Projekt Szkolenia szansą na TWÓJ rozwój jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Podobne dokumenty
REGULAMIN PROJEKTU Uprawnienia energetyczne dla instalatora

REGULAMIN PROJEKTU I Ty możesz mieć umiejętności w ICT!

Człowiek najlepsza inwestycja

1 Postanowienia ogólne

Przedsięwzięcie jest finansowane ze środków Unii Europejskiej. REGULAMIN do projektu Wyższe kwalifikacje - większe możliwości

Zakres wsparcia jest sprecyzowany w 5 niniejszego regulaminu.

REGULAMIN PROJEKTU KREATYWNI

Regulamin / Zasady udziału w projekcie: Mikro-przyszłość Lubelszczyzny

Regulamin / Zasady udziału w projekcie: Wsparcie mikroprzedsiębiorstw z Lubelszczyzny

Przedsięwzięcie jest finansowane ze środków Unii Europejskiej

REGULAMIN/ZASADY UDZIAŁU W PROJEKCIE: C+E-mentujemy przyszłość MMŚP w regionie UDA-POKL/ /13

Regulamin / Zasady udziału w projekcie: Bez barier! Kompetencje informacyjno-komunikacyjne z dnia Postanowienia ogólne

REGULAMIN PROJEKTU EFEKTYWNI

Projekt Aktywni zawodowo! jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

PRZEDSIĘBIORSTWO SPEDYCYJNO-TRANSPORTOWE. transgór s.a.

REGULAMIN PROJEKTU Kurs języka angielskiego z certyfikatem TELC Twoja szansa na podniesienie kwalifikacji zawodowych o numerze POKL

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Włączeni do życia

Kwalifikacje zawodowe

Edukacja dla rynku pracy

Regulamin uczestnictwa w projekcie RAZEM! inicjatywy z obszaru ekonomii społecznej

REGULAMIN PROJEKTU Akademicki Inkubator Przedsiębiorczości. Postanowienia ogólne

Regulamin / Zasady udziału w Projekcie: "Nowa Szansa. 1 Postanowienia ogólne. 2 - Zakres wsparcia. 3 - Uczestnicy Projektu

REGULAMIN UCZESTNICTWA I REALIZACJI PROJEKTU Nowoczesne kadry

Regulamin uczestnictwa w Projekcie. Akademia umiejętności

REGULAMIN PROJEKTU PERSPEKTYWA 2012

REGULAMIN PROJEKTU. Młodzieżowy Inkubator Przedsiębiorczości. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN PROJEKTU TRENER

REGULAMIN PROJEKTU WIEDZA NOWE MOŻLIWOŚCI NR POKL /09

REGULAMIN PROJEKTU SZKOLNE KLUBY SIATKARSKIE DROGĄ DO PRZYSZŁOŚCI! Postanowienia ogólne

REGULAMIN PROJEKTU Firma z pozytywną energią

Regulamin uczestnictwa w projekcie Młodzi profesjonaliści

REGULAMIN PROJEKTU INWESTYCJA W NOWY ZAWÓD

REGULAMIN UCZESTNICTWA DO PROJEKTU Aktywność to Twoja szansa nr POWR /17

Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA DO PROJEKTU NIEPEŁNOSPRAWNI SPRAWNI NA RYNKU PRACY Nr WND-POKL /12. I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Ekonomia Społeczna-nowe możliwości. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN PROJEKTU EDUKACJA ZAWODOWA DLA DOROSŁYCH NOWA JAKOŚĆ KSZTAŁCENIA

REGULAMIN PROJEKTU KLUCZ DO KARIERY

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE NOWE KWALIFIKACJE SZANSĄ NA LOKALNYM RYNKU PRACY. realizowanym przez

Kwalifikacje zawodowe szansą na sukces

AKTYWNI NA RYNKU PRACY

REGULAMIN UCZESTNICTWA DO PROJEKTU PERSPEKTYWY Nr POWR /15. I. Postanowienia ogólne. II. Słownik pojęć

