REGULAMIN PROJEKTU MISJA: KOBIETA 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa zasady uczestnictwa w projekcie Misja: Kobieta realizowanym w ramach priorytetu VI "Rynek pracy otwarty dla wszystkich", Działanie 6.1 "Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie", Poddziałanie 6.1.1 "Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy" Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013. 2. Realizatorem projektu (Beneficjentem) jest LECHAA CONSULTING Sp. z o. o. z siedzibą w Lublinie, ul. Fiołkowa 7, 20-834 Lublin. 3. Biuro projektu mieści się w Kielcach, ul. Sandomierska 89.W ramach projektu zorganizowany będzie punkt rekrutacyjny w Opatowie 4. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską (UE) ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS) oraz budżet państwa na podstawie umowy podpisanej z Instytucją Pośredniczącą 2-go stopnia (IP 2) - Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach. 5. Okres realizacji projektu: 01.09.2010 31.12.2011. 6. Zasięg: powiaty w województwie świętokrzyskim: kielecki, konecki, opatowski, ostrowiecki, skarżyski, starachowicki, staszowski, powiat m. Kielce. 7. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 210 kobiet spełniających kryteria uczestniczki Poddziałania 6.1.1 POKL, o których mowa w 3. 2 Zakres wsparcia 1. Wsparcie oferowane w ramach projektu obejmuje: a) Poradnictwo zawodowe (dla wszystkich Uczestniczek Projektu): - grupowe Aktywny trening interpersonalny 16 godzin dydaktycznych/grupę - indywidualne 2 godziny zegarowe/osobę b) Kursy kompetencyjne (dla wszystkich Uczestniczek Projektu): 80, 96 lub 112 godzin dydaktycznych/1 grupę (14 edycji) c) Obligatoryjne seminarium Równość na rynku pracy-prawa i obowiązki pracownika /8 godzin dydaktycznych/1 grupa (14 edycji) d) Fakultatywne warsztaty technik komputerowych 40 godzin dydaktycznych/1 grupa (7 edycji) grupy 10-15 osobowych str. 1
e) Miesięczne praktyki zawodowe dla 28 osób (po 2 osoby z każdej grupy) f) Pośrednictwo pracy 2 godziny zegarowe/osobę (dla 182 osób nie korzystających z praktyk zawodowych). 2. Kursy - do wyboru 1 kurs spośród 6 zakresów tematycznych: Sprzedawczyni-fakturzystka z obsługą kasy fiskalnej 96 godzin dydaktycznych/grupę (2 edycje) Recepcjonistka z obsługą klienta - 80 godzin dydaktycznych/grupę (2 edycje) Pracownica małej gastronomii - 112 godzin dydaktycznych/grupę (2 edycje) Sekretarka-asystentka- 96 godzin dydaktycznych/grupę (2 edycje) Specjalistka ds. finansowo-księgowych-96 godzin dydaktycznych/grupę (3 edycje) Opiekunka osób chorych, starszych, niepełnosprawnych i dzieci 96 (1 edycja)/112 (2 edycje) godzin dydaktycznych/grupę. 3 Uczestniczki Projektu 1. Projekt skierowany jest do 210 kobiet, w szczególności do :min. 128 kobiet po 45 r.ż., min. 81 kobiet znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy (w tym, min 2 kobiety niepełnosprawne, min. 50 kobiet długotrwale bezrobotnych min. 30 zamieszkujących tereny wiejskie, min. 20 kobiet poniżej 25 r.ż. oraz min. 20 kobiet które utraciły zatrudnienie z przyczyn nie dotyczących pracownika. 2. spełniających łącznie warunki wskazane w punktach a i b: a) kobiety pozostające bez zatrudnienia (nieaktywne zawodowo lub zarejestrowane jako bezrobotne lub poszukujące pracy) b) kobiety zameldowane na terenie woj. świętokrzyskiego w powiatach: kielecki, konecki, opatowski, ostrowiecki, skarżyski, starachowicki, staszowski, powiat m. Kielce. 3. Kobiety pozostające bez zatrudnienia (nieaktywne zawodowo lub zarejestrowane w urzędzie pracy jako bezrobotne lub poszukujące pracy), to osoby w wieku produkcyjnym, niezatrudnione, niewykonujące innej pracy zarobkowej, zdolne i gotowe do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy. a) Osoby takie nie mogą: - być zatrudnione na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę, a także być zatrudnione na podstawie umów prawa cywilnego, -prowadzić działalności gospodarczej, str. 2
-być rolnikiem/domownikiem rolnika ubezpieczonym w KRUS, -być uczniem/słuchaczem szkół dziennych, -być studentem studiów dziennych, -być poza wiekiem produkcyjnym, tj. powyżej 60 roku życia (kobiety), b) osoby pobierające świadczenia emerytalne, które są zdolne i gotowe do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy oraz są w wieku produkcyjnym (kobiety do 59 roku życia), mogą zostać zakwalifikowane do projektu, c) osoby pobierające świadczenia rentowe, które są zdolne i gotowe do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy oraz są w wieku produkcyjnym (kobiety do 59 roku życia), mogą zostać zakwalifikowane do projektu. d) osoby pobierające zasiłek przedemerytalny, które pozostają bez zatrudnienia i są zdolne i gotowe do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy oraz są w wieku produkcyjnym (kobiety do 59 roku życia), mogą zostać zakwalifikowane do projektu. e) osoby pobierające rentę rodzinną, które pozostają bez zatrudnienia i są zdolne i gotowe do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy oraz są w wieku produkcyjnym i wysokość pobieranego świadczenia nie przekracza połowy minimalnego wynagrodzenia za pracę, mogą zostać zakwalifikowane do projektu. Warunkiem uczestnictwa w projekcie jest: 4 Kryteria uczestnictwa w projekcie 1. Zapoznanie się z niniejszym Regulaminem oraz wypełnienie Karty Zgłoszeniowej (powyższe dokumenty dostępne są na stronie internetowej oraz w siedzibie biura projektu). 2. Potwierdzenie spełniania kryteriów formalnych Uczestnika Poddziałania 6.1.1 PO KL wymienionych w 3 poprzez złożenie następujących dokumentów: a) kopii dowodu osobistego lub oświadczenia o zameldowaniu (potwierdzające zameldowanie na terenie powiatów wymienionych w 1) b) oświadczenia pozwalającego stwierdzić, że dana osoba spełnia warunki uczestnictwa tzn. jest zarejestrowana w urzędzie pracy. Osoby zarejestrowane w urzędzie pracy wraz z oświadczeniem składają zaświadczenia o zarejestrowaniu w urzędzie pracy, c) kopii orzeczenia o stopniu niepełnosprawności - w przypadku osób niepełnosprawnych. 3. Pozytywne zakwalifikowanie przez Komisję Rekrutacyjną. str. 3
5 Zasady kwalifikacji Uczestniczek 1. Kwalifikacja Uczestniczek dokonywana jest przez Komisję Rekrutacyjną złożoną z minimum 2 członków zespołu projektowego. 2. Rekrutacja ma charakter ciągły i jest prowadzona do momentu pozytywnego zakwalifikowania 210 kobiet. 3. Komisja rekrutacyjna dokonuje kwalifikacji uczestniczek biorąc pod uwagę kryteria formalne oraz kryteria pierwszeństwa : Kryteria formalne: a) kompletność i poprawność formalną dokumentów wymienionych w 4, wskaźniki odnośnie osób długotrwale bezrobotnych, osób niepełnosprawnych, osób, które utraciły pracę z przyczyn niedotyczących pracownika, osób zamieszkujących tereny wiejskie, osób po 45 roku życia, osób do 24 roku życia, kobiet, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka. b) kolejność zgłoszeń na dany kurs. Kryteria pierwszeństwa: Zgodnie z zapisami wniosku o dofinansowanie realizacji projektu Misja: kobieta wskaźniki, które będą brane pod uwagę w przypadku rekrutacji uczestniczek projektu kształtują się następująco: Liczba uczestniczek objętych wsparciem osoby bezrobotne/poszukujące pracy 210 w tym: - Liczba kobiet po 45 r. ż. min. 128 - Liczba kobiety objętych wsparciem, które utraciły pracę z przyczyn nie dotyczących pracownika min. 20 - Liczba kobiet niepełnosprawnych min. 2 - Liczba kobiet bezrobotnych zamieszkujących obszary wiejskie - min. 30 - Liczba kobiet długotrwale bezrobotnych- min. 50 - Liczba kobiet poniżej 25 r. ż. - min. 20 - Liczba kobiet, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka min. 20. Kryteria pierwszeństwa weryfikowane przez komisję rekrutacyjną: -kryterium sytuacji zawodowej zaświadczenie z PUP/MUP oraz oświadcz. o utracie pracy str. 4
z przyczyn niedotyczących. pracownika/kserokopia świadectwa pracy do wglądu -kryterium niepełnosprawności kserokopia orzeczenia o niepełnosprawności do wglądu, -kryterium zamieszkania na obszarze wiejskim na podstawie kopii dowodu osobistego lub oświadczenia o zameldowaniu 5. W przypadku gdy liczba chętnych, spełniających kryteria formalne, o których mowa w 3 przewyższy liczbę 210 miejsc, utworzone zostaną listy rezerwowe. 6. Listy rezerwowe będą tworzone wg dalszej kolejności z listy podstawowej oraz kolejności zgłoszeń 7. Kobiety z list rezerwowych będą kwalifikowane w przypadku rezygnacji osób z list podstawowych (przed rozpoczęciem kursu lub w początkowej jego fazie). 8. Podstawą kwalifikowania osób z list rezerwowych będzie ten sam status (przykład: w przypadku rezygnacji kobiety będącej osobą bezrobotną, która utraciła pracę z przyczyn nie dotyczących pracownika w jej miejsce zostanie zakwalifikowania pierwsza na liście kobieta będąca osobą bezrobotną, która utraciła pracę z przyczyn nie dotyczących pracownika ). 9. Osoby z list rezerwowych otrzymają wsparcie niewykorzystane przez osobę, którą zastąpiły. 6 Organizacja usług 1. Usługi świadczone będą w Kielcach, a w przypadku zrekrutowania grupy szkoleniowej także w innych miastach na terenie województwa świętokrzyskiego. 2. Zorganizowanych zostanie 14 grup szkoleniowych liczących 15 osób. 3. Podczas zajęć grupowych Uczestniczki otrzymują: ciepły posiłek, poczęstunek w postaci ciastek oraz napojów ciepłych i zimnych. 4. W przypadku nieobecności na zajęciach grupowych uczestniczka zobowiązuje się do samodzielnego odrobienia opuszczonych zajęć lub, jeśli będzie to możliwe, z inną grupą. 5. Usprawiedliwienie opuszczonych zajęć następuje poprzez pisemne wyjaśnienie i dokument potwierdzający wystąpienie określonych okoliczności (maksymalna procentowa absencja uczestniczek 20% nieobecności usprawiedliwionych). 6. Kobiety zamieszkujące poza miejscem odbywania się usług w ramach projektu mogą starać się o zwrot kosztów przejazdu najtańszym środkiem komunikacji, na następujących zasadach. Uczestniczka, spełniająca kryteria, składa wniosek o zwrot kosztów przejazdu na formularzu udostępnionym przez Organizatora wraz z kompletem biletów przejazdowych (w obie strony) za 1 dzień usługi. Wynikający z przedstawionych biletów koszt będzie pomnożony przez liczbę dni obecności uczestnika na usługach świadczonych w ramach projektu (na podstawie List obecności). Bilety przejazdowe to np.: bilety kolejowe II klasy, bilety autobusowe PKS. Koszty biletów miejskich nie podlegają zwrotowi. W sytuacji niemożności skorzystania z komunikacji zbiorowej koszt str. 5
dojazdu może być rozliczony na podstawie użytkowania samochodu osobowego. Wówczas kosztem kwalifikowalnym są wydatki na paliwo w wysokości odpowiadającej cenie najtańszego biletu na przejechanej trasie po przedstawieniu przez Uczestniczkę stosownego oświadczenia na formularzu dostarczonym przez Organizatora o wykorzystaniu samochodu wraz z odniesieniem do cen biletów przewoźnika na przejechanej trasie (wg informacji uzyskanej od przewoźnika). W przypadku korzystania z prywatnego środka transportu uczestniczka jest zobowiązana załączyć do oświadczenia kserokopię swojego prawa jazdy oraz kserokopię dowodu rejestracyjnego pojazdu. W przypadku korzystania z pojazdu zarejestrowanego na inną osobę do oświadczenia należy także dołączyć umowę użyczenia pojazdu lub oświadczenie o użyczeniu pojazdu. Zwrot kosztów dojazdu będzie wypłacany do momentu wyczerpania całości dofinansowania przeznaczonego na ten cel. 7. Warunkiem zorganizowania określonego kursu jest zebranie 15 osobowej grupy. Uczestniczce deklarującemu chęć udziału w kursie, którego organizacja nie będzie możliwa z braku wymaganej liczby chętnych, zostanie zaproponowany udział w innym kierunku. 8. Uczestniczki kursów otrzymują materiały szkoleniowe w postaci: teczki, długopisu i notatnika oraz książek. Wyboru książek dla każdej z grup dokonuje personel projektu w porozumieniu z wykładowcami. 9. Osobom uczestniczącym w kursach przysługują stypendia szkoleniowe w wysokości 4 PLN z pochodnymi za godzinę uczestnictwa w kursie. Do stypendiów szkoleniowych, które są przychodem otrzymujących je Uczestniczek projektu, będą stosowane zasady obowiązujące do naliczania podatku i składek na ubezpieczenie społeczne od wynagrodzeń. Stypendium nie przysługuje za godziny nieobecności na szkoleniu. Zatem wysokość wypłacanego stypendium jest uzależniona od liczby godzin szkolenia, w których osoba uczestniczyła. 10. W przypadku pobierania innego stypendium szkoleniowego, finansowanego ze środków Funduszu Pracy i wypłacanego przez Urząd Pracy, uczestnikowi projektu nie przysługuje stypendium szkoleniowe z tytułu uczestnictwa w projekcie. 11. Uczestniczka w przypadku pobierania świadczeń wypłacanych przez Urząd Pracy (zasiłek dla bezrobotnych) ma prawo zrezygnować ze stypendium na wniosku przekazanym mu przez Organizatora. 12. Osoba pozostająca bez zatrudnienia, zarejestrowana w Powiatowym Urzędzie Pracy jako bezrobotna, zobowiązana jest powiadomić PUP o udziale w szkoleniu realizowanym w ramach projektu, w terminie 7 dni przed dniem rozpoczęcia szkolenia 13. Każdy kurs kończy się egzaminem. Pozytywny wynik egzaminu umożliwi uzyskanie zaświadczeń potwierdzających zdobyte kwalifikacje i uzyskaną ocenę. 14. Niezależnie od wyniku egzaminu wszyscy Uczestniczki, którzy ukończą kurs otrzymają zaświadczenie o jego ukończeniu. 15. Każda Uczestniczka jest zobligowany do uczestniczenia w min 80% zajęć. Spełnienie tego wymogu jest niezbędne do przystąpienia do egzaminu końcowego i uzyskania zaświadczeń. Zajęcia opuszczone muszą zostać usprawiedliwione zgodnie z zasadami, o których mowa w 6, pkt. 5. str. 6
16. Przekroczenie dozwolonej nieobecności będzie wiązało się z możliwością nieotrzymania zaświadczenia o ukończeniu kursu. 17. Zwrot kosztów dojazdu, kosztów opieki nad osobą zależną oraz wypłata stypendium szkoleniowego nastąpi po zakończeniu udziału w projekcie, najpóźniej do dnia 31.12.2011 r. (zakończenie projektu). 7 Zasady monitoringu Uczestniczek 1. Uczestniczki zobowiązane są każdorazowego do potwierdzania swojej obecności na zajęciach. Potwierdzenie obecności następuje poprzez złożenie podpisu na Liście obecności (zajęcia grupowe) w chwili rozpoczęcia i zakończenia zajęć oraz na Karcie usługi (zajęcia indywidualne). 2. Uczestniczki zobowiązane są do wypełniania ankiet monitorujących w trakcie uczestnictwa w projekcie oraz po jego zakończeniu. 3. Uczestniczki zobowiązane są do informowania Organizatora o ewentualnych zmianach swojej sytuacji zawodowej (np. podjęcie zatrudnienia). 4. Informacje o których mowa w punktach 1-3 będą wykorzystywane do wywiązania się Organizatora z obowiązków sprawozdawczych z realizacji projektu wobec Instytucji Pośredniczącej 2-go stopnia. 5. Uczestniczki mają prawo wpływać na profilowanie tematyki kursu poprzez przekazywanie ustnie bądź pisemnie informacji o proponowanych zmianach Organizatorowi bądź wykładowcy prowadzącemu zajęcia. 8 Obowiązki Uczestniczek 1. Uczestniczki posiadają następujące obowiązki: a) Przestrzeganie niniejszego Regulaminu, b) Punktualne przychodzenie na zajęcia, c) Rzetelne przygotowywanie się do zajęć zgodnie z poleceniami trenerów, d) Przystąpienie do egzaminu końcowego, e) Poddawanie się monitoringowi zgodnie z zasadami o których mowa w 7. str. 7
9 Zasady rezygnacji z uczestnictwa w projekcie 1. Rezygnacja z udziału w projekcie możliwa jest tylko w uzasadnionych przypadkach i następuje poprzez złożenie pisemnego oświadczenia na formularzu dostarczonym przez Organizatora. 2. Uzasadnione przypadki, o których mowa w pkt. 1 niniejszego paragrafu mogą wynikać z przyczyn natury zdrowotnej lub działania siły wyższej i z zasady nie mogą być znane przez Uczestnika w momencie rozpoczęcia udziału w projekcie. 3. Organizator zastrzega sobie prawo do skreślenia Uczestniczki z listy uczestników kursu w przypadku naruszenia przez niego niniejszego regulaminu oraz zasad współżycia społecznego w szczególności w przypadku naruszenia nietykalności cielesnej innego słuchacza, lektora lub pracownika biura projektu, udowodnionego aktu kradzieży lub szczególnego wandalizmu. 4. W przypadku rezygnacji lub skreślenia Uczestnika z listy osób zakwalifikowanych do projektu, jego miejsce zajmie pierwsza osoba z listy rezerwowej zgodnie z zasadami zawartymi w 5. 5. W przypadku rezygnacji uczestniczka ma prawo starać się o zwrot kosztów dojazdu i w przypadku rezygnacji w trakcie trwanie kursu o stypendium szkoleniowe. 10 Postanowienia końcowe 1. Sprawy nieuregulowane niniejszym Regulaminem rozstrzygane są przez Beneficjenta projektu. 2. Ostateczna interpretacja Regulaminu Projektu należy do LECHAA CONSULTING Sp. z o. o. w oparciu o wytyczne dla instytucji biorących udział we wdrażaniu Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013. 3. W przypadku zmiany ww. wytycznych LECHAA CONSULTING Sp. z o. o. zastrzega sobie prawo zmiany niniejszego Regulaminu w trakcie trwania projektu. 4. Regulamin wchodzi w życie w dniu 03.10.2011 roku. Zapoznałem/am się z niniejszym regulaminem: Data i podpis str. 8