Szczegółowy Opis Przedmiotu Zamówienia Szkolenia finansowane ze środków EFS Inicjatywa

Transkrypt

1 Szczegółowy Opis Przedmiotu Zamówienia Szkolenia finansowane ze środków EFS Inicjatywa 1. Operator koparko ładowarki klasy III 2. Operator obrabiarek CNC z oprogramowaniem i elementami rysunku technicznego 3. Opiekun dziecięcy w żłobku i klubie dziecięcym 4. Pracownik ochrony 5. Spawanie metodą TIG Spawanie metodą MIG Prawo jazdy kategorii C wraz z kwalifikacją wstępną przyśpieszoną 8. Elektryk do 1kV 9. Podstawy księgowości z elementami kadr i płac 10. Kwalifikacja wstępna przyśpieszona Wszystkie szkolenia powinny odbywać się w Radomiu. Wszystkie dokumenty wytworzone w ramach szkoleń przez wybranych Wykonawców (listy obecności itp.), muszą posiadać oznaczenia zgodne z wytycznymi Projektu POKL Inicjatywa. Wzory logotypów udostępni Zamawiający. AD 1 Operator koparko - ładowarki klasy III 1. W szkoleniu weźmie udział 20 osób, podzielonych na dwie grupy po 10 osób. 2. Szkolenie I grupy musi zostać zrealizowane w kwartale II 2014r., zakończyć maksymalnie do dnia 15 czerwca 2014r. 3. Szkolenie II grupy musi zostać zrealizowane w kwartale III 2014r. zakończyć maksymalnie do dnia 31 sierpnia 2014r. 4. Szkolenie musi być przeprowadzone zgodnie z: Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001 roku w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. z 2001r Nr 118 poz. 1263). Szkolenie musi zakończyć się egzaminem przed Państwową Komisją Egzaminacyjno-Kwalifikacyjną oraz uzyskaniem i wydaniem książeczki operatora maszyn roboczych. 5. Szkolenie musi obejmować 170 godzin, zgodnie z posiadanym programem szkolenia, w tym zajęcia teoretyczne 110 godzin, zajęcia praktyczne 60 godzin i obejmować następujące zagadnienia: - użytkowanie eksploatacyjne - dokumentacja techniczna - bhp - podstawy elektrotechniki - napędy spalinowe i użytkowanie eksploatacyjne -.napędy hydrauliczne i użytkowanie eksploatacyjne - budowa koparko-ładowarek - technologia robót - zajęcia praktyczne 6. Plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu i trwać maksymalnie 1.5 miesiąca. 7. Zajęcia szkoleniowe powinny odbywać się codziennie maksymalnie do godzinny (zajęcia nie mogą odbywać się w niedzielę i święta). 1

2 8. Koszt szkolenia powinien zawierać odzież ochronną, materiały biurowe i piśmiennicze, dydaktyczne podręcznik dotyczący obsługi, eksploatacji sprzętu ciężkiego. 9. Koszt szkolenia powinien obejmować badania lekarskie niezbędne dla kandydatów na w/w szkolenie. 10. Koszt szkolenia powinien zawierać koszt kawy, herbaty, wody mineralnej. AD 2 Operator obrabiarek CNC z oprogramowaniem i elementami rysunku technicznego 1. W szkoleniu weźmie udział 20 osób, podzielonych na dwie grupy po 10 osób 2. Szkolenie I grupy musi być zrealizowane w kwartale II, zakończyć najpóźniej do dnia 31 maja 2014r. 3. Szkolenie II grupy musi być zrealizowane w kwartale III, zakończyć najpóźniej do dnia 31 sierpnia 2014r 4. Szkolenie musi obejmować 150 godzin zegarowych. 5. Program w/w szkolenia powinien obejmować zagadnienia: programowanie tokarek CNC symulator (35 godzin teoria) programowanie frezarek CNC symulator (35 godzin teoria) obsługa frezarek CNC (40 godzin praktyka) obsługa tokarek CNC (40 godzin praktyka) 6. Plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu 7. Szkolenie musi odbywać się codziennie, trwać maksymalnie 1 miesiąc (30 dni), zajęcia maksymalnie do godziny (zajęcia nie powinny odbywać się w dni świąteczne i niedzielę) 8. Szkolenie musi być prowadzone przez nauczycieli posiadających uprawnienia i doświadczenie w prowadzeniu tego typu szkoleń 9. Koszt szkolenia powinien obejmować materiały szkoleniowe, piśmiennicze, barek kawowy (kawa, herbata, woda mineralna) 10. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem sprawdzającym uzyskane umiejętności 11. Absolwenci po zakończeniu szkolenia uzyskują zaświadczenia potwierdzające ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji. AD 3 Opiekun dziecięcy w żłobku i klubie dziecięcym 1. W szkoleniu weźmie udział 10 osób 2. Szkolenie musi zostać przeprowadzone zgodnie z posiadanym programem 3. Program szkolenia powinien obejmować 280 godzin, w tym 80 godzin w formie zajęć praktycznych, polegających na sprawowaniu opieki nad dzieckiem pod kierunkiem opiekuna - program i sposób prowadzenia szkolenia musi być zgodny z przepisami ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do 3 lat z dnia 04 lutego 2011r.(Dz. U. z dnia 3 marca 2011r.) 4. Program szkolenia powinien być zatwierdzony decyzją wydaną przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej (należy dołączyć do oferty kopię tej decyzji) 5. Koszt szkolenia powinien zawierać: materiały dydaktyczne, biurowe, barek kawowy (kawa, herbata, woda mineralna) 6. Zajęcia powinny odbywać się codziennie, zgodnie z harmonogramem zajęć liczba godzin szkoleniowych w tygodniu powinna wynosić przeciętnie co najmniej 25 godzin zegarowych dla każdego uczestnika. 7. Zajęcia szkoleniowe powinny odbywać się codziennie maksymalnie do godzinny (zajęcia nie mogą odbywać się w niedzielę i święta). 8. Szkolenie musi zostać zrealizowane w kwartale II, zakończyć maksymalnie do 30 czerwca 2014 r., trwać maksymalnie 2 miesiące. 9. Uczestnicy po zakończeniu szkolenia otrzymują zaświadczenia uprawniające do wykonywania pracy opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym. 2

3 AD 4 Pracownik ochrony 1. W szkoleniu udział weźmie 20 osób bezrobotnych, podzielonych na dwie grupy po 10 osób. 2. Plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych tygodniowo, i trwać maksymalnie 2 miesiące. 3. Szkolenie pierwszej grupy musi zostać zrealizowane w kwartale II, zakończyć maksymalnie do 30 czerwca 2014r., szkolenie drugiej grypy musi zostać zrealizowane w kwartale III, zakończone maksymalnie do 15 września 2014r. 4. Zajęcia szkoleniowe powinny odbywać się codziennie maksymalnie do godzinny (zajęcia nie mogą odbywać się w niedzielę i święta) 5. Program, sposób oraz miejsce prowadzenia szkolenia (strzelnica) powinny być zgodne z przepisami ustawy z dnia 22 sierpnia 1997r. o ochronie osób i mienia (Dz. U z 2005r. Nr 145, poz.1221 z późń. zm) oraz Rozporządzeniem Ministra Spraw Wewnętrznych z dnia 18 grudnia 2013 r.(dz. U. z 2013 r. poz.1688) w sprawie wymagań w zakresie szkoleń i kursów potwierdzających przygotowanie teoretyczne i praktyczne w zakresie wyszkolenia strzeleckiego, samoobrony, technik interwencyjnych oraz znajomości przepisów prawa związanych z wykonywaniem ochrony osób i mienia. 6. Szkolenie musi obejmować łącznie 245 godzin (zajęcia teoretyczne i praktyczne) dla każdego uczestnika. 7. Szkolenie musi obejmować następujące bloki tematyczne: Blok ogólnoprawny (50 godzin) Blok obejmujący zagadnienia ochrony osób i mienia (100 godzin) Blok obejmujący zagadnienia wyszkolenia strzeleckiego (35 godzin) Blok obejmujący zagadnienia samoobrony i technik Interwencyjnych (60 godzin) 8. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem wewnętrznym sprawdzającym nabyte kwalifikacje i umiejętności. 9. Szkolenie musi być przeprowadzone w Radomiu, prowadzone przez wykładowców posiadających uprawnienia do szkolenia w poszczególnych blokach tematycznych. 10. Część szkolenia dotycząca wyszkolenia strzeleckiego powinna odbywać się na strzelnicy znajdującej się na terenie Radomia lub w bliskiej okolicy 11. Koszt szkolenia powinien obejmować koszty badań lekarskich i psychologicznych niezbędnych dla uczestników szkolenia. 12. Koszt szkolenia powinien zawierać barek kawowy (kawa, herbata, woda mineralna) 13. Absolwenci szkolenia otrzymują zaświadczenie potwierdzające uzyskane kwalifikacje oraz zostają wpisani na listę kwalifikowanych pracowników ochrony. AD 5 Spawanie metodą TIG W szkoleniu weźmie udział 10 osób. 2. Szkolenie musi zostać zrealizowane w kwartale II 2014r. i zakończone do 31 maja 2014 r. 3. Szkolenie w zakresie spawanie w osłonie argonu TIG-141 musi obejmować 111 godzin, w tym zajęcia teoretyczne 31 godzin i zajęcia praktyczne 80 godzin 4. Szkolenie musi trwać maksymalnie 1 miesiąc (30 dni). 5. Plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu. 6. Zajęcia szkoleniowe musi być prowadzone codziennie maksymalnie do godziny (zajęcia nie powinny odbywać się w dni świąteczne i niedzielę) 7. Szkolenie musi być prowadzone przez osoby posiadające uprawnienia do prowadzenia szkolenia 3

4 8. Cena szkolenia obejmuje również koszt zapewnienia uczestnikom szkolenia kawy, herbaty, wody mineralnej, 9. Koszt szkolenia powinien obejmować podstawowe badania lekarskie wymagane od kandydatów na w/w szkolenie 10. Instytucja Szkoleniowa zobowiązana jest zapewnić uczestnikom szkolenia wszystkie materiały, narzędzia, urządzenia w ilości pozwalającej na zdobycie umiejętności spawacza wybranych metod co oznacza iż przy kalkulacji kosztów szkolenia na każdego uczestnika (zał. Nr 8 do SIWZ) koszt materiałów potrzebnych do zajęć praktycznych winien wynosić nie mniej niż 850 zł na osobę. Zamawiający zastrzega możliwość sprawdzenia czy Wykonawca zakupi i udostępni uczestnikom szkolenia materiały w ilości odpowiadającej wyżej wskazanej kwocie. 11. Szkolenie kończy się egzaminem przed komisją i uzyskaniem uprawnień wydanych przez Instytut Spawalnictwa w Gliwicach lub inną równorzędną instytucję wymienioną w OBWIESZCZENIU MINISTRA GOSPODARKI z dnia 27 lutego 2006 r. w sprawie wykazu jednostek organizacyjnych podległych lub nadzorowanych przez Ministra Gospodarki AD 6 Spawanie metodą MIG W szkoleniu weźmie udział 10 osób. 2. Szkolenie I grupy musi zostać zrealizowane w kwartale III 2014r. i zakończone do 31 sierpnia 2014 r. 3. Szkolenie w zakresie metody MIG 131 musi obejmować 151 godzin, w tym zajęcia teoretyczne i zajęcia praktyczne. 4. Szkolenie musi trwać maksymalnie 1 miesiąc (30 dni). 5. Plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu. 6. Zajęcia szkoleniowe musi być prowadzone codziennie maksymalnie do godziny (zajęcia nie powinny odbywać się w dni świąteczne i niedzielę) 7. Szkolenie musi być prowadzone przez osoby posiadające uprawnienia do prowadzenia szkolenia 8. Cena szkolenia obejmuje również koszt zapewnienia uczestnikom szkolenia kawy, herbaty, wody mineralnej, 9. Koszt szkolenia powinien obejmować podstawowe badania lekarskie wymagane od kandydatów na w/w szkolenie 10. Instytucja Szkoleniowa zobowiązana jest zapewnić uczestnikom szkolenia wszystkie materiały, narzędzia, urządzenia w ilości pozwalającej na zdobycie umiejętności spawacza wybranych metod co oznacza iż przy kalkulacji kosztów szkolenia na każdego uczestnika (zał. Nr 8 do SIWZ) koszt materiałów potrzebnych do zajęć praktycznych winien wynosić nie mniej niż 850 zł na osobę. Zamawiający zastrzega możliwość sprawdzenia czy Wykonawca zakupi i udostępni uczestnikom szkolenia materiały w ilości odpowiadającej wyżej wskazanej kwocie. 11. Szkolenie kończy się egzaminem przed komisją i uzyskaniem uprawnień wydanych przez Instytut Spawalnictwa w Gliwicach lub inną równorzędną instytucję wymienioną w OBWIESZCZENIU MINISTRA GOSPODARKI z dnia 27 lutego 2006 r. w sprawie wykazu jednostek organizacyjnych podległych lub nadzorowanych przez Ministra Gospodarki AD 7 Prawo jazdy kat. C wraz z kwalifikacją wstępną przyspieszoną 1. W szkoleniu weźmie udział od 20 osób, podzielonych na dwie grupy po 10 osób (uczestnicy będą mieli ukończone 21 lat). 2. Szkolenie pierwszej grupy musi zostać zrealizowane w kwartale II, zakończyć najpóźniej do dnia 30 czerwca 2014 r., szkolenie drugiej grupy musi zostać zrealizowane w kwartale III, zakończone maksymalnie do 15 września 2014r. 4

5 3. Szkolenie musi obejmować łącznie 190 h 4. Liczba godzin prawo jazdy kat. C w cyklu programowym: 50 godzin (dla każdego uczestnika szkolenia), w tym: - 20 godzin teorii - 30 godzin praktyki 5. Liczba godzin szkolenia w zakresie kwalifikacji wstępnej przyspieszonej na przewóz rzeczy 140 godzin, zgodnie z aktualnymi przepisami dotyczącymi transportu drogowego 6. Koszt szkolenia obejmuje koszty egzaminu państwowego na prawo jazdy kat C w Wojewódzkim Ośrodku Ruchu Drogowego oraz egzaminu składanego przed Komisją powołaną przez Wojewodę 7. Koszt szkolenia obejmuje również materiały dydaktyczne dla każdego uczestnika w tym aktualne testy z pytaniami na prawo jazdy na nośniku CD oraz barek kawowy (kawa, herbata, woda mineralna) 8. Koszt szkolenia powinien obejmować wymagane od kandydatów na w/w szkolenie badania lekarskie i psychologiczne. 9. Szkolenie musi być przeprowadzone przez instruktorów posiadających aktualne uprawnienia do szkolenia kandydatów na kierowców kategorii C (w części dotyczącej prawa jazdy kat. C) oraz instruktorów posiadających uprawnienia do szkolenia w zakresie kwalifikacji wstępnej na przewóz rzeczy (w części dotyczącej kwalifikacji wstępnej) 10. Szkolenie musi trwać maksymalnie 2 miesiące (zajęcia nie powinny odbywać się w dni świąteczne i niedzielę) 11. Zajęcia powinny odbywać się codziennie, plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu. 12. Szkolenie w części teoretycznej musi odbywać się maksymalnie do godziny AD 8 Elektryk do 1 kv 1. W szkoleniu udział weźmie 10 osób 2. Zajęcia szkoleniowe powinny odbywać się maksymalnie do godziny Szkolenie musi obejmować 30 godzin i dotyczyć między innymi następującej tematyki: Elektryczna sieć trakcyjna Budowa urządzeń, sieci i instalacji elektromagnetycznych o napięciu powyżej 1kV i poniżej 1 kv Organizacja i wykonywanie pracy przy urządzeniach elektromagnetycznych Ochrona przed porażeniem prądem elektrycznym o napięciu do 1kV i powyżej 1 kv Aparatura kontrolno-pomiarową Zasady BHP na stanowisku pracy 4. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem przed Komisją Kwalifikacyjną wydającą Świadectwo Kwalifikacyjne E uprawniające do zajmowania się, eksploatacją urządzeń, instalacją i sieciami na stanowisku eksploatacji uprawniające do pracy na stanowisku eksploatacji w zakresie obsługi, konserwacji, remontów i montażu dla urządzeń, instalacji i sieci elektromagnetycznych o napięciu nie wyższym niż 1kV wytwarzających, przesyłających i zużywających energię elektryczną 5. Koszt szkolenia powinien obejmować również materiały dydaktyczne i biurowe, a także barek kawowy (kawa, herbata, woda mineralna) 6. Szkolenie musi zostać zrealizowane w kwartale II 2014r. maksymalnie do 31 maja 2014 r. i trwać 1 tydzień. AD 9 Podstawy księgowości z elementami kadr i płac 1. W szkoleniu weźmie udział 10 osób 2. Szkolenie musi obejmować:150 godzin (dla każdego uczestnika), w tym: - teoria 50 godzin - praktyka, ćwiczenia 100 godzin 5

6 3. Tematyka szkolenia powinna obejmować następujące zagadnienia: - podstawy prawne prowadzenia podatkowej księgi przychodów i rozchodów; - klasyfikacja i ewidencja zdarzeń gospodarczych; - rozliczenia podatkowe; - rozliczenia z ZUS; - sposób ustalenia dochodu z działalności: obowiązki ustawowe: podatek VAT, urządzenia fiskalne - prowadzenie pełnej księgowości w firmie, podstawy prawne oraz obsługa programów komputerowych. - prawo pracy - prowadzenie spraw kadrowo-płacowych w firmie - naliczanie wynagrodzeń pracowników, rozliczenia z ZUS i Urzędem Skarbowym - obsługa programu PŁATNIK - obsługa programu Symfonia - obsługa programów komputerowych kadrowo-płacowych (Gratyfikant) 4. Szkolenie musi zostać przeprowadzone w III kwartale 2014 roku (maksymalnie do 31 sierpnia 2014r.) 5. Szkolenie każdej grupy musi trwać maksymalnie 1 miesiąc (30 dni). 6. Plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu 7. Zajęcia szkoleniowe powinny odbywać się codziennie maksymalnie do godziny Cena szkolenia obejmuje również koszt zapewnienia uczestnikom szkolenia: kawy, herbaty, wody mineralnej. 9. Cena szkolenia powinna obejmować koszty materiałów piśmienniczych i biurowych 10. Szkolenie musi być prowadzone przez mgr informatyki (w części dotyczącej obsługi programów komputerowych) i głównego księgowego lub osobę posiadającą uprawnienia do prowadzenia biura rachunkowego (w części dotyczącej księgowości oraz zagadnień dotyczących kadr i płac) 11. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem sprawdzającym uzyskane kwalifikacje. 12. Po ukończonym szkoleniu każdy uczestnik uzyska zaświadczenie potwierdzające uzyskane kwalifikacje. AD 10 Kwalifikacja wstępna przyśpieszona 1. W szkoleniu weźmie udział 10 osób (uczestnicy będą mieli ukończone 21 lat) 2. Szkolenie musi zostać zrealizowane w kwartale III zakończyć do 31 sierpnia 2014r. 3. Liczba godzin szkolenia w zakresie kwalifikacji wstępnej przyspieszonej na przewóz rzeczy 140 godzin, zgodnie z aktualnymi przepisami dotyczącymi transportu drogowego 4. Koszt szkolenia obejmuje koszty egzaminu składanego przed Komisją powołaną przez Wojewodę. 5. Koszt szkolenia obejmuje również materiały dydaktyczne dla każdego uczestnika oraz barek kawowy (kawa, herbata, woda mineralna) 6. Koszt szkolenia powinien obejmować koszt badań lekarskich i psychologicznych niezbędnych dla kandydatów na w/w szkolenie 7. Szkolenie musi być przeprowadzone przez instruktorów posiadających aktualne uprawnienia do szkolenia w zakresie kwalifikacji wstępnej na przewóz rzeczy 8. Szkolenie musi trwać maksymalnie 1 miesiąc (30 dni), zajęcia nie powinny odbywać się w dni świąteczne i niedzielę 9. Zajęcia powinny odbywać się codziennie, plan nauczania powinien obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu 10. Szkolenie w części teoretycznej musi odbywać się maksymalnie do godziny