U C H W A Ł A Nr XLIII / 274 / 200 Rady Powiatu Niżańskiego z dnia 5 września 200 r. w sprawie uchwalenia zmian w Regulaminie Organizacyjnym Starostwa Powiatowego w Nisku Na podstawie art. 35 ust. ustawy z dnia 5 czerwca 998 r. o samorządzie powiatowym (Dz. U. z 200 r., Nr 42, poz. 592 z późn. zm.) Rada Powiatu Niżańskiego uchwala, co następuje: W Regulaminie Organizacyjnym Starostwa Powiatowego w Nisku stanowiącym załącznik do uchwały Nr XL/254/200 Rady Powiatu Niżańskiego z dnia 2 lipca 200 r. w sprawie uchwalenia Regulaminu Organizacyjnego Starostwa Powiatowego w Nisku, wprowadza się następujące zmiany:. W 4: ) ust. 6 otrzymuje brzmienie: 6. Wykonywanie innych zadań zastrzeżonych dla Starosty ustawami, uchwałami Rady i Zarządu Powiatu, wynikających z postanowień Statutu Powiatu i Regulaminu Organizacyjnego Starostwa w tym pełnienie funkcji szefa OC Powiatu, Przewodniczącego Powiatowego Zespołu Zarządzania Kryzysowego oraz Przewodniczącego Komisji Bezpieczeństwa i Porządku. 2) po ust. 6 dodaje się ust. 6a w brzmieniu: 6a. W razie wystąpienia klęsk żywiołowych i innych nadzwyczajnych zagrożeń życia i środowiska kierowanie Powiatowym Zespołem Zarządzania Kryzysowego. 3) w ust. 8 dodaje się pkt 7 w brzmieniu: 7. stanowiska ds. zarządzania kryzysowego, OC. 2. W 2 ust. 4 otrzymuje brzmienie: 4. Zadania zarządzania kryzysowego, OC, służby BHP (zgodnie z art. 237 KP) i ochrony p. poż. wykonuje pracownik zatrudniony w Wydziale na stanowisku ds. zarządzania kryzysowego, OC, który merytorycznie podlega pod starostę". 3. W 22 ust., ust. 2, ust. 3 skreśla się. 4. Po 22 dodaje się 22a w brzmieniu: 22a Do zadań stanowiska ds. zarządzania kryzysowego, OC należy:
. W zakresie zarządzania kryzysowego i obrony cywilnej: ) monitorowanie, planowanie, reagowanie i usuwanie skutków zagrożeń na terenie powiatu, 2) obsługa koordynowanie działań Powiatowego Centrum Zarządzania Kryzysowego 3) obsługa kancelaryjno-biurowa Powiatowego Zespołu Zarządzania Kryzysowego, 4) opracowanie i okresowa aktualizacja Powiatowego Planu Zarządzania Kryzysowego, 5) wydawanie organom gminy zaleceń do gminnego planu zarządzania kryzysowego, 6) zatwierdzanie gminnego planu zarządzania kryzysowego, 7) opracowanie i okresowa aktualizacja planu operacyjnego ochrony przed powodzią, 8) opracowanie i okresowa aktualizacja powiatowego planu ochrony zabytków, 9) opracowanie i okresowa aktualizacja powiatowego planu ewakuacji, 0) opracowywanie i realizacja rocznych planów zamierzeń działania w zakresie bezpieczeństwa, zarządzania kryzysowego, OC, ) organizowanie i prowadzenie szkoleń, ćwiczeń i treningów z zakresu zarządzania kryzysowego, 2) zapobieganie, przeciwdziałanie i usuwanie skutków zdarzeń o charakterze terrorystycznym, 3) współdziałanie z Szefem ABW w zakresie przeciwdziałania, zapobiegania i usuwania skutków zdarzeń o charakterze terrorystycznym, 4) organizacja i realizacja zadań z zakresu ochrony infrastruktury krytycznej, 5) współpraca ze służbami, inspekcjami i strażami i innymi instytucjami na terenie Powiatu, 6) organizowanie łączności na potrzeby Zarządzania Kryzysowego, 7) obsługa kancelaryjno biurowa Komisji Bezpieczeństwa i Porządku, 8) koordynowanie zadań obrony cywilnej w czasie pokoju, działalność planistyczna, organizacyjna, szkoleniowa, 9) opracowywanie i aktualizowanie powiatowego planu OC, 20) prowadzenie spraw związanych z koordynacją i współdziałaniem formacji i jednostek organizacyjnych OC w zakresie prowadzenia akcji ratunkowych na obszarze Powiatu, 2) prowadzenie lokalnych szkoleń, treningów i ćwiczeń sprawdzających stan gotowości elementów systemu wykrywania i alarmowania, 22) nadzór nad gospodarką sprzętem obrony cywilnej. 23) koordynowanie czynności mających na celu zapewnienie działania systemu wykrywania i alarmowania oraz systemu wczesnego ostrzegania o zagrożeniach, 24) koordynowanie czynności mających na celu zapewnienie zaopatrzenia formacji obrony cywilnej w sprzęt, środki techniczne i umundurowanie niezbędne do wykonywania obrony cywilnej, a także zapewnienie odpowiednich warunków przechowywania i konserwacji. 25) obsługa powiatowego magazynu OC, 26) obsługa powiatowego magazynu p. powodziowego. 2. W zakresie służby bezpieczeństwa i higieny pracy: ) prowadzenie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, 2) bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych wraz z wnioskami do usuwania tych zagrożeń,
3) sporządzanie i przedstawianie pracodawcy co najmniej raz w roku okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy zawierających propozycje przedsięwzięć technicznych i organizacyjnych mających na celu zapobieganie zagrożeniom życia i zdrowia pracowników oraz poprawę warunków pracy, 4) udział w opracowywaniu planów modernizacji i rozwoju zakładu pracy oraz przedstawianie propozycji dotyczących uwzględnienia w tych planach rozwiązań techniczno-organizacyjnych zapewniających poprawę stanu bezpieczeństwa i higieny pracy, 5) udział w ocenie założeń i dokumentacji dotyczących modernizacji zakładu pracy albo jego części, a także nowych inwestycji, oraz zgłaszanie wniosków dotyczących uwzględnienia wymagań bezpieczeństwa i higieny pracy w tych założeniach i dokumentacji, 6) udział w przekazywaniu do użytkowania nowo budowanych lub przebudowywanych obiektów budowlanych albo ich części, w których przewiduje się pomieszczenia pracy, urządzeń produkcyjnych oraz innych urządzeń mających wpływ na warunki pracy i bezpieczeństwo pracowników, 7) przedstawianie pracodawcy wniosków dotyczących zachowania wymagań ergonomii na stanowiskach pracy, 8) udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy oraz w ustalaniu zadań osób kierujących pracownikami w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, 9) opiniowanie szczegółowych instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy na poszczególnych stanowiskach pracy, 0) udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy oraz w opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków oraz zachorowań na choroby zawodowe, a także kontrola realizacji tych wniosków, ) prowadzenie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby, a także przechowywanie wyników badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy, 2) doradztwo w zakresie przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, 3) udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą, 4) doradztwo w zakresie organizacji i metod pracy na stanowiskach pracy, na których występują czynniki niebezpieczne, szkodliwe dla zdrowia lub warunki uciążliwe, oraz doboru najwłaściwszych środków ochrony zbiorowej i indywidualnej, 5) współpraca z właściwymi komórkami organizacyjnymi lub osobami, w szczególności w zakresie organizowania i zapewnienia odpowiedniego poziomu szkoleń w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz zapewnienia właściwej adaptacji zawodowej nowo zatrudnionych pracowników, 6) współpraca z laboratoriami upoważnionymi, zgodnie z odrębnymi przepisami, do dokonywania badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia lub warunków uciążliwych, występujących w środowisku pracy, w zakresie organizowania tych badań i pomiarów oraz sposobów ochrony pracowników przed tymi czynnikami lub warunkami, 7) współdziałanie z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami, a w szczególności przy organizowaniu okresowych badań lekarskich pracowników,
8) inicjowanie i rozwijanie na terenie zakładu pracy różnych form popularyzacji problematyki bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomii, 9) prowadzenie szkoleń wstępnych bezpieczeństwa i higieny pracy dla pracowników Starostwa. 3. W zakresie spraw ochrony przeciwpożarowej : ) koordynowanie działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników Starostwa. 5. W 27 w ust. 2 pkt 3 otrzymuje brzmienie: 3) stanowisko ds. geologii - OLR III 6. Struktura organizacyjna i schemat organizacyjny Starostwa Powiatowego w Nisku otrzymują brzmienie określone w załącznikach nr i nr 2 do niniejszej uchwały. 2 Wykonanie uchwały powierza się Zarządowi Powiatu Niżańskiego. 3 Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia. Przewodniczący Rady Eugeniusz Trzuskot
Załącznik Nr do uchwały Nr XLIII/274/200 Rady Powiatu Niżańskiego z dnia 5 września 200 r. Struktura Organizacyjna Starostwa Powiatowego w Nisku I. Starosta. Wydział Edukacji, Spraw Społecznych i Promocji - 4 etaty. Naczelnik Wydziału.2 stanowisko ds. oświaty.3 stanowisko ds. oświaty, zdrowia i promocji.4 stanowisko ds. kultury, sportu, funduszy pomocowych i promocji 2. Zespół Radców Prawnych 2. stanowisko Radcy Prawnego - 0,5 etatu 2.2 stanowisko Radcy Prawnego - 0,5 etatu 3. Wydział Geodezji i Gospodarki Gruntami - 3 etatów 3. Naczelnik Wydziału 3.2 zastępca naczelnika wydziału 3.3 wieloosobowe stanowisko ds. ewidencji gruntów i budynków - 4 etaty 3.4 wieloosobowe stanowisko ds. gospodarki gruntami - 4 etaty 3.5 wieloosobowe stanowisko ds. uzgadniania usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu oraz zakładania i prowadzenia geodezyjnej ewidencji sieci uzbrojenia terenu - 2 etaty 3.6 stanowisko ds. prowadzenia powiatowych baz danych wchodzących w skład krajowego systemu informacji o terenie 4. Pełnomocnik ds. Kontroli - 0,5 etatu 5. Powiatowy Rzecznik Konsumentów stanowisko wspólne z powiatem stalowowolskim II. Wicestarosta 5. Wydział Gospodarki Mieniem Powiatu - 9,25 etatu 5. Naczelnik Wydziału 5.2 stanowisko ds. zamówień publicznych 5.3 stanowisko ds. mienia powiatu 5.4 stanowisko ds. inwestycji i remontów 5.5 stanowisko ds. funduszy pomocowych 5.6 kierowca - konserwator - 2 etaty 5.7 sprzątaczki - 2,25 etatu 6. Wydział Ochrony Środowiska, Leśnictwa i Rolnictwa - 7 etatów 6. Naczelnik Wydziału 6.2 wieloosobowe stanowisko ds. gospodarki wodnej i rybactwa śródlądowego - 2 etaty 6.3 stanowisko ds. geologii 6.4 stanowisko ds. ochrony środowiska 6.5 stanowisko ds. gospodarki odpadami 6.6 stanowisko ds. lasów nie stanowiących własności Skarbu Państwa, gospodarki łowieckiej oraz ochrony przyrody
7. Wydział Architektury i Budownictwa - 7 etatów 7. Naczelnik Wydziału 7.2 wieloosobowe stanowisko ds. architektury i budownictwa oraz ochrony zabytków - 5 etatów 7.3 stanowisko ds. obsługi kancelaryjnej 8.Wydział Komunikacji - 6 etatów 8. Naczelnik Wydziału 8.2 wieloosobowe stanowisko ds. rejestracji i wydawania uprawnień - 4 etaty 8.3 stanowisko ds. transportu, szkolenia kierowców, stacji kontroli pojazdów III. Sekretarz 9. Wydział Organizacji, Nadzoru, Spraw Obywatelskich i Obronnych - 2 etatów 9. Naczelnik Wydziału 9.2 stanowisko ds. organizacyjno kadrowych 9.3 stanowisko ds. kancelaryjno technicznych 9.4 stanowisko ds. obsługi kancelarii ogólnej 9.5 stanowisko ds. obsługi sekretariatu Starosty i Wicestarosty 9.6 stanowisko ds. obsługi Rady Powiatu 9.7 stanowisko ds. obsługi Zarządu Powiatu 9.8 pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych stanowisko ds. obywatelskich i obronnych 9.9 stanowisko ds. informatyki 9.0 stanowisko ds. zarządzania kryzysowego, OC 9. stanowisko ds. obsługi interesanta oraz spraw kancelaryjno technicznych 9.2 stanowisko ds. obsługi kancelarii ogólnej w systemie elektronicznego obiegu dokumentów IV. Skarbnik 0. Wydział Finansowy - 5 etatów 0. zastępca głównego księgowego 0.2 wieloosobowe stanowisko ds. finansów i sprawozdawczości - 2 etaty 0.3 stanowisko ds. wynagrodzeń i rozliczeń 0.4 stanowisko ds. obsługi jednostek organizacyjnych i obsługi funduszy celowych V. Audytor zatrudniony na podstawie umowy cywilnoprawnej Razem liczba etatów: - 68,75 Nisko, dnia 5.09.200 r.
Schemat organizacyjny Starostwa Powiatowego w Nisku Starosta SP Załącznik nr 2 do uchwały Nr XLIII/274/200 Rady Powiatu Niżańskiego z dnia 5 września 200 r. ` Wicestarosta Wydział Gospodarki Mieniem Powiatu 9,25 GM Wydział Komunikacji K Wydział Ochrony Środowiska, Leśnictwa i Rolnictwa OLR 6 7 Sekretarz WSP S F Wydział Organizacji, Wydział Architektury i Nadzoru, Spraw Budownictwa 7 Obywatelskich i 2 Wydział Finansowy Obronnych AB ON F Stanowisko ds. zarządzania kryzysowego, OC ON VIII Pion Ochrony ON V Skarbnik 5 Wydział Geodezji i Gospodarki Gruntami 3 G Wydział Edukacji, Spraw Społecznych i Promocji ESP Zespół Radców Prawnych RP Pełnomocnik ds. Kontroli 0,5 PK Powiatowy Rzecznik Konsumentów - Stanowisko wspólne z Powiatem Stalowowolskim PRK 4 Ogółem 68,75 etatów Nisko, dnia 5 września 200 r.