Zarządzenie Nr 5/2013 Wójta Gminy Czernikowo z dnia 6 lutego 2013 r. w sprawie powołania Komisji Konkursowej

Podobne dokumenty
Zarządzenie Nr Wójta Gminy Kazimierz Biskupi z dnia 17 kwietnia 2015 roku

ZARZĄDZENIE NR 17 /2016 WÓJTA GMINY LIPUSZ z dnia r.

ZARZĄDZENIE NR 15/2014 WÓJTA GMINY GOSTYNIN. z dnia 31 marca 2014r.

ZARZĄDZENIE NR 11/2016 WÓJTA GMINY NOWY DUNINÓW z dnia 26 lutego 2016 r.

Zarządzenie Nr 8/2016 Wójta Gminy Domanice z dnia 4 lutego 2016 roku

ZARZĄDZENIE Nr 2/2016 Burmistrza Miasta Józefowa z dnia 7 stycznia 2016 r.

UCHWAŁA NR XVII/../08 RADY GMINY Białe Błota z dnia 2008 r.

Zarządzenie Nr 5/2016 Wójta Gminy Świekatowo z dnia 29 stycznia 2016 r.

ZARZĄDZENIE Nr 13/19. z dnia 13 lutego 2019 r.

Zarządzenie Nr 15/2017 Wójta Gminy Bejsce z dnia 1 marca 2017 r.

Zarządzenie Nr 37/2016 Burmistrza Miasta i Gminy Margonin z dnia 9 marca 2016 roku

Zarządzenie Nr 3/A/2011 Burmistrza Miasta Lubawka z dnia 1 marca 2011 r.

ZARZĄDZENIE Nr 10/2018. Wójta Gminy Wierzbinek. z dnia 20 marca 2018 r.

Zarządzenie Nr 24/2015 Wójta Gminy Karczmiska z dnia 4 marca 2015 roku

ZARZĄDZENIE NR 546/2017 BURMISTRZA KRAPKOWIC. z dnia 18 stycznia 2017 r.

ZARZĄDZENIE NR - 4/2013

ZARZĄDZENIE NR 326/2016 BURMISTRZA KRAPKOWIC. z dnia 26 stycznia 2016 r.

Zarządzenie Nr 5/17 Wójta Gminy Strzyżewice z dnia r.

UCHWAŁA NR V/24/2011 RADY MIEJSKIEJ W ŻNINIE. z dnia 15 lutego 2011 r.

ZARZĄDZENIE Nr VII/211/2017 WÓJTA GMINY TARNÓW z dnia 12 grudnia 2017

ZARZĄDZENIE Nr 13/2010 Wójta Gminy w Ciepielowie z dnia 26 lutego 2010 roku

Zarządzenie Nr 140/15 Burmistrza Iłowej z dnia 24 listopada 2015 roku

Zarządzenie Nr 284/14 Burmistrza Miasta Kolno z dnia 6 lutego 2014 roku

ZARZĄDZENIE NR 19/2015 WÓJTA GMINY GODKOWO. z dnia 17 kwietnia 2015 r.

REGULAMIN PRACY KOMISJI KONKURSOWEJ

ZARZĄDZENIE NR 61/2015 BURMISTRZA KRAPKOWIC. z dnia 22 stycznia 2015 r.

Zarządzenie Nr 43/2013 Wójta Gminy w Czarnej z dnia 05 lutego 2013 r.

Burmistrz Miasta i Gminy Sztum z up. mgr Sylwia Mackiewicz Dyrektor Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sztumie

2. W przypadku nieobecności Przewodniczącego jego zadania wypełnia Zastępca Przewodniczącego. 5 Praca w komisji odbywa się w ramach obowiązku

w sprawie: powołania Komisji Konkursowej i zatwierdzenia jej regulaminu zarządza się, co następuje:

Zarządzenie Nr 34/2016 Burmistrza Miasta Poręba z dnia 9 marca 2016r.

Zarządzenie Nr 18/2016 Wójta Gminy Celestynów z dnia 2 marca 2016 r.

Uchwała nr 228/2014 Zarządu Powiatu Sztumskiego z dnia 14 lutego 2014 r.