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN PROJEKTU OTWARCI NA JĘZYK OTWARCI NA PRACĘ. Postanowienia ogólne

Projekt Nauczyciel - Specjalista ds. ICT współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Aktywizacja bezrobotnych 50+ w powiecie przemyskim UDA-POKL /12

REGULAMIN UCZESTNICTWA DO PROJEKTU DOBRY ZAWÓD-PEWNY START Nr WND-POKL /11. Postanowienia ogólne

1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN PROJEKTU Twoja szansa. 1 Postanowienia ogólne

Regulamin uczestnictwa w projekcie Wracam do pracy!

Człowiek - najlepsza inwestycja. Projekt Re-aktywacja jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Projekt Śląska Akademia Sukcesu współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN PROJEKTU OD ZWOLNIENIA DO ZATRUDNIENIA nr projektu POKL /13

Twój kierunek rozwoju UDA-POKL /11

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Regulamin udziału w projekcie Szkoła bliższa prawu rozwijanie postaw obywatelskich uczniów poprzez doskonalenie nauczycieli

Regulamin uczestnictwa w Projekcie. Tytuł Projektu: N@uczyciel przyszłości

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w AKADEMII EDUKACJI I AKTYWNOŚCI SENIORA POSTANOWIENIA OGÓLNE

AKTUALIZACJA REGULAMINU UCZESTNICTWA W PROJEKCIE AKADEMIA UMIEJĘTNOŚCI Nr WND-POKL /12

REGULAMIN UCZESTNICTWA w projekcie Zarządzanie projektami zostań certyfikowanym Project Managerem

Regulamin uczestnictwa w projekcie AKADEMIA KWALIFIKACJI ICT. Informacje ogólne

Projekt Akademia Nowoczesnego Nauczyciela współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN PROJEKTU Lokata na jutro- program rozwojowy ZSZ nr 2 w Skierniewicach. Postanowienia ogólne. 2 Zakres wsparcia

Zdobądź nowy zawód, rozpocznij nowe życie

REGULAMIN PROJEKTU.,,MY KOBIETY! nr WND-POKL /09

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU. Rozwój kwalifikacji i umiejętności aktualny na każdym etapie kariery zawodowej

1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE ZDOBĄDŹ LICENCJĘ PRACOWNIKA OCHRONY

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

2. Projekt jest realizowany w okresie od r. do r. na terenie powiatu namysłowskiego.

Regulamin projektu Skuteczny handlowiec

REGULAMIN/ZASADY UDZIAŁU W PROJEKCIE. Twarda kwalifikacja = miękka restrukturyzacja

Regulamin uczestnictwa w projekcie Czas na kobiety

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Kluczowo wykwalifikowani

REGULAMIN PROJEKTU KWALIFIKACJE NA CZASIE. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Praca wzbogaca

Projekt Akademia Nowoczesnego Nauczyciela współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Profesjonalny start!

REGULAMIN PROJEKTU Nowy zawód = Nowa praca WND-POKL /11

PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE:

Projekt Kobieta na szlaku sukcesu współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN UCZESTNICTWA w projekcie Prawnik certyfikowanym Project Managerem

REGULAMIN PROJEKTU. 1 Postanowienia ogólne. 2 Uczestnicy Projektu. 3 Zakres wsparcia

REGULAMIN PROJEKTU DRZWI OTWARTE RYNKU PRACY DLA OSÓB 45+

Projekt Z wiekiem na plus! jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

REGULAMIN PROJEKTU PN. DOJRZAŁOŚĆ DOBRZE ZAPROJEKTOWANA - PROGRAM ROZWOJU JAKOŚCI USŁUG OPIEKUŃCZYCH W WOJ. WARMIŃSKO-MAZURSKIM

REGULAMIN PROJEKTU. 1 Informacje ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI. w ramach projektu Komputer bez tajemnic, angielski bez obaw

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Teraz Ty obierz kurs na sukces!

