Liczba ofert pracy w serwisie
|
|
- Sławomir Walczak
- 8 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Rynek Pracy raport miesięczny Nr 8 (43) sierpień 2006 jobpilot Sp. z o.o. Ostatni miesiąc wakacji przyniósł kolejne optymistyczne prognozy dotyczące rynku pracy. Spadek stopy bezrobocia wciąż się utrzymuje zgodnie z szacunkami Ministerstwa Pracy w sierpniu jej poziom był niższy niż 15,7 proc. Jeżeli ten pozytywny trend nie ulegnie zachwianiu, na koniec roku może ona wynieść 15,2-15,3 proc. To głównie zasługa dwóch czynników dobrej koniunktury, która zachęca pracodawców do tworzenia nowych miejsc pracy oraz emigracji zarobkowej. Z tą drugą wiąże się inne interesujące zjawisko. Odpływ fachowców do innych krajów Unii Europejskiej sprawia, że brakuje osób o odpowiednich kwalifikacjach szczególnie odczuwa to branża budowlana. To z kolei wpływa na wzrost proponowanych wynagrodzeń często zbliżonych do tego, co oferują pracodawcy na Zachodzie. Nie mniej pozytywne okazały się sierpniowe wyniki Europejskiego Serwisu Pracy i Kariery W porównaniu do lipca liczba ogłoszeń wzrosła z 4674 do 4803, co jak dotąd jest najlepszym spośród wcześniej odnotowanych rezultatów. Liczba ofert pracy w serwisie Styczeń Luty Marzec Kwiecień Maj Czerwiec Lipiec Sierpień
2 Wzrost ogólnej liczby ogłoszeń przełożył się na sytuację w poszczególnych regionach. Tylko w jednym przypadku liczba ofert okazała się niższa niż przed miesiącem (mazowieckie), w pozostałych była ona zauważalnie wyższa. Najwięcej propozycji pracy dotyczyło tradycyjnie województwa mazowieckiego (2341 ofert). Na dwóch kolejnych miejscach uplasowały się województwa: dolnośląskie (1134 ofert) i śląskie (958 ofert). Niewiele gorsze wyniki zanotowano w Małopolskiem i Wielkopolskiem. Najmniej ogłoszeń dotyczyło województw: lubuskiego (624), świętokrzyskiego (606), podlaskiego (603). Liczba ogłoszeń wg województw Mazowieckie 2322 Dolnośląskie 1134 Śląskie Małopolskie Wielkopolskie Pomorskie Łódzkie Kujawsko-Pomorskie Zachodniopomorskie Lubelskie Opolskie Warmińsko-mazurskie Podkarpackie Lubuskie Świętokrzyskie Podlaskie Ogólna liczba ogłoszeń jest na tym wykresie większa od rzeczywistej. Wynika to z tego, że wiele ofert dotyczy całego kraju.
3 Sytuacja poprawiła się również w poszczególnych kategoriach. Jedynie w trzech przypadkach odnotowano niewielkie spadki liczby ofert (IT/Telekomunikacja, Marketing, Opieka Zdrowotna). Nie zmienili się też tradycyjni liderzy naszego zestawienia najlepsze wyniki należały do kategorii: Technika/Inżynieria (2395), Sprzedaż (1407) oraz IT/Telekomunikacja (1271). Niewiele gorzej radzi sobie kategoria Finanse/Bankowość wszystko wskazuje, że i tu miesięczne wyniki wkrótce przekroczą tysiąc ogłoszeń. Technika, Inżynieria 2395 Sprzedaż IT\Telekomunikacja Bankowość 862 Administracja/Prawo 658 Kategoria Marketing Konsulting Kadry\HR Zakupy i Logistyka Top Management Edukacja i Kształcenie Opieka zdrowotna Redakcja/Dokumentowanie Liczba ogłoszeń Niektóre oferty pracy kwalifikują się do dwóch kategorii, (np. Marketing i IT/Telekomunikacja) i tym samym są liczone podwójnie. Dlatego na powyższym wykresie ogólna liczba ogłoszeń jest większa od rzeczywistej. Taka metodologia ukazuje jednak najwierniej aktualne trendy na rynku pracy. Warto również zaznaczyć, że wiele ogłoszeń dotyczy więcej niż jednego stanowiska w ten sposób pracodawcy minimalizują koszty rekrutacji. Oznacza to, że faktyczna liczba ofert pracy może być nawet o kilkadziesiąt procent wyższa niż liczba ogłoszeń.
4 Sierpień przyniósł niewielki spadek w kategorii IT/Telekomunikacja liczba ofert była o niecałe 30 niższa niż w lipcu. Największym powodzeniem cieszyli się administratorzy SAP (245 ofert), programiści JAVA (245 ofert) oraz administratorzy ORACLE (190 ofert) i UNIX (165 ofert). Specjalistów ds. systemów ERP dotyczyło tym razem 76 ogłoszeń. Ponadto poszukiwano: administratorów sieci komputerowych, programistów (J2EE, Perl/MySQL, Visual C++, Swing,.NET, GDI), testerów oprogramowania, pracowników helpdesk, grafików, oraz projektantów technicznych. Oferty skierowane do ekspertów od systemów informatycznych JAVA 245 SAP 245 ORACLE 190 UNIX 165 ERP (bez SAP) Wzrost zainteresowania dotyczył także kadry zarządzającej najwyższego szczebla w lipcu dotyczyły jej 142 oferty, w sierpniu 147. Największy popyt zgłoszono na Dyrektorów Sprzedaży (42 oferty), Dyrektorów Zarządzających (33 oferty) i Dyrektorów Produkcji (21 ofert). Dość bogata okazała się również oferta dla potencjalnych Dyrektorów Produkcji w sierpniu adresowano do nich 16 ofert. Spadek zainteresowania dotyczył natomiast Dyrektorów Personalnych, do których kierowano jedynie 8 ofert. W 52 przypadkach jako atut kandydata wskazywano ukończenie studiów MBA (Master of Business Administration), w 25 legitymowanie się certyfikatem ACCA (Association of Chartered Certified Accountants).
5 Oferty skierowane do absolwentów prestiżowych kursów ACCA 25 MBA Oferty pracy skierowane do Top Managementu Dyrektor Sprzedaży 42 Dyrektor Zarządzający 33 Dyrektor Produkcji 21 Dyrektor Finansowy 16 Dyrektor Personalny W porównaniu z ubiegłym miesiącem bardzo wyraźnie wzrosła liczba ofert w kategorii Kadry/HR w lipcu dotyczyły jej 204 ogłoszenia, w sierpniu już 289. Największe zainteresowanie dotyczyło tym razem Specjalistów ds. Rekrutacji (48 oferty) oraz Specjalistów ds. Płac i Administracji (44 oferty). Mniejsze niż przed miesiącem okazało się natomiast zapotrzebowanie na Trenerów (12) i Dyrektorów Personalnych (8). Nieco mniej ofert adresowanych było też do studentów chętnych do zdobycia doświadczenia w dziale HR.
6 Oferty pracy skierowane do kadrowców Specjalista ds. rekrutacji Specjalista ds. płac i administracji Trener 12 Dyrektor Personalny Dość znaczący spadek dotknął natomiast kategorii Zakupy/Logistyka. W lipcu do specjalistów ds. logistyki adresowano 307 ofert, w sierpniu zaledwie 277. Pracodawcy poszukiwali przede wszystkim Specjalistów ds. Zakupów (59) i Logistics Managerów (49). Nie zmienił się popyt na Spedytorów, których ponownie dotyczyło 18 ofert. Ponadto pojawiły się oferty skierowane do Specjalistów ds. Importu i Eksportu, Planistów, Kierowników Magazynów Logistycznych oraz Specjalistów ds. Frachtu Morskiego i Oceanicznego. Oferty pracy skierowane do specjalistów od zakupów i logistyki Specjalista ds. zakupów 59 Logistics Manager 49 Spedytor
7 W przypadku Konsultingu liczba ofert okazała się wyraźnie wyższa niż w poprzedzającym miesiącu. W sierpniu do specjalistów z tej branży adresowano 370 ogłoszeń prawie 50 więcej niż w lipcu. Najwięcej propozycji tradycyjnie dotyczyło: Starszych Konsultantów, Konsultantów SAP, Project Managerów oraz Specjalistów ds. podatków. Wzrost dotyczył również rekordowej kategorii Technika/Inżynieria. W lipcu do osób z wykształceniem technicznym adresowano niewiele ponad 2200 ofert, w sierpniu już prawie Największym zainteresowaniem cieszyli się Inżynierowie Sprzedaży i Inżynierowie Technicy (w sumie dotyczyło ich ponad 1100 ofert), nieco mniejszym Inżynierowie Jakości (435) i Wdrożeniowcy (157). Ponadto przedsiębiorstwa poszukiwały także: Project Managerów, Inżynierów Procesu, Planistów Produkcji, Technologów, Inspektorów BHP i Ochrony Środowiska, Technologów, Inżynierów Procesu, Projektantów, Automatyków, Techników Utrzymania Ruchu oraz Kierowników Budowy. Tradycyjnie pojawiło się również kilka ofert praktyk skierowanych do studentów i absolwentów kierunków technicznych. Oferty pracy skierowane do inżynierów Inżynier-Technik 618 Inżynier-Sprzedaży 519 Inżynier ds.jakości 435 Wdrożeniowiec
8 W kategorii Marketing tym razem odnotowano niewielki spadek. W lipcu opublikowano 433 oferty, w sierpniu 427. Największe zapotrzebowanie zgłoszono na Specjalistów ds. Marketingu (73), Asystentów ds. Marketingu (49), Product Managerów (40), Specjalistów ds. PR (30), Asystentów ds. Analiz (28), Marketing Managerów (28) oraz Brand Managerów (22). Ponadto poszukiwano m.in. Media Plannerów, Category Managerów, Specjalistów ds. Reklamy. Oferty skierowane do specjalistów ds. marketingu Specjalista ds. Marketingu 73 Asystent ds. marketingu 49 Product Manager 40 Specjalista ds. PR Asystent ds. Analiz Marketing Manager Brand Manager Utrzymał się natomiast trend wzrostowy w kategorii Sprzedaż. W lipcu do osób zainteresowanych pracą w handlu adresowano 1392 oferty, w sierpniu Największym powodzeniem cieszyli się Przedstawiciele Handlowi (396 ogłoszeń), Account i Key Account Managerowie (208 ogłoszeń) oraz Przedstawiciele Regionalni (125 ogłoszeń). Na zbliżonym poziomie ukształtowało się zainteresowanie Przedstawicielami Medycznymi w sierpniu dotyczyły ich 23 oferty. Poszukiwano również Koordynatorów ds. Sprze-
9 daży, Konsultantów Telesprzedaży, Specjalistów ds. Kontaktów z Klientami, Menedżerów ds. Sprzedaży Aktywnej, Doradców ds. Klientów Biznesowych, Doradców Handlowych B2B, Analityków ds. Sprzedaży oraz Telemarketerów. Oferty pracy skierowane do specjalistów ds. sprzedaży Przedst. Handlowy 396 Key Account/ Account Manager 208 Przedst. Regionalny 125 Przedst. Medyczny Wzrost dotyczył również kategorii Finanse/Bankowość. W omawianym okresie do specjalistów z tej branży adresowano 862 ogłoszenia. Tradycyjnie największym zainteresowaniem pracodawców cieszyli się Księgowi i Główni Księgowi tym razem dotyczyło ich ponad 200 ofert. Na kolejnych miejscach uplasowali się Analitycy Finansowi (76 ofert), Kontrolerzy Finansowi (61 ofert), Analitycy Biznesowi (45 ofert), Specjaliści ds. Kart Kredytowych (26 ofert), Specjaliści ds. Leasingu (16 ofert) oraz Dyrektorzy Finansowi (16 ofert). Wśród innych propozycji pojawiły się m.in. następujące stanowiska: Doradca Klienta ds. Małych Przedsiębiorstw, Starszy Audytor, Specjalista ds. Podatku VAT, Koordynator Sprzedaży Produktów Hipotecznych, Analityk Ryzyka Kredytowego, Specjalista ds. Audytu Wewnętrznego oraz Specjalista ds. Windykacji. Kilka ofert dotyczyło też praktyk w dziale finansowym.
10 Oferty skierowane do specjalistów ds. finansów i bankowości Księgowy 184 Analityk Finansowy Kontroler Finansowy Analityk Biznesowy Główny Księgowy Specjalista ds. kart kredytowych Specjalista ds. leasingu Dyrektor Finansowy Jak zwykle pojawiło się kilka ofert, które nie pasują do żadnej z kategorii. W maju poszukiwano m.in. Mechaników, Telemarketerów, Spawaczy, Sprzątaczek, Recepcjonistek, Operatorów Wózków Widłowych, Magazynierów, Hostess, Stolarzy, Pakowaczy, Emaliernika, Operatora Prasy Krawędziowej oraz Specjalisty ds. Podróży Służbowych. Raport przygotowywany jest przez analityka firmy jobpilot Polska. Jeżeli mają Państwo sugestie lub uwagi dotyczące publikacji, prosimy przesyłać je na adres: raport@jobpilot.pl Tomasz Synowiec
Liczba ofert pracy w serwisie www.jobpilot.pl
Rynek Pracy raport miesięczny Nr 6 (42) czerwiec 2006 jobpilot Sp. z o.o. Początek kalendarzowego lata zbiegł się z kolejnymi optymistycznymi wydarzeniami na rynku pracy. Jak poinformowało Ministerstwo
Bardziej szczegółowoLiczba ofert pracy w serwisie www.jobpilot.pl
Rynek Pracy raport miesięczny Nr 7 (43) lipiec 2006 jobpilot Sp. z o.o. Informacje z rynku pracy juŝ dawno nie były tak obiecujące. Według ostatnich szacunków spadające bezrobocie moŝe do końca roku obniŝyć
Bardziej szczegółowoStanowiska uwzględnione w raporcie
Lista stanowisk Stanowiska uwzględnione w raporcie 1. Account executive 2. Account manager 3. Adiunkt 4. Administrator baz danych 5. Administrator nieruchomości 6. Administrator serwerów 7. Administrator
Bardziej szczegółowoZatrudnimy tylko doświadczonego pracownika
Zatrudnimy tylko doświadczonego pracownika Na koniec I kwartału 2012 roku stopa bezrobocia uplasowała się na poziomie 13,3 proc. Według danych serwisu Szybkopraca.pl w tym okresie najłatwiej było znaleźć
Bardziej szczegółowoRaport rynku pracy maj 2008
Raport rynku pracy maj 2008 Sytuacja na rynku pracy bezrobocie w Polsce: W maju liczba bezrobotnych spadła o 75 tys. w porównaniu do kwietnia. Oznacza to, że pod koniec maja bez pracy pozostawało około
Bardziej szczegółowoRynek Pracy Specjalistów w II kwartale 2017 roku. Raport Pracuj.pl
Rynek Pracy Specjalistów w II kwartale 2017 roku Raport Pracuj.pl Rynek Pracy Specjalistów - II kwartał 2017 w liczbach Wzrost całkowitej liczby ofert pracy o 4% w porównaniu do II kwartału 2016 r. Najwięcej
Bardziej szczegółowoLISTA STANOWISK SEDLAK & SEDLAK 2012 Raport dla stanowisk administracyjnych
LISTA STANOWISK SEDLAK & SEDLAK 2012 Raport dla stanowisk administracyjnych badanie obejmuje 213 stanowisk administracyjnych, każde stanowisko jest przypisane do jednego z pięciu szczebli zatrudnienia
Bardziej szczegółowoO raporcie. Struktura raportu
O raporcie Niniejszy raport powstał w oparciu o dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak na próbie 19 986 osób pracujących w Warszawie, w dniach od 01.01.2017
Bardziej szczegółowoRynek Pracy Specjalistów w lutym 2017 r. Raport Pracuj.pl
Warszawa, 14.03.2017 r. Rynek Pracy Specjalistów w lutym 2017 r. Raport Pracuj.pl W lutym na portalu Pracuj.pl opublikowano 41 504 ogłoszeń o pracę. Oznacza to wzrost liczby ofert publikowanych przez pracodawców
Bardziej szczegółowostanowiska administracyjne
stanowiska administracyjne Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2014 stanowiska administracyjne obejmuje 249 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska
Bardziej szczegółowostanowiska administracyjne
stanowiska administracyjne Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2013 stanowiska administracyjne obejmuje 220 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska
Bardziej szczegółowoRYNEK PRACY PAŹDZIERNIK-GRUDZIEŃ 2010 POLSKA
RYNEK PRACY PAŹDZIERNIK-GRUDZIEŃ 2010 POLSKA W serwisie rekrutacyjnym Szybkopraca.pl w IV kw. 2010 roku ukazało się 4 385 ogłoszeń. W porównaniu do III kw. 2010 roku widoczne jest zmniejszenie się liczby
Bardziej szczegółowoRynek Pracy Specjalistów w I kwartale 2017 roku. Raport Pracuj.pl
Rynek Pracy Specjalistów w I kwartale 2017 roku Raport Pracuj.pl Rynek Pracy Specjalistów - I kwartał 2017 w liczbach 02 Wzrost całkowitej liczby ofert pracy o 11% w porównaniu do I kwartału 2016 r. Najwięcej
Bardziej szczegółowoLISTA STANOWISK ZARZĄD FIRMY. PION SPRZEDAśY PION MARKETINGU PION PUBLIC RELATIONS
LISTA STANOWISK ZARZĄD FIRMY 1. Dyrektor generalny 2. Dyrektor oddziału II 3. Dyrektor oddziału I 4. Kierownik projektu 5. Kierownik oddziału PION SPRZEDAśY 6. Dyrektor sprzedaŝy II (międzynarodowy) 7.
Bardziej szczegółowoRaport rynku pracy sierpień 2008
Raport rynku pracy sierpień 2008 Sytuacja na rynku pracy bezrobocie w Polsce: Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej podało, że w sierpniu stopa bezrobocia spadła do 9,3 % z 9,4 % w lipcu. Liczba bezrobotnych
Bardziej szczegółowoRaport rynku pracy lipiec 2008
Raport rynku pracy lipiec 2008 Sytuacja na rynku pracy bezrobocie w Polsce: Jak podaje Ministerstwo Pracy, w lipcu stopa bezrobocia spadała o 0,2 % w stosunku do poprzedniego miesiąca i wyniosła 9,4 %.
Bardziej szczegółowoEwolucja poziomu zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw
Biuletyn Obserwatorium Regionalnych Rynków Pracy KPP Numer 4 Ewolucja poziomu zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw Czerwiec był piątym kolejnym miesiącem, w którym mieliśmy do czynienia ze spadkiem
Bardziej szczegółowoLista stanowisk. Schemat mapy stanowisk. Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2019
w wersji administracyjnej obejmuje 361 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli: kadra zarządzająca,
Bardziej szczegółowoRynek Pracy Specjalistów w I kw roku. Raport Pracuj.pl
Rynek Pracy Specjalistów w I kw. 2018 roku Raport Pracuj.pl 02 W I kwartale 2018 roku na portalu Pracuj.pl opublikowano 146 705 ofert pracy. To o 6% więcej, niż w I kwartale 2017. Na rynku najczęściej
Bardziej szczegółowoRaport płacowy Sedlak & Sedlak 2013 lista stanowisk
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2013 obejmuje 395 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli:
Bardziej szczegółowoRynek Pracy Specjalistów w 2016 roku. Raport Pracuj.pl
Rynek Pracy Specjalistów w 2016 roku Raport Pracuj.pl RPS 2016 w liczbach 486 146 ofert pracy na portalu Pracuj.pl w 2016 r. 12% wzrost liczby ofert pracy w porównaniu z rokiem 2015 09 Najwięcej ofert
Bardziej szczegółowoRYNEK PRACY STYCZEŃ-MARZEC 2011 POLSKA
RYNEK PRACY STYCZEŃ-MARZEC 2011 POLSKA Przygotowujemy się do pracy na Zachodzie Na początku stycznia dotarły do nas informacje o dużym wzroście bezrobocia w Polsce. Z drugiej jednak strony coraz więcej
Bardziej szczegółowoRYNEK PRACY STYCZEŃ-MARZEC 2010 POLSKA
RYNEK PRACY STYCZEŃ-MARZEC 2010 POLSKA Raport serwisu SzybkoPraca.pl W I kw. 2010 roku w serwisie SzybkoPraca.pl zostało opublikowanych o 15,7 proc. ofert pracy więcej niż w ostatnich trzech miesiącach
Bardziej szczegółowoRynek pracy po wakacjach
Rynek pracy po wakacjach Za nami sezon urlopowy. W październiku ostatni wczasowicze wrócą z urlopów. Wypoczęci i zadowoleni zaczynamy poszukiwać nowej pracy. Na rynek wychodzą też absolwenci, którzy niedawno
Bardziej szczegółowoO raporcie. Struktura raportu
O raporcie Niniejszy raport powstał w oparciu o dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak na próbie 5 790 osób pracujących w Warszawie, w dniach od 01.01.2017
Bardziej szczegółowoInformacja prasowa 28 kwietnia 2010. Jak odnaleźć się na trudnym rynku pracy?
Jak odnaleźć się na trudnym rynku pracy? Informacja prasowa 28 kwietnia 2010 Wraz ze wzrostem stopy bezrobocia swoją pozycję na rynku pracy umacniają pracodawcy. Aby zwiększyć szanse na zatrudnienie, pracownicy
Bardziej szczegółowoLista stanowisk. SCHEMAT MAPY STANOWISK pracownik fizyczny. kadra kierownicza. pracownik techniczny. specjalista. kadra zarządzająca
Lista stanowisk Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2018 w wersji administracyjnej obejmuje 326 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały
Bardziej szczegółowoWynagrodzenia Specjalistów i Menedżerów 2013 Raport Antal International
Marzec 2013 Wynagrodzenia Specjalistów i Menedżerów 2013 Raport Antal International Wstęp Antal International opracował raport na temat wynagrodzeń oferowanych specjalistom i menedżerom z myślą zarówno
Bardziej szczegółowoLISTA STANOWISK. Naczelne kierownictwo. Pion sprzedaży. Pion obsługi klienta. Pion marketingu
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2014 obejmuje 445 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli:
Bardziej szczegółowoŚrednia wielkość powierzchni gruntów rolnych w gospodarstwie za rok 2006 (w hektarach) Jednostka podziału administracyjnego kraju
ROLNYCH W GOSPODARSTWIE W KRAJU ZA 2006 ROK w gospodarstwie za rok 2006 (w hektarach) Województwo dolnośląskie 14,63 Województwo kujawsko-pomorskie 14,47 Województwo lubelskie 7,15 Województwo lubuskie
Bardziej szczegółowoSCHEMAT MAPY STANOWISK
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2018 dla stanowisk administracyjnych obejmuje 389 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane
Bardziej szczegółowoRynek pracy specjalistów Raport Pracuj.pl
Rynek pracy specjalistów 2017 Raport Pracuj.pl Rok 2017 zakończył się z 10% wzrostem liczby ogłoszeń o pracę, w ujęciu rok do roku - to już piąty rok z rzędu, który zamyka się z wynikiem lepszym niż rok
Bardziej szczegółowoRAPORT: PODSUMOWANIE ROZTRZYGNIĘTYCH PRZETARGÓW Z BRANŻY MOTORYZACYJNEJ W 2012 ROKU.
Strona1 RAPORT: PODSUMOWANIE ROZTRZYGNIĘTYCH PRZETARGÓW Z BRANŻY MOTORYZACYJNEJ W 2012 ROKU. Kraków, 15.07.2013 Strona2 Serwis Inwestycyjno - Przetargowy www.pressinfo.pl we współpracy z Grupą Marketingową
Bardziej szczegółowoOFERT PRZYBYWA, ALE NIE DLA WSZYSTKICH
Warszawa, 18 kwietnia 2011 r. OFERT PRZYBYWA, ALE NIE DLA WSZYSTKICH Raport Pracuj.pl Rynek Pracy Specjalistów w I kwartale 2011 roku Przybywa ofert pracy. W I kwartale 2011 ogłoszeń w serwisie Pracuj.pl
Bardziej szczegółowoLISTA STANOWISK SEDLAK & SEDLAK 2012
LISTA STANOWISK SEDLAK & SEDLAK 2012 badanie obejmuje 347 stanowisk, każde stanowisko jest przypisane do jednego z pięciu szczebli zatrudnienia (zarząd/władze firmy, kadra zarządzająca, specjaliści, pracownicy
Bardziej szczegółowoZostań handlowcem, nie marketingowcem
Warszawa, dn. 30 lipca 2008 r. Zostań handlowcem, nie marketingowcem Handel nadal ma najwięcej do zaoferowania Coraz trudniej znaleźć pracę w marketingu Spada liczba ofert z zagranicy W drugim kwartale
Bardziej szczegółowoRynek praktyk i staży
Rynek praktyk i staży I-III kwartał 2017 r. Raport Pracuj.pl W ciągu trzech kwartałów 2017 roku, na Pracuj.pl opublikowano 8 695 ofert staży i praktyk. Pracodawcy poszukiwali głównie studentów chcących
Bardziej szczegółowoSZCZEBLE ORAZ POZIOMY TRUDNOŚCI PRACY
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2015 stanowiska administracyjne obejmuje 242 stanowiska z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do
Bardziej szczegółowoRekordowa liczba ogłoszeń dla PR-owców Statystyka ogłoszeń o pracę dla PR-owców lipiec 2006
Rekordowa liczba ogłoszeń dla PR-owców Statystyka ogłoszeń o pracę dla PR-owców lipiec 006 Lipcowy raport PRoto zawiera analizę 67 nowych ogłoszeń o pracę dla PR-owców. To rekordowa liczba ogłoszeń, jaką
Bardziej szczegółowoRAPORT: PODSUMOWANIE ROZTRZYGNIĘTYCH PRZETARGÓW Z BRANŻY MEDYCZNEJ W IV KWARTALE 2012 ROKU. Kraków, 25.02.2013
Strona1 RAPORT: PODSUMOWANIE ROZTRZYGNIĘTYCH PRZETARGÓW Z BRANŻY MEDYCZNEJ W IV KWARTALE 2012 ROKU. Kraków, 25.02.2013 Strona2 Serwis Inwestycyjno - Przetargowy www.pressinfo.pl we współpracy z Grupą Marketingową
Bardziej szczegółowoSCHEMAT MAPY STANOWISK. zarząd/władze firmy kadra zarządzająca specjalista pracownik wsparcia pracownik fizyczny
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2017 w wersji administracyjnej obejmuje 318 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego
Bardziej szczegółowoSCHEMAT MAPY STANOWISK
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2017 w wersji administracyjnej obejmuje 283 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego
Bardziej szczegółowoKraków, 7 września 2012 r.
Budownictwo Drogowo-Mostowe W Pierwszej Połowie 2012 roku - Analiza Wyników Przetargów Kraków, 7 września 2012 r. Serwis Inwestycyjno-Przetargowy www.pressinfo.pl wraz z Grupą Marketingową TAI opracowały
Bardziej szczegółowoSytuacja na rynku pracy w III kwartale 2016r.
RAPORT Sytuacja na rynku pracy w III kwartale 2016r. Trzeci kwartał 2016 roku potwierdził wcześniej widoczne na rynku pracy tendencje. Analiza ofert pracy zamieszczonych na portalu Praca.pl pokazuje, że
Bardziej szczegółowoFirmy bardziej aktywne na rynku pracy. Raport Pracuj.pl Rynek Pracy Specjalistów w II kwartale 2014
Warszawa, 8 lipca 2014 r. Firmy bardziej aktywne na rynku pracy Raport Pracuj.pl Rynek Pracy Specjalistów w II kwartale 2014 Jak wynika z kwartalnego raportu Pracuj.pl, sytuacja na rynku pracy w II kwartale
Bardziej szczegółowoRAPORT: RYNEK PRZETARGÓW W BRANŻY BUDOWLANEJ W DRUGIM PÓŁROCZU 2012 ROKU ANALIZA WYNIKÓW PRZETARGÓW
RAPORT: RYNEK PRZETARGÓW W BRANŻY BUDOWLANEJ W DRUGIM PÓŁROCZU 2012 ROKU ANALIZA WYNIKÓW PRZETARGÓW Kraków, 12 czerwiec 2013r. Serwis Inwestycyjno-Przetargowy www.pressinfo.pl wraz z Grupą Marketingową
Bardziej szczegółowoInformacja prasowa. Źródło: Dane własne portalu rekrutacyjnego Pracuj.pl. Warszawa, 7 maja 2009 r.
Warszawa, 7 maja 2009 r. I KWARTAŁ 2009 ROKU: NAJBARDZIEJ UCIERPIAŁ RYNEK PRACY NA MAZOWSZU 37 151 ofert pracy opublikowanych w portalu Pracuj.pl Spadek liczby ofert pracy na Mazowszu o 10% Zapotrzebowanie
Bardziej szczegółowoLiczba ogłoszeń dla PR-owców w kolejnych miesiącach
PRoto, 02.09.200 Sierpniowy rekord Statystyka ogłoszeń o pracę dla PR-owców sierpień 200 W sierpniowym raporcie PRoto o pracy dla PR-owców odnotowujemy prawdziwy rekord. W tym miesiącu na naszej stronie
Bardziej szczegółowoWynagrodzenia i świadczenia pozapłacowe specjalistów
Wynagrodzenia i świadczenia pozapłacowe specjalistów Wynagrodzenia i podwyżki w poszczególnych województwach... 2 Wynagrodzenia w sektorach... 7 Wynagrodzenia w firmach polskich i zagranicznych... 8 Wynagrodzenia
Bardziej szczegółowoO raporcie. Struktura raportu
O raporcie Niniejszy raport powstał w oparciu o dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak w dniach od 01.01.2017 do 31.12.2017 roku, na próbie 24 076
Bardziej szczegółowoStatystyka ogłoszeń o pracę dla PR-owców październik Pracy dla PR-owców nie ubywa
Statystyka ogłoszeń o pracę dla PR-owców październik 00 Pracy dla PR-owców nie ubywa Październikowy raport PRoto zawiera analizę nowych ogłoszeń o pracę dla PR-owców. To niewielki spadek w porównaniu z
Bardziej szczegółowoSZCZEBLE ORAZ POZIOMY TRUDNOŚCI PRACY
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2015 obejmuje 466 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli:
Bardziej szczegółowoSytuacja na rynku pracy w II kwartale 2016r. na koniec pierwszego kwartału hipotezę o przejmowaniu rynku przez pracownika.
RAPORT Sytuacja na rynku pracy w II kwartale 2016r. Analiza ofert pracy zamieszczonych na portalu Praca.pl potwierdza postawioną na koniec pierwszego kwartału hipotezę o przejmowaniu rynku przez pracownika.
Bardziej szczegółowoBudownictwo drogowo-mostowe w pierwszym kwartale 2011 roku analiza wyników przetargów
Warszawa, 12.04.2011 Budownictwo drogowo-mostowe w pierwszym kwartale 2011 roku analiza wyników Instytut Inwestycyjno-Przetargowy pressinfo.pl wraz z Grupą Marketingową TAI przygotowały podsumowanie rozstrzygnięć
Bardziej szczegółowoPracownicy z branży budowlanej na wagę złota?
Pracownicy z branży budowlanej na wagę złota? Zapotrzebowanie, zarobki, benefity Raport Pracuj.pl Pracownicy z branży budowlanej to w ostatnich miesiącach wielcy wygrani rynku pracy. W I półroczu 2017
Bardziej szczegółowoRynek przetargów w branży medycznej w czwartym kwartale 2011 roku
Rynek przetargów w branży medycznej w czwartym kwartale 2011 roku Warszawa, marzec 2012 Instytut Inwestycyjno-Przetargowy www.pressinfo.pl razem z Grupą Marketingową TAI przygotował raport, który podsumowuje
Bardziej szczegółowoANALIZA PŁAC SPECJALISTÓW
ANALIZA PŁAC SPECJALISTÓW Przygotowana dla Polskiej Agencji Informacji i Inwestycji Zagranicznych Kontakt: Dział Analiz i Raportów Płacowych info@raportplacowy.pl www.raportplacowy.pl +48 12 350 56 00
Bardziej szczegółowoANALIZA PŁAC SPECJALISTÓW
ANALIZA PŁAC SPECJALISTÓW Przygotowana dla Polskiej Agencji Informacji i Inwestycji Zagranicznych Kontakt: Dział Analiz i Raportów Płacowych info@raportplacowy.pl www.raportplacowy.pl +48 12 350 56 00
Bardziej szczegółowoRynek pracy specjalistów w II kw roku. Raport Pracuj.pl
Rynek pracy specjalistów w II kw. 2018 roku Raport Pracuj.pl 02 W II kwartale 2018 roku na portalu Pracuj.pl opublikowano 143 716 ofert pracy. To o 5,4% więcej, niż w analogicznym okresie przed rokiem.
Bardziej szczegółowoRaport rynku pracy październik 2008
Raport rynku pracy październik 2008 Sytuacja na rynku pracy bezrobocie w Polsce: We wrześniu wskaźnik bezrobocia uplasował się na poziomie poniżej 9%, a wstępne wyliczenia na październik podane przez Ministerstwo
Bardziej szczegółowoRAPORT KOGO POSZUKUJĄ PRACODAWCY?
RAPORT KOGO POSZUKUJĄ PRACODAWCY? II PÓŁROCZE 2012 2 ANALIZA OFERT PRACY OPUBLIKOWAWANYCH W SERWISIE MONSTERPOLSKA.PL W II PÓŁROCZU 2012 MONSTERPOLSKA.PL Firma Monster Worldwide Polska Sp. z o.o. (dawniej
Bardziej szczegółowo475 tys. absolwentów szkół wyższych
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 475 tys. absolwentów szkół wyższych Studia wyższe przestały byd przywilejem. Obecnie dostęp do wykształcenia wyższego ma niemal każdy. Powszechne
Bardziej szczegółowoLista stanowisk. Schemat mapy stanowisk. Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2019
obejmuje 646 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli: kadra zarządzająca, kadra kierownicza,
Bardziej szczegółowoO RAPORCIE ZALETY KORZYSTANIA Z RAPORTÓW
O RAPORCIE Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019 to opracowanie informujące o aktualnych stawkach wynagrodzeń na 119 stanowiskach z branży IT. Zawiera on informacje o wynagrodzeniach od 109
Bardziej szczegółowoDolnośląski O/W Kujawsko-Pomorski O/W Lubelski O/W. plan IV- XII 2003 r. Wykonanie
Dolnośląski O/W Kujawsko-Pomorski O/W Lubelski O/W 14 371 13 455,56-915,44 93,63% 11 033 10 496,64-536,36 95,14% 10 905 10 760,90-144,10 98,68% 697 576,69-120,31 82,74% 441 415,97-25,03 94,32% 622 510,30-111,70
Bardziej szczegółowoBudownictwo mieszkaniowe a) w okresie I-II 2014 r.
Warszawa, 17.3.214 r. Budownictwo mieszkaniowe a) w okresie I-II 214 r. Według wstępnych danych, w okresie styczeń-luty 214 r. oddano do użytkowania 2378 mieszkań, tj. o 4,9% mniej w porównaniu z analogicznym
Bardziej szczegółowoSZCZEBLE ORAZ POZIOMY TRUDNOŚCI PRACY
OPCJE UCZESTNICTWA R aport płacowy Sedlak & Sedlak 2016 stanowiska administracyjne obejmuje 280 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały
Bardziej szczegółowoPODSUMOWANIE I PÓŁROCZA 2012 ROKU W BRANŻY CIEPŁOWNICZO - GAZOWEJ NA PODSTAWIE INFORMACJI O WYGRANYCH PRZETARGACH
PODSUMOWANIE I PÓŁROCZA 2012 ROKU W BRANŻY CIEPŁOWNICZO - GAZOWEJ NA PODSTAWIE INFORMACJI O WYGRANYCH PRZETARGACH Warszawa, lipiec 2012 WSTĘP Grupa Marketingowa TAI Sp. z o.o. we współpracy z Serwisem
Bardziej szczegółowoZawody deficytowe i nadwyżkowe
MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ Departament Rynku Pracy Zawody deficytowe i nadwyżkowe Informacja sygnalna Za I PÓŁROCZE 2015 ROKU Warszawa, sierpień 2015 r. Zgodnie z zapisami Ustawy z dnia 20
Bardziej szczegółowoRYNEK PRACY KWIECIEŃ-CZERWIEC 2010 POLSKA
RYNEK PRACY KWIECIEŃ-CZERWIEC 2010 POLSKA W II kw. 2010 roku w serwisie rekrutacyjnym szybkopraca.pl ukazało się 4 093 ogłoszenia. W ciągu ostatnich trzech miesięcy najwięcej pracodawców zatrudniało na
Bardziej szczegółowoLista stanowisk. SCHEMAT MAPY STANOWISK pracownik fizyczny. kadra kierownicza. pracownik techniczny. specjalista. kadra zarządzająca
Lista stanowisk Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2018 obejmuje 590 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu
Bardziej szczegółowoSZCZEBLE ORAZ POZIOMY TRUDNOŚCI PRACY
OPCJE UCZESTNICTWA R aport płacowy Sedlak & Sedlak 2016 obejmuje 500 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego
Bardziej szczegółowoRAPORT PŁACOWY. stanowiska administracyjne Sedlak & Sedlak. sedlak.pl badaniahr.pl rynekpracy.pl wskaznikihr.pl wynagrodzenia.pl raportyplacowe.
2016 sedlak.pl badaniahr.pl rynekpracy.pl wskaznikihr.pl wynagrodzenia.pl raportyplacowe.pl RAPORT PŁACOWY stanowiska administracyjne Sedlak & Sedlak 30-220 Kraków ul. Królowej Jadwigi 189 B tel. 12 625
Bardziej szczegółowoStatystyka ogłoszeń o pracę dla PR-owców październik 2006
Statystyka ogłoszeń o pracę dla PR-owców październik 2006 Październikowy raport PRoto zawiera analizę 87 nowych ogłoszeń o pracę dla PR-owców. Ostatni miesiąc przyniósł wzrost liczby ogłoszeń o pracę o
Bardziej szczegółowoPlanowane inwestycje budowlane w 2011 roku raport Pressinfo.pl
Warszawa, 1.06.2011 Planowane inwestycje budowlane w 2011 roku raport Pressinfo.pl Instytut Inwestycyjno-Przetargowy Pressinfo.pl wraz z Grupą Marketingową TAI przygotowały zestawienie zaplanowanych inwestycji
Bardziej szczegółowoRekrutacja przez Internet
Rekrutacja przez Internet Jak wynika z monitoringu prowadzonego przez serwis GazetaPraca.pl w 2007 roku m. in.: w polskim Internecie ogłoszenie rekrutacyjne pojawia się przeciętnie co 20 sekund w 2007
Bardziej szczegółowoPraca stała? Zatrudnia budownictwo
Praca stała? Zatrudnia budownictwo W II kw. 2011 roku, w serwisie rekrutacyjnym Szybkopraca.pl, ukazało się 8600 ofert pracy. Największą popularnością cieszyły się ogłoszenia z Pomorza. Jednak tradycyjnie
Bardziej szczegółowoWZROSŁA LICZBA INWESTYCJI - NA MAZOWSZU PLANUJĄ OBIEKTY, NA ŚLĄSKU PLANUJĄ DROGI raport Grupy Marketingowej TAI
WZROSŁA LICZBA INWESTYCJI - NA MAZOWSZU PLANUJĄ OBIEKTY, NA ŚLĄSKU PLANUJĄ DROGI raport Grupy Marketingowej TAI Warszawa, 9. marca 2010 r. Grupa Marketingowa TAI Sp. z o.o., właściciel serwisu inwestycyjno-przetargowego
Bardziej szczegółowoNA MAZOWSZU BUDOWANE SĄ DROGI raport Telefonicznej Agencji Informacyjnej
NA MAZOWSZU BUDOWANE SĄ DROGI raport Telefonicznej Agencji Informacyjnej Warszawa, 2. lipca 2009 r. Telefoniczna Agencja Informacyjna Sp. z o.o. opracowała raport, w którym przeanalizowano i podsumowano
Bardziej szczegółowoSpływ należności w Branży ZHI. Dział Analiz Branżowych Michał Modrzejewski Warszawa,
Spływ należności w Branży ZHI Dział Analiz Branżowych Michał Modrzejewski Warszawa, 2018-04-26 Euler Hermes EH Euler Hermes w Polsce AN Programu Analiz Należności Uczestników Programu Analiz Należności
Bardziej szczegółowoKoniec roku na rynku pracy
Koniec roku na rynku pracy IV kwartał na rynku pracy jest w firmach czasem podsumowań i planowania działań na następne dwanaście miesięcy. Jak jednak w tym okresie wyglądała sytuacja kandydatów? Wzrosła
Bardziej szczegółowoIle zarabiają robotnicy Kto ile zarabia oraz gdzie w Polsce płacą najlepiej - raport Money.pl. Autor: Bartosz Chochołowski
Ile zarabiają robotnicy Kto ile zarabia oraz gdzie w Polsce płacą najlepiej - raport Money.pl Autor: Bartosz Chochołowski Wrocław, maj 2008 Wśród robotników najlepiej zarabiają mechanicy oraz elektrycy.
Bardziej szczegółowoO f e r t a s p r z e d a ż y
- oferta sprzedaży O raporcie Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2018 to opracowanie informujące o aktualnych stawkach wynagrodzeń na 102 stanowiskach z branży IT. Zawiera on informacje o wynagrodzeniach
Bardziej szczegółowoJęzyki obce w pracy. Z jakimi językami zarobisz najwięcej? Raport Pracuj.pl
Języki obce w pracy Z jakimi językami zarobisz najwięcej? Raport Pracuj.pl Co w raporcie? 02 03 Czy znajomość języka obcego jest wymogiem koniecznym? 05 Gdzie decyduje nie tylko znajomość języka, ale także
Bardziej szczegółowoRynek Pracy Specjalistów Q Rekrutacja wciąż mocna. Raport Pracuj.pl
Rynek Pracy Specjalistów Q1 2019. Rekrutacja wciąż mocna. Raport Pracuj.pl 02 W I kwartale 2019 firmy zamieściły na Pracuj.pl 152 576 ofert zatrudnienia - o 4% więcej, niż przed rokiem. Rekrutacja online
Bardziej szczegółowoProgram Analiz Należności w Grupie SHI. Dział Analiz Branżowych Michał Modrzejewski Warszawa,
Program Analiz Należności w Grupie SHI Dział Analiz Branżowych Michał Modrzejewski Warszawa, 2016-04-21 Program Analiz Należności 18 mld zł wartość monitorowanych należności 378 tys. ilość monitorowanych
Bardziej szczegółowoBadanie nastrojów w branży maszyn i urządzeń rolniczych
Raport z badania ankietowego Badanie nastrojów w branży maszyn i urządzeń rolniczych Spis treści 1. WYNIKI OSTATNIEGO CYKLU BADANIA SIERPIEŃ 2016... 2 2. WYNIKI ZBIORCZE Z PIĘCIU CYKLÓW BADANIA CZERWIEC
Bardziej szczegółowoGŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Badań Społecznych i Warunków Życia
Materiał na konferencję prasową w dniu 3 września 214 r. GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Badań Społecznych i Warunków Życia Notatka informacyjna WYNIKI BADAŃ GUS Baza noclegowa według stanu w dniu
Bardziej szczegółowoZmiany bezrobocia w województwie zachodniopomorskim w I półroczu 2018 roku
Zmiany bezrobocia w województwie zachodniopomorskim w I półroczu 2018 roku Szczecin 2018 Według danych Eurostat zharmonizowana stopa bezrobocia 1 dla Polski w czerwcu 2018 roku 2 wynosiła 3,7% tj. o 1,1
Bardziej szczegółowoGŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Badań Społecznych. Wykorzystanie bazy noclegowej 1 w 2008 roku
GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Badań Społecznych Materiał na konferencję prasową w dniu 25 czerwca 2009 r. Notatka Informacyjna WYNIKI BADAŃ GUS Wykorzystanie bazy noclegowej 1 w 2008 roku Zgodnie
Bardziej szczegółowoSCHEMAT MAPY STANOWISK. zarząd/władze firmy kadra zarządzająca specjalista pracownik wsparcia pracownik fizyczny
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2017 obejmuje 495 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli:
Bardziej szczegółowo1. Administrator baz danych (próba: 110 osób) 2. Administrator serwerów (próba: 88 osób) 3. Administrator sieci informatycznej (próba: 244 osoby) 4.
Lista stanowisk Stanowiska uwzględnione w raporcie 1. Administrator baz danych (próba: 110 osób) 2. Administrator serwerów (próba: 88 osób) 3. Administrator sieci informatycznej (próba: 244 osoby) 4. Administrator
Bardziej szczegółowoStatystyka rynku pracy - woj. mazowieckie
Statystyka rynku pracy - woj. mazowieckie Lipiec 2019 Liczba osób bezrobotnych i stopa bezrobocia W lipcu 2019 r. w urzędach pracy zarejestrowanych było 125 601 osób bezrobotnych. To o 1 052 osoby mniej
Bardziej szczegółowoAnalizy prezentowane w raporcie
Analizy prezentowane w raporcie W Raporcie płacowym Sedlak & Sedlak 2018 zawarte są zarówno analizy dla szczebli, jak i poziomów zatrudnienia. Wyniki badania obejmują następujące grupy analiz: 1. Analizy
Bardziej szczegółowoInfoDług Kwota zaległych płatności w poszczególnych województwach Na koniec grudnia 2011 r. większość województw polskich przekroczyła 1 miliard złotych zaległości płatniczych, obecnie jest ich 13 z 16
Bardziej szczegółowo98 283 tys. - tyle ofert pracy opublikowały firmy w serwisie Pracuj.pl w I kwartale 2014 roku
Warszawa, 8 kwietnia 2014 r. Firmy znów szukają więcej osób do pracy Raport Pracuj.pl Rynek Pracy Specjalistów w I kwartale 2014 Jak wynika z kwartalnego raportu Pracuj.pl, znów jest nieco lepiej na rynku
Bardziej szczegółowoRynek pracy tymczasowej. w województwie małopolskim
Rynek pracy tymczasowej w województwie małopolskim Według danych Adecco Poland za 2014 r. w województwie małopolskim nie można mówić o rynku pracownika lub pracodawcy. Jest to zależne od danego sektora
Bardziej szczegółowoRynek Pracy Specjalistów Kogo szukali pracodawcy? Raport Pracuj.pl
Rynek Pracy Specjalistów 2018. Kogo szukali pracodawcy? Raport Pracuj.pl 02 W 2018 roku pracodawcy zamieścili na Pracuj.pl 571 804 ofert pracy - o ponad 7% więcej niż rok wcześniej. To drugi rok z rzędu,
Bardziej szczegółowoSCHEMAT MAPY STANOWISK. zarząd/władze firmy kadra zarządzająca specjalista pracownik wsparcia pracownik fizyczny
Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2017 obejmuje 546 stanowisk z 17 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli:
Bardziej szczegółowoR U C H B U D O W L A N Y
, GŁÓWNY URZĄD NADZORU BUDOWLANEGO R U C H B U D O W L A N Y w 214 roku Warszawa, luty 215 r. 1. Wprowadzenie Badania ruchu budowlanego w Głównym Urzędzie Nadzoru Budowlanego są prowadzone już od 1995
Bardziej szczegółowo