REGULAMIN PROJEKTU Kierunek PRACA 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa zasady uczestnictwa w projekcie Kierunek PRACA realizowanym w ramach Priorytetu VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.2 Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej, Poddziałanie 7.2.1 Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagroŝonych wykluczeniem społecznym Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013. 2. Realizatorem projektu (Beneficjentem) jest LECHAA CONSULTING Sp. z o. o. z siedzibą w Lublinie, ul. Fiołkowa 7. 3. Biuro projektu mieści się w Białymstoku, ul. Mickiewicza 7, lokal 4 4. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską (UE) ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS) oraz budŝet państwa na podstawie umowy podpisanej z Instytucją Pośredniczącą 2-go stopnia (IP 2) Urzędem Marszałkowskim Województwa Podlaskiego 5. Okres realizacji projektu: 01.11.2011 31.10.2013 r. 6. Projekt realizowany jest na terenie województwa podlaskiego. 7. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 180 osób spełniających kryteria uczestnika Poddziałania 7.2.1 POKL, o których mowa w 3. 2 Zakres wsparcia 1. Wsparcie oferowane w ramach projektu obejmuje: a) Poradnictwo psychologiczne indywidualne 4 godziny/osobę oraz Poradnictwo zawodowe indywidualne 6 godzin/osobę. b) Szkolenia zawodowe (opcjonalnie): - Wykorzystanie nowoczesnych narzędzi informatycznych w animacji kultury (150 godzin) - Asystent/ka z obsługą baz danych (150 godzin) - Pracownik biurowy z egzaminem ECDL (150 godzin) - Pracownik biurowy z obsługą kadrową przedsiębiorstw (150 godzin) - Pracownik recepcji z językiem angielskim/rosyjskim (150 godzin) - Obsługa programów księgowych księgowość MŚP (150 godzin)
Szkolenia zakończą się egzaminem, na podstawie którego zostaną Uczestnikom wydane zaświadczenia potwierdzające posiadanie kwalifikacji zawodowych zgodnie z Rozporządzeniem MEN z dnia 03.02.2006 r. c) Trening kompetencji społecznych - 24 godz./grupę. Dodatkowo dla kobiet przewidziane zostały fakultatywne warsztaty z kreowania wizerunku 1 dzień/osobę. d) StaŜe zawodowe lub pośrednictwo i trening pracy. Dla 60 uczestników/czek projektu przewidziane są 6-miesięczne płatne staŝe zawodowe. Osoby, które nie wezmą udziału w staŝach zawodowych objęte zostaną poradnictwem i treningiem pracy (12 godz./osobę), mającym na celu udzielenie kompleksowego wsparcia podczas całego procesu poszukiwania pracy. 3 Uczestnicy Projektu 1. Uczestnikiem projektu zostać moŝe osoba: będąca w wieku aktywności zawodowej tj. 15-64 lata, nieaktywna zawodowo tj. jest osoba niezatrudniona, nie wykonująca innej pracy zarobkowej, zdolna i gotowa do podjęcia zatrudnienia co najmniej w połowie wymiaru pracy, ale jednocześnie nie zalicza się do osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy lub osoba bezrobotna, tj. osoba pozostająca bez zatrudnienia zarejestrowana jako bezrobotna lub poszukująca pracy w Urzędzie Pracy. Osoby takie nie mogą: -być zatrudnione na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę, a takŝe osoby zatrudnione na podstawie umów prawa cywilnego, -prowadzić działalności gospodarczej, -być rolnikiem/domownikiem rolnika ubezpieczonym w KRUS -być uczniem/słuchaczem szkół dziennych -być studentem studiów dziennych -być poza wiekiem produkcyjnym, tj. poniŝej 18 roku Ŝycia oraz powyŝej 60 roku Ŝycia (kobiety) i 65 roku Ŝycia (męŝczyźni) -pobierać świadczeń emerytalnych. ZagroŜona wykluczeniem społecznym m.in. z powodu ubóstwa, bezrobocia, niepełnosprawności (zgodnie z art. 7 Ustawy o pomocy publicznej) 2. Ze względu na status uczestników, Organizator zakwalifikuje uczestników do projektu zgodnie z proporcjami: 120 osób bezrobotnych i 60 osób nieaktywnych zawodowo
min. 70% uczestników projektu stanowić będą osoby niepełnosprawne, tj. 126 osób min. 60% uczestników projektu stanowić będą kobiety, tj. 108 osób 4 Rekrutacja Warunkiem uczestnictwa w projekcie jest: 1. Zapoznanie się z niniejszym Regulaminem oraz wypełnienie Karty Zgłoszeniowej i ankiety kwalifikującej (powyŝsze dokumenty dostępne są na stronie internetowej oraz w siedzibie biura projektu). 2. Potwierdzenie spełniania kryteriów formalnych Uczestnika Poddziałania 7.2.1 POKL wymienionych w 3 poprzez złoŝenie następujących dokumentów: a) w przypadku osób bezrobotnych zarejestrowanych w Urzędzie Pracy zaświadczenie wydane przez właściwy Powiatowy Urząd Pracy potwierdzające status osoby bezrobotnej, b) w przypadku osób nieaktywnych zawodowo oświadczenie o statusie osoby nieaktywnej zawodowo podpisane przez Beneficjenta, c) w przypadku osób niepełnosprawnych kopia orzeczenia o stopniu niepełnosprawności, d) wypełnione oświadczenie o miejscu zamieszkania. 3. Na prośbę pracownika Biura Projektu, Uczestnik zobowiązany jest przedstawić do wglądu dowód osobisty, celem sprawdzenia poprawności danych. 4. Pozytywne zakwalifikowanie przez Komisję Rekrutacyjną. 5 Zasady kwalifikacji Uczestników 1. Kwalifikacja Uczestników dokonywana jest przez Komisję Rekrutacyjną złoŝoną z 2 członków zespołu projektowego. 2. Rekrutacja ma charakter ciągły i jest prowadzona do momentu pozytywnego zakwalifikowania 180 osób zgodnie z zapisami wniosku o dofinansowanie projektu 3. Komisja rekrutacyjna dokonuje kwalifikacji Uczestników biorąc pod uwagę kryteria formalne oraz kryteria pierwszeństwa :
Kryteria formalne: a) kompletność i poprawność formalna dokumentów wymienionych w 4, b) spełnienie warunków wymienionych w 3, punkt 2 c) wskaźniki wymienione w 3, punkt 2 Kryteria pierwszeństwa: Zgodnie z zapisami wniosku o dofinansowanie realizacji projektu Kierunek Praca kryteria pierwszeństwa to: a) wysoki poziom motywacji i zaangaŝowania w rozwój zawodowy b) predyspozycje i osobowość odpowiadające kierunkowi szkoleń 4. W sytuacjach spornych priorytetowo traktowane będą osoby reprezentujące zawody nadwyŝkowe, osoby zagroŝone długotrwałym bezrobociem, osoby o najniŝszym dochodzie w rodzinie. 5. W przypadku gdy liczba chętnych, spełniających kryteria formalne, o których mowa w 3 przewyŝszy liczbę 180 miejsc, utworzone zostaną listy rezerwowe. 6. Listy rezerwowe będą tworzone wg dalszej kolejności z listy podstawowej oraz kolejności zgłoszeń. 7. Osoby z list rezerwowych będą kwalifikowane w przypadku rezygnacji osób z list podstawowych (przed rozpoczęciem kursu lub w początkowej jego fazie). 8. Podstawą kwalifikowania osób z list rezerwowych będzie ten sam status (przykład: w przypadku rezygnacji osoby niepełnosprawnej w jej miejsce zostanie zakwalifikowania pierwsza na liście osoba niepełnosprawna). 9. Osoby z list rezerwowych otrzymają wsparcie niewykorzystane przez osobę, którą zastąpiły. 6 Organizacja usług 1. Usługi świadczone będą w Białymstoku, a w przypadku zrekrutowania grupy szkoleniowej takŝe w innych miastach na terenie województwa podlaskiego. 2. Zorganizowanych zostanie 18 grup szkoleniowych liczących 10 osób. 3. Podczas zajęć grupowych Uczestnicy otrzymują: ciepły posiłek, poczęstunek w postaci ciastek oraz napojów ciepłych i zimnych. 4. W przypadku nieobecności na zajęciach grupowych uczestnik zobowiązuje się do samodzielnego odrobienia opuszczonych zajęć lub, jeśli będzie to moŝliwe, z inną grupą.
5. Usprawiedliwienie opuszczonych zajęć następuje poprzez pisemne wyjaśnienie i dokument potwierdzający wystąpienie określonych okoliczności (maksymalna procentowa absencja uczestników 20% nieobecności usprawiedliwionych). 6. Osoby w ramach projektu mogą starać się o zwrot kosztów przejazdu najtańszym środkiem komunikacji, na następujących zasadach. Uczestnik, spełniający kryteria, składa wniosek o zwrot kosztów przejazdu na formularzu udostępnionym przez Organizatora wraz z kompletem biletów przejazdowych (w obie strony) za 1 dzień usługi. Wynikający z przedstawionych biletów koszt będzie pomnoŝony przez liczbę dni obecności uczestnika na usługach świadczonych w ramach projektu (na podstawie List obecności). Bilety przejazdowe to np.: bilety kolejowe II klasy, bilety autobusowe PKS. Koszty biletów miejskich podlegają zwrotowi. W sytuacji niemoŝności skorzystania z komunikacji zbiorowej koszt dojazdu moŝe być rozliczony na podstawie uŝytkowania samochodu osobowego. Wówczas kosztem kwalifikowalnym są wydatki na paliwo w wysokości odpowiadającej cenie najtańszego biletu na przejechanej trasie po przedstawieniu przez Uczestnika stosownego oświadczenia na formularzu dostarczonym przez Organizatora o wykorzystaniu samochodu wraz z odniesieniem do cen biletów przewoźnika na przejechanej trasie (wg informacji uzyskanej od przewoźnika). W przypadku korzystania z prywatnego środka transportu uczestnik jest zobowiązany załączyć do oświadczenia kserokopię swojego prawa jazdy oraz kserokopię dowodu rejestracyjnego pojazdu. W przypadku korzystania z pojazdu zarejestrowanego na inną osobę do oświadczenia naleŝy takŝe dołączyć umowę uŝyczenia pojazdu lub oświadczenie o uŝyczeniu pojazdu. Zwrot kosztów dojazdu będzie wypłacany do momentu wyczerpania całości dofinansowania przeznaczonego na ten cel. 7. Warunkiem zorganizowania określonego kursu jest zebranie 10 osobowej grupy. Uczestnikowi deklarującemu chęć udziału w kursie, którego organizacja nie będzie moŝliwa z braku wymaganej liczby chętnych, zostanie zaproponowany udział w innym kierunku. 8. Uczestnicy kursów otrzymują materiały szkoleniowe w postaci: teczki, notatnika, długopisu, pendrive a oraz podręczników i skryptów szkoleniowych. Wyboru ksiąŝek dla kaŝdej z grup dokonuje personel projektu w porozumieniu z wykładowcami. 9. Osoba pozostająca bez zatrudnienia, zarejestrowana w Powiatowym Urzędzie Pracy jako bezrobotna, zobowiązana jest powiadomić PUP o udziale w szkoleniu realizowanym w ramach projektu, w terminie 7 dni przed dniem rozpoczęcia szkolenia. 10. Wszyscy Uczestnicy, którzy ukończą kurs otrzymają zaświadczenie o jego ukończeniu. 11. KaŜde szkolenie kończy się egzaminem. Pozytywny wynik egzaminu umoŝliwi uzyskanie zaświadczeń potwierdzających zdobyte kwalifikacje i uzyskaną ocenę. 12. NiezaleŜnie od wyniku egzaminu wszyscy Uczestnicy, którzy ukończą szkolenie otrzymają zaświadczenie o jego ukończeniu.
13. KaŜdy Uczestnik jest zobligowany do uczestniczenia w min 80% zajęć. Spełnienie tego wymogu jest niezbędne do uzyskania zaświadczeń. Zajęcia opuszczone muszą zostać usprawiedliwione zgodnie z zasadami, o których mowa w 6, pkt. 5. 14. Przekroczenie dozwolonej nieobecności będzie wiązało się z moŝliwością nieotrzymania zaświadczenia o ukończeniu kursu. 15. Zwrot kosztów dojazdu nastąpi po zakończeniu udziału w projekcie, najpóźniej do dnia 31.10.2013 r. (zakończenie projektu). 7 Zasady monitoringu Uczestników 1. Uczestnicy zobowiązani są kaŝdorazowego do potwierdzania swojej obecności na zajęciach. Potwierdzenie obecności następuje poprzez złoŝenie podpisu na Liście obecności. 2. Uczestnicy zobowiązani są do wypełniania ankiet monitorujących w trakcie uczestnictwa w projekcie oraz po jego zakończeniu. 3. Uczestnicy zobowiązani są do informowania Organizatora o ewentualnych zmianach swojej sytuacji zawodowej (np. podjęcie zatrudnienia). 4. Informacje o których mowa w punktach 1-3 będą wykorzystywane do wywiązania się Organizatora z obowiązków sprawozdawczych z realizacji projektu wobec Instytucji Pośredniczącej 2-go stopnia. 5. Uczestnicy mają prawo wpływać na profilowanie tematyki szkolenia poprzez przekazywanie ustnie bądź pisemnie informacji o proponowanych zmianach Organizatorowi bądź wykładowcy prowadzącemu zajęcia. 8 Obowiązki Uczestników 1. Uczestnicy posiadają następujące obowiązki: a) Przestrzeganie niniejszego Regulaminu, b) Punktualne przychodzenie na zajęcia, c) Rzetelne przygotowywanie się do zajęć zgodnie z poleceniami trenerów, d) Przystąpienie do egzaminu końcowego, e) Poddawanie się monitoringowi zgodnie z zasadami o których mowa w 7.
9 Zasady rezygnacji z uczestnictwa w projekcie 1. Rezygnacja z udziału w projekcie moŝliwa jest tylko w uzasadnionych przypadkach i następuje poprzez złoŝenie pisemnego oświadczenia na formularzu dostarczonym przez Organizatora. 2. Uzasadnione przypadki, o których mowa w pkt. 1 niniejszego paragrafu mogą wynikać z przyczyn natury zdrowotnej lub działania siły wyŝszej i z zasady nie mogą być znane przez Uczestnika w momencie rozpoczęcia udziału w projekcie. 3. Organizator zastrzega sobie prawo do skreślenia Uczestnika z listy uczestników szkolenia w przypadku naruszenia przez niego niniejszego regulaminu oraz zasad współŝycia społecznego w szczególności w przypadku naruszenia nietykalności cielesnej innego słuchacza, lektora lub pracownika biura projektu, udowodnionego aktu kradzieŝy lub szczególnego wandalizmu. 4. W przypadku rezygnacji lub skreślenia Uczestnika z listy osób zakwalifikowanych do projektu, jego miejsce zajmie pierwsza osoba z listy rezerwowej zgodnie z zasadami zawartymi w 5. 5. W przypadku rezygnacji uczestnik ma prawo starać się o zwrot kosztów dojazdu. 10 Postanowienia końcowe 1. Sprawy nieuregulowane niniejszym Regulaminem rozstrzygane są przez Beneficjenta projektu. 2. Ostateczna interpretacja Regulaminu Projektu naleŝy do LECHAA CONSULTING Sp. z o. o. w oparciu o wytyczne dla instytucji biorących udział we wdraŝaniu Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013. 3. W przypadku zmiany ww. wytycznych LECHAA CONSULTING Sp. z o. o. zastrzega sobie prawo zmiany niniejszego Regulaminu w trakcie trwania projektu. 4. Regulamin wchodzi w Ŝycie w dniu 13.01.2012 roku.