Służymy Polonii od 1873 r. Witamy w ZPRKA. Przewodnik. Informacja dla przyszłych członków. Zjednoczenie Polskie Rzymsko-Katolickie w Ameryce

Podobne dokumenty
Seal of Biliteracy i standardowy test z języka polskiego

POLONIA AMERYKAŃSKA JAKO POTENCJALNY KLIENT TURYSTYKI MEDYCZNEJ W POLSCE

2009 ABMC Breeder Referral List

Karta produktu Indywidualne Ubezpieczenie Uniwersalne DIAMENTOWA STRATEGIA

Indywidualne terminowe ubezpieczenie na życie jest odpowiednie dla każdego, kto:

Finansowanie składek ubezpieczeniowych

Nr 278. Ekspertyza. System podatkowy Stanów Zjednoczonych KANCELARIA SEJMU BIURO STUDIÓW I EKSPERTYZ

Historia medycyny. Medyczne rozmaitości literackie

Abonament x 4 pln monety = 30 pln wysyłka 2-3 tygodnie po emisji w USA! c) sposobu wysyłki (polecony priorytet 6 pln, wartościowy 15 pln)

Przewodnik po zmianach w ofercie Alior Banku

Gwarantowana Renta Kapitałowa (GRK) Kontakt: Maciej Lichoński

Terminowe Ubezpieczenie na Życie MONO

Plan. 1 Założenia 2 Jakie pakiety są dostępne 3 Pakiety i Felicja. Maj 2012 / Nowe pakiety w ubezpieczeniach komunikacyjnych

Abonament na okolicznościowe monety USA 25c Parki narodowe monet

OGÓLNE WARUNKI GRUPOWEGO UBEZPIECZENIA EMERYTALNEGO POGODNA JESIEŃ

Plan Inwestycyjny Duo

Zasada wzajemności w ubezpieczeniach uczelni wyższych. Spotkanie KRASP Warszawa, 3 czerwca 2016 r.

lokata ze strukturą Czarne Złoto

Jaki jest Twój plan na przyszłość?

TARYFA OPŁAT UBEZPIECZENIA VISION (VISP 1.3)

0,00 % 0,00 % 1,99 % 3,48 % 3,92 % 3,81 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,95 zł 269,90 zł 176,23 zł. 42,16 zł 0 zł 1 298,88 zł

db Firma z Przyszłością Rachunek o charakterze inwestycyjno-rozliczeniowym dla przedsiębiorców

Indywidualne Konto Zabezpieczenia Emerytalnego. Twoja emerytura. Wyższa emerytura. Niższe podatki!

Ubez piecz enie ersalne saln D am a en e t n ow o a a S t S rat ra eg e i g a

WYCIĄG Z UMOWY UBEZPIECZENIA nr A A

KREDYTY ZABEZPIECZONE HIPOTECZNIE

do Ogólnych Warunków Ubezpieczenia Indywidualnego Ubezpieczenia na Życie z Ubezpieczeniowym Funduszem Kapitałowym Diamentowa Przyszłość

w Industriens Pension.

5,00 % 0,00 % 1,64 % 2,57 % 3,27 % 3,34 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,98 zł 152,89 zł 171,19 zł. 0,00 zł 0,00 zł 0,00 zł

OGÓLNE WARUNKI UBEZPIECZENIA

SKONSOLIDOWANE SPRAWOZDANIE FINANSOWE CITIGROUP INC. I PODMIOTY ZALEŻNE SKONSOLIDOWANY RACHUNEK ZYSKÓW I STRAT (DANE NIEBADANE)

Podstawowe informacje o Medicare.

Zmiany w zasadach gromadzenia środków emerytalnych

0,00 % 1,64 % 0,00 % 3,42 % 3,34 % 3,09 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,06 zł 171,19 zł 151,10 zł. 0 zł 1 259,98 zł 99,73 zł

0,00% 5,00% 1,59% 3,13% 2,53% 3,26% ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,13 zł 119,24 zł 99,35 zł. 0,00 zł 0,00 zł 0,00 zł

Półroczne sprawozdanie ubezpieczeniowego funduszu kapitałowego sporządzone na dzień 30 czerwca 2009 roku

chcę, aby moja rodzina czuła się bezpiecznie każdego dnia

Karta produktu Indywidualne Ubezpieczenie Inwestycyjne ZŁOTA STRATEGIA

Listopad Nowa Perspektywa II subskrypcja produktu

Terminowe Ubezpieczenie na Życie "MONO PLUS"

Karta Produktu. Ubezpieczenia na życie z ubezpieczeniowym funduszem kapitałowym XYZ

zdrowie mojego dziecka jest dla mnie najważniejsze

prof. dr hab. inż. Zbigniew Łukasik

UBEZPIECZENIA OD A DO Z. Marek Krawczyk Częstochowa, r.

KREDYTY ZABEZPIECZONE HIPOTECZNIE

KREDYTY ZABEZPIECZONE HIPOTECZNIE

Oferta Specjalna Banku Millennium. dla Związku Zawodowego Ratowników Górniczych

5,00 % 0,00 % 1,59 % 2,53 % 3,27 % 3,26 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,41 zł 205,80 zł 170,31 zł. 0 zł 33,20 zł 0 zł

- - Centralnym. Sokołów Podlaski, ) Piotr Żebrowski - Prezes Zarządu. 2) Beata Żak - Wiceprezes Zarządu

0,00 % 2,00 % 1,64 % 3,42 % 3,41 % 3,34 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,06 zł 171,95 zł 171,19 zł. 0 zł 0 zł 1 259,98 zł

2,50% 1,99% 0,00% 3,42% 3,81% 3,56% ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,06 zł 176,23 zł 155,73 zł. 0,00 zł 1 298,88 zł 42,38 zł

5,00 % 0,00 % 0,00 % 2,58 % 3,28 % 3,27 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,12 zł 152,99 zł 259,65 zł. 0,00 zł 0,00 zł 0,00 zł

RAPORT MIESIĘCZNY Marka S.A. MARZEC 2013 r.

5,00 % 0,00 % 0,00 % 2,57 % 3,33 % 3,09 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,98 zł 153,48 zł 151,10 zł.

Top 5 Polscy Giganci

Gwarancja: Ochrona życia. Ochrona ze zwrotem nowe rozwiązanie w ofercie ING. Dożycie - zwrot do 100% wpłaconych składek

SPRAWOZDANIE FINANSOWE Stowarzyszenia Edukacyjnego DOBRY POCZĄTEK Poznań, ul. Mickiewicza 32/3. za rok obrachunkowy 2011/2012

Akademia Młodego Ekonomisty

Studia niestacjonarne WNE UW Rynek kapitałowy

Karta Produktu. zgodna z Rekomendacją PIU. dla ubezpieczenia na życie z ubezpieczeniowym funduszem kapitałowym XYZ

Nordea Life & Pensions. Nordea Efekt. Grupowe ubezpieczenie na życie z ubezpieczeniowym funduszem kapitałowym ze składką regularną Nordea Efekt

Credit Union Information Polish

POŻYCZKA Z BUDŻETU PAŃSTWA

2,00 % 5,00 % 0,00 % 2,99 % 2,57 % 3,20 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,09 zł 204,98 zł 152,19 zł. 0,00 zł 0,00 zł 0,00 zł

(w zł) Okres poprzedni Okres bieżący I. Aktywa 0, ,82 1. Lokaty 0, ,37 2. Środki pieniężne 0,00 0,00

0,00% 5,00% 0,00% 3,34% 3,07% 3,27% ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,58 zł 211,97 zł 152,89 zł. 0,00 zł 0,00 zł 0,00 zł

POMAGAMY NASZYM KLIENTOM ZDOBYWAĆ SZCZYTY!

RYNKI ENERGII ELEKTRYCZNEJ

newss.pl Raport tygodniowy Inwestycje.pl: Zmiany w kontach oszczędnościowych

Zarządzenie wchodzi w życie od roku akademickiego 2012/2013. R E K T O R. prof. dr hab. inż. Zbigniew Łukasik

0,00 % 5,00 % 0,00 % 3,45 % 2,58 % 3,28 % ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z 5. 50,57 zł 205,12 zł 152,99 zł. 0,00 zł 0,00 zł 0,00 zł

REGULAMIN PROMOCJI WSAP

brak opodatkowania zysków kapitałowych (tzw. podatku Belki) osiągniętych przez oszczędzających w związku z oszczędzaniem na IKE,

(w zł) Okres poprzedni Okres bieżący I. Aktywa 0, ,90 1. Lokaty 0, ,90 2. Środki pieniężne 0,00 0,00

Jakub Misiewicz Oferta przygotowana dnia: (23:25) Parametry: PLN ,00 Równe Wtórny

Finansowanie projektów IT w IBM Global Financing

TABELA OPROCENTOWANIA AKTUALNIE OFEROWANYCH LOKAT BANKOWYCH W PLN DLA JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH obowiązuje od 10 grudnia 2015 r.

TABELA OPROCENTOWANIA PRODUKTÓW KREDYTOWYCH W BANKU SPÓŁDZIELCZYM RZEMIOSŁA W RADOMIU Tekst jednolity - obowiązuje od r.

Kod warunków: UB_OGIR115

TABELA OPROCENTOWANIA AKTUALNIE OFEROWANYCH LOKAT BANKOWYCH W PLN DLA JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH obowiązuje od 15 stycznia 2016 r.

zmienna stopa procentowa miesięcznego obrotu: oparta o stawkę do ,00 zł WIBOR plus stała marża powyżej ,00 zł

- - Zarząd Banku : Mariusz Kulpa - Prezes Zarządu Anna Pawelec - Wiceprezes Zarządu Krystyna Wielgosz - Wiceprezes Zarządu

SuperFundusz. Nowe ubezpieczenia indywidualne z funduszem kapitałowym ze składką regularną.

(w zł) Okres poprzedni Okres bieżący I. Aktywa , ,47 1. Lokaty , ,25 2. Środki pieniężne 0,00 0,00

(w zł) Okres poprzedni Okres bieżący I. Aktywa , ,28 1. Lokaty , ,28 2. Środki pieniężne 0,00 0,00

0,00% 5,00% 2,00% 3,21% 3,07% 3,27% ZAKUP podsumowanie najlepszych ofert. Strona 1 z ,29 zł 211,97 zł 152,89 zł. 0,00 zł 0,00 zł 0,00 zł

P O W I A T O W Y URZĄD PRACY W J A W O R Z E

ROZSZERZENIE OFERTY UBEZPIECZENIOWYCH FUNDUSZY KAPITAŁOWYCH

Roczne sprawozdanie ubezpieczeniowego funduszu kapitałowego sporządzone na dzień

Roczne sprawozdanie ubezpieczeniowego funduszu kapitałowego sporządzone na dzień

Akademia Młodego Ekonomisty Matematyka finansowa dla liderów Albert Tomaszewski Grupy 1-2 Zadanie 1.

Roczne sprawozdanie ubezpieczeniowego funduszu kapitałowego sporządzone na dzień

Roczne sprawozdanie ubezpieczeniowego funduszu kapitałowego sporządzone na dzień

WARUNKI UBEZPIECZENIA GRUPOWEGO NA ŻYCIE I DOŻYCIE Z UBEZPIECZENIOWYM FUNDUSZEM KAPITAŁOWYM DB INWESTUJ W PRZYSZŁOŚĆ - STABILNY WZROST VIII

Postanowienia Ogólne. Definicje

II. ZASADY SKORZYSTANIA Z PAKIETÓW DLA PRODUKTÓW HIPOTECZNYCH

II. ZASADY SKORZYSTANIA Z PAKIETÓW DLA PRODUKTÓW HIPOTECZNYCH

Zarząd Banku : ... (pieczęć i podpis) Pszczółki, r.

Licz i zarabiaj matematyka na usługach rynku finansowego

Z tytułu zbycia składników portfela inwestycyjnego 3.1.

Transkrypt:

Służymy Polonii od 1873 r. Witamy w ZPRKA Przewodnik Informacja dla przyszłych członków Zjednoczenie Polskie Rzymsko-Katolickie w Ameryce 984 N. Milwaukee Ave. Chicago, IL 60642 (800) 772-8632 www.prcua.org PR Ubezpieczenia na życie Konta emerytalne Korzys ci braterskie

Zjednoczenie Polskie Rzymsko-Katolickie w Ameryce (ZPRKA) jest najstarszą polonijną organizacją braterską w Stanach Zjednoczonych. Zostało założone w 1873 r. w duchu braterstwa, aby jednoczyć i pomagać polskim imigrantom. Od tego czasu ZPRKA rozwinęło się w dynamiczną organizację bratniej pomocy, oferującą konkurencyjne plany ubezpieczeniowe na życie i konta emerytalne. Spis tres ci: Jakie są korzyści z przystąpienia?.......................... 2 Co oznacza członkostwo?.............................. 2 Braterskie programy i korzyści członkowskie................. 3 Jak mogę zostać członkiem ZPRKA?...................... 4-6 Ubezpieczenia na życie............................... 4 Specjalny program ubezpieczeń na życie Rodzina Plus...... 5 Konta emerytalne................................... 6 Lista kontaktów ZPRKA.................................. 7 1

Jakie są korzys ci z przystąpienia? Obecnie posiadamy ponad 50 tys. członków w całym kraju. Ludzie wstępują do naszej organizacji, ponieważ ZPRKA wspomaga wiele polsko-amerykańskich inicjatyw, oferuje stypendia dla studentów, granty edukacyjne na wyższe uczelnie oraz dotuje wiele polskich szkół języka polskiego i tańca ludowego, opłacając wpisowe. Stając się członkiem będziesz wspierać Zespół Szkół w Orchard Lake, a także Muzeum Polskie w Ameryce. Co oznacza członkostwo? Struktura organizacji bratniej pomocy jest wyjątkowa. Jako członek organizacji braterskiej takiej jak Zjednoczenie Polskie Rzymsko- Katolickie w Ameryce, stajesz się właścicielem. Wykupując polisę ubezpieczeniową lub program emerytalny, członkowie wchodzą w posiadanie części ZPRKA. Podstawową koncepcja braterstwa jest jednoczenie się i wzajemna pomoc w przypadku nieszczęścia. Takie są również podstawowe założenia ZPRKA. Założenia te przekładają się na bardzo wymierne korzyści dla naszych członków. Nasi członkowie są częściowo właścicielami firmy, a ewentualne zyski są gromadzone przez ZPRKA i tworzą jego finansową siłę i atrakcyjność produktów. Zyski są dzielone pomiędzy członków w postaci dywidend, wzrostu sumy ubezpieczenia i różnych programów braterskich, omawianych w dalszej części tej broszury. W przeciwieństwie do akcyjnych firm ubezpieczeniowych, będących w posiadaniu inwestorów i akcjonariuszy, którzy mają udział w zyskach, wszyscy członkowie/właściciele ZPRKA odnoszą korzyści. To motywuje nas, aby zapewnić Państwu jak najlepszą obsługę i zarządzali Zjednoczeniem Polskim Rzymsko-Katolickim w Ameryce z wielką troską. 2

Braterskie programy i korzys ci członkowskie Co roku ZPRKA sponsoruje turnieje sportowe, różnego rodzaju imprezy towarzyskie i kulturalne oraz programy dla młodzieży w całych Stanach Zjednoczonych. Organizacja dotuje 20 szkół języka polskiego i tańca ludowego w czterech stanach. W szkołach tych około 1200 dzieci i młodzieży uczy się języka polskiego, tańca ludowego, pieśni, kultury, historii i tradycji. ZPRKA jest również sponsorem programów dla młodzieży, w tym Balu Kopciuszek i Książę oraz Balu im. Shirley Ann Galanty w Michigan. Niektóre z tradycji, obchodzone w ZPRKA: Opłatek Święconka Dożynki Rocznica Konstytucji 3 Maja Dzień Pułaskiego Śmigus Dyngus Miesiąc Dziedzictwa Polskiego Doroczne turnieje sportowe ZPRKA: Koszykówka Kręgle Golf So ball Jedną z najważniejszych korzyści członkowskich w ZPRKA, jest wsparcie finansowe dla studentów, poprzez pożyczki edukacyjne i stypendia, oferowane za pośrednictwem Funduszu Edukacyjnego ZPRKA, Inc. Pomoc finansowa udzielana jest w formie dotacji i stypendiów dla członków, którzy kontynuują studia na poziomie podstawowym, wyższym lub zawodowym. W 2014 roku ZPRKA przyznało czternaście grantów studenckich z Funduszu Edukacyjnego, Inc., o łącznej wysokości 7 tys. dolarów. Inne korzyści członkowskie obejmują: dwujęzyczny miesięcznik ZPRKA Naród Polski, kredyty hipoteczne na domy, specjalne programy ubezpieczeniowe dla sierot i noworodków, programy zniżek na recepty lekarskie. Po więcej informacji na temat braterskich programów, prosimy dzwonić do Departamentu Braterstwa (800) 772-8632 wew. 2601. 3

Jak mogę zostać członkiem ZPRKA? Zjednoczenie Polskie Rzymsko-Katolickie w Ameryce jest licencjonowane w 24 stanach - Arkansas, California, Connec cut, Delaware, Florida, Illinois, Indiana, Kansas, Maryland, Massachuse s, Michigan, Minnesota, Missouri, Nebraska, New Hampshire, New Jersey, New York, Ohio, Pennsylvania, Rhode Island, Texas, Vermont, West Virginia i Wisconsin. Istnieją dwa sposoby umożliwiające stanie się członkiem ZPRKA: 1) Kup polisę ubezpieczeniową na życie 2) Otwórz konto emerytalne Ubezpieczenie na życie Nasze por olio ubezpieczeń na życie jest bardzo konkurencyjne i zapewnia różnorodne plany ubezpieczeniowe, zarówno stałe jak i terminowe. Plany oferowane przez ZPRKA są dostosowane do każdej potrzeby i każdego budżetu. Na przykład, 40-letnia, niepaląca kobieta wykupująca terminowe ubezpieczenie na życie na sumę 200 tys. dol., będzie płacić tylko 34.92 dol. miesięcznie przez 20 lat. Zadzwoń do nas dzisiaj po indywidualną wycenę! Stałe plany ubezpieczeniowe bezterminowe: Single Pay 5, 10, 15, 20- Year Limited Pay Final Expense i Guaranteed Graded Benefit Terminowe plany ubezpieczeniowe: 5, 10, 20, 30 Renewable, Level i Conver ble i 10, 15, 20, 25, 30- Year Mortgage Decreasing 4

Specjalny program ubezpieczeń na życie Rodzina Plus Zjednoczenie Polskie Rzymsko-Katolickie oferuje plany ubezpieczeń na życie dla całej rodziny, które, gdy są wykupione przez przynajmniej dwie osoby, tworzą plan ubezpieczeniowy Rodzina Plus, indywidualnie przygotowany dla klienta! Dwóch (2) członków rodziny (lub więcej), którzy starają się o ubezpieczenie na życie, na przykład: mąż/żona i dziecko (dzieci); samotny rodzic i dziecko (dzieci), dziadkowie i wnuk (wnuki) rodzeństwo, ciocia i siostrzenica, itp. kwalifikują się do takiego ubezpieczenia. Co najmniej jedna osoba musi być dorosła (16 lat i powyżej). Jeśli obie osoby kwalifikują się pod względem zdrowotnym i 2 lub więcej osób jest zaaprobowanych, możecie skorzystać z planu Rodzina Plus. Przy wykupie planu Rodzina Plus, co najmniej jedna osoba musi wykupić stałe ubezpieczenie na życie na minimum 10 tys. dolarów. Jeśli druga osoba wykupuje ubezpieczenie terminowe w planie Rodzina Plus, polisa nie może być niższa niż 25 tys. Przy ubieganiu się o plan Rodzina Plus, po ustaleniu całego kosztu dla każdej osoby objętej ubezpieczeniem, odliczone zostanie dziesięć procent (10%) od całkowitej opłaty rocznej w pierwszym i każdym następnym roku! Dla wygody klienta, możemy ustalić miesięczny, kwartalny, półroczny lub roczny harmonogram płatności, tak aby składki dostosowane były do budżetu klienta i mogą być opłacane bezpośrednio z konta bankowego. 5

Konta emerytalne ZPRKA oferuje rownież plany emerytalne, które są bardzo konkurencyjne i wymagają tylko 300 dol. minimalnej wpłaty przy otwarciu oraz zwolnione są z opłat za usługi. Obecnie można uzyskać od 2,5% do 2,75% APY!* Non-Qualified Tradi onal IRA Roth IRA SEP IRA Simple IRA TSA M 7 S C 4 P 2 2.75% 2.625% 2.50% $300.00 M Oprocentowanie może ulec zmianie wraz ze zmianą warunków rynkowych od których jest uzależnione. Prosimy o odwiedzanie naszej strony internetowej w celu otrzymania bieżących informacji: www.prcua.org/annuities *APY - oprocentowanie w skali rocznej Zostan członkiem już dzis! Po więcej informacji na temat programu Rodzina Plus, lub jakiegokolwiek innego planu ubezpieczenia na życie i kont emerytalnych, prosimy o kontakt z lokalnym przedstawicielem lub biurem głównym ZPRKA - (800) 772-8632 lub sales@prcua.org. 6

Zjednoczenie Polskie Rzymsko-Katolickie w Ameryce 984 N. Milwaukee Ave. Chicago, IL 60642 (800) 772-8632 www.prcua.org PR Zarząd Joseph A. Drobot, Jr., prezes Micheline I. Jamiński, wiceprezes James J. Robaczewski, FIC, sekretarz-skarbnik Kapelanie Wiel. ks. Kanonik Władysław J. Ptak, kapelan Wiel. ks. Kanonik Anthony D. Iwuć, wicekapelan Dyrektorzy Marsha M. Mikuszewski Gregory B. Olma Sharon M. Quinn, FIC Joanne I. Zając Eileen T. Hanley Mitchell J. Bienia Thomas D. Jesionowski Constance L. Bonin Anna Krysiński Kevin M. Kucik Krystyna J. Lech James A. Rus k Elizabeth A. Sadus Colleen K. Bonkowski Thomas Z. Lisiecki Lista kontaktów Agnieszka Bastrzyk, FICF, dyrektor marke ngu (773) 782-2632 2632 agnieszka-bastrzyk@prcua.org Robert Fa ore, FIC, dyrektor sprzedaży (773) 782-2631 robert-fa ore@prcua.org Linda Kasprzyk, Departament Braterstwa (773) 782-2601 linda-kasprzyk@prcua.org 7 MHPL0615