WYKAZ DOROBKU NAUKOWEGO PRACOWNIKÓW POLITECHNIKI GDAŃSKIEJ. Prace_2017 r. Katedra Przedsiębiorczości i Prawa Gospodarczego

Podobne dokumenty
WYKAZ DOROBKU NAUKOWEGO PRACOWNIKÓW POLITECHNIKI GDAŃSKIEJ. Prace_2018 r. Katedra Przedsiębiorczości i Prawa Gospodarczego

VI. KATEDRA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I PRAWA GOSPODARCZEGO

WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA I EKONOMII/ FACULTY OF MANAGEMENT AND ECONOMICS

WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA I EKONOMII KATEDRA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I PRAWA GOSPODARCZEGO Rozkład zajęć i konsultacji w semestrze letnim 2015/2016

Kierunek: Zarządzanie Studia: II stopnia, stacjonarne

WYKAZ PUBLIKACJI I PROJEKTÓW

WYKAZ OSIĄGNIĘĆ W PRACY NAUKOWEJ

WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA I EKONOMII/ FACULTY OF MANAGEMENT AND ECONOMICS

rok akad. 2013/2014 Podstawowy Kierunkowy Ogólny 2 Makroekonomia* X Z/E 4 4 Prawo cywilne X E 4

Dr hab. Jan Wołoszyn prof. SGGW

Tytuł Wydawnictwo Okładka

Najbliższe konsultacje odbędą się w godz. 10:00-11:30. Konsultaje w dniu r. zostają odwołane

Beata Krawczyk-Bryłka

INNOWACYJNE FORMY KSZTAŁCENIA W EDUKACJI INŻYNIERÓW KINGA KUROWSKA, AGNIESZKA KACZMAREK-KACPRZAK

MANAGER CSR MODUŁY WARSZTATOWE

PODSTAWY ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA W ADMINISTRACJI

Wydział Nauk Ekonomicznych i Prawnych. Program kształcenia. na specjalności Biznes międzynarodowy. (z wykładowym językiem angielskim) na kierunku

PROGRAM STACJONARNYCH STUDIÓW II STOPNIA (MAGISTERSKICH)

WYDZIAŁ NAUK EKONOMICZNYCH

DOROBEK NAUKOWY. 4) E. Gołąb-Andrzejak, Lojalność eurokonsumentów pokolenia Y, Handel Wewnętrzny 2015, nr 1, s (lista B 12 punktów)

KATEDRA INŻYNIERII ZARZĄDZANIA OPERACYJNEGO

Kierunek: EKONOMIA Profil: OGÓLNOAKADEMICKI Plan studiów stacjonarnych drugiego stopnia Obowiązujący od r. rok I Godzin zajęć, w tym:

Sygnatura ,50 pkt. ECTS

Imię, nazwisko i tytuł/stopień KOORDYNATORA (-ÓW) kursu/przedmiotu zatwierdzającego protokoły w systemie USOS

"Strategic management in organizations XXI Century"

DOROBEK NAUKOWY (1999/2003 r.)

dr Marta Kluzek Zestawienie dorobku naukowego

Imię, nazwisko i tytuł/stopień KOORDYNATORA (-ÓW) kursu/przedmiotu zatwierdzającego protokoły w systemie USOS Adam Sadowski dr hab.

Dr Mirosław Antonowicz POZNAŃ 2015

Społeczna odpowiedzialność biznesu perspektywy i kierunki rozwoju

Przedsiębiorstwo zwinne. Projektowanie systemów i strategii zarządzania

Uw a r u n k o w a n i a r o z w o j u Do l n e g o Śl ą s k a. Redaktor naukowy Teresa Kupczyk

WSTĘP Część I. PORADNICTWO ZAWODOWE JAKO OBSZAR WIEDZY I PRAKTYKI Rozdział 1. Teoretyczne podstawy poradnictwa zawodowego Daniel Kukla

PROGRAM KSZTAŁCENIA NA KIERUNKU STUDIÓW WYŻSZYCH

Evaluation of the main goal and specific objectives of the Human Capital Operational Programme

