OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKA W PROJEKCIE



Podobne dokumenty
OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKA W PROJEKCIE. ogłasza nabór na stanowiska: Sp. ds. zamówień publicznych Księgowa

Ogłoszenie nr 3/08/178/2018 o naborze na stanowisko Nauczyciel Kontraktowy Wychowania Przedszkolnego

Ogłoszenie o naborze na stanowisko nauczyciela wychowania przedszkolnego w Zespole Szkół w Gniewczynie Łańcuckiej

Ogłoszenie o naborze na stanowisko nauczyciel wychowania przedszkolnego

Ogłoszenie nr 4/08/178/2018 o naborze na stanowisko Pomoc nauczyciela. Dyrektor Przedszkola nr 7 Bolek i Lolek w Koninie na podstawie:

OGŁOSZENIE NR 3/2014 O NABORZE NA STANOWISKO NAUCZYCIELA

w ramach realizacji projektu Przedszkolaki na start współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Liczba wolnych miejsc pracy: 1

Przedszkola nr 20 ZIELONA KRAINA SIEMIANOWICACH ŚLĄSKICH UL. HERMANA WRÓBLA 11

Wynagrodzenie: zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych

Podmiot naboru: stanowisko woźnej oddziałowej. Podmiot naboru: pomocy nauczyciela

ZAPYTANIE OFERTOWE. Zielona Góra,

II. PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego

Projekt "Własnymi siłami" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

DYREKTOR Przedszkola Nr 16 w Bydgoszczy ogłasza nabór na stanowisko: ½ etatu woźna + ½ etatu pomoc kuchenna - łącznie pełen etat

OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW NA STANOWISKO NAUCZYCIELA-DORADCY METODYCZNEGO. Termin rozpoczęcia naboru 8 lipca 2019 r.

DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ W KAMIONCE Gmina Kozłów Poszukuje NAUCZYCIELA RELIGII do punktu przedszkolnego w Kamionce

ZAPYTANIE OFERTOWE. Zielona Góra,

1. Logopeda. Wymagania:

Uchwała Nr XXIII/140/2008 Rady Miejskiej w Rudniku nad Sanem z dnia 18 listopada 2008 r. w sprawie utworzenia Punktu Przedszkolnego w Kopkach.

DYREKTOR Przedszkola Nr 16 w Bydgoszczy ogłasza nabór na stanowisko starsza woźna. I. Przedmiot naboru:

RAMOWY ROZKŁAD DNIA. Załącznik do uchwały Rady Pedagogicznej nr 4/2018 z dnia 30 sierpnia 2018r.

Nadzór pedagogiczny ZSE w Dębicy

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY

Sprawozdanie z nadzoru pedagogicznego za I półrocze roku szkolnego 2016/2017

2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;

1) planowanie i prowadzenie pracy dydaktyczno wychowawczej zgodnie z obowiązującym programem, ponoszenie odpowiedzialności za jej jakość;

OGŁOSZENIE O naborze na stanowisko psychologa

Dyrektor Zespołu Szkół Ogólnokształcących w Sobieszynie OGŁASZA nabór na wolne stanowiska pracy 2. NAUCZYCIELA GIMNASTYKI KOREKCYJNO KOMPENSACYJNEJ

RAMOWY ROZKŁAD DNIA. Załącznik do uchwały Rady Pedagogicznej nr 6/2017 z dnia 24 sierpnia 2017r.

ZAPYTANIE OFERTOWE. przygotowanie i organizacja funkcjonowania punktu przedszkolnego,

Nadzór pedagogiczny ZSE w Dębicy

ZAPYTANIE OFERTOWE NA ORGANIZACJĘ I PRZEPROWADZENIE: dla dzieci w wieku od 3 do 5 lat w Przedszkolu Publicznym w Rucianem Nidzie.

Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Staszowie

UCHWAŁA NR XXVIII/143/2013 RADY GMINY PAPOWO BISKUPIE. z dnia 5 czerwca 2013 r.

Regulamin Organizacyjny Punktu Przedszkolnego w Zespole Szkół w Nowym Grodzicznie. I. Nazwa i miejsce prowadzenia Punktu Przedszkolnego

DYREKTOR Miejskiego Przedszkola Nr 19 w Zielonej Górze OGŁASZA NABÓR

Ogłoszenie o naborze na stanowisko pomocy nauczyciela w Szkole Podstawowej w Gniewczynie Łańcuckiej

Regulamin rekrutacji kadry i uczestników oraz uczestnictwa w projekcie pn. Klub Przedszkolaka w Krynicach

w sprawie utworzenia Punktu Przedszkolnego w Pogorzeli Warszawskiej

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO: SPRZĄTACZKA

OGŁOSZENIE nabór na stanowisko: specjalisty ds. projektów. Wymagania niezbędne: Wymagania dodatkowe: Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

2. Szczegółowe zasady organizacji i działania Punktu Przedszkolnego określa załącznik do uchwały.

Prawa i obowiązki dzieci i rodziców. Wyciąg ze Statutu Przedszkola Samorządowego nr 6. z Oddziałami Integracyjnymi. Im. Kubusia Puchatka.

KRYTERIA OCENY PRACY NAUCZYCIELA PRZEDSZKOLA GMINNEGO W LUBISZYNIE Z FILIĄ W BACZYNIE

ZAPYTANIE OFERTOWE. przygotowanie i organizacja funkcjonowania punktu przedszkolnego,

Kryteria oceny pracy nauczyciela

BURMISTRZ MIASTA GOSTYNINA OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY. podinspektor ds. promocji miasta (nazwa stanowiska pracy)

ZAPYTANIE OFERTOWE. Zielona Góra,

Reforma systemu oświaty. Obowiązek przygotowania przedszkolnego i obowiązek szkolny

Ogłoszenie o naborze na stanowisko urzędnicze referent ds. świadczeń rodzinnych

Uchwała Nr XIV/ 89 /2008 Rady Gminy Sławatycze z dnia 28 listopada 2008 roku. w sprawie utworzenia Punktu Przedszkolnego w Sławatyczach

Oferta pracy - Specjalista w Młodzieżowym Domu Kultury w Gliwicach w pełnym wymiarze czasu pracy

Zapytanie ofertowe nr 2/2012 z dnia r.

Kuratorium Oświaty w Gdańsku. Wnioski z nadzoru pedagogicznego sprawowanego przez Pomorskiego Kuratora Oświaty w roku szkolnym 2015/2016

Metody diagnozowania rozwoju dziecka w wieku przedszkolnym

OGŁOSZENIE O KONKURSIE NA STANOWISKA OPIEKUNÓW W ŻŁOBKU

Zasady udzielania i organizacji pomocy psychologiczno - pedagogicznej w Gimnazjum nr 39 im. rtm Witolda Pileckiego we Wrocławiu

OGŁOSZENIE O NABORZE

OGŁOSZENIE DYREKTORA POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W TRZCIANCE. o naborze na wolne stanowisko urzędnicze. od dnia 01 listopada 2017 roku

AWANS ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO NA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO. 1. Od czego zacząć? Czyli wniosek i plan rozwoju zawodowego.

Organizacja Programowa Punktu Przedszkolnego przy Szkole Podstawowej im. Miry Zimińskiej Sygietyńskiej w Cieszewie

Plan Rozwoju Zawodowego

KONKURS NA STANOWISKO GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO W PRZEDSZKOLU SAMORZĄDOWYM W KUNICACH. w wymiarze 1 etatu

Ogłoszenie. Dyrektora Miejskiego Ośrodka Animacji Kultury w Zabłudowie o naborze na stanowisko Instruktor

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO ASYSTENTA RODZINY W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W CHROSTKOWIE.

Oferta pracy na stanowisko Opiekunki w żłobku. Dyrektor Żłobka Miejskiego nr 2 w Świebodzicach Ogłasza ofertę pracy na stanowisko Opiekunki w żłobku.

Ramowy rozkład dnia w Publicznym Przedszkolu w Kobiernicach

Statut przedszkola niepublicznego

4. Wymiar zatrudnienia : 1 etat

STATUT PRZEDSZKOLA NIEPUBLICZNEGO TĘCZOWA AKADEMIA

PROCEDURA REKRUTACJI PRACOWNIKÓW DO STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GRYFLANDIA

UCHWAŁA Nr 93/XVIII/2008 Rady Gminy Grudusk z dnia 24 września 2008 roku. w sprawie ustalenia organizacji zespołów wychowania przedszkolnego

RAPORT PRZEDSZKOLA SAMORZĄDOWEGO NR 3 IM. MARII KOWNACKIEJ W BIAŁEJ PODLASKIEJ. Wstęp

UCHWAŁA Nr XLIX/252/10 RADY GMINY SOMIANKA. z dnia 31 sierpnia 2010 r.

Warszawa, dnia 19 lipca 2016 r. Poz UCHWAŁA NR XV/127/2016 RADY GMINY POKRZYWNICA. z dnia 30 czerwca 2016 r.

OFERTA ZATRUDNIENIA NA WOLNE STANOWISKO ASYSTENT RODZINY W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W DOBREJ Dobra, ul. Graniczna 24a

KONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA MIEJSKIEGO nr 35 W SOSNOWCU NA ROK SZKOLNY 2010/2011

KARTA SAMOOCENY PRACY NAUCZYCIELA DANE NAUCZYCIELA

II. OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO

Forma zatrudnienia: umowa zlecenie- 30 godzin miesięcznie (obejmujący okres realizacji projektu tj. okres w miesiącach IX XII 2013 r.

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

OPIS STANOWISKA Nabór 1/2017

KONCEPCJA PRACY GMINNEGO PRZEDSZKOLA W WĄSEWIE MISJA:

NAUCZYCIELA STAŻYSTY. 1) zna podstawę programową kształcenia ogólnego - zadania szkoły oraz cele kształcenia, treści nauczania, warunki i sposób

I Wymagania niezbędne:

Załącznik Nr 2 do Regulaminu naboru kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze w tym także na kierownicze stanowiska w MGOPS w Jastrowiu

Gmina Lubawa ZAPYTANIE OFERTOWE

Statut Niepublicznego Przedszkola Baje i Psoty

OGŁOSZENIE NR 4/2014 O NABORZE NA STANOWISKO NAUCZYCIELI - OPIEKUNÓW

I. 1) NAZWA I ADRES: Gmina Linia, ul. Turystyczna 15, Linia, woj. pomorskie, tel , ,

Stanowiska finansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój na realizację projektu.

KWESTIONARIUSZ OSOBOWY (część A) DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ SIĘ O ZATRUDNIENIE

KONCEPCJA PRACY GMINNEGO PRZEDSZKOLA W WĄSEWIE

Kierownik GOPS ogłasza nabór kandydatów na stanowisko pracy Asystent Rodziny

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko obsługi w Szkole Podstawowej im. Jerzego Kukuczki w Ocicach

Najczęściej zadawane pytania e-warsztaty metodyczne 3 grudnia 2014 roku.

Zespół Szkół Sportowych DYREKTOR ZESPOŁU SZKÓŁ SPORTOWYCH W TYCHACH

Transkrypt:

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKA W PROJEKCIE Dyrektor Przedszkola Samorządowego nr 31 w Białymstoku, w związku z realizacją projektu Przedszkole równych szans - PRZEDSZKOLANDIA współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działanie 9.1.1 Zmniejszanie nierówności w stopniu upowszechnienia edukacji przedszkolnej Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, realizowanego w okresie 1 września 2012 r. - 31 lipiec 2014 roku ogłasza nabór na stanowiska: 1) Nauczyciel przedszkola 1 osoba pełny wymiar zatrudnienia - na czas określony od 1 września 2012 do 31 lipca 2014 2) Nauczyciel języka angielskiego 1 osoba - wymiar zatrudnienia 0,75 etatu na czas określony od 1 września 2012 r do 31 lipca 2014 3) Woźna oddziałowa 1 osoba wymiar zatrudnienia 0,75 etatu na czas określony od 1 września 2012 r do 31 lipca 2014 Termin i sposób składania ofert: Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z napisem: Konkurs na stanowisko nauczyciel przedszkola Konkurs na stanowisko nauczyciel języka angielskiego Konkurs na stanowisko woźna oddziałowa do dnia 21.09. 2012 roku do godz. 11 oo osobiście w siedzibie Przedszkola Samorządowego nr 31 w Białymstoku, ul. Świętokrzyska 4 lub za pośrednictwem poczty (decyduje data wpływu oferty do PS nr 31 w Białymstoku). Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane. Nadesłanych ofert nie zwracamy. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 85 6510981 Spośród złożonych aplikacji Dyrektor Przedszkola Samorządowego nr 31 w Białymstoku dokona wstępnej weryfikacji i ustali listę kandydatów spełniających wymogi formalne, których zaprosi do II tury konkursu (rozmowa kwalifikacyjna), o czym zainteresowanych poinformujemy odrębnym pismem lub telefonicznie. Wymagania na stanowisko nauczyciela przedszkola KWALIFIKACJE 1. Wykształcenie zgodne z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 12 marca 2009 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli oraz określenia szkół i wypadków, w których można zatrudnić nauczycieli niemających wyższego wykształcenia lub ukończonego zakładu kształcenia nauczycieli (Dz. U. Nr 50, poz. 400 oraz z 2012 r. poz. 174) 2.wymagania dodatkowe - ukończony kurs Pierwsza pomoc przedmedyczna

ZAKRES ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU NAUCZYCIELA: 1. W zakresie sprawowania opieki nad dziećmi powinien: Zapewnić pełne bezpieczeństwo dzieciom w powierzonym jego opiece oddziale. Inicjować i wdrażać działania prozdrowotne i profilaktyczne. Przestrzegać organizacji pobytu dziecka w przedszkolu uwzględniając możliwości psychofizyczne wychowanków. Systematycznie planować pracę opiekuńczo dydaktyczno wychowawczą. Dbać o zdrowie psychiczne i fizyczne dzieci poprzez stosowanie różnorodnych technik relaksacyjnych uwzględniających potrzeby i oczekiwania dzieci 2. Umiejętności zawodowe: A/ Planowania pracy opiekuńczo wychowawczej i dydaktycznej, a w tym: terminowe i zgodne z programem rozwoju placówki sporządzanie planów, odpowiedni dobór treści, form i metod pracy do możliwości rozwojowych dzieci, dobór atrakcyjnych tematów i literatury dla dzieci, wykazywanie się inwencją twórczą, systematyczna realizacja planu miesięcznego oraz planu rozwoju placówki B/ Sporządzania dokumentacji pedagogicznej: sporządzanie miesięcznych planów pracy, zapisy w dzienniku dokumentowanie obserwacji dzieci i diagnozowania ich rozwoju, dokumentowanie kontaktów z rodzicami, dokumentację związaną z realizacją projektu, terminowość prowadzenia dokumentacji zgodnie z zaleceniami dyrektora przedszkola. C/ Warsztat zawodowy: realizacja funkcji opiekuńczej : * sposób nawiązywania kontaktu z dzieckiem, * sposób wpływania na adaptację dziecka w grupie, * stosunek do dzieci, tworzenie klimatu akceptacji, * znajomość dzieci, ich możliwości psychofizycznych, * dbałość o bezpieczeństwo i zdrowie dzieci, * otwarta postawa wobec dziecka i jego problemów, realizacja funkcji wychowawczej: * znajomość dziecka i jego środowiska rodzinnego, * respektowanie praw dziecka, * umiejętność rozwiązywania konfliktów dziecięcych, * stwarzanie okazji do pokonywania trudności i radzenia sobie przez dziecko w sytuacjach nowych, * wypracowanie systemu wychowawczego akceptowanego przez rodziców ( system kar i nagród, system norm i zasad obowiązujących w grupie ) * stosowanie urozmaiconych form współpracy z rodziną, realizacja funkcji dydaktycznej: * właściwy dobór programu pracy i sposób jego realizacji, * wprowadzanie innowacyjnych działań w zakresie opieki, wychowania i nauczania, *poprawność merytoryczna i metodyczna prowadzonych zajęć, *indywidualizacja oddziaływań oparta za znajomości dziecka, jego możliwości i potrzeb, zgodna z prowadzoną diagnozą,* praca indywidualna z dziećmi zdolnymi oraz mającymi określone trudności, zindywidualizowanie oddziaływań, podmiotowe traktowanie wychowanków, wykorzystywanie zaciekawienia i aktywności dziecka, * stosowanie ciągłości oddziaływań dydaktyczno wychowawczych,* współpraca ze specjalistami, * efektywne wykorzystanie czasu prowadzonych zajęć ( dostosowanie tempa zajęć do możliwości dzieci, włączanie dzieci do współorganizowania zajęć)

1. Kwestionariusz ofertowy (według wzoru) Wymagania na stanowisko nauczyciela języka angielskiego w przedszkolu Kwalifikacje Wykształcenie zgodne z Rozporządzeniem MEN z dnia 12 marca 2009r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli oraz określenia szkół i wypadków, w których można zatrudnić nauczycieli niemających wykształcenia lub ukończonego zakładu kształcenia nauczycieli (dz. U. Nr 50 poz. 400 oraz z 2012r. poz. 174), Doświadczenie: - doświadczenie w prowadzeniu zajęć z dziećmi w wieku przedszkolnym z języka angielskiego. minimum - 2 lata praktyki, w min. wymiarze 0,5 etatu, - doświadczenie realizacja projektów Comenius, e-twinning, - doświadczenie w przygotowywania i udziału dzieci w wieku przedszkolnym do przeglądów konkursów w zakresie języka angielskiego, - stopień awansu zawodowego nauczyciel kontraktowy ZAKRES ZADAŃ - opracowanie programu do nauczania języka angielskiego dla dzieci w wieku przedszkolnym, ze szczególnym uwzględnieniem form muzycznych, śpiewu, rymowanek itp. - planowania pracy opiekuńczo wychowawczej i dydaktycznej, a w tym: terminowe i zgodne z programem rozwoju placówki sporządzanie planów, odpowiedni dobór treści, form i metod pracy do możliwości rozwojowych dzieci, dobór atrakcyjnych tematów i literatury dla dzieci, wykazywanie się inwencją twórczą, systematyczna realizacja planu miesięcznego oraz planu rozwoju placówki - prowadzenie dokumentacji pedagogicznej w tym: zapisy w dziennikach dokumentowanie kontaktów z rodzicami, dokumentację związaną z realizacją projektu, terminowość prowadzenia dokumentacji zgodnie z zaleceniami dyrektora przedszkola. 1. Kwestionariusz ofertowy (według wzoru) Wymagania na stanowisko woźna oddziałowa KWALIFIKACJE: 1. Wykształcenie co najmniej ponadgimnazjalne 2. ukończony kurs Pierwsza pomoc przedmedyczna, 3. doświadczenie w pracy z małymi dziećmi, minimum - 3 lata praktyki ZAKRES ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU WOŹNA ODDZIAŁOWA: 1. Pomoc nauczycielce w czynnościach porządkowych i obsłudze małych dzieci np. mycie rąk, spożywanie posiłków, przygotowanie do odpoczynku, ubieranie przed wyjściem na

powietrze, pomoc podczas spacerów. 2. Ścieranie kurzu ze sprzętów, zabawek, pomocy dydaktycznych, parapetów, półek na prace indywidualne. 3. Sprzątanie pomocy oraz sali po zajęciach programowych. 4. Sprzątanie sali po posiłkach. 5. Podawanie dzieciom napojów w ciągu dnia ( zmywanie kubeczków po użyciu) 6. Udział w przygotowaniu pomocy do zajęć, dekorowaniu sali, sprzątanie 7. Pomoc przy dzieciach w sytuacjach tego wymagających. 8. Systematyczne dbanie o czystość i sprawność zabawek oraz innego sprzętu przeznaczonego dla dzieci. 9. Dbałość o cotygodniową zmianę ręczników. 10. Dbałość o czystość i estetyczny wygląd dzieci w grupie. 11. Uprzejmy stosunek do dzieci i rodziców 1. Kwestionariusz ofertowy (według wzoru). 2. Kserokopia dowodu osobistego (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem).

DANE PERSONALNE Imię i Nazwisko Adres Telefon E-mail Wykształcenie Kwestionariusz ofertowy personelu projektu - wzór Doświadczenie zawodowe Doświadczenie W pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym WyraŜam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Przedszkole Samorządowe nr 31 w Białymstoku ul. Świętokrzyska 4, w celu realizacji projektu Przedszkole równych szans - PRZEDSZKOLANDIA współfinansowanego ze środków UE w ramach EFS, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. nr 101 poz.926 z późn. zmianami).. data czytelny podpis