Analiza oczekiwań osób bezrobotnych niepełnosprawnych w Powiecie Myśliborskim styczeń/luty 2011rok



Podobne dokumenty
Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

ANKIETA BADAJĄCA POTRZEBY SZKOLENIOWE KLIENTÓW PUP OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY

II, IV kwartał. kwartał. kwartał. kwartał II, IV. kwartał

Wykaz potrzeb szkoleniowych osób bezrobotnych oraz poszukujących pracy zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zawierciu na rok 2013

Analiza skuteczności i efektywności organizacji szkoleń w 2010 roku

Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku. ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZORGANIZOWANYCH PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W SANOKU W 2010r.

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Analiza efektywności i skuteczności organizacji szkoleń

Informacja o lokalnym rynku pracy w 2010roku.

Powiatowy Urząd Pracy w Świdniku WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA

Informacja o lokalnym rynku pracy w 2006 roku.

Powiatowy Urząd Pracy w Kłodzku ul. Okrzei 8 a, Kłodzko, tel

Prelekcja w ramach projektu

Analiza skuteczności i efektywności szkoleń realizowanych w 2014 roku przez Powiatowy Urząd Pracy we Wschowie

WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA W POWIECIE WĘGORZEWSKIM

WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA W POWIECIE SŁUBICKIM

Analiza skuteczności i efektywności szkoleń organizowanych w 2009 roku.

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W LIPCU 2010r

Analiza skuteczności i efektywności organizacji szkoleń w 2011 roku

Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie. Analiza skuteczności i efektywności szkoleń organizowanych w 2010 roku

I n f o r m a c j a. Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie. o stanie i strukturze bezrobocia w powiecie lubińskim wg stanu na dzień r.

20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8%

1) Strategia rozwiązywania problemów społecznych Powiatu Żagańskiego na lata

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W LISTOPADZIE 2009r

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI ORGANIZACJI SZKOLEŃ W 2012 ROKU

PLAN SZKOLEŃ na 2014 r.

Rybnik, dnia r. SZ /10/AM. Analiza skuteczności i efektywności szkoleń zorganizowanych w 2009 roku.

Sytuacja na lokalnym rynku pracy

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZREALIZOWANYCH W 2011 R. PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W KRAPKOWICACH z dn r.

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W LIPCU 2009r

WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA

Wykres nr 1.Dochody na jedną osobę w rodzinie

Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie

I n f o r m a c j a. Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie. o stanie i strukturze bezrobocia w powiecie lubińskim wg stanu na dzień r.

Aktywni niepełnosprawni informacja o realizacji programu

INFORMACJA. o bezrobociu w powiecie pajęczańskim za czerwiec 2019r.

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2018 ROK

SZKOLENIA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY PLANOWANE DO REALIZACJI PRZEZ POWIATOWE URZĘDY PRACY WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO W ROKU 2016.

Raport z badań Suwalscy bezrobotni 2009 analiza potrzeb

INDYWIDUALNE CHARAKTERYSTYKI UCZESTNIKÓW PROJEKTU MODEL KONTRAKTOWANIA USŁUG RYNKU PRACY NA RZECZ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH CHARAKTERYSTYKA NR.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Analiza efektywności i skuteczności organizacji szkoleń

Termin realizacji szkolenia/liczba godzin. 67 h 10

I n f o r m a c j a. Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie. o stanie i strukturze bezrobocia w powiecie lubińskim wg stanu na dzień r.

OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNE BEZROBOTNE ORAZ POSZUKUJĄCE PRACY NIEPOZOSTAJĄCE W ZATRUDNIENIU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

POWIATOWY URZ D PRACY

Termin realizacji szkolenia. kwiecień. marzec/ marzec/ kwiecień 14

Informacja o sytuacji na rynku pracy w powiecie grajewskim według stanu na 31 maja 2012 roku

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W KWIETNIU 2009r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W STYCZNIU 2016r

Jaworzno, luty 2013r.

Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy w grudniu 2015 roku

Rynek szkoleniowy w województwie kujawsko-pomorskim w 2014 r.

POWIATOWY URZĄD PRACY w Szczecinie ul. Mickiewicza Szczecin tel tel / fax

Informacja o bezrobociu w powiecie pajęczańskim STAN NA DZIEŃ R. PUP w Pajęcznie 2015

OFERTY PRACY NIESUBSYDIOWANE AKTUALNE OD r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI

Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W MAJU 2016 r.

Powiatowego Urzędu Pracy w Gdańsku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I KWARTALE 2015r

Analiza skuteczności i efektywności organizacji szkoleń zakończonych w 2013 r.

