REGULAMIN. uczestnictwa w projekcie. Nowoczesny sprzed@wca

Transkrypt

1 REGULAMIN uczestnictwa w projekcie Nowoczesny sprzed@wca realizowanym w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VI Rynek Pracy otwarty dla wszystkich Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie Poddziałanie Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy

2 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa kryteria uczestnictwa oraz rekrutacji uczestników projektu pt. Nowoczesny realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki , Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Poddziałanie Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia w regionalnym rynku pracy. 2. Projekt pt. Nowoczesny sprzed@wca jest realizowany przez Zachodniopomorską Agencję Rozwoju Regionalnego S.A. na podstawie umowy o dofinansowanie projektu nr WND-POKL /10 z dnia 26 lipca 2010 roku podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Szczecinie pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej. 3. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego oraz z budżetu państwa. 4. Projekt realizowany jest w terminie od roku do roku na terenie miasta Szczecin, powiatu łobeskiego oraz powiatu drawskiego - województwo zachodniopomorskie. 2 Podstawowe definicje Na potrzeby niniejszego Regulaminu będą używane następujące definicje pojęć: Projekt - projekt pt. Nowoczesny sprzed@wca, realizowany w ramach Działania 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Poddziałania Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia w regionalnym rynku pracy Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Projektodawca/Beneficjent Zachodniopomorska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. w Szczecinie (w skrócie ZARR S.A.). Biuro projektu - siedziba Projektodawcy w Szczecinie: ZARR S.A., ul. Świętego Ducha 2, Szczecin, pok. 118 a. Strona internetowa Projektodawcy (strona www) Strona internetowa Projektu (strona www) http//:nowoczesny.zarr.com.pl. Kandydat na uczestnika projektu (Kandydat) - osoba fizyczna, która złożyła Formularz rekrutacyjny do udziału w Projektu wraz z wymaganymi załącznikami. Uczestnik projektu/beneficjent Ostateczny Kandydat, który zostanie zakwalifikowany do udziału w Projekcie, zgodnie z zasadami określonymi w niniejszym Regulaminie. Dzień przystąpienia do Projektu dzień podpisania Deklaracji uczestnictwa w projekcie. Deklaracja uczestnictwa w projekcie jest podpisywana tylko przez osoby, które zostały zakwalifikowane do udziału w projekcie po skutecznym złożeniu przez Kandydata wszystkich dokumentów aplikacyjnych oraz zakończeniu procedury rekrutacyjnej przez Komisję Rekrutacyjną. Dokumenty aplikacyjne komplet dokumentów (Formularz rekrutacyjny do udziału w projekcie wraz z wymaganym kompletem załączników), który należy złożyć w Biurze Projektu w Szczecinie, w terminie podanym w ogłoszeniu o naborze. Numer Rekrutacyjny Kandydata (w skrócie NRK) numer nadany w momencie złożenia Dokumentów aplikacyjnych przez Kandydata. Komisja Rekrutacyjna zespół oceniający Dokumenty aplikacyjne Kandydatów do udziału w Projekcie i dokonujący kwalifikacji Kandydatów na Uczestników projektu. Osoba bezrobotna - oznacza osobę bezrobotną w rozumieniu Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99 z 2004 r., poz. 1001, z późn. zm.), w szczególności osobę, która jednocześnie jest osobą niezatrudnioną i niewykonującą innej

3 pracy zarobkowej, zdolną i gotową do podjęcia zatrudnienia, nieuczącą się w szkole, z wyjątkiem szkół dla dorosłych lub szkół wyższych w systemie wieczorowym albo zaocznym, zarejestrowaną we właściwym dla miejsca zameldowania stałego lub czasowego Powiatowym Urzędzie Pracy, ukończyła 18 lat i nie ukończyła 60 lat w przypadku kobiet lub 65 lat w przypadku mężczyzn. Osoba długotrwale bezrobotna - oznacza to bezrobotnego pozostającego w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy łącznie przez okres ponad 12 miesięcy w okresie ostatnich 2 lat z wyłączeniem okresów odbywania stażu i przygotowania zawodowego dorosłych. Osoba, która utraciła zatrudnienie z przyczyn niedotyczących pracowników - oznacza to osobę, która straciła zatrudnienie z przyczyn niedotyczących pracowników zgodnie z zapisami Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 69 z 2008 r., poz. 415, z późn. zm.). 3 Uczestnicy projektu 1. Projekt skierowany jest do osób, które ukończyły 45 rok życia (dzień rekrutacji) oraz (należy spełnić co najmniej jedno z poniższych kryteriów): pozostają bez zatrudnienia (osoby niezarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy jako bezrobotne przez okres co najmniej trzech ostatnich miesięcy od momentu przystąpienia do projektu (dzień rekrutacji) lub są zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy łącznie przez okres ponad 12 miesięcy w ciągu ostatnich 2 lat); utraciły zatrudnienie z przyczyn niedotyczących pracowników; mających miejsce zamieszkania na terenie miasta Szczecin, powiatu łobeskiego lub powiatu drawskiego województwa zachodniopomorskiego w rozumieniu przepisów art. 25 Kodeksu Cywilnego Do udziału w Projekcie priorytetowo traktowane będą: osoby zamieszkałe na terenach gminy Dobra i Resko (powiat łobeski) oraz gminy Ostrowice i Wierzchowo (powiat drawski) w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego o którym mowa w 3 ust. 1 niniejszego Regulaminu; kobiety; osoby długotrwale bezrobotne. 4 Rekrutacja uczestników projektu 1. Warunkiem przystąpienia do Projektu jest wypełnienie przez Kandydata Formularza rekrutacyjnego na obowiązującym wzorze i jego dostarczenie wraz z pozostałymi Dokumentami aplikacyjnymi w wyznaczonym terminie do Biura Projektu lub przesłanie ich pocztą bądź kurierem na adres Biura Projektu w terminie rekrutacji (decyduje data wpływu dokumentów). 2. Dokumenty aplikacyjne składają się z następujących elementów: a) Dokumenty aplikacyjne składane przez Kandydata w odpowiedzi na ogłoszony nabór do projektu: 1 art. 25 Kodeksu Cywilnego z dnia 23 kwietnia 1964 r. (Dz.U. z 1964 r., nr 16, poz. 93, z późn. zm.) Miejscem zamieszkania osoby fizycznej jest miejscowość, w której osoba ta przebywa z zamiarem stałego pobytu.

4 Formularz rekrutacyjny, zgodny z Załącznikiem nr 1 do niniejszego Regulaminu. Formularz należy przygotować w formie elektronicznej lub wypełnić odręcznie, pismem czytelnym i przedłożyć w formie wydruku wraz z czytelnym podpisem Kandydata do udziału w projekcie. Kserokopia dowodu osobistego, potwierdzająca płeć, wiek oraz PESEL; Zaświadczenie z właściwego Powiatowego Urzędu Pracy lub inny dokument potwierdzający status osoby długotrwale bezrobotnej w przypadku osób zarejestrowanych w PUP (jeśli dotyczy); Oświadczenie osoby bezrobotnej o pozostawaniu bez zatrudnienia przez okres co najmniej 3 miesięcy od momentu przystąpienia do projektu, zgodnie z Załącznikiem nr 2 do niniejszego Regulaminu w przypadku osób niezarejestrowanych w PUP (jeśli dotyczy); Ksero umowy o pracę, świadectwa pracy oraz innych ważnych dokumentów (np. wypowiedzenie umowy przez Pracodawcę) poświadczające spełnianie przez Kandydata kryterium rekrutacyjnego - zwolnienie z przyczyn niedotyczących pracownika (jeśli dotyczy). b) Dokumenty aplikacyjne składane i podpisywane obligatoryjnie przez Kandydatów zakwalifikowanych do udziału w projekcie w terminie uzgodnionym z Beneficjentem projektu: Deklaracja uczestnictwa w Projekcie (Załącznik nr 3), Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych 2 (Załącznik nr 4). 3. Kopie załączonych dokumentów powinny być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez Uczestnika Projektu poprzez opatrzenie każdej strony kopii dokumentów klauzulą Za zgodność z oryginałem, aktualną datą oraz własnoręcznym podpisem Kandydata lub opatrzone na pierwszej stronie napisem Za zgodność z oryginałem od strony do strony, z aktualną datą oraz własnoręcznym podpisem Kandydata i parafką na każdej ze stron. 4. Rekrutacja do projektu zostanie przeprowadzona w czterech terminach: I edycja wrzesień/październik 2010 roku, II edycja listopad/kwiecień 2010/2011 roku, III edycja kwiecień 2011 roku, IV edycja lipiec/sierpień 2011 roku. 5. Dokładne daty rozpoczęcia i zakończenia naboru zostaną podane w ogłoszeniu na stronie internetowej Projektu. 6. Formularz rekrutacyjny można pobrać ze strony internetowej Projektu, otrzymać w trakcie spotkań informacyjnych oraz w Biurze Projektu. 7. Przewidywana liczba Uczestników projektu wynosi 70 osób. Projekt podzielony jest na cztery edycje. W ramach projektu utworzone zostaną 4 grupy szkoleniowe w ramach kursu E-sprzedawca oraz 3 grupy szkoleniowe w ramach kursu Profesjonalny sprzedawca. Nabór do poszczególnych edycji będzie się odbywał w sposób następujący: I edycja szkolenie E-sprzedawca (10 osób); II edycja do wyboru: szkolenie E-sprzedawca (10 osób) lub szkolenie Profesjonalny sprzedawca (10 osób); 2 Niewyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z brakiem możliwości udzielenia wsparcia w ramach Projektu oraz skutkuje odrzuceniem Kandydata z udziału w projekcie.

5 III edycja do wyboru: szkolenie E-sprzedawca (10 osób) lub szkolenie Profesjonalny sprzedawca (10 osób); IV edycja do wyboru: szkolenie E-sprzedawca (10 osób) lub szkolenie Profesjonalny sprzedawca (10 osób); 8. Kandydaci zobowiązani są do złożenia prawidłowo wypełnionego Formularza rekrutacyjnego podpisanego oraz parafowanego na każdej ze stron, wypełnionego w sposób czytelny odręcznie lub komputerowo wraz z wymaganym kompletem załączników. 9. Dokumenty aplikacyjne można złożyć osobiście lub za pośrednictwem poczty na adres Projektodawcy. W przypadku osobistego złożenia Dokumentów rekrutacyjnych każda osoba otrzyma potwierdzenie ich złożenia z podaniem daty i godziny ich przyjęcia oraz Numeru Rekrutacyjnego Kandydata, natomiast w przypadku przesłania dokumentów za pośrednictwem poczty Kandydat zobowiązany jest do zachowania dowodu ich nadania. W przypadku dokumentów przesłanych za pośrednictwem poczty, liczy się data wpływu formularza do Biura Projektu. Potwierdzeniem wpływu dokumentów będzie przesłanie do Kandydata pisma informującego o nadanym Numerze Rekrutacyjnym Kandydata (NRK). 10. Beneficjent zastrzega, iż wypełnienie i złożenie Dokumentów aplikacyjnych nie jest jednoznaczne z przyjęciem Kandydata do uczestnictwa w projekcie. 11. O zakwalifikowaniu Kandydatów do Projektu decydować będzie Komisja Rekrutacyjna powołana przez Menadżera Projektu. 12. Komisja Rekrutacyjna przy ocenie Dokumentów aplikacyjnych zobligowana będzie do stosowania kryteriów oceny karty oceny formalnej i merytorycznej. 13. Dokumenty aplikacyjne prawidłowe pod względem formalnym zostaną ocenione pod względem merytorycznym, a wynik oceny odnotowany zostanie w karcie oceny. 14. O kwalifikacji do udziału w projekcie decydują informacje zawarte w Dokumentach aplikacyjnych na podstawie poniższych kryteriów: Lp. KRYTERIA Liczba punktów Przynależność do grupy docelowej 10 a) W tym osoby zamieszkałe na terenie gminy Dobra, Resko, Wierzchowo, Ostrowice 4 b) W tym kobiety 2 1. c) W tym osoby pozostające bez zatrudnienia zarejestrowane w PUP powyżej 12 m-cy w okresie poprzedzającym dzień złożenia Dokumentów aplikacyjnych d) W tym osoby, które utraciły zatrudnienie z przyczyn niezależnych od pracowników 2 1

6 e) W tym osoby pozostające bez zatrudnienia niezarejstrowane w PUP przez okres co najmniej 3 m-cy do momentu przystąpienia do projektu 1 RAZEM: Na podstawie oceny punktowej dokonanej przez Komisję Rekrutacyjną sporządzona zostanie lista Uczestników Projektu oraz lista rezerwowa według następujących zasad: o miejscu na liście rankingowej decyduje liczba punktów uzyskana na podstawie kryteriów zawartych w tabeli powyżej, osoby z najwyższym wynikiem zostaną zakwalifikowane do uczestnictwa w projekcie, natomiast pozostałe osoby znajdą się na liście rezerwowej. W sytuacji, gdy dwóch Kandydatów na uczestnika projektu uzyska identyczna liczbą punktów, o miejscu na liście decyduje łączna liczba punktów uzyskanych dla kryterium a). Kolejność wpływu Dokumentów aplikacyjnych, które wpłynęły do dnia zamknięcia naboru może mieć wpływ na zakwalifikowanie się potencjalnych uczestników do udziału w Projekcie, w sytuacji gdy liczba punktów uzyskanych przez dwóch lub więcej Kandydatów na etapie rekrutacji będzie identyczna. W takim przypadku, Projektodawca może zastosować jako jedno z kryteriów kwalifikacyjnych termin wpływu Dokumentów aplikacyjnych do Biura Projektu. 16. Lista uczestników oraz lista rezerwowa umieszczona zostanie na stronie internetowej Projektu oraz będzie dostępna do wglądu w Biurze Projektu, z podaniem numeru NRK. Kandydaci zakwalifikowani do udziału w projekcie zostaną ponadto powiadomieni o wynikach rekrutacji telefoniczne oraz listownie. 17. W przypadku wystąpienia błędów formalnych w złożonych Dokumentach aplikacyjnych, kandydat zostanie telefonicznie lub owo poproszony o uzupełnienie braków w terminie wyznaczonym przez Projektodawcę. Nie złożenie uzupełnień w wyznaczonym terminie powoduje skreślenie zgłaszającego się z listy uczestników szkolenia, a na jego miejsce zostanie przyjęta pierwsza osoba z listy rezerwowej. 18. Osoba zakwalifikowana do udziału w projekcie jest zobowiązana do złożenia dokumentów potwierdzających spełnienie kryteriów kwalifikacyjnych, zgodnie z niniejszym paragrafem ust. 2 pkt. b) w wyznaczonym przez Projektodawcę terminie. 19. Komisja Rekrutacyjna będzie wykluczała z udziału w projekcie Kandydatów, którzy: nie uzupełnią wymaganych załączników w obowiązujących terminach, w chwili podpisywania Deklaracji uczestnictwa w projekcie nie będą spełniać kryteriów rekrutacyjnych deklarowanych w Formularzu rekrutacyjnym do projektu. 20. W przypadku rezygnacji osoby zakwalifikowanej do udziału w Projekcie Komisja Rekrutacyjna może zakwalifikować do Projektu kolejną osobę z listy rezerwowej z zachowaniem kolejności rankingowej. 21. Decyzja kwalifikacyjna jest ostateczna i nie przysługuje od niej odwołanie. 22. W przypadku braku wystarczającej liczby Kandydatów i/lub Uczestników projektu Beneficjent zastrzega sobie prawo do przedłużenia ogłoszonego naboru i/lub dokonania dodatkowego naboru Uczestników projektu aż do czasu zakwalifikowania grupy Uczestników projektu spełniającej wskaźniki założone w Projekcie. Informacja o dodatkowym naborze umieszczona zostanie na stronie internetowej Projektu oraz w Biurze Projektu. 5 Zakres wsparcia w ramach projektu

7 1. Wsparcie oferowane w ramach projektu składa się z następujących działań: a) Identyfikacja potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia poprzez zastosowanie Indywidualnego Planu Działania: Doradztwo grupowe (14 h) Doradztwo indywidualne (2h/osobę) b) Szkolenia zawodowe (do wyboru): Moduł 1: E-sprzedawca (105 h): Nauka podstaw obsługi komputera; Praca w Internecie; Organizacja e-handlu; Technologie budowy e-biznesu; Założenie strony internetowej i jej pozycjonowanie; Utworzenie sklepu internetowego; Marketing internetowy. Szkolenie zakończone egzaminem potwierdzającym nabycie kwalifikacji zawodowych objętych kursem. Moduł 2: Profesjonalny sprzedawca (105 h): Organizacja pracy; Obsługa kasy fiskalnej; Towaroznawstwo; BHP; Nowoczesne techniki sprzedaży; Podstawy marketingu i reklamy; Podstawy prawa gospodarczego. Szkolenie zakończone egzaminem potwierdzającym nabycie kwalifikacji zawodowych objętych kursem. c) Szkolenia z zakresu technik aktywnego poszukiwania pracy (28 h) oraz wsparcie psychologicznodoradcze osób powracających na rynek pracy (2 h/osobę). 2. Uczestnicy Projektu zobowiązani będą do skorzystania z pełnego cyklu wsparcia szkoleniowo doradczego oferowanego w ramach projektu. 3. Projekt zakłada realizację szkoleń wymienionych w 5 ust. 1 pkt. b) w 7 grupach szkoleniowych po 10 Uczestników projektu: Szkolenie E-sprzedawca 4 grupy x 10 osób = 40 osób Szkolenie Profesjonalny sprzedawca 3 grupy x 10 osób = 30 osób 4. Uczestnicy projektu otrzymują dodatkowo: a) Identyfikacja potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia poprzez zastosowanie Indywidualnego Planu Działania Zwrot kosztów dojazdu, Catering w trakcie zajęć. b) Szkolenia zawodowe Zwrot kosztów dojazdu,

8 Catering w trakcie zajęć, Stypendium szkoleniowe, Materiały szkoleniowe, Zaświadczenia o ukończeniu szkolenia. c) Szkolenia z zakresu technik aktywnego poszukiwania pracy oraz wsparcie psychologiczno-doradcze osób powracających na rynek pracy Zwrot kosztów dojazdu, Catering w trakcie zajęć, Stypendium szkoleniowe, Materiały szkoleniowe. 6 Warunki refundacji kosztów dojazdu Uczestnikom Projektu dojeżdżającym na szkolenie i warsztaty z innej miejscowości niż miejscowość, w której prowadzone jest szkolenie przysługuje zwrot kosztów dojazdu według następujących zasad: 1. Zwrot kosztów dojazdu przysługuje na trasie: miejsce zamieszkania miejsce odbywania szkolenia/warsztatu, z uwzględnieniem niezbędnych przesiadek oraz w drodze powrotnej. 2. Zwrot kosztów dojazdu nie przysługuje za bilety miejskie dotyczące poruszania się w obrębie miejsca odbywania szkolenia. 3. Zwrot kosztów dojazdu dokonywany jest na podstawie przedłożonych jednorazowych biletów najtańszego przejazdu publicznymi środkami transportu (bilety kolejowe II klasy, bilety autobusowe PKS, bilety komunikacji miejskiej itp.) na danej trasie. 4. Uczestnik projektu przedstawia komplet biletów przejazdowych (tam i z powrotem) za każdy dzień uczestnictwa w szkoleniu z datami i godzinami wystawienia zgodnymi z uczestnictwem w szkoleniu. Obecność na zajęciach musi zostać poświadczona podpisem na liście obecności, a jego brak skutkował będzie nie uznaniem kosztu dojazdu za kwalifikowany. 5. W sytuacji, gdy nie jest możliwe skorzystanie ze środków komunikacji publicznej, rozliczenie kosztów dojazdu może nastąpić poprzez rozliczenie kosztów transportu własnym samochodem. Refundacja wydatków związanych z przejazdem samochodem prywatnym następuje do wysokości ceny biletu najtańszego środka transportu publicznego na danej trasie. 6. Wysokość refundacji kosztów dojazdu następuje do wysokości potwierdzonej załączonymi do wniosku biletami bądź oświadczenia osoby dojeżdżającej własnym samochodem wraz z cennikiem przewoźnika o wysokości ceny najtańszego biletu transportu publicznego na danej trasie. 7. Komplet biletów wraz z Wnioskiem o zwrot kosztów dojazdu na szkolenia publicznymi środkami transportu (Załącznik nr 5) lub Wnioskiem o zwrot kosztów dojazdu na szkolenia prywatnym środkiem transportu wraz z cennikiem przewoźnika o wysokości ceny najtańszego biletu transportu publicznego na danej trasie (Załącznik nr 6) Uczestnik Projektu składa w Biurze Projektu w terminie do ostatniego dnia miesiąca uczestnictwa w szkoleniu/warsztatach. 8. Po zatwierdzeniu kompletności i poprawności dostarczonej dokumentacji Projektodawca zatwierdza wypłatę środków. 9. Refundacja dokonywania jest na rachunek bankowy uczestnika podany we wniosku o refundację kosztów dojazdu.

9 7 Warunki przyznawania stypendium szkoleniowego 1. Osobom uczestniczącym w kursach przysługują stypendia szkoleniowe w wysokości 4 PLN brutto za godzinę uczestnictwa w kursie. 2. Osoba pozostająca bez zatrudnienia, zarejestrowana w PUP jako bezrobotna, zobowiązana jest powiadomić właściwy PUP o udziale w szkoleniu realizowanym w ramach projektu, w terminie do 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia. 3. Stypendium nie przysługuje za godziny nieobecności na szkoleniu. Wysokość wypłacanego stypendium jest zatem uzależniona od liczby godzin szkolenia, w których Uczestnik projektu uczestniczył. 4. Stypendia szkoleniowe są zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych na podstawie art. 21 ust. 1 pkt. 137 Ustawy z dnia 26 lipca 1991 roku o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz.U. z 2000 r. nr 14, poz. 176 z późn. zm.). 5. Wypłata stypendiów szkoleniowych następowała będzie na zakończenie szkoleń po zatwierdzeniu list obecności przez Menadżera Projektu na podstawie Wniosku o wypłatę stypendium szkoleniowego (Załącznik nr 7). 8 Warunki uczestnictwa i rezygnacji z udziału w projekcie 1. Uczestnik projektu zobowiązany jest do: regularnego, punktualnego i aktywnego uczestnictwa w zajęciach, przystąpienia do egzaminu zaliczeniowego na zakończenie szkolenia, wypełniania ankiet związanych z realizacją Projektu oraz udzielania niezbędnych informacji dla celów monitoringu, kontroli i ewaluacji Projektu, współpracy z Projektodawcą w zakresie prawidłowej realizacji Projektu. dostarczania Projektodawcy wszelkich niezbędnych dokumentów związanych z realizacją Projektu, podpisania zgody na przetwarzanie danych osobowych w zakresie Podsystemu Monitorowania Europejskiego Funduszu Społecznego dla Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, podpisywania listy obecności na zajęciach szkoleniowych i doradczych oraz innych stosownych dokumentów w zakresie powyższych usług. 2. Warunkiem ukończenia szkoleń i warsztatów oraz uzyskania zaświadczenia o udziale w Projekcie jest uczestnictwo w min. 80% zajęć. 3. W przypadku, gdy liczba nieobecności uczestnika przekracza dozwolony limit, jest on zobowiązany do uzyskania zgody Menadżera Projektu na kontynuację uczestnictwa w projekcie. 4. Rezygnacja z udziału w projekcie możliwa jest tylko w uzasadnionych przypadkach i następuje poprzez złożenie pisemnego oświadczenia (Załącznik nr 8). 5. Projektodawca zastrzega sobie możliwość skreślenia uczestnika z listy uczestników kursu w przypadku naruszenia przez niego niniejszego Regulaminu oraz zasad współżycia społecznego. 6. W przypadku nieuzasadnionej rezygnacji z zajęć uczestnik zobowiązany jest do zwrotu w nienaruszonym stanie otrzymanych materiałów szkoleniowych.

10 9 Postanowienia końcowe 1. Ostateczna interpretacja niniejszego Regulaminu uczestnictwa należy do Projektodawcy w oparciu o prawodawstwo Rzeczpospolitej Polskiej i Unii Europejskiej. 2. Projektodawca nie ponosi odpowiedzialności za zmiany w dokumentach programowych i wytycznych dotyczących Działania 6.1, Poddziałania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Projektodawca zastrzega sobie prawo do zmian w Regulaminie. 4. Regulamin wchodzi w życie z dniem 01 lipca 2011 roku. Zatwierdzam:.. (data, pieczęć i podpis Menadżera Projektu) Załączniki do Regulaminu: Załącznik nr 1 - Formularz rekrutacyjny Załącznik nr 2 - Oświadczenie osoby bezrobotnej o pozostawaniu bez zatrudnienia przez okres co najmniej 3 miesięcy od momentu przystąpienia do projektu Załącznik nr 3 - Deklaracja uczestnictwa w Projekcie Załącznik nr 4 - Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych Załącznik nr 5 - Wniosek uczestnika projektu o zwrot kosztów dojazdu publicznymi środkami transportu Załącznik nr 6 - Wniosek uczestnika projektu o zwrot kosztów dojazdu prywatnym środkiem transportu Załącznik nr 7 - Wniosek o przyznanie stypendium szkoleniowego Załącznik nr 8 - Oświadczenie uczestnika projektu o rezygnacji z udziału w projekcie Załącznik nr 9 - Wzór karty oceny formalnej oraz wzór karty oceny merytorycznej