Wyniki Badania Losów Zawodowych Absolwentów obronionych latem 2014 r. badanych 12 miesięcy po obronie pracy dyplomowej
|
|
- Michał Urbański
- 1 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Wyniki Badania Losów Zawodowych Absolwentów obronionych latem 2014 r. badanych 12 miesięcy po obronie pracy dyplomowej Politechniki Opolskiej 1
2 Słowo wstępne Niniejsze badanie przeprowadzone zostało w grupie badawczej absolwentów w 12 miesięcy od obrony pracy dyplomowej (lipiec - sierpień 2014 r). W bazie danych przygotowanej do ankietowania absolwentów zgromadzono 55 adresów elektronicznych, pochodzących z kart obiegowych studentów. W badaniu ostatecznie udział wzięło 15 osób, co dało responsywność na poziomie 27,27 %. Kolejne badania tej grupy absolwentów zostaną przeprowadzone odpowiednio3 oraz 5 lat licząc od daty obrony pracy dyplomowej. Uwagi techniczne dotyczące danych prezentowanych w zestawieniu: przedstawione w zestawieniu dane nie zostały poddane interpretacji, stanowią jedynie zbiór odpowiedzi udzielanych przez absolwentów, którzy zdecydowali się wziąć udział w badaniu, niektóre z prezentowanych danych nie uwzględniają informacji z niedokończonych pytań zawartych w ankiecie i nie sumują się do 100%, w raporcie nie znalazły się pytania, na które odpowiedzi udzieliła tylko jedna, dwie lub trzy osoby. Ponadto w niniejszym raporcie wprowadzono zmianę prezentacji danych. Wcześniej wyniki prezentowane były w odniesieniu do danej grupy (np. odsetek absolwentów pracujących w danej branży zestawiany był w odniesieniu tylko do absolwentów, którzy znaleźli pracę). W niniejszym raporcie dane prezentowane są w odniesieniu do ogółu absolwentów danego wydziału, biorących udział w badaniu (np. odsetek absolwentów pracujących w danej branży zestawiany jest w odniesieniu do wszystkich absolwentów wydziału, biorących udział w badaniu). Zmiana ta ma na celu bardziej realną, przejrzystą i rzetelną prezentację danych. Zespół Akademickiego Biura Karier mgr Maciej Gruszecki mgr Tomasz Ciecierski mgr Aleksandra Jasińska 2
3 Tabela 1. Responsywność Dane (WB) Liczbowo Procentowo Liczbowo Procentowo Liczba i w bazie % % Wszystkie wypełnione/responsywność 15 27,27% ,91% Tabela 2. Absolwenci WB biorący udział w badaniu - podział wg płci Kobieta ,37% Mężczyzna 11 73,33% 43,63% Absolwenci WB biorący udział w badaniu - podział wg płci 2 Kobieta Mężczyzna 73,33% 3
4 Tabela 3. Ukończony kierunek studiów absolwentów biorących udział w badaniu Odpowiedź Liczba Procentowo Procentowo WB Architektura i Urbanistyka 0 Budownictwo ,78% Ukończony kierunek studiów Budownictwo 10 4
5 Tabela 4. Forma ukończonych studiów Odpowiedź Liczba Procentowo Procentowo WB Stacjonarne ,66% Niestacjonarne 5 33,33% 28,34% Forma ukończonych studiów 33,33% Stacjonarne Niestacjonarne 6 5
6 Tabela 5. Stopień ukończonych studiów Odpowiedź Liczba Procentowo Procentowo WB Pierwszego stopnia (licencjat, inżynier) ,36% Drugiego stopnia (magister) 8 53,33% 50,64% Stopień ukończonych studiów 53,33% 4 Pierwszego stopnia (licencjat, inżynier) Drugiego stopnia (magister) 6
7 Tabela 6. Obszar zamieszkiwany przed podjęciem studiów na Politechnice Opolskiej Odpowiedź Liczba Procentowo WB Procentowo Dolnośląskie 0 5,10% Kujawsko-pomorskie 0 Lubelskie 0 0,32% Lubuskie 0 Łódzkie 1 6,37% Małopolskie 0 0,64% Mazowieckie 0 0,64% Opolskie ,57% Podkarpackie 0 0,32% Podlaskie 0 Pomorskie 0 Śląskie ,78% Świętokrzyskie 0 Warmińsko-mazurskie 0 Wielkopolskie 0 0,96% Zachodniopomorskie 0 0,32% Mieszkałem za granicą 0 7
8 Obszar zamieszkiwany przed podjęciem studiów na Politechnice Opolskiej Zachodniopomorskie Wielkopolskie 0,32% 0,96% Warmińsko-mazurskie Świętokrzyskie Śląskie 11,78% 2 Pomorskie Podlaskie Podkarpackie Opolskie Mazowieckie Małopolskie Łódzkie Lubuskie Lubelskie Kujawsko-pomorskie Dolnośląskie Mieszkałem/am za granicą 0,32% 0,64% 0,64% 6,37% 0,32% 5,10% 73,57%
9 Tabela 7. Obecnie zamieszkiwany obszar Odpowiedź Liczba Procentowo WB Procentowo Dolnośląskie 1 8,92% Kujawsko-pomorskie 0 Lubelskie 0 Lubuskie 0 Łódzkie 1 3,82% Małopolskie 0 1,59% Mazowieckie 0 0,32% Opolskie 8 53,33% 70,70% Podkarpackie 0 Podlaskie 0 Pomorskie 0 Śląskie 3 2 8,60% Świętokrzyskie 0 Warmińsko-mazurskie 0 Wielkopolskie 0 0,64% Zachodniopomorskie 0 0,32% Mieszkam za granicą 2 5,10% 9
10 Obecnie zamieszkiwany obszar Zachodniopomorskie Wielkopolskie 0,32% 0,64% Warmińsko-mazurskie Świętokrzyskie Śląskie 8,60% 2 Pomorskie Podlaskie Podkarpackie Opolskie 70,70% 53,33% Mazowieckie Małopolskie Łódzkie 0,32% 1,59% 3,82% Lubuskie Lubelskie Kujawsko-pomorskie Dolnośląskie Mieszkam za granicą 8,92% 5,10%
11 Tabela 8. Ocena uzyskana na dyplomie Odpowiedź Liczba Procentowo WB Jeszcze się nie obroniłem/am ,64% 3,5 0 3,50% ,48% 4,5 2 37,90% ,17% 7 Ocena uzyskana na dyplomie ,5 4 4,5 5 11
12 Tabela 9. Aktywność społeczna (np. wolontariat, organizacje studenckie, charytatywne, inne) Tak 0 18,79% Nie ,21% 12 Aktywność społeczna (np. wolontariat, organizacje studenckie, charytatywne, inne)? Tak Nie 12
13 Tabela 10. Praktyki i staże nadobowiązkowe Tak 8 53,33% 28,34% Nie ,66% 8 Praktyki i staże nadobowiązkowe 71,66% ,33% ,34% 2 1 Tak Nie 13
14 Tabela 11. Studiowanie za granicą (np. w ramach programu ERASMUS) Tak 0 5,73% Nie ,27% 12 Studiowanie za granicą (np. w ramach programu ERASMUS) ,27% ,73% Tak Nie 14
15 Tabela 12. Inne inicjatywy (kursy, szkolenia, spotkania z pracodawcą) Tak ,31% Nie 8 53,33% 56,69% 6 Inne inicjatywy (kusy, szkolenia, spotkania z pracodawcą) 56,69% 53,33% ,31% Tak Nie 15
16 Tabela 12. Rodzaj innej aktywności Kursy ,48% Szkolenia ,20% Spotkania z doradcą zawodowym 0 6,37% Spotkania panelowe z przedsiębiorcami 1 5,41% Targi Pracy 2 22,61% Inne 0 0,64% 45,00% Rodzaj innej aktywności ,00% 3 25,00% 25,48% 2 24,20% 22,61% 2 15,00% 1 5,00% 6,37% 5,41% 0,64% 16
17 Tabela 13. Podejmowanie pracy podczas studiów Tak ,71% Nie ,29% 9 Podejmowanie pracy podczas studiów ,71% ,29% 1 Tak Nie 17
18 Tabela 14. Czy z perspektywy czasu wybrał/a by Pan/Pani ponownie ten sam kierunek studiów? Tak 11 73,33% 53,50% Nie 2 25,16% Nie wiem 2 21,34% 8 Czy z perspektywy czasu wybrał/a by Pan/Pani ponownie ten sam kierunek studiów? 73,33% ,50% ,16% 2 21,34% 1 Tak Nie Nie wiem 18
19 Tabela 15. W przypadku odpowiedzi nie lub nie wiem, wskaż najwyżej 2 główne powody Program nauczania nie spełnił moich oczekiwań 2 22,29% Nie dostałem/am się na pożądany przeze mnie kierunek studiów 0 0,64% Kierunek studiów wybrałem/am przypadkowo 0 7,96% Oferta rynku pracy dla absolwentów tego kierunku jest ,57% mało atrakcyjna Inne 0 4,46% 35,00% W przypadku odpowiedzi nie lub nie wiem, wskaż najwyżej 2 główne powody 3 30,57% 25,00% 2 22,29% 2 15,00% 1 7,96% 5,00% 4,46% Program nauczania nie spełnił moich oczekiwań 0,64% Nie dostałem/am się na pożądany przeze mnie kierunek studiów Kierunek studiów wybrałem/am przypadkowo Oferta rynku pracy dla absolwentów tego kierunku jest mało atrakcyjna Inne 19
20 Tabela 16. Czy uważasz, że ukończenie studiów na Politechnice Opolskiej gwarantuje stabilizację zawodową i bezpieczeństwo utrzymania/zdobycia zatrudnienia? Tak ,63% Nie ,37% 7 Czy uważasz, że ukończenie studiów na Politechnice Opolskiej gwarantuje stabilizację zawodową i bezpieczeństwo utrzymania/zdobycia zatrudnienia? ,37% 5 43,63% Tak Nie 20
21 Tabela 17. W przypadku odpowiedzi "nie" proszę wskazać dlaczego Niski prestiż uczelni 2 10,19% Program nauczania mało atrakcyjny dla pracodawców 0 14,33% Kierunki studiów niedostosowane do wymagań rynku pracy 0 18,47% Konieczność pracy poniżej kwalifikacji 1 20,06% Długi okres poszukiwania pracy 2 27,07% Niskie kwalifikacje kadry naukowej 0 5,10% Mała ilość zajęć praktycznych ,03% Przesycenie rynku absolwentami mojego kierunku 2 27,07% Inne 0 3,50% 4 35,00% W przypadku odpowiedzi "nie" proszę wskazać dlaczego 35,03% 3 25,00% 2 15,00% 1 5,00% Niski prestiż uczelni 10,19% 14,33% Program nauczania mało atrakcyjny dla pracodawców 18,47% 20,06% Kierunki studiów niedostosowane do wymagań rynku pracy Konieczność pracy poniżej kwalifikacji 27,07% Długi okres poszukiwania pracy 5,10% Niskie kwalifikacje kadry naukowej 2 Mała ilość zajęć praktycznych 27,07% Przesycenie rynku absolwentami mojego kierunku 3,50% Inne 21
22 Tabela 18. Czego zabrakło na studiach, aby absolwent Politechniki Opolskiej był bardziej konkurencyjny na rynku pracy? Szkoleń, kursów ,71% Praktyk zawodowych 1 25,16% Zajęć praktycznych ,17% Przygotowania merytorycznego prowadzących 1 8,60% Istotnych zajęć w ramach planu zajęć 2 9,24% Inne 0 2,23% 35,00% Czego zabrakło na studiach, aby absolwent Politechniki Opolskiej był bardziej konkurencyjny na rynku pracy? 32,17% 3 25,00% 27,71% 2 25,16% ,00% 1 8,60% 9,24% 5,00% 2,23% Szkoleń, kursów Praktyk zawodowych Zajęć praktycznych Przygotowania merytorycznego prowadzących Istotnych zajęć w ramach planu zajęć Inne 22
23 Tabela 19. Obecny status zawodowy Jestem zatrudniony/zatrudniona ,81% Jestem zatrudniony/zatrudniona i jednocześnie studiuję ,65% Mam wkrótce zagwarantowane zatrudnienie 0 0,32% Mam wkrótce zagwarantowane zatrudnienie i jednocześnie 0 1,27% studiuję Prowadzę własną działalność gospodarczą 1 4,78% Prowadzę własną działalność gospodarczą i jednocześnie 0 0,64% studiuję Planuję założyć własną działalność 0 0,64% Planuję założyć własną działalność i jednocześnie studiuję 0 0,64% Poszukuję pracy 2 7,32% Poszukuję pracy i jednocześnie studiuję 1 9,87% Nie poszukuję pracy (np. kontynuacja nauki, sytuacje 0 5,73% losowe) Odbywam staż, praktykę, itp. 0 9,55% Inne 1 4,78% 23
24 5 45,00% ,81% Obecny status zawodowy 35,00% 3 25,00% Wydział Budownictwa 2 2 Politechnika 15,00% 14,65% 1 5,00% Jestem zatrudniony/zatrudniona Jestem zatrudniony/zatrudniona i jednocześnie studiuję 0,32% Mam wkrótce zagwarantowane zatrudnienie 9,87% 9,55% 7,32% 4,78% 5,73% 4,78% 1,27% 0,64% 0,64% 0,64% Mam wkrótce zagwarantowane zatrudnienie i jednocześnie Prowadzę własną działalność gospodarczą Prowadzę własną działalność gospodarczą i jednocześnie Planuję założyć własną działalność Planuję założyć własną działalność i jednocześnie studiuję Poszukuję pracy Poszukuję pracy i jednocześnie studiuję Nie poszukuję pracy (np. kontynuacja nauki, sytuacje losowe) Odbywam staż, praktykę, itp. Inne 24
25 Część ankiety dotycząca absolwentów kontynuujących naukę: Tabela 20. Na jakiej uczelni kontynuuje Pan/Pani naukę? Odpowiedź Liczba Procentowo WWFiF 2 16,56% Politechnika Częstochowska 1 0,32% Inne 1 8,28% 18,00% Na jakiej uczelni kontynuuje Pan/Pani naukę? 16,56% 16,00% 14,00% 12,00% 1 8,00% 8,28% 6,00% 4,00% 2,00% 0,32% Politechnika Częstochowska Inne 25
26 Część ankiety dotycząca absolwentów posiadających zatrudnienie/ mających zagwarantowane zatrudnienie: Tabela 21. Miejsce aktualnego zatrudnienia W Polsce ,41% Za granicą 3 2 3,82% Brak odpowiedzi 1 3,82% 6 Miejsce aktualnego zatrudnienia 5 48,41% ,82% 3,82% W Polsce Za granicą Brak odpowiedzi 26
27 Tabela 22. Czas od obrony pracy dyplomowej do podjęcia pierwszej pracy U pierwszego pracodawcy byłem zatrudniona/y już w trakcie ,25% studiów U pierwszego pracodawcy byłem zatrudniona/y po ukończeniu studiów jednocześnie 1 3,82% przygotowując się do obrony 0 3 miesiące 2 11,46% 4 6 miesięcy 0 3,82% 7 12 miesięcy 0 4,14% 1 2 lat 0 0,64% 3 5 lat 0 Inne 0 0,96% Brak odpowiedzi 0 0,96% 5 45,00% 4 35,00% 3 25,00% 2 15,00% 1 5,00% 4 30,25% U pierwszego pracodawcy byłem zatrudniona/y już w trakcie studiów Czas od obrony pracy dyplomowej do podjęcia pierwszej pracy 11,46% 3,82% 3,82% 4,14% U pierwszego pracodawcy byłem zatrudniona/y po ukończeniu 0 3 miesiące 4 6 miesięcy, 7 12 miesięcy, 0,64% 1 2 lat 3 5 lat 0,96% 0,96% Inne Brak odpowiedzi 27
28 Tabela 23. Status prawny zatrudnienia Umowa na czas nieokreślony 2 15,92% Na czas określony 5 33,33% 19,43% Umowa cywilno-prawna (zlecenie, dzieło, itp.) 0 2,87% W trakcie ustalania 0 0,32% Inne 0 1,27% 35,00% 33,33% Status prawny zatrudnienia 3 25,00% 2 19,43% 15,92% 15,00% 1 5,00% Umowa na czas nieokreślony Na czas określony 2,87% Umowa cywilno-prawna (zlecenie, dzieło, itp.) 0,32% W trakcie ustalania 1,27% Inne Brak odpowiedzi 28
29 Tabela 24. Jak długo od momentu obrony poszukiwał Pan / Pani zatrudnienia w obecnym miejscu pracy? U obecnego pracodawcy byłem/am zatrudniony/a przed obroną ,07% Jeszcze się nie obroniłem/am miesiące ,38% 4 6 miesięcy 0 7,01% 7 12 miesięcy 1 6,05% Dłużej niż rok 0 0,64% Brak odpowiedzi 0 1,59% 45,00% 4 4 Jak długo od momentu obrony poszukiwał Pan / Pani zatrudnienia w obecnym miejscu pracy? 35,00% 3 27,07% 25,00% 2 15,00% 2 13,38% 1 5,00% 7,01% 6,05% 0,64% 1,59% U obecnego pracodawcy byłem/am zatrudniony/a przed obroną Jeszcze się nie obroniłem/am 0 3 miesiące 4 6 miesięcy 7 12 miesięcy Dłużej niż rok Brak odpowiedzi 29
30 Tabela 25. Jakie czynniki Pana/Pani zdaniem zdecydowały o tym, że został/a Pan/Pani przyjęty/a do pracy? (można wybrać kilka) Ukończony kierunek studiów/specjalizacja ,52% Wiedza uzyskana podczas studiów ,78% Motywacja (mobilność, dyspozycyjność) ,66% Doświadczenie zawodowe ,01% Kwalifikacje zdobyte poza programem studiów 1 21,02% Znajomość języków obcych ,29% Umiejętności komputerowe 2 20,06% Ukończony kierunek studiów/specjalizacja 1 9,24% Umiejętności interpersonalne (np. komunikatywność, umiejętność ,07% pracy w zespole) Prywatna znajomość z pracodawcą ,46% Inne 0 3,18% 30
31 5 4 45,00% Jakie czynniki Pana/Pani zdaniem zdecydowały o tym, że został/a Pan/Pani przyjęty/a do pracy? (można wybrać kilka) 4 35,00% 3 25,00% 2 15,00% 1 5,00% 28,66% 2 27,07% 24,52% ,02% 2 20,06% ,29% 14,01% 11,78% 11,46% 9,24% 3,18% Ukończony kierunek studiów/specjalizacja Wiedza uzyskana podczas studiów Motywacja (mobilność, dyspozycyjność) Doświadczenie zawodowe Kwalifikacje zdobyte poza programem studiów Znajomość języków obcych Umiejętności komputerowe Ukończony kierunek studiów/specjalizacja Umiejętności interpersonalne (np. komunikatywność, Prywatna znajomość z pracodawcą Inne 31
32 Tabela 26. Czy wykonywana praca jest zgodna z wykształceniem i kwalifikacjami uzyskanymi na Politechnice Opolskiej? Tak 8 53,33% 29,30% Nie 2 15,61% Nie, ale jest zgodna z wykształceniem uzyskanym na 0 1,91% innej uczelni Nie, ale jest zgodna z moimi zainteresowaniami 0 5,10% Inne 0 2,55% Brak odpowiedzi 0 1,59% ,33% Czy wykonywana praca jest zgodna wykształceniem i kwalifikacjami uzyskanymi na Politechnice Opolskiej? ,30% 2 15,61% 1 5,10% 1,91% 2,55% 1,59% Tak Nie Nie, ale jest zgodna z wykształceniem uzyskanym na innej uczelni Nie, ale jest zgodna z moimi zainteresowaniami Inne Brak odpowiedzi 32
33 Tabela 27.W jakim stopniu wiedza i kwalifikacje uzyskane na studiach są wykorzystywane w obecnej pracy? W bardzo dużym 1 4,14% W dużym 2 8,60% W dostatecznym 5 33,33% 18,15% W niedostatecznym 0 7,96% Nie są wykorzystywane 2 14,33% Brak odpowiedzi 0 1,27% 35,00% W jakim stopniu wiedza i kwalifikacje uzyskane na studiach są wykorzystywane w obecnej pracy? 33,33% 3 25,00% 2 18,15% 15,00% 14,33% 1 8,60% 7,96% 5,00% 4,14% 1,27% W bardzo dużym W dużym W dostatecznym W niedostatecznym Nie są wykorzystywane Brak odpowiedzi 33
34 Tabela 28. Proszę wskazać w jakim przedziale mieszczą się Pana/Pani zarobki brutto. Poniżej 1500 zł 2 7,96% zł 0 9,87% zł 2 9,24% zł 0 7,96% zł 0 5,73% zł 1 2,23% zł 3 2 2,87% Powyżej 6000 zł 1 2,55% W trakcie ustalania 0 0,32% Nie udzielę informacji 1 3,82% Brak odpowiedzi 0 1,91% 25,00% Przedział zarobków brutto ,00% 1 7,96% 9,87% 9,24% 7,96% 5,73% 5,00% 2,23% 2,87% 2,55% 0,32% 3,82% 1,91% Poniżej 1500 zł zł zł zł zł zł zł Powyżej 6000 zł W trakcie ustalania Nie udzielę informacji Brak odpowiedzi 34
35 Część ankiety dotycząca absolwentów prowadzących działalność gospodarczą: W tej części badania udział wzięła 1 osoba, która założyła działalność gospodarczą po ukończeniu studiów, przed obroną pracy dyplomowej. Firma zatrudnia do 9 pracowników i uzyskuje dochody mieszczące się w przedziale zł i działa w obszarze budownictwa. 35
36 Część ankiety dotycząca absolwentów poszukujących zatrudnienia: W tej części badania udział wzięły 3 osoby. Poszukując zatrudnienia korzystały z następujących źródeł (można było wybrać więcej niż jedną odpowiedź): znajomi, rodzina (3 osoby), Internet (3 osoby), prasa (3 osoby), urzędy pracy (3 osoby), Targi Pracy (1 osoba), Strona Akademickiego Biura Karier Politechniki Opolskiej (1 osoba). Na pytanie: Czy Pana / Pani dokumenty aplikacyjne były sprawdzone przez doradcę zawodowego? 2 osoby odpowiedziały, że nie, a jedna z osób nie udzieliła odpowiedzi na to pytanie. Dwoje respondentów zostało zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną, jedna z osób nie została zaproszona. 36
37 Część ankiety dotycząca absolwentów nieposzukujących zatrudnienia: W tej części badania nie wziął udziału nikt z respondentów. 37
38 Część ankiety dotycząca wagi wybranych czynników podczas poszukiwania pracy przez absolwentów: Tabela 29. Proszę wskazać wagę czynnika wysokość zarobków podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną. Najmniej 2 4,25% Mało 0 3,59% Istotna ,36% Bardzo ,49% Najbardziej ,86% 3 Waga czynnika "wysokość zarobków" podczas poszukiwania pracy 2 25,49% 2 25,00% 23,86% ,00% 15,36% 1 5,00% 4,25% 3,59% Najmniej Mało Istotna Bardzo Najbardziej 38
39 Tabela 30. Proszę wskazać wagę czynnika elastyczny czas pracy podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną. Najmniej 5 33,33% 15,74% Mało 2 12,46% Istotna 1 18,36% Bardzo ,08% Najbardziej 1 10,82% 35,00% Waga czynnika "elastyczny czas pracy" podczas poszukiwania pracy 33,33% ,00% 2 18,36% 15,00% 15,74% 12,46% 15,08% 10,82% 1 5,00% Najmniej Mało Istotna Bardzo Najbardziej 39
40 Tabela 31. Proszę wskazać wagę czynnika przejrzysta ścieżka kariery podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną. Najmniej 0 5,30% Mało 2 8,28% Istotna ,21% Bardzo 2 24,17% Najbardziej ,23% 45,00% Waga czynnika "przejrzysta ścieżka kariery" podczas poszukiwania pracy ,00% 3 25,00% 24,17% 2 19,21% 2 15,00% 15,23% 1 8,28% 5,00% 5,30% Najmniej Mało Istotna Bardzo Najbardziej 40
41 Tabela 32. Proszę wskazać wagę czynnika możliwość awansu podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną Najmniej 0 3,96% Mało 2 5,28% Istotna ,54% Bardzo ,43% Najbardziej ,06% 3 Waga czynnika "możliwość awansu" podczas poszukiwania pracy ,06% 25,00% 23,43% ,00% 12,54% 1 5,00% 3,96% 5,28% Najmniej Mało Istotna Bardzo Najbardziej 41
42 Tabela 33. Proszę wskazać wagę czynnika stabilność zatrudnienia podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną Najmniej 0 3,59% Mało 0 0,33% Istotna 1 4,58% Bardzo ,36% Najbardziej ,69% 6 Waga czynnika "stabilność zatrudnienia" podczas poszukiwania pracy 5 48,69% ,36% 1 3,59% 4,58% Najmniej 0,33% Mało Istotna Bardzo Najbardziej 42
43 Tabela 34. Proszę wskazać wagę czynnika wsparcie socjalne podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną Najmniej 5 33,33% 10,60% Mało 2 10,60% Istotna 2 20,53% Bardzo ,21% Najbardziej 1 12,25% 35,00% 33,33% Waga czynnika "wsparcie socjalne" podczas poszukiwania pracy 3 25,00% 2 20,53% 2 18,21% 15,00% 12,25% 10,60% 10,60% 1 5,00% Najmniej Mało Istotna Bardzo Najbardziej 43
44 Tabela 35. Proszę wskazać wagę czynnika możliwość godzenia pracy z życiem osobistym podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną Najmniej 2 4,93% Mało 1 2,30% Istotna 2 8,55% Bardzo ,71% Najbardziej ,87% 4 Waga czynnika "możliwość godzenia pracy z życiem osobistym" podczas poszukiwania pracy 35,00% 34,87% ,00% 21,71% 2 15,00% 1 8,55% 5,00% 4,93% 2,30% Najmniej Mało Istotna Bardzo Najbardziej 44
45 Tabela 36. Proszę wskazać wagę czynnika samorealizacja podczas poszukiwania pracy wskazując na skali od 1-5 gdzie 1 oznacza najmniej istotną a 5 najbardziej istotną Najmniej 0 1,99% Mało 0 1,99% Istotna ,60% Bardzo ,84% Najbardziej ,77% 5 Waga czynnika "samorealizacja" podczas poszukiwania pracy 4 45,00% 4 35,00% 33,77% 3 25,00% ,84% 15,00% 1 10,60% 5,00% 1,99% 1,99% Najmniej Mało Istotna Bardzo Najbardziej 45
46 KOMENTARZE ABSOLWENTÓW (ZAPIS ORYGINALNY): W takcie studiów powinno być więcej praktyk, ale również więcej zajęć z programami komputerowymi dla inżynierów tj. Autocad, Robot Proponuję zwiększyć znaczenie kursów oraz szkoleń dotyczących realiów na rynku pracy. Wymagań pracodawców oraz wykładów o tematyce zastosowania wiedzy zdobytej na studiach. 46
Wyniki Badania Losów Zawodowych Absolwentów obronionych latem 2012 r. badanych 6 miesięcy od obrony pracy dyplomowej
Wyniki Badania Losów Zawodowych Absolwentów obronionych latem 2012 r. badanych 6 miesięcy od obrony pracy dyplomowej Politechniki Opolskiej Słowo wstępne Niniejsze badanie przeprowadzone zostało na grupie
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów KUL, rok ukończenia 2014 Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów KUL, rok ukończenia 2014 Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II Lublin, lipiec 2016 Celem badania jest uzyskanie informacji na temat satysfakcji z ukończonych
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów Akademii Górniczo-Hutniczej
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów Akademii Górniczo-Hutniczej studia stacjonarne II stopnia rok ukończenia 2013 Kraków, czerwiec 2014 Cel badań Uzyskanie informacji na temat: statusu zawodowego
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów Akademii Górniczo-Hutniczej
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów Akademii Górniczo-Hutniczej studia stacjonarne II stopnia rok ukończenia 2015 Kraków, czerwiec 2016 Cel badań Uzyskanie informacji na temat: statusu zawodowego
ZBIORCZE ZESTAWIENIE WYNIKÓW MONITOROWANIA KARIER ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU JANA KOCHANOWSKIEGO W KIELCACH ROCZNIK 2014/2015
ZBIORCZE ZESTAWIENIE WYNIKÓW MONITOROWANIA KARIER ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU JANA KOCHANOWSKIEGO W KIELCACH ROCZNIK 2014/2015 Monitorowanie karier zawodowych absolwentów Uniwersytetu Jana Kochanowskiego
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów Akademii Górniczo-Hutniczej
Wyniki badań losów zawodowych absolwentów Akademii Górniczo-Hutniczej studia stacjonarne II stopnia rok ukończenia 2014 Kraków, czerwiec 2015 Cel badań Uzyskanie informacji na temat: statusu zawodowego
Badanie losów zawodowych absolwentów
Badanie losów zawodowych absolwentów 1. Płeć: Kobieta Mężczyzna 2. Ostatnio ukończony kierunek studiów: Wydział (lista do wyboru) Kierunek (lista do wyboru) Rok urodzenia: (lista do wyboru) 3. W ciągu
ABSOLWENCI 2011/2012
RAPORT Wykonawca: Biuro Karier DSW WROCŁAW, październik 2012 Spis treści 1. Informacje wprowadzające... 3 2. Absolwenci uczestniczący w badaniu... 4 Płeć Absolwentów... 4 Miejsce zamieszkania Absolwentów...
