POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM ZA 2013 ROK
|
|
- Marcin Szydłowski
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM ZA 2013 ROK MARZEC 2014
2 Spis treści Wstęp Analiza bezrobocia wg zawodów i grup zawodowych Napływ bezrobotnych w powiecie ostrzeszowskim Analiza ofert pracy wg zawodów i grup zawodowych Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza zawodów generujących długotrwałe bezrobocie Zakończenie Spis tabel Spis wykresów
3 Wstęp Badanie zawodów nadwyżkowych i deficytowych służy do stworzenia rankingu, który stanowi narzędzie do monitoringu zjawisk zachodzących na rynku pracy. Opracowanie tego raportu jest jednym z zadań należących do samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy. Monitoring pozwala na formułowanie ocen i wniosków dla systemu kształcenia zawodowego i szkolenia bezrobotnych i ma służyć lepszemu dopasowaniu kwalifikacji osób poszukujących pracy do oczekiwań pracodawców. Dane służące do opracowania niniejszej analizy pochodzą ze sprawozdań statystycznych zbieranych z powiatowych urzędów pracy. Raport opisuje rzeczywistość lokalnego rynku pracy, koncentrując się przede wszystkim na różnych aspektach jego nierównowagi oraz pozwala na formułowanie ocen i wniosków dotyczących szkolenia bezrobotnych, poradnictwa zawodowego i służyć ma pełniejszemu dopasowania strumienia popytu na pracę i podaży pracy. Raport ten zawiera analizę skali i struktury bezrobocia rejestrowanego w powiecie ostrzeszowskim w grupach i zawodach oraz popytu na pracę dla poszczególnych zawodów z punku widzenia zgłaszanych i pozyskanych ofert pracy przez powiatowy urząd pracy. Bada również zawody wykazujące deficytowość lub nadwyżkę zawodów. Używane w analizie nazwy i kody zawodów zgodne są z Klasyfikacją zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy wprowadzoną rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 27 kwietnia 2010 r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy oraz zakresu jej stosowania. Niniejsze opracowanie określa zapotrzebowanie na rynku pracy na konkretne zawody. Pozwoli to na określenie odpowiednich kierunków szkolenia bezrobotnych, dostosowania poziomu i struktury kształcenia zawodowego do potrzeb lokalnego rynku pracy oraz usprawnienie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego. Informacje zawarte w niniejszym opracowaniu, mogą zostać wykorzystanie m.in. przez: lokalne władze oświatowe i dyrekcje szkół ponadpodstawowych, lokalne organy rządowe i samorządowe, zainteresowane współdziałaniem na rynku pracy. 3
4 1. Analiza bezrobocia wg zawodów i grup zawodowych Według stanu na koniec grudnia 2013r. bezrobocie w powiecie ostrzeszowskim ukształtowało się na poziomie osób. W porównaniu do grudnia 2012r. nastąpił wzrost liczby bezrobotnych o 30 osób. Stopa bezrobocia w powiecie wyniosła w końcu grudnia 2013r. 10,7%. W porównaniu do stanu sprzed roku utrzymała się na tym samym poziomie. Największy udział w strukturze bezrobotnych stanowią osoby, które nie posiadają kwalifikacji zawodowych (15,5%), tj. 396 osób. Natomiast najliczniej reprezentowane zawody wśród osób bezrobotnych w 2013 roku to: Sprzedawca 234 Monter zestrajacz urządzeń elektronicznych 83 Kucharz 70 Technik rolnik 67 Krawiec 59 Stolarz 51 Murarz 48 Ślusarz 46 Technik żywienia i gospodarstwa domowego 45 Technik ekonomista 45 Fryzjer 40 Robotnik budowlany 36 Technik handlowiec 35 Analiza struktury bezrobotnych wg grup zawodowych w powiecie ostrzeszowskim w 2013r. obejmuje grupy zawodowe. Każda z tych grup zawiera zróżnicowaną liczbę grup elementarnych 4-cyfrowych. W związku z tym pomimo, iż w analizie zawodów jednostkowych wśród bezrobotnych w powiecie ostrzeszowskim dominują sprzedawcy, to wśród grup zawodowych w układzie 2-cyfrowym dominuje grupa z kodem 75 tj. robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni. W grupie tej występują zawody takie jak: krawiec, szwaczka, tapicer, stolarz, cukiernik, obuwnik, piekarz. 4
5 Sprzedawca Murarz Monter zestrajacz urządzeo elektronicznych Stolarz Technik rolnik Ślusarz Technik ekonomista Robotnik budowlany Kucharz Technik żywienia i gospodarstwa domowego Fryzjer Mechanik pojazdów samochodowych Technik budownictwa Krawiec Natomiast na pozycji drugiej występuje grupa z kodem 52 sprzedawcy i pokrewni, do której należą w dalszym ciągu sprzedawcy, którzy są jednym z liczniej występujących zawodów wśród osób bezrobotnych, zarejestrowanych w tutejszym urzędzie. 2. Napływ bezrobotnych w powiecie ostrzeszowskim W 2013r. największy napływ bezrobotnych stanowiły osoby bez zawodu osób. Natomiast biorąc pod uwagę osoby bezrobotne posiadające kwalifikacje zawodowe największy napływ bezrobotnych wg zawodów przedstawia poniższy wykres: Wykres 2.1 Napływ bezrobotnych według zawodów w powiecie ostrzeszowskim w 2013r Bezrobotni ogółem Bezrobotne kobiety Analizując napływ osób bezrobotnych wg zawodów zauważyć można duży napływ osób bezrobotnych szczególnie w zawodzie sprzedawca oraz w dalszej kolejności murarz i monter zestrajacz urządzeń elektronicznych. Z kolei biorąc pod uwagę zawody technik 5
