PLAN SZKOLEŃ 2013 r. Stan na r.
|
|
- Kinga Tomczyk
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 PLAN SZKOLEŃ r. Stan na r. Lp Nazwa i zakres szkoleń Liczba miejsc: W grupie Ogółem Przewi -dywa ny termin realiza -cji Czas trwania szkolenia Liczba godzin Liczba dni roboczych Charakterystyka osób, dla których szkolenie jest przeznaczone Egzamin zewnętrzny Rodzaj zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzające-go ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji lub uprawnień 1 ABC prowadzenia działalności gospodarczej -zakładanie własnej firmy krok po kroku, -opracowanie własnego biznesplanu - prowadzenie e-biznesu, - rachunkowość, księgowość, - marketing małej firmy, -tworzenie wniosku o dotację unijną Predyspozycje osobowościowe do prowadzenia własnej działalności gospodarczej, zainteresowanie tematyką kursu, zainteresowanie uzyskaniem dotacji z PUP na działalność gospodarczą, wskazana umiejętność podstawowej obsługi komputera (na niektórych modułach szkolenia zajęcia odbywają się przy użyciu komputera) 2 Eksploatacja urządzeń i instalacji elektroenergetycznych do 1 kv - przygotowanie do egzaminu na uzyskanie świadectwa kwalifikacyjnego w zakresie eksploatacji urządzeń i instalacji elektroenergetycznych o napięciu do 1 kv, - uzyskanie uprawnień elektryka Posiadanie zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań do wykonywania zawodu elektryka, ukończona zasadnicza szkoła zawodowa o kierunku elektrycznym (elektromonter, elektromechanik, elektroinstalator, elektronik bądź w zbliżonych specjalnościach) lub tytuł robotnika wykwalifikowanego albo mistrza w zawodzie. Dopuszcza się uczestników z ukończoną szkołą podstawową pod warunkiem posiadania praktyki w zawodzie szkoleniowej, świadectwo kwalifikacji do pracy przy eksploatacji urządzeń instal. sieci elektroen. o napięciu do 1 kv 3 4 Instalacja sieci wod.-kan.-gaz. i CO z uprawnieniami gazowymi i lutowaniem płomieniowym twardym i miękkim rur miedzianych oraz elementy przedsiębiorczości -BHP i PPOŻ w pracy, -uprawnienia do wykonywania podłączeń gazu, -uprawnienia do lutowania, - nauka łączenia rur, -podstawy przedsiębiorczości. Kierowca operator wózków jezdniowych - obsługa wózków jezdniowych wraz z wymianą butli gazowych, -przygotowanie do egzaminu i uzyskanie uprawnień do obsługi wózków jezdniowych Wykształcenie minimum podstawowe, badania lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych. Ukończona co najmniej szkoła podstawowa lub zawodowa, zdolność do wykonywania zawodu operatora wózków jezdniowych potwierdzona zaświadczeniem lekarskim i psychologicznym szkoleniowej w instyt. szkolen. MpiPS Świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń instalacji i sieci na stanowisku eksploatacji G-3E; Świadectwo egzaminu lutowacza, uprawnienia do prowadzenia wózków 5 Kompleksowa obsługa biura, nauka j. angielskiego + 4 tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu Wykształcenie min. średnie, zdolność przyswajania wiedzy, znajomość obsługi komputera przynajmniej w stopniu podstawowym, wysoka motywacja do pracy z ludźmi - organizacja i obsługa sekretariatu, 1
2 6 -obsługa programów w księgowości: FK+GM, -obsługa programów kadrowo-płacowych, -nauka j. angielskiego, Kurs florystyczny z technikami zdobienia decoupage i filcowanie wełny + 4- tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu - gatunki i pielęgnacja roślin, - układanie kompozycji roślinnych, - obsługa kas fiskalnych, -znajomość technik sprzedaży, -podstawy przedsiębiorczości. Merchandising + 3 tygodniowa praktyka PLAN SZKOLEŃ r. Stan na r Wykształcenie min. zawodowe, preferowane średnie, umiejętności manualne i plastyczne, umiejętność pracy w zespole, łatwość nawiązywania kontaktów zasady tworzenia ekspozycji, -podnoszenie efektywności sprzedaży, -zasady nowoczesnego handlu, -towaroznawstwo, -obsługa kas fiskalnych i komputera, praktyka u pracodawcy. Obsługa graficznych programów komputerowych + 4-tygodniowa praktyka - obsługa pakietu Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign, Flash), - obsługa programu Corel Draw - projektowanie stron www. Obsługa kas fiskalnych, terminali kart płatniczych, programów komputerowych wykorzystywanych w handlu Wykształcenie min. zasadnicze zawodowe, książeczka do celów sanitarnoepidemiologicznych z aktualnymi badaniami, zdolność przyswajania wiedzy, chęć podnoszenia kwalifikacji Wykształcenie min. średnie, wysoka motywacja, kreatywność, umiejętność samodzielnego organizowania pracy, mile widziane zdolności kompozycyjne i artystyczne 9 -obsługa kas fiskalnych i terminali kart płatniczych -techniki skutecznej sprzedaży, -etyka zawodowa, -towaroznawstwo -obsługą programów: Subiekt, Symfonia Handel Premium, Symfonia Faktura Premium. Obsługa komputera i Internetu Szkolenie przeznaczone dla osób poszukujących pracy na stanowisku kasjera lub sprzedawcy nauka podstawowych programów komputerowych oraz korzystania z Internetu, -zakładanie i korzystanie z poczty elektronicznej Obsługa kosztorysowych programów komputerowych w budownictwie -obsługa komputerowych programów kosztorysowych Wykształcenie min. podstawowe, motywacja do podnoszenia swoich kwalifikacji w zakresie obsługi komputera i korzystania z Internetu Wykształcenie min. średnie, preferowane budowlane, techniczne, znajomość obsługi komputera, kreatywność, umiejętność samodzielnej organizacji pracy, wysoka motywacja do podjęcia szkolenia i pacy 2