CZĘŚĆ I. UWARUNKOWANIA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI

1. Transgraniczne współdziałanie gospodarcze jako źródło różnorodności kulturowej - perspektywy badawcze - Agnieszka Połomska-Jasienowska 15

Część I Funkcjonowanie szkół wyższych w otoczeniu społeczno-gospodarczym. Relacje i zależności

1. Wybrane psychologiczne problemy organizacji i zarządzania (12 godz.) 2. Zachowania ludzi w organizacji (8 godz.)

Potencjał naukowy Wydziału Ekonomii. Poznań, 16 maja 2017 roku

WSPÓŁCZESNE KONCEPCJE ZARZĄDZANIA PRZEDSIĘBIORSTWEM

Imię, nazwisko i tytuł/stopień KOORDYNATORA (-ÓW) kursu/przedmiotu zatwierdzającego protokoły w systemie USOS Dr Adam Sadowski

WYKAZ DOROBKU NAUKOWEGO PRACOWNIKÓW POLITECHNIKI GDAŃSKIEJ. Prace_2017 r. Katedra Inżynierii Zarządzania Operacyjnego

UCHWAŁA nr 10/JK/2016 Rady Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego podjęta na posiedzeniu w dniu 27 czerwca 2016 roku

WYDZIAŁ NAUK EKONOMICZNYCH

PROGRAM STACJONARNYCH STUDIÓW II STOPNIA (MAGISTERSKICH)

Innovating for low-carbon prosperity and climate resilience

KARTA PRZEDMIOTU. 1. NAZWA PRZEDMIOTU: Zarządzanie innowacjami w przedsiębiorstwach turystycznych i sportowych

KARTA PRZEDMIOTU. 1. NAZWA PRZEDMIOTU: Zarządzanie innowacjami w przedsiębiorstwach turystycznych i sportowych

Metody prowadzania zajęć :

PODSTAWY PRZEDSIĘBIORCZOŚCI

Cracow University of Economics Poland

Prof. zw. dr hab. Janusz Ostaszewski Dyrektor Instytutu Finansów

Nazwa Wydziału Nazwa jednostki prowadzącej moduł Nazwa modułu kształcenia Kod modułu Język kształcenia Efekty kształcenia dla modułu kształcenia

B. Gabinet M. Zawadzka Wroclaw University of Economic

Zarządzanie sobą - opis przedmiotu

Badanie potrzeb dotyczących inicjatyw promujących postawy przedsiębiorcze i wspierających rozwój przedsiębiorczości

WYDZIAŁ NAUK EKONOMICZNYCH. Studia II stopnia niestacjonarne Kierunek Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze Specjalność INERNATIONAL LOGISTICS

Studia II stopnia - niestacjonarne KIERUNEK: ZARZĄDZANIE Specjalność: Inwestycje i nieruchomości

Zakres problemowy prac habilitacyjnych w naukach o zarządzaniu w latach

SUBDYSCYPLINY W NAUKACH O ZARZĄDZANIU I JAKOSCI 2.0

PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ. nazwa przedmiotu SYLABUS A. Informacje ogólne

PRACE NAUKOWE. Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu. Redaktor^, naukowi. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu Wrocław 2009

Transformacja uczelni uczelnia zorientowana na swojego klienta. Przygotował: Piotr Ogonowski

Wydział Ekonomii, Zarządzania i Turystyki w Jeleniej Górze

Aleksander Lotko Osiągnięcia w pracy naukowo-badawczej od roku I. Oryginalne opublikowane prace twórcze dostępne w obiegu społecznym

Wydział Ekonomii, Zarządzania i Turystyki w Jeleniej Górze

WYBRANE ASPEKTY ZARZĄDZANIA BIZNESEM

ZARZĄDZANIE KOSZTAMI PRZEDSIĘBIORSTWA W KONTEKŚCIE SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI BIZNESU

Liczba godzin Punkty ECTS Sposób zaliczenia. ćwiczenia 15 zaliczenie z oceną

Rok akademicki: 2015/2016 Kod: DIS SZ-n Punkty ECTS: 2. Kierunek: Inżynieria Środowiska Specjalność: Systemowe zarządzanie środowiskiem

Zientara, P., New Europe s Old Regions, The Institute of Economic Affairs, London 2009.

1. Orientacja rynkowa - aspekty i potrzeba rozwoju w środowisku internetowym - Milleniusz W. Nowak 15

Społeczna odpowiedzialność biznesu, nadzór korporacyjny i rewizja finansowa

About the Program. Beneficiaries of the Program. Top 500 Innovators Society building modern science-industry collaboration

Problemy nauki i szkolnictwa wyższego

Załącznik Nr 5 do Zarz. Nr 33/11/12

Zarządzanie ryzykiem w tworzeniu wartości przedsiębiorstwa na przykładzie przedsiębiorstwa z branży odzieżowej. Working paper

EUROPEJSKIE Centrum Europejskie Uniwersytetu Warszawskiego

MBA Zarządzanie Strategiczne. Politechnika Gdańska oferuje i zaprasza do uczestnictwa w programie MBA: Zarządzanie Strategiczne.

Wstęp 1. Dwugłos o zarządzaniu 2. Współczesny świat w erze turbulencji (Alojzy Z. Nowak) 3. Przedsiębiorczość (Beata Glinka)

Wykaz haseł identyfikujących prace dyplomowe na Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarządzania

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

EFEKTY KSZTAŁCENIA NA KIERUNKU GOSPODARKA I ZARZĄDZANIE PUBLICZNE STUDIA II STOPNIA

Business Dynamics in Poland in Comparison to Selected Countries w: Enterprises in Unstable Economy, red. B. Prusak

Marcin Kłak Zarządzanie wiedzą we współczesnym przedsiębiorstwie

Zapraszam na konsultacje w dniu r.,w godz. 17:15-18:00.

Panel 1. Zagrożenia dla polskiej gospodarki w czasach niepewności. Moderator

Zarządzanie Studia stacjonarne Stopień studiów: Iº Rok studiów: II

Wykształcenie na zamówienie

KATEDRA NAUK EKONOMICZNYCH

30 15 E/Z Instytut Nauk Ekonomicznych

ZJAZDY, KONFERENCJE, SYMPOZJA, SEMINARIA MIĘDZYNARODOWE

Część 1. Kierunki badań nad zarządzaniem małymi i średnimi przedsiębiorstwami... 13

Wsparcie publiczne dla MSP

Sieć społeczna przedsiębiorcy w teorii i praktyce zarządzania małą firmą

PLAN STUDIÓW NIESTACJONARNYCH II STOPNIA

Załącznik Nr 5 do Zarz. Nr 33/11/12

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

Transkrypt:

WYKAZ DOROBKU NAUKOWEGO PRACOWNIKÓW POLITECHNIKI GDAŃSKIEJ Prace_2017 r. Katedra Przedsiębiorczości i Prawa Gospodarczego 1. Zięba K.: High Growth Aspirations of Nascent Entrepreneurs: Why Do They Fall?// STUDIA I MATERIAŁY. WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO. -., nr. 1(23) (2017), s.94-102 Liczba punktów 9 AR 144426 2. Raport z badania o zachowaniach nieetycznych na Politechnice Gdańskiej Liczba punktów 0 Z 144362 3. Raport z badania: "Strategiczny kapitał naukowy Politechniki Gdańskiej" Liczba punktów 0 Z 144361 4. Banasik P., Niestrój J.: Struktura zespołu projektowego dla wdrożenia dobrej praktyki pod nazwą "Poprawa wizerunku sądu"// W : Zbór dobrych praktyk zarządzania sądami powszechnymi/ Kraków: Krakowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury, 2017, s.60-70 Liczba punktów 5 MCK 144262 5. Banasik P., Niestrój J.: Koncepcja dobrej praktyki "Poprawa wizerunku sądu"// W : Zbór dobrych praktyk zarządzania sądami powszechnymi/ Kraków: Krakowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury, 2017, s.51-58 Liczba punktów 5 MCK 144261 6. Banasik P.: Struktura zespołu projektowego dla wdrożenia dobrej praktyki pod nazwą "Sąd jako organizacja samoucząca się"// W : Zbór dobrych praktyk zarządzania sądami powszechnymi/ Kraków: Krakowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury, 2017, s.43-50 Liczba punktów 5 MCK 144260 7. Banasik P., Niestrój J.: Koncepcja dobrej praktyki "Sąd jako organizacja samoucząca się"// W : Zbór dobrych praktyk zarządzania sądami powszechnymi/ Kraków: Krakowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury, 2017, s.33-42 Liczba punktów 5 MCK 144259 8. Banasik P.: Struktura zespołu projektowego dla wdrożenia dobrej praktyki pod nazwą "Sąd w otoczeniu społecznym"// W : Zbór dobrych praktyk zarządzania sądami powszechnymi,/ Kraków: Krakowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury, 2017, s.22-32 Liczba punktów 5 MCK 144258 1

9. Banasik P., Niestrój J.: Koncepcja dobrej praktyki "Sąd w otoczeniu społecznym"// W : Zbór dobrych praktyk zarządzania sądami powszechnymi/ Kraków: Krakowa Szkoła Sądownictwa i Prokutaury, 2017, s.10-21 Liczba punktów 5 MCK 144255 10. Talenty/ zespół/ wartości ryzyka w zarządzaniu projektami. Relacja z XIII Międzynarodowego Kongresu MBA Liczba punktów 0 A 144229 11. Czy w negocjacjach są przegrani? Kultura negocjacji organizacyjnych Liczba punktów 0 A 144228 12. Krawczyk-Bryłka B.: COMPARATIVE STUDY OF TRADITIONAL AND VIRTUAL TEAMS// TASK Quarterly. -Vol. 21., nr. 3 (2017), s.233-245 Liczba punktów 10 AR 144219 13. Ziemiański P.: Specyfika pracy zespołowej// W : Zarządzanie zasobami ludzkimi. Wybrane aspekty/ ed. Michał Tomczak, Beata Krawczyk-Bryłka Warszawa: Difin SA, 2017, s.139-149 Liczba punktów 5 MCK 144212 14. Ziemiański P.: Skłonność do rywalizacji a intencje przedsiębiorcze o różnicach międzypłciowych// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. 18., iss. 12 (2017), s.293-305 Liczba punktów 14 AR 144211 15. Zbór dobrych praktyk zarządzania sądami powszechnymi: Wstęp Liczba punktów 0 I 144187 16. Grzegorzewska-Mischka E., Wyrzykowski W., Banasik P.: Leksykon przedsiębiorczości. Podstawowe pojęcia używane w obszarze przedsiębiorczości. Gdańsk: Politechnika Gdańska, 2017.157 s. ISBN 978-83-7348-718-5 Liczba punktów 25 MK 144185 17. Zięba K., Golik J.: Managerial Education and Entrepreneurial Attitudes of Students: Is There a Link?// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. 18., nr. 12 cz.i (2017), s.61-76 Liczba punktów 14 AR 144171 18. Sąd zaangażowany społecznie - pożądany kierunek zmian. Liczba punktów 0 A 144121 19. Morawska S., Staszkiewicz P., Banasik P.: Ochrona praw wierzycieli w przypadku niewypłacalności// W : Ochrona praw wierzycieli w Polsce: Wymiar ekonomiczny. Koszty transakcyjne.prawne formy zabezpieczenia.informatyzacja sądownictwa/ ed. Jacek Gołaczyński, Elżbieta Mączyńska Warszawa : Polskie Towarzystwo Ekonomiczne, 2017, s.53-73 Liczba punktów 5 2

