Studia pierwszego stopnia na Wydziale Inżynierii Bezpieczeństwa Cywilnego

Transkrypt

1 Studia pierwszego stopnia na Wydziale Inżynierii Bezpieczeństwa Cywilnego Absolwent studiów stacjonarnych pierwszego stopnia dla osób cywilnych na Wydziale Inżynierii Bezpieczeństwa Cywilnego powinien posiadać ogólną wiedzę z zakresu nauk technicznych oraz wiedzę specjalistyczną z zakresu inżynierii bezpieczeństwa, posiadać umiejętności wykorzystania jej w pracy zawodowej i w życiu z zachowaniem zasad prawnych i etycznych. Powinien umiejętnie korzystać z wiedzy w życiu zawodowym, umieć aktywnie uczestniczyć w pracy grupowej, kierować podległymi pracownikami. Absolwent powinien być przygotowany do podjęcia pracy związanej z funkcjonowaniem systemu bezpieczeństwa i ochrony ludności, którego głównym celem jest ratowanie i ochrona życia, zdrowia i mienia przed zagrożeniami. Powinien być przygotowany do wsparcia organizacji akcji ratowniczych, umieć wykonywać analizy z zakresu bezpieczeństwa i ryzyka, kontrolować przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa, kontrolować warunki pracy i standardy bezpieczeństwa, prowadzić badania okoliczności i przyczyn awarii i wypadków, prowadzić szkolenia oraz dokumentację związaną z wykonywanymi obowiązkami. Wydział Inżynierii Bezpieczeństwa Cywilnego prowadzi studia dla osób cywilnych na kierunku Inżynieria Bezpieczeństwa w trzech specjalnościach: Inżynierii Bezpieczeństwa Cywilnego, Inżynierii Bezpieczeństwa Pracy, Inżynierii Ciągłości Działania Inżynieria Bezpieczeństwa Cywilnego Absolwenci tej specjalności posiadają umiejętności integralnego stosowania wiedzy technicznej, organizacyjnej oraz prawnej, niezbędnej do wykonywania zawodu współczesnego inżyniera bezpieczeństwa. Absolwent Inżynierii bezpieczeństwa cywilnego powinien: rozumieć i umieć analizować procesy dokonujące się w społecznościach lokalnych, państwie i przyrodzie oraz badać wpływ relacji: człowiek środowisko infrastruktura, posiadać umiejętności aktywnego uczestniczenia w pracy grupowej, kierowania zespołami ludzkimi wykonującymi zadania zlecone oraz posługiwania się fachową literaturą, łącznie z przepisami prawnymi w zakresie bezpieczeństwa, działalności służb, straży i inspekcji oraz działalności gospodarczej, znać podstawowe procesy technologiczne, mające wpływ na funkcjonowanie społeczeństwa.

2 Absolwent winien posiadać umiejętność korzystania z tej wiedzy w życiu zawodowym, komunikowania się z otoczeniem w zakresie niezbędnym dla skutecznego zrealizowania swojej misji społecznej i pomocowej, jaką jest ochrona życia i zdrowia człowieka, środowiska, infrastruktury, w tym krytycznej. Absolwent kierunku Inżynieria bezpieczeństwa spełnia nowoczesne wymagania zawodowe, które predysponują go do wykonywania funkcji kierowniczych, doradczych i administracyjnych na różnych szczeblach administracji publicznej (rządowej i samorządowej) zarządzania bezpieczeństwem. Posiada kompleksowe przygotowanie do prowadzenia i realizacji wszystkich elementów i procedur zintegrowanego systemu zarządzania bezpieczeństwem publicznym, ochroną ludności i zarządzania ryzykiem w każdej jednostce administracyjnej i każdym przedsiębiorstwie. Jest także przygotowany do stosowania nowych dyrektyw, zasad i procedur obowiązujących w Polsce i wynikających z dostosowania obszaru problemowego do wymagań Unii Europejskiej i standardów światowych. Szeroka interdyscyplinarność problemowa kierunku Inżynieria bezpieczeństwa powoduje, że Absolwenci tego kierunku wszechstronnie łączą wiedzę techniczną z umiejętnościami i technikami humanistycznego, skutecznego kierowania zespołami oraz nabędą wiedzę teoretyczną i umiejętności praktyczne między innymi w takich obszarach jak: identyfikacja i inwentaryzacja zagrożeń oraz określenie ich źródeł, analizy ryzyka zagrożeń i prognozy ich potencjalnych skutków, projektowanie i wdrażanie nowoczesnych oraz skutecznych systemów zarządzania bezpieczeństwem w jednostkach administracji państwowej, identyfikacja, prognozowanie i diagnozowanie zagrożeń oraz opracowywanie metod zapobiegania, przeciwdziałania i przygotowania działań na wypadek niekorzystnych zdarzeń i sytuacji kryzysowych, tworzenie warunków zapewniających ciągłość funkcjonowania infrastruktury krytycznej, planowanie działań zapobiegawczych, projektowanie systemów zarządzania bezpieczeństwem, obsługiwanie oraz doskonalenie procedur tego systemu, współpraca z ogniwami krajowego systemu ratowniczo-gaśniczego i instytucjami porządku publicznego, uświadamianie społeczeństwa i powszechna edukacja w zakresie przeciwdziałania zagrożeniom,