Regulamin uczestnictwa w Projekcie. Nowe kwalifikacje nauczycieli województwa świętokrzyskiego,

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU. Menedżer na miarę XXI wieku

Rynek pracy dla grup defaworyzowanych

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE LEPSZA PRZYSZŁOŚĆ. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Radom siła współpracy. Numer projektu: POKL G25/13

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Nowa szansa dla rolnika

Obierzmy nową drogę! UDA-POKL /11

REGULAMIN UCZESTNICTWA w projekcie Elastyczny pracownik strefa wysokich kwalifikacji

REGULAMIN UCZESTNICTWA w projekcie Wyszkolony pracownik przyszłością MMŚP

REGULAMIN PROJEKTU CZAS NA PRACĘ. 1 Postanowienia ogólne

Transkrypt:

REGULAMIN PROJEKTU Szkolenia szansą na TWÓJ rozwój 1 Postanowienia ogólne Niniejszy Regulamin określa zasady uczestnictwa w projekcie Szkolenia szansą na TWÓJ rozwój realizowanym w ramach Priorytetu VIII Regionalne kadry gospodarki, Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie, Poddziałanie 8.1.1. Wsparcie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw, Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013. 1. Realizatorem projektu (Beneficjentem) jest CONSULTOR Sp. z o. o. z siedzibą w Lublinie, ul. Droga Męczenników Majdanka 74, 20-325 Lublin 2. Biuro projektu Szkolenia szansą na TWÓJ rozwój mieści się w Kielcach, ul. Sandomierska 89,25-318 Kielce 3. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżet państwa na podstawie umowy podpisanej z Instytucją Pośredniczącą(IP) Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach 4. Okres realizacji projektu: 01.09.2011-31.10.2012 5. Zasięg realizacji obejmuje woj. świętokrzyskie 6. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 210 osób, w wieku powyżej 50 roku życia, spełniających kryteria uczestnika Poddziałania 8.1.1 POKL, o których mowa w 3. 2 Zakres wsparcia 1. Wsparcie oferowane w ramach projektu obejmuje: a) Pośrednictwo pracy, w postaci indywidualnych konsultacji dla wszystkich chętnych Uczestników b) Szkolenie zawodowe: Uprawnienia G1, G2, G3 z BHP (40 godz./grupę) Pracownik/ca ochrony z licencją I stopnia (245 godz./grupę) Opiekun/ka dziecięcy/a (80 godz./grupę) Kurs masażu Sp. ds. masażu WELLNESS& SPA (80 godz./grupę) 3 Uczestnicy Projektu 1. Projekt skierowany jest do osób spełniających łącznie warunki wskazane w punktach a, b, c, d i e

a) osoby pracujące, wykonujące pracę na podstawie umowy o pracę, lub na podstawie umów cywilno-prawnych ( z wyłączeniem osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą) b) zamieszkałe na terenie woj. świętokrzyskiego c) osoby, które z własnej inicjatywy są zainteresowane nabyciem nowych, uzupełnieniem lub podwyższeniem kwalifikacji i umiejętności d) osoby,które posiadają wykształcenie najwyżej średnie e) osoby, w powyżej 50 roku życia 4 Kryteria uczestnictwa w projekcie Warunkiem uczestnictwa w projekcie jest: 1. Zapoznanie się z niniejszym Regulaminem oraz wypełnienie Formularza zgłoszeniowego, oświadczenia o przetwarzaniu danych osobowych(powyższe dokumenty dostępne są w siedzibie biura projektu,na stronie internetowej projektu). 2. Potwierdzenie spełniania kryteriów formalnych Uczestnika Poddziałania 8.1.1. PO KL wymienionych w 3 poprzez złożenie następujących dokumentów: a) zaświadczenie potwierdzające zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub na podstawie umowy cywilno-prawnej wystawione przez pracodawcę na druku dostarczonym przez Realizatora Projektu 5 Zasady kwalifikacji Uczestników 1. Rekrutacja ma charakter ciągły i jest prowadzona do momentu pozytywnego zakwalifikowania 210 osób, jednak nie później niż VIII.2012 r. 2. Przy kwalifikacji Uczestników brane będą pod uwagę: a) kompletność i poprawność formalna dokumentów wymienionych w 4; b) wiek c) status d) poziom motywacji; e) wykształcenie-w projekcie mogą wziąć udział osoby z wykształceniem najwyżej średnim f) w przypadku większej liczby chętnych spełniających w równym stopniu kryteria, decydować będzie data zgłoszenia (data wpływu) kompletu dokumentów aplikacyjnych 3. Podczas rozmowy rekrutacyjnej przeprowadzonej przez specjalistę ds. rekrutacji będzie badana motywacja uczestników do uczestnictwa w szkoleniu i jego ukończenia.

