Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego



Podobne dokumenty
SCENARIUSZ WARSZTATÓW NR 7. DLA MŁODZIEŻY GIMNAZJALNEJ

Scenariusz zajęć pozalekcyjnych z przedsiębiorczości

Dokumenty aplikacyjne. Jak napisać CV? Jak napisać list motywacyjny?

IMIĘ I NAZWISKO. WYKSZTAŁCENIE data, rezultat charakter wykształcenia miejsce czas trwania

ZASADY PISANIA CV. Co powinno się znaleźć w CV?

PISANIE LIST MOTYWACYJNY (B2/C1)

Marta Wołosiewicz Trener ODIKU PARTNER, lektor i tłumacz języka angielskiego i francuskiego

PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY PRZEZ UNIĘ EUROPEJSKĄ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO Człowiek najlepsza inwestycja

List motywacyjny, który Cię wyróżni

Curriculum Vitae. ul. Solińskiego 23/4, Tarnów. Telefon , tel. kom Stan cywilny:

Sko czyłe wła nie szkoł . Przed Tob nowe wyzwania- chcesz wykorzysta zdobyt wiedz i znale wymarzon prac . Zastanawiasz si

NABÓR KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - Specjalista ds. programów, analiz oraz pozyskiwania środków finansowych ze źródeł zewnętrznych

OGŁOSZENIE O NABORZE

DOKUMENTY APLIKACYJNE. 1. Curriculum vitae. 2. List motywacyjny

POLSKI ZWIĄZEK PIŁKARZY

Rozmowa z pracodawcą zwana często rozmową kwalifikacyjną to spotkanie, w trakcie, którego pracodawca i poszukujący pracy:

OPIS STANOWISKA Nabór 4/2017

Czym właściwie jest CV?

REFERENT LUB SAMODZIELNY REFERENT

OGŁOSZENIE O NABORZE PRACOWNIKA Gmina Brojce, ul. Długa 48, Brojce, tel

OGŁOSZENIE O NABORZE. Powiatowy Urząd Pracy

Zespół Szkół Sportowych DYREKTOR ZESPOŁU SZKÓŁ SPORTOWYCH W TYCHACH

Jak napisać CV i list motywacyjny

DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ W DOLISTOWIE ogłasza nabór na wykonanie usługi

Scenariusz zajęć edukacyjnych nr 4.10 Temat zajęć: Ile tak naprawdę zarobię? Wynagrodzenia brutto i netto

NABÓR NA POMOCNICZE STANOWISKO PRACY

Głównego księgowego ds. szkół w Urzędzie Gminy w Międzyrzecu Podlaskim

Rekrutacja List Motywacyjny

OFERTA PRACY NR 1/2015 G. M./2015

D o r a d c a z a w o d o w y

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności

WZÓR WNIOSEK O PRZYJĘCIE NA APLIKACJĘ DYPLOMATYCZNO-KONSULARNĄ

Dyrektor Biblioteki Publicznej Miasta i Gminy im. Witolda Gombrowicza w Ożarowie ogłasza nabór na stanowisko : młodszy bibliotekarz

Ogłoszenie o konkursie

Staram się o pracę. Autor: Fundacja Młodzieżowej Przedsiębiorczości

INFORMACJA O WYNIKACH naboru na stanowisko starszy referent w I Liceum Ogólnokształcącym im. K. Brodzińskiego w Tarnowie

DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 19 im. Ireny Sendlerowej w Kielcach OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

OGŁOSZENIE NR 3/2014 O NABORZE NA STANOWISKO NAUCZYCIELA

Informator dla uczniów

Harmonogram działań z doradztwa zawodowego na rok szkolny 2017/2018

OGŁOSZENIE O NABORZE

Z życia Ośrodka. MGOPS w Mroczy

Prezes O.K.R. ATOL Sp. z o. o. ogłasza. konkurs na stanowisko menadżera - koordynatora ds. sportu i rekreacji

1. Adres jednostki: Zespół Szkół Ogólnokształcących nr 1 Plac Wolności 9, Bydgoszcz tel ; mail:

Pakiet aplikacyjny. Asystent sekretariatu

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY

Termin składania ofert r. Wymagania niezbędne:

Scenariusz zajęć edukacyjnych nr 4.11 Temat zajęć: Dzielimy się z państwem rozliczenie roczne PIT

Nabór na stanowisko specjalisty ds. obsługi szkół w Centrum Usług Wspólnych w Łochowie

PROCEDURA REKRUTACJI PRACOWNIKÓW DO STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GRYFLANDIA

1. Wymagania niezbędne: 1) wykształcenie wyższe 2) co najmniej 2 letni staż pracy.

Curriculum Vitae. Dobrze skonstruowany życiorys zawodowy, zwany obecnie najczęściej CV (z łac. curriculum vitae

BANK PROGRAMÓW ZAJĘĆ Z ZAKRESU PORADNICTWA ZAWODOWEGO NA ROK Jak pozostać konkurencyjnym na rynku pracy. SPOSÓB ORGANIZACJI:

Ogłoszenie o konkursie na stanowisko Dyrektora Biura Związku Gmin i Powiatów Subregionu Centralnego

OGŁOSZENIE O NABORZE

CZĘŚĆ I KWESTIONARIUSZ OSOBOWY. Strona 1 z 5. numer ewidencyjny. (numer nadaje komórka kadrowa) 1. Dane ogólne: 2. Data i miejsce urodzenia

Konkurs Uniwersytetu Gdańskiego STAŻE BRUKSELSKIE. pod patronatem Jarosława Wałęsy Posła do Parlamentu Europejskiego. Regulamin

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności

Formularz zgłoszeniowy kandydata

OGŁOSZENIE Nr 9/2015

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Piszczacu. Wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy w okresie od do roku.

Narzędzia i metody doboru kadr. Dominika Buczkowska, Biuro Karier Uniwersytet Wrocławski

OGŁOSZENIE O NABORZE

Pakiet aplikacyjny. Niniejszy pakiet zawiera informacje, które musisz posiadać zgłaszając swoją kandydaturę. Zawiera on:

Profesjonalne CV oto podstawy dobrego życiorysu

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO ASYSTENTA RODZINY W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W CHROSTKOWIE.

2. przyjmowanie i rejestrowanie korespondencji i przesyłek przychodzących i wychodzących z biura LGD

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY

REGULAMIN ZESPOŁU SZKÓŁ TECHNICZNYCH IM.GEN.PROF.S.KALISKIEGO W TURKU OKREŚLAJĄCY KRYTERIA WYBORU I ZASADY REKRUTACJI

KIEROWNIK OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W BORKACH. UL. II Armii Wojska Polskiego 41; Borki

Jak być skutecznym na rynku pracy. Autor: Małgorzata Markus

POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE

Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Staszowie

OSOBY WSPIERAJĄCE DLA NAUCZYCIELI

KWESTIONARIUSZ OSOBOWY KANDYDATA DO PRACY

stażysta w Prokuraturze Rejonowej w Iławie (1 etat).

Agenda dzień 1 (8h) Praca, czym jest? Jaka jest moja historia, w którym miejscu jestem, gdzie chciałbym dojść? Coaching kariery.

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

OGŁOSZENIE O NABORZE

WÓJT GMINY MIĘDZYRZEC PODLASKI OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE

Ogłoszenie. Dyrektora Miejskiego Ośrodka Animacji Kultury w Zabłudowie o naborze na stanowisko Instruktor

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze specjalista ds. inwestycji w Referacie Planowania i Realizacji Inwestycji

Nabór na wolne stanowisko pracy Inspektor ds. inwestycji

Młodszy Specjalista/Specjalista w Departamencie Wdrożeń Innowacji w Przedsiębiorstwach PARP

Zarządzenie nr I/368/2005 Wójta Gminy Frysztak z dnia 25 listopada 2005 roku

Wójt Gminy ogłasza nabór na kierownicze stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy w Otyniu Otyń, ul. Rynek 1

OGŁOSZENIE. Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Oleśnicy

Dyrektor Powiatowego Ośrodka Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej w Koninie

Cel: prawidłowe wyjaśnienie wyrazu migracja, wyjaśnienie dlaczego ludzie migrują, zaangażowanie w dyskusję uczestników

OGŁOSZENIE DYREKTORA PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 IM. JANUSZA KORCZAKA W BUSKU-ZDROJU O NABORZE NA WOLNE STANOWISKA PRACY

ZARZĄDZENIE Dyrektora Zespołu Szkół w Zwierzyńcu z dnia r. w sprawie naboru na stanowisko referenta w sekretariacie szkoły

Do głównych zadań osoby zatrudnionej będzie należało między innymi:

OGŁOSZENIE DYREKTORA OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W NOWYM MIEŚCIE NAD WARTĄ. O naborze na wolne stanowisko urzędnicze

DYREKTOR GIMNAZJUM IM. KOMBATANTÓW ZIEMI GRYFOWSKIEJ W GRYFOWIE ŚLĄSKIM OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY (osoba ucząca się)

Jak przygotować CV? Rodzaje CV - kiedy je stosować? Departament Rynku Pracy MRPiPS Wybierz odpowiednią dla siebie wersję życiorysu:

Formularz zgłoszeniowy PRACOWNIK ARCHIWUM

Ogłoszenie. Dyrektor Powiatowego Centrum Edukacji i Kultury w Oleśnicy

Transkrypt:

Strona1 Wioletta Kilar Scenariusz zajęć edukacyjnych nr 4.7 Temat zajęć: Moja wizytówka dokumenty aplikacyjne 1. Cele lekcji: Uczeń: wymienia dokumenty niezbędne przy ubieganiu się o pracę: list motywacyjny i CV, przygotowuje dokumenty aplikacyjne. 2. Metody i techniki: pogadanka, studium przypadku, ćwiczenia praktyczne. 3. Środki dydaktyczne: wzory poprawnego i błędnego życiorysu oraz listu motywacyjnego dla par uczniów, karta pracy dla każdego ucznia, arkusz czystego papieru A4 dla każdego ucznia, komputer z dostępem do internetu, rzutnik multimedialny. 4. Typ lekcji: lekcja mieszana (kombinowana).

Strona2 5. Formy organizacji pracy: praca: indywidualna i grupowa. 6. Literatura, materiały źródłowe, strony internetowe: 1. Strona na temat listów motywacyjnych: http://listmotywacyjny.org/ (data odczytu: 01.06.2013). 2. Strona poświęcona konstrukcji CV i listu motywacyjnego: http://mycv.pl/ (data odczytu: 01.06.2013). 3. Strona z instrukcją i formularzami CV Europass: http://www.europass.cedefop.europa.eu/pl/home (data odczytu: 01.06.2013). 7. Kontrola uczniów: Kontrola uczniów polega na: sprawdzeniu analizy przykładowej aplikacji oraz staranności i poprawności przygotowania własnego CV. 8. Nawiązanie do lekcji: Nauczyciel omawia z uczniami powiedzenie Jak Cię widzą, tak Cię piszą, zwracając szczególną uwagę na fakt, że dotyczy ono zarówno człowieka, jak i aplikacji, którą wysyła on do pracodawców. Z tego względu aplikacja ta musi być przygotowana bardzo starannie. Nauczyciel wyjaśnia, że dokumentami aplikacyjnymi w staraniach o pracę są: życiorys zawodowy (CV) oraz list motywacyjny. 9. Przebieg lekcji: 1. Czynności organizacyjne. 2. Nawiązanie do lekcji, po którym nauczyciel podaje temat i cele lekcji. 3. Nauczyciel podczas krótkiej pogadanki tłumaczy, czym charakteryzują się te dwa dokumenty i co powinny zawierać oraz jak ważne jest sporządzenie ich poprawnie i przejrzyście (załączniki 1 5). 4. Uczniowie zostają podzieleni na grupy 2-osobowe jedna osoba w grupie będzie zajmowała się CV, a druga listem motywacyjnym. Znając konstrukcję CV i listu motywacyjnego, uczniowie mają za zadanie ocenić poprawność przykładowych dokumentów aplikacyjnych

Strona3 (załączniki 6 i 7), przy pomocy karty pracy (załącznik 8). Jest to studium przypadku. Po wykonaniu tego zadania uczniowie w parach omawiają błędy występujące w dokumentach aplikacyjnych. 5. Następnie uczniowie, korzystając z dokumentów rozdanych przez nauczyciela, indywidualnie piszą swoje CV na arkuszach papieru A4 rozdanych przez nauczyciela. 6. Nauczyciel na podstawie instrukcji znajdujących się na stronie internetowej krótko omawia konstrukcję CV Europass, pokazuje przykładowe dokumenty tego typu oraz wyjaśnia ivh rolę na europejskim rynku pracy. 10. Zadanie domowe: Na podstawie formularza ze strony internetowej napisz własne CV Europass.

Strona4 Załącznik 1 Cechy aplikacji Aplikacja ma dostarczyć pracodawcy danych, które przekonają go, by zaprosić nas na rozmowę kwalifikacyjną. Powinna ona: eksponować nasze walory, być interesująca, być krótka (do 30 s czytania, 1 strona A4), być przejrzysta, być logiczna, być precyzyjna.

Strona5 Załącznik 2 Konstrukcja listu motywacyjnego List motywacyjny powinien zawierać: 1. dane osobowe w lewym górnym rogu powinny znaleźć się: imię i nazwisko, miejsce zamieszkania, dane kontaktowe (e-mail, telefon); 2. miejsce i datę sporządzenia dokumentu powinno się je zapisać w prawym górnym rogu; 3. dane adresata najpierw zwrot grzecznościowy i stanowisko osoby, do której kieruje się list (Szanowny Panie Dyrektorze/Szanowna Pani Dyrektor), potem imię i nazwisko tej osoby, następnie adres firmy/instytucji i, jeżeli występuje w ogłoszeniu o pracę, numer referencyjny. Dane te umieszcza się poniżej miejsca i daty, wyrównane do lewej; 4. informację, na jakie stanowisko się aplikuje i skąd ma się informacje o ofercie pracy dane te powinny się znaleźć w pierwszym akapicie listu; 5. informację, dlaczego staramy się o tę pracę, podkreślenie swoich umiejętności, które nabyliśmy, zdobyte doświadczenie oraz cechy charakteru to powinno się znaleźć w drugim akapicie; 6. korzyści dla firmy wynikające z zatrudnienia mnie w trzecim akapicie; 7. wyrażenie swojej dyspozycyjności i chęci spotkania się na rozmowie kwalifikacyjnej w czwartym akapicie; 8. w zakończeniu zwrot grzecznościowy, np. z poważaniem czy z wyrazami szacunku, a poniżej odręczny podpis; 9. klauzulę o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji pod podpisem, na samym dole listu.

Strona6 Załącznik 3 Konstrukcja CV Curriculum Vitae (CV) powinno mieć układ kolumnowy. Powinno ono zawierać: 1. dane osobowe imię, nazwisko, data i miejsce urodzenia, adres zamieszkania, numer telefonu, e-mail, ewentualnie zdjęcie; 2. opis wykształcenia w kolejności od góry od zdobytego najpóźniej do zdobytego najwcześniej. Informacje powinny obejmować: okres nauki, pełną nazwę szkoły/uczelni, kierunek i specjalizacje kształcenia oraz zdobyty tytuł; 3. opis doświadczenia zawodowego podobnie jak wykształcenie, należy go podać, uwzględniając daty rozpoczęcia i zakończenia danej pracy, stażu, praktyki, a także pełną nazwę pracodawcy, stanowisko pracy i ewentualne osiągnięcia. Dla wielu pracodawców jest to najważniejszy element CV. Przy jego tworzeniu należy zwrócić uwagę szczególnie na doświadczenie związane z pracą, o którą się stara; 4. opis umiejętności należy tu wskazać znajomość języków obcych w mowie i piśmie, łącznie z poziomem tej znajomości, posiadanie prawa jazdy łącznie z kategorią, obsługa komputera i programów komputerowych itp.; 5. opis zainteresowań należy tu wymienić swoje hobby i pasje; 6. zgoda na przetwarzanie danych osobowych.

Strona7 Załącznik 4 Przykładowy poprawny list motywacyjny Paulina Kowalska Kraków, 06.05.2013 ul. Krakowska 53/64 30-658 Kraków tel. 0 697 033 345 e-mail: tkowalski@wp.pl Szanowny Pan Dyrektor Banku Ochrony Środowiska Human Resources Department Aleja Szucha 13/15 00-580 Warszawa W nawiązaniu do ogłoszenia zamieszczonego w Gazecie Wyborczej z dnia 20.04.2013 r. chciałabym zgłosić swoją kandydaturę na stanowisko asystentki dyrektora. Jestem tegoroczną absolwentką kierunku ochrona środowiska, który studiowałam na Uniwersytecie Pedagogicznym w Krakowie. Mimo że nie posiadam doświadczenia zawodowego, zapewniam, że szybko się uczę. Chętnie pracuję w zespole, ale równie dobrze radzę sobie, pracując indywidualnie. Moim dodatkowym atutem, który pokrywa się z wymaganiami stawianymi przez Państwa, jest doskonała znajomość języka angielskiego. Potrafię posługiwać się komputerem i pakietem programów biurowych, umiem także obsługiwać faks i kopiarkę. Studia nauczyły mnie sumienności i regularnej pracy oraz pełnego zaangażowania w podejmowaną pracę. Jestem osobą odpowiedzialną i pracowitą, a także komunikatywną i bezpośrednią. Posiadam umiejętność planowania własnej pracy. Jeśli chcecie Państwo zyskać pracownika dyspozycyjnego, odpowiedzialnego, pracowitego i o zdolnościach interpersonalnych, z przyjemnością stawię się na rozmowę kwalifikacyjną, by osobiście odpowiedzieć na wszelkie Państwa pytania. Mam nadzieję, że zainteresowałem Państwa swoją osobą i że będę mogła bliżej przedstawić swoją kandydaturę. Z poważaniem Paulina Kowalska

Strona8 Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego obecnie lub w przyszłości, zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych, Dz.U., nr 133, poz. 883.

Strona9 Załącznik 5 Przykładowe poprawne CV CV Paulina Kowalska data i miejsce urodzenia: 27.10.1985 r., Jarosław miejsce zamieszkania: ul. Krakowska 53/64, 30 658 Kraków telefon: 697 033 345 e-mail: tkowalski@wp.pl Wykształcenie: 2010 2013 Uniwersytet Pedagogiczny w Krakowie kierunek: ochrona środowiska praca licencjacka obroniona na ocenę bardzo dobrą 2007 2011 I Liceum Ogólnokształcące w Jarosławiu profil europejski: klasa z rozszerzonym językiem angielskim Doświadczenie: 12.2012 Uniwersytet Pedagogiczny w Krakowie pomoc w organizacji 28. Międzynarodowej Konferencji Naukowej pt. Przemysł i usługi w rozwoju gospodarki opartej na wiedzy Umiejętności: język angielski i język rosyjski biegła znajomość w mowie i piśmie prawo jazdy: kategorii A i B obsługa komputera: Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), internet Zainteresowania: sport (gry zespołowe), kino motoryzacja, internet, czytanie książek Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego obecnie lub w przyszłości, zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych, Dz.U., nr 133, poz. 883.

Strona10 Załącznik 6 Przykładowy list motywacyjny z błędami Paulina Kowalska Kraków Szanowny Pan Dyrektor Bank Ochrony Środowiska Piszę w związku z ogłoszeniem z Gazety Wyborczej z dnia 20.04.2013 r. Jestem tegorocznym absolwentem kierunku ochrona środowiska, który studiowałem na Uniwersytecie Pedagogicznym w Krakowie. Mimo, że nie posiadam doświadczenia zawodowego, zapewniam, że szybko się uczę oraz chętnie pracuję w zespole i dobrze sobie radzę, pracując indywidualnie. Jestem świetny, dlatego jestem najlepszym kandydatem na to stanowisko. Jeśli chcecie zyskać zabawnego pracownika o zdolnościach interpersonalnych, z przyjemnością stawię się na rozmowę kwalifikacyjną, by osobiście odpowiedzieć na wszelkie Państwa pytania. Moim dodatkowym atutem, który pokrywa się z wymaganiami stawianymi przez Państwa, jest doskonała znajomość języka angielskiego. Potrafię posługiwać się komputerem i pakietem programów biurowych, umiem także obsługiwać faks, kopiarkę i ekspres do kawy. Studia nauczyły mnie sumienności i regularnej pracy oraz pełnego zaangażowania w podejmowaną pracę. Jestem osobą odpowiedzialną i pracowitą, a także komunikatywną i bezpośrednią oraz posiadam umiejętność planowania własnej pracy.. Mam nadzieję, że zainteresowałam Ciebie swoją osobą, dlatego też chciałbym mieć okazję bliżej przedstawić swoją kandydaturę. Z poważaniem P. Kowalska

Strona11 Załącznik 7 Przykładowe CV z błędami CV Paulina Kowalski data i miejsce urodzenia: 27.10.1985 r. Jarosław. miejsce zamieszkania: ul. Krakowska 53/64, 30-658 Kraków. telefon: 697 033 345 e-mail: tomcio.calusek@wp.pl Wykształcenie: 2010 2013 Uniwersytet w Krakowie, kierunek: ochrona środowiska, praca licencjacka obroniona na ocenę bardzo dobrą 2007 2011 I Liceum Ogólnokształcące w Jarosławiu profil europejski: klasa z rozszerzonym językiem angielskim Doświadczenie: 12.2012 Uniwersytet Pedagogiczny w Krakowie pomoc w organizacji 28. Międzynarodowej Konferencji Naukowej pt. Przemysł i usługi w rozwoju gospodarki opartej na wiedzy Umiejętności: angielski, rosyjski prawo jazdy kategorii obsługa komputera: Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), internet Zainteresowania: brak

Strona12 Załącznik 8 Karta pracy ocena dokumentów aplikacyjnych Ocena przykładowego CV/listu motywacyjnego (skreślić niepotrzebne) 1. Czy dokument ma poprawną konstrukcję? 2. Czy elementy dokumentu mają właściwy układ?. 3. Czy dokument nie jest zbyt obszerny lub zbyt krótki?.. 4. Czy zawiera jasne sformułowania? 5. Czy jest precyzyjny?.. 6. Czy zawiera zgodę na przetwarzanie danych? 7. Czy zawiera własnoręczny podpis?. 8. Czy jest poprawny językowo?. 9. Czy jest staranny? 10. Czy jest schludny?