KWESTIONARIUSZ ABSOLWNETA MONITOROWANIE LOSÓW ABSOLWENTÓW /W MOMENCIE UKOŃCZENIA UCZELNI/ I. Informacje o studiach i zgoda na udział w badaniu
1 KWESTIONARIUSZ ABSOLWNETA MONITOROWANIE LOSÓW ABSOLWENTÓW /W MOMENCIE UKOŃCZENIA UCZELNI/ Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Płocku prowadzi bada monitorowania losów absolwentów, którego głównym celem
Obserwatorium Losów Zawodowych Absolwentów ANKIETA
Szanowny Panie/Szanowna Pani, zwracamy się z prośbą o wypełnienie ankiety dotyczącej oceny jakości studiów i ich przydatności w pracy zawodowej. Zgodnie z obowiązującą Ustawą o szkolnictwie wyższym jesteśmy
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Kształtowania Środowiska i Rolnictwa architektura krajobrazu - 3 ogrodnictwo
Średnia wielkość powierzchni gruntów rolnych w gospodarstwie za rok 2006 (w hektarach) Jednostka podziału administracyjnego kraju
ROLNYCH W GOSPODARSTWIE W KRAJU ZA 2006 ROK w gospodarstwie za rok 2006 (w hektarach) Województwo dolnośląskie 14,63 Województwo kujawsko-pomorskie 14,47 Województwo lubelskie 7,15 Województwo lubuskie
Wyniki monitorowania karier absolwentów Wydziału Podstaw Techniki w 2014
Wyniki monitorowania karier absolwentów Wydziału Podstaw Techniki w 2014 Badania w roku 2014 objęły 218 studentów Wydziału Podstaw Techniki. W tej grupie znalazło się 87 kobiet oraz 131 mężczyzn. Struktura
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Informatyki informatyka - 4 zarządzanie i inżynieria produkcji - 3 stacjonarne
Wydział Humanistyczny
Wydział Humanistyczny W badaniu wzięło udział 33 absolwentów (obrona pracy w roku 1) Kierunki: Administracja osób Filozofia 31 osób Historia osoby Politologia osób Socjologia 3 osób Stosunki międzynarodowe
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Ekonomiczny ekonomia - 12 zarządzanie - 3 stacjonarne - 10 niestacjonarne
UNIWERSYTET PEDAGOGICZNY IM. KOMISJI EDUKACJI NARODOWEJ W KRAKOWIE
UNIWERSYTET PEDAGOGICZNY IM. KOMISJI EDUKACJI NARODOWEJ W KRAKOWIE BIURO PROMOCJI I KARIER LOSY ZAWODOWE ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU PEDAGOGICZNEGO ROCZNIK 211/212 RAPORT Z BADANIA KRAKÓW 213 Streszczenie
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wyniki wspólne - stacjonarne - 46 niestacjonarne - 17 2014-06-09-2014-08-07 63
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wyniki wspólne - stacjonarne - 55 niestacjonarne - 4 2013-12-07-2014-02-05 59
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Informatyki informatyka - 13 zarządzanie i inżynieria produkcji - 4 stacjonarne
Monitorowanie losów zawodowych. Wydział Zarządzania
Monitorowanie losów zawodowych Wydział Zarządzania Badania w roku 2014 objęły 446 studentów Wydziału Zarządzania. W grupie tych osób znalazło się 265 kobiet oraz 181 mężczyzn. Struktura płci w badaniu
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Kształtowania Środowiska i Rolnictwa architektura krajobrazu - 2 ogrodnictwo
Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie pilotażowe 2013
Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie pilotażowe 2013 Raport z monitorowania losów zawodowych absolwentów 1/50 Informacje ogólne Badanie zostało przeprowadzone w dniach 19.03.2013 02.0.2013
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Kształtowania Środowiska i Rolnictwa architektura krajobrazu - 3 stacjonarne
Biuro Karier i Monitorowania Losów Absolwentów SGGW w Warszawie. Badanie losów absolwentów. Warszawa, 2013
Biuro Karier i Monitorowania Losów Absolwentów SGGW w Warszawie Badanie losów absolwentów Warszawa, Cel badania Charakterystyka społeczno-demograficzna absolwentów Aktualny status zawodowy absolwentów
Wydział Geograficzno - Biologiczny
Wydział Geograficzno - Biologiczny W badaniu wzięło udział 15 absolwentów (obrona pracy w roku 1) Kierunki: geografia 13 osób turystyka i rekreacja 31 osób biologia osoby 1 1 Jak oceniasz spełnienie swoich
UNIWERSYTET PEDAGOGICZNY IM. KOMISJI EDUKACJI NARODOWEJ W KRAKOWIE
UNIWERSYTET PEDAGOGICZNY IM. KOMISJI EDUKACJI NARODOWEJ W KRAKOWIE BIURO PROMOCJI I KARIER LOSY ZAWODOWE ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU PEDAGOGICZNEGO ROCZNIK 212/213 RAPORT Z BADANIA KRAKÓW 214 Streszczenie
Losy zawodowe absolwentów 2013 Akademia Górniczo-Hutnicza im. St. Staszica w Krakowie studia stacjonarne II stopnia
Akademia Górniczo-Hutnicza im. St. Staszica w Krakowie Pion Spraw Studenckich Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej Losy zawodowe absolwentów 2013 Akademia Górniczo-Hutnicza im. St. Staszica
Obraz Absolwentów Wydziału Inżynierii Procesowej i Ochrony Środowiska Politechniki Łódzkiej. Łódź, 2015 r.
Obraz Absolwentów Wydziału Inżynierii Procesowej i Ochrony Środowiska Politechniki Łódzkiej System badań losów zawodowych absolwentów PŁ Powstał w wyniku realizacji projektu PO KL 4.1.1 - Innowacyjna dydaktyka
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Inżynierii Mechanicznej i Mechatroniki inżynieria materiałowa - 1 zarządzanie
Dolnośląski O/W Kujawsko-Pomorski O/W Lubelski O/W. plan IV- XII 2003 r. Wykonanie
Dolnośląski O/W Kujawsko-Pomorski O/W Lubelski O/W 14 371 13 455,56-915,44 93,63% 11 033 10 496,64-536,36 95,14% 10 905 10 760,90-144,10 98,68% 697 576,69-120,31 82,74% 441 415,97-25,03 94,32% 622 510,30-111,70
RAPORT Z BADANIA LOSÓW ABSOLWENTÓW
PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA W NOWYM SĄCZU 33-3 Nowy Sacz, ul. Staszica 1, tel.: centrala (1) 355, fax (1) 3 RAPORT Z BADANIA LOSÓW ABSOLWENTÓW 3 lata od daty odbioru dyplomu Państwowej Wyższej Szkoły
Uchwała Nr 6/2012/2013 Senatu Akademii Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie z dnia 22 października 2013 roku
Uchwała Nr 6/2012/2013 Senatu Akademii Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie z dnia 22 października 2013 roku w sprawie: określenia zasad i trybu monitorowania karier zawodowych absolwentów
RAPORT DOTYCZĄCY BADANIA LOSÓW ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO W KATOWICACH
RAPORT DOTYCZĄCY BADANIA LOSÓW ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO W KATOWICACH Keystone Consulting Sp. z o.o. dla Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach Katowice, 29 listopada 2011r. SPIS TREŚCI SPIS
Wydział Humanistyczny
Wydział Humanistyczny W badaniu wzięło udział 343 absolwentów (obrona pracy w roku 212) Kierunki: Administracja 62 osób Filozofia 31 osób Historia 6 osoby Politologia 8 osób Socjologia 36 osób Stosunki
Losy zawodowe studentów Akademii Wychowania Fizycznego w Krakowie, rocznik 2011
Biuro Karier AWF w Krakowie 15.10.2012 Losy zawodowe studentów Akademii Wychowania Fizycznego w Krakowie, rocznik 2011 Cel badania: Próba znalezienia odpowiedzi pytania czy absolwenci studiów licencjackich
Analizy wyników Badania Losów Zawodowych Absolwentów 2011/2012
Akademickie Biuro Karier Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Elblągu ul. Grunwaldzka 137, pok.112, 82-300 Elbląg tel: (0-55) 629 05 48 tax: (0-55) 629 05 10 Analizy wyników Badania Losów Zawodowych Absolwentów
Badanie Losów Absolwentów Wychowanie Fizyczne 2010
RPk-0332/1/10 Badanie Losów Absolwentów Wychowanie Fizyczne 2010 Marlena Włodkowska Biuro Karier 1. Cel badań Badania ankietowe przeprowadzone wśród pierwszych absolwentów kierunku wychowanie fizyczne
4 [Q0004]4. Forma studiów * Proszę wybrać jedną odpowiedź z poniższych: studia stacjonarne studia niestacjonarne
Załącznik nr 2 do Zarządzenia nr 26/2013r. Rektora PWSZ w Głogowie z dnia 17.06.2013r. w sprawie monitorowania karier zawodowych absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Głogowie Ankieta badania
Monitoring Karier Zawodowych Absolwentów Politechniki Warszawskiej podsumowanie badania
Monitoring Karier Zawodowych Absolwentów Politechniki Warszawskiej 2014 podsumowanie badania Badanie Monitoring Karier Zawodowych Absolwentów Informacje Ogólne Celem badania było poznanie opinii absolwentów
Badania Absolwentów. WSB w Toruniu.