KWIECIEO 2011 INFORMACJA DOTYCZĄCA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

STRUKTURA BEZROBOCIA W POWIECIE OTWOCKIM STAN NA r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Projekt "Teraz My aktywna integracja w gminie Skomlin" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy we wrześniu 2015 roku

POWIATOWY URZĄD PRACY w Lubinie

Analiza skuteczności i efektywności szkoleń organizowanych w 2013 roku

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZAKOŃCZONYCH W 2013 ROKU

Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy w maju 2014 roku

PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH PRZEWIDZIANYCH DO REALIZACJI. w III/IV kwartale 2009 r oku

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI ORGANIZACJI SZKOLEŃ REALIZOWANYCH PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W TOMASZOWIE MAZOWIECKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

ANALIZA POTRZEB RYNKU PRACY Z OBSZARU POWIATU LĘBORSKIEGO na podstawie ankiety opracowanej po konsultacji z przedstawicielem organizacji,,pracodawcy

INDYWIDUALNE CHARAKTERYSTYKI UCZESTNIKÓW PROJEKTU MODEL KONTRAKTOWANIA USŁUG RYNKU PRACY NA RZECZ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH CHARAKTERYSTYKA NR.

Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy w czerwcu 2016 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W REGIONIE TARNOWSKIM Według stanu na dzień 30 listopada 2002 r.

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w latach relacja popytu i podaży

Analiza skuteczności i efektywności organizacji szkoleń zakończonych w 2012r.

INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W REGIONIE TARNOWSKIM Według stanu na dzień 30 kwietnia 2002 r.

RAPORT OPISOWY ROCZNY ZA 2014r. RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE RACIBORSKIM W 2014 ROKU

Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy w marcu 2014 roku

POWIATOWY URZĄD PRACY W BIŁGORAJU INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE BIŁGORAJSKIM. według stanu na koniec marca 2015 r.

I n f o r m a c j a. Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie. o stanie i strukturze bezrobocia w powiecie lubińskim wg stanu na dzień r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy w październiku 2015 roku

SYTUACJA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH NA RYNKU PRACY W WOJ. PODLASKIM W 2011 ROKU

Transkrypt:

Powiatowy Urząd Pracy w Myśliborzu Analiza oczekiwań osób bezrobotnych niepełnosprawnych w Powiecie Myśliborskim styczeń/luty 11rok Opracowanie: Doradca zawodowy II stopnia : Aneta Sawicka Doradca zawodowy I stopnia: Urszula Mamzer Doradca zawodowy: Justyna Grzejszczyk Myślibórz 11r

Analiza oczekiwań osób bezrobotnych niepełnosprawnych w Powiecie Myśliborskim styczeń-luty 11r. W ewidencji osób bezrobotnych Powiatowego Urzędu Pracy w Myśliborzu według stanu na dzień 3 stycznia 11roku, zarejestrowanych było 194 osoby posiadające orzeczenie o. W dniach od 7 lutego do 9 lutego br. w Gminach Barlinek, Dębno i Boleszkowice i Myślibórz i Nowogródek Pom. doradcy zawodowi zorganizowali 9 spotkań z zakresu informacji zawodowej grupowej z osobami bezrobotnymi posiadającymi orzeczenie o, w celu określenia oczekiwań tych osób co do proponowanych form aktywnych przez Powiatowy Urząd Pracy w Myśliborzu. Na w/w zajęcia zostało wezwanych 187 osób (2 os. na zwolnieniu lekarskim, 1 os. na stażu, 2 os. po nowej rejestracji miały oświadczenia, 1 os. została wyrejestrowana, 1 os. w wieku 64 lat). Łącznie z wezwanych bezrobotnych zgłosiło się osób. Zajęcia z zakresu informacji zawodowej grupowej odbyły się w PUP Myślibórz, POB w Dębnie i POB w Barlinku. W dniu 7 lutego br. przeprowadzono analizę oczekiwań osób bezrobotnych niepełnosprawnych w POB w Dębnie z gminy Dębno i Boleszkowice. Na zajęcia informacyjne zostało wezwanych 62 osoby bezrobotne z czego 11 osób nie zgłosiło się na wezwanie. Ogólnie w spotkaniu uczestniczyło 5 osób bezrobotnych z orzeczeniem o. Uzyskane informacje o strukturze analizowanych osób według wieku, płci i stopnia przedstawia Tabela 1 łącznie z wykresami. W dniu 8 lutego br. przeprowadzono analizę oczekiwań osób bezrobotnych niepełnosprawnych w POB w Barlinku. Na zajęcia informacyjne zostało wezwanych 7 osób bezrobotnych z czego osób nie zgłosiło się na wezwanie. Ogólnie w spotkaniu uczestniczyło 55 osób bezrobotnych z orzeczeniem o. Uzyskane informacje o strukturze analizowanych osób według wieku, płci i stopnia przedstawia Tabela 2 łącznie z wykresami. W dniu 9 lutego br. przeprowadzono analizę oczekiwań osób bezrobotnych niepełnosprawnych w PUP Myślibórz z gminy Myślibórz i Nowogródek Pom. Na zajęcia informacyjne zostało wezwanych 55 osób bezrobotnych z czego 1 osób nie zgłosiło się na wezwanie. Ogólnie w spotkaniu uczestniczyło 5 osób bezrobotnych z orzeczeniem o. Uzyskane informacje o strukturze analizowanych osób według wieku, płci i stopnia przedstawia Tabela 3 łącznie z wykresami.

Tabela 1. Struktura bezrobotnych z orzeczeniem o według wieku, płci, wykształcenia i stopnia Gmina Dębno i Boleszkowice wykształcenie płeć podstawowe zawodowe średnie wyższe gimnazjalne policealne wiek 18-25 1 4 1 2 1 lekki 2 1 1 umiarkowany 1 2 1 1 1 znaczny wiek 26-4 6 1 2 1 3 1 lekki 5 2 2 1 umiarkowany 1 1 1 1 znaczny wiek 41-5 1 2 1 1 1 lekki 1 1 umiarkowany 1 1 1 1 znaczny powyżej 5 13 22 4 12 6 6 2 4 1 lekki 1 17 4 9 3 5 2 3 1 umiarkowany 3 5 3 3 1 1 znaczny

ilość osób ilość osób Przedział wiekowy Dębno i Boleszkowice 35 5 7 3 18-25 26-4 41-5 >51 Z przeprowadzonej analizy wynika, iż liczba osób niepełnosprawnych zarejestrowanych w Punkcie Obsługi Bezrobotnych w Dębnie wynosi 5, w tym 21 kobiet przedział wiekowy tych osób jest bardzo rozbieżny. Stopień 4 3 1 35 9 6 lekki umiarkow any znaczny ogółem kobiety mężczyźni Największą liczbę osób bezrobotnych niepełnosprawnych stanowią osoby z lekkim stopniem. Brak jest osób ze znacznym stopniem. Poziom wykształcenia 1 5 17 17 13 13 9 8 6 7 4 1 2 2 1 ogółem kobiety mężczyźni podstawowe zawodowe średnie policealne wyższe gimnazjalne Z zebranych danych wynika, iż największą grupę niepełnosprawnych stanowią osoby z wykształceniem podstawowym i zawodowym.

Tabela 2. Struktura osób bezrobotnych z orzeczeniem o według wieku, płci, wykształcenia i stopnia niepełnoprawności Gmina Barlinek wykształcenie płeć podstawowe zawodowe średnie wyższe gimnazjalne policealne wiek 18-25 2 3 1 1 1 2 lekki umiarkowany 2 3 1 1 1 2 znaczny wiek 26-4 5 2 1 1 2 1 2 lekki 4 1 1 2 umiarkowany 1 2 1 1 1 znaczny wiek 41-5 8 7 2 4 4 2 2 1 lekki 4 4 1 3 3 1 umiarkowany 4 3 1 1 1 1 2 1 znaczny powyżej 5 13 6 6 5 8 2 1 lekki 3 5 1 2 1 3 1 umiarkowany 1 1 5 4 4 5 1 1 znaczny

ilość osób ilość osób Przedział w iekow y Barlinek 28 5 7 18-25 26-4 41-5 Z przeprowadzonej analizy wynika, iż liczba osób niepełnosprawnych zarejestrowanych w Punkcie Obsługi Bezrobotnych w Barlinku wynosi 55, w tym 27 kobiet przedział wiekowy tych osób jest bardzo rozbieżny. >51 Stopień 4 3 1 35 17 18 11 9 lekki umiarkow any znaczny ogółem kobiety mężczyźni Największą liczbę osób bezrobotnych niepełnosprawnych stanowią osoby z umiarkowanym stopniem. Brak jest osób ze znacznym stopniem. Poziom wykształcenia 25 1 5 22 1 11 11 9 1 7 3 1 2 1 2 ogółem kobiety mężczyźni podstaw ow e zaw odow e średnie policealne w yższe gimnazjalne Z zebranych danych wynika, iż największą grupę niepełnosprawnych stanowią osoby z wykształceniem zawodowym.