UCHWAŁA NR XXIII/168/2017 RADY GMINY FILIPÓW. z dnia 15 listopada 2017 r.

ZARZĄDZENIE Nr 0050/5/2015 Wójta Gminy Polska Cerekiew z dnia 12 stycznia 2015 roku

ZARZĄDZENIE Nr 22 /2011 Burmistrza Miasta Piechowice z dnia 31 marca 2011 r.

ZARZĄDZENIE Nr 8/2015 WÓJTA GMINY KOBYLNICA z dnia 9 stycznia 2015 r.

ZARZĄDZENIE Nr VI/15/2014 WÓJTA GMINY TARNÓW z dnia 20 lutego 2014 r.

Zarządzenie Nr 131/2016 Wójta Gminy Czastary z dnia 27 grudnia 2016 r.

Regulamin pracy Komisji konkursowej

Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz.U. z 2016 r., poz. 1948; Dz.U. z 2017 r., poz. 573.

Zarządzenie Nr Dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sztumie z dnia 05 lutego 2018 r.

Zarządzenie Nr APS APS.II Dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sztumie z dnia 1 lutego 2016 r.

Zarządzenie Nr 51/29/19 Wójta Gminy Dzierżoniów z dnia 27 lutego 2019 r.

Zarządzenie Nr V/794/2009 Prezydenta Miasta Rzeszowa z dnia 23lutego 2009 roku

Zasady ogólne. Organizacja prac Komisji

ZARZĄDZENIE Nr 2/2017 WÓJTA GMINY KOBYLNICA z dnia 4 stycznia 2017 r.

ZARZĄDZENIE Nr 1974/16 PREZYDENTA MIASTA GADŃSKA z dnia 21 grudnia 2016 r.

Zarządzenie Nr 14/2018 Prezydenta Miasta Starachowice z dnia 5 stycznia 2018 r.

ZARZĄDZENIE NR 117/2019 PREZYDENTA MIASTA RACIBÓRZ. z dnia 28 lutego 2019 r.

Regulamin Komisji Konkursowej

ZARZĄDZENIE Nr 67/2015 Wójta Gminy Szczecinek z dnia 11 maja 2015 roku

Zasady ogólne. Organizacja prac Komisji

Regulamin prac Komisji Konkursowej. Zasady ogólne

Zarządzenie nr 113/09 Wójta Gminy Dobromierz z dnia 9 grudnia 2009 roku.

ZARZĄDZENIE NR 54/2019 PREZYDENTA MIASTA RACIBÓRZ. z dnia 17 stycznia 2019 r.

REGULAMIN POWOŁYWANIA I ZASADY DZIAŁANIA KOMISJI KONKURSOWYCH

ZARZĄDZENIE Nr 225/2017 WÓJTA GMINY WOLANÓW z dnia 28 kwietnia 2017 roku

ZARZĄDZENIE NR 58/2015 WÓJTA GMINY FILIPÓW. z dnia 23 września 2015 r.

Skład Komisji Konkursowej Małopolskiego Inkubatora Pomysłowości 2014

ZARZĄDZENIE NR 693/2016 Prezydenta Miasta Leszna z dnia 27 grudnia 2016 r.

UCHWAŁA NR II/18/2014 RADY GMINY RYBCZEWICE. z dnia 9 grudnia 2014 r.

Zarządzenie Nr 22/2015 Wójta Gminy Białaczów z dnia 15 stycznia 2015 r.

3. Regulamin Pracy Komisji Konkursowej stanowi Załącznik Nr 1 do uchwały.

REGULAMIN OTWARTEGO KONKURSU OFERT na realizację zadań publicznych Gminy Jabłonka w 2017 r. z zakresu: 1) pomoc społeczna środowiskowy dom samopomocy

REGULAMIN PRACY KOMISJI KONKURSOWEJ PRZY PRZEPROWADZANIU OTWARTEGO KONKURSU OFERT

ZARZĄDZENIE NR 1098/2016 PREZYDENTA MIASTA RACIBÓRZ. z dnia 6 grudnia 2016 r.