3 tworzenie warunków organizacyjnych, technicznych i finansowych sprawnego zarządzania kryzysowego, organizacja systemów łączności i monitorowania, organizacja i utrzymywanie systemów ostrzegania i alarmowania, tworzenie warunków przetrwania ludności w sytuacjach kryzysowych, tworzenie warunków zapewniających ciągłość funkcjonowania administracji publicznej, szacowanie szkód i strat powstałych w wyniku katastrof i sytuacji kryzysowych, prognozowanie sytuacji nadzwyczajnych oraz opracowywanie środków i sposobów im przeciwdziałania, współpraca z instytucjami porządku publicznego, wykorzystanie znajomości prawa cywilnego, administracyjnego i karnego. Absolwent nabywa umiejętność posługiwania się komputerowymi technikami wspomagania prognozowania zdarzeń niekorzystnych, takimi jak np. Aloha, Marplot, Effects, itp. Absolwent uzyskuje także umiejętność wykonywania projektów z przedmiotów zawodowych. Celem naszego Wydziału jest kształcenie młodzieży w specjalnościach umożliwiających przygotowanie do wykonywania zawodów niezbędnych dla rozwoju i bezpieczeństwa państwa. Nabyte przez Absolwenta umiejętności pozwalają: projektować i zarządzać bezpieczeństwem, efektywnie stosować programy komputerowe w pracach prognostycznych i projektowych oraz w zarządzaniu, stosować systemy informatyczne w zagadnieniach planowania i organizacji działań zmierzających do zmniejszania skutków sytuacji kryzysowych, rozwijać innowacyjność w zakresie bezpieczeństwa. Inżynierii Bezpieczeństwa Pracy Absolwenci w zakresie Inżynierii bezpieczeństwa pracy są przygotowani do pełnienia obowiązków pracowników służby bezpieczeństwa i higieny we wszystkich rodzajach przedsiębiorstw. Specjalista inżynierii bezpieczeństwa pracy zna standardy, metody i środki inżynierskiego budowania

4 bezpiecznego środowiska pracy, które stosowane są na arenie krajowej i międzynarodowej. W szczególności: zna i potrafi interpretować przepisy dotyczące ochrony pracy w działaniach na rzecz kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, potrafi dokonać analizy i oceny ryzyka zawodowego w przedsiębiorstwie, potrafi ocenić i zorganizować stanowisko pracy zgodnie z zasadami ergonomii pracy, potrafi identyfikować zagrożenia i wykonywać pomiary czynników występujących w środowisku pracy, potrafi zapobiegać i ograniczać zagrożenia występujące w środowisku pracy z uwzględnieniem wymagań bhp dla budynków, pomieszczeń i stanowisk pracy, potrafi dokonywać analizy wypadków przy pracy, ustalić okoliczności i przyczyny wypadków przy pracy oraz postępowania w przypadku chorób zawodowych, potrafi ocenić stan poszkodowanego w wypadku, udzielić pomocy przedmedycznej w tym wykonać resuscytację krążeniowo-oddechową. Absolwent specjalności Inżynierii bezpieczeństwa pracy dodatkowo zaznajamia się szczegółowo z tematyką: analizy i identyfikacji zagrożeń biologicznych, hałasu i drgań, projektowania stanowisk pracy zgodnie z zasadami ergonomii, stosowania ochron indywidualnych i zbiorowych, prowadzenia skutecznych działań profilaktycznych, zagrożeń pożarowych i wybuchowych, negatywnego wpływu substancji chemicznych na człowieka, zagrożeń elektroenergetycznych, udzielania pierwszej pomocy, postępowania w przypadku wypadków przy pracy, właściwego przygotowania otoczenia miejsca pracy, zagrożeń, których przyczyną jest promieniowanie optyczne i widzialne. Inżynieria Ciągłości Działania Absolwent tej specjalności posiada najnowszą wiedzę, która predysponuje go do wykonywania funkcji doradczych, zarówno w organizacjach sektora prywatnego, jak i publicznego. Posiada kompleksowe wykształcenie do przygotowania i wdrażania systemu ciągłości działania w organizacji, a także przygotowania i prowadzenia testów i ćwiczeń. Absolwent Inżynierii ciągłości działania powinien: znać uwarunkowania normatywno-prawne ciągłości działania organizacji,