Tabela 3. Struktura osób bezrobotnych z orzeczeniem o według wieku, płci, wykształcenia i stopnia niepełnoprawności Gmina Myślibórz i Nowogródek Pomorski wykształcenie płeć podstawowe zawodowe średnie wyższe gimnazjalne policealne wiek 18-25 2 1 1 1 1 lekki 2 1 1 1 1 umiarkowany znaczny wiek 26-4 7 1 1 4 1 2 lekki 3 1 1 1 umiarkowany 4 1 3 1 1 znaczny wiek 41-5 8 5 3 2 3 2 2 1 lekki 6 4 3 1 2 2 1 1 umiarkowany 1 1 1 1 znaczny 1 1 powyżej 5 9 12 8 6 5 1 1 lekki 7 6 7 2 4 umiarkowany 2 5 1 3 1 1 1 znaczny 1 1

ilość osób ilość osób Przedział wiekowy Myślibórz i Nowogródek 21 3 8 13 18-25 26-4 41-5 >51 Z przeprowadzonej analizy wynika, iż liczba osób niepełnosprawnych zarejestrowanych w Punkcie Obsługi Bezrobotnych w Barlinku wynosi 45, w tym 26 kobiet przedział wiekowy tych osób jest bardzo rozbieżny. Stopień 4 3 1 29 18 14 11 7 7 2 1 1 lekki umiarkowany znaczny ogółem kobiety mężczyźni Największą liczbę osób bezrobotnych niepełnosprawnych stanowią osoby z lekkim stopniem. Ze znacznym stopniem 2 osoby. poziom wykształcenia 25 1 5 17 12 11 8 8 8 6 2 ogółem kobiety mężczyźni podstaw ow e zaw odow e średnie policealne w yższe gimnazjalne Z zebranych danych wynika, iż największą grupę niepełnosprawnych stanowią osoby z wykształceniem podstawowym.

Gmina Dębno Poniższa tabela przedstawia oczekiwania osób bezrobotnych z orzeczeniem o. Tab.4 Oczekiwania osób bezrobotnych co do aktywnych form oferowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Myśliborzu. zawód staż szkolenie zatrudnienie DG samozatrudnienie 13 nie zainteresowanych 19 7 37 abc przedsiębiorczości 1 administracja 1 dozorca 1 3 florystka 1 inspektor BHP 1 kierowca 2 konserwator 5 2 6 krawiec lekki 1 2 księgowość 1 1 1 kucharz 1 obsługa komputera 4 ochroniarz 4 4 6 operator HDS 1 operator sprzętu ciężkiego 1 2 opiekun 6 3 5 pakowacz 1 palacz CO 2 2 pielęgniarka 1 1 pomoc kucharza 1 pomoc kuchenna 3 1 1 prac.biurowy 3 3 prac.fizyczny 1 prac.gospodarczy 2 2 prc.monitoringu 3 1 1 sprzątanie 3 sprzedawca 1 1 3 stolarz 1 1 stróż 1 wizaż 1 wózki 2 5 5 5 5

Gmina Barlinek Poniższa tabela przedstawia oczekiwania osób bezrobotnych z orzeczeniem o. Tab.5 Oczekiwania osób bezrobotnych co do aktywnych form oferowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Myśliborzu. staż szkolenie zatrudnienie DG samozatrudnienie 8 nie zainteresowany 8 29 1 47 robotnik budowlany 1 elektryk 1 kv 1 finanse 1 goniec 1 informatyk 2 1 1 kadry i płace 1 kierowca 1 3 konserwator 6 5 księgowość 1 1 malarz 2 mechanik 2 nauczyciel 1 1 obsługa komputera 1 ochroniarz 2 5 3 operator ładowarki 1-naczyniowej 1 opiekun 14 4 9 opiekun medyczny 1 1 pedagog szkolny 1 pomoc domowa 2 2 pomoc kuchenna 1 1 prac.biurowy 1 1 prac.fizyczny 1 prac.gospodarczy 1 3 prac.monitoringu 7 8 prawo jazdy kat.c 2 sprzątacznie 1 2 sprzedawca 4 2 4 stolarz 1 2 technolog robót wykończeniowych 1 wózki widłowe 1 4 1 55 55 55 55

Gmina Myślibórz Poniższa tabela przedstawia oczekiwania osób bezrobotnych z orzeczeniem o. Tab.6 Oczekiwania osób bezrobotnych co do aktywnych form oferowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Myśliborzu. staż szkolenie zatrudnienie DG samozatrudnienie 3 nie zainteresowany 4 27 1 42 ankieter 2 2 robotnik budowlany 1 dozorca 1 elektryk 1 hydraulik 1 informatyk 1 j.niemiecki 1 kasa fiskalna 4 kierowca 1 2 konserwator 4 1 1 kosmetyczka 1 1 księgowość 1 1 kucharz 2 1 1 malarz 1 1 meliorant 1 obsługa komputera 1 ochroniarz 1 ogrodnik 2 2 opiekun 2 2 palacz CO 1 pomoc kuchenna 3 prac. monitoringu 9 1 8 prac.biurowy 1 prac.fizyczny 1 3 prac.gospod. 3 2 prac.socjalny 1 spawacz 1 1 1 sprzątanie 8 9 sprzedawca 2 2 ślusarz-mechanik 1 wózki widłowe 1 45 45 45 45

ilość osób Wiek w rozbiciu na gminy 4 35 3 25 Dębno + Boleszkowice Barlinek 1 Myślibórz + Nowogródek Pom. 5 18-25 26-4 41-5 >51 przedział wiekowy

ilość osób Wykształcenie w rozbiciu na gminy 25 1 5 17 17 13 1 2 Dębno + Boleszkowice 22 1 17 8 2 1 Barlinek Myślibórz + Nowogrodek Pom. podstawowe zawodowe średnie policealne wyższe gimnazjalne

ilość osób Stopnie w rozbiciu na gminy 4 35 35 35 3 29 25 Dębno +Boleszkowice Barlinek 14 Myślibórz + Nowogródek Pom. 1 5 2 lekki umiarkowany znaczny

ANALIZA OCZEKIWAŃ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH POSZUKUJĄCYCH PRACY - STAN NA DZIEŃ 14.2.11R. W ewidencji POB w Dębnie figuruje 12 osób ( 7 mężczyzn i 5 kobiet) poszukujących pracy z orzeczeniem o. Mężczyźni i kobiety : Mężczyźni i kobiety: WYKSZTAŁCENIE - wykszt. podstawowe - 2 osoby - wykszt. zasadnicze zawodowe - 6 osób - wykszt. średni e - 3 osoby - wykszt. wyższe - 1 osoba STOPIEŃ NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI - lekki - - umiarkowany - 9 osób - znaczny - 3 osoby Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia zatrudnienia jako: - prace budowlane - prace wykończeniowe budowlane - pracownik ochrony - konserwator - sprzedawca - pracownik administracji samorządowej Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia stażu jako: - prace budowlane - prace wykończeniowe budowlane - opiekunka do dzieci - pracownik administracji samorządowej - sprzedawca Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia szkolenia w zawodzie: - kurs obsługi kadr - kurs komputerowy

ANALIZA OCZEKIWAŃ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH POSZUKUJĄCYCH PRACY - STAN NA DZIEŃ 14.2.11R. W ewidencji POB w Barlinku figuruje 8 osób ( 4 mężczyzn i 4 kobiety) poszukujących pracy z orzeczeniem o. Mężczyźni i kobiety : Mężczyźni i kobiety: WYKSZTAŁCENIE - wykszt. podstawowe - 1 osoba - wykszt. zasadnicze zawodowe - 2 osoby - wykszt. średni e - 2 osoby - wykszt. wyższe - 3 osoby STOPIEŃ NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI - lekki - 1 osoba - umiarkowany - 2 osoby - znaczny - 5 osób Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia zatrudnienia jako: - pracownik administracji - konserwator Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia stażu jako: - pracownik administracji - konserwator Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia szkolenia w zawodzie: - kurs obsługi komputera

ANALIZA OCZEKIWAŃ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH POSZUKUJĄCYCH PRACY - STAN NA DZIEŃ 14.2.11R. W ewidencji PUP w Myśliborzu figuruje 13 osób ( 6 mężczyzn i 7 kobiet) poszukujących pracy z orzeczeniem o. Mężczyźni i kobiety : Mężczyźni i kobiety: WYKSZTAŁCENIE - wykszt. podstawowe - 2 osoby - wykszt. zasadnicze zawodowe - 4 osoby - wykszt. średni e - 5 osób - wykszt. wyższe - 2 osoby STOPIEŃ NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI - lekki - 3 osoby - umiarkowany - 6 osób - znaczny - 4 osoby Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia zatrudnienia jako: - opiekun - listonosz - pracownik monitoringu - konserwator - pracownik administracyjny Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia stażu jako: - opiekunka - spawacz - operator wózka widłowego - konserwator - sprzątanie - sprzedawca Osoby zadeklarowały swoją gotowość do podjęcia szkolenia w zawodzie: - operator wózka widłowego - spawacz - masażysta - kurs obsługi komputera dostosowany do wady wzroku