6 rolnik, a także technik ekonomista są to najczęściej osoby, które nie pracowały w zawodzie wyuczonym i w związku z tym urząd pracy proponuje im takie formy wsparcia, które pozwolą przyuczyć się do zawodu lub nabyć odpowiednie umiejętności oraz kwalifikacje zawodowe. Ponadto spory napływ osób związanych z budownictwem spowodowany był okresem zimowym, gdzie jest mniejsze zapotrzebowanie na pracowników w branży budowlanej. Na napływ pracowników z branży budowlanej ma również wpływ sytuacja gospodarcza w kraju. Z kolei biorąc pod uwagę strukturę napływu osób bezrobotnych w 2013 roku według dużych grup 2-cyfrowych - największy udział posiadały osoby z grupy zawodowej 75 robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni. Powyższą sytuację przedstawia wykres 2.2, obejmujący najliczniej reprezentowane grupy zawodowe wg kodu 2-cyfrowego. 6
7 Sprzedawca* Murarz* Monter zestrajacz urządzeo elektronicznych Stolarz* Technik rolnik* Ślusarz* Technik ekonomista* Robotnik budowlany Kucharz* Technik żywienia i gospodarstwa domowego* Fryzjer* Mechanik pojazdów samochodowych* Wykres 2.2 Struktura napływu bezrobotnych w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku według dużych grup 2-cyfrowych Bezrobotni ogółem Bezrobotne kobiety Analiza ofert pracy wg zawodów i grup zawodowych W roku 2013 roku Powiatowy Urząd Pracy w Ostrzeszowie dysponował łącznie ofertami wolnych miejsc pracy, tj. o 207 (13,3%) mniej niż w roku poprzednim. Średnio miesięcznie w 2013 roku do Powiatowego Urzędu Pracy wpływało 113 ofert, natomiast 2012 roku średnia miesięczna liczba składanych przez pracodawców ofert pracy wyniosła 130 ofert. Wśród zgłoszonych ofert pracy: pochodziło z sektora prywatnego (90,6%), 127 pochodziło z sektora publicznego (9,4%), 301 to oferty pracy subsydiowanej (22,2%), 48 przeznaczone były dla osób niepełnosprawnych (3,5 %), 7
8 Utworzone nowe miejsca pracy finansowane lub współfinansowane przez urząd pracy zostały utworzone w ramach: wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy (72 oferty), prac interwencyjnych (16 ofert), robót publicznych (17 ofert), prac społecznie użytecznych (28 ofert) oraz staży (167). Na wykresie 3.1 przedstawiono zawody, które najczęściej były poszukiwane wg ilości wolnych miejsc, tzn. pracodawcy najczęściej szukali osób w tym zawodzie: Wykres 3.1. Oferty pracy według zawodów zgłoszone w 2013 roku w powiecie ostrzeszowskim (11 najpopularniejszych) Pozostali stolarze meblowi i pokrewni; 30 Monter rusztowao; 31 Pakowacz; 28 Robotnik budowlany; 26 Operator urządzeo przetwórstwa drobiu; 200 Murarz; 45 Pozostali pracownicy obsługi biurowej; 46 Kierowca samochodu ciężarowego; 50 Robotnik gospodarczy; 62 Sprzedawca; 66 Rzeźnik - wędliniarz; 107 Analizując powyższe zestawienie można zauważyć, iż najwięcej wolnych miejsc pracy zostało zgłoszonych na stanowisko operator urządzeń przetwórstwa drobiu oraz rzeźnikwędliniarz. Ze względu na brak możliwości realizacji ofert pracy, pracodawcy najczęściej występowali z pismem o wydanie opinii starosty na temat zaspokojenia potrzeb kadrowych. Oferty te w większości zgłoszone zostały przez firmę AMI sp. z o.o. S.K.A. oraz przez agencje zatrudnienia Import-Export Sobczak, Solano Import-Export Paweł Sobczak. Na trzeciej pozycji najczęściej zgłaszanych wolnych miejsc pracy w 2013 roku znajduje się sprzedawca w analizowanym okresie zgłoszono 66 takich ofert, 39 z zgłoszonych miejsc pracy dotyczyła ofert subsydiowanych, w tym 31 ofert staży dla osób bezrobotnych. 8
9 Stosunkowo dużo wolnych miejsc pracy było również w zawodzie robotnik gospodarczy. Większość z tych stanowisk tj. 53 zgłoszonych zostało w ramach ofert subsydiowanych (prace społecznie użyteczne - 28, roboty publiczne - 17, staże - 5 oraz wyposażenie i doposażenie stanowiska pracy - 3). Pracodawcy poszukiwali również kierowców samochodów ciężarowych 50 wolnych miejsc pracy, pracowników obsługi biurowej 46 ofert, (z czego większość - 96% stanowiły oferty stażowe). W branży budowlanej występowało również zapotrzebowanie na murarzy 45 ofert, monterów rusztowań 31 ofert oraz robotnik budowlany 26 ofert. Podobnie jak latach ubiegłych w dużej grupie zawodów dwucyfrowych dwie pierwsze pozycje zajmują Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni grupa 75 oraz Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych - grupa 81. Oferty pracy zawarte w tych grupach stanowiły 1/3 wszystkich ofert zgłoszonych w roku 2013 w Powiatowym Urzędzie Pracy w Ostrzeszowie. Po za tym wg grupy czterocyfrowej w grupie 75 oferty pracy zgłaszane były mi. in. w zawodach: Masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i pokrewni Stolarze meblowi i pokrewni Tapicerzy i pokrewni Szwaczki, hafciarki i pokrewni Piekarze, cukiernicy i pokrewni Krawcy, kuśnierze, kapelusznicy i pokrewni Robotnicy przygotowujący drewno i pokrewni Konstruktorzy i krojczowie odzieży Ustawiacze i operatorzy maszyn do obróbki i produkcji wyrobów z drewna W poniżej tabeli znajduje się zestawienie najczęściej zgłaszanych zawodów wg grupy dwucyfrowej (9 z największym udziałem procentowym). 9