MCK 144120 20. Banasik P.: Sąd zaangażowany społecznie - pożądany kierunek zmian. Warszawa : C.H. BECK, 2017.318 s. ISBN 978-83-255-9553-1 Liczba punktów 25 MK 144119 21. Banasik P., Morawska S., Austen A.: Specyfika relacji sądów z interesariuszami. W kierunku budowania zaufania do sądów// W:Organizacja w sieci relacji/ ed. Stefan Lachiewicz, Agnieszka Zakrzewska-Bielawska Łódź: Wydawnictwo Politechniki Łódzkiej, 2017, s.142-153 Liczba punktów 5 MCK 144118 22. Banasik P.: Fenomen przemocy w doktrynach prawnych. Tendencje legislacyjne dotyczące sprawcy i osoby doznającej przemocy// W :Przemoc w rodzinie: Ujęcie interdyscyplinarne/ ed. Łukasz Wirkus, Paweł Kozłowski Kraków: Oficyna Wydawnicza "Impuls", 2017, s.65-76 Liczba punktów 5 MCK 144117 23. Banasik P.: Współpraca sieciowa sądów w Polsce// Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Społecznej w Ostrołęce. -., nr. 3(26) (2017), s.108-126 Liczba punktów 9 AR 144114 24. Banasik P.: Wykorzystanie standardów organizacji biznesowych w zakresie raportowania społecznego w działalności sądów powszechnych// e-mentor. -., nr. 4(71) (2017), s.36-44 Liczba punktów 15 AR 144113 25. Wyrzykowski W., Grzegorzewska-Mischka E.: Bariery rozwoju przedsiębiorczości w Polsce i w krajach UE- analiza retrospektywna i porównawcza// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. - Vol. XVII., nr. 12 (2017), s.175-196 Liczba punktów 14 Podwójna publikacja do usunięcia AR 143872 26. Wyrzykowski W., Browarczyk-Matusiak G.: Ocena struktury,analiza konsekwencji i skali oszustw podatkowych w Polsce w latach 2010-2015// Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa. -., nr. 10(813) (2017), s.67-78 Liczba punktów 12 AR 143871 27. Raport z badania oceny kompetencji absolwentów Politechniki Gdańskiej w opinii przedsiębiorców Liczba punktów 0 Z 143851 28. Wasilczuk J., Richert-Kaźmierska A.: Przedsiębiorczość w edukacji inżynierów doświadczenia i plany w zakresie edukacji ku przedsiębiorczości studentów Politechniki Gdańskiej// Przedsiębiorczość - Edukacja. -Vol. 13., (2017), s.352-366 Liczba punktów 8 AR 143597 29. Grzegorzewska-Mischka E., Wyrzykowski W.: Bariery rozwoju przedsiębiorczości 3

analiza retrospektywna i porównawcza z innymi krajami Europy// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. XVIII., nr. 12, cz.1 (2017), s.175-197 Liczba punktów 14 AR 143582 30. Popowska M.: CSR A FASHION OR REAL COMMITMENT? THE CASE OF POLISH LISTED COMPANIES // Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska. -., nr. 105 (2017), s.347-362 Liczba punktów 11 AR 143536 31. Stankiewicz K.: SUBIEKTYWNE POSTRZEGANIE RÓŻNORODNOŚCI ZESPOŁU PERSPEKTYWA MENADŻERA // Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska. -., nr. 105 (2017), s.417-426 Liczba punktów 11 AR 143535 32. Tomczak M., Krawczyk-Bryłka B.: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi. Wybrane aspekty//. -., (2017) Warszawa:Difin SA, s.1-334 Liczba punktów 4 EK 143432 33. Effectuation at play? Between serious business and games from opinions to lived experiences in a business pre-accelerator Liczba punktów 0 PR 143393 34. Attributes and dimensions of entrepreneurial element among social enterprise organizations - discussion based on qualitative insights Liczba punktów 0 PR 143388 35. Krawczyk-Bryłka B.: Negocjacje w organizacji// W : Zarządzanie zasobami ludzkimi : Wybrane aspekty/ ed. Tomczak Michał, Krawczyk-Bryłka Beata Warszawa: Difin, 2017, s.169-196 Liczba punktów 5 MCK 143320 36. Krawczyk-Bryłka B.: Nowoczesne metody rekrutacji pracowników// W : Zarządzanie Zasobami Ludzkimi : Wybrane aspekty/ ed. Tomczak Michał, Krawczyk-Bryłka Beata Warszawa: Difin, 2017, s.71-103 Liczba punktów 5 MCK 143319 37. Train the Trainer - concept Liczba punktów 0 Z 143231 38. Richert-Kaźmierska A., Polańska A.: Entrepreneurship after the Age of Sixty Five? Reflections of Third Age University students// W : Przedsiębiorczość w teorii i badaniach. Perspektywa młodych badaczy/ ed. A. Postuła, M. Darecki Warszawa: Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, 2017, s.13-26 Liczba punktów 5 MCK 143134 39. Zaborowski M.: Rynek i implementacja dyrektyw unijnych w zakresie zamówień publicznych w Polsce i Czechach - wybrane aspekty// Cywilizacja i Polityka. -., nr. 15 (2017), 4

s.1-19 Liczba punktów 9 AR 143108 40. Popowska M.: Co-Living or a Sandpit for Future Entrepreneurs. First Experience from Poland.// STUDIA I MATERIAŁY. WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO. -., nr. 1(23) (2017), s.7-13 Liczba punktów 9 AR 142981 41. Krawczyk-Bryłka B., Krawczyk H.: DECISION - MAKING IN VIRTUAL SOFTWARE TEAMS USING CLOUD PLATFORMS// 1st International Conference Decision Making in Manufacturing and Services & XX Jubilee Symposium Applications of Systems Theory/ ed. Tadeusz Sawik Kraków: AGH-UST, 2017, s.41-51 Liczba punktów 0 ZR 142818 42. Starnawska M.: Revising Entrepreneurial Orientation Construct in Social Enterprise// BUSINESS AND NON-PROFIT ORGANIZATIONS FACING INCREASED COMPETITION AND GROWING CUSTOMERS DEMANDS : Proceedings of the 16th International Conference/ ed. Adam Nalepka, Anna Ujwary-Gil Polska: Wyższa Szkoła Biznesu National-Louis University in. owy.sącz, 2017, s.121-134 Liczba punktów 15 ZR 142491 43. Dębniak P.: Obniżenie ciężaru podatkowego przedsiębiorcy w świetle polskich przepisów prawa// Szanse i bariery rozwoju przedsiębiorczości w Polsce - w ujęciu prawa publicznego oraz prawa prywatnego/ ed. Leszek Bielecki, Jan Mojak, Agnieszka Żywicka Lublin: Wydawnictwo Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomii i Innowacji, 2017, s.309-322 Liczba punktów 5 MCK 142080 44. Zaborowski M.: Zamówienia innowacyjne jako czynnik wspierający rozwój innowacji// Roczniki Ekonomii i Zarządzania. -Vol. 9., nr. 1 (2017), s.73-87 Liczba punktów 6 AR 142055 45. Licznerska M., Wasilczuk J.: Poszukiwanie dobrych odpowiedzi na źle postawione pytania, rzecz o przedsiębiorczości kobiet// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. XVIII., nr. 6/III (2017), s.11-22 Liczba punktów 14 AR 141897 46. Licznerska M., Browarczyk-Matusiak G.: OBCIĄŻENIE PODATKIEM DOCHODOWYM GOSPODARSTW DOMOWYCH W WYBRANYCH KRAJACH UNII EUROPEJSKIEJ W LATACH 2010-2015// Zagadnienia aktualnie poruszane przez młodych naukowców/ ed. Marcin Kuczera, Krzysztof Piech Kraków: CREATIVETIME, 2017, s.269-274 Liczba punktów 0 ZR 141895 47. Licznerska M., Browarczyk-Matusiak G.: OSZCZĘDNOŚCI I ZOBOWIĄZANIA GOSPODARSTW DOMOWYCH, A FAZY CYKLU ICH ŻYCIA W ŚWIETLE BADAŃ WŁASNYCH// Zagadnienia aktualnie poruszane przez młodych naukowców/ ed. Marcin Kuczera, Krzysztof Piech Kraków: CREATIVETIME, 2017, s.264-268 Liczba punktów 0 ZR 141894 5