4. Zostanie powołana Komisja Rekrutacyjna w składzie: koordynator projektu oraz specjalista ds. rekrutacji i na podstawie czynników wymienionych w 5 pkt. 2 wyłonią listy osób zakwalifikowanych do udziału w projekcie ( z podziałem na płeć) i osób znajdujących się na listach rezerwowych (z podziałem na płeć). O decyzji Komisji Rekrutacyjnej i zakwalifikowaniu się do udziału w projekcie uczestnicy zostaną poinformowani telefonicznie. 5. Osoby z list rezerwowych będą kwalifikowane w przypadku rezygnacji osób z list podstawowych (przed rozpoczęciem szkolenia lub w początkowej jego fazie). 6. Osoby z list rezerwowych otrzymają wsparcie niewykorzystane przez osobę, którą zastąpiły. 6 Organizacja usług 1. Usługi świadczone będą na terenie woj. świętokrzyskiego. 2. Szkolenia będą odbywać się w grupach 15-osobowych. 3. Podczas zajęć Uczestnicy otrzymują: ciepły posiłek, poczęstunek w postaci ciastek oraz napojów ciepłych i zimnych. 4. W przypadku nieobecności na zajęciach grupowych uczestnik zobowiązuje się do samodzielnego odrobienia opuszczonych zajęć. 5. Usprawiedliwienie opuszczonych zajęć następuje poprzez pisemne wyjaśnienie i dokument potwierdzający wystąpienie określonych okoliczności (maksymalna procentowa absencja uczestników 20% nieobecności usprawiedliwionych). 6. Uczestnicy szkoleń mogą ubiegać się o zwrot kosztów dojazdu o ile miejsce zamieszkania jest inne niż miejscowość w której realizowana jest dana forma wsparcia. Dowodem poniesienia wydatków związanych z przejazdem publicznymi i prywatnymi środkami transportu mogą być: - lista obecności na np. szkoleniu wraz z biletem lub innym dokumentem poświadczającym wysokość opłaty na danym odcinku trasy, lub - bilety okresowe poświadczające dokonanie wydatku związanego z przejazdem (w przypadku zakupienia biletów okresowych termin ważności biletu powinien odpowiadać terminowi trwania udzielanej pomocy, np. w przypadku uczestnictwa w tygodniowym szkoleniu, kwalifikowany jest zakup biletu tygodniowego, jeżeli szkolenie trwa miesiąc biletu miesięcznego. W przypadku biletów okresowych możliwe jest również wyliczenie odpowiedniej wartości refundacji kosztów przejazdu, jeżeli forma wsparcia przypada na okres krótszy niż wskazany w bilecie proporcjonalnie do ilości dni udzielanego wsparcia ).

W przypadku przejazdu samochodem prywatnym ( własnym lub użyczonym) refundacja wydatków związanych z przejazdem następuje do wysokości ceny biletu transportu publicznego na danej trasie po przedstawieniu przez uczestnika projektu stosownego oświadczenia, w którym powinien wskazać numer rejestracyjny samochodu własnego lub użytkowanego; zaświadczenia przewoźnika o wysokości ceny biletu na danej trasie oraz listy obecności. Dotyczy to wyłącznie osób, które rzeczywiście poniosły wydatek związany z przejazdem. 7. Uczestnicy szkoleń zawodowych otrzymują materiały szkoleniowe w postaci teczki, notatnika i długopisu. 8. Uczestnicy projektu zostaną ubezpieczeni na czas trwania szkolenia zawodowego. 9. Niezależnie od wyniku egzaminu wszyscy Uczestnicy, którzy ukończą szkolenie zawodowe otrzymają zaświadczenie o jego ukończeniu. 10. Zwrot kosztów dojazdu nastąpi po zakończeniu udziału w projekcie, najpóźniej do dnia 31.10.2012 r. (zakończenie projektu). 11. Szkolenia spełniają następujące warunki a) są realizowane poza godzinami pracy uczestników b) podmiot szkolący jest niezależny od pracodawcy c) szkolenia odbywają się poza miejscem pracy uczestników d) nabór na szkolenie jest otwarty dla wszystkich zainteresowanych 7 Zasady monitoringu Uczestników 1. Uczestnicy zobowiązani są do każdorazowego potwierdzania swojej obecności na zajęciach. Potwierdzenie obecności następuje poprzez złożenie podpisu na liście obecności. 2. Uczestnicy zobowiązani są do wypełniania ankiet monitorujących w trakcie uczestnictwa w projekcie oraz po jego zakończeniu. 3. Uczestnicy zobowiązani są do informowania Organizatora o ewentualnych zmianach swojej sytuacji zawodowej (np. podjęcie innego zatrudnienia, podjęcie dalszego kształcenia). 4. Informacje o których mowa w punktach 1-3 będą wykorzystywane do wywiązania się Organizatora z obowiązków sprawozdawczych z realizacji projektu wobec Instytucji Pośredniczącej. 8 Obowiązki Uczestników 1. Uczestnicy posiadają następujące obowiązki:

a) Przestrzeganie niniejszego Regulaminu; b) Punktualne przychodzenie na zajęcia; c) Rzetelne przygotowywanie się do zajęć zgodnie z poleceniami trenerów; d) Przystąpienie do egzaminu końcowego; e) Poddawanie się monitoringowi zgodnie z zasadami o których mowa w 7. 9 Zasady rezygnacji z uczestnictwa w projekcie 1. Rezygnacja z udziału w projekcie możliwa jest tylko w uzasadnionych przypadkach i następuje poprzez złożenie pisemnego oświadczenia na formularzu dostarczonym przez Organizatora. 2. Uzasadnione przypadki, o których mowa w pkt. 1 niniejszego paragrafu mogą wynikać z przyczyn natury zdrowotnej lub działania siły wyższej i nie mogą być znane przez Uczestnika w momencie rozpoczęcia udziału w projekcie. 3. Organizator zastrzega sobie prawo do skreślenia Uczestnika z listy uczestników szkolenia w przypadku naruszenia przez niego niniejszego regulaminu oraz zasad współżycia społecznego w szczególności w przypadku naruszenia nietykalności cielesnej innego słuchacza, lektora lub pracownika biura projektu, systematycznego utrudniania realizacji szkoleń poprzez swoje zachowanie, udowodnionego aktu kradzieży lub szczególnego wandalizmu. 4. W przypadku rezygnacji lub skreślenia Uczestnika z listy osób zakwalifikowanych do projektu, jego miejsce zajmie pierwsza osoba z listy rezerwowej zgodnie z zasadami zawartymi w 5. 10 Postanowienia końcowe 1. Sprawy nieuregulowane niniejszym Regulaminem rozstrzygane są przez Organizatora (Beneficjenta projektu). 2. Ostateczna interpretacja Regulaminu Projektu należy do CONSULTOR Sp. z o. o. w oparciu o wytyczne dla instytucji biorących udział we wdrażaniu Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013. 3. Regulamin wchodzi w życie w dniu 01.09.2011 r. Miejscowość, data Podpis Uczestnika