UCHWAŁA Nr 137/2007. Senatu Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 28 listopada 2007 r.

Podobne dokumenty
ZARZĄDZENIE Nr 5/2018 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 25 stycznia 2018 r.

Zarządzenie Nr 127/2017

Zarządzenie Nr R-41/2008 Rektora Politechniki Lubelskiej w Lublinie z dnia 11 sierpnia 2008 r.

ZARZĄDZENIE NR 63/2015 REKTORA UNIWERSYTETU RZESZOWSKIEGO z dnia 30 kwietnia 2015 r.

przedklinicznych, prowadzenia seminariów o charakterze twórczym w rozumieniu

ZARZĄDZENIE NR 24/2009. Rektora-Komendanta Szkoły Głównej Służby Pożarniczej. z dnia roku

ZARZĄDZENIE R-92/2013 Rektora Uniwersytetu Technologiczno-Humanistycznego im. Kazimierza Pułaskiego w Radomiu z dnia 20 grudnia 2013 r.

Uchwała Nr 90/ Senatu Uniwersytetu Humanistyczno-Przyrodniczego Jana Kochanowskiego. w Kielcach. z dnia 27 listopada 2008 roku

Uchwała nr 55/2014 Senatu Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu z dnia 30 kwietnia 2014 roku

Poznań, 29 listopada 2010 roku DOP /10

Senat Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II, na podstawie 26 ust. 1 pkt 4 Statutu KUL, określa, co następuje:

ZARZĄDZENIE NR 6 Rektora Politechniki Białostockiej zdnią2jstycznia2010r.

Zarządzenie Nr 13/2009/2010 Rektora Akademii Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie z dnia 14 grudnia 2009 r.

Zarządzenie Nr 4/2012 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 17 stycznia 2012 r.

z dnia 6 grudnia 2017 r.

Uchwała nr 155/2017. Senatu AGH z dnia 29 listopada 2017 r. w sprawie stosowania 50% stawki kosztów uzyskania przychodów ze stosunku pracy.

ZARZĄDZENIE Nr 17/09/10 Rektora Politechniki Śląskiej z dnia 23 lutego 2010 roku

Zarządzenie Nr 19/2012/2013 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy z dnia 20 grudnia 2012 r.

Uchwała Nr 94/ Senatu Uniwersytetu Opolskiego podjęta na posiedzeniu w dniu 28 października 2010 r.

Uchwała nr 126/2018. Senatu AGH z dnia 31 października 2018 r. w sprawie zasad stosowania 50% stawki kosztów uzyskania przychodów ze stosunku pracy.

Zarządzenie, po uzgodnieniu ze związkami zawodowymi działającymi w Uniwersytecie Przyrodniczym w Poznaniu, wchodzi w Ŝycie z dniem podpisania.

ZAR ZĄ D ZEN IE N r 29/ 2010 REKTORA POLITECHNIKI RZESZOWSKIEJ im. I. ŁUKASIEWICZA z dnia 24 listopada 2010 r.

Zarządzenie Nr 81/08 Rektora Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu z dnia 22 grudnia 2008 roku

Uchwała nr 165/2010 Senatu Uniwersytetu Przyrodniczego w Poznaniu z dnia 24 lutego 2010 r.

Zarządzenie Nr 23/2012 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 28 marca 2012 r.

UCHWAŁA NR R SENATU UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU z dnia 28 czerwca 2018 r.

Uchwała nr 35 (2011/2012) Senatu Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu z dnia 21 października 2011 roku

Zarządzenie nr 35 Rektora Uniwersytetu Jagiellońskiego z 2 czerwca 2008 roku

Uchwała nr 164/2010 Senatu Uniwersytetu Przyrodniczego w Poznaniu z dnia 24 lutego 2010 r.

Zarządzenie Nr 70/2015 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 1 czerwca 2015 r.

ZARZĄDZENIE NR 51 REKTORA AKADEMII MUZYCZNEJ IM. FELIKSA NOWOWIEJSKIEGO W BYDGOSZCZY. z dnia 30 czerwca 2011 roku

roku Tryb udzielania urlopów wypoczynkowych nauczycielom akademickim zatrudnionym na Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu

REGULAMIN PREMIOWANIA PRACOWNIKÓW NIEBĘDĄCYCH NAUCZYCIELAMI AKADEMICKIMI UNIWERSYTETU MEDYCZNEGO W LUBLINIE

Zarządzenie nr 14 /2013 Dyrektora Centrum Astronomicznego im. M. Kopernika PAN z dnia 16 grudnia 2013 w sprawie:

ZARZĄDZENIE Nr 83/2007 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 15 października 2007 r.