5 rozumieć rolę outsourcingu w ciągłości działania, potrafić kształtować strategię zarządzania ciągłością działania w organizacji, projektować i wdrażać system zarządzania ciągłością działania w organizacji, identyfikować i chronić krytyczne procesy organizacji, definiować istotę ciągłości działania organizacji, dokonać oceny dojrzałości systemu zarządzania ciągłością działania, analizować wpływ wydarzeń zachodzących w organizacji na biznes (analiza bia), określać strukturę i język komunikacji kryzysowej w organizacji, rozumieć organizację oraz jej politykę ciągłości działania, zarządzań ryzykiem wystąpienia możliwych zagrożeń dla ciągłości działania organizacji, znać i weryfikować zasady przeglądu i audytu systemu zarządzania ciągłością działania, zarządzać łańcuchem dostaw zasobów zapewniających ciągłość działania organizacji, posługiwać się systemami wspomagającymi zarządzanie ciągłością działania, potrafić tworzyć i aktualizować plany ciągłości działania, znać specyfikę ciągłości działania w zróżnicowanych rodzajach organizacji, przygotowywać i prowadzić testy i ćwiczenia sprowadzające procedury działania, formułować i wdrażać dobre praktyki i rekomendacje w zakresie ciągłości działania. Absolwent winien posiadać umiejętność korzystania z tej wiedzy teoretycznej oraz prawnej w życiu zawodowym, współpracy z otoczeniem wewnętrznym oraz zewnętrznym w zakresie niezbędnym dla utrzymania procesów realizowanych przez organizację, zwłaszcza procesów o charakterze krytycznym. Z uwagi na profil Inżynierii ciągłości działania Absolwenci tej specjalizacji wszechstronnie łączą wiedzę teoretyczną, prawną, normatywną z umiejętnościami zarządzania zasobami organizacji. Potrafią: identyfikować elementy polityki ciągłości działania organizacji, znać zasady i sposób identyfikacji kluczowego personelu uczestniczącego w ciągłości działania organizacji, definiować strukturę zarządzania kryzysowego w organizacji,

6 identyfikować kluczowe i niekluczowe procesy biznesowe organizacji, określać zakres systemu ciągłości działania organizacji, przeprowadzać analizę ryzyka w organizacji, dokonać analizy wpływu na działalność organizacji, umieć przeprowadzić analizę rozbieżności, wskazać elementy planu ciągłości działania organizacji, rozpoznawać mechanizm komunikacji kryzysowej, poznać relację podmiotów komercyjnych i publicznych w zakresie utrzymania ciągłości działania organizacji, rozgraniczać zadania interesariuszy systemu zarządzania ciągłości działania organizacji, definiować funkcjonalności systemów informatycznych wspomagających zarządzanie ciągłości działania organizacji, wskazać rekomendacje wdrożeniowe dla systemu zarządzania ciągłością działania organizacji. Nabyte przez Absolwenta umiejętności pozwalają na: zrozumienia organizacji, implementację przepisów, norm i standardów do polityki organizacji, opracowanie polityki ciągłości działania organizacji, określenie strategii zachowania ciągłości działania, opracowanie planu ciągłości działania organizacji, wprowadzenie i utrzymanie systemu zarządzania ciągłości działania organizacji, zarządzanie w sytuacjach kryzysowych organizacją, współpracę z innymi jednostkami publicznymi/prywatnymi, wykorzystywanie systemów wspomagających zarządzanie ciągłością działania w organizacji.