁOSZENIE O NABORZE NR 5/2018 NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W GRYFINIE UL. ŁUŻYCKA 55, GRYFINO

O G Ł O S Z E N I E o wolnym stanowisku urzędniczym

Dyrektor Ośrodka Pomocy Społecznej Dzielnicy Białołęka m.st. Warszawy poszukuje kandydata na stanowisko:

MOPR.OR Piekary Śląskie, dnia r.

nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze

Zarządzenie Nr 24/2016. Wójta Gminy Karczmiska z dnia 28 kwietnia 2016 r.

KIEROWNIK MIEJSKO-GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W WIERUSZOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO SEKRETARZA GMINY. Wójt Gminy Lubin ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na wolne stanowisko:

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Brzegu Brzeg, ul. Jabłkowa 5

DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ I WSPARCIA RODZINY W DĄBROWIE TARNOWSKIEJ OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE REFERENT

ASYSTENTA RODZINY. w pelnym wymiarze czasu pracy - 1 etat

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

REGULAMIN. przeprowadzenia konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu Przedsiębiorstwa Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej Spółka z o.o.

Ogłoszenie nr 3/2018 z dnia 24 września 2018 r.

Forma zatrudnienia: umowa o pracę Okres zatrudnienia: wrzesień 2019 r. 31 grudnia 2019 r. ( z możliwością przedłużenia)

Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Radzyminie. ul. Weteranów 31, Radzymin ogłasza nabór na wolne stanowisko

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

019- /(,(0 -Ą"J-{11/18

Transkrypt:

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej ul. Dworcowa 7, 62 200 Gniezno ogłasza rekrutację na stanowisko pracownika socjalnego w Dziale Metodycznym, Pomocy Środowiskowej i Rodziny KA.1110 7 /19 Liczba etatów: 1, umowa o pracę na czas określony na zastępstwo, praca w pełnym wymiarze czasu pracy. Data ogłoszenia naboru: 03042019 r. 1 / 12

1. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: wykonywanie zadań pracownika socjalnego wynikających z ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, współudział w inspirowaniu, opracowywaniu, wdrażaniu oraz rozwijaniu lokalnych programów pomocy społecznej służących podniesieniu jakości życia, ścisła współpraca z pracownikami Ośrodka oraz ze środowiskiem lokalnym, opracowywanie i realizacja projektów socjalnych i systemowych, udzielanie osobom pełnej informacji o przysługujących im uprawnieniach, świadczeniach i formach pomocy, prowadzenie rozeznania sytuacji życiowej osób i rodzin ubiegających się o świadczenia z pomocy społecznej, w szczególności przeprowadzanie wywiadów środowiskowych oraz wywiadów alimentacyjnych, ustalanie uprawnień do świadczeń z pomocy społecznej oraz innych źródeł zabezpieczenia społecznego, ich rodzaju i wysokości, po wnikliwej analizie zgromadzonej dokumentacji, 2 / 12

wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych. 1. Warunki pracy: praca na terenie miasta Gniezna, jak również w pomieszczeniach biurowych w budynku piętrowym Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gnieźnie znajdujących się przy ul. Dworcowej 7 (dostęp do budynku jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych), zatrudnienie w ramach umowy o pracę, pakiet socjalny, praca związana z obsługą komputera i urządzeń biurowych, 3 / 12

wynagrodzenie zgodnie z Regulaminem wynagradzania w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Gnieźnie. 1. Wymagania niezbędne i niezbędne dokumenty: kserokopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie zgodne z wymogami pracownika socjalnego określonymi w art. 116 ustawy o pomocy społecznej min: dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych; ukończone studia wyższe na kierunku praca socjalna; kandydaci, którzy ukończyli studia wyższe w terminie do dnia 31grudnia 2013r. studia o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie. 4 / 12

własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata, że jest obywatelem polskim zał.1, własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych zał.1, znajomość przepisów: ustawy o pomocy społecznej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawy Kodeks rodzinny i opiekuńczy, ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz ustawy o ochronie zdrowia psychicznego, własnoręcznie podpisana zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018, poz. 1000 ) oraz rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/ WE zał.3, własnoręcznie podpisany życiorys (CV), własnoręcznie podpisany list motywacyjny, 5 / 12

własnoręcznie podpisany i wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zał.2. 1. Wymaganie dodatkowe: wskazane doświadczenie zawodowe w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej wraz z kopią dokumentów potwierdzających zatrudnienie w przedmiotowych placówkach., umiejętność dobrej organizacji czasu pracy, umiejętność obsługi komputera, predyspozycje do pełnienia stanowiska m. in. : 6 / 12

empatia, odporność na stres, odpowiedzialność, umiejętność nawiązywania kontaktów interpersonalnych, umiejętność współpracy. Uwaga: Na ostateczny wynik uzyskany przez kandydata w postępowaniu rekrutacyjnym składa się: wynik testu, rozmowy kwalifikacyjnej oraz analizy dokumentów sprawdzających stopień spełnienia powyższych wymagań. 1. Etapy rekrutacji: weryfikacja złożonych dokumentów pod względem formalnym, test psychologiczny, 7 / 12

rozmowa kwalifikacyjna z udziałem psychologa. 1. Termin i miejsce składania dokumentów: Wymagane dokumenty należy składać, ze wskazaniem na kopercie numeru referencyjnego K A.1110 7 /19, w terminie do dnia 24042019 r. w sekretariacie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gnieźnie, ul. Dworcowa 7, w godzinach urzędowania. Aplikacje, które wpłyną do Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gnieźnie po upływie wskazanego wyżej terminu nie będą rozpatrywane. 8 / 12

VII. Inne informacje: 1.Administratorem danych osobowych jest: Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gnieźnie; 62200 Gniezno, ul. Dworcowa 7 2.z administratorem można się kontaktować poprzez: 1/ email: hanna.adamczak@mops.gniezno.pl 2/ telefonicznie: 61 426 25 82 w. 47 3/ pisemnie na adres siedziby administratora: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej; 62200 Gniezno, ul. Dworcowa 7 3.Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym może się Pani/ Pan kontaktować poprzez: 1/ email: abi@mops.gniezno.pl 2/ telefonicznie: 61 426 25 82 w. 54 3/ pisemnie na adres siedziby inspektora ochrony danych: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej; 62200 Gniezno, ul. Dworcowa 7 4.Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji ustawowych zadań MOPS na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/ WE 5.Podane dane osobowe nie będą udostępniane podmiotom innym niż upoważnione na podstawie obowiązującego prawa. 6.Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celu oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. 7.Posiada Pani/Pan prawo żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu 9 / 12

wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. 8.Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. 9.Pani/Pana dane osobowe w zakresie wymienionym w art. 22 ¹ 1 Kodeksu pracy, będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody wskazanej w art. 6 ust. 1 lit. a rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/ WE 10.Podanie przez Panią/Pana danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji, 11.Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą poddawane profilowaniu. 12.Nie dopuszcza się uzupełniania dokumentów po upływie terminu składania dokumentów rekrutacyjnych. 13.Dokumenty niekompletne lub wadliwie wypełnione nie podlegają uzupełnieniu lub poprawieniu. 10 / 12

14.Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej zastrzega sobie prawo nierozstrzygnięcia naboru. 15.Informujemy, że wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia, wyniósł powyżej 6%. 16.O terminie rozmowy kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną poinformowani telefonicznie lub emailem. 17.Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: (61) 426 25 82 w. 56. Ogłoszenie o naborze na ww. stanowisko i informacja o wyniku naboru zostaną umieszczone w Biuletynie Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Gnieźnie na stronie http://www.mops.gniezno.pl/ oraz na tablicy informacyjnej MOPS w Gnieźnie. Dyrektor Miejskiego Ośrodka 11 / 12

Pomocy Społecznej w Gnieźnie Hanna Adamczak Kwestionariusz Zgoda Oświadczenie 12 / 12