ZARZĄDZENIE Nr 13/2015 REKTORA UNIWERSYTETU PRZYRODNICZO-HUMANISTYCZNEGO w Siedlcach

Zarządzenie nr 82 Rektora Uniwersytetu Jagiellońskiego z 2 grudnia 2010 roku

Regulamin wynagradzania w Wyższej Szkoły Medycznej w Białymstoku

Uchwała nr 82/2013. Senatu AGH z dnia 3 lipca 2013 r.

w sprawie urlopów wypoczynkowych pracowników Politechniki Lubelskiej.

Zarządzenie Nr 54/2012/2013 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 8 marca 2013 r.

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia. Przewodnicząca Senatu Akademii im. Jana Długosza w Czestochowie. dr hab. Anna Wypych-Gawrońska, prof.

Zarządzenie nr. /2014

Załącznik do zarządzenia nr 154 Rektora UMK z dnia 31 grudnia 2010 roku

ZARZĄDZENIE NR 2/R/23-01/2018 REKTORA AKADEMII MUZYCZNEJ IM. FELIKSA NOWOWIEJSKIEGO W BYDGOSZCZY. z dnia 23 stycznia 2018 roku

Uchwała nr 89 (2008/2009) Senatu Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu z dnia 24 kwietnia 2009 roku

Uchwała nr 149/2012 Senatu Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu z dnia 26 września 2012 roku

Senatu Akademii Wychowania Fizycznego. z dnia 27 czerwca 2017 roku

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW WARSZAWSKIEGO UNIWERSYTETU MEDYCZNEGO ZA PRACĘ PRZY REALIZACJI PROJEKTÓW

Uniwersytet Rzeszowski

UCHWAŁA 5/2015 SENATU PAŃSTWOWEJ WYŻSZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ IM. ROTMISTRZA WITOLDA PILECKIEGO W OŚWIĘCIMIU z dnia 16 marca 2015 roku

Zarządzenie Nr 47/ 2008

KATOLICKIEGO UNIWERSYTETU LUBELSKIEGO JANA PAWŁA II. Poz. 213

REKTOR. 1 Zasady ogólne zatrudniania nauczycieli akademickich

Nadzór nad przestrzeganiem powyższych zasad powierzam Prorektorowi ds. Nauki.

UCHWAŁA nr 2/2012 SENATU PODHALAŃSKIEJ PAŃSTWOWEJ WYŻSZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ w NOWYM TARGU z dnia 24 lutego 2012 r.

ZARZĄDZENIE Nr 22/11/12 Rektora Politechniki Śląskiej z dnia 6 grudnia 2011 roku

3 Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

5. Dla kandydatów do zatrudnienia spoza Uniwersytetu, którzy będą zatrudniani w grupie

ZARZĄDZENIE Nr 5/2008 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 14 stycznia 2008 r.

ZARZĄDZENIE Nr 130/2013 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 13 sierpnia 2013 r.

POLITECHNIKA WARSZAWSKA. Zarządzenie nr 42/2008 Rektora Politechniki Warszawskiej z dnia 16 lipca 2008 r.

S T A T U T WARSZAWSKIEGO UNIWERSYTETU MEDYCZNEGO. Przyjęty uchwałą Nr 15/2012 Senatu Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego z dnia 26 marca 2012 r.

Regulamin Premiowania Pracowników Akademii Wychowania Fizycznego im. Eugeniusza Piaseckiego w Poznaniu niebędących nauczycielami akademickimi

ZARZĄDZENIE Nr 21/10/11 Rektora Politechniki Śląskiej z dnia 15 grudnia 2010 roku

Senat Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II, na podstawie 26 Statutu KUL, na wniosek Rektora KUL, postanawia, co następuje:

4 W danym roku nauczyciel akademicki moŝe otrzymać tylko jedną nagrodę Rektora - indywidualną lub zespołową.

Zarządzenie nr 72/2017 z dnia 16 listopada 2017 r. Rektora Uniwersytetu Medycznego w Łodzi

Znak: ROP /14 Lublin, 30 stycznia 2014 r.

Zarządzenie Nr 12/2011

8) reguła konkurencyjności - przeprowadzenie analizy rynku w sposób zapewniający przejrzystość, efektywność oraz zachowanie uczciwej konkurencji i rów

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW WARSZAWSKIEGO UNIWERSYTETU MEDYCZNEGO ZA PRACĘ PRZY REALIZACJI PROJEKTÓW

Uchwała Nr 43/2010/IX Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 30 grudnia 2010 r.

ZARZĄDZENIE Nr 133/2006 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 18 października 2006 r.

w zarządzeniu R-7/2014 wprowadzam następujące zmiany:

Regulamin oceny nauczyciela akademickiego. w Uniwersytecie Przyrodniczym w Lublinie

Uchwała Nr 26/2011/V Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 9 czerwca 2011 r.

Zarządzenie Nr 30/2010/2011 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 27 kwietnia 2011 roku

ZARZĄDZENIE Nr 24/2014 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 14 marca 2014 r.

Zarządzenie Nr 27/2013/2014 Rektora Akademii Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie z dnia 17 grudnia 2013 r.

Załącznik do zarządzenia Nr 11/2012 Rektora UMCS

REGULAMIN STUDIÓW DOKTORANCKICH AKADEMII MUZYCZNEJ IM. KAROLA SZYMANOWSKIEGO W KATOWICACH ZATWIERDZONY UCHWAŁĄ SENATU Z DNIA 26 KWIETNIA 2012 R.

Uchwała Nr 112. Senatu Uniwersytetu Śląskiego. z dnia 24 czerwca 2008 r. w sprawie warunków i trybu kierowania pracowników, doktorantów i studentów

REGULAMIN OCENY NAUCZYCIELI AKADEMICKICH UNIWERSYTETU WARMIŃSKO-MAZURSKIEGO W OLSZTYNIE

Pracownicy Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach będący nauczycielami akademickimi mogą otrzymywać nagrody Rektora, zwane dalej nagrodami.

Uchwała nr 22/2014 Senatu Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu z dnia 26 marca 2014 roku

Uchwała Nr 46/2009. Senatu Uniwersytetu Humanistyczno-Przyrodniczego Jana Kochanowskiego w Kielcach. z dnia 28 maja 2009 roku

uchwala się, co następuje:

1. Zarządzam przeprowadzenie okresowej oceny nauczycieli akademickich zatrudnionych w Akademii Muzycznej w Krakowie, zwanej dalej oceną.

Zarządzenie Rektora Politechniki Gdańskiej nr 34/2012 z 5 listopada 2012 r.

UCHWAŁY SENATU AGH z dnia 16 grudnia 2009 r.

Załącznik do Uchwały Nr 94/VI/XV/2017 Senatu PB z dnia 20 kwietnia 2017 roku Regulamin oceny nauczycieli akademickich Politechniki Białostockiej

ZASADY I TRYB ZATRUDNIANIA NAUCZYCIELI AKADEMICKICH W UMK

Zarządzenie Nr 29/2018/2019 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 25 kwietnia 2019 r. zarządzam,

Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr 36/2011/VI Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 27 września 2011 r.

Regulamin oceny nauczycieli akademickich Politechniki Białostockiej

ZARZĄDZENIE NR 48/2017 REKTORA UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU z dnia 14 czerwca 2017 r.

Wrocław, dnia 3 marca 2017 r. Poz UCHWAŁA NR XXX/299/17 RADY MIEJSKIEJ LEGNICY. z dnia 27 lutego 2017 r.

Regulamin zatrudniania i wynagradzania na Politechnice Krakowskiej im. Tadeusza Kościuszki w ramach projektów finansowanych ze środków zewnętrznych

d) fundusz premiowy Ośrodka Kształcenia Podyplomowego,

Transkrypt:

UCHWAŁA Nr 137/2007 w sprawie ustalenia wysokości honorarium w wynagrodzeniu zasadniczym wynikającym ze stosunku pracy i wykazu nieobecności w pracy, które nie stanowią podstawy do stosowania 50% normy kosztów uzyskania przychodów Na podstawie 43 ust. 2 pkt 12 Statutu Uniwersytetu Wrocławskiego Senat pozytywnie opiniuje przedstawione przez Rektora zasady ustalania wysokości honorarium w wynagrodzeniu zasadniczym wynikającym ze stosunku pracy i wykazu nieobecności w pracy, które nie stanowią podstawy do stosowania 50% normy kosztów uzyskania przychodów w poniŝszym brzmieniu: 1 Wynagrodzenie zasadnicze pracownika naukowo-dydaktycznego składa się z: a) honorarium z tytułu chronionych prawem autorskim wyników badań naukowych niezbędnych do prowadzenia procesu dydaktycznego, stanowiącego 30% wynagrodzenia zasadniczego, b) honorarium z tytułu chronionego prawem autorskim przygotowania i wygłoszenia wykładów oraz opracowania programów zajęć dydaktycznych stanowiących do 55% wynagrodzenia zasadniczego, c) pozostałej części wynagrodzenia (do 70%) za pracę dydaktyczną i organizacyjną nieobjętą ochroną wynikającą z prawa autorskiego. 2 Wynagrodzenie zasadnicze pracownika dydaktycznego składa się z: a) honorarium z tytułu chronionego prawem autorskim przygotowania i wygłoszenia wykładów oraz opracowania programów zajęć dydaktycznych, stanowiącego do 60% wynagrodzenia zasadniczego, b) pozostałej części wynagrodzenia za pracę dydaktyczną organizacyjną nieobjętą ochroną wynikającą z prawa autorskiego. 3 Wynagrodzenie zasadnicze pracownika naukowego składa się z: a) honorarium z tytułu chronionych prawem autorskim wyników badań naukowych, stanowiącego do 60% wynagrodzenia zasadniczego, b) pozostałej części wynagrodzenia za pracę organizacyjną nie objętą ochroną wynikającą z prawa autorskiego.

4 Wynagrodzenie zasadnicze dyplomowanych bibliotekarzy oraz dyplomowanych pracowników dokumentacji i informacji naukowej składa się z: a) honorarium z tytułu chronionych prawem autorskim wyników indywidualnej twórczej działalności stanowiącego do 60% wynagrodzenia zasadniczego, b) pozostałej części wynagrodzenia za pracę dydaktyczną i organizacyjną nie objętą ochroną wynikającą z prawa autorskiego. 5 Wynagrodzenie zasadnicze pracowników niebędących nauczycielami akademickimi składa się z: a) honorarium z tytułu chronionych prawem autorskim wyników indywidualnej twórczej działalności stanowiącego do 60% wynagrodzenia zasadniczego, b) pozostałej części wynagrodzenia za pracę nie objętą ochroną wynikającą z prawa autorskiego. 6 1. Z pracownikami Uniwersytetu Wrocławskiego wymienionymi w 1-5 niniejszych zasad mogą być zawierane aneksy do aktu mianowania lub umowy o pracę, w których zostanie określony procentowy udział wynagrodzenia zasadniczego z tytułu prac autorskich w wynagrodzeniu za pracę. 2. Podstawą zawarcia aneksu jest informacja Dziekana (kierownika jednostki pozawydziałowej) o udziale procentowym poszczególnych składników wynagrodzenia, ustalanym indywidualnie dla kaŝdego pracownika. Informacja powyŝsza jest składana w Dziale Kadr. 3. Nauczyciele akademiccy składają w terminie wskazanym w ust. 5 w Dziale Płac Oświadczenie (Załącznik nr 1) o wykonaniu prac (zgodne z corocznym sprawozdaniem z wykonania zajęć dydaktycznych), których wyniki chronione są prawem autorskim oraz o udziale procentowym wynagrodzenia za te prace w całości wynagrodzenia. Wykonanie prac wskazanych przez pracownika winno być poświadczone przez dziekana (kierownika jednostki pozawydziałowej). Odpowiedzialność prawną za treść oświadczenia ponosi pracownik i dziekan (kierownik jednostki pozawydziałowej) - kaŝdy w zakresie swojego działania. 4. Dla pracowników niebędących nauczycielami akademickimi podstawowym dokumentem uzasadniającym uprawnienie do stosowania 50% kosztów uzyskania przychodów, jest zakres czynności, znajdujący się w aktach osobowych w Dziale Kadr. Do rozliczenia rocznego tej grupy pracowniczej niezbędne jest Oświadczenie (Załącznik nr 2) potwierdzone przez kierownika jednostki lub komórki organizacyjnej, złoŝone w Dziale Płac. 5. Oświadczenia są składane w terminie do 31 stycznia następnego roku w celu naliczenia przez Kwesturę właściwych zaliczek podatku dochodowego od osób fizycznych. 2

7 Wszelkie zmiany w stosunku pracy wpływające na stopień korzystania przez pracownika z praw autorskich wymagają zmiany aneksu do mianowania lub umowy. 8 1. Od wynagrodzeń zasadniczych stanowiących podstawę do zastosowania 50% normy kosztów odlicza się wynagrodzenie płatne z tytułu następujących rodzajów nieobecności w pracy: - urlop wypoczynkowy, - urlop na przygotowanie pracy doktorskiej, - urlop na przygotowanie pracy habilitacyjnej, - urlop dla celów naukowych, - urlop dla poratowania zdrowia, - urlop macierzyński, - zwolnienie lekarskie, - opieka nad zdrowym dzieckiem - 2 dni, - zwolnienie od wykonywania pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad zdrowym dzieckiem do lat 8, - nieobecność usprawiedliwiona, (np. zwolnienie od pracy w związku ze ślubem pracownika). 2. Odliczenia powyŝsze za dany miesiąc będą rozliczane w miesiącu następnym. 9 1. Tracą moc: - Uchwała z dnia 16 października 1996 r. w sprawie ustalenia wysokości honorarium w wynagrodzeniu zasadniczym wynikającym ze stosunku pracy, - Uchwała z dnia 19 marca 1997 r. w sprawie zmiany uchwały z dnia 16 października 1996 r. w sprawie ustalenia wysokości honorarium w wynagrodzeniu zasadniczym wynikającym ze stosunku pracy. 2. Uchwała wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2008 r. Przewodniczący Senatu Rektor Uniwersytetu Wrocławskiego prof. dr hab. Leszek Pacholski 3

Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 137/2007 (imię i nazwisko) (stanowisko) (jednostka organizacyjna zatrudniająca pracownika) NIP... O Ś W I A D C Z E N I E nauczyciela akademickiego zatrudnionego w Uniwersytecie Wrocławskim na podstawie umowy o pracę lub mianowania. Ja niŝej podpisana(y) oświadczam, Ŝe w roku 200... byłam(em) zatrudniona(y) w Uniwersytecie Wrocławskim jako pracownik naukowo-dydaktyczny */, pracownik dydaktyczny/naukowy */, dyplomowany bibliotekarz */, dyplomowany pracownik dokumentacji i informacji naukowej */ - w ramach stosunku pracy: 1) prowadziłam(em) badania naukowe niezbędne do prowadzenia procesu dydaktycznego, których wyniki zostały ogłoszone (w formie pisemnej lub ustnej) tak nie * 2) wygłosiłam(em) wykład(y) tak nie * 3) opracowywałam(em) programy zajęć dydaktycznych tak nie * Ww. czynności objęte były ochroną prawa autorskiego zgodnie z ustawą z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (DZ. U. Nr 24, poz.83) i stanowiły... % kwoty rocznej wynagrodzeń zasadniczych, były zgodne z aneksem do umowy o pracę lub mianowania oraz sprawozdaniem z wykonania zadań dydaktycznych. Prawdziwość powyŝszych danych potwierdzam własnoręcznym podpisem.... (podpis pracownika) Wrocław, dnia... 200... rok.... (Dziekan, kierownik jednostki) --------------------------------- * niepotrzebne skreślić

Załącznik nr 2 do Uchwały Nr 137/2007 (imię i nazwisko) (stanowisko) (jednostka organizacyjna zatrudniająca pracownika) NIP... O Ś W I A D C Z E N I E pracownika niebędącego nauczycielem akademickim zatrudnionego w Uniwersytecie Wrocławskim. Ja niŝej podpisana(y) oświadczam, Ŝe w roku 200... byłam(em) zatrudniona(y) w Uniwersytecie Wrocławskim jako pracownik naukowo-techniczny */, pracownik inŝynieryjno-techniczny */, pracownik biblioteczny */ - w ramach stosunku pracy: 1) prowadziłam(em) badania naukowe niezbędne do prowadzenia procesu dydaktycznego, których wyniki zostały ogłoszone (w formie pisemnej lub ustnej) tak nie * 2) wygłosiłam(em) wykład(y) tak nie * 3) opracowywałam(em) programy zajęć dydaktycznych tak nie * Ww. czynności objęte były ochroną prawa autorskiego zgodnie z ustawą z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (DZ. U. Nr 24, poz.83) i stanowiły... % kwoty rocznej wynagrodzeń zasadniczych i były zgodne z aneksem do umowy o pracę lub mianowania. Prawdziwość powyŝszych danych potwierdzam własnoręcznym podpisem.... (podpis pracownika) Wrocław, dnia... 200... rok.... (Dziekan, kierownik jednostki) --------------------------------- * niepotrzebne skreślić