3 PLAN SZKOLEŃ r. Stan na r. 12 Operator koparki jednonaczyniowej kl. III -nauka obsługi maszyn budowlanych z zachowaniem przepisów BHP i PPOŻ, - nabycie uprawnień do obsługi koparek jednonaczyniowych kl. III Wykształcenie minimum podstawowe oraz nie posiadanie udokumentowanego min. miesiąca stażu pracy w obsłudze techniczno eksploatacyjnej maszyn budowlanych, badań lekarskich stwierdzających brak przeciwwskazań zdrowotnych. książki operatora maszyn roboczych IMBiGS; świadectwa uzyskania pozytywnego wyniku sprawdzianu na uprawnienia operatora 13 Operator koparkoładowarki kl. III -nauka obsługi sprzętu budowlanego zgodna z obowiązującymi przepisami BHP i PPOŻ, - nabycie uprawnień do obsługi koparkoładowarki kl. III Wykształcenie minimum podstawowe oraz nie posiadanie udokumentowanego min. miesiąca stażu pracy w obsłudze techniczno eksploatacyjnej maszyn budowlanych, badania lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych. książki operatora maszyn roboczych IMBiGS; świadectwa uzyskania pozytywnego wyniku sprawdzianu na uprawnienia operatora 14 Operator żurawi HDS - kurs zakończony egzaminem państwowym przed UDT zapoznanie z typami żurawi, - nauka obsługi żurawi - przygotowanie do egzaminu przed UDT, - uzyskanie uprawnień do obsługi żurawi HDS. Podstawy programowania obrabiarek sterowanych numerycznie + 3-tyg. praktyka - obsługa obrabiarek sterowanych numerycznie, -podstawy obsługi komputera, -blok językowy- j. angielski, Pracownik magazynu + uzyskanie uprawnień kierowcy wózków jezdniowych + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu - zasady BHP i PPOŻ w magazynie, hurtowni, - obsługa wózków jezdniowych wraz z wymianą butli gazowych, - obsługa kas fiskalnych, - obsługa komputera i oprogramowania typu GM, -odbiór towarów, zasady poprawnego przechowywania towarów, wykształcenie minimum podstawowe, posiadanie min. prawo jazdy kat. C, badania lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych Wykształcenie min. zawodowe, preferowane wyższe i średnie techniczne, dobry stan zdrowia poświadczony badaniami lekarskimi, znajomość obsługi komputera nie jest wymagana, zdolność koncentracji, dokładność Ukończona szkoła zawodowa, osoba nie karana za przestępstwa z chęci zysku lub za brak nadzoru, świadectwo lekarskie o przydatności do wykonywania zawodu magazyniera z uprawnieniami kierowcy operatora wózków jezdniowych o napędzie silnikowym, orzeczenie psychologiczne o braku przeciwwskazań do wykonywania zawodu magazyniera z uprawnieniami kierowcy operatora wózków jezdniowych o napędzie silnikowym szkoleniowe j zaświadczenia kwalifikacyjnego do obsługi urządzeń transportu bliskiego, wydanego przez Urząd Dozoru Technicznego,, uprawnienia do prowadzenia wózków 17 Prace kadrowo-płacowe + 4-tygodniowa Kurs przeznaczony jest dla osób, które nie posiadają żadnej wiedzy ani 3
4 praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu PLAN SZKOLEŃ r. Stan na r. 18 -zagadnienia z zakresu kadr, prawa pracy, ubezpieczeń społ., płac, - obsługa programów kadrowo-płacowych, w tym przekaz elektroniczny PŁATNIK, Prace remontowo-budowlane z elementami prowadzenia działalności gospodarczej + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu -zasady bezpiecznej pracy- BHP, PPOŻ -malowanie, kafelkowanie, układanie płyt g-k, -podstawy przedsiębiorczości, Pracownik działu logistyki + 4- tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu, nauka j. angielskiego I doświadczenia w zakresie tematyki kadrowo płacowej lub wiedza ta jest fragmentaryczna, wykształcenie min. średnie, zdolność przyswajania wiedzy, chęć podnoszenia kwalifikacji Wykształcenie min. podstawowe, gotowość do rozpoczęcia działalności gospodarczej, zdolność do wykonywania zawodu potwierdzona zaświadczeniem lekarskim Wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe, duża odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu, samodzielność w podejmowaniu decyzji, gotowość do pracy zmianowej 19 - zarządzanie w transporcie -komputerowe programy wykorzystywane w pracy logistycznej, -wystawianie dokumentów transportowych spedycyjnych w ruchu krajowym i międzynarodowym, - nauka j. angielskiego, Profesjonalne fryzjerstwo- stylistykakoloryzacja z elementami przedsiębiorczości + 4- tygodniowa praktyka u pracodawcy ( w pełnym wymiarze czasu nauka pielęgnacji, modelowania, strzyżenia, koloryzacji włosów różnymi metodami, - zachowanie przepisów BHP podczas prac fryzjerskich, - kultura osobista w kontaktach z klientami, - podstawy przedsiębiorczości w celu samodzielnego zakładania jednoosobowej działalności gospodarczej, Przygotowanie do prowadzenia księgowości w małej firmie + 4- tygodniowa praktyka w biurze rachunkowym (w pełnym wymiarze czasