Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 10. za okres: styczeń opracowany w ramach projektu:

Podobne dokumenty
Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 17. za okres: sierpień opracowany w ramach projektu:

Zawody deficytowe i nadwyżkowe dla 11 powiatów w 2018 roku

Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 2. za okres: maj opracowany w ramach projektu:

Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 7. za okres: październik opracowany w ramach projektu:

1. Lista zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie opolskim

BAROMETR ZAWODÓW NA 2018 ROK subregion Północnej Wielkopolski

Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 8. za okres: listopad opracowany w ramach projektu:

Materiały opracowane przez Centrum Wsparcia Rzemiosła Kształcenia Dualnego i Zawodowego w Pile na podstawie danych z

Lista zawodów deficytowych oraz kluczowych i potencjalnie kluczowych obszarów rozwoju w województwie opolskim w 2017 roku

Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 3. za okres: czerwiec opracowany w ramach projektu:

Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 5. za okres: sierpień opracowany w ramach projektu:

Sytuacja na małopolskim rynku pracy. Kraków, 24 marca 2017 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r.

ZAPOTRZEBOWANIE NA ZAWODY WYNIKI BAROMETRU ZAWODÓW 2017

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Raport. z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim. nr 1. za okres: kwiecień opracowany w ramach projektu:

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

Barometr zawodów Małopolska

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

TRENDY NA RYNKU PRACY

Doradztwo zawodowe w perspektywie regionu Dolnego Śląska

Zawody przyszłości. Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Górniczej. Małgorzata Gradzik

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Załącznik A Rynek pracy

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Zawodowy deficytowe i nadwyżkowe w regionie przygranicznym Polski i Słowacji w I kwartale 2015 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2015 r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

Jakich kwalifikacji najczęściej poszukują pracodawcy? Katarzyna Kiek Dolnośląscy Pracodawcy

20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8%

Zawodowy deficytowe i nadwyżkowe w regionie przygranicznym Polski i Słowacji w IV kwartale 2014 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r.

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w regionach przygranicznych Polski i Słowacji w IV kwartale 2013 r.

Centrum Wsparcia Rzemiosła, Kształcenia Dualnego i Zawodowego cel i podstawy funkcjonowania

SYTUACJA NA RYNKU PRACY W WOJEWÓDZTWIE MAŁOPOLSKIM W 2017 ROKU. Kraków 2018

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w III kwartale 2015 r.

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

Informacja Zawodowa. Sytuacja na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji wg stanu na r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

Rozdział V Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU

Strona 1. Kody przejścia pomiędzy nazwami zawodów w badaniu "Barometr zawodów 2011" a Klasyfikacją Zawodów i Specjalności

ANALIZA ZAWODÓW NADWYŻKOWYCH I DEFICYTOWYCH W SUBREGIONIE ZACHODNIM. Zestawienie zawodów nadwyżkowych w Subregionie Zachodnim dane za 2013r.

Sytuacja na lubuskim rynku pracy. Zielona Góra, maj 2018 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Wykaz zawodów i rodzajów pracy, w stosunku do których wydanie zezwolenia na pracę nie wymaga uwzględnienia informacji starosty

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku. Al. Armii Krajowej Malbork tel/fax: gdma@praca.gov.

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2014 r.

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w II połowie 2010 r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2008 Powiat Międzychodzki

Egzamin potwierdzający kwalifikacje zawodowe sesja letnia 2012

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2013 r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2009 roku

Kraków, dnia 11 grudnia 2012 r. Poz. 7110

INFORMACJA. o bezrobociu w powiecie pajęczańskim za czerwiec 2019r.

Wybrane zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiatach

POWIATOWY URZĄD PRACY

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

II część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

Zawód lub specjalność

Zawód maksymalnie deficytowy

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok

POWIATOWY URZĄD PRACY w Szczecinie ul. Mickiewicza Szczecin tel tel / fax

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

AKTYWIZACJA SPOŁECZNO ZAWODOWA. Informacje ogólne o wymaganiach w przypadku realizacji projektów o charakterze aktywizacji społeczno zawodowej

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI

ANALIZA ZGŁOSZONYCH KRAJOWYCH OFERT PRACY PRZEZ PRACODAWCÓW W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W ŻAGANIUW ROKU 2012

Barometr zawodów to jednoroczna prognoza sytuacji w zawodach. Barometr dzieli zawody na trzy grupy: deficytowe, zrównoważone i nadwyżkowe.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2009 Powiat Międzychodzki

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

Informacja o lokalnym rynku pracy w 2010roku.

Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy w kwietniu 2017 roku

Dane aktualne na dzień: r. Legenda: nie wydano świadectw. Liczba wydanych dyplomów, potwierdzających kwalifikacje zawodowe.

Transkrypt:

Raport z sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim nr 10 za okres: styczeń 2017 opracowany w ramach projektu: Kompleksowe wsparcie osób zwolnionych i zagrożonych zwolnieniem z pracy z obszaru Powiatu Nowosądeckiego w ramach 8 osi priorytetowej Rynek pracy Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego na lata 2014-2020 Działanie 8.4 Rozwój kompetencji kadr i adaptacja do zmian Poddziałanie 8.4.2 Adaptacja do zmian Starostwo Powiatowe w Nowym Sączu 2017 1

Spis treści 1. Wprowadzenie... 3 2. Analiza bezrobocia badanych obszarów... 13 3. Analiza rynku pracy w Powiecie Nowosądeckim... 19 4. Oferty pracy napływające w badanym okresie... 24 5. Poziom wynagrodzeń i konkurencja... 27 Spis wykresów i tabel... 29 2

1. Wprowadzenie Wydział Rozwoju Starostwa Powiatowego w Nowym Sączu prezentuje kolejny raport zawierający analizę sytuacji na rynku pracy w Województwie Małopolskim ze szczególnym uwzględnieniem Subregionu Sądeckiego. Dane przedstawione w raporcie obejmują miesiąc styczeń 2017 roku. W prezentowanym raporcie uwzględniono zaktualizowaną prognozę relacji między dostępną siłą roboczą a zapotrzebowaniem na pracowników w Województwie Małopolskim. Analizując prognozowane dane zawarte w Barometrze Zawodów na rok 2017, można określić jakie zawody są poszukiwane przez pracodawców z poszczególnych miast/powiatów. Zawody zrównoważone to te, w których liczba ofert pracy będzie zbliżona do liczby osób zdolnych i chętnych do podjęcia zatrudnienia w danym zawodzie (podaż i popyt zrównoważą się). Z przedstawionej dla województwa małopolskiego prognozy można stwierdzić, że równowaga popytu i podaży występuje w 112 analizowanych grupach zawodów, równocześnie analizując dane dotyczące powiatu nowosądeckiego, równowaga taka widoczna jest w 68 grupach zawodów. Wśród zawodów, w których zarówno dla województwa małopolskiego jak i powiatu nowosądeckiego prognozuje się równowagę między popytem i podażą wymienić można następujące zawody: analitycy, testerzy i operatorzy systemów teleinformatycznych architekci i urbaniści architekci krajobrazu archiwiści i muzealnicy asystenci i technicy dentystyczni bibliotekoznawcy, bibliotekarze i specjaliści informacji naukowej biolodzy, biotechnolodzy, biochemicy ceramicy i rzemieślnicy obróbki szkła dziennikarze i redaktorzy fotografowie gospodarze obiektów, portierzy, woźni i dozorcy górnicy i operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych instruktorzy nauki jazdy kamieniarze kelnerzy i barmani kierowcy samochodów osobowych kierownicy ds. produkcji kierownicy ds. usług kierownicy ds. zarządzania i obsługi 3

biznesu kierownicy sprzedaży kierownicy w instytucjach publicznych/niepublicz nych kosmetyczki listonosze i kurierzy magazynierzy mechanicy maszyn i urządzeń monterzy elektronicy monterzy maszyn i urządzeń nauczyciele przedszkoli nauczyciele szkół specjalnych obuwnicy ogrodnicy i sadownicy operatorzy maszyn do produkcji i przetwórstwa papieru operatorzy maszyn do produkcji wyrobów chemicznych operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z gumy i tworzyw sztucznych operatorzy urządzeń dźwigowotransportowych opiekunki dziecięce pomoce w gospodarstwie domowym pozostali specjaliści edukacji pracownicy ds. budownictwa drogowego pracownicy ds. jakości pracownicy ds. ochrony środowiska i bhp pracownicy ds. rachunkowości i księgowości pracownicy fizyczni w produkcji i pracach prostych pracownicy myjni, pralni i prasowalni pracownicy obsługi ruchu szynowego pracownicy ochrony fizycznej pracownicy poczty pracownicy poligraficzni pracownicy przetwórstwa spożywczego pracownicy telefonicznej i elektronicznej obsługi klienta, ankieterzy, teleankieterzy pracownicy zajmujący się zwierzętami prawnicy projektanci wzornictwa przemysłowego i odzieży przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek recepcjoniści i rejestratorzy robotnicy budowlani robotnicy leśni robotnicy obróbki skóry sekretarki i asystenci specjaliści ds. PR, reklamy, marketingu i sprzedaży specjaliści ds. rynku nieruchomości sprzedawcy i kasjerzy technicy informatycy wychowawcy w placówkach oświatowych i opiekuńczych zaopatrzeniowcy i dostawcy 4

Kolejną grupę zawodów przedstawioną w Barometrze zawodów stanowią zawody nadwyżkowe. Są to zawody w których znalezienie pracy może być trudniejsze ze względu na małe zapotrzebowanie oraz wielu kandydatów chętnych do podjęcia pracy i spełniających wymagania pracodawców. Analizując przedstawione dane dotyczące prognozowanej nadwyżki poszukujących pracy, stwierdza się, że w województwie małopolskim nadwyżka taka występuje w 17 grupach zawodów, zaś w powiecie nowosądeckim w 26 grupach. Wśród zawodów, w których zarówno dla województwa małopolskiego jak i powiatu nowosądeckiego prognozuje się nadwyżkę poszukujących pracy wymienić można następujące zawody: filolodzy i tłumacze filozofowie, historycy, politolodzy i kulturoznawcy inżynierowie chemicy i chemicy inżynierowie inżynierii środowiska pracownicy biur podróży i organizatorzy obsługi turystycznej rolnicy i hodowcy socjolodzy i specjaliści ds. badań społecznoekonomicznych specjaliści rolnictwa i leśnictwa technicy mechanicy Zawody deficytowe to te, w których w najbliższym roku nie powinno być trudności ze znalezieniem pracy, gdyż zapotrzebowanie pracodawców będzie w ich przypadku duże, a podaż pracowników chętnych do podjęcia zatrudnienia i mających odpowiednie kwalifikacje niewielka. Przyglądając się prognozie dotyczącej deficytu poszukujących pracy w województwie małopolskim, deficyt taki stwierdza się w 33 grupach zawodów, zaś w powiecie nowosądeckim deficyt występuje w 55 grupach zawodów. Wśród zawodów, w których zarówno dla województwa małopolskiego jak i powiatu nowosądeckiego prognozuje się deficyt poszukujących pracy wymienić można: betoniarze i zbrojarze blacharze i lakiernicy samochodowi 5

Małopolskie bocheński brzeski chrzanowski gorlicki dąbrowski krakowski Kraków limanowski miechowski myślenicki nowosądecki nowotarski Nowy Sącz olkuski oświęcimski proszowicki suski tarnowski Tarnów tatrzański wadowicki wielicki brukarze cieśle i stolarze budowlani dekarze i blacharze budowlani fryzjerzy graficy komputerowi inżynierowie budownictwa kierowcy autobusów kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych kierownicy budowy krawcy i pracownicy produkcji odzieży kucharze masarze i przetwórcy ryb mechanicy pojazdów samochodowych monterzy instalacji budowlanych murarze i tynkarze operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych operatorzy obrabiarek skrawających piekarze posadzkarze projektanci i administratorzy baz danych, programiści przedstawiciele handlowi robotnicy obróbki drewna i stolarze samodzielni księgowi spawacze spedytorzy i logistycy szefowie kuchni Poniższa tabela przedstawia prognozowane dla województwa małopolskiego zapotrzebowanie na pracowników w 2017 roku. Tabela 1 Barometr zawodów prognozowane zapotrzebowanie na pracowników w 2017 roku administratorzy stron internetowych Prognozowana relacja między dostępną siłą roboczą a zapotrzebowaniem na pracowników R R R R R D R R R D D R R R R R R R R R D agenci ubezpieczeniowi R R R R R R D D R R R D R R R D R R D D R D D analitycy, testerzy i operatorzy systemów teleinformatycznych animatorzy kultury i organizatorzy imprez R D R R R R D ML D R R R R D R R R R R R R R R R R R R R D R R R R N R R R R R R R R D R architekci i urbaniści R R R R R R N R R R R R R R R R R R R R R D architekci krajobrazu R R R N N R N R R R R R N R R R R R R R R archiwiści i muzealnicy R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R asystenci i technicy dentystyczni R R R R R R D R R N R R R R N R R R R R R R R betoniarze i zbrojarze D R D D R R ML ML D R N D R D D D R D R R R R D 6

bibliotekoznawcy, bibliotekarze i specjaliści informacji naukowej R R R R R R R N N R R R R R R R R R N N R N R biolodzy, biotechnolodzy, biochemicy R R N N R R N R R N R R N R N R R R R R R blacharze i lakiernicy samochodowi D R D D R N ML D R D D D D D R R R D R R R D D brukarze D D D R R R D D R D R D D D D D D R D D R R D ceramicy i rzemieślnicy obróbki szkła R R R R R R R R R R R R D D R R cieśle i stolarze budowlani D D D D R N ML ML D R R D R D D D R D R R R D D cukiernicy R R R D N N R D R R D D D R N D R N D D D D R dekarze i blacharze budowlani D D D D R R D D R R D D R D D D R R D D R D D dentyści R R R R R R R R R R D R R R R R R R R R diagności samochodowi D D R D R R R D R D ML D ML R R R D D D R D D dziennikarze i redaktorzy R R R R R R R N R R R R R R R R R R R R R R ekonomiści N BO BO BO BO BO N N BO BO BO BO N N BO N N N BO BO BO BO R elektromechanicy i elektromonterzy R R R R R N D D D R R D R D D R R R D D R ML D farmaceuci R R R D N R R R R R R D D R R R D R R R R D R filolodzy i tłumacze N R R R N N R N N R N R N N N R D N N N D R filozofowie, historycy, politolodzy i kulturoznawcy N N N N N N N BO N R N N N N N N R N N N BO N N fizjoterapeuci i masażyści R R R D R R D N D D R N R R R R D R N N R R D floryści R D R R R R R R R R R N R R R R D R R R R R fotografowie R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R fryzjerzy D D R ML R N D D R D D D D R D D R D R R R D D geodeci i kartografowie R N D D N R R N R R R N R N R R R R R R D N gospodarze obiektów, portierzy, woźni i dozorcy R R R R N N R N R R R R R N R R R R R R N N R górnicy i operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych R R R R R R R R N N R R N graficy komputerowi D R D R D R D D D R D D R D R D R R D D R D D inspektorzy nadzoru budowlanego R D R R R R R R R R D R R R R R R R R R D R instruktorzy nauki jazdy R R R D R R R R R R R R R R R R R R R R R R instruktorzy rekreacji i sportu R D R R R R R R R R R D R R R R R R R R R R D inżynierowie budownictwa D D R D R R R N D R D D R D D D R D D D R D R inżynierowie chemicy i chemicy N N R N N N D N R N N N R R BO R R R R R N 7

inżynierowie elektrycy i energetycy R D R D R R R R R R R D R D R R R D D R R D inżynierowie inżynierii środowiska N N R N N R N BO R N R N R N N N R R R R N R inżynierowie mechanicy R D R R R R R R R R R D R R D R R R R D R kamieniarze R R D R R R D R R D R R R R R D R R R R R R kelnerzy i barmani R R R R N D D D R R R R D D R D R R R R N D D kierowcy autobusów D R D D D D D D D R D D D D R D D D D D D D D kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych D D ML ML D D D ML ML ML D D ML ML D D D ML D D D ML ML kierowcy samochodów osobowych R R R R N R R R R R R R R N N R R D N N N D R kierownicy budowy D D D D D D D D D D D D R D D R R D D R D R kierownicy ds. produkcji R R R R R D R R R R R R R R R R R R R R R R kierownicy ds. usług R D R R R R D R R R R R R R R R R R R R R R R kierownicy ds. zarządzania i obsługi biznesu R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R kierownicy sprzedaży R R D R R R R R R R R R R R R D R R R R R R R kierownicy w instytucjach publicznych/niepublicznych R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R kosmetyczki R D R ML R R R D R D D R R R R R D D R R R D D krawcy i pracownicy produkcji odzieży D D R D N N D ML D R D D D D ML D R D R R R D D kucharze D N R R N N D D D D D D D D N D R N N N D D D lakiernicy R D R D R R R ML R D D D R D N R R D R R ML R lekarze D D R D D D R D D R R ML R D ML ML R R D D R ML listonosze i kurierzy R R R R R R R D R R R R R R R R R R R R N R D magazynierzy R D R D R R D ML D R R R R D R R R D N N R R D malarze budowlani R N R R N R R R R R N D R D R R R R R R R R D marynarze, pracownicy obsługi statków i portów R masarze i przetwórcy ryb D R R R R R ML D D D D D D D D D R N R R R D D mechanicy maszyn i urządzeń mechanicy pojazdów samochodowych R R R R N R D R R N R R R R R R R R R R R D R D D D D R N D D R D N D D D D D R N R R R D ML meteorolodzy, geolodzy, geografowie R R N N R R N R N R N R N R R R N monterzy elektronicy R R D R R R R N R R R R R D R R R D R R R R R 8

monterzy instalacji budowlanych monterzy konstrukcji metalowych monterzy maszyn i urządzeń D D R D R N D D D R R D R D D R R D D D D D D R R R R R R R D R R N R D R R R D D D R R N R R R N R R R R R R R R D R R R R R D R monterzy okien i szklarze R R D D R R D R R R D D R D ML R R R R R R R murarze i tynkarze D D D D N R D ML R R R D R D D D R D R R R D D nauczyciele języków obcych i lektorzy R D D R R R D D R D D N N R R D R D R R R D R nauczyciele nauczania początkowego R D R N N R D R R R R N R N N N R N N N R R R nauczyciele praktycznej nauki zawodu R D R R R R D R R R R D D D R D R D R R D R nauczyciele przedmiotów ogólnokształcących N N N N N N N N N N R BO N N N N R N R R R N R nauczyciele przedmiotów zawodowych R R R R R D R R R R D R D R R R D R R R D R nauczyciele przedszkoli R D R R N R D D R ML D R R R R R R R N N R R R nauczyciele szkół specjalnych R R R R R R R R R R R R R D R R R R R R R D D obuwnicy R R N R R R R D N R D R R R R R D ogrodnicy i sadownicy R R R N N N D R R R N R R R R R R R R D operatorzy aparatury medycznej R R R R R R D R R D R R R R R R R R D operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych D D D D R R D D D D D D R D D D D D D D R R D operatorzy maszyn do produkcji i przetwórstwa papieru R D R D R R R R R R R R D operatorzy maszyn do produkcji wyrobów cementowych i kamiennych R R R R R R R R R R R R R R R operatorzy maszyn do produkcji wyrobów chemicznych R R R R N R R R R R R R R R R R R R R R operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z gumy i tworzyw sztucznych R R D R R R R R D D R R R R R R R D R R R R D operatorzy maszyn włókienniczych operatorzy obrabiarek skrawających R R R R R R R BO D D D R D R D R D R D D R D D D R R D D N D D operatorzy urządzeń dźwigowo-transportowych R R R R R R D R R R R R R R R R R R D opiekunki dziecięce R R R R N R R R R R R R R R R R R R R R R R R 9

opiekunowie osoby starszej lub niepełnosprawnej R R D R N R D D R R R N R R R D R R R R D D D optycy i pracownicy wytwarzający protezy R R R R R D D R R R D R R R R R D pedagodzy N N N N N N N N N N N BO R BO BO N R N N N N N N piekarze D R D D R N R D D D D D D D D D R D D D D ML R pielęgniarki i położne D D D D R R D ML ML D D ML D D D ML R D R R D ML D plastycy, dekoratorzy wnętrz i konserwatorzy zabytków R N R N R R R N R R R D R R R R R R R BO R R pomoce kuchenne R D R R N R D D R R R N R D R D R D R R R D R pomoce w gospodarstwie domowym R N R R R R R R R R R R R R posadzkarze D D R R R ML D R R D D R D R D R R D D R D D pozostali specjaliści edukacji R R R R R R R R R R R R R R R N R R R R R pracownicy administracyjni i biurowi N N N R BO R N BO N R R BO N N R R N N BO BO BO N N pracownicy biur podróży i organizatorzy obsługi turystycznej N N N N N N R N N R N N N N N R R N N N BO N R pracownicy ds. budownictwa drogowego R N R R N R R D D R R R R R R R R R R R R D R pracownicy ds. finansowoksięgowych ze znajomością języków obcych R D ML D R R D pracownicy ds. jakości R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R R D pracownicy ds. ochrony środowiska i bhp R R R R N N R R R R R R R R N N R R R R R R R pracownicy ds. rachunkowości i księgowości pracownicy fizyczni w produkcji i pracach prostych pracownicy myjni, pralni i prasowalni pracownicy obsługi ruchu lotniczego pracownicy obsługi ruchu szynowego pracownicy ochrony fizycznej R N R R R R D D R D R R R D R R R N R R N R R R R R D BO N D D R R R R R N R R R R R R R R D R R R R R R R D R R R R R N R R R R R R R R D R R D R R R R R R R D D R R R R R R R R R D D R R R R R N R R R D R R N R R pracownicy poczty R R R R N R R R R R R R R R R R R R R R R pracownicy poligraficzni R D R R R R D D R R D R R R D R R R R R R R R 10

pracownicy przetwórstwa metali R R R R R R R R R R R D R D R R R R R R N R pracownicy przetwórstwa spożywczego R R R R R R R D ML R R R R R R R R R R R R R R pracownicy służb mundurowych R R R R R N R R R N R R R R R R R R R R pracownicy socjalni R R R D N R D N R R R N R N R R R R R R R D R pracownicy sprzedaży internetowej R R R R R R R R R R R D R R R R R R R R R R pracownicy telefonicznej i elektronicznej obsługi klienta, ankieterzy, teleankieterzy R D R R R R ML ML D R R R R R D R R R R D D pracownicy zajmujący się zwierzętami R R R R R R R R R R R R R R R R N prawnicy R R R R R R R N R R R R R R R R R R R R R N projektanci i administratorzy baz danych, programiści D R R R D ML D D D R D R R R D D D D projektanci wzornictwa przemysłowego i odzieży R R R R R R R R D R R R R R R D R R R D R przedstawiciele handlowi D R D R R D D D D D R D R D ML D R D D D R D D przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek R R R R R R R R R R R R R R R R R R R psycholodzy i psychoterapeuci R D R R R R D N R D R N R R R R R D R R R D D ratownicy medyczni R R R R R R D R R R R N R R R R R R R R R R N recepcjoniści i rejestratorzy R R R R R R D R R R R R R R R R R D R R R D R robotnicy budowlani R R D D R R D D R D R R R D R D R D N N R R D robotnicy leśni R R N R R R R N R D R R R R R R R R robotnicy obróbki drewna i stolarze D D D D N R D D D R R D D D D D R D R R N ML D robotnicy obróbki skóry R R R R N R R R D R R R R rolnicy i hodowcy N N BO N N N D R N N N N R N R R R R N D rybacy R samodzielni księgowi D D R D D R ML D D D D D D D D D R D D D R D ML sekretarki i asystenci R R R R R N D D N R R R R R R R R R R R N N R socjolodzy i specjaliści ds. badań społecznoekonomicznych N N R N R N R N N N N N R R N N R N N N N R spawacze D D D D R R D ML D D D D R D D ML D R D D R D D specjaliści administracji publicznej N N N N BO N N N N N R BO N N N N R N BO BO N N R 11

specjaliści ds. finansowych R R R R R R D R R R N R R R R R R R R R D specjaliści ds. organizacji produkcji R R R R R R R R R R R N R R R R R R R R R D specjaliści ds. PR, reklamy, marketingu i sprzedaży R R D R N R D R R R R R R R R R R R R R R R D specjaliści ds. rynku nieruchomości specjaliści ds. zarządzania zasobami ludzkimi i rekrutacji R R R R R R R D R R R R R R R R R R R R R D R D R N D D R R R D R R R R R R R R R D D specjaliści elektroniki, automatyki i robotyki R R R R R D R R R D D R D N R R D R R R R D specjaliści rolnictwa i leśnictwa N N R N N R N N R R N N R N N R R R N N R specjaliści technologii żywności i żywienia N N N R N N N N N N N BO R N BO N R N R R N N N specjaliści telekomunikacji R R R R R R R R R R D R R R R R R R R R R spedytorzy i logistycy D D D R R R D ML D ML R D R D D R R D D D R D ML sprzątaczki i pokojowe R R R R BO R D D N R R N R N N R R R N N R R R sprzedawcy i kasjerzy R R R D N R ML D R D R R N R R D N R N N D D D szefowie kuchni D D D D R R D D D D D D D D D D R D D D D D ML ślusarze R D D D N N R ML R D N D R R D R R R R R R D D tapicerzy R D R R R D D R D ML R ML R R R R R R D R technicy budownictwa N R N R N N R N N R N R R N N R R R N N BO N R technicy elektrycy D D R D R R D D D D D R R D D R D R R R R R D technicy informatycy R R N R N N R R N R R R R R R N R R R R N N R technicy mechanicy N N N D N N N BO N BO N N D N N R R N R R N N D technolodzy robót wykończeniowych w budownictwie R D R R R R D D R R D D R D R D R R R R R D D terapeuci zajęciowi R D R D R D R R D D N D R R R R R R R R R D D weterynarze R R R R R R R R R R R ML R D R R R R R R R R R windykatorzy R R R R R R R R R R wychowawcy w placówkach oświatowych i opiekuńczych R R R N N D R R R R R R R N R R R R R R R D R zaopatrzeniowcy i dostawcy R D R R N R D D R D R R R N D R R D R R R D R Źródło: opracowanie własne na podstawie https://barometrzawodow.pl/pl/malopolskie/prognozy-w- tabelach/2017/malopolskie.12...1-2-3-4-5-7-6-8-9-10-12-13-11-14-15-16-17-19-138-20-21-22...1..6..0.1.1..?province=malopolskie&jobs_page=2&all=all Legenda: Równowaga popytu i podaży Deficyt poszukujących pracy R D 12

Nadwyżka poszukujących pracy Duża nadwyżka poszukujących pracy Duży deficyt poszukujących pracy Brak danych N BO ML 2. Analiza bezrobocia badanych obszarów W województwie małopolskim w styczniu 2017 roku wzrosła liczba osób bezrobotnych w porównaniu z grudniem 2016 roku o 4,51%, natomiast w porównaniu z kwietniem 2016 roku (kiedy to rozpoczęła się realizacja projektu) spadła o 12,74%. Analizując liczbę osób bezrobotnych w poszczególnych powiatach, w porównaniu z poprzednim miesiącem, zauważalny jest ich wzrost w 21 powiatach, największy w powiecie myślenickim (11,16%), gorlickim (8,51%) i suskim (7,96%). Spadek w liczbie osób bezrobotnych w porównaniu z grudniem 2016 roku odnotowano w powiecie tatrzańskim (-2,44%). Dokonując analizy osób bezrobotnych od początku realizacji projektu, tj. od kwietnia 2016 roku sytuacja na rynku pracy uległa poprawie w każdym powiecie. Największy odsetek bezrobotnych ubył w powiecie myślenickim (-24,41%), wadowickim (-22,68%) oraz olkuskim (-20,79%). Najmniejszy odsetek osób bezrobotnych ubył w powiecie krakowskim (- 4,32%) oraz wielickim (-5,27%). Dane dotyczące liczby osób bezrobotnych w powiatach Małopolski w okresie od kwietnia 2016 roku do stycznia 2017 roku prezentuje poniższa tabela. 13

Tabela 2 Liczba bezrobotnych w powiatach Małopolski w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017 dynamika w dynamika w Nazwa Kwiecień 2016 Grudzień 2016 Styczeń 2017 stosunku do stosunku do Grudnia 2016 r. Kwietnia 2016 r. ogółem mężczyźni kobiety ogółem mężczyźni kobiety ogółem mężczyźni kobiety osoby % osoby % 786 POLSKA 1 521 814 735 391 423 1 335 155 622 928 712 227 1 397 115 661 527 735 588 61 960 4,64% -124 699-8,19% MAŁOPOLSKIE 115 609 54 681 60 928 96 531 44 203 52 328 100 881 47 094 53 787 4 350 4,51% -14 728-12,74% Powiat bocheński 2 691 1 133 1 558 2 484 1 017 1 467 2 549 1 081 1 468 65 2,62% -142-5,28% Powiat krakowski 6 316 3 140 3 176 5 870 2 882 2 988 6 043 2 961 3 082 173 2,95% -273-4,32% Powiat miechowski 1 783 942 841 1 397 664 733 1 473 704 769 76 5,44% -310-17,39% Powiat myślenicki 3 372 1 779 1 593 2 293 1 156 1 137 2 549 1 303 1 246 256 11,16% -823-24,41% Powiat proszowicki 1 606 878 728 1 481 799 682 1 488 811 677 7 0,47% -118-7,35% Powiat wielicki 3 209 1 486 1 723 2 880 1 298 1 582 3 040 1 400 1 640 160 5,56% -169-5,27% Powiat m.kraków 19 471 9 950 9 521 16 213 7 986 8 227 16 464 8 161 8 303 251 1,55% -3 007-15,44% Powiat gorlicki 4 986 2 148 2 838 3 818 1 512 2 306 4 143 1 762 2 381 325 8,51% -843-16,91% Powiat limanowski 7 092 2 975 4 117 5 444 2 320 3 124 5 830 2 561 3 269 386 7,09% -1 262-17,79% Powiat nowosądecki 9 416 3 873 5 543 7 592 3 036 4 556 8 035 3 367 4 668 443 5,84% -1 381-14,67% Powiat m.nowy Sącz 3 416 1 585 1 831 2 877 1 302 1 575 3 011 1 380 1 631 134 4,66% -405-11,86% Powiat chrzanowski 5 025 2 355 2 670 4 294 1 961 2 333 4 512 2 096 2 416 218 5,08% -513-10,21% Powiat olkuski 5 518 2 574 2 944 4 127 1 886 2 241 4 371 2 016 2 355 244 5,91% -1 147-20,79% Powiat oświęcimski 4 476 1 881 2 595 3 920 1 601 2 319 4 122 1 695 2 427 202 5,15% -354-7,91% Powiat wadowicki 4 858 2 229 2 629 3 544 1 629 1 915 3 756 1 769 1 987 212 5,98% -1 102-22,68% Powiat brzeski 3 463 1 568 1 895 2 861 1 173 1 688 2 989 1 299 1 690 128 4,47% -474-13,69% Powiat dąbrowski 3 651 1 771 1 880 3 263 1 489 1 774 3 437 1 600 1 837 174 5,33% -214-5,86% Powiat tarnowski 7 653 3 356 4 297 6 689 2 674 4 015 7 074 2 944 4 130 385 5,76% -579-7,57% Powiat m.tarnów 4 593 1 979 2 614 4 000 1 590 2 410 4 158 1 700 2 458 158 3,95% -435-9,47% Powiat nowotarski 7 137 3 793 3 344 6 368 3 394 2 974 6 659 3 602 3 057 291 4,57% -478-6,70% Powiat suski 2 279 1 164 1 115 1 797 887 910 1 940 977 963 143 7,96% -339-14,87% Powiat tatrzański 3 598 2 122 1 476 3 319 1 947 1 372 3 238 1 905 1 333-81 -2,44% -360-10,01% Źródło: opracowanie własne na podstawie danych GUS 14

Kwiecień 2016 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Kwiecień 2016 Grudzień 2016 Styczeń 2017 W styczniu 2017 roku w województwie małopolskim stopa bezrobocia rejestrowanego w porównaniu z poprzednim miesiącem wzrosła o 0,2%, natomiast w porównaniu z kwietniem 2016 roku nastąpił spadek na poziomie -1,1%. Stopa bezrobocia rejestrowanego w styczniu 2017 roku była niższa od średniej wojewódzkiej w powiatach: tatrzańskim, proszowickim, m. Kraków, bocheńskim oraz krakowskim. Stopa napływu bezrobotnych zarejestrowanych, która wyraża stosunek nowo zarejestrowanych do liczby aktywnych zawodowo w danym miejscu w Subregionie Sądeckim jest nadal na jednym z wyższych poziomów w województwie małopolskim. Tabela 3 Stopa bezrobocia rejestrowanego oraz stopa napływu bezrobotnych zarejestrowanych w poszczególnych powiatach województwa małopolskiego w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017 roku stopa bezrobocia rejestrowanego stopa napływu bezrobotnych zarejestrowanych Nazwa dynamika w stosunku do grudnia 2016 r. dynamika w stosunku do kwietnia 2016 r. dynamika w stosunku do grudnia 2016 r. dynamika w stosunku do kwietnia 2016 r. POLSKA 9,4 8,3 8,6 0,3-0,8 1,1 1,2 1,2 0,0 0,1 MAŁOPOLSKIE 8,0 6,7 6,9 0,2-1,1 0,8 0,9 1,0 0,1 0,2 Powiat bocheński 6,7 6,2 6,3 0,1-0,4 0,8 0,8 0,8 0,0 0,0 Powiat krakowski 6,3 5,8 5,9 0,1-0,4 0,6 1,2 0,7-0,5 0,1 Powiat miechowski 8,3 6,6 6,9 0,3-1,4 0,7 1,0 1,1 0,1 0,4 Powiat myślenicki 7,3 5,0 5,5 0,5-1,8 0,9 1,0 1,3 0,3 0,4 Powiat proszowicki 8,7 8,1 8,1 0,0-0,6 1,0 1,2 1,0-0,2 0,0 Powiat wielicki 7,6 6,8 7,1 0,3-0,5 0,9 1,0 1,1 0,1 0,2 Powiat m.kraków 4,4 3,6 3,6 0,0-0,8 0,4 0,4 0,4 0,0 0,0 Powiat gorlicki 10,8 8,5 9,1 0,6-1,7 1,1 1,2 1,6 0,4 0,5 Powiat limanowski 12,8 10,1 10,6 0,5-2,2 1,1 1,5 1,6 0,1 0,5 Powiat nowosądecki 12,7 10,5 10,9 0,4-1,8 1,2 1,5 1,7 0,2 0,5 Powiat m.nowy Sącz 7,4 6,3 6,5 0,2-0,9 0,8 0,7 1,1 0,4 0,3 Powiat chrzanowski 12,1 10,5 10,8 0,3-1,3 1,3 1,4 1,7 0,3 0,4 Powiat olkuski 11,8 9,0 9,4 0,4-2,4 1,0 1,4 1,4 0,0 0,4 Powiat oświęcimski 9,0 7,9 8,2 0,3-0,8 1,1 1,2 1,3 0,1 0,2 Powiat wadowicki 8,3 6,2 6,4 0,2-1,9 1,0 1,2 1,1-0,1 0,1 Powiat brzeski 9,6 8,1 8,3 0,2-1,3 0,9 1,3 1,2-0,1 0,3 Powiat dąbrowski 15,3 13,9 14,5 0,6-0,8 1,2 1,9 1,9 0,0 0,7 Powiat tarnowski 10,9 9,6 10,0 0,4-0,9 1,1 1,6 1,5-0,1 0,4 Powiat m.tarnów 8,2 7,1 7,3 0,2-0,9 0,8 0,9 1,0 0,1 0,2 Powiat nowotarski 10,7 9,6 9,9 0,3-0,8 1,2 1,1 1,4 0,3 0,2 Powiat suski 7,0 5,6 6,0 0,4-1,0 1,0 1,2 1,4 0,2 0,4 Powiat tatrzański 12,6 11,6 11,3-0,3-1,3 1,2 0,8 0,8 0,0-0,4 Źródło: www.stat.gov.pl 15

W Powiecie Nowosądeckim spośród 8 035 osób bezrobotnych zarejestrowanych w styczniu 2017 r. wskazać można: 1 054 osoby dotychczas niepracujące, 6 981 osób wcześniej pracujące, 402 osoby wcześniej pracujące, zwolnione z pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy, 6 769 osób nieposiadających prawa do zasiłku, 585 osób to absolwenci, 1 248 osób nowo zarejestrowanych, 1 057 osób nowo zarejestrowanych po raz kolejny. W styczniu 2017 roku wyrejestrowało się ogółem 805 osób (o 102 osoby mniej niż w grudniu 2016 roku), z czego dla 443 osób (55,03%) powodem wyrejestrowania było podjęcie pracy. Liczbę osób bezrobotnych zarejestrowanych wg typu w poszczególnych powiatach województwa małopolskiego w okresie od grudnia 2016 roku do stycznia 2017 roku prezentuje poniższa tabela. 16

Tabela 4 Bezrobotni zarejestrowani wg typu w poszczególnych powiatach województwa małopolskiego w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017 roku Nazwa ogółem dotychczas niepracujący uprzednio pracujący - ogółem uprzednio pracujący - zwolnieni z przyczyn dotyczących zakładów pracy nieposiadający prawa do zasiłku absolwenci ogółem nowo zarejestrowani nowo zarejestrowani po raz kolejny wyrejestrowani ogółem wyrejestrowani z tytułu podjęcia pracy Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 Grudzień 2016 Styczeń 2017 POLSKA 1 335 155 1 397 115 193 672 195 021 1 141 483 1 202 094 63 065 65 545 1 148 455 1 192 852 52 034 55 153 190 294 202 966 169 323 171 423 168 759 140 997 95 848 72 634 MAŁOPOLSKIE 96 531 100 881 14 447 14 514 82 084 86 367 6 007 6 237 84 196 86 840 5 211 5 523 13 609 14 693 11 704 12 010 12 097 10 343 6 689 5 511 Powiat bocheński 2 484 2 549 318 316 2 166 2 233 142 140 2 165 2 184 163 157 325 335 278 272 261 270 186 155 Powiat krakowski 5 870 6 043 698 709 5 172 5 334 443 445 5 048 5 149 305 307 1 187 748 1 057 542 796 575 534 355 Powiat miechowski 1 397 1 473 430 427 967 1 046 29 35 1 307 1 360 107 113 219 237 183 187 207 161 105 96 Powiat myślenicki 2 293 2 549 275 293 2 018 2 256 141 147 1 813 1 998 198 235 475 587 386 463 366 331 212 169 Powiat proszowicki 1 481 1 488 349 313 1 132 1 175 22 24 1 380 1 375 124 109 228 182 203 159 190 175 124 104 Powiat wielicki 2 880 3 040 334 345 2 546 2 695 254 259 2 416 2 528 133 139 406 454 314 339 314 294 120 146 Powiat m.kraków 16 213 16 464 2 317 2 343 13 896 14 121 963 957 14 202 14 310 493 524 1 704 2 034 1 331 1 518 1 914 1 783 912 886 Powiat gorlicki 3 818 4 143 627 642 3 191 3 501 204 217 3 311 3 532 170 196 537 722 486 627 617 397 289 222 Powiat limanowski 5 444 5 830 794 797 4 650 5 033 411 438 4 684 4 907 436 469 801 902 726 776 713 516 419 274 Powiat nowosądecki 7 592 8 035 1 078 1 054 6 514 6 981 390 402 6 516 6 769 567 585 1 080 1 248 927 1 057 907 805 524 443 Powiat m.nowy Sącz 2 877 3 011 353 349 2 524 2 662 142 156 2 501 2 552 133 141 327 496 281 421 338 362 212 175 Powiat chrzanowski 4 294 4 512 455 462 3 839 4 050 241 256 3 797 3 957 128 132 561 693 504 604 536 475 233 229 Powiat olkuski 4 127 4 371 639 655 3 488 3 716 468 479 3 681 3 882 183 211 623 666 562 580 596 422 362 235 Powiat oświęcimski 3 920 4 122 288 289 3 632 3 833 268 294 3 318 3 424 168 179 584 671 507 550 542 469 335 274 Powiat wadowicki 3 544 3 756 398 392 3 146 3 364 300 307 2 942 3 069 184 196 663 646 577 547 591 434 350 220 Powiat brzeski 2 861 2 989 492 496 2 369 2 493 227 238 2 587 2 648 203 212 446 420 381 354 378 292 239 166 Powiat dąbrowski 3 263 3 437 512 533 2 751 2 904 114 116 2 752 2 898 213 223 436 453 408 418 366 279 198 179 Powiat tarnowski 6 689 7 074 1 416 1 448 5 273 5 626 230 251 6 031 6 288 459 505 1 132 1 040 1 017 864 757 655 390 304 17

Powiat m.tarnów 4 000 4 158 474 471 3 526 3 687 147 151 3 614 3 725 122 141 526 571 459 488 439 413 226 245 Powiat nowotarski 6 368 6 659 1 156 1 160 5 212 5 499 597 639 5 569 5 723 447 473 732 913 593 709 621 622 345 303 Powiat suski 1 797 1 940 289 288 1 508 1 652 143 156 1 474 1 561 144 148 379 450 341 358 288 307 154 134 Powiat tatrzański 3 319 3 238 755 732 2 564 2 506 131 130 3 088 3 001 131 128 238 225 183 177 360 306 220 197 Źródło: www.stat.gov.pl 18

3. Analiza rynku pracy w Powiecie Nowosądeckim Według stanu na dzień 31.01.2017 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego zarejestrowanych było łącznie 8 035 osób bezrobotnych, z czego 4 668 osób stanowiły Kobiety (tj. 58,10% ogółu bezrobotnych). W stosunku do grudnia 2016 roku liczba bezrobotnych wzrosła o 443 osoby. Natomiast w porównaniu do kwietnia 2016 roku liczba bezrobotnych zmniejszyła się o 1 381 osoby. 82,6% ogółu bezrobotnych stanowią osoby zarejestrowane po raz kolejny licząc od 1990 roku, zaś osoby bezrobotne będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy stanowiły 88,5% ogółu bezrobotnych, a były to: osoby do 30 roku życia 36,3% w tym osoby do 25 roku życia 18,9% długotrwale bezrobotne 49,9% powyżej 50 roku życia 20,6% korzystające ze świadczeń z pomocy społecznej 5,8% posiadające co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia 23,2% posiadający co najmniej jedno dziecko niepełnosprawne do 18 roku życia 0,05% niepełnosprawni 3,9%. Wraz ze wzrostem liczby osób bezrobotnych o 443 osoby w porównaniu z grudniem 2016 roku (spadek o 1 381 osoby w porównaniu z kwietniem 2016 roku) zmianie uległy liczby osób w poszczególnych kategoriach bezrobotnych. Spośród ogółu bezrobotnych najwięcej przybyło osób poprzednio pracujących - wzrost o 467osób oraz osób bezrobotnych zarejestrowanych po raz kolejny (od 1990 r.) - wzrost o 422 osoby. Dane dotyczące podstawowych struktur i stanów osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego w okresie od kwietnia 2016 roku do stycznia 2017 roku przedstawia poniższa tabela. 19

Tabela 5 Podstawowe struktury i stany osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017 roku Wyszczególnienie Stan na 30.04.2016 Stan na 31.12.2016 Stan na 31.01.2017 dynamika w porównaniu z grudniem 2016 dynamika w porównaniu z kwietniem 2016 liczba % liczba % liczba % liczba % liczba % Bezrobotni ogółem w tym: 9 416 100 7 592 100 8 035 100 443 5,84% -1 381-14,67% kobiety 5 543 59 4 556 60 4 668 58,1 112 2,46% -875-15,79% z prawem do zasiłku 1 293 14 1 076 14,2 1 266 15,8 190 17,66% -27-2,09% zarejestrowani po raz I 1 613 17 1 376 18,1 1 397 17,4 21 1,53% -216-13,39% zarejestrowani po raz kolejny (od 1990 r.) 7 803 83 6 216 81,9 6 638 82,6 422 6,79% -1 165-14,93% zwolnieni z przyczyn dotyczących 502 5,3 12 3,08% -100-19,92% zakładu pracy 390 5,1 402 5 poprzednio pracujący 7 979 85 6 514 85,8 6 981 86,9 467 7,17% -998-12,51% dotychczas nie pracujący 1 437 15 1 078 14,2 1 054 13,1-24 -2,23% -383-26,65% zamieszkali na wsi 7 639 81 6 141 80,9 6 544 81,4 403 6,56% -1 095-14,33% osoby w okresie do 12- stu miesięcy 350 3,7 18 3,17% 235 67,14% od dnia ukończenia nauki 567 7,5 585 7,3 cudzoziemcy 17 0,2 16 0,2 16 0,2 0 0,00% -1-5,88% bez kwalifikacji zawodowych 2 134 23 1 662 21,9 1 742 21,7 80 4,81% -392-18,37% bez doświadczenia zawodowego 2 077 22 1 576 20,8 1 606 20 30 1,90% -471-22,68% kobiety, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka 1 595 17 1 362 17,9 1 383 17,2 21 1,54% -212-13,29% Osoby będące w szczególnej sytuacji na 8 513 90 327 4,82% -1 400-16,45% rynku pracy 6 786 89,4 7 113 88,5 osoby do 30 roku życia 3 441 37 2 743 36,1 2 913 36,3 170 6,20% -528-15,34% w tym osoby do 25 roku życia 1 857 20 1 451 19,1 1 515 18,9 64 4,41% -342-18,42% długotrwale bezrobotne 5 254 56 3 938 51,9 4 006 49,9 68 1,73% -1 248-23,75% powyżej 50 roku życia 1 998 21 1 595 21 1 659 20,6 64 4,01% -339-16,97% korzystające ze świadczeń z pomocy społecznej 741 7,9 443 5,8 470 5,8 27 6,09% -271-36,57% posiadające co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia 1 894 20 1 754 23,1 1 864 23,2 110 6,27% -30-1,58% posiadający co najmniej jedno 1 0 0 0,00% 3 300,00% dziecko niepełnosprawne do 18 roku życia 4 0,05 4 0,05 niepełnosprawni 414 4,4 315 4,1 315 3,9 0 0,00% -99-23,91% Poszukujący pracy w tym: 170 143 149 6 4,20% -21-12,35% osoby niepełnosprawne 77 64 64 0 0,00% -13-16,88% Źródło: opracowanie własne na podstawie: Dane statystyczne dotyczące bezrobocia w Powiecie Nowosądeckim stan na 30 kwiecień 2016r., 31 grudzień 2016 i Informacja o sytuacji na rynku pracy w Powiecie Nowosądeckim wg stanu na dzień 31 stycznia 2017 r. 20

W styczniu 2017 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego zarejestrowanych zostało 1 248 osób (o 168 osób więcej niż w poprzednim miesiącu i o 333 osób więcej niż w kwietniu 2016 roku kiedy rozpoczęto realizację projektu), spośród których 1 047 osób zamieszkuje na wsi (co stanowi 97,94% ogółu osób bezrobotnych zarejestrowanych w styczniu 2017 roku). W porównaniu z ubiegłym miesiącem w styczniu zarejestrowanych zostało więcej bezrobotnych w następujących kategoriach: zarejestrowani po raz pierwszy, zarejestrowani po raz kolejny, z prawem do zasiłku, zamieszkujących na wsi, osób w okresie do 12 m-cy od dnia ukończenia nauki, cudzoziemców, osób bez doświadczenia zawodowego, osób w wieku do 30 roku życia, osób posiadających co najmniej 1 dziecko niepełnosprawne do 18 r. życia, osób niepełnosprawnych, We wszystkich pozostałych kategoriach bezrobotnych, wymienionych w poniższej tabeli liczba zarejestrowanych osób bezrobotnych w styczniu 2017 roku była niższa niż w grudniu 2016 roku. W styczniu 2017 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego wyrejestrowano łącznie 805 osób (o 11,25% mniej niż miesiąc wcześniej), z czego 55,03% osób wyrejestrowanych zostało z powodu podjęcia pracy. W styczniu zgłoszono 388 wolnych miejsc pracy tj. o 189 miejsc pracy więcej niż miesiąc wcześniej. Wśród zgłoszonych ofert pracy wymienić można 58 ofert organizacji miejsc stażu i 16 ofert miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych. Dane dotyczące płynności bezrobocia oraz oferty pracy zgłoszone w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego w okresie grudzień 2016 roku - styczeń 2017 roku prezentuje poniższa tabela. 21

Tabela 6 Płynność bezrobocia, oferty pracy oraz podjęcia pracy w PUP dla Powiatu Nowosądeckiego w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017 Wyszczególnienie kwiecień 2016 grudzień 2016 styczeń 2017 Dynamika w porównaniu z grudniem 2016 roku Dynamika w porównaniu z kwietniem 2016 roku liczba % liczba % liczba % liczba % liczba % 1. Bezrobotni zarejestrowani w 915 100,00% 100,00% 100,00% 168 15,56% 333 36,39% miesiącu z tego: 1 080 1248 po raz I szy 142 15,52% 153 14,31% 191 17,87% 38 24,84% 49 34,51% po raz kolejny 773 84,48% 927 86,72% 1 057 98,88% 130 14,02% 284 36,74% z prawem do zasiłku 214 23,39% 261 24,42% 396 37,04% 135 51,72% 182 85,05% zamieszkali na wsi 724 79,13% 879 82,23% 1 047 97,94% 168 19,11% 323 44,61% w tym posiadający gospodarstwo 23 2,51% 3,37% rolne 36 37 3,46% 1 2,78% 14 60,87% osoby w okresie do 12 m-cy od 131 14,32% 10,85% dnia ukończenia nauki 116 135 12,63% 19 16,38% 4 3,05% cudzoziemcy 3 0,33% 0 0,00% 1 0,09% 1-2 -66,67% bez kwalifikacji zawodowych 187 20,44% 257 24,04% 251 23,48% -6-2,33% 64 34,22% bez doświadczenia zawodowego 229 25,03% 205 19,18% 226 21,14% 21 10,24% -3-1,31% kobiety, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu 56 6,12% 7,11% 6,36% -8-10,53% 12 21,43% dziecka 76 68 w wieku do 30 roku życia 497 54,32% 514 48,08% 602 56,31% 88 17,12% 105 21,13% w tym wieku do 25 roku życia 322 35,19% 300 28,06% 356 33,30% 56 18,67% 34 10,56% długotrwale bezrobotne 302 33,01% 362 33,86% 318 29,75% -44-12,15% 16 5,30% powyżej 50 roku życia 150 16,39% 191 17,87% 189 17,68% -2-1,05% 39 26,00% korzystające ze świadczeń 31 3,39% 3,46% pomocy społecznej 37 30 2,81% -7-18,92% -1-3,23% posiadające co najmniej jedno 176 19,23% 17,03% dziecko do 6 roku życia 182 225 21,05% 43 23,63% 49 27,84% posiadający co najmniej 1 dziecko niepełnosprawne do 18 r. 0 0,00% 0,00% 0,00% 0 0,00% 0 0,00% życia 0 0 niepełnosprawni 45 4,92% 30 2,81% 40 3,74% 10 33,33% -5-11,11% 2. Bezrobotni wyrejestrowani w 1 694 100,00% 100,00% 100,00% -102-11,25% -889-52,48% miesiącu z tego: 907 805 podjęcia pracy 933 55,08% 524 56,89% 443 48,10% -81-15,46% -490-52,52% 3.Zgłoszone wolne miejsca pracy z 606 100,00% 100,00% 100,00% 189 94,97% -218-35,97% tego dla: 199 388 na staż 143 23,60% 9 2,24% 58 14,46% 49 544,44% -85-59,44% na miejsca przygotowania 0 0,00% 0,00% 0,00% 0 0,00% 0 0,00% zawodowego dorosłych 0 0 - na prace społecznie użyteczne 32 5,28% 0,00% 0,00% 0 0,00% -32 0 0 100,00% niepełnosprawnych 11 1,82% 8 2,00% 16 3,99% 8 100,00% 5 45,45% 4.Zgłoszenia zwolnień z przyczyn 0 100,00% 100,00% 100,00% 0 0,00% 0 0,00% zakładu pracy (osoby) 0 0 Źródło: opracowanie własne na podstawie: Dane statystyczne dotyczące bezrobocia w Powiecie Nowosądeckim stan na 30 kwiecień 2016r., 31 grudzień 2016 i Informacja o sytuacji na rynku pracy w Powiecie Nowosądeckim wg stanu na dzień 31 stycznia 2017 r. 22

W poniższej tabeli przedstawiono wykaz najliczniejszych ofert pracy zgłoszonych w styczniu 2017 roku w podziale na zawody. Z tabeli wynika, że w miesiącu styczeń 2017 roku najwięcej ofert pracy zgłaszano dla zawodów: sprzedawca, technik prac biurowych, kelner, ślusarz, specjalista ds. sprzedaży, kucharz, spawacz, elektryk. Tabela 7 Wykaz ofert pracy zgłoszonych w styczniu 2017 roku (najliczniejsze) Najwięcej ofert pracy pozyskano w zawodach: Ilość oferty pracy w miesiącu styczniu 2017 r. Lp. Zawody i kod zawodu Ogółem subsydiowane staż Niesubsydiowane 1. Sprzedawca 522301 38 12 4 26 2. Technik prac biurowych 411004 29 16 13 13 3. Kelner 513101 19 4 2 15 4. Ślusarz 722204 18 1 0 17 5. Specjalista do spraw sprzedaży 243305 12 1 1 11 6. Kucharz 512001 12 2 2 10 7. Spawacz 721204 12 0 0 12 8. Elektryk 741103 12 0 0 12 9. Sprzątaczka biurowa 911207 9 0 0 9 10. Pomoc kuchenna 941201 9 3 0 6 11. Pokojowa 911203 8 1 0 7 12. Recepcjonista 422602 6 1 0 5 13. Murarz 711202 6 0 0 6 14. Lakiernik 713201 6 0 0 6 15. Technik elektronik 311408 5 0 0 5 16. Technik administracji 334306 5 5 5 0 17. Zbrojarz 711404 5 0 0 5 18. Cieśla 711501 5 0 0 5 19. Posadzkarz 712204 5 0 0 5 20. Malarz budowlany 713102 5 0 0 5 21. 22. Operator obrabiarek sterowanych numerycznie 722308 5 0 0 5 Monter podzespołów i zespołów elektronicznych 821304 5 0 0 5 23. Kierowca samochodu ciężarowego 833203 5 0 0 5 24. Fryzjer 514101 4 3 2 1 25. Kosmetyczka 514202 4 3 0 1 26. Kasjer handlowy 523002 4 2 1 2 27. Opiekun medyczny 532102 4 4 0 0 28. Piekarz 751204 4 1 0 3 29. Stolarz 752205 4 3 0 1 30. Szwaczka maszynowa 815301 4 2 0 2 Źródło: Informacja o sytuacji na rynku pracy w Powiecie Nowosądeckim wg stanu na dzień 31 stycznia 2017 r. 23

W styczniu 2017 roku za pośrednictwem urzędu pracy w Powiecie Nowosądeckim pracę podjęło 111 osób. Najwięcej bo 46,85% osób podjęło pracę niesubsydiowaną, 18,92% osób rozpoczęło szkolenia, natomiast 14,41% osób podjęło prace interwencyjne. Poniższa tabela przedstawia dane dotyczące aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych z Powiatu Nowosądeckiego w styczniu 2017 roku. Tabela 8 Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z Powiatu Nowosądeckiego w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017 roku. Wyszczególnienie Ilość osób Ilość osób Grudzień 2016 Styczeń 2017 1. Pracę podjęło za pośrednictwem urzędu 225 111 w tym pracę niesubsydiowaną 66 52 pracę interwencyjną 28 16 pracę w ramach robót publicznych 5 1 podjęcie działalności gospodarczej 39 2 w tym w ramach bonu na zasiedlenie 0 0 podjecie pracy w ramach refundacji kosztów zatrudnienia bezrobotnego 14 2 podjęcie pracy poza miejscem zamieszkania w ramach bonu na zasiedlenie 9 5 podjęcie pracy przez osoby do 30 roku życia 22 14 PFRON (inne) 0 3 rozpoczęcie stażu 42 14 rozpoczęcie prac społecznie użytecznych 0 0 w tym w ramach PAI 0 0 2. Rozpoczęło szkolenia 2 21 3. Udzielono porad zawodowych i informacji zawodowej 80 102 Źródło: Informacja o sytuacji na rynku pracy w Powiecie Nowosądeckim wg stanu na dzień 31 stycznia 2017 r. 4. Oferty pracy napływające w badanym okresie Analizując ilość zgłoszonych ofert pracy jakie wpłynęły do poszczególnych urzędów pracy w województwie małopolskim w styczniu 2017 roku widać, że przyrost w porównaniu z poprzednim miesiącem odnotowano w 20 powiatach. Największy wzrost ofert pracy 24

odnotowano w powiatach: m. Kraków (wzrost o 761 ofert), powiecie krakowskim (wzrost o 201 ofert), powiecie nowosądeckim (wzrost o 189 ofert). Spadek ilości ofert pracy zgłoszonych w styczniu 2017 roku w stosunku do grudnia 2016 roku odnotowano w powiecie proszowickim (spadek o 27 ofert) oraz powiecie olkuskim (spadek o 17 ofert). W województwie małopolskim w okresie od grudnia 2016 roku do stycznia 2017 roku liczba zarejestrowanych bezrobotnych przypadających na 1 ofertę pracy wzrosła jedynie w powiecie krakowskim, w pozostałych powiatach odnotowano spadek. Największy spadek liczy osób bezrobotnych zarejestrowanych przypadających na 1 ofertę pracy odnotowano w powiecie gorlickim (spadek o 145 ofert), tatrzańskim (spadek o 105 ofert) oraz nowosądeckim (spadek o 38 ofert). Dane dotyczące zgłoszonych ofert pracy do urzędów pracy w województwie małopolskim w okresie grudzień 2016 roku - styczeń 2017 roku prezentuje poniższa tabela. 25

Tabela 9 Liczba zgłoszonych ofert pracy do urzędów pracy w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017 Nazwa Grudzień 2016 zgłoszone w ciągu miesiąca Styczeń 2017 dynamika w stosunku do grudnia 2016 zgłoszone w ciągu miesiąca z sektora prywatnego dynamika w Grudzień Styczeń stosunku do 2016 2017 grudnia 2016 Grudzień 2016 stan w końcu miesiąca Styczeń 2017 dynamika w stosunku do grudnia 2016 bezrobotni zarejestrowani na 1 ofertę pracy Grudzień 2016 Styczeń 2017 dynamika w stosunku do grudnia 2016 POLSKA 90 588 122 698 32 110 84 459 107 736 23 277 63 048 85 097 22 049 21 16-5 MAŁOPOLSKIE 6 348 8 523 2 175 6 007 7 840 1 833 4 874 6 391 1 517 20 16-4 Powiat bocheński 104 183 79 97 175 78 75 142 67 33 18-15 Powiat krakowski 1 133 1 334 201 1 085 1 268 183 890 752-138 7 8 1 Powiat miechowski 55 91 36 48 72 24 25 37 12 56 40-16 Powiat myślenicki 227 270 43 218 229 11 131 207 76 18 12-6 Powiat proszowicki 132 105-27 117 89-28 57 65 8 26 23-3 Powiat wielicki 490 497 7 487 455-32 152 327 175 19 9-10 Powiat m. Kraków 1 749 2 510 761 1 658 2 300 642 1 875 2 036 161 9 8-1 Powiat gorlicki 128 189 61 116 146 30 18 62 44 212 67-145 Powiat limanowski 188 191 3 169 151-18 95 125 30 57 47-10 Powiat nowosądecki 199 388 189 176 363 187 109 250 141 70 32-38 Powiat m. Nowy Sącz 112 233 121 106 229 123 64 173 109 45 17-28 Powiat chrzanowski 179 326 147 176 312 136 189 279 90 23 16-7 Powiat olkuski 213 196-17 202 184-18 123 213 90 34 21-13 Powiat oświęcimski 200 254 54 183 241 58 244 285 41 16 14-2 Powiat wadowicki 306 383 77 296 378 82 226 409 183 16 9-7 Powiat brzeski 150 232 82 135 222 87 65 200 135 44 15-29 Powiat dąbrowski 90 113 23 84 84 0 59 80 21 55 43-12 Powiat tarnowski 138 203 65 125 193 68 84 124 40 80 57-23 Powiat m. Tarnów 265 308 43 260 283 23 256 343 87 16 12-4 Powiat nowotarski 117 184 67 111 169 58 73 96 23 87 69-18 Powiat suski 126 250 124 120 229 109 46 145 99 39 13-26 Powiat tatrzański 47 83 36 38 68 30 18 41 23 184 79-105 Źródło: opracowanie własne na podstawie danych GUS. 26

Zestawienie ofert pracy, jakie napływają do Powiatowych Urzędów Pracy, osoby zainteresowane mogą śledzić na bieżąco na stronach odpowiednich powiatów oraz na stronie oferty.praca.gov.pl. Baza ta, nie uwzględnia jednak ofert pracy, jakie można znaleźć w ogłoszeniach internetowych. Oferty pracy zgłoszone do urzędów pracy w kolejnych miesiącach zamieszczane są również na stronie internetowej projektu. 5. Poziom wynagrodzeń i konkurencja W styczniu 2017 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenia brutto w sektorze przedsiębiorstw wg PKD 2007 w Małopolsce wynosiło 4 103,49 zł i było o 173,83 zł niższe niż średnia dla kraju. W porównaniu z grudniem 2016 roku w Polsce oraz w województwie małopolskim odnotowano spadek poziomu wynagrodzeń we wszystkich sektorach przedsiębiorstw. Jedynym wyjątkiem jest sektor administrowania i działalności wspierającej, w którym w styczniu 2017 roku w województwie małopolskim odnotowano wzrost poziomu wynagrodzeń w porównaniu z poprzednim miesiącem. W Polsce i województwie małopolskim największy spadek płac w stosunku do grudnia 2016 roku odnotowano w sektorze obsługi rynku nieruchomości (spadek o 14,66% w skali całego kraju, oraz spadek o 22,19% w skali województwa małopolskiego). Dane dotyczące przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto w sektorze przedsiębiorstw w Polsce i województwie małopolskim prezentuje poniższa tabela. Tabela 10 Przeciętne miesięczne wynagrodzenia brutto w sektorze przedsiębiorstw wg PKD 2007 w Polsce i Województwie Małopolskim w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017 roku Wyszczególnienie Polska Małopolskie Polska Małopolskie Polska Małopolskie Polska Małopolskie Kwiecień 2016 Listopad 2016 Grudzień 2016 Styczeń 2017 zł zł zł zł zł zł zł grudzień 2016= 100% zł grudzień 2016 = 100% ogółem 4 313,57 4 113,47 4 329,71 4 107,34 4 635,77 4 307,70 4 277,32-7,73% 4 103,49-4,74% przemysł ogółem 4 283,92 4 120,62 4 461,03 4 152,58 4 742,27 4 354,02 4 272,05-9,92% 4 075,05-6,41% przemysł - przetwórstwo przemysłowe 4 056,77 3 986,38 4 095,80 3 986,40 4 232,46 4 096,46 4 082,38-3,55% 3 955,35-3,44% budownictwo 4 391,40 3 782,90 4 314,24 3 954,43 4 528,59 3 955,98 4 117,39-9,08% 3 771,37-4,67% handel; naprawa pojazdów samochodowych 4 059,21 3 304,82 3 896,88 3 320,80 4 113,88 3 455,56 4 089,45-0,59% 3 453,95-0,05% 27

zakwaterowanie i gastronomia 2 977,47 2 660,73 3 057,87 2 703,73 3 142,66 2 858,33 3 095,60-1,50% 2 771,13-3,05% obsługa rynku nieruchomości 4 489,74 3 833,96 4 452,46 3 847,89 5 318,97 4 811,97 4 539,42-14,66% 3 744,29-22,19% działalność profesjonalna, naukowa i techniczna 6 443,25 7 197,37 6 236,86 6 844,97 6 681,99 6 966,90 6 352,89-4,93% 6 756,74-3,02% administrowanie i działalność wspierająca 2 978,34 3 173,52 2 959,99 3 176,70 3 129,01 3 195,89 2 992,10-4,38% 3 274,64 2,46% Źródło: opracowanie własne na podstawie danych GUS Podsumowując rynek pracy w Powiecie Nowosądeckim w styczniu 2017 roku w stosunku do grudnia 2016 roku należy uwzględnić następujące czynniki: wzrost liczby osób bezrobotnych o 443 osoby, zmniejszenie liczby osób bezrobotnych wyrejestrowanych z Powiatowego Urzędu Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego, zwiększenie liczby wolnych miejsc pracy, wzrost o 189 miejsc pracy w stosunku do grudnia 2016 roku, zmniejszenie o 114 liczby osób, którzy podjęli pracę za pośrednictwem Powiatowego Urzędu Pracy, spadek liczby bezrobotnych zarejestrowanych przypadających na 1 ofertę pracy. 28

Spis wykresów i tabel Spis tabel Tabela 1 Barometr zawodów prognozowane zapotrzebowanie na pracowników w 2017 roku... 6 Tabela 2 Liczba bezrobotnych w powiatach Małopolski w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017... 14 Tabela 3 Stopa bezrobocia rejestrowanego oraz stopa napływu bezrobotnych zarejestrowanych w poszczególnych powiatach województwa małopolskiego w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017 roku... 15 Tabela 4 Bezrobotni zarejestrowani wg typu w poszczególnych powiatach województwa małopolskiego w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017 roku... 17 Tabela 5 Podstawowe struktury i stany osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017 roku... 20 Tabela 6 Płynność bezrobocia, oferty pracy oraz podjęcia pracy w PUP dla Powiatu Nowosądeckiego w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017... 22 Tabela 7 Wykaz ofert pracy zgłoszonych w styczniu 2017 roku (najliczniejsze)... 23 Tabela 8 Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z Powiatu Nowosądeckiego w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017 roku.... 24 Tabela 9 Liczba zgłoszonych ofert pracy do urzędów pracy w okresie grudzień 2016 roku styczeń 2017... 26 Tabela 10 Przeciętne miesięczne wynagrodzenia brutto w sektorze przedsiębiorstw wg PKD 2007 w Polsce i Województwie Małopolskim w okresie kwiecień 2016 roku styczeń 2017 roku... 27 29