48. Raport z badania losów zawodowych absolwentów Politechniki Gdańskiej. Rocznik 2014. Liczba punktów 0 Z 141880 49. Ziemiański P., Tomczak M.: Samoocena kompetencji przedsiębiorczych i szacowane prawdopodobieństwo rozpoczęcia działalności gospodarczej a doświadczenia przedsiębiorcze w rodzinie.// STUDIA I PRACE WYDZIAŁU NAUK EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO. -., nr. 48/2 (2017), s.407-418 Liczba punktów 9 AR 141879 50. Popowska M..: CSR in Polish SMEs: From Perception to Love: Examples of Socially Engaged Firms from Pomeranian Region, W: 8th International Scientific ENTRE Conference on Advancing Research in Entrepreneurship in the Global Context, 2017, Cracow University of Economics,. Liczba punktów 15 IND 141707 51. Amortyzacja narzędziem do kreowania określonych zachowań gospodarczych Liczba punktów 0 PR 141599 52. Amortyzacja podatkowa a środowisko w ujęciu międzynarodowym Liczba punktów 0 PR 141598 53. Depreciation as a tool for stimulating investment Liczba punktów 0 PR 141597 54. Amortyzacja narzędziem do kreowania określonych zachowań gospodarczych Liczba punktów 0 K 141596 55. Starnawska M.: Przedsiębiorczość społeczna w świetle teorii instytucjonalnej próba przyczynku teoretycznego// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. XVIII., iss. I (2017), s.150-161 Liczba punktów 14 AR 141585 56. Starnawska M.: REVISING ENTREPRENEURIAL ORIENTATION (EO) IN SOCIAL ENTREPRENEURSHIP, QUALITATIVE EVIDENCE FROM WORK INTEGRATION SOCIAL ENTERPRISES (WISES) FROM POLAND// EURAM 2017 Making Knowledge Work/ Glasgow: European Academy of Management, 2017, s.1-25 Liczba punktów 0 ZR 141584 57. Richert-Kaźmierska A.: Teleopieka domowa w systemie opieki nad osobami starszymi doświadczenia gmin województwa pomorskiego// STUDIA BAS. -., nr. 2(50) (2017), s.169-189 Liczba punktów 9 AR 141557 6

58. Kasprzak P., Wyrzykowski W.: Ocena efektywności działalności administracji podatkowej w Polsce na tle wybranych państw// Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie. -Vol. 33., nr. 1 (2017), s.83-95 Liczba punktów 9 AR 141511 59. Richert-Kaźmierska A.: ZMIANY W WIELKOŚCI I STRUKTURZE WIEKU POTENCJALNYCH ZASOBÓW PRACY W KONTEKŚCIE DEMOGRAFICZNEGO STARZENIA SIĘ POPULACJI PERSPEKTYWA REGIONALNA// PRACE NAUKOWE UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU. -Vol. 465., (2017), s.138-146 Liczba punktów 10 AR 141452 60. Suchkova I., Szmagliński P., Kartasova J.. COMPARATIVE ANALYSES OF INTERNATIONALIZATION OF KAZAKHSTAN ENTERPRISES. Public Security and Public Order, 2017, Vol. 18,, s.386-392 Liczba punktów 5 ARr 141433 61. Richert-Kaźmierska A.: Środki publiczne w rozwoju przedsiębiorczości - skuteczność instrumentu finansowania uruchamiania działalności gospodarczej przez bezrobotnych// Zeszyty Naukowe Politechniki Częstochowskiej Zarządzanie. -Vol. 25., nr. 1 (2017), s.156-169 Liczba punktów 7 AR 141427 62. Richert-Kaźmierska A.: Ageing of Society Local Disparities. Classification of the Pomorskie Voivodship Communes According to the Pace and Progress of Local Communities Ageing// BAROMETR REGIONALNY. -Vol. 15., nr. 1 (2017), s.53-65 Liczba punktów 14 AR 141216 63. Krawczyk-Bryłka B.: Kompetencje członków zespołu wirtualnego// STUDIA I PRACE WYDZIAŁU NAUK EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO. -., nr. 48/2 (2017), s.33-44 Liczba punktów 9 AR 141107 64. Stankiewicz K.: Zróżnicowanie działań w zakresie zarządzania wiekiem// STUDIA I PRACE WYDZIAŁU NAUK EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO. - Vol. 48., nr. 2 (2017), s.327-338 Liczba punktów 9 AR 141092 65. Popowska M., Ratkowska B.: Doing Well by Doing Good- CSR in a Global Context// Institute of Economic Research Working Papers. No. 94/ Toruń:, 2017, s.1-7 Liczba punktów 0 ZR 141082 66. Popowska M.: Corporate Social Responsibility and Family Business: Current Debates and Future Prospects// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. XVIII., iss. 1 (2017), s.281-292 Liczba punktów 14 AR 141081 67. Krawczyk-Bryłka B., Stankiewicz K.: Wykorzystanie metafor w identyfikacji i 7

kształtowaniu postaw przedsiębiorczych// e-mentor. -., nr. 1(68) (2017), s.42-47 Liczba punktów 15 AR 141043 68. Work -life balance: Does age matter? Liczba punktów 0 PR 140854 69. Popowska M.: Internacjonalizacja szkolnictwa wyższego a kwestia jakości kształcenia i obsługi studentów- przykład Politechniki Gdańskiej// Czas internacjonalizacji II: Perspektywy, priorytety, projekty/ ed. Bianka Siwińska, Grzegorz Mazurek Warszawa: Elipsa, 2017, s.356-365 Liczba punktów 5 MCK 140769 70. Krawczyk-Bryłka B.: Zaufanie w zespołach pracowniczych czy polskie zespoły są gotowe na empowerment?// Edukacja Ekonomistów i Menedżerów. Problemy. Innowacje. Projekty. -., nr. 1(43) (2017), s.57-69 Liczba punktów 12 AR 140720 71. Zasadność amortyzacji wybranych krajów Unii Europejskiej Liczba punktów 0 PR 140118 72. Zasadność amortyzacji wybranych krajów Unii Europejskiej Liczba punktów 0 K 140116 73. Morawska S., Banasik P.: Sankcje w prawie gospodarczym na przykładzie negatywnych i pozytywnych sankcji w prawie upadłościowym// PRZEGLĄD PRAWA PUBLICZNEGO. -., nr. 1 (2017), s.130-142 Liczba punktów 7 AR 140021 74. Wasilczuk J.: Research on entrepreneurship the forms of entrepreneurship// STUDIA I MATERIAŁY. WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO. -., nr. 1(27) (2017), s.14-26 Liczba punktów 9 AR 138897 75. Wasilczuk J., Dominiak P.: Formal Institutions: the Source of Unproductive Entrepreneurship in Poland// 8th International Scientific ENTRE Conference on Advancing Research in Entrepreneurship in the Global Context/ ed. Wach, K Zur, A Kraków: FOUNDATION CRACOW UNIV ECONOMICS, 2016, s.161-171 Liczba punktów 15:2=7,5 ZR 144559 76. Starnawska M.: Social Entrepreneurship Avenues for the Field Development through Research Paradigm Intersection Discussion// Humanities and Social Sciences. -Vol. XXI., iss. 4 (2016), s.245-255 Liczba punktów 14 AR 138521 77. Ziemiański P., Stankiewicz K.: Attitudes towards Collaboration in Multicultural Teams in the opinion of Polish and Chinese Students// Journal of Intercultural Management. -Vol. 8., iss. 3 (2016), s.139-160 Liczba punktów 11 AR 140273 8

78. Stankiewicz K., Ziemiański P.: Sprawczość vs wspólnotowość w postrzeganiu zespołów zróżnicowanych kulturowo// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. XVIII., nr. 11/2 (2017), s.225-237 Liczba punktów 14 AR 144548 79. Krawczyk-Bryłka B.: Znaczenie różnorodności w wirtualnej współpracy// Przedsiębiorczość i Zarządzanie. -Vol. VIII., nr. 11/2 (2017), s.291-302 Liczba punktów 14 AR 144771 9