10 Tabela 3.1 Struktura ofert pracy według grup zawodowych w układzie 2-cyfrowym w powiecie ostrzeszowskim w 2013r. (%). (wykaz najczęściej reprezentowanych dużych grup zawodowych) Lp. Kod grupy zawodów Nazwa zawodu Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni w tym m. in., wg kodu czterocyfrowego: Masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i pokrewni Stolarze meblowi i pokrewni Tapicerzy i pokrewni Szwaczki, hafciarki i pokrewni Piekarze, cukiernicy i pokrewni Operatorzy maszyn i urządzeo wydobywczych i przetwórczych w tym m. in., wg kodu czterocyfrowego: Operatorzy maszyn i urządzeo do produkcji wyrobów spożywczych i pokrewni Górnicy podziemnej i odkrywkowej eksploatacji złóż i pokrewni Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów papierniczych Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów gumowych Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów włókienniczych, futrzarskich i skórzanych gdzie indziej niesklasyfikowani Operatorzy urządzeo do produkcji wyrobów szklanych i ceramicznych Operatorzy urządzeo pakujących, do napełniania butelek i urządzeo znakujących Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) w tym m. in., wg kodu czterocyfrowego: Robotnicy robót stanu surowego i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani Murarze i pokrewni Dekarze Malarze i pokrewni Cieśle i stolarze budowlani Robotnicy budowy dróg i pokrewni Hydraulicy i monterzy instalacji sanitarnych Sprzedawcy i pokrewni w tym, wg kodu czterocyfrowego: Sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) Pracownicy sprzedaży i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani Oferty pracy zgłoszone w 2013 (%) 17,12 16,16 12,62 7,08 10
11 Lp. Kod grupy zawodów Nazwa zawodu Pracownicy stacji obsługi pojazdów 5 51 Pracownicy usług osobistych w tym m. in., wg kodu czterocyfrowego: Gospodarze budynków Kucharze Fryzjerzy Kelnerzy Instruktorzy nauki jazdy Barmani Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeo 6 72 i pokrewni w tym, wg kodu czterocyfrowego: Mechanicy pojazdów samochodowych Mechanicy maszyn i urządzeo rolniczych i przemysłowych Spawacze i pokrewni Blacharze Ślusarze i pokrewni Ustawiacze i operatorzy obrabiarek do metali i pokrewni Robotnicy przygotowujący i wznoszący konstrukcje metalowe Sekretarki, operatorzy urządzeo biurowych i pokrewni 7 41 w tym m. in., wg kodu czterocyfrowego: Pracownicy obsługi biurowej Kierowcy i operatorzy pojazdów 8 83 w tym m. in., wg kodu czterocyfrowego: Kierowcy samochodów ciężarowych Kierowcy autobusów i motorniczowie tramwajów Kierowcy samochodów osobowych i dostawczych Kierowcy operatorzy wózków jezdniowych 9 93 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie w tym m. in., wg kodu czterocyfrowego: Pakowacze Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym Oferty pracy zgłoszone w 2013 (%) 6,05 5,31 5,17 4,87 4,64 Analizując zgłaszane wolne miejsca pracy, należy wziąć również pod uwagę wykaz osób bezrobotnych wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy najliczniej zarejestrowanych w 2013 roku, oraz oferty pracy zgłoszone w powiecie ostrzeszowskim w Zestawienie to przedstawia tabela i wykres poniżej. 11
12 Tabela 3.2 Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku (wybrano zawody wg PKD, dla których liczba bezrobotnych była największa) Sekcja PKD Bezrobotni zarejestrowani w 2013 roku Oferty pracy zgłoszone w 2013 roku Przetwórstwo przemysłowe Budownictwo Działalnośd w zakresie usług administrowania i działalnośd wspierająca Wykres 3.2 Porównanie liczby bezrobotnych wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy z ofertami pracy w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku Przetwórstwo przemysłowe Budownictwo Działalnośd w zakresie usług administrowania i działalnośd wspierająca Bezrobotni zarejestrowani w 2013 roku Oferty pracy zgłoszone w 2013 roku Z powyższej tabeli i wykresu wynika, iż liczba osób zarejestrowanych jest zdecydowanie większa od liczby ofert pracy, wg PKD zgodnych z ostatnio wykonywanym zawodem przed rejestracją w urzędzie pracy w Przetwórstwie Przemysłowym i Budownictwie, jednak osoby te nie zawsze znajdują prace w tym samym zawodzie, ze względu na dodatkowe wymagania pracodawców. Natomiast wg PKD Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca, występuje więcej ofert pracy niż jest osób w rejestrze bezrobotnych wg ostatniego zawodu, wykonywanym przed zarejestrowaniem. 12
13 4. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych W celu przeprowadzenia analizy zawodów deficytowych oraz nadwyżkowych należy porównać średnio miesięczną liczbę ofert pracy zgłoszonych w 2013 r. ze średnio miesięczną liczbą zarejestrowanych bezrobotnych w tym okresie wg zawodów. Następnie obliczając średnio miesięczną nadwyżkę lub deficyt podaży siły roboczej w badanym okresie możemy ustalić wskaźnik intensywności nadwyżki lub deficytu zawodów (k). Tabela 4.1 Zawody deficytowe wskaźnik >1,1 (wskaźnik intensywności deficytu zawodów k) ( zawody wg kodu 6-cyfrowego, dla których wskaźnik osiągnął wartość największą) Uwzględniając powyższe kryterium ustalono tylko 30 zawodów spełniających powyższe założenia. Lp. Zawód deficytowy Wartośd wskaźnika 1. Pomocniczy robotnik przy hodowli zwierząt 8,50 2. Mechanik samochodów ciężarowych 7,00 3. Robotnik gospodarczy 6,20 4. Rzeźnik - wędliniarz* 5,94 5. Operator koparki 5,00 6. Pozostali pracownicy obsługi biura gdzie indziej niesklasyfikowani 4,00 7. Mechanik maszyn i urządzeo przemysłowych 4,00 8. Pracownik ochrony fizycznej bez licencji 3,67 9. Specjalista do spraw logistyki 3, Referent (asystent) bankowości 3, Opiekun w domu pomocy społecznej* 3, Instruktor nauki jazdy 3, Sprzedawca w branży przemysłowej 3, Monter / składacz okien 3, Kominiarz* 3, Kierowca samochodu ciężarowego 2,94 13
14 Lp. Zawód deficytowy Wartośd wskaźnika 17. Tapicer meblowy 2, Przedstawiciel handlowy 2, Monter rusztowao 2, Chemik - technologia chemiczna 2, Laborant chemiczny 2, Asystent do spraw księgowości 2, Pozostali pracownicy do spraw transportu 2, Pozostali robotnicy budowlani robót wykooczeniowych i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani 25. Pozostali monterzy elektronicy i serwisanci urządzeo elektronicznych 2,00 2, Pozostali robotnicy przygotowujący drewno i pokrewni 2, Krojczy 2, Wulkanizator 2, Operator maszyn do produkcji opakowao z papieru i tektury 30. Operator urządzeo do mycia, napełniania i zamykania butelek 2,00 2,00 Analizując sytuację dotyczącą zawodów deficytowych zauważyć należy, że na I pozycji uklasyfikowały się zawód pomocniczy robotnik przy hodowli zwierząt Sytuacja ta spowodowana była w większości realizacją ofert pracy. Firma Import Eksport Solano, w wyniku braku osób bezrobotnych spełniających kryteria wskazane w ofercie, wnioskowały o wydanie informacji na temat możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych w jednej z firm w Mikstacie, powierzając wykonanie pracy cudzoziemcom. Wśród zawodów deficytowych wyodrębnić należy również mechanika samochodów ciężarowych. W końcu w 2013 r. pozostawało 6 ofert pracy niezrealizowanych. Trudności w ich realizacji wynikały z braku osób. Na kolejnej pozycji ukształtował się - robotnik gospodarczy. W 2013 r. do urzędu pracy wpłynęły 62 oferty w w/w zawodzie, natomiast w ewidencji osób bezrobotnych widniało 10 osób bezrobotnych. W przypadku zapotrzebowania na pracowników w zawodzie robotnik gospodarczy, z powyższej analizy 14
15 ofert pracy wynika, iż większość z tych ofert, zgłoszonych zostało w ramach oferty z robót publicznych dla bezrobotnych oraz ofert prac społecznie użytecznych. Jednak ze względu na kierowanie osób na roboty publiczne w oparciu o art. 49 ustawy, nie nastąpiły trudności w realizacji powyższych ofert pracy. Sporządzony raport pozwolił również ustalić, które zawody na powiatowym rynku pracy są nadwyżkowe, czyli w urzędzie pracy były zarejestrowane osoby bezrobotne, jednak w 2013 roku nie zgłaszano ofert wolnych miejsc pracy. Tabela 4.2 Zawody nadwyżkowe wskaźnik <0,9 (wskaźnik intensywności nadwyżki zawodów k) (30 zawodów wg kodu 6-cyfrowego, dla których wskaźnik osiągnął wartość najniższą) Lp. Zawód nadwyżkowy Wartośd wskaźnika 1. Technik handlowiec 0, Kucharz małej gastronomii 0, Kucharz 0, Pozostali rolnicy upraw polowych 0, Robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym 0, Technik elektryk 0, Ślusarz 0, Cukiernik 0, Stolarz 0, Fryzjer 0, Malarz budowlany 0, Lakiernik samochodowy 0, Tokarz w metalu 0,1 14. Stolarz meblowy 0, Monter zestrajacz urządzeo elektronicznych 0, Kelner 0, Krawiec 0, Kierowca samochodu dostawczego 0,125 15
16 Lp. Zawód nadwyżkowy Wartośd wskaźnika 19. Kierowca samochodu osobowego 0, Technik informatyk 0, Malarz - tapeciarz* 0, Cieśla szalunkowy 0, Pilarz 0, Kierowca ciągnika rolniczego 0, Piekarz 0, Mechanik pojazdów samochodowych 0, Chemik 0, Listonosz 0, Sprzedawca 0, Monter instalacji i urządzeo sanitarnych 0,25 Z analizy zawodów nadwyżkowych na pierwszej pozycji uklasyfikowały się osoby w zawodzie technik handlowiec. W analizowanym okresie wpłynęło 66 ofert pracy w zawodzie sprzedawca, jednakże absolwenci szkół średnich (napływ osób bezrobotnych 263 osób w 2013r.), mają trudności z wejściem na rynek pracy, ze względu na brak doświadczenia zawodowego zgłoszonego w ofercie pracy, czy też brak dodatkowych kwalifikacji, jak obsługa kasy fiskalnej. Na drugiej pozycji uklasyfikowały się osoby w zawodzie kucharz małej gastronomii, jak również na kolejnych pozycjach kucharz. W ewidencji osób bezrobotnych widniały w końcu 2013 r. 66 osoby kucharz, natomiast 34 osoby kucharz małej gastronomi, a w ciągu analizowanego okresu odnotowano wpływ 1 ofertę w zawodzie kucharz małej gastronomi oraz 3 ofert w zawodzie kucharz.. Trudności w podjęciu pracy wynikają m.in. z dużej rotacji pracowników w branży gastronomicznej spowodowanej m.in. tygodniowym wymiarem czasu pracy obejmującym często niedziele i święta i trudnościami z dojazdem do pracy. 16
17 5. Analiza zawodów generujących długotrwałe bezrobocie Analiza rankingu zawodów generujących długotrwałe bezrobocie oparta o wskaźnik długotrwałego bezrobocia umożliwia ustalenie zawodów, w których najwięcej osób ma status długotrwale bezrobotnych. Jeżeli wskaźnik przyjmuje wartości bliskie 1, oznacza to, iż znaczna większość osób bezrobotnych należy do grupy osób długotrwale bezrobotnych. Tabela 5.1 Ranking zawodów generujących długotrwałe bezrobocie według kodu dwucyfrowego w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku. (wybrano 10 grup zawodowych, których wartości są równe lub bliskie 1) Lp. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Wskaźnik długotrwałego bezrobocia k ( W d,i ) 1 44 Pozostali pracownicy obsługi biura 0, Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0, Pracownicy opieki osobistej i pokrewni 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 0, Operatorzy maszyn i urządzeo wydobywczych i przetwórczych 0, Monterzy 0, Sprzedawcy i pokrewni 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni 0,37 Powyższe zestawienie przedstawia grupy zawodów według wskaźnika długotrwałego bezrobocia, jeżeli udział długotrwale bezrobotnych do ogólnej liczby osób bezrobotnych w danym zawodzie jest niski, to sytuacja na rynku pracy przedstawia się korzystnie. Do grup zawodów o najwyższym wskaźniku w powiecie, kreującym niekorzystną sytuacje na rynku pracy z uwzględnieniem zawodów wg kodu czterocyfrowego należą: Pozostali pracownicy obsługi biura, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie listonosze i pokrewni 17
18 Specjaliści do spraw technologii informacyjno-komunikacyjnych, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie analitycy systemowi i specjaliści do spraw rozwoju aplikacji komputerowych gdzie indziej niesklasyfikowani Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej niesklasyfikowani, zamiatacze i pokrewni Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie pomoce kuchenne Pracownicy opieki osobistej i pokrewni, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie pracownicy domowej opieki osobistej Pomoce domowe i sprzątaczki, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie praczki ręczne i prasowacze, pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i pokrewne Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z tworzyw sztucznych, operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji wyrobów chemicznych, operatorzy innych maszyn i urządzeń przetwórczych gdzie indziej niesklasyfikowani, operatorzy urządzeń do produkcji wyrobów szklanych i ceramicznych, maszyniści silników, kotłów parowych i pokrewni, operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji i przetwórstwa metali, górnicy podziemnej i odkrywkowej eksploatacji złóż i pokrewni, operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji wyrobów cementowych, kamiennych i pokrewni Monterzy, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie monterzy gdzie indziej niesklasyfikowani, monterzy sprzętu elektronicznego Sprzedawcy i pokrewni, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie sprzedawcy uliczni żywności, sprzedawcy sklepowi (ekspedienci), kasjerzy i sprzedawcy biletów Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni, wg kodu czterocyfrowego w zawodzie brakarze wyrobów przemysłowych, krawcy, kuśnierze, kapelusznicy i pokrewni, kaletnicy, rymarze i pokrewni, konstruktorzy i krojczowie odzieży, ustawiacze i operatorzy maszyn do obróbki i produkcji wyrobów z drewna, obuwnicy i pokrewni, masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i pokrewni, piekarze, cukiernicy i pokrewni, szwaczki, hafciarki i pokrewni, stolarze meblowi i pokrewni, tapicerzy i pokrewni. 18
19 6. Zakończenie Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2013 roku w powiecie ostrzeszowskim pokazuje, iż największy udział w strukturze bezrobotnych stanowią osoby, które nie posiadają kwalifikacji zawodowych (15,5%), tj. 396 osób. Najliczniej reprezentowane zawody wśród osób bezrobotnych w końcu 2013 roku to: sprzedawca osoby, monter zestrajacz urządzeń elektronicznych 83 osoby, kucharz - 70 osób. W 2013 roku największy napływ bezrobotnych stanowiły osoby bez zawodu 606 osób. Natomiast biorąc pod uwagę osoby bezrobotne posiadające kwalifikacje zawodowe największy napływ bezrobotnych wg zawodów przedstawia się w zawodzie sprzedawca 264 osoby, na pozycji trzeciej uklasyfikowały się osoby z zawodem murarz. W roku 2013 roku Powiatowy Urząd Pracy w Ostrzeszowie dysponował łącznie ofertami wolnych miejsc pracy. Najczęściej poszukiwane były osoby na wolne miejsca pracy, takie jak: operator urządzeń przetwórstwa drobiu 200 ofert pracy, rzeźnik-wędliniarz 107 ofert pracy, sprzedawca 66 ofert pracy. Ze względu na brak możliwości realizacji ofert pracy w zawodzie rzeźnik - wędliniarz, pracodawcy najczęściej występowali z pismem o wydanie opinii starosty na temat zaspokojenia potrzeb kadrowych, poprzez zatrudnienie cudzoziemców. Stąd też zawód ten uklasyfikował się na wysokiej pozycji wśród zawodów deficytowych. Podobna sytuacja dotyczyła również realizacji ofert pracy w zawodzie operator urządzeń przetwórstwa drobiu. Na trzeciej pozycji najczęściej zgłaszanych wolnych miejsc pracy w 2013 roku znajduje się sprzedawca w analizowanym okresie zgłoszono 66 miejsc pracy, z których 39 ze zgłoszonych miejsc pracy dotyczyła miejsc subsydiowanych, w tym 31 ofert stażu dla osób bezrobotnych. Pomimo dużej liczby osób bezrobotnych w ewidencji osób bezrobotnych w końcu 2013 roku widniało 234 sprzedawców. W realizacji ofert pracy w zawodzie sprzedawca zauważyć można dużą rotację w zatrudnieniu, m.in. ze względu na trudności wynikające z dyspozycyjności kandydatów, charakterze pracy obejmującym system zmianowy i pracę w soboty i niedzielę, często trudności z dojazdem osób do pracy, jak również z krótkiego doświadczenia zawodowego w tym zawodzie albo braku uprawnień na obsługę kasy fiskalnej. Analizując sytuację dotyczącą zawodów deficytowych zauważyć należy, że oprócz wskazanych powyżej zawodów należy wyróżnić w grupie tej zawody takie jak: mechanik samochodów ciężarowych, robotnik gospodarczy, operator koparki. Do urzędu pracy zgłaszane były oferty pracy, natomiast w ewidencji osób bezrobotnych nie widniały 19
20 osoby w tym zawodzie lub liczba osób bezrobotnych była bardzo mała, aby zaspokoić potrzeby kadrowe pracodawców. Często pracodawcy wnioskowali o wydanie informacji na temat możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych firm, powierzając wykonanie pracy cudzoziemcom. Sporządzony raport pozwolił również ustalić, które zawody na powiatowym rynku pracy są nadwyżkowe, czyli w urzędzie pracy były zarejestrowane osoby bezrobotne, jednak w 2013 roku nie zgłaszano ofert wolnych miejsc pracy. W tej grupie wyróżnić należy, takie zawody jak: technik handlowiec, kucharz małej gastronomi, kucharz, pozostali rolnicy upraw polowych. Najczęściej są to absolwenci szkół średnich, którzy głównie nie posiadają doświadczenia zawodowego, co utrudnia im wejście na rynek pracy. W przypadku pozostałych zawodów, o trudnościach w znalezieniu pracy decyduje również wymagane doświadczenie zawodowe zgłoszone w złożonych ofertach pracy, a także brak stosownych uprawnień, jak również sezonowość zatrudniania. Powiatowy Urząd Pracy wychodząc naprzeciw zaistniałej sytuacji realizuje formy aktywne, na które kierując osoby bezrobotne zwiększa szanse na ich wejście lub powrót na rynek pracy. Stąd analiza sytuacji na lokalnym rynku pracy poprzez monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych wpływa m.in. na formułowanie wniosków w realizacji w/w działań. 20
21 Spis tabel Tabela 3.1 Struktura ofert pracy według grup zawodowych w układzie 2-cyfrowym w powiecie ostrzeszowskim w 2013r. (%) Tabela 3.2 Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku Tabela 4.1 Zawody deficytowe wskaźnik >1, Tabela 4.2 Zawody nadwyżkowe wskaźnik <0,9 (wskaźnik intensywności nadwyżki zawodów k) Tabela 5.1 Ranking zawodów generujących długotrwałe bezrobocie według kodu dwucyfrowego w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku Spis wykresów Wykres 2.1 Wykres 2.2 Wykres 3.1. Wykres 3.2 Napływ bezrobotnych według zawodów w powiecie ostrzeszowskim w 2013r Struktura napływu bezrobotnych w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku według dużych grup 2-cyfrowych Oferty pracy według zawodów zgłoszone w 2013 roku w powiecie ostrzeszowskim (11 najpopularniejszych)... 8 Porównanie liczby bezrobotnych wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy z ofertami pracy w powiecie ostrzeszowskim w 2013 roku
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2013 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2013 ROKU Październik 2013r. Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ostrzeszowie MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU Marzec 2011r. Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia wg zawodów
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM ZA 2011 ROK
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM ZA 2011 ROK MARZEC 2012 Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia wg zawodów i grup zawodowych...
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM ZA 2012 ROK
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM ZA 2012 ROK MARZEC 2013 Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia wg zawodów i grup zawodowych...
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2012 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2012 ROKU Październik 2012r. Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ostrzeszowie MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU Lipiec 2011r. Spis treści Spis treści... 2 Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTRZESZOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRZESZOWSKIM W 2014 ROKU Marzec 2015 Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia wg zawodów i grup zawodowych...
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem
ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w powiecie siedleckim stan w końcu 2014 r. zawodu Nazwa zawodu ogółem 1 Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Załącznik A Rynek pracy
Załącznik A Rynek pracy 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 Załącznik B Rynek edukacyjny Tabela 15. Liczba absolwentów oraz bezrobotnych absolwentów według elementarnej grupy
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ZA 2014 ROK
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Wstęp ZA 204 ROK Analiza będzie pomocna w dostosowaniu poziomu, struktury i treści kształcenia zawodowego do potrzeb rynku pracy. Z drugiej strony użytkownikami
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM Raport za rok 2010 Sporządziła Justyna Terelak doradca zawodowy MARZEC 2011 Niniejsze opracowanie stanowi
Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2012 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd
Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.
POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM ZA PIERWSZE PÓŁROCZE 2013r.
POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 Spis treści: Wstęp 2 I Analiza bezrobocia...3 II Analiza ofert pracy.9 III Analiza zawodów deficytowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PSZCZYŃSKIM W 2011 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Pszczynie ul. Dworcowa 23, 43 200 Pszczyna tel. 32 2104720; 32 2104632 fax 32 4490620 www.pup-pszczyna.pl pup@pup-pszczyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2013 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd Pracy
II część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Augustowie za I półrocze Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2014 roku Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego
Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego Powiatowy Urząd Pracy Olkusz 2015 1 SPIS TREŚCI 1 Wstęp... 3 2 ANALIZA BEZROBOCIA W POWIECIE WEDŁUG ZAWODÓW... 4 Struktura
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r.
Powiatowy Urząd Pracy w Lesku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r. SPIS TREŚCI 1. Wstęp... 2 1.1 Poziom Bezrobocia... 3 2. Analiza Bezrobocia według
POWIATOWY URZĄD PRACY w Lidzbarku Warmińskim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LIDZBARSKIM ZA I PÓŁROCZE 2013 R.
POWIATOWY URZĄD PRACY w Lidzbarku Warmińskim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LIDZBARSKIM ZA I PÓŁROCZE 2013 R. Lidzbark Warmiński, październik 2013 Spis treści 1. Wstęp 3 1.1
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM I PÓŁROCZE 2012 PRZYGOTOWAŁA: JUSTYNA TERELAK DORADCA ZAWODOWY PAŹDZIERNIK 2012 Niniejsze opracowanie
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Analiza bezrobocia według zawodów i grup zawodów w Suwałkach w końcu I - półrocza
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU
KS.PP0700-01/09 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2008 ROKU. Wałbrzych, marzec 2009 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania. 1.2
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU.
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU. Wałbrzych, wrzesień 2008 r. RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY w KOŚCIERZYNIE 83-400 Kościerzyna ul. Tkaczyka 1 tel. (58) 680-20-50 fax 680-20-51 email:gdko@praca.gov.pl www.pup.koscierzyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2008 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2008 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Analiza bezrobocia według zawodów i grup zawodów w powiecie suwalskim w końcu
II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring
POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PLESZEWSKIM W 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PLESZEWSKIM W 2014 ROKU Pleszew, marzec 2015 1 SPIS TREŚCI 1.Wstęp...3 2. Analiza bezrobocia według zawodów (grup
II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2011r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU
KS.PP 0700-03/11 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2010 ROKU. Wałbrzych, marzec 2011 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 7,1% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2010 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2010 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 9,8% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KŁOBUCKIM W 2010 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W KŁOBUCKU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KŁOBUCKIM W 2010 ROKU ( II część raportu za 2010 rok oparta o dane o uczniach szkół ponadgimnazjalnych z SIO MEN)
RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH
POWIATOWY URZĄD PRACY W KATOWICACH RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH Katowice 2014 rok 1. Podstawowe pojęcia Monitoring - ranking
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM ZA ROK 2012 POWIATOWY RAPORT ROCZNY II/P/2012 CZĘŚĆ II Gliwice 2013 Przedruk w
Rozdział V Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego
II część monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych za rok 2010 Rozdział V Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego 1. Bezrobocie wśród absolwentów szkół ponadgimnazjalnych Warunkiem koniecznym
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
czta Powiatowy Urząd Pracy
czta Powiatowy Urząd Pracy RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE BIELSKIM W 2011 ROKU Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia według zawodów... 4 1.1 Charakterystyka bezrobocia w
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM ZA ROK 2011 POWIATOWY RAPORT ROCZNY II/P/2011 CZĘŚĆ II Gliwice 2012 Przedruk w
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W RUDZIE ŚLĄSKIEJ W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W RUDZIE ŚLĄSKIEJ W I PÓŁROCZU 2012 ROKU SPIS TREŚCI: 1. WSTĘP...3 1.1 PODSTAWA PRAWNA...3 2. METODOLOGIA OPRACOWANIA..4 3. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW
POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PRUDNICKIM. INFORMACJA SYGNALNA ZA II PÓŁROCZE 2018 r.
POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU 48-200 Prudnik, ul. Jagiellońska 21 tel. 77 436 23 04; tel./ fax. 77 436 99 88 www.pup-prudnik.pl; e-mail: pup@pup-prudnik.pl POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING
POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PLESZEWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PLESZEWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU Pleszew, październik 2014 SPIS TREŚCI 1.Wstęp... 3 2. Analiza bezrobocia według
POWIATOWY URZĄD PRACY W NOWYM MIEŚCIE LUBAWSKIM. RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE NOWOMIEJSKIM za 2014 ROK
POWIATOWY URZĄD PRACY W NOWYM MIEŚCIE LUBAWSKIM 13-300 Nowe Miasto Lub., ul. Grunwaldzka 3, tel: 56 4724280, fax: 56 4724290, e-mail: olno@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku Kazimierza Wielka SPIS TREŚCI str. I. WSTĘP 3 II. ANALIZA BEZROBOCIA WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)... 4 2.1 Analiza
Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim
Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Szkoły ponadgimnazjalne funkcjonujące na terenie powiatu ostrowskiego 1. Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Ostrowi
POWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT WAŁBRZYSKI I PÓŁROCZE 2014 Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM
II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w II połowie 2010 r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: 055 276 22 50, fax: 055 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI I PÓŁROCZE 2011 ROK SPIS TREŚCI Wstęp...3 1. Bezrobocie w powiecie międzychodzkim. 5 1.1 Bezrobotni wg grup zawodowych....5 1.2 Bezrobotni
POWIATOWY URZĄD PRACY
i URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY JELENIA GÓRA MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT za 2014 rok marzec 2015 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W RUDZIE ŚLĄSKIEJ W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W RUDZIE ŚLĄSKIEJ W I PÓŁROCZU 2014 ROKU SPIS TREŚCI: 1. WSTĘP...3 1.1 PODSTAWA PRAWNA...3 2. METODOLOGIA OPRACOWANIA..4 3. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW
absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety
ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety 1 2
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 8,2% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego 6,6%
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2012 Październik 2012 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza
RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP
KS.PP.0700-3-09 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP Cel opracowania, podstawa opracowania, metodologia opracowania Celem opracowania rankingu
Powiatowy Urząd Pracy w Radomiu. Raport 2007 MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT RADOMSKI 2007 ROK
Powiatowy Urząd Pracy w Radomiu Raport 2007 MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT RADOMSKI 2007 ROK Radom marzec 2008 1. WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest to proces
ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW
ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW T-I/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu I półrocza 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyŝej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011
II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2008 Powiat Międzychodzki
II CZĘŚĆ Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych rok 2008 Powiat Międzychodzki WSTĘP 1. Analiza bezrobocia wśród absolwentów szkół powiatu międzychodzkiego 1.1. Absolwenci roku szkolnego
DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY w KOŚCIERZYNIE 83-400 Kościerzyna ul. Tkaczyka 1 tel. (58) 680-20-50 fax 680-20-51 email:gdko@praca.gov.pl www.pup.koscierzyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W RUDZIE ŚLĄSKIEJ W II PÓŁROCZU 2011 ROKU
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W RUDZIE ŚLĄSKIEJ W II PÓŁROCZU 2011 ROKU SPIS TREŚCI: 1. WSTĘP...3 1.1 PODSTAWA PRAWNA...3 2. METODOLOGIA OPRACOWANIA..4 3. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2012 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2011 Październik 2011 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest
RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M. PIOTRKÓW TRYBUNALSKI ZA I PÓŁROCZE 2011 ROKU CZĘŚĆ I DIAGNOSTYCZNA
RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M. PIOTRKÓW TRYBUNALSKI ZA I PÓŁROCZE 2011 ROKU CZĘŚĆ I DIAGNOSTYCZNA PIOTRKÓW TRYBUNALSKI PAŹDZIERNIK 2011 SPIS TREŚCI SPIS TREŚCI.
Informacja o lokalnym rynku pracy w 2010roku.
Informacja o lokalnym rynku pracy w 2010roku. I. POZIOM BEZROBOCIA Liczba bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lublińcu na koniec grudnia 2010r wynosiła 3346 i w porównaniu do grudnia
POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE
POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PLESZEWSKIM W 2013 ROKU Pleszew, marzec 2014 1 SPIS TREŚCI 1.Wstęp...3 2. Analiza bezrobocia według zawodów (grup
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SZCZECINECKIM W II PÓŁROCZU 2007 ROKU
POWIAT SZCZECINECKI URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY w SZCZECINKU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SZCZECINECKIM W II PÓŁROCZU 2007 ROKU Szczecinek, sierpień 2008 Spis treści Wstęp...
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem
ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w mieście Siedlce stan na koniec 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu ogółem Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM ZA ROK 2013 POWIATOWY RAPORT ROCZNY II/P/2013 CZĘŚĆ II Gliwice 2014 Przedruk w
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Analiza bezrobocia według zawodów i grup zawodów w powiecie suwalskim w końcu
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM 2012 MARZEC 2013 Niniejsze opracowanie stanowi raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych