4. Wzór oświadczenia, o którym mowa w ust. 2 stanowi załącznik Nr 2 do niniejszego zarządzenia.
|
|
- Judyta Tomczyk
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 ZARZĄDZENIE NR 85/09 WÓJTA GMINY BIAŁOWIEŻA z dnia 25 maja 2009 r. w sprawie wprowadzenia do użytku służbowego Instrukcji zarządzania systemem informatycznym służącym do przetwarzania danych osobowych w Urzędzie Gminy Białowieża Na podstawie art. 31 i art. 33 ust. 3 i 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591; z 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, Nr 153, poz. 1271, Nr 214, poz. 1806; z 2003 r. Nr 80, poz. 717, Nr 162, poz.1568; z 2004 r. Nr 102, poz. 1055, Nr 116, poz. 1203, Nr 167, poz. 1759; z 2005 r. Nr 172, poz. 1441, Nr 175, poz. 1457; z 2006 r. Nr 17, poz. 128, Nr 181, poz. 1337; z 2007 r. Nr 48, poz. 327, Nr 138, poz. 974, Nr 173, poz. 1218; z 2008 r. nr 180, poz. 1111), art. 7 pkt 4 i art. 36 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926; zmiana: Dz. U. z 2002 r. Nr 153, poz.1271; Dz. U. z 2004 r. Nr 25, poz. 219 i Nr 33, poz. 285; Dz. U. z 2006 r. Nr 104, poz. 708, Nr 711 oraz Dz. U. z 2007 r. Nr 165, poz i Nr 176, poz. 1238) w związku z 3 ust. 3 rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie dokumentacji przetwarzania danych osobowych oraz warunków technicznych i organizacyjnych, jakim powinny odpowiadać urządzenia i systemy informatyczne służące do przetwarzania danych osobowych (Dz. U. Nr 100, poz. 1024), zarządzam, co następuje: 1. Wprowadza się Instrukcję zarządzania systemem informatycznym służącym do przetwarzania danych osobowych w Urzędzie Gminy Białowieża, stanowiącą załącznik Nr 1 do niniejszego zarządzenia Zobowiązuje się wszystkie osoby posiadające upoważnienie Administratora Danych do przetwarzania danych osobowych, do osobistego zapoznania się z Instrukcją do dnia 1 czerwca 2009 r. 2. Fakt zapoznania się z Instrukcją, każda osoba przetwarzająca dane osobowe zobowiązana jest potwierdzić złożeniem pisemnego oświadczenia. 3. Podpisane pisemne oświadczenia podległych osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych kierownicy pozostałych komórek organizacyjnych powinni złożyć do Inspektora Urzędu Gminy prowadzącego sprawy kadrowe w nieprzekraczalnym terminie do dnia 5 czerwca 2009 r. 4. Wzór oświadczenia, o którym mowa w ust. 2 stanowi załącznik Nr 2 do niniejszego zarządzenia Zobowiązuje się Administratora Bezpieczeństwa Informacji do zapoznawania z Instrukcją wszystkie osoby dopuszczone do przetwarzania danych osobowych w Urzędzie Gminy Białowieża po dniu 1 czerwca 2009 r. 2. Upoważnia się Administratora Bezpieczeństwa Informacji do odbierania od osób, o których mowa w ust. 1, pisemnych oświadczeń o zapoznaniu się z Instrukcją.
2 3. Zobowiązuje się Administratora Bezpieczeństwa Informacji do wręczania osobom, o których mowa w ust.1, aneksów do zakresu obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności. 4. Zobowiązuje się Administratora Bezpieczeństwa Informacji do niezwłocznego przekazywania do Inspektora Urzędu Gminy prowadzącego sprawy kadrowe odebranych od osób: 1) pisemnych oświadczeń o zapoznaniu się z Instrukcją, 2) podpisanych aneksów do zakresu obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności. 4. Zobowiązuje się Inspektora Urzędu Gminy prowadzącego sprawy kadrowe do włączenia aneksów do zakresu obowiązków, uprawnień odpowiedzialności oraz złożonych oświadczeń, o których mowa w 3 do akt osobowych pracowników dopuszczonych do przetwarzania danych osobowych. 5. Upoważnia się Administratora Bezpieczeństwa Informacji do wyznaczania pozostałych informatyków zatrudnionych w Urzędzie Gminy, do wykonywania niektórych zadań przypisanych Administratorowi Bezpieczeństwa Informacji w Instrukcji. 6. Wykonanie zarządzenia powierzam Zastępcy Wójta. 7. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania z mocą obowiązującą od dnia 25 maja 2009 roku. Wójt Gminy Białowieża Albert Waldemar Litwinowicz
3 Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 85/09 Wójta Gminy Białowieża z dnia 25 maja 2009 r. Instrukcja zarządzania systemem informatycznym służącym do przetwarzania danych osobowych w Urzędzie Gminy Białowieża WSTĘP 1. Cel instrukcji Instrukcja określa sposób zarządzania systemem informatycznym, wykorzystywanym do przetwarzania danych osobowych, przez Administratora Danych - w celu zabezpieczenia danych osobowych przed zagrożeniami, w tym zwłaszcza przed ich udostępnieniem osobom nieupoważnionym, nieautoryzowaną zmianą, utratą, uszkodzeniem lub zniszczeniem. 2. Definicje Ilekroć w niniejszej Instrukcji jest mowa o: 1. Administratorze Danych - rozumie się przez Administratora Danych Urzędu Gminy Białowieża reprezentowanego przez Wójta Gminy, 2. Administratorze Bezpieczeństwa Informacji - rozumie się przez to osobę, której Administrator Danych powierzył pełnienie obowiązków Administratora Bezpieczeństwa Informacji, 3. Administratorze Systemu - rozumie się przez to informatyka zatrudnionego w Urzędzie Gminy Białowieża realizującego zadania w zakresie zarządzania i bieżącego nadzoru nad systemem informatycznym Administratora Danych, 4. danych osobowych - rozumie się przez to wszelkie informacje dotyczące zidentyfikowanej lub możliwej do zidentyfikowania osoby fizycznej, 5. haśle - rozumie się przez to ciąg znaków literowych, cyfrowych lub innych, znany jedynie osobie uprawnionej do pracy w systemie informatycznym, 6. identyfikatorze użytkownika - rozumie się przez to ciąg znaków literowych, cyfrowych lub innych jednoznacznie identyfikujący osobę upoważnioną do przetwarzania danych osobowych w systemie informatycznym, 7. integralności danych - rozumie się przez to właściwość zapewniającą, że dane osobowe nie zostały zmienione lub zniszczone w sposób nieautoryzowany, 8. odbiorcy danych - rozumie się przez to każdego, komu udostępnia się dane osobowe, z wyłączeniem: - osoby, której dane dotyczą, - osoby upoważnionej do przetwarzania danych osobowych, - podmiotu, o którym mowa w art. 31 ustawy, - przedstawiciela, o którym mowa w art. 31a ustawy, - organów państwowych lub organów samorządu terytorialnego, którym dane są udostępniane w związku z prowadzonym postępowaniem.
4 9. osobie upoważnionej do przetwarzania danych osobowych - rozumie się przez to osobę (np. pracownika, stażystę, praktykanta, wolontariusza), która została upoważniona do przetwarzania danych osobowych przez Administratora Danych Wójta Gminy Białowieża na piśmie, 10. poufności danych - rozumie się przez to właściwość zapewniającą, że dane osobowe nie są udostępniane nieupoważnionym osobom i podmiotom, 11. przetwarzającym - rozumie się przez to podmiot, któremu zostało powierzone przetwarzanie danych osobowych na podstawie umowy zawieranej zgodnie z art. 31 ustawy, 12. przetwarzaniu danych - rozumie się przez to jakiekolwiek operacje wykonywane na danych osobowych, takie jak zbieranie, utrwalanie, przechowywanie, opracowywanie, zmienianie, udostępnianie i usuwanie, a zwłaszcza te, które wykonuje się w systemach informatycznych, 13. raporcie - rozumie się przez to przygotowane przez system informatyczny zestawienia zakresu i treści przetwarzanych danych osobowych, 14. rozliczalności - rozumie się przez to właściwość zapewniającą, że działania podmiotu mogą być przypisane w sposób jednoznaczny tylko temu podmiotowi, 15. rozporządzeniu - rozumie się przez to rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie dokumentacji przetwarzania danych osobowych oraz warunków technicznych i organizacyjnych, jakim powinny odpowiadać urządzenia i systemy informatyczne służące do przetwarzania danych osobowych, 16. sieci publicznej - rozumie się przez to sieć publiczną w rozumieniu art. 2 pkt 28 ustawy z dnia 16 lipca 2004 r. - Prawo telekomunikacyjne, 17. sieci teleinformatycznej - rozumie się przez to służącą do przetwarzania danych osobowych organizacyjnie i technicznie połączenie systemów teleinformatycznych wraz z łączącymi je urządzeniami i liniami, 18. sieci telekomunikacyjnej - rozumie się przez to sieć telekomunikacyjną w rozumieniu art. 2 pkt 35 ustawy z dnia 16 lipca 2004 r. Prawo telekomunikacyjne, 19. serwisancie - rozumie się przez to firmę lub pracownika firmy zajmującej się sprzedażą, instalacją, naprawą i konserwacją sprzętu komputerowego, 20. Urzędzie Gminy rozumie się przez to Urząd Gminy Białowieża, 21. systemie informatycznym Administratora Danych rozumie się przez sprzęt komputerowy, oprogramowanie, dane eksploatowane w zespole współpracujących ze sobą urządzeń, programów procedur przetwarzania informacji i narzędzi programowych; w systemie tym pracuje przynajmniej jeden komputer centralny i system ten tworzy sieć teleinformatyczną urzędu Gminy Białowieża, 22. teletransmisji - rozumie się przez to przesyłanie informacji za pośrednictwem sieci telekomunikacyjnej, 23. ustawie - rozumie się przez to ustawę z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych,
5 24. usuwaniu danych - rozumie się przez to zniszczenie danych osobowych lub także ich modyfikację, która nie pozwoli na ustalenie tożsamości osoby, której dane dotyczą, 25. uwierzytelnianiu - rozumie się przez to działanie, którego celem jest weryfikacja deklarowanej tożsamości podmiotu, 26. użytkowniku - rozumie się przez to osobę upoważnioną do dostępu i przetwarzania danych osobowych, której nadano identyfikator i przyznano hasło, 27. zabezpieczeniu danych w systemie informatycznym - rozumie się przez to wdrożenie i eksploatację stosownych środków technicznych i organizacyjnych zapewniających ochronę danych przed ich nieuprawnionym przetwarzaniem, 28. zabezpieczeniu systemu informatycznego - należy przez to rozumieć wdrożenie stosowanych środków administracyjnych, technicznych oraz ochrony przed modyfikacją, zniszczeniem, nieuprawnionym dostępem, ujawnieniem lub pozyskaniem danych osobowych, a także ich utratą, 29. zbiorze danych - rozumie się przez to każdy posiadający strukturę zestaw danych o charakterze osobowym, dostępnych według określonych kryteriów, niezależnie od tego, czy zestaw ten jest rozproszony lub podzielony funkcjonalnie, 3. Poziom bezpieczeństwa Uwzględniając kategorie danych osobowych oraz konieczność zachowania bezpieczeństwa ich przetwarzania w systemie informatycznym połączonym z siecią publiczną, wprowadza się poziom wysoki bezpieczeństwa w rozumieniu 6 rozporządzenia. Rozdział I Procedury nadawania uprawnień do przetwarzania danych i rejestrowania tych uprawnień w systemie informatycznym oraz wskazanie osoby odpowiedzialnej za te czynności 1 1. Uprawnienia do przetwarzania danych osobowych w systemie informatycznym nadawane są danej osobie przez Wójta Gminy Białowieża - Administratora Danych na wniosek bezpośredniego przełożonego pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza), zaopiniowany przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji. 2. Kierownik komórki organizacyjnej zatrudnieniający nowego pracownika, obowiązany jest wskazać we wniosku o zatrudnienie czy pracownik ten na zajmowanym stanowisku będzie i w jakim zakresie przetwarzał dane osobowe w systemie informatycznym. Wzór wniosku o zatrudnienie pracownika określa załącznik Nr 1 do niniejszej Instrukcji. 3. Kierownik komórki organizacyjnej, w której zadania związane z przetwarzaniem danych osobowych będzie wykonywał stażysta, praktykant lub wolontariusz, winien wskazać we wniosku zakres przetwarzanych danych osobowych, okres przetwarzania oraz jego uzasadnienie. Wzór wniosku określa załącznik Nr 2 do niniejszej Instrukcji. 4. Inspektor Urzędu Gminy prowadzący sprawy kadrowe po otrzymaniu wniosku, o którym mowa w ust. 2, o tym że nowo zatrudniony pracownik w ramach zajmowanego stanowiska będzie przetwarzał dane osobowe w systemie informatycznym,
6 1) odnotowuje ten fakt w odpowiedniej rubryce dokumentacji pracownika przyjmowanego do pracy, 2) występuje do Administratora Danych za pośrednictwem Administratora Bezpieczeństwa Informacji o nadanie upoważnienia do przetwarzania danych osobowych. 5. Inspektor Urzędu Gminy prowadzący sprawy kadrowe po otrzymaniu wniosku, o którym mowa w ust. 3, występuje do Administratora Danych za pośrednictwem Administratora Bezpieczeństwa Informacji o nadanie upoważnienia do przetwarzania danych osobowych Wniosek o nadanie odpowiednio pracownikowi (stażyście, praktykantowi i wolontariuszowi) upoważnienia do przetwarzana danych osobowych w systemie informatycznym winien zawierać: 1) nazwisko i imię odpowiednio pracownika, stażysty, praktykanta lub wolontariusza oraz ewentualnie identyfikator służbowy, 2) nazwę stanowiska pracy, 3) opis stanowiska ze szczególnym wymienieniem obowiązków związanych z przetwarzaniem danych osobowych, 4) nazwę zbioru danych osobowych (nazwa musi być zgodna z nazwą zbioru zgłoszoną do rejestracji tego zbioru przez Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, 5) określenie wnioskowanego zakresu przetwarzania danych osobowych (zgodnie z art. 7 pkt 2 ustawy), 6) uzasadnienie wnioskowanego zakresu danych osobowych. 2. Wniosek, o którym mowa w ust.1, przygotowuje Inspektor Urzędu Gminy prowadzący sprawy kadrowe. Wzór wniosku, o którym mowa w ust.1, określa załącznik Nr 3 do niniejszej Instrukcji Wniosek, o którym mowa w 2 jest przekazywany przez Inspektora Urzędu Gminy prowadzącego sprawy kadrowe Administratorowi Bezpieczeństwa Informacji, który winien wydać stosowną opinię i przygotować projekt decyzji - upoważnienia Administratora Danych, w terminie trzech dni roboczych od dnia jego otrzymania. 2. W szczególnych wypadkach termin rozpatrzenia wniosku może ulec wydłużeniu. 4 Administrator Bezpieczeństwa Informacji przy rozpatrywaniu wniosku winien wziąć pod uwagę: 1. Zakres obowiązków pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza), 2. Zasadę wiedzy uzasadnionej zakresem upoważnienia do przetwarzania danych osobowych. 3. Zasadę separacji uprawnień, z uwzględnieniem: 1) wnioskowanego zakresu uprawnień, 2) zakresu uprawnień posiadanych w danej chwili przez osobę upoważnioną.
7 4. Zaufanie do osoby wynikające z przebiegu jego zatrudnienia i jego ewentualnego współudziału w incydentach związanych z bezpieczeństwem przetwarzanych informacji Administrator Bezpieczeństwa Informacji wydaje opinię i przygotowuje w 4 egzemplarzach projekt decyzji - upoważnienia Administratora Danych, w której może: 1) wyrazić zgodę na nadanie uprawnień zgodnie z zakresem wnioskowanym przez przełożonego pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza), 2) wyrazić zgodę na nadanie ograniczonych uprawnień zawierających się w zakresie wnioskowanym przez przełożonego pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza), 3) nie wyrazić zgody na nadanie uprawnień danemu pracownikowi (stażyście, praktykantowi, wolontariuszowi). 2. Wzór decyzji upoważnienia określa załącznik Nr 4 do niniejszej Instrukcji. 3. Administrator Bezpieczeństwa Informacji przekazuje podpisane przez Administratora Danych decyzje (upoważnienia): 1) inspektorowi Urzędu Gminy prowadzącego sprawy kadrowe, 2) kierownikowi komórki organizacyjnej (bezpośrednio pracownikowi), w której zatrudniony jest osobą upoważnioną. 3) osobie upoważnionej. 4. Administrator Bezpieczeństwa Informacji przechowuje jeden egzemplarz decyzji upoważnienia do przetwarzania danych osobowych. 5. Administrator Bezpieczeństwa Informacji przeprowadza szkolenie osoby upoważnionej do przetwarzania danych osobowych. 6. Inspektor Urzędu Gminy Białowieża prowadzący sprawy kadrowe po otrzymaniu decyzji - upoważnienia: 1) wprowadza tą decyzję do prowadzonej ewidencji osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych, 2) występuje z wnioskiem do Administratora Systemu o nadanie identyfikatora i przyznanie hasła osobie upoważnionej do przetwarzania danych osobowych. Wzór wniosku określa załącznik Nr 5 do niniejszej Instrukcji Od opinii wydanej przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji bezpośredni przełożony pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza) może odwołać się dowójta Gminy Białowieża. 2. Decyzja Wójta jest ostateczna Administrator Bezpieczeństwa Informacji informuje o zakresie obowiązków i odpowiedzialności osoby upoważnionej, której nadano upoważnienie do przetwarzania danych osobowych w systemie informatycznym, z tytułu ochrony danych osobowych.
8 2. Zakres odpowiedzialności, o którym mowa w ust.1 w szczególności obejmuje: 1) zabezpieczenie informacji poprzez nieujawnianie hasła do korzystania z systemu informatycznego oraz wprowadzanie hasła w sposób zabezpieczający je przed podejrzeniem przez inne osoby, 2) blokowanie stacji roboczej, w czasie gdy osoba upoważniona przebywa poza swoim stanowiskiem pracy, 3) wyłącznie aplikacji przetwarzającej dane osobowe, w czasie gdy w pomieszczeniu przebywają osoby nieuprawnione do dostępu do tych danych, a istnieje realne zagrożenie podejrzenia wyświetlanych na monitorze komputera danych, 4) przestrzeganie zasad bezpieczeństwa związanych z korzystaniem z nośników przenośnych, na których zostały zapisane dane osobowe, 5) przekazywanie danych osobowych wewnątrz systemu lub sieci informatycznej zgodnie z wymaganiami w zakresie ich zabezpieczenia, 6) zabezpieczenie dostępu do obszaru, w którym odbywa się przetwarzanie danych osobowych poprzez zamykanie drzwi i okien oraz niedopuszczanie osób nieupoważnionych do przebywania w tym obszarze, 7) zachowanie w tajemnicy danych osobowych również po ustaniu zatrudnienia, 8) zachowanie w tajemnicy haseł, również po utracie ich ważności, 9) zachowanie w tajemnicy informacji na temat procesów przetwarzania danych osobowych, również po ustaniu zatrudnienia, 10) zachowanie w tajemnicy informacji na temat sposobów zabezpieczenia danych osobowych, również po ustaniu zatrudnienia. 8 Nadanie osobie upoważnienia do przetwarzania danych osobowych w systemie informatycznym obejmuje: 1. Przeprowadzenie szkolenia w zakresie bezpieczeństwa danych osobowych przetwarzanych w systemie informatycznym oraz prawnych aspektów ochrony tych danych. 2. Poinformowanie o indywidualnym zakresie odpowiedzialności osoby upoważnionej, której nadaje się upoważnienie do przetwarzania danych osobowych, za ochronę danych przed niepowołanym dostępem, nieuzasadnioną modyfikacją lub zniszczeniem, nielegalnym ujawnieniem lub pozyskaniem przez osobę nieuprawnioną. 3. Podpisanie przez pracownika aneksu do zakresu obowiązków, uprawnień odpowiedzialności. Dokument ten sporządzany jest w 4 egzemplarzach z czego jeden egzemplarz przechowywany jest przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji, drugi egzemplarz Inspektor Urzędu Gminy prowadzący sprawy kadrowe włącza do akt osobowych pracownika, trzeci egzemplarz otrzymuje bezpośredni przełożony pracownika, czwarty zaś egzemplarz otrzymuje osoba upoważniona. Wzór aneksu określa załącznik Nr 6 do niniejszej Instrukcji. 4. Wydanie przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji, podpisanego przez Wójta Gminy jako Administratora Danych, pisemnego upoważnienia osoby do obsługi systemu informatycznego oraz urządzeń wchodzących w jego skład, służących do przetwarzania
9 danych osobowych. Upoważnienie to określa zakres uprawnień nadawanych osobie upoważnionej. 5. Przydzielenie użytkownikowi identyfikatora składającego się z ciągu znaków literowych, z których pierwszy odpowiada pierwszej literze imienia użytkownika a kolejne odpowiadają literom jego nazwiska. W przypadku nazwisk wieloczłonowych identyfikator winien zawierać jeden człon. W identyfikatorze pomija się polskie znaki diakrytyczne. Identyfikator w systemie informatycznym jest wprowadzany przez Administratora Systemu. Identyfikator użytkownika winien mu być nadany tylko raz i nie powinien być później zmieniany. 6. Skonfigurowanie uprawnień użytkownika w ramach konta zgodnie z zakresem uprawnień zatwierdzonych przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji. 7. Wygenerowanie tymczasowego, losowego hasła dla użytkownika i przekazanie go użytkownikowi w zamkniętej kopercie. Konto użytkownika powinno być skonfigurowane w ten sposób, aby przy pierwszym logowaniu się system wymusił zmianę hasła. Za wygenerowanie hasła odpowiada Administrator Systemu, który wydaje osobie upoważnionej kopertę z hasłem za pokwitowaniem zawierającym klauzulę zobowiązującą osobę upoważnioną do zachowania w tajemnicy haseł do systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe, również po upływie okresu ich ważności. 8. Zaopatrzenie ekranu monitora komputerowego w wygaszacz z ustawioną opcją wymagania hasła, które po upływie maksymalnie 5 minut nieaktywności użytkownika automatycznie wyłącza funkcje eksploatacji ekranu. 9. Odpowiednio Administrator Bezpieczeństwa Informacji i Administrator Systemu fakt wykonania czynności wymienionych w ust. 1 8, 1) w przypadku nowo zatrudnianego/przyjętego pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza) - potwierdza przez złożenie własnoręcznego podpisu w odpowiedniej rubryce dokumentacji nowo zatrudnianego/przyjmowanego pracownika, stażysty, praktykanta, wolontariusza i dokonuje stosownego zapisu w części II decyzji upoważnienia, o której mowa w 5 ust.2. 2) w przypadku pozostałych pracowników (stażystów, praktykantów, wolontariuszy - dokonuje stosownego zapisu w części II decyzji - upoważnienia, o której mowa w 5 ust.2. 9 Zmiana uprawnień użytkownika przetwarzającego dane osobowe w systemie informatycznym wymaga przekazania przez przełożonego osoby upoważnionej Administratorowi Bezpieczeństwa Informacji wniosku zawierającego: 1. Nazwisko i imię pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza) oraz ewentualnie identyfikator służbowy. 2. Nazwę stanowiska pracy. 3. Opis stanowiska pracy lub zakres obowiązków związanych z przetwarzaniem danych osobowych. 4. Określenie wnioskowanego zakresu zmian w uprawnieniach ze szczególnym wskazaniem: 1) uprawnień, które powinny zostać odebrane,
10 2) uprawnień, które powinny zostać nadane. 5. Uzasadnienie wnioskowanego zakresu przetwarzania danych osobowych Po zatwierdzeniu zakresu uprawnień przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji uprawnienia osoby upoważnionej są zmieniane. 2. Fakt dokonania zmiany zakresu uprawnień Administrator Bezpieczeństwa Informacji odnotowuje w części III decyzji - upoważnienia, o której mowa w 5 ust Administrator Bezpieczeństwa Informacji ma prawo ograniczyć uprawnienia użytkownika w systemie informatycznym, w razie gdy posiadany przez użytkownika zakres uprawnień stanowi zagrożenie dla bezpieczeństwa systemu i przetwarzanych w nim danych. 2. W sytuacji, o której mowa w ust.1: 1) Administrator Bezpieczeństwa Informacji dokonuje odebranie określonych uprawnień użytkownikowi. 2) Administrator Bezpieczeństwa Informacji informuje o fakcie odebrania uprawnień przełożonego osoby upoważnionej oraz osoby upoważnionej. 3) przełożony osoby upoważnionej ma prawo odwołać się od decyzji Administratora Bezpieczeństwa Informacji do Wójta Gminy jako Administratora Danych. Decyzja Wójta Gminy jest ostateczna. 12 Całkowite odebranie uprawnień osobie upoważnionej do przetwarzania danych osobowych w systemie informatycznym winno mieć miejsce, gdy: 1. Z pracownikiem została rozwiązana umowa o pracę, 2. Zakres obowiązków służbowych osoby upoważnionej uległ zmianie, która spowodowała utratę potrzeby korzystania z systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe. 3. Osoba upoważniona spowodowała swoim celowym działaniem incydent mający negatywny wpływ na bezpieczeństwo systemu informatycznego i przetwarzanych w nim danych osobowych. 4. Istnieje uzasadniona obawa, że korzystanie przez osobę upoważnioną z systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe wiąże się z poważnym ryzykiem utraty poufności, integralności lub dostępności tych danych. 13 Odebranie uprawnień do przetwarzania danych osobowych w systemie informatycznym może nastąpić na podstawie: 1. Pisemnego wniosku przełożonego osoby upoważnionej w związku ze zmianą zakresu obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności osoby upoważnionej do przetwarzania danych osobowych. 2. Dokumentacji wystawionej przez Inspektora Urzędu Gminy prowadzącego sprawy kadrowe, w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z pracownikiem upoważnionym do przetwarzania danych osobowych.
11 3. Decyzji Administratora Bezpieczeństwa Informacji w związku z rażącym naruszeniem obowiązujących przepisów i procedur obowiązujących przy przetwarzaniu danych osobowych. 14 Proces odebrania uprawnień obejmuje: 1. Przekazanie wniosku o odebranie uprawnień do przetwarzania danych osobowych w systemie informatycznym do Administratora Bezpieczeństwa Informacji (za wyjątkiem sytuacji, gdy odebranie uprawnień ma miejsce na wniosek Administratora Bezpieczeństwa Informacji) z określeniem: 1) imienia i nazwiska oraz numeru ewidencyjnego pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza), 2) przyczyny konieczności odebrania uprawnień. 2. Dokonanie przez Administratora Systemu na wniosek Administratora Bezpieczeństwa Informacji unieważnienia hasła, zablokowania konta użytkownika, odebrania wszelkich uprawnień do zasobów systemu przypisanych do tego konta, wyrejestrowanie identyfikatora oraz likwidacji konta. Czynności te powinny zostać wykonane w ciągu 2 godzin od chwili otrzymania wniosku. 3. Potwierdzenie przez Administratora Systemu wykonania stosownych czynności, przez złożenie własnoręcznego podpisu w odpowiedniej rubryce dokumentacji pracownika oraz w części III decyzji upoważnienia, o której mowa w 5 ust Wzór wniosku o zwiększenia zakresu uprawnień, ograniczenie zakresu uprawnień lub całkowitego cofnięcia uprawnień stanowi załącznik Nr 7 do niniejszej Instrukcji Administrator Bezpieczeństwa Informacji i Inspektor Urzędu Gminy prowadzą systemem elektronicznym ewidencję osób upoważnionych przy przetwarzaniu danych osobowych. 1) lp., 2. Ewidencja, o której mowa w ust.1, obejmuje: 2) imię i nazwisko pracownika (stażysty, praktykanta, wolontariusza), komórka organizacyjna, stanowisko, 3) datę nadania upoważnienia dostępu do danych osobowych, nr decyzji, 4) datę ustania upoważnienia dostępu do danych osobowych, 5) zakres upoważnienia dostępu do danych osobowych, 6) identyfikator użytkownika w systemie informatycznym, 7) uwagi. Wzór ewidencji określa załącznik Nr 8 do niniejszej Instrukcji. 5. Załącznikami do ewidencji są: 1) wniosek o nadanie, odebranie oraz zmianę uprawnień,
12 2) decyzja upoważnienie wydane przez Administratora Danych, 3) aneks do zakresu obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności osoby upoważnionej, 4) pokwitowanie odebrania hasła tymczasowego przez osobę upoważnioną. 5) inne dokumenty związane z procesem zarządzania uprawnieniami osób upoważnionych do dostępu do danych osobowych przetwarzanych w systemie informatycznym. Rozdział II Stosowane metody i środki uwierzytelnienia oraz procedury związane z ich zarządzaniem i użytkowaniem System informatyczny przetwarzający dane osobowe musi posiadać mechanizm uwierzytelniający użytkownika, wykorzystujący identyfikator i hasło. 2. System informatyczny musi posiadać mechanizm wymuszający zmianę hasła po upływie 30 dni od dnia ostatniej zmiany hasła. 3. System informatyczny powinien posiadać mechanizmy automatycznego generowania przez Administratora Systemu haseł dla użytkowników, które mogą być włączone przez niego w uzasadnionych przypadkach. 4. System informatyczny służący do przetwarzania danych osobowych w Urzędzie Gminy powinien posiadać zastosowane mechanizmy techniczne pozwalające na: 1) wymuszanie hasła tymczasowego, 2) wymuszanie okresowej zmiany hasła, 3) kontrolę jakości hasła, 4) sprawdzanie, czy wprowadzone hasło różni się od pięciu ostatnio stosowanych Dostęp do systemu informatycznego jest możliwy wyłącznie po podaniu identyfikatora i właściwego hasła. 2. Za przydzielenie identyfikatora użytkownikowi odpowiada Administrator Systemu. 3. Identyfikator jest w sposób jednoznaczny przypisany użytkownikowi i nie może być zmieniany. 4. Postanowienia, o których mowa w ust. 3, nie dotyczą sytuacji w której nastąpiła zmiana nazwiska użytkownika. 5. Administrator Systemu prowadzi wykaz identyfikatorów wraz z nazwiskiem i imieniem, której został on przydzielony. 6. Identyfikator nie może być powtórnie przydzielony innej osobie Administrator Systemu jest odpowiedzialny za wygenerowanie dla nowego użytkownika hasła tymczasowego. 2. Hasło tymczasowe powinno być przekazane użytkownikowi za pokwitowaniem w zamkniętej kopercie.
13 3. Przy pierwszym dostępie do systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe hasło tymczasowe powinno zostać zmienione. 4. Zapisane hasło tymczasowe użytkownik winien zniszczyć. 19 Hasło używane do dostępu do systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe powinno spełniać poniżej opisane warunki: 1. Hasło powinno składać się z unikalnego zestawu co najmniej ośmiu znaków. 2. Powinno zawierać małe i wielkie litery oraz cyfry lub znaki specjalne. 3. Hasło nie może być identyczne z identyfikatorem użytkownika. 4. Nie powinno być słowem ze słownika, imieniem, nazwiskiem, datą urodzenia, numerem telefonu itp System informatyczny wymusza zmianę hasła co 30 dni. Administrator Bezpieczeństwa Informacji może, w uzasadnionych sytuacjach, polecić Administratorowi Systemu dokonanie zmiany hasła przez użytkownika. 2. Nowe hasło powinno być różne od pięciu ostatnio używanych przez pracownika haseł. 3. Zabrania się użytkownikom systemu udostępniania swojego identyfikatora i hasła innym osobom oraz korzystania przez osoby upoważnione do przetwarzania danych osobowych z identyfikatora lub hasła innego użytkownika. 21 Użytkownik jest zobowiązany do: 1. Nieujawniania hasła innym osobom. 2. Zachowania hasła w tajemnicy również po wygaśnięciu jego ważności. 3. Niezapisywania hasła zarówno w formie papierowej, jak i elektronicznej. 4. Przestrzegania zasad dotyczących jakości i częstotliwości zmian hasła. 5. Wprowadzania hasła do systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe w sposób minimalizujący ryzyko podejrzenia go W przypadku zapomnienia hasła użytkownik zwraca się do Administratora Systemu o wygenerowanie nowego hasła tymczasowego. 2. Nowe hasło tymczasowe użytkownik otrzymuje za pokwitowaniem w zamkniętej kopercie i jest zobowiązany do jego zmiany po zalogowaniu się do systemu informatycznego oraz do zniszczenia zapisanego hasła. 3. Fakt wygenerowania nowego hasła tymczasowego jest odnotowywany przez Administratora Systemu. 23 W wypadku wykorzystywania przez użytkownika w systemie informatycznym przetwarzającym dane osobowe kilku różnych haseł ze względu na wielopoziomowe
14 uwierzytelnienie (np. oddzielnie dla systemu operacyjnego i oddzielnie dla aplikacji) reguły opisane w niniejszym rozdziale odnoszą się do wszystkich poziomów uwierzytelnienia. 24 Osoby upoważnione do wykonywania prac administracyjnych w systemie informatycznym przetwarzającym dane osobowe posiadają własne konta administracyjne, do których mają przydzielone hasła. Zasady zarządzania hasłami są analogiczne, jak w przypadku zwykłych haseł użytkowników. 25 Administrator Systemu jest odpowiedzialny za nadzorowanie funkcjonowania mechanizmów uwierzytelniających. Rozdział III Procedury rozpoczęcia, zawieszenia i zakończenia pracy przeznaczone dla użytkowników systemu 1. Tryb pracy na poszczególnych stacjach roboczych Rozpoczęcie pracy w systemie informatycznym przetwarzającym dane osobowe odbywa się poprzez: 1) przygotowanie stanowiska pracy, 2) rozpoczęcie pracy na stacji roboczej następuje po włączeniu komputera, 3) wybranie odpowiedniej opcji umożliwiającej logowanie do systemu, 4) zalogowanie się do systemu przez wprowadzenie swojego identyfikatora i hasła. 2. W pomieszczeniu, w którym przetwarzane się dane osobowe nie mogą znajdować się osoby postronne, a jeżeli jest to niemożliwe ze względów organizacyjno - technicznych, należy tak ustawiać ekrany monitorów komputerowych, aby niemożliwy był z nich podgląd lub odczyt jakichkolwiek danych. 4. Przed osobami postronnymi należy chronić ekrany monitorów komputerowych oraz wydruki leżące na biurkach oraz w otwartych szafkach. 5. Administrator Systemu obowiązany jest to takiego skonfigurowania systemu, aby wygaszasz ekranu włączał się po 5 minutach od przerwania pracy, a wznowienie wyświetlania nastąpiło dopiero po wprowadzeniu odpowiedniego hasła Rozpoczęcie pracy użytkownika w systemie informatycznym obejmuje wprowadzenie identyfikatora i hasła w sposób minimalizujący ryzyko podejrzenia przez osoby nieupoważnione oraz ogólne stwierdzenie poprawności działania systemu. 2. Użytkownik powinien powiadomić Administratora Bezpieczeństwa Informacji zgodnie z zasadami postępowania w przypadku naruszenia bezpieczeństwa systemu informatycznego określonymi w niniejszej Instrukcji, jeżeli: 1) wygląd aplikacji odbiega od stanu normalnego, 2) pewne opcje dostępne użytkownikowi w normalnej sytuacji, przestały być dostępne lub też pewne opcje, niedostępne w normalnej sytuacji, stały się dostępne, 3) sposób działania aplikacji znacząco odbiega od normalnego stanu,
15 4) zakres danych lub sposobu ich przedstawiania przez aplikację odbiega od stanu normalnego System informatyczny przetwarzający dane osobowe musi posiadać mechanizmy pozwalające na określenie uprawnień użytkownika do korzystania z przetwarzanych informacji. 2. Uprawnienia, o którym mowa w ust.1, mogą w szczególności obejmować: 1) prawo do odczytu danych, 2) prawo do odczytu wartości statystycznych dla określonej populacji danych, 3) prawo do modyfikacji istniejących danych, 4) prawo do usuwania danych, 5) prawo do przekazywania (przesyłania) danych Precyzja określania uprawnień jest uzależniona od specyfiki systemu informatycznego, w którym przetwarzane są dane osobowe i wyników analizy ryzyka. 2. Uprawnienia, o których mowa w ust.1, mogą być uzależnione od: 1) identyfikatora zbioru danych, 2) semantyki danych, 3) historii dostępu do danych, 4) identyfikatora stacji roboczej, z której korzysta użytkownik, 5) czasu, w jakim użytkownik korzysta z danych, 6) innych użytkowników korzystających w tym samym czasie z danych, 7) identyfikatorów ewentualnych odbiorców danych, 8) przypisanie identyfikatorowi użytkownika roli, której zostały przypisane przywileje, 9) włączenie identyfikatora użytkownika do grupy, dla której określono przywileje W systemie informatycznym przetwarzającym dane osobowe nowo stworzony identyfikator użytkownika nie powinien posiadać żadnych praw do korzystania z przetwarzanych zasobów informacyjnych. 2. Nadanie przywilejów odbywa się explicite i odpowiedzialny jest za to Administrator Systemu Każdy dostęp użytkownika do zasobów informacyjnych przetwarzanych w systemie informatycznym musi być poprzedzony weryfikacją uprawnień użytkownika. 2. System informatyczny powinien posiadać mechanizm pozwalający na odebranie użytkownikowi wszystkich uprawnień do przetwarzanych zasobów informacyjnych.
16 32 1. System informatyczny przetwarzający dane osobowe powinien, w miarę technicznych możliwości, posiadać mechanizmy umożliwiające określenie uprawnień do przekazywania informacji innym użytkownikom, pozwalające na kontrolę przepływu informacji. 2. Uprawnienia, o których mowa w ust.1, w szczególności powinny określać: 1) rodzaj i zakres danych osobowych, 2) identyfikatory odbiorców danych osobowych Administrator Systemu jest odpowiedzialny za określenie efektywnych metod autoryzacji użytkowników w poszczególnych elementach systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe, w sposób zapewniający właściwy poziom bezpieczeństwa i wydajności systemu, z uwzględnieniem pokrywania się zakresów funkcjonalności pewnych metod. 2. W szczególności Administrator Systemu winien uwzględnić mechanizmy autoryzacji użytkowników w: 1) systemach operacyjnych, 2) systemach zarządzania bazami danych, 3) aplikacjach, 4) aktywnych elementach sieciowych i oprogramowaniu wspierającym kontrolę przepływu danych w sieci informatycznej. 34 Administrator Bezpieczeństwa Informacji jest odpowiedzialny za nadzór nad funkcjonowaniem mechanizmów autoryzacji użytkowników Zakończenie pracy w systemie informatycznym przetwarzającym dane osobowe odbywa się poprzez: 1) zamknięcie aplikacji, 2) odłączenie się od zasobów systemowych, 3) zamknięcie systemu operacyjnego, 4) wyłączenie stacji roboczej. 2. Przed opuszczeniem pokoju należy: 1) zniszczyć w niszczarce lub schować do zamkniętych na klucz szaf wszelkie wykonane wydruki zawierające dane osobowe, 2) schować do zamykanych na klucz szaf wszelkie akta zawierające dane osobowe, 3) umieścić klucze do szaf w ustalonym, przeznaczonym do tego miejscu, 4) zamknąć okna. 3. Opuszczając pokój, należy zamknąć za sobą drzwi na klucz. Klucz od pokoju przechowywany jest w sekretariacie.
17 4. W przypadku pokoju w którym pracuje dwie lub więcej osób, czynności o których mowa w ust.3, wykonuje pracownik opuszczający w danym dniu pokój jako ostatni Zabrania się użytkownikom pracującym w systemie informatycznym przetwarzającym dane osobowe : 1) udostępniania stacji roboczej osobom nieupoważnionym, 2) udostępniana stacji roboczej do konserwacji lub naprawy bez porozumienia z Administratorem Systemu, 3) używania nielicencjonowanego oprogramowania komputerowego. 2. Zasady użytkowania oprogramowania komputerowego w Urzędzie określa odrębne zarządzenie Wójta Gminy. 3. W przypadku opuszczenia stanowiska pracy użytkownik obowiązany jest aktywizować wygaszasz ekranu lub w inny sposób zablokować stację roboczą. 2. Tryb pracy na komputerach przenośnych O ile to możliwe, przy przetwarzaniu danych osobowych na komputerach przenośnych obowiązują procedury określone w niniejszej instrukcji, dotyczące pracy na stacjach roboczych. 2. Użytkownicy, którym zostały powierzone komputery przenośne, powinni chronić je przed uszkodzeniem, kradzieżą i dostępem osób postronnych. Szczególną ostrożność należy zachować podczas ich transportu. 3. Obowiązuje zakaz używania komputerów przenośnych przez osoby inne niż użytkownicy, którym zostały one powierzone. 4. Praca na komputerze przenośnym możliwa jest po wprowadzeniu hasła i indywidualnego identyfikatora użytkownika. 5. Użytkownicy są zobowiązani zmieniać hasła w komputerach przenośnych nie rzadziej niż raz na 30 dni. 6. Pliki zawierające dane osobowe przechowywane na komputerach przenośnych są zaszyfrowane i opatrzone hasłem dostępu. 7. Obowiązuje zakaz przetwarzania na komputerach przenośnych całych zbiorów danych lub szerokich z nich wypisów, nawet w postaci zaszyfrowanej. 8. Użytkownicy przetwarzający dane osobowe na komputerach przenośnych obowiązani są do systematycznego wprowadzania tych danych w określone miejsca na serwerze Administratora Danych, a następnie do trwałego usuwania ich z pamięci powierzonych komputerów przenośnych.
18 9. Obowiązuje zakaz samodzielnej modernizacji oprogramowania i sprzętu w powierzonych komputerach przenośnych. Wszelkie zmiany mogą być dokonywane tylko pod nadzorem Administratora Systemu, stosownie do wymagań niniejszej instrukcji. W razie wystąpienia usterek w pracy komputerów przenośnych lub w razie wystąpienia konieczności aktualizacji ich oprogramowania należy zgłosić to Administratorowi Systemu. 10. Komputery przenośne winny być wyposażone w odpowiednie programy ochrony antywirusowej, których aktualizacja sugeruje automatycznie system. Rozdział IV Procedury tworzenia kopii zapasowych zbiorów danych osobowych oraz programów i narzędzi programowych służących do ich przetwarzania Dane osobowe przetwarzane w systemie informatycznym podlegają zabezpieczeniu poprzez tworzenie kopii zapasowych. 2. Obowiązuje zakaz robienia kopii całych zbiorów danych. Całe zbiory mogą być kopiowane tylko przez Administratora Systemu lub automatycznie przez system, z zachowaniem procedur ochrony danych osobowych. 3. Obowiązuje zakaz wynoszenia na jakichkolwiek nośnikach całych zbiorów danych oraz szerokich z nich wypisów, nawet w postaci zaszyfrowanej. 4. Jednostkowe dane mogą być kopiowane na nośniki magnetyczne, optyczne i inne po ich zaszyfrowaniu i przechowywane w zamkniętych na klucz szafkach. 5. Przetwarzając dane osobowe, należy odpowiednio często robić kopie robocze danych, na których się właśnie pracuje, tak aby zapobiec ich utracie. 6. W systemie informatycznym wykorzystującym technologie klient serwer kopie zapasowe wykonuje się po stronie serwera. 7. Dostęp do kopii bezpieczeństwa mają tylko Administrator Danych, Administrator Bezpieczeństwa Informacji i Administrator Systemu. 8. Za proces tworzenia kopii zapasowych odpowiada Administrator Systemu. 9. Administrator Bezpieczeństwa Informacji w szczególności określa: 1) częstotliwość tworzenia kopii zapasowych wynikającą z częstotliwości wprowadzania zmian do zabezpieczanych danych, 2) techniczny sposób tworzenia kopii zapasowych, w szczególności sprzęt, oprogramowanie i nośniki, których wykorzystanie uzasadnione jest możliwością współpracy z istniejącą w Urzędzie Gminy infrastrukturą informatyczną oraz wielkością danych osobowych, które podlegają zabezpieczeniu poprzez utworzenie kopii, 3) rodzaj kopii zapasowych (pełne, przyrostowe, różnicowe). 39 Administrator Systemu jest odpowiedzialny za wykonywanie ustaleń Administratora Bezpieczeństwa Informacji, w zakresie:
19 1. grafiku tworzenia kopii zapasowych, z uwzględnieniem wymagań w zakresie częstotliwości ich tworzenia, 2. procesu tworzenia kopii zapasowych, 3. procesu weryfikacji poprawności utworzenia kopii zapasowych, 4. okresowego z częstotliwością uzależnioną od czasu przechowywania kopii testowania możliwości odtworzenia danych z kopii zapasowych. 5. zabezpieczenia dostaw nośników wykorzystywanych do tworzenia kopii zapasowych. 6. koordynacji procesu odtwarzania danych w razie wystąpienia awarii Nośniki kopii zapasowych są przechowywane w pomieszczeniu innym niż to, w którym znajduje się sprzęt informatyczny przetwarzający dane osobowe. 2. Pomieszczenie, w którym przechowywane są kopie zapasowe, powinno być zabezpieczone ze względu na: 1) ochronę przed dostępem osób nieupoważnionych, 2) ochronę przed niewłaściwymi warunkami klimatycznymi (temperatura, wilgotność), 3) ochronę przed promieniowaniem elektromagnetycznym, 4) ochronę przed zalaniem (np. na skutek awarii sieci wodociągowej). 3. Nośniki kopii zapasowych powinny być przechowywane w ogniotrwałym sejfie. 4. Przy przenoszeniu nośników kopii zapasowych z miejsca ich tworzenia do miejsca przechowywania należy zabezpieczyć je przed kradzieżą, zagubieniem lub zniszczeniem. Nośniki powinny być przenoszone w zamkniętym pojemniku, przez dwie, upoważnione do tego przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji, osoby W Urzędzie Gminy wykonywane są kopie zapasowe następujących zbiorów: 1) zawierające dane osobowe, 2) zawierające dane służące do prawidłowego funkcjonowania systemu informatycznego Urzędu, 3) zawierające inne dane wytwarzane przez pracowników Urzędu i przechowywane na serwerach Urzędu na podstawie odrębnych przepisów. 2. Dla systemów finansowo kadrowych kopie bezpieczeństwa wykonuje się codziennie. 3. Zasady wykonywania kopii bezpieczeństwa dla pozostałych danych, w tym częstotliwości i okres przechowywania, określa Administrator Bezpieczeństwa Informacji. 42 Kopie zapasowe informacji przechowywanych w systemie informatycznym przetwarzającym dane osobowe tworzone są w następujący sposób: 1. Kopia zapasowa aplikacji przetwarzającej dane osobowe pełna kopia wykonywana jest po wprowadzeniu zmian do aplikacji, kopie umieszcza się na nośnikach optycznych, kopia występuje w dwóch egzemplarzach.
20 2. Kopia zapasowa danych osobowych przetwarzanych przez aplikację - pełna kopia wykonywana jest raz w miesiącu w dwóch egzemplarzach, oba są przechowywane w Urzędzie Gminy. Rodzaj wykonywanej codziennie kopii określa Administrator Bezpieczeństwa Informacji. Kopie wykonywane są na nośniku magnetycznym (kaseta). 3. Kopia zapasowa danych konfiguracyjnych systemu informatycznego przetwarzającego dane osobowe, w tym uprawnień systemu pełna kopia wykonywana jest raz na miesiąc w dwóch egzemplarzach, oba są przechowywane w Urzędzie Gminy. Codziennie może być wykonywana kopia różnicowa w jednym egzemplarzu, o ile dane konfiguracyjne uległy zmianom. Kopie wykonywane są na nośniku magnetycznym (kaseta). 4. Do tworzenia kopii zapasowych wykorzystywane są przeznaczone do tego celu urządzenia wchodzące w skład systemu informatycznego Administrator Systemu jest odpowiedzialny za stworzenie zasad ustalonych przez Administratora Bezpieczeństwa Informacji, określających kto, w jakie dni i o jakich godzinach tworzy kopie zapasowe. 44 Administrator Systemu jest odpowiedzialny za tworzenie dokumentacji zarządzania kopiami zapasowymi obejmującej: 1. Zapis faktu utworzenia kopii, z uwzględnieniem typu kopii i zakresu danych dzięki niej zabezpieczonych. 2. Miejsce składowania kopii. 3. Wykonane testy odtworzeniowe z wykorzystaniem kopii zapasowej. 4. Wykorzystanie kopii zapasowej do odtworzenia danych w wyniku awarii. 5. Zniszczenie danych przechowywanych na nośniku Administrator Systemu jest odpowiedzialny za prowadzenie ewidencji nośników użytych do przechowywania kopii zapasowych 2. Zapisy w ewidencji, o której mowa w ust.1, uwzględniają numery ewidencyjne nośników Administrator Systemu jest odpowiedzialny za przeprowadzanie testów możliwości odtworzenia danych z kopii zapasowych. 2. Administrator Systemu w celu przeprowadzenia testów, o których mowa w ust.1, zabezpiecza platformę sprzętowo programową. 3. Testy przeprowadzane są raz na pół roku i obejmują sprawdzanie możliwości odtworzenia przechowywanych danych osobowych oraz danych konfiguracyjnych. 4. Administrator Systemu sporządza protokół potwierdzający wykonanie testów, uwzględniający: 1) imię i nazwisko osoby przeprowadzającej test, 2) powodzenie lub niepowodzenie odtworzenia danych z kopii zapasowej,
21 3) czas potrzebny na odtworzenie danych, 4) problemy, które pojawiły się w czasie wykonywania testu. 5. Negatywne wyniki testu lub zaistnienie problemów w trakcie odtwarzania danych może stać się podstawą do zmiany sposobu tworzenia kopii zapasowej w Urzędzie lub zmiany technologii wykorzystywanej do tworzenia kopii (urządzenia, nośniki). 6. W przypadku wystąpienia negatywnych wyników lub problemów Administrator Systemu jest odpowiedzialny za przeprowadzenie analizy przyczyn i podjęcia działań w celu zmniejszenia ryzyka utraty danych poprzez brak możliwości odtworzenia kopii. Rozdział V Sposób, miejsce i okres przechowywania elektronicznych nośników informacji zawierających dane osobowe oraz kopii zapasowych Zbiory danych przechowywane są generalnie na serwerze obsługującym system informatyczny Administratora Danych. Wszelkie dane przetwarzane w pamięci poszczególnych stacji roboczych oraz komputerów przenośnych są niezwłocznie umieszczane w odpowiednich miejscach na serwerze, przydzielonych każdemu użytkownikowi przez Administratora Systemu. 2. Zakazuje się przetwarzania danych osobowych na zewnętrznych nośnikach magnetycznych, optycznych i innych oraz ich przesyłanie pocztą elektroniczną bez uprzedniego zaszyfrowania. 3. Na nośnikach, o których mowa w ust.2, dopuszczalne jest przetwarzanie jedynie jednostkowych danych osobowych. 4. Nośniki magnetyczne z zaszyfrowanymi jednostkowymi danymi osobowymi są na czas ich użyteczności przechowywane w zamkniętych na klucz szafach, a po wykorzystaniu dane na nich zawarte są trwale usuwane lub nośniki te są niszczone. 5. W przypadku posługiwania się nośnikami danych pochodzących od podmiotu zewnętrznego użytkownik jest zobowiązany do sprawdzenia go programem antywirusowym na wyznaczonym w tym celu przez Administratora Systemu, stanowisku komputerowym oraz do oznakowania tego nośnika. 6. Nośniki magnetyczne raz użyte do przetwarzania danych osobowych nie mogą być wykorzystywane do innych celów pomimo usunięcia danych i podlegają ochronie w trybie niniejszej Instrukcji. 7. Nośniki danych osobowych zarówno w postaci elektronicznej, jak i papierowej winny być zabezpieczone przed dostępem osób nieupoważnionych, nieautoryzowaną modyfikacją i zniszczeniem. 8. Dane osobowe mogą być zapisywane na nośnikach przenośnych w przypadku tworzenia kopii zapasowych lub gdy istnieje konieczność przeniesienia tych danych w postaci elektronicznej, a wykorzystanie do tego celu sieci informatycznej jest nieuzasadnione, niemożliwe lub zbyt niebezpieczne. 9. Administrator Systemu prowadzi ewidencję nośników przenośnych używanych do zapisu danych osobowych z uwzględnieniem:
22 1) numeru ewidencyjnego nośnika, 2) rodzaju informacji zapisanych na nośniku, 3) nazwiska lub identyfikatora osoby, na której wniosek zapisano nośnik, 4) nazwiska lub identyfikatora osoby, która pierwotnie zapisała dane na nośniku, 5) daty pierwotnego zapisania danych na nośniku, 6) celu, w jakim dane te zostały zapisane, 7) nazwisk lub identyfikatorów osób, które odczytywały lub modyfikowały dane zapisane na nośniku oraz dat, kiedy operacje te miały miejsce, 8) miejsca przechowywania nośnika, 9) adnotacji o zniszczeniu nośnika lub zapisanych na nim danych Nośniki przenośne (takie jak dyskietki, CD-ROMy itp.), na których przechowywane są dane osobowe podlegają ścisłej ewidencji i kontroli. 2. Każdy nośnik posiada numer ewidencyjny, postaci: DO - XXX - YYY, gdzie XXX oznacza nazwę komórki organizacyjnej, w której zapisano dane na nośniku, zaś YYY oznacza kolejny numer nośnika w tej komórce organizacyjnej. 49 Administrator Bezpieczeństwa Informacji sprawuje kontrolę nad miejscem przechowywania nośników przenośnych zawierających dane osobowe oraz dostępem do nich pracowników Urzędu lub innych osób. 50 Zapisanie danych osobowych na nośniku przenośnym może nastąpić tylko w sytuacji, gdy operacja taka jest uzasadniona, w szczególności ze względu na: 1. Tworzenie kopii zapasowych danych osobowych przetwarzanych w systemie informatycznym. 2. Przenoszenie danych osobowych, jeżeli przesyłanie ich z wykorzystaniem sieci informatycznych jest zbyt niebezpieczne, niemożliwe lub zbyt skomplikowane ze względów technicznych lub organizacyjnych Nośnik przenośny może być wykorzystany do przenoszenia danych osobowych pod warunkiem zabezpieczenia go przed kradzieżą lub utratą. 2. Nośnik może być przekazywany tylko pomiędzy osobami upoważnionymi do przetwarzania danych osobowych. 3. Nośnik podlega szyfrowaniu, w szczególności gdy jest używany do przenoszenia danych osobowych poza terenem Urzędu. 4. W przypadkach uzasadnionych wynikami analizy ryzyka stosuje się podział danych pomiędzy kilka nośników w taki sposób, aby niemożliwe było odczytanie danych w sytuacji posiadania tylko jednego z nich. 5. Administrator Systemu zapewni odpowiednie mechanizmy techniczne pozwalające na właściwe zabezpieczenie nośników przenośnych.
Instrukcja zarządzania systemem informatycznym służącym do przetwarzania danych osobowych
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 1/2013 Dyrektora Zespołu Obsługi Szkół i Przedszkoli w Muszynie z dnia 30 grudnia 2013 r. Instrukcja zarządzania systemem informatycznym służącym do przetwarzania danych
Regulamin organizacji przetwarzania i ochrony danych osobowych w Powiatowym Centrum Kształcenia Zawodowego im. Komisji Edukacji Narodowej w Jaworze
Załącznik nr 1 do zarządzenia nr 9/11/12 dyrektora PCKZ w Jaworze z dnia 30 marca 2012 r. Regulamin organizacji przetwarzania i ochrony danych osobowych w Powiatowym Centrum Kształcenia Zawodowego im.
Instrukcja zarządzania bezpieczeństwem Zintegrowanego Systemu Zarządzania Oświatą
Załącznik Nr 4 do Zarządzenia Nr 838/2009 Prezydenta Miasta Krakowa z dnia 21 kwietnia 2009 r. Instrukcja zarządzania bezpieczeństwem Gmina Miejska Kraków 1 1. Ilekroć w niniejszej instrukcji jest mowa
POLITYKA BEZPIECZEŃSTWA OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH W PRAKTYCE LEKARSKIEJ/DENTYSTYCZNEJ.... (nazwa praktyki) wydana w dniu... przez...
POLITYKA BEZPIECZEŃSTWA OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH W PRAKTYCE LEKARSKIEJ/DENTYSTYCZNEJ (nazwa praktyki) wydana w dniu... przez... na podstawie art. 36 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych
INSTRUKCJA postępowania w sytuacji naruszenia ochrony danych osobowych w Urzędzie Miasta Ustroń. I. Postanowienia ogólne
Załącznik Nr 5 do Instrukcji zarządzania systemami informatycznymi, słuŝącymi do przetwarzania danych osobowych INSTRUKCJA postępowania w sytuacji naruszenia ochrony danych osobowych w Urzędzie Miasta
Umowa o powierzanie przetwarzania danych osobowych
Załącznik numer 3 do wzoru Umowy pomiędzy Umowa o powierzanie przetwarzania danych osobowych zawarta w dniu.. 2016r., w Warszawie Centrum Nauki Kopernik, z siedzibą w Warszawie, przy ul. Wybrzeże Kościuszkowski
ZARZĄDZENIE Nr 51/2015 Burmistrza Bornego Sulinowa z dnia 21 maja 2015 r.
ZARZĄDZENIE Nr 51/2015 Burmistrza Bornego Sulinowa z dnia 21 maja 2015 r. w sprawie wyznaczenia i określenia zadań Administratora Bezpieczeństwa Informacji i Administratora Systemu Informatycznego w Urzędzie
Polityka bezpieczeństwa przetwarzania danych osobowych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Łazach
Załącznik nr1 do Zarządzenia nr 5 / 2013 Kierownika OPS z dnia 04.03.2013r. Polityka bezpieczeństwa przetwarzania danych osobowych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Łazach I. Informacje wstępne Polityka bezpieczeństwa
Zarządzenie Nr 339/2011 Prezydenta Miasta Nowego Sącza z dnia 17 października 2011r.
Zarządzenie Nr 339/2011 Prezydenta Miasta Nowego Sącza z dnia 17 października 2011r. w sprawie: ustalenia instrukcji dotyczącej sposobu i trybu przetwarzania informacji niejawnych oznaczonych klauzulą
I. Postanowienia ogólne
Załącznik nr 1 do zarządzenia nr 166/2008 Burmistrza Miasta Ustroń z dnia 3 września 2008 r. Polityka bezpieczeństwa przetwarzania danych osobowych w Urzędzie Miasta Ustroń I. Postanowienia ogólne 1 1.
Załącznik Nr 1 do zarządzenia Burmistrza Gminy Brwinów nr 32.2011 z dnia 29 marca 2011 roku
Załącznik Nr 1 do zarządzenia Burmistrza Gminy Brwinów nr 32.2011 z dnia 29 marca 2011 roku Instrukcja dotycząca sposobu i trybu przetwarzania informacji niejawnych oznaczonych klauzulą zastrzeżone oraz
ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne. Przedmiot Regulaminu
Załącznik do Zarządzenia Nr 60 /15 Wójta Gminy Dębowa Kłoda z dnia 18 sierpnia 2015 r. REGULAMIN przeprowadzania okresowych ocen pracowników samorządowych zatrudnionych na stanowiskach urzędniczych, w
PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH
1 PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH proinfosec Jarosław Żabówka proinfosec@odoradca.pl Wymogi rozporządzenia 2 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH Michał Serzycki Warszawa, dnia 3 grudnia 2009 r. DIS/DEC 1207/44995/09 dot. DIS-K-421/130/09 D E C Y Z J A Na podstawie art. 104 1 i art. 105 1 ustawy z dnia
Polityka bezpieczeństwa danych osobowych w Fundacji PCJ Otwarte Źródła
Polityka bezpieczeństwa danych osobowych w Fundacji PCJ Otwarte Źródła Rozdział I Postanowienia ogólne 1. 1. Polityka bezpieczeństwa danych osobowych w Fundacji PCJ Otwarte Źródła, zwana dalej Polityką
Załącznik nr 2 do IPU UMOWA POWIERZENIA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH. zawarta w dniu 2015 r. w Warszawie zwana dalej Umową, pomiędzy:
Projekt Powszechn e e-usłu gi administracji publicznej na platformie epuap Załącznik nr 2 do IPU UMOWA POWIERZENIA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH zawarta w dniu 2015 r. w Warszawie zwana dalej Umową, pomiędzy:
ZARZĄDZENIE NR 82/15 WÓJTA GMINY WOLA KRZYSZTOPORSKA. z dnia 21 lipca 2015 r.
ZARZĄDZENIE NR 82/15 WÓJTA GMINY WOLA KRZYSZTOPORSKA w sprawie wprowadzenia regulaminu korzystania z systemu e-podatki w Urzędzie Gminy Wola Krzysztoporska Na podstawie art. 31 oraz art. 33 ust. 3 ustawy
Warszawa, dnia 1 października 2013 r. Poz. 783 UCHWAŁA ZARZĄDU NARODOWEGO BANKU POLSKIEGO. z dnia 24 września 2013 r.
MONITOR POLSKI DZIENNIK URZĘDOWY RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 1 października 2013 r. Poz. 783 UCHWAŁA ZARZĄDU NARODOWEGO BANKU POLSKIEGO z dnia 24 września 2013 r. w sprawie regulaminu Zarządu
UMOWA POWIERZENIA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH nr.. zawarta w dniu. zwana dalej Umową powierzenia
Załącznik nr 3A do SIWZ UMOWA POWIERZENIA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH nr.. zawarta w dniu. zwana dalej Umową powierzenia pomiędzy: Szpitalem Uniwersyteckim Nr 2 im. Dr Jana Biziela w Bydgoszczy ul.
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 28 sierpnia 2015 r. Poz. 1253 OBWIESZCZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 13 sierpnia 2015 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu rozporządzenia
ZARZĄDZENIE NR 713 DYREKTORA GENERALNEGO SŁUŻBY WIĘZIENNEJ z dnia \ 0 marca 2013 r.
ZARZĄDZENIE NR 713 DYREKTORA GENERALNEGO SŁUŻBY WIĘZIENNEJ z dnia \ 0 marca 2013 r. w sprawie wystawiania certyfikatów dostępu do systemów informatycznych funkcjonariuszom i pracownikom Służby Więziennej
Ochrona danych osobowych w oświacie z punktu widzenia samorządu jako organu prowadzącego
Ochrona danych osobowych w oświacie z punktu widzenia samorządu jako organu prowadzącego Radosław Wiktorski Kluczowe informacje o przepisach w zakresie ochrony danych osobowych Przepisy prawa dotyczące
REGULAMIN dokonywania okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w Miejskim Przedszkolu Nr 5 w Ciechanowie.
REGULAMIN dokonywania okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w Miejskim Przedszkolu Nr 5 w Ciechanowie. 1 1. Okresowym ocenom kwalifikacyjnym podlegają pracownicy zatrudnieni
Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap Urzędzie Gminy w Ułężu
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Wójta Gminy Ułęż nr 21 z dnia 14 maja 2014r. Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap Urzędzie Gminy w Ułężu Spis treści Użyte pojęcia i skróty...
AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU
POLITYKA BEZPIECZEŃSTWA INFORMACJI W OPARCIU O NORMĘ PN-ISO/IEC 17799:2007 Grupa objęta: Wszyscy pracownicy Uczelni Miejsce przeznaczenia: Akademia Pomorska w Słupsku Rozdział I Przepisy ogólne, definicje
UMOWA POWIERZENIA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH (zwana dalej Umową )
Nr sprawy: PZP1/2016 Załącznik nr 6 do Umowy w sprawie udzielenia zamówienia publicznego na o świadczenie kompleksowej usługi na wydruk, konfekcjonowanie oraz wysyłkę imiennych zaproszeń na badania mammograficzne
POLITYKA PRYWATNOŚCI
POLITYKA PRYWATNOŚCI stosowanie do przepisów ustawy z dnia 18 lipca 2002 roku o świadczeniu usług drogą elektroniczną (Dz. U. z 2013 r., poz. 1422 ze zm.) oraz ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie
Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Miejskim w Gdańsku
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 517/13 Prezydenta Miasta Gdańska z dnia 25 kwietnia 2013r. w sprawie utworzenia i zasad działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane elektronicznej Platformy Usług
Instrukcja ochrony danych osobowych. Rozdział 1 Postanowienia ogólne
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr ORo. 0151-179/0 Prezydenta Miasta Piekary Śląskie z dnia 21.05.2008r. Instrukcja ochrony danych osobowych Rozdział 1 Postanowienia ogólne 1 Podstawę prawną do niniejszej
DECYZJA Nr 44/MON MINISTRA OBRONY NARODOWEJ
USTAWA POMOCE OSOBOWE POLICJA GRANICA FORUM PRZEPISY STREFA OCHRONA SĄDY WIĘZIENIE SKLEP PUBLIKACJE TELE-INFO SKARBOWY M O N INNE HOME DECYZJA Nr 44/MON MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 5 lutego 2010 r.
MINISTERSTWO INFRASTRUKTURY I ROZWOJU. UMOWA nr zawarta w Warszawie, w dniu
MINISTERSTWO INFRASTRUKTURY I ROZWOJU UMOWA nr zawarta w Warszawie, w dniu pomiędzy: Skarbem Państwa Ministerstwem Infrastruktury i Rozwoju z siedzibą w Warszawie, zwanym dalej Zamawiającym, reprezentowanym
z dnia 6 lutego 2009 r.
Pieczęć podłuŝna o treści Burmistrz Lądka Zdroju ZARZĄDZENIE NR 19 /09 Burmistrza Lądka Zdroju z dnia 6 lutego 2009 r. w sprawie ustalenia programu przeprowadzania szkoleń pracowników Urzędu Miasta i Gminy
Warszawa, dnia 17 marca 2016 r. Poz. 251. ZARZĄDZENIE Nr 30 PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 9 marca 2016 r.
MONITOR POLSKI DZIENNIK URZĘDOWY RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 17 marca 2016 r. Poz. 251 ZARZĄDZENIE Nr 30 PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 9 marca 2016 r. w sprawie materiałów archiwalnych i dokumentacji
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 113 /2015 Burmistrza Miasta Tarnowskie Góry z dnia 06.03.2015
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 113 /2015 Burmistrza Miasta Tarnowskie Góry z dnia 06.03.2015 Instrukcja zarządzania systemami informatycznymi służącymi do przetwarzania danych osobowych oraz zbiorami
Załącznik nr 7 DO UMOWY NR. O ŚWIADCZENIE USŁUG DYSTRYBUCJI PALIWA GAZOWEGO UMOWA O WZAJEMNYM POWIERZENIU PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH
Załącznik nr 7 DO UMOWY NR. O ŚWIADCZENIE USŁUG DYSTRYBUCJI PALIWA GAZOWEGO UMOWA O WZAJEMNYM POWIERZENIU PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH UMOWA O WZAJEMNYM POWIERZENIU PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH zawarta
Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Miejskim w Łabiszynie
Załącznik do Zarządzenia Nr 120.16.2014 Burmistrza Łabiszyna z dnia 25 kwietnia 2014 r. Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Miejskim w Łabiszynie ""BSES Spis treści
Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Miejskim w Barcinie
Załącznik do Zarządzenia Nr 59/2014 Burmistrza Barcina z dnia 24 kwietnia 2014 r. Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Miejskim w Barcinie Spis treści 1. Użyte pojęcia
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH dr Wojciech R. Wiewiórowski Warszawa, dnia 18 czerwca 2014 r. DOLiS-035-1239 /14 Prezes Zarządu Spółdzielnia Mieszkaniowa w związku z uzyskaniem przez Generalnego
Zarządzenie Nr 12 /SK/2010 Wójta Gminy Dębica z dnia 06 kwietnia 2010 r.
Zarządzenie Nr 12 /SK/2010 Wójta Gminy Dębica z dnia 06 kwietnia 2010 r. w sprawie określenia i wdrożenia audytu wewnętrznego w Urzędzie Gminy Dębica oraz jednostkach organizacyjnych Gminy Dębica. Na podstawie
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH dr Edyta Bielak-Jomaa Warszawa, dnia 1 kwietnia 2016 r. DOLiS 035 2332/15 Prezydent Miasta K. WYSTĄPIENIE Na podstawie art. 19a ust. 1 ustawy z dnia 29 sierpnia
Zarządzenie Nr 1 Dyrektora Gimnazjum im. Marii Skłodowskiej- Curie w Kaliszu Pomorskim z dnia 25 stycznia 2016 roku
Zarządzenie Nr 1 Dyrektora Gimnazjum im. Marii Skłodowskiej- Curie w Kaliszu Pomorskim w sprawie regulaminu okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników administracji zatrudnionych na stanowiskach urzędowych
INFORMATOR dotyczący wprowadzania do obrotu urządzeń elektrycznych i elektronicznych aparatury, telekomunikacyjnych urządzeń końcowych i urządzeń
INFORMATOR dotyczący wprowadzania do obrotu urządzeń elektrycznych i elektronicznych aparatury, telekomunikacyjnych urządzeń końcowych i urządzeń radiowych oraz wyrobów wykorzystujących energię podlegających
Instrukcja Obsługi STRONA PODMIOTOWA BIP
Instrukcja Obsługi STRONA PODMIOTOWA BIP Elementy strony podmiotowej BIP: Strona podmiotowa Biuletynu Informacji Publicznej podzielona jest na trzy części: Nagłówek strony głównej Stopka strony podmiotowej
PROCEDURA PPZ-1. Nadzór nad dokumentami i zapisami SPIS TREŚCI
U G ŻUKOWO PROCEDURA Z 30.03.2012 Strona 1 z 7 Opracował : Sprawdził: Zatwierdził: Imię i nazwisko stanowisko Data Podpis Aneta Grota Pełnomocnik ds. Systemu Zarządzania Jakością Brygida Markowska Sekretarz
Warszawa, dnia 14 czerwca 2016 r. Poz. 845 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA 1) z dnia 31 maja 2016 r.
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 14 czerwca 2016 r. Poz. 845 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA 1) z dnia 31 maja 2016 r. w sprawie postępowania ze środkami odurzającymi, substancjami
współadministrator danych osobowych, pytania i indywidualne konsultacje.
Szkolenie ABI, ADO - Administrator Bezpieczeństwa Informacji, Administrator Danych Osobowych kurs oraz warsztaty wraz z umiejętnością przeprowadzania audytów bezpieczeństwa informacji. Moduł I 8 godz.
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI[1]) z dnia... 2006 r.
Źródło: http://bip.mswia.gov.pl/bip/projekty-aktow-prawnyc/2006/580,projekt-rozporzadzenia-ministra-spraw-wewnetrznych-i- Administracji-z-dnia-2006-r.html Wygenerowano: Niedziela, 3 lipca 2016, 07:40 Projekt
Procedura działania Punktu Potwierdzającego. Profile Zaufane epuap. w Urzędzie Gminy Kampinos
Załącznik do Zarządzenia Nr 0050.14.2-15 Wójta Gminy Kampinos z dnia 30 stycznia 2015 r. Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Gminy Kampinos Spis treści 1. Użyte
REGULAMIN PRZEPROWADZANIA OCEN OKRESOWYCH PRACOWNIKÓW NIEBĘDĄCYCH NAUCZYCIELAMI AKADEMICKIMI SZKOŁY GŁÓWNEJ HANDLOWEJ W WARSZAWIE
Załącznik do zarządzenia Rektora nr 36 z dnia 28 czerwca 2013 r. REGULAMIN PRZEPROWADZANIA OCEN OKRESOWYCH PRACOWNIKÓW NIEBĘDĄCYCH NAUCZYCIELAMI AKADEMICKIMI SZKOŁY GŁÓWNEJ HANDLOWEJ W WARSZAWIE 1 Zasady
INSTRUKCJA RUCHU I EKSPLOATACJI SIECI DYSTRYBUCYJNEJ
INSTRUKCJA RUCHU I EKSPLOATACJI SIECI DYSTRYBUCYJNEJ Część ogólna Tekst obowiązujący od dnia:. SPIS TREŚCI I.A. Postanowienia ogólne... 3 I.B. Podstawy prawne opracowania IRiESD... 3 I.C. Zakres przedmiotowy
Zarządzenie Nr 0050.SOA. 138.2013 Burmistrza Miasta Ustka z dnia 26 sierpnia 2013 r.
Zarządzenie Nr 0050.SOA. 138.2013 Burmistrza Miasta Ustka z dnia 26 sierpnia 2013 r. w sprawie: zatwierdzenia Planu Ochrony Informacji Niejawnych w Urzędzie Miasta Ustka. Na podstawie: art. 15, ust. 1,
Polityka prywatności strony internetowej wcrims.pl
Polityka prywatności strony internetowej wcrims.pl 1. Postanowienia ogólne 1.1. Niniejsza Polityka prywatności określa zasady gromadzenia, przetwarzania i wykorzystywania danych w tym również danych osobowych
BEZPIECZEŃSTWO INFORMACYJNE I CYBERNETYCZNE
BEZPIECZEŃSTWO INFORMACYJNE I CYBERNETYCZNE Prowadzący: mgr Arkadiusz Kozak Biegły Sądu Okręgowego w Szczecinie w zakresie teleinformatyki Bezpieczeństwo informacyjne i cybernetyczne bezpieczeństwo systemów
REGULAMIN OKRESOWYCH OCEN PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY LIMANOWA ORAZ KIEROWNIKÓW JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH GMINY LIMANOWA
Załącznik do Zarządzenia Wójta Gminy Limanowa nr 78/2009 z dnia 10 grudnia 2009 r. REGULAMIN OKRESOWYCH OCEN PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY LIMANOWA ORAZ KIEROWNIKÓW JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH GMINY LIMANOWA
ZARZĄDZENIE NR 21/2006 Nadleśniczego Nadleśnictwa Szczebra z dnia 30 czerwca 2006 r.
ZARZĄDZENIE NR 21/2006 Nadleśniczego Nadleśnictwa Szczebra z dnia 30 czerwca 2006 r. w sprawie wyznaczenia administratorów bezpieczeństwa informacji, odpowiedzialnych za bezpieczeństwo danych osobowych
Regulamin korzystania z wypożyczalni online Liberetto. z dnia 22.11.2011 r., zwany dalej Regulaminem
Regulamin korzystania z wypożyczalni online Liberetto stanowiącej aplikację systemu Cyfrowej Biblioteki Polskiej Piosenki z dnia 22.11.2011 r., zwany dalej Regulaminem Aplikacja do wypożyczeń Liberetto
Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Gminy Wągrowiec
Załącznik do Zarządzenia Nr 88/2014 Wójta Gminy Wągrowiec z dnia 7 lipca 2014 r. Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Gminy Wągrowiec 1 Spis treści 1. Użyte pojęcia
Regulamin podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubelskiego w Lublinie
Załącznik do Zarządzenia Nr 44/2011 Marszałka Województwa Lubelskiego z dnia 31 marca 2011 r. Regulamin podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników Urzędu Marszałkowskiego Spis treści Rozdział 1...
ZARZĄDZENIE Nr 21/12
ZARZĄDZENIE Nr 21/12 WÓJTA GMINY NOWA RUDA z dnia 9 lutego 2012 roku w sprawie wprowadzenia Regulaminu dokonywania okresowych ocen pracowników samorządowych zatrudnionych w Urzędzie Gminy Nowa Ruda oraz
Regulamin korzystania z Systemu invooclip przez Adresata i Odbiorcę
Krajowa Izba Rozliczeniowa S.A. Regulamin korzystania z Systemu invooclip przez Adresata i Odbiorcę Wersja 1.0 Krajowa Izba Rozliczeniowa S.A. Strona 1 z 6 1. Postanowienia ogólne i definicje 1. Niniejszy
Rozdział 1 - Słownik terminów.
Adm.-0210-12/16 ZARZĄDZENIE Prezesa Sądu Rejonowego w Oświęcimiu z dnia 7 czerwca 2016 roku Regulamin praktyk studenckich realizowanych pod patronatem urzędnika sądowego Na podstawie art. 22 1 Ustawy z
Aneks nr 8 z dnia 24.07.2013 r. do Regulaminu Świadczenia Krajowych Usług Przewozu Drogowego Przesyłek Towarowych przez Raben Polska sp. z o.o.
Aneks nr 8 z dnia 24.07.2013 r. do Regulaminu Świadczenia Krajowych Usług Przewozu Drogowego Przesyłek Towarowych przez Raben Polska sp. z o.o. 1 Z dniem 24 lipca 2013 r. wprowadza się w Regulaminie Świadczenia
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH dr Wojciech R. Wiewiórowski DOLiS - 035 1997/13/KR Warszawa, dnia 8 sierpnia 2013 r. Pan Sławomir Nowak Minister Transportu, Budownictwa i Gospodarki Morskiej
Zarządzenie Nr 2 /2014 Dyrektora Domu Pomocy Społecznej Im. W. Michelisowej w Lublinie z dnia 6 marca 2014r.
Zarządzenie Nr 2 /2014 Dyrektora Domu Pomocy Społecznej Im. W. Michelisowej w Lublinie z dnia 6 marca 2014r. w sprawie ochrony danych osobowych w Domu Pomocy Społecznej im W. Michelisowej w Lublinie Na
Zarządzenie Nr 325/09 Burmistrza Miasta Bielsk Podlaski z dnia 29 czerwca 2009 r.
Zarządzenie Nr 325/09 Burmistrza Miasta Bielsk Podlaski z dnia 29 czerwca 2009 r. w sprawie wprowadzenia w Urzędzie Miasta Bielsk Podlaski regulaminu okresowej oceny pracowników Na podstawie art. 28 ustawy
Załącznik nr 8. Warunki i obsługa gwarancyjna
Załącznik nr 8 Warunki i obsługa gwarancyjna 1. Definicje. Dla potrzeb określenia zakresów Usług gwarancyjnych, przyjmuje się że określenia podane poniżej, będą miały następujące znaczenie: Usterka Zdarzenie,
W Regulaminie dokonuje się następujących zmian:
Niniejsza informacja dotyczy abonentów, którzy w okresie od 23 czerwca 2013r. do 7 czerwca 2014r. związali/zwiążą się Regulaminem Świadczenia Usług Telekomunikacyjnych na rzecz Abonentów T- Mobile. Regulamin
w sprawie przekazywania środków z Funduszu Zajęć Sportowych dla Uczniów
Projekt z dnia 9 grudnia 2015 r. R O Z P O R Z Ą D Z E N I E M I N I S T R A S P O R T U I T U R Y S T Y K I 1) z dnia w sprawie przekazywania środków z Funduszu Zajęć Sportowych dla Uczniów Na podstawie
Zarządzenie Nr 16/1/2004 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Czeladzi z dnia 29 października 2004r.
Zarządzenie Nr 16/1/2004 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Czeladzi z dnia 29 października 2004r. w sprawie: wprowadzenia w życie Politykę Bezpieczeństwa oraz Instrukcję Zarządzania systemem
REGULAMIN OKRESOWEJ OCENY PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY W SULĘCZYNIE
Załącznik do Zarządzenia Nr 58/2009 Wójta Gminy Sulęczyno z dnia 29.09.2009r REGULAMIN OKRESOWEJ OCENY PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY W SULĘCZYNIE 1. 1. Pracownicy Urzędu zatrudnieni na stanowiskach urzędniczych,
Statut Audytu Wewnętrznego Gminy Stalowa Wola
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr II/818/10 Prezydenta Miasta Stalowej Woli z dnia 26 kwietnia 2010r. STATUT AUDYTU WEWNĘTRZNEGO GMINY STALOWA WOLA I. Postanowienia ogólne 1 1. Statut Audytu Wewnętrznego
Procedura działania Punktu Potwierdzającego. Profile Zaufane epuap. w Urzędzie Miejskim w Miłakowie
Załącznik do Zarządzenia Nr 6/2015 Burmistrza Miłakowa z dnia 20 stycznia 2015 r. Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Miejskim w Miłakowie Spis treści 1. Użyte
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ 1)
Dziennik Ustaw rok 2011 nr 221 poz. 1317 wersja obowiązująca od 2015-03-12 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ 1) z dnia 7 października 2011 r. w sprawie szczegółowych zasad gospodarki
Zatwierdził: Wiesława Ksprzewska Charkin Dyrektor PORD w Gdańsku
Uwaga: dokument wydrukowany nie podlega nadzorowi. Jeżeli używasz kopii papierowej zawsze sprawdź datę aktualizacji z oryginałem! Procedura: Instrukcja zarządzania systemem informatycznym służącym do przetwarzania
Ustawa o obywatelstwie polskim z dnia 15 lutego 1962 r. (Dz.U. Nr 10, poz. 49) tekst jednolity z dnia 3 kwietnia 2000 r. (Dz.U. Nr 28, poz.
Data generacji: 2009-5-11 20:13 ID aktu: 25900 brzmienie od 2007-07-20 Ustawa o obywatelstwie polskim z dnia 15 lutego 1962 r. (Dz.U. Nr 10, poz. 49) tekst jednolity z dnia 3 kwietnia 2000 r. (Dz.U. Nr
PROCEDURA ADMINISTROWANIA ORAZ USUWANIA
Załącznik nr 5 do umowy nr 11/DI/PN/2013 PROCEDURA ADMINISTROWANIA ORAZ USUWANIA BŁĘDÓW I AWARII W APLIKACJI CENTRALNEJ Rozdział 1. ADMINISTROWANIE APLIKACJĄ CENTRALNĄ 1. Wykonawca zobowiązany jest do
Regulamin Pracy Komisji Rekrutacyjnej w Publicznym Przedszkolu Nr 5 w Kozienicach
Regulamin Pracy Komisji Rekrutacyjnej w Publicznym Przedszkolu Nr 5 w Kozienicach Podstawa prawna: Ustawa z dnia 7 września 1991 o systemie oświaty (tekst jednolity Dz. U. z 2015 r., poz. 2156 ze zm.),
w sprawie ustalenia Regulaminu przeprowadzania kontroli przedsiębiorców
Zarządzenie Nr 60 Starosty Krośnieńskiego z dnia 23 września 2009 r. w sprawie ustalenia Regulaminu przeprowadzania kontroli przedsiębiorców prowadzących na terenie Powiatu Krośnieńskiego stacje kontroli
Administrator Konta - osoba wskazana Usługodawcy przez Usługobiorcę, uprawniona w imieniu Usługobiorcy do korzystania z Panelu Monitorującego.
REGULAMIN USŁUGI NAVIEXPERT MONITORING I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Regulamin sporządzony został przez spółkę prawa polskiego (PL) NaviExpert Spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Poznaniu
UMOWA NR w sprawie: przyznania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS)
UMOWA NR w sprawie: przyznania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) zawarta w dniu. r. pomiędzy : Powiatowym Urzędem Pracy w Gdyni reprezentowanym przez.., działającą na podstawie upoważnienia
Regulamin korzystania z aplikacji mobilnej McDonald's Polska
Regulamin korzystania z aplikacji mobilnej McDonald's Polska I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1.1. Niniejszy regulamin ( Regulamin ) określa zasady korzystania z aplikacji mobilnej McDonald s Polska uruchomionej
UCHWAŁA NR./06 RADY DZIELNICY PRAGA PÓŁNOC M. ST. WARSZAWY
UCHWAŁA NR./06 RADY DZIELNICY PRAGA PÓŁNOC M. ST. WARSZAWY Z dnia 2006r. Projekt Druk nr 176 w sprawie: zarządzenia wyborów do Rady Kolonii Ząbkowska. Na podstawie 6 ust. 1, 7 i 8 Załącznika nr 2 do Statutu
PROCEDURA SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOSCIĄ OCENY OKRESOWE PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH
1 / 10 OCENY OKRESOWE PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH Opracował: (imię i nazwisko, podpis) Andrzej Zając Data: 25.06.2009r. Obowiązuje od:15.07.2009r. Zatwierdził: (imię i nazwisko, podpis) Data: 25.06.2009r.
Regulamin serwisu internetowego ramowka.fm
Regulamin serwisu internetowego ramowka.fm Art. 1 DEFINICJE 1. Serwis internetowy serwis informacyjny, będący zbiorem treści o charakterze informacyjnym, funkcjonujący pod adresem: www.ramowka.fm. 2. Administrator
ZARZĄDZENIE Nr 315/PM/2013 PREZYDENTA MIASTA LEGNICY. z dnia 15 marca 2013 r.
ZARZĄDZENIE Nr 315/PM/2013 PREZYDENTA MIASTA LEGNICY z dnia 15 marca 2013 r. w sprawie wprowadzenia procedury określającej zasady sprawowania nadzoru i kontroli stacji kontroli pojazdów. Na podstawie 1
Postanowienia ogólne. Usługodawcy oraz prawa do Witryn internetowych lub Aplikacji internetowych
Wyciąg z Uchwały Rady Badania nr 455 z 21 listopada 2012 --------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Uchwała o poszerzeniu możliwości
Ewidencjonowanie nieruchomości. W Sejmie oceniają działania starostów i prezydentów
Posłowie sejmowej Komisji do Spraw Kontroli Państwowej wysłuchali NIK-owców, którzy kontrolowali proces aktualizacji opłat rocznych z tytułu użytkowania wieczystego nieruchomości skarbu państwa. Podstawą
Regulamin przyznawania, wydawania i korzystania z Karty Ustrzycka Karta Dużej Rodziny
Załącznik do Zarządzenia Nr 138/16 Burmistrza Ustrzyk Dolnych z dnia 9 czerwca 2016 r. Załącznik nr 2 do Zarządzenia Nr 8/16 Burmistrza Ustrzyk Dolnych z dnia 12 stycznia 2016 r. Regulamin przyznawania,
REGULAMIN PRZEPROWADZANIA OCENY OKRESOWEJ PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH W MIEJSKO-GMINNYM ZESPOLE OŚWIATY W DREZDENKU. Rozdział 1.
Załącznik do Zarządzenia nr 14/2010 Dyrektora MGZO z dnia 14 grudnia 2010 r. REGULAMIN PRZEPROWADZANIA OCENY OKRESOWEJ PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH W MIEJSKO-GMINNYM ZESPOLE OŚWIATY W DREZDENKU Ocena okresowa
Zarządzenie Nr 04.2016 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Pabianicach z dnia 14 stycznia 2016
GOPS.010.04.2016 Zarządzenie Nr 04.2016 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Pabianicach z dnia 14 stycznia 2016 w sprawie Regulaminu okresowej oceny pracowników samorządowych zatrudnionych
Procedura nadawania uprawnień do potwierdzania Profili Zaufanych w Urzędzie Gminy w Ryjewie
WÓJT GMINY RYJEWO Załącznik Nr 2 do Zarządzenia Nr 13/15 Wójta Gminy Ryjewo z dnia 20 lutego 2015 roku w sprawie zmiany treści zarządzenia Nr 45/14 Wójta Gminy Ryjewo z dnia 30 czerwca 2014 roku w sprawie
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 8 kwietnia 2016 r. Poz. 472 OBWIESZCZENIE MINISTRA RODZINY, PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ 1) z dnia 30 marca 2016 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego
Załącznik nr 1 do projektu wzoru umowy - szczegółowe zasady realizacji i odbioru usług
Szczegółowe zasady realizacji i odbioru usług I. Utrzymanie i wsparcie techniczne Systemu Finansowo Księgowego w zakresie: 1. stałej telefonicznej pomocy dla użytkowników Systemu od poniedziałku do piątku
REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW W URZĘDZIE GMINY W MOKRSKU
REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW W URZĘDZIE GMINY W MOKRSKU Rozdział 1 Przepisy ogólne 1 Regulamin określa zasady i warunki wynagradzania za pracę oraz świadczenia związane z pracą i warunki ich przyznawania.
Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia: ops-targowek.waw.pl
Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia: ops-targowek.waw.pl Warszawa: przeprowadzenie szkolenia realizowanego w ramach projektu Aktywny Targówek
ZARZĄDZENIE Nr 18/2009 WÓJTA GMINY KOŁCZYGŁOWY z dnia 4 maja 2009 r.
ZARZĄDZENIE Nr 18/2009 WÓJTA GMINY KOŁCZYGŁOWY z dnia 4 maja 2009 r. w sprawie ustalenia Regulaminu Wynagradzania Pracowników w Urzędzie Gminy w Kołczygłowach Na podstawie art. 39 ust. 1 i 2 ustawy z dnia
REGULAMIN WYNAGRADZANIA BIAŁOŁĘCKIEGO OŚRODKA KULTURY (tekst jednolity) Rozdział I Przepisy wstępne
REGULAMIN WYNAGRADZANIA BIAŁOŁĘCKIEGO OŚRODKA KULTURY (tekst jednolity) Rozdział I Przepisy wstępne Podstawę prawną Regulaminu Wynagradzania Białołęckiego Ośrodka Kultury stanowią przepisy: 1. Kodeksu
Zarządzenie Nr 19 /2009 Marszałka Województwa Świętokrzyskiego z dnia 20 kwietnia 2009 r.
Zarządzenie Nr 19 /2009 Marszałka Województwa Świętokrzyskiego z dnia 20 kwietnia 2009 r. w sprawie szczegółowego sposobu przeprowadzania służby przygotowawczej i organizowania egzaminu kończącego tę służbę
Uchwała nr 21 /2015 Walnego Zebrania Członków z dnia 11.12.2015 w sprawie przyjęcia Regulaminu Pracy Zarządu.
Uchwała nr 21 /2015 Walnego Zebrania Członków z dnia 11.12.2015 w sprawie przyjęcia Regulaminu Pracy Zarządu. Na podstawie 18 ust. 4.15 Statutu Stowarzyszenia, uchwala się co następuje. Przyjmuje się Regulamin
1.5. Program szkolenia wstępnego. Lp. Temat szkolenia Liczba godzin
Załącznik Nr 7 do Zarządzenia Nr 101/2014 Burmistrza Ornety z dnia 26.08.2014 r. PROGRAM SZKOLENIA WSTĘPNEGO I INSTRUKTAśU STANOWISKOWEGO dla pracowników Urzędu Miejskiego w Ornecie opracowany na podstawie