ZARZĄDZENIE NR 35/2019 BURMISTRZA MIASTA I GMINY WIELICZKA. z dnia 13 lutego 2019 r.

Załącznik Nr 2 do Zarządzenia Nr 16/2015 Wójta Gminy Mietków z dnia 27 kwietna 2015 r. WÓJT GMINY MIETKÓW REGULAMIN

ZARZĄDZENIE NR 210/2017 Prezydenta Miasta Leszna z dnia 11 maja 2017 r.

Uchwała Nr 5124/2018 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 29 marca 2018 roku

Zarządzenie Nr 4 / 2013 Wójta Gminy Czernikowo z dnia 6 lutego 2013 r.

KONKURS OFERT - WSPIERANIE I UPOWSZECHNIANIE KULTURY FIZYCZNEJ I SPORTU

REGULAMIN POWOŁYWANIA I ZASADY DZIAŁANIA KOMISJI KONKURSOWYCH

OGŁOSZENIE O OTWARTYM KONKURSIE OFERT

Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz.U. z 2014 poz. 1138, 1146, z 2015 poz. 1255, 1333, 1339, 1777

Regulamin pracy Komisji Konkursowej do opiniowania ofert złożonych w otwartym konkursie ofert na realizację zadań publicznych Gminy Wadowice Górne

Warszawa, dnia 28 lutego 2019 r. Poz. 12

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA WYRZYSKA z dnia 9 maja 2017 r.

Uchwała nr 229/2014 Zarzadu Powiatu Sztumskiego z dnia roku

ZARZĄDZENIE NR 589/2017 BURMISTRZA KRAPKOWIC. z dnia 21 lutego 2017 r.

Zarządzenie Nr 6 /2018 Burmistrza Miasta i Gminy Pilica z dnia 21 grudnia 2018 r.

3. Regulamin Pracy Komisji Konkursowej stanowi Załącznik Nr 1 do uchwały.

ZARZĄDZENIE NR 498/2014 WÓJTA GMINY SPYTKOWICE. z dnia 4 czerwca 2014 r.

ZARZĄDZENIE NR 52/2017 BURMISTRZA MIASTA I GMINY WIELICZKA. z dnia 7 marca 2017 r.

ZARZĄDZENIE NR 578/2017 BURMISTRZA KRAPKOWIC. z dnia 21 lutego 2017 r.

Zarządzenie Nr 3/2019 Wójta Gminy Celestynów z dnia 11 stycznia 2019 roku

ZARZĄDZENIE Nr 799/16 Wójta Gminy Nowa Ruda z dnia 23 grudnia 2016 roku

ZARZĄDZENIE NR 4/12 WÓJTA GMINY ŻARY. z dnia 20 stycznia 2012 r.

Zarządzenie Nr Or

ZARZĄDZENIE Nr 1/2017 PREZYDENTA MIASTA GŁOGOWA z dnia 2 stycznia 2017 roku

Załącznik do Zarządzenia Nr 110/2012 Burmistrza Nałęczowa z dnia r. BURMISTRZ NAŁĘCZOWA

Zarządzenie Nr 69/2016 Wójta Gminy Celestynów z dnia 10 czerwca 2016 roku.

ZARZĄDZENIE NR 194/2016 WÓJTA GMINY WIŚNIOWA. z dnia 11 maja 2016 r.

Regulamin pracy Komisji konkursowej

Transkrypt:

Zarządzenie Nr 5/2013 z dnia 6 lutego 2013 r. w sprawie powołania Komisji Konkursowej Na podstawie art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r., Nr 142, poz. 1591 z późn. zm.),art. 15 ust. 2a ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. z 2010 r., Nr 234, poz. 1536 z późn. zm.) oraz na podstawie Uchwały Nr VIII/50/201 1 Rady Gminy w Czernikowie z dnia 28 czerwca 2011 roku w sprawie przyjęcia Wieloletniego programu współpracy Gminy Czernikowo z organizacjami pozarządowymi oraz podmiotami wymienionymi w art. 3, ust.3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie na lata 2011-2015 zarządza się, co następuje: Powołuję Komisję Konkursową w składzie: 1. Joanna Kozakiewicz - przewodnicząca 2. Przemysław Pujer - członek 3. HannaKołaczyńska -członek 4. Dariusz Popławski - członek 5. Jan Kwiatkowski -członek 1. Zadaniem Komisji Konkursowej jest przeprowadzenie otwartego konkursu ofert na wykonanie zadań publicznych w zakresie kultury fizycznej, sportu i rekreacji oraz rozpatrzenie ofert przedstawionych przez organizacje pozarządowe na realizację zadań publicznych w ramach w/w konkursu. Określam Tryb pracy Komisji Konkursowej, o której mowa w 1 stanowiący załącznik nr 1 do niniejszego zarządzenia. 4. Określam wzór Arkusza Oceny Formalnej ofert oraz wzór Karty Oceny Merytorycznej, stanowiące odpowiednio załącznik nr 2 oraz załącznik nr 3 do niniejszego zarządzenia. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania 2. 3. 5.

Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 5/2013 z dnia 6 lutego 2013 r. Tryb pracy Komisji Konkursowej 1. Komisja konkursowa prowadzi swoją działalność w okresie od dnia powołania do dnia rozstrzygnięcia konkursu. 2. Komisja zbiera się w miarę potrzeb, na spotkaniach inicjowanych przez Wójta Gminy. Członkowie komisji informowani są o terminie spotkania telefonicznie, co najmniej 3 dni przed planowanym posiedzeniem. 3. Obrady komisji są prowadzone przy udziale co najmniej połowy jej członków. 4. Na czele komisji stoi jej przewodniczący, którego zadaniem jest sprawne prowadzenie prac komisji. 5. Postępowanie konkursowe przebiega w dwóch etapach. 6. Komisja konkursowa w pierwszej kolejności sprawdza oferty pod kątem formalnym, zgodnie ze wzorem arkusza oceny formalnej ofert. 7. Do dalszego etapu konkursu - oceny merytorycznej - dopuszczone zostają oferty spełniające wymogi formalne. 8. Komisja analizując złożone wnioski o przyznanie dotacji kieruje się merytoryczną stroną projektu, uwzględniając następujące kryteria: a) rodzaj i cel zadania; b) sposób realizacji zadania; c) kosztorys, w szczególności ze względu na rodzaj kosztów; d) udział środków własnych i posiadanych z innych źródeł; e) zasoby kadrowe; f) dotychczasowe doświadczenie w realizacji zadań z zakresu sportu kwalifikowanego; g) wyniki we współzawodnictwie sportowym, osiągnięcia, doświadczenie, referencje; h) dotychczasową współpracę z gminą, w tym rzetelne i terminowe wywiązywanie się z zawartych w ciągu ostatnich 2 lat umów i porozumień. 9. Oceny merytorycznej oferty członkowie komisji konkursowej dokonują indywidualnie w oparciu o kartę oceny merytorycznej, przyznając odpowiednio punkty od 1 do 5 za poszczególne kryteria wymienione w punkcie 8. 10. Ocenę końcową oferty stanowi suma punktów wszystkich członków komisji konkursowej.

11. Podstawą do wyboru przez komisję konkursową oferty jest uzyskanie przez nią co najmniej połowy możliwych do uzyskania punktów. 12. Z przebiegu pracy komisji konkursowej sporządza się protokół, który powinien zawierać: a) termin i miejsce rozpatrzenia ofert; b) imiona i nazwiska członków komisji konkursowej; c) liczbę zgłoszonych ofert; d) wskazanie ofert spełniających warunki formalne i uzasadnienie odrzucenia ofert nie spełniających warunków formalnych; e) wykaz ofert wybranych przez komisje z podaniem uzyskanych ocen; f) propozycje wysokości dotacji dla wybranych oferentów w oparciu o liczbę uzyskanych punktów, wysokość wnioskowanej przez oferenta dotacji oraz wielkość środków finansowych przewidzianych do rozdysponowania w konkursie; g) ewentualne uwagi członków komisji konkursowej; h) podpisy członków komisji konkursowej. 13. Oferty oraz inne dokumenty sporządzone przez komisję konkursową stanowią załączniki do protokołu. 14. Komisja konkursowa przekazuje protokół Wójtowi. 15. Ostatecznego rozstrzygnięcia konkursu w tym ustalenia wysokości przyznanej dotacji dokonuje Wójt w formie zarządzenia. 16. Konkurs winien być rozstrzygnięty najpóźniej w ciągu 14 dni od dnia otwarcia ofert. 17. Wyniki konkursu doręcza się wnioskodawcom i ogłasza w Biuletynie Informacji Publicznej.

Załącznik nr 2 do Zarządzenia Nr 5 /2013 Arkusz oceny formalnej (WZÓR) z dnia 6 lutego 2013 r. Nazwa zadania: Nazwa Oferenta: Deklaracja poufności i bezstronności Zobowiązuję się do zachowania w tajemnicy wszystkich informacji i dokumentów ujawnionych mi lub wytworzonych przeze mnie lub przygotowanych przeze mnie w trakcie lub jako rezultat oceny i zgadzam się, że informacje te będą użyte tylko dla celów niniejszej oceny i nie będą ujawnione stronom trzecim. Zobowiązuję się do zachowania bezstronności w trakcie oceny wniosku oraz do niezwłocznego wycofania się z oceny wniosku w przypadku ustalenia, że z podmiotem ubiegającym się o dofinansowanie pozostaję w takim stosunku prawnym lub faktycznym, że może to budzić uzasadnione wątpliwości co do mojej bezstronności. Data i podpis osoby sprawdzającej:.... KRYTERIA FORMALNE 1. Czy oferta została złożona przez uprawniony podmiot Projekt spełnia kryteria TAK NIE Uwagi 2. Czy oferta została złożona do właściwej instytucji w wyznaczonym w ogłoszeniu o konkursie terminie 3. Czy oferta została podpisana przez osoby uprawnione do reprezentacji 4. Czy oferta została sporządzona na właściwym formularzu 5. Czy do oferty załączono wszystkie wymagane dokumenty (statut, wypis z właściwego rejestru, sprawozdanie finansowe i merytoryczne) Wynik oceny formalnej: 0 - negatywny 1 - pozytywny Imię i nazwisko Osoby Sprawdzającej: Podpis: Data

Załącznik nr 3 do Zarządzenia Nr 5/2013 Karta Oceny Merytorycznej (WZÓR) z dnia 6 lutego 2013 r. Nazwa zadania: Nazwa Oferenta: Deklaracja poufności i bezstronności Zobowiązuję się do zachowania w tajemnicy wszystkich informacji i dokumentów ujawnionych mi lub wytworzonych przeze mnie lub przygotowanych przeze mnie w trakcie lub jako rezultat oceny i zgadzam się, że informacje te będą użyte tylko dla celów niniejszej oceny i nie będą ujawnione stronom trzecim. Zobowiązuję się do zachowania bezstronności w trakcie oceny wniosku oraz do niezwłocznego wycofania się z oceny wniosku w przypadku ustalenia, że z podmiotem ubiegającym się o dofinansowanie pozostaję w takim stosunku prawnym lub faktycznym, że może to budzić uzasadnione wątpliwości co do mojej bezstronności. Data i podpis osoby sprawdzającej : KRYTERIUM MERYTORYCZNE 1. Rodzaj i cel zadania zgodny z założeniami konkursu Liczba punktów w skali od 1 (najniższa) do 5 (najwyższa) Uzasadnienie 2. Sposób realizacji zadania i ocena planowanych działań 3. Ocena kosztorysu, w szczególności ze względu na rodzaj kosztów 4. Udział środków własnych i posiadanych z innych źródeł 5. Ocena zasobów kadrowych pod kątem realizacji zadania 6. Dotychczasowe doświadczenie w realizacji zadań z zakresu sportu kwalifikowanego 7. Wyniki we współzawodnictwie sportowym, osiągnięcia, doświadczenie, referencje 8. Dotychczasowa współpraca z gminą, w tym rzetelne i terminowe wywiązywanie się z zawartych w ciągu ostatnich 2 lat umów i porozumień Suma punktów: Imię i nazwisko Osoby Sprawdzającej: Podpis: Data