Badania Absolwentów WSB w Toruniu Toruń, 2013 Badanie losów absolwentów WSB 2 Badanie absolwentów WSB 1. Cele badania: a) Modyfikacja efektów kształcenia i w konsekwencji: - modyfikacja programów studiów
Raport. Badanie Losów Absolwentów. Technologia Żywności. i Żywienie Człowieka
RPk-0332/5/10 Raport Badanie Losów Absolwentów Technologia Żywności i Żywienie Człowieka 2010 Marlena Włodkowska Emilia Kuczewska Biuro Karier 1. Cel badań Badania ankietowe przeprowadzone wśród pierwszych
WYNIKI BADANIA ABSOLWENTÓW AKADEMII MORSKIEJ W GDYNI
WYNIKI BADANIA ABSOLWENTÓW AKADEMII MORSKIEJ W GDYNI rocznik 2012 1 Spis treści 1. Uczestnicy badania... 3 2. Ocena studiów przez uczestników badania... 4 2.1 Ogólny poziom zadowolenia ze studiów na Akademii
Symbol: USZJK-VI Data: 19.12.2013 r.
PWSZ w Sandomierzu Procedura Zakres procedury: Podmiot odpowiedzialny: Zasady postępowania: Akty prawne związane z procedurą Symbol: USZJK-VI Data: 19.12.2013 r. MONITOROWANIA KARIERY ZAWODOWEJ ABSOLWENTA
Ankieta dla pracodawców
Ankieta dla pracodawców Celem ankiety jest zasięgnięcie opinii pracodawców na temat kompetencji, jakimi odznaczają się studenci odbywający praktykę zawodową (część A) oraz oczekiwań pracodawców wobec absolwenta
Wydział Pedagogiczny
Wydział Pedagogiczny W badaniu wzięło udział 553 absolwentów (obrona pracy w roku 212) Kierunki: Pedagogika 39 osób Pedagogika specjalna 135 osób Praca socjalna 28 osób 6 Jak oceniasz spełnienie swoich
Raport z przeprowadzenia I etapu badania losów zawodowych absolwentów w Wyższej Szkole Edukacji i Terapii w Poznaniu.
Podstawa prawna monitorowania losów zawodowych absolwentów w Wyższej Szkole Edukacji i Terapii w Poznaniu: Ustawa z dnia 18 marca 2011 r. o zmianie ustawy - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. Nr 164,
BADANIE LOSÓW ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU RZESZOWSKIEGO POMIAR POCZĄTKOWY ABSOLWENTÓW Z ROCZNIKA 2009/2010 PROJEKT PILOTAŻOWY STYCZEŃ 2012
BADANIE LOSÓW ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU RZESZOWSKIEGO POMIAR POCZĄTKOWY ABSOLWENTÓW Z ROCZNIKA 2009/2010 PROJEKT PILOTAŻOWY STRESZCZENIE RAPORTU STYCZEŃ 2012 1 BADANIE LOSÓW ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW
Raport. Badanie Losów Absolwentów INFORMATYKA
RPk-0332/06/10 Raport Badanie Losów Absolwentów INFORMATYKA 2010 Przygotowały: Emilia Kuczewska Marlena Włodkowska 1. Cel badań Badania ankietowe przeprowadzone wśród absolwentów kierunku Informatyka,
KOSZALIŃSKA WYŻSZA SZKOŁA NAUK HUMANISTYCZNYCH
KOSZALIŃSKA WYŻSZA SZKOŁA NAUK HUMANISTYCZNYCH LOSY ZAWODOWE ABSOLWENTÓW KWSNH STUDIA I STOPNIA ROCZNIK 2012 RAPORT Z BADAŃ Andrzej MICHALSKI, Tomasz BLAR Jarosław STANILEWICZ. AKADEMICKIE BIURO KARIER
Raport - Badanie losów zawodowych absolwentów 2013 w UPJPII
Raport - Badanie losów zawodowych absolwentów 2013 w UPJPII Wyniki tego badania uwzględniają absolwentów 2013 roku. Metodologia badania Ilościowe badanie sondażowe link do ankiety online wysyłany e-mailem
Losy Absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Tarnowie. Raport 2014. Instytut Humanistyczny
Losy Absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Tarnowie. Raport 2014. Instytut Humanistyczny Biuro Karier i Projektów PWSZ w Tarnowie Wstęp Szanowni Państwo Niniejszy raport przedstawia wyniki
ABSOLWENCI DSW 2012/2013
BADANIE KARIER ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW DOLNOŚLĄSKIEJ SZKOŁY WYŻSZEJ RAPORT ABSOLWENCI DSW 212/213 Wykonawca: Biuro Karier DSW Wrocław, październik 213 Spis treści 1. Informacje wprowadzające... 3 2. Absolwenci
Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie 2014
Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie Raport z monitorowania losów zawodowych absolwentów /7 Informacje ogólne Badanie zostało przeprowadzone na w czerwcu, lipcu i sierpniu r. Badaniu
Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie 2015
Raport z monitorowania losów zawodowych absolwentów 1/47 Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie 21 Raport z monitorowania losów zawodowych absolwentów 2/47 Informacje ogólne Badanie zostało
Bilans Kapitału Ludzkiego Oczekiwania, aspiracje i wybory edukacyjne młodych a realia zachodniopomorskiego rynku pracy
2014 Bilans Kapitału Ludzkiego Oczekiwania, aspiracje i wybory edukacyjne młodych a realia zachodniopomorskiego rynku pracy Patrycja Antosz Szczecin 10 czerwca 2014r. PRELEGENCI Prelegent: Patrycja Antosz
Sprawozdanie z ankietyzacji przygotowania zawodowego absolwentów na Wydziale Geodezji i Gospodarki Przestrzennej
Sprawozdanie z ankietyzacji przygotowania zawodowego absolwentów na Wydziale Geodezji i Gospodarki Przestrzennej Ankiety po 6 miesiącach rok ukończenia 2012/2013 i 2013/2014 Płeć GiK GP Płeć Ilość Procent
Biuro Karier. Formularz
Biuro Karier ul. G. Narutowicza 35 96-300 Żyrardów, tel. 730 111 040 fax. (46) 855 46 64 e-mail: badania.bk@cm.edu.pl Szanowni Państwo, Biuro Karier realizuje projekt badawczy Losy zawodowe absolwentów
Rozkład wyników ogólnopolskich
Rozkład wyników ogólnopolskich 15 13.5 12 1.5 procent uczniów 9 7.5 6 4.5 3 1.5 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 11 12 13 14 15 16 17 18 19 2 - wyniki niskie - wyniki średnie - wyniki wysokie liczba punktów Parametry
Język angielski dla pierwszoklasistów czwartek, 10 sierpień 2006
Język angielski dla pierwszoklasistów czwartek, 10 sierpień 2006 Od 1 września 2006 roku dzieci klas pierwszych w 9 194 szkołach podstawowych rozpoczną naukę języka angielskiego. Program wczesnej nauki
Wydział Sztuki Jak oceniasz spełnienie swoich oczekiwań przez ukończone studia? kierunek: Edukacja artystyczna w zakresie sztuk plastycznych
Wydział Sztuki W badaniu wzięło udział 66 absolwentów (obrona pracy w roku 2012) Kierunki: Edukacja artystyczna w zakresie sztuk plastycznych 40 osób Grafika 26 osób 14 12 10 8 6 4 2 0 Jak oceniasz spełnienie
Wydział Filologiczny
Wydział Filologiczny W badaniu wzięło udział 247 absolwentów (obrona pracy w roku 212) Kierunki: filologia polska 93 osoby informacja naukowa i bibliotekoznawstwo 71 osób filologia angielska 26 osób filologia
Czy rynek pracy potrzebuje absolwentów szkół wyższych? Analiza porównawcza pomiędzy regionami.
OGÓLNOPOLSKA KONFERENCJA BIUR KARIER 13-14 września 2012r. Innowacyjna działalność Akademickich Biur Karier w dobie globalizacji oraz permanentnego kryzysu gospodarczego Czy rynek pracy potrzebuje absolwentów
Losy Absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Tarnowie. Raport Instytut Matematyczno- Przyrodniczy
Losy Absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Tarnowie. Raport 2014. Instytut Matematyczno- Przyrodniczy Biuro Karier i Projektów PWSZ w Tarnowie Wstęp Szanowni Państwo Niniejszy raport przedstawia
BADANIE LOSÓW ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW POLITECHNIKI WROCŁAWSKIEJ
BADANIE LOSÓW ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW POLITECHNIKI WROCŁAWSKIEJ RAPORT Z BADANIA 2015 Wrocław 2015 Opracowała: Anna Twarda Spis treści Wstęp.... 3 Rozdział 1. Metodologia badania.... 4 1.1 Cele badania...
WNIOSKI I REKOMENDACJE
1 I DLA JEDNOSTEK ODPOWIEDZIALNYCH ZA ORGANIZACJĘ KSZTAŁCENIA NA PODSTAWIE BADAŃ LOSÓW ABSOLWENTÓW PRZEPROWADZANYCH PRZEZ BIURO KARIER I. Raport 2004/2005 (próba 651 osób) Duża liczba badanych była aktywna
Aktywność zawodowa kobiet w trakcie trwania całego okresu nauki (% wskazań)
Aktywność zawodowa kobiet, ich doświadczenia menedżerskie oraz opinie o przygotowaniu absolwentów szkół do pełnienia ról menedżerskich lub prowadzenia firmy Elżbieta Ciepucha Plan prezentacji: Aktywność
Zestaw pytań ankiety absolwenckiej 2017 Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu Wydział Pedagogiczno Artystyczny w Kaliszu
Zestaw pytań ankiety absolwenckiej 2017 Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu Wydział Pedagogiczno Artystyczny w Kaliszu Kierunek Specjalność 1.Czym się Pan/Pani obecnie zajmuje? Proszę wybrać WSZYSTKIE
Losy Absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Tarnowie. Raport Instytut Ochrony Zdrowia
Losy Absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Tarnowie. Raport 2014. Instytut Ochrony Zdrowia Biuro Karier i Projektów PWSZ w Tarnowie Wstęp Szanowni Państwo Niniejszy raport przedstawia wyniki
Losy zawodowe absolwentów Uniwersytetu Jagiellońskiego studia magisterskie, rocznik 2010/2011. Biuro Karier UJ
Losy zawodowe absolwentów Uniwersytetu Jagiellońskiego studia magisterskie, rocznik 2010/2011 Biuro Karier UJ Raporty z badań losów zawodowych absolwentów (roczniki 2007/2008, 2008/2009, 2009/2010), realizowanych
OGÓLNOPOLSKIE BADANIE MBE STUDENT INDEX 2013: FINANSE I BANKOWOŚĆ. Audyt, Zarządzanie ryzykiem Doradztwo: Podatkowe, Transakcyjne, Biznesowe
OGÓLNOPOLSKIE BADANIE MBE STUDENT INDEX 2013: FINANSE I BANKOWOŚĆ Audyt, Zarządzanie ryzykiem Doradztwo: Podatkowe, Transakcyjne, Biznesowe SPIS TREŚCI 1. WSTĘP 2. PROFIL RESPONDENTA 3. AUDYT I USŁUGI
KOSZALIŃSKA WYŻSZA SZKOŁA NAUK HUMANISTYCZNYCH
KOSZALIŃSKA WYŻSZA SZKOŁA NAUK HUMANISTYCZNYCH LOSY ZAWODOWE ABSOLWENTÓW KWSNH STUDIA I STOPNIA KIERUNEK ADMINISTRACJA ROCZNIK 2012 RAPORT Z BADAŃ AKADEMICKIE BIURO KARIER KOSZALIN 2013 Skład Zespołu Badawczego
województwo pomorskie
MONITOROWANIE I DOSKONALENIE PROCESU WDRAŻANIA PODSTAW PROGRAMOWYCH KSZTAŁCENIA W ZAWODACH 2012-2015 województwo pomorskie Witold Woźniak Gdańsk, 27 sierpnia 2014 Priorytet III Wysoka jakość systemu oświaty
Analizy wyników Badania Losów Zawodowych Absolwentów 2012/2013
Analizy wyników Badania Losów Zawodowych Absolwentów 2012/2013 Badanie ma charakter dobrowolny, podzielone zostało na dwa etapy: Ankieta wstępna (w wersji papierowej) wypełniana przez absolwentów w momencie
Wyniki sondażu pracodawców
Jakiego pracownika szukają pracodawcy, czego oczekują kandydaci - wyniki sondażu przeprowadzonego w ramach trzeciej edycji Akademickich Targów Pracy Trójmiasto W środę 19 października 2016 r. na Wydziale
Administracja licencjackie - niestacjonarne - rok ukończenia 2013
Administracja licencjackie - niestacjonarne - rok ukończenia 0 pyt. Aktualny wiek absolwenta - -7 lat 8.8% - 8- lat 0.% - -9 lat 8 7.9% - 0- lat.% -> lat 0.% końcowa 9 00.00% Aktualny wiek absolwenta 0%
Administracja, magisterskie, niestacjonarne, rok ukończenia 2013 4% 15% 19% 31% 31%
Administracja, magisterskie, niestacjonarne, rok ukończenia 0 Aktualny wiek absolwenta pyt. Aktualny wiek absolwenta - -7 lat - 8- lat 8 - -9 lat 8-0- lat -> lat końcowa 9% % % % % pyt_ Forma studiów -
Badanie aktywności zawodowej studentów Warszawskiej Wyższej Szkoły Informatyki
Badanie aktywności zawodowej studentów Warszawskiej Wyższej Szkoły Informatyki Listopad 2016 Wstęp Warszawska Wyższa Szkoła Informatyki (WWSI) prowadzi cykliczne badania, których celem są ocena pozycji
UCHWAŁA NR 13/36/2011 Senatu Politechniki Białostockiej z dnia 2 czerwca 2011 roku
UCHWAŁA NR 13/36/2011 Senatu Politechniki Białostockiej z dnia 2 czerwca 2011 roku w sprawie zmiany Uchwały Nr 11/10/2009 Senatu Politechniki Białostockiej z dnia 28 maja 2009 roku w sprawie przyjęcia
Dziękuję za pomoc, Prorektor ds. kształcenia UWM w Olsztynie
Załącznik 2.2 do Zarządzenia Nr 51/2013 z dnia 31 maja 2013 roku Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie ul. Michała Oczapowskiego 2 10-719 Olsztyn http://www.uwm.edu.pl Szanowna Pani, Szanowny Panie,
Sprawozdanie z monitorowania kariery zawodowej absolwentów za rok akademickie 2012/2013
Sprawozdanie z monitorowania kariery zawodowej absolwentów za rok akademickie 2012/2013 1. Informacje ogólne Proces ankietyzacji monitorowania kariery zawodowej absolwenta studiów wyższych ZUT ma na celu
kierunek Finanse i rachunkowość
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach Sprawozdanie z ankietyzacji absolwentów studiów stacjonarnych i niestacjonarnych I stopnia Wydział Humanistyczno Ekonomiczny
OPRACOWANIE WYNIKÓW ANKIET Dla absolwentów Wyższej Szkoły Gospodarki Krajowej w Kutnie Kierunek administracja
OPRACOWANIE WYNIKÓW ANKIET Dla absolwentów Wyższej Szkoły Gospodarki Krajowej w Kut Kierunek administracja Celem badania jest ocena jakości kształcenia na kierunku administracja a że zbada zapotrzebowania
Rozkład wyników ogólnopolskich
Rozkład wyników ogólnopolskich 5 4.5 4 3.5 procent uczniów 3 2.5 2 1.5 1.5 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 11 12 13 14 15 16 17 18 19 2 21 22 23 24 25 26 27 28 29 3 31 32 liczba punktów - wyniki niskie - wyniki średnie
Kwestionariusz ankiety online badania losów zawodowych absolwentów UPJPII na gruncie założeń reformy szkolnictwa wyższego
Załącznik nr 7 do Uchwały nr 29/2013 Senatu UPJPII z dnia 17 czerwca 2013 r. Kwestionariusz ankiety online badania losów zawodowych absolwentów UPJPII na gruncie założeń reformy szkolnictwa wyższego Formularz
XXIII OGÓLNOPOLSKA OLIMPIADA MŁODZIEŻY - Lubuskie 2017 w piłce siatkowej
11-5-217 XXIII OGÓLNOPOLSKA OLIMPIADA MŁODZIEŻY - Lubuskie 217 sezon 216/217 A1 9. Łódzkie Świętokrzyskie "A" 11-5-217 A2 1.3 Pomorskie Kujawsko-Pomorskie "A" 11-5-217 A3 12. Świętokrzyskie Kujawsko-Pomorskie
Ankieta oceny jakości kształcenia w PWSZ w Koninie. I. Ocena jakości kształcenia dla nauczycieli:
Załącznik nr 7 do zarządzenia nr 94/2012 Rektora PWSZ w Koninie z dnia 26 listopada 2012 r. w sprawie ustalenia wzorów formularzy narzędzi oceny jakości kształcenia. Ankieta oceny jakości kształcenia w
JAK EFEKTYWNIE POSZUKIWAĆ PRACY? DORADZTWO ZAWODOWE DLA LOGISTYKA
JAK EFEKTYWNIE POSZUKIWAĆ PRACY? DORADZTWO ZAWODOWE DLA LOGISTYKA prowadzące: Anna Bilińska, Agnieszka Groncik Personnel College Doradztwo Personalne Spotkanie informacyjne dla Absolwentów WSL Poznań,
Budownictwo mieszkaniowe a) w okresie I-XII 2013 r.
Warszawa, 17.1.214 r. Budownictwo mieszkaniowe a) w okresie I-XII 213 r. Według wstępnych danych, w okresie styczeń-grudzień 213 r. oddano do użytkowania 146122 mieszkania, tj. o 4,4% mniej niż w 212 r.
Raport WSB 2014 www.wsb.pl
Studenci, Absolwenci, Pracodawcy. Raport WSB 2014 www.wsb.pl WPROWADZENIE prof. dr hab. Marian Noga Dyrektor Instytutu Współpracy z Biznesem WSB we Wrocławiu Z przyjemnością oddaję w Państwa ręce pierwszy
KARIERY ZAWODOWE ABSOLWENTÓW PAŃSTWOWEJ WYŻSZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ W CHEŁMIE RAPORT Z BADANIA
KARIERY ZAWODOWE ABSOLWENTÓW PAŃSTWOWEJ WYŻSZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ W CHEŁMIE RAPORT Z BADANIA Chełm 2013 Spis treści I. WSTĘP... 2 II. METODOLOGIA... 3 Populacja badawcza... 3 Metoda zbierania danych...
Politechnika Poznańska - Wydział Inżynierii Zarządzania RAPORT EWALUACYJNY
Politechnika Poznańska - Wydział Inżynierii Zarządzania RAPORT EWALUACYJNY projektu Wiedza dla gospodarki (POKL.04.01.01-00-250/09) (współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego
ABSOLWENCI 2008/2009
ABSOLWENCI /2009 Zestawienie danych na dzień 23.09.2009 Dane respondentów... 2 Płeć... 2 Rok urodzenia... 2 Województwo... 3 Kierunek, tryb oraz stopień ukończonych studiów... 3 Osoby zaangażowane społecznie
WYNIKI BADAŃ. Rodzic Zawodowiec wolontariat pracowniczy w szkole i przedszkolu mojego dziecka. Opracowanie Katarzyna Kwapińska. www.rodzicewszkole.
Rodzic Zawodowiec wolontariat pracowniczy w szkole i przedszkolu mojego dziecka WYNIKI BADAŃ Opracowanie Katarzyna Kwapińska Rodzice w szkole ziemia niczyja administracja oświatowa administracja samorządowa
WYNIKI ANKIETYZACJI ABSOLWENTÓW WEAiI W LATACH
WYNIKI ANKIETYZACJI ABSOLWENTÓW WEAiI W LATACH 2009-2012 1. KIERUNEK AUTOMATYKA I ROBOTYKA 2. KIERUNEK ELEKTRONIKA I TELEKOMUNIKACJA 3. KIERUNEK ELEKTROTECHNIKA 4. KIERUNEK INFORMATYKA Opracowanie wyników:
Wyniki badań sytuacji zawodowej oraz planów edukacyjnych osób kończących studia w Szkole Wyższej im. Pawła Włodkowica w Płocku
Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku 09-402 Płock, Al. Kilińskiego 12 tel. (0 24) 366 42 30, fax (0 24) 366 41 89 www.wlodkowic.pl; bjk@wlodkowic.pl Biuro ds. Jakości Kształcenia Wyniki badań sytuacji
Grażyna Morys-Gieorgica Departament Rynku Pracy. III Kongres Akademickich Biur Karier, Warszawa, 3 grudnia 2014r
Współpraca Centrów Informacji i Planowania Kariery Zawodowej z Akademickimi Biurami Karier w zakresie opracowywania, aktualizowania i upowszechniania informacji zawodowej Grażyna Morys-Gieorgica Departament
OPRACOWANIE WYNIKÓW ANKIET Dla absolwentów Wyższej Szkoły Gospodarki Krajowej w Kutnie Kierunek pielęgniarstwo
OPRACOWANIE WYNIKÓW ANKIET Dla absolwentów Wyższej Szkoły Gospodarki Krajowej w Kut Kierunek pielęgniarstwo Celem badania jest ocena jakości kształcenia na kierunku pielęgniarstwo a że zbada zapotrzebowania
RAPORT Studia z perspektywy absolwenta UWM w Olsztynie Wydział Nauk Społecznych. Opracowała dr Danuta Radziszewska-Szczepaniak
RAPORT Studia z perspektywy absolwenta UWM w Olsztynie Wydział Nauk Społecznych Opracowała dr Danuta Radziszewska-Szczepaniak Olsztyn 2016 Wstęp W roku akademickim 2014/15 przeprowadzona została czwarta
Wyniki badao kariery i planów zawodowych studentów Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Humanistycznej. w badaniu wzięło udział 104 studentów WSEH
Wyniki badao kariery i planów zawodowych studentów Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Humanistycznej w badaniu wzięło udział 104 studentów WSEH Zakres badao: 1) kariera i wyobrażenie wymarzonej pracy 2) plany