Krąg Wsparcia Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną KW ONI



Podobne dokumenty
Krąg Wsparcia Osób Niepełnosprawnych Intelektualnie (KW ONI) Projekt dofinansowany ze środków Programu Fundusz Inicjatyw Obywatelskich

Krąg Wsparcia Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną. Projekt dofinansowany ze środków Programu Fundusz Inicjatyw Obywatelskich

ELLA Nowi Liderzy. Podręcznik komunikacji. Wstęp do projektu

Prosimy o przesyłanie zgłoszeń mailem: em na adres joanna.kucharczyk@pah.org.pl w tytule maila prosimy wpisać AKTYWIŚCI/AKTYWISTKI

Tytuł projektu :,,Aktywizacja społeczności lokalnej. Kwota pomocy: zł

Program wolontariatu w Muzeum Józefa Piłsudskiego w Sulejówku

Dedykowane programy rozwoju wolontariatu w instytucjach miejskich


Wolontariat w Warszawie Diagnoza

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE GDAŃSKI PROGRAM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ POPRZEZ WOLONTARIAT- PILOTAŻ. Informacje o projekcie

PROGRAM SZKOLNEGO WOLONTARIATU

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Program Szkolnego Koła Wolontariatu Szkoła Podstawowa nr 3 im. Juliusza Słowackiego w Lublinie

Edukacja Dialog - Partycypacja

Młody obywatel. 18 sierpnia 2010 r. Opis

Dominikański Wolontariat Dlatego

Centrum Doradztwa Zawodowego i Wspierania Osób Niepełnosprawnych Intelektualnie (Centrum DZWONI) w Warszawie

SPRAWDOZDANIE ZA ROK 2010 Z DZIAŁALNOŚCI KLUBU WOLONTARIUSZA LEPSZE JUTRO

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE GDAŃSKI PROGRAM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ POPRZEZ WOLONTARIAT- PILOTAŻ. Informacje o projekcie

BIURO WOLONTARIATU Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Krasnymstawie ul Piłsudskiego 9, tel/fax: (0-82)

PRACOWNIA DOBRA WSPÓLNEGO. czyli co dalej z dobrem wspólnym w mojej społeczności?

W poszukiwaniu prawdy, dobra i piękna w świecie

EYV2011 Tour w skrócie

Nowy projekt ACTIV aktywnie i razem dla rozwoju Regionalnej Sieci Wolontariatu

Wdrażanie Centrum Aktywności Lokalnej w Gminie Śrem. 7 marca 2011 r.

4. KWESTIE FORMALNO-ORGANIZACYJNE

WEWNĄTRZSZKOLNY SYSTEM DORADZTWA ZAWODOWEGO

BOCCIA podnoszenie jakości życia osób niepełnosprawnych i ich środowiska przez paraolimpijską dyscyplinę sportową Boccia. Erasmus + Sport Project

Informacja i promocja w projekcie, realizacja zasady dostępności

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE MŁODZI AKTYWNI - SKUTECZNI" Informacje ogólne

na podstawie działalności Punktu Pośrednictwa Pracy Wolontarystycznej CENTERKO Łódź, dn r.

YOUTHPASS W PROJEKTACH WOLONTARIATU EUROPEJSKIEGO

SPRAWDOZDANIE ZA ROK 2011 Z DZIAŁALNOŚCI KLUBU WOLONTARIUSZA LEPSZE JUTRO

Regulamin realizacji projektu

Wizerunek organizacji pozarządowych. najważniejsze fakty 16% 24% 13% 37% Wizerunek organizacji pozarządowych 1

REGULAMIN KONKURSÓW. 4. Wyróżnienia zostaną przyznane podczas imprezy: Gala Dobrych Inicjatyw - Ludzie, którzy zmieniają rzeczywistość.

PODMIOT ODPOWIEDZIALNY PODMIOTY WSPÓŁPRACUJĄCE

Sąsiedzkie festyny szkolne przykłady realizacji festynów przez szkoły uczestniczące w projekcie Warszawa Lokalnie w 2017 roku

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE

Wolontariat pracowniczy

Podsumowanie ankiety ewaluacyjnej

Projekt Integracja dla samodzielności współfinansowany jest przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN PROJEKTU. osób starszych wobec społeczności lokalnych (rozwój społeczeństwa obywatelskiego). 1 Definicje

Diagnoza potrzeb i oczekiwań gimnazjalistów w zakresie zagospodarowania ich czasu wolnego. Klub Wersalik Ośrodka Kultury Kraków-Nowa Huta

SZKOŁA PODSTAWOWA NR 258 IM. GEN. JAKUBA JASIŃSKIEGO W WARSZAWIE

SZKOLNY KLUB WOLONTARIATU RAZEM DLA INNYCH ZESPÓŁ SZKÓŁ SALEZJAŃSKICH UL. A. MICKIEWICZA 35A LEGIONOWO REGULAMIN

Regulamin Szkolnego Klubu Wolontariusza (SKW) Wolontariat Jedenastki Działającego przy Gimnazjum Nr 11 im. Ignacego Jana Paderewskiego w Warszawie

MŁODZIEŻOWY KWESTIONARIUSZ ZAINTERESOWAŃ ZAWODOWYCH MŁOKOZZ

Polskie fundacje korporacyjne - najważniejsze fakty Wyniki badania 2012

REGULAMIN WOLONTARIATU SZKOLNEGO

SYSTEM PRZYJAZNEJ SZKOŁY W DUCHU OCENIANIA KSZTAŁTUJĄCEGO. Gimnazjum nr 75 z Oddziałami integracyjnymi im. Aleksandra Fredry w Warszawie

MINISTER EDUKACJI NARODOWEJ

Regulamin rekrutacji do projektu. Potencjał ludzki kapitał społeczny osób niepełnosprawnych intelektualnie

Samorządna Młodzież 2.0

Człowiek jest wielki nie przez to, co ma, nie przez to, kim jest, lecz przez to, czym dzieli się z innymi Jan Paweł II

PROGRAM LOKALNY ROZWOJU SIECI OPARCIA SPOŁECZNEGO DLA OSÓB Z ZABURZENIAMI PSYCHICZNYMI W MIEŚCIE OSTROŁĘKA

PLAN WSPÓŁPRACY Z RODZICAMI PRZEDSZKOLA NR 125 POD ZŁOTYM PROMYKIEM Warszawa, ul. Suwalska 15

Regulamin udziału w projekcie pn.

Erasmus+ Młodzież w działaniu Erasmus+ Młodzież

Zawsze bądź szlachetny. Bądź do pomocy gotowy.

Rekrutacja. Rekrutacja zostanie przeprowadzona w miesiącu styczniu 2012r. Informacja o naborze uczestników zostanie umieszczona w mediach lokalnych.

Wieś dla Seniorów Seniorzy dla wsi

ZARZĄDZANIE STRATEGICZNE OPRACOWANIE

ANKIETA REKRUTACYJNA

w w w. w o l o n t a r i a t p r a c o w n i c z y. p l

Aktywizacja osób starszych. Julia Sołyga

14 grudnia 2017, Opole. Podsumowanie współpracy Miasta Opola Z SEKTOREM OBYWATELSKIM w 2017 roku

Regulamin Szkolnego Klubu Wolontariatu. w Szkole Podstawowej Nr 5 z Oddziałami Integracyjnymi im. Jana Pawła II w Kołobrzegu

Roczny Plan Wspomagania Publicznego Przedszkola nr 9 Bajka w Wałczu

Tytuł Tytuł prezentacji. Tytuł prezentacji. Tytuł prezentacji. Wolontariat 2012 tworzenie przyjaznej. przestrzeni publicznej

1. Bezpłatny udział w cyklu warsztatów rozwojowych i z zakresu edukacji finansowej.

Działaj z nami - seniorami! - zaproszenie do udziału w konkursie dla osób 60+ zamieszkujących teren województwa małopolskiego.

Monitorowanie budżetu jako metoda aktywizacji obywatelskiej

Załącznik nr 2. Karty przedsięwzięć dotyczących komponentu społeczno-gospodarczych

PLAN PRACY MIEJSKIEJ RADY SENIORÓW W KADENCJI

REGULAMIN WOLONTARIATU MŁODYCH

Opis programu Szkoła z klasą 2.0. Podstawowym pytaniem, na które "Szkoła z klasą 2.0" pomaga. odpowiedzieć brzmi:

Propozycje Federacji do Strategii Rozwoju Województwa Kujawsko-Pomorskiego na lata Jan M. Grabowski. Toruń, 15 stycznia 2013 roku

Regulamin Szkolnego Klubu Wolontariuszy

Strategia działań Klubu Wolontariusza Lepsze Jutro na rok 2011

REGULAMIN SZKOLNEGO KOŁA WOLONTARIATU

Regulamin Wolontariatu Szkolnego działającego w Szkole Podstawowej nr 17 w Gdańsku

Człowiek jest wielki nie przez to, co ma, nie przez to, kim jest, lecz przez to, czym dzieli się z innymi". Jan Paweł II REGULAMIN

STARTEGIA DZIAŁANIA NA LATA

DEKLARACJA CZŁONKOWSKA

Sprawni w pracy PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO

Regulamin Szkolnego Klubu Wolontariusza działającego w Szkole Podstawowej nr 1 im. Henryka Sienkiewicza w Kolbuszowej

Regulamin organizacji i wykonywania wolontariatu w Stowarzyszeniu Rodziców i Przyjaciół Osób Niepełnosprawnych RADOŚĆ w Dębicy

Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie w Kielcach WOLONTARIAT - WŁĄCZ SIĘ!

Kontakty rodziców dzieci 6 i 7-letnich z przedszkolem/szkołą 1

O programie Kalendarium Galeria

Erasmus+ Młodzież w działaniu Erasmus+ Młodzież

Wolontariat szkolny w środowisku lokalnym Stowarzyszenie Centrum Wolontariatu Oferta szkoleń dla samorządu lokalnego

Regulamin realizacji projektu edukacyjnego w Gimnazjum nr 11. w Zespole Szkół Ogólnokształcących Nr 15 w Poznaniu

WEWNĄTRZSZKOLNY SYSTEM DORADZTWA ZAWODOWEGO CLVII LO

Szkolny Klub Wolontariusza Promyk w SP nr 1 w Dobrym Mieście. Regulamin

SZKOLENIE ZARZĄDZANIE WOLONTARIATEM

REGULAMIN SZKOLNEGO KLUBU WOLONTARIATU w Gimnazjum "Arka" i ChSP we Wrocławiu

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie FIO konkurs 2016 Częstochowska Alternatywa Społeczna - CZAS!

ZAPROSZENIE DO SKŁADANIA WNIOSKÓW EAC/S20/2019. Sport jako narzędzie integracji i włączenia społecznego uchodźców

Transkrypt:

Krąg Wsparcia Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną KW ONI Krąg Wsparcia Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną KW ONI ściśle wiąże się z pracą ze społecznością lokalną i tworzeniem więzów solidarności i samopomocy. Filozofia kręgu wsparcia to innowacyjny, zarazem a prosty w założeniach koncept lokalnej sieci oparcia społecznego i budowania solidarności na co dzień. Zakłada zbudowanie na poziomie lokalnym najprostszej struktury społecznej (życzliwych osób) wokół ONI. Wspólnoty ludzi pomocnych - złączonej zainteresowaniami, preferencjami spędzania ( organizowania) czasu, hobby, religią, gustami muzycznymi, czy miłością do zwierząt oraz troską o ONI (która pojawia się jako wynik wspólnych działań - jest konsekwencją nie przyczyna). Projekt czerpie inspirację z kanadyjskiego modelu realizowanym przez organizację PLAN ( Planeed Lifetime Advocacy Network). Twórcy tego modelu podczas wizyty w Polsce zaprezentowali jego idee, formy realizacji działań oraz znakomite efekty pracy. Zbudowana zostanie własna polska wizja Kręgu Wsparcia poprzez stworzenie pilotażowego modelu Kręgu Wsparcia ONI włączającego 15 rodzin współpracujących z organizacjami w ramach Warszawskiego Forum Inicjatyw na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną WFIONI (19 organizacji). Jeśli pilotaż okaże się skuteczny, podjęte zostaną działania w tym zakresie na szerszą skalę. Ważny jest fakt, że odbywa się w sieci współpracujących ze sobą organizacji i będzie to wspólne w doświadczenie i wiedza nieograniczona do jednej organizacji. Będzie też wydany poradnik dla wszystkich chętnych do dalszego wdrażania Krąg Wsparcia. REKRUTACJA Niezwykle ważnym zadaniem w projekcie jest rekrutacja 3 typów odbiorców: organizacji, rodzin i wolontariuszy. Każdy z nich musi być przygotowany do wzięcia udziału w projekcie, żeby cały system wsparcia zadziałał. Dlatego położony zostanie nacisk na edukację i szkolenia dla wszystkich tron. Czuwać nad tym procesem będzie dwóch ekspertów do spraw rodzin z ONI i wolontariatu. Wstępnie została też uzgodniona współpraca z Centrum Wolontariatu w Warszawie. ORGANIZACJE W ramach Warszawskiego Forum Inicjatyw na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną zostanie ogłoszony nabór na chętne placówki do wzięcia udziału w projekcie. Wstępnie już zostało zrobione rozeznanie i są organizacje chętne do udziału w pilotażu. Zostaną wytypowane organizacje/placówki, które są zmotywowane do udziału w projekcie i deklarujące zintegrowanie KW ONI w strategię i działania organizacji/placówki, również po zakończeniu projektu. 1

W każdej organizacji zostanie wyłoniony specjalista ds. Kręgu Wsparcia ONI, który będzie odpowiedzialny za wdrażanie projektu (5 specjalistów). Specjaliści zostaną wsparci poprzez szkolenia przygotowujące. Każda z organizacja/placówka podpisze deklarację uczestnictwa w projekcie. RODZINY Rodziny do projektu zostaną zarekomendowane poprzez organizacje uczestniczące w ramach Warszawskiego Forum Inicjatyw na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną. W sumie weźmie udział 15 rodzin z 5 organizacji/placówek. Rodziny będą rekrutowane wg. uzgodnionych kryteriów: rodziny akceptujące założenia/filozofię sieci ONI, gotowe zmierzyć się z problemem, co będzie z moim dorosłym dzieckiem, gdy mnie zabraknie?, wyrażające gotowość do wzięcia udziału w projekcie. Dla rodzin zainteresowanych projektem odbędą się szkolenia indywidualne. Sporządzony zostanie osobisty profil każdego z ONI - jego potrzeb, zainteresowań, pasji w oparciu o informacje z jego życia. Z każdą rodziną zostanie podpisana umowa o współpracy. Za ścieżkę pracy z rodzinami będzie odpowiedzialny ekspert ds. rodzin z ONI. WOLONTARIUSZE W ramach rekrutacji wolontariuszy zostanie przeprowadzona duża akcja informacyjno promocyjna. Głównie poprzez media społecznościowe, ale również ogłoszenia np. w gazecie Metro. Następnie odbędzie się spotkanie informacyjne realizatorów projektu z wolontariuszami. Spotkania odbędą się 2 razy na początku i w połowie projektu. Wolontariusze zapoznają się z projektem Krąg Wsparcia oraz podstawowymi pojęciami związanymi z niepełnosprawnością intelektualną i wolontariatem. Chętni po spotkaniu zostaną przeszkoleni w zakresie bycia wolontariuszem, filozofii Kręgu Wsparcia, charakteru niepełnosprawności intelektualnej /metodyki pracy z ON, rodzinami i środowiskiem lokalnym. Po szkoleniu nastąpi wybór wolontariuszy do poszczególnych ONI (na podstawie sporządzonego profilu indywidualnego ONI) wg. kryteriów: umiejętności, zainteresowania, pasje, doświadczenie życiowe, zawodowe, społeczne, preferencje osobiste; miejsce zamieszkania, mobilność, dostępność czasowa.. Przewidywane jest zrekrutowanie 3 wolontariuszy dla jednej rodziny czyli w sumie 45 wolontariuszy. Z każdym wolontariuszem zostanie zwarta umowa zgodnie z ustawą o działalności pożytku i wolontariacie. Rekrutacja wolontariuszy zostanie przeprowadzona dwukrotnie na początku i w połowie trwania projektu. Zapobiegnie to ryzyku zbyt małej ilości wolontariuszy do poszczególnych rodzin. Za ścieżkę pracy z wolontariuszami, będzie odpowiedzialny ekspert ds. pracy z wolontariuszami. 2

EDUKACJA I PRZYGOTOWANIE INDYWIDUALNE SZKOLENIE RODZIN Idea i zasady pracy w Kręgu Wsparcia w rodzinie i praca z wolontariuszami Konieczne jest przygotowanie rodzin do wejścia wolontariuszy do ich życia. To trudny moment wpuszczenia obcych osób do swoich domów. Musi to być świadoma i przemyślana decyzja. Już jesteśmy po wstępnych rozmowach z rodzinami i jest zainteresowanie projektem. Odbędą się szkolenia indywidualne dla zdeklarowanych 15 rodzin Idea i zasady pracy w Kręgu Wsparcia w rodzinie i praca z wolontariuszami. Szkolenie będzie przygotowywało rodziny do przyjęcia wolontariuszy w tym mi.in:, co to znaczy wolontariat/wolontariusz; w jaki sposób ułożyć dobrą relację z wolontariuszami; obowiązki rodziny i obowiązki wolontariusza; ułożenie relacji z rodziną i ONI. W czasie zajęć zostanie sporządzony osobisty profil każdego z beneficjentów ONI - jego potrzeb, zainteresowań, pasji w oparciu o informacje z jego życia zebrane od rodziny, pedagogów, nauczycieli, terapeutów z ośrodków/miejsc, w których uczył się/przebywał dotychczas oraz od niego samego oczywiście. Zostaną podpisane z rodziną umowy uczestnictwa. SZKOLENIA DLA WOLONTARIUSZY Praca wolontariacka z osobami z niepełnosprawnością intelektualną, tworzenie Kręgu Wsparcia Po spotkaniu informacyjnym realizatorów projektu z wolontariuszami odbędą się szkolenia dla chętnych wolontariuszy. Szkolenia będą miały na celu: zapoznanie wolontariuszy z projektem Krąg Wsparcia oraz podstawowymi pojęciami i doświadczenia związanymi z niepełnosprawnością intelektualną, obowiązki wolontariusza i obowiązki rodziny, system wsparcia wolontariuszy ze strony organizacji/specjalisty ds. KW ONI, podstawy prawne wolontariatu, zapoznanie z mową wolontariacką. Szkolenie wolontariuszy w zakresie filozofii Kręgu Wsparcia, charakteru niepełnosprawności intelektualnej/metodyki pracy z ONI, rodzinami i środowiskiem lokalnym. Szkolenie będzie trwało 6h dyd. Szkolenie będzie poprowadzone 2 razy na początku i w połowie trwania projektu. SZKOLENIE DLA ORGANIZACJI Tworzenia Kręgu Wsparcia i pracy z wolontariuszami Niezwykle ważne jest przygotowanie do pracy z rodzinami i wolontariuszami organizacji. W każdej organizacji zostanie wybrany specjalista ds. tworzenia Kręgu Wsparcia, ale organizacja musi zapewnić całościowe wsparcie i włączyć system KWONI do swoich regularnych działań. Dlatego na szkoleniu z tworzenia Kręgu Wsparcia będzie uczestniczyć 3 3

osoby z każdej organizacji: specjalista ds. KWONI, lider organizacji i osoba wspierająca. Szkolenie będzie przygotowywało do stworzenia Kręgu Wsparcia wolontarystycznego dla poszczególnej rodziny, zasad wspólnej pracy, pokazywało przypisy prawne i konieczną dokumentację dla wolontariusza, wypracowywało prawa i obowiązki zarówno wolontariusza jak i rodziny. Szkolenie będzie trwało 8h dyd. DZIAŁANIA KRĘGÓW WSPARCIA Dla każdej z 15 rodzin (przy czym wolontariusze zajmować się będą głównie wsparciem osoby z niepełnosprawnością intelektualną) zostanie stworzony Krąg Wsparcia przez. min 3 wolontariuszy którzy zostaną wyłonieni w procesie rekrutacji. Wolontariusze zostaną odpowiednio przygotowani do wsparcia ONI. Czuwał na pracą danego Kręgu Wsparcia będzie specjalista w danej organizacji/placówce. Będzie to prowadzone poza obowiązkami służbowymi. Będzie on w stałym kontakcie z wolontariuszami, służąc pomocą i radą. Będzie organizował regularne spotkania wspierające. Wolontariusze będą pracować przeciętnie 4 godziny w miesiącu każdy. Dodatkowo odbędzie się również 5 sesji (3 h dyd.) wspólnych dla specjalistów i wolontariuszy razem prowadzonych przez ekspertów ds. rodzin i wolontariatu. Każdy Krąg Wsparcia będzie konstruowany w oparciu o zainteresowania, preferencje, potrzeby, umiejętności, np. wspólne działanie, słuchanie muzyki, śpiewanie, basen, spacer, czytanie, pogaduszki, gotowanie, tworzenie (malowanie, lepienie i inne kreatywne działania) również w odniesieniu do ONI z wielorakimi niepełnosprawnościami. Osoby z wieloraką niepełnosprawnością - z powodu swoich ograniczeń, braku możliwości pełnego komunikowania się ze światem - nie mogą czynnie uczestniczyć w wielu obszarach życia. Wyrwanie z monotonii dnia codziennego, uczestniczenie w najprostszych nawet czynnościach (gotowanie, wycieczka po zakupy - na bazar itd.) jest dla nich atrakcją. Zadanie to może to być realizowane przez wolontariat indywidualny, ale również np. wolontariat rodzinny - cała rodzina podejmuje się zorganizowania czasu (w sposób regularny, stały) dla beneficjenta ONI. Na przykład w weekendy rodziny które lubią spacerować, robić wycieczki, chodzić na koncerty plenerowe, robić pikniki, grać w różne gry na działce, śpiewać, żeglować, muzykować mogą włączyć ONI do weekedowych aktywności. Każdy z rodziny może zaoferować coś od siebie osobie z niepełnosprawnością intelektualną, zmobilizować do aktywności - ona zaś czuje się włączona w życie społeczne, akceptowana. W przypadku osób z wieloraką niepełnosprawnością połączoną ze znacznym/głębokim stopniem niepełnosprawności intelektualnej trudno czasem mówić o pasjach/zainteresowaniach, raczej o preferencjach (co przynosi ON radość, co sprawia że czuje się szczęśliwa), kontakcie z ludźmi i wyjściu z zamkniętego kręgu izolacji społecznej. 4

Od początku projektu organizacje zobowiążą się do kontynuowania wsparcia dla działań Kręgów Wsparcia w rodzinach. PORADNIK Istotnym elementem projektu będzie wydanie poradnika "Krąg wsparcia". Autor pozycji wyraził zgodę na jego przetłumaczenie i wykorzystanie metody wsparcia osób niepełnosprawnych na polskim gruncie. Książka Safe and secure six steps for good life for people with disabilities autorstwa Ala Etmanskiego jest opisem projektu realizowanego w Kanadzie przez Stowarzyszenie PLAN ( Planeed Lifetime Advocacy Network). Książka oparta jest o osobiste doświadczenia osób i rodzin, które myśląc o przyszłości niepełnosprawnego często dorosłego dziecka zbudowały własną wizję niezależnego, twórczego życia w formie Osobistego Planu na Przyszłość, praktyczne rady jak zbudować plan są zawarte w kilku kwestionariuszach zawierających uniwersalne wskazówki i pytania o istotę udanego życia, o warunki jakie powinny być spełnione aby życie mogło być uznane za szczęśliwe. Odpowiadając na szereg pytań rodziny mogą sobie uświadomić własne priorytety a także uzmysłowić rolę innych ludzi w przyjętym jako projekt udanego życia planie. To właśnie rola innych ludzi w udanym życiu jest jak dowiedli autorzy jest kluczowa. Książka pokazuje w jaki sposób można animować lokalne środowiska do współdziałania przy kreacji rzeczywistości przyjaznej ONI. Stąd wynika konieczność wydania tej pozycji w ramach FIO gdyż odnosi się bezpośrednio zaangażowania obywatelskiej aktywności we włączeniu ONI w nurt życia społecznego. Książka będzie uzupełniona o informacje dostosowujące działania do polskich realiach. Książka liczy ok. 200 stron. PODSUMOWANIE I PROMOCJA W ramach podsumowania i promocji projektu KWONI zorganizowane zostanie seminarium. Głównym celem będzie podzielenie się doświadczeniami z projektu, prezentacja uczestników projektu zarówno ze strony organizacji, rodzin, osób niepełnosprawnych intelektualnie i wolontariuszy. Na seminarium będzie też prezentowana i rozdawana książka Krąg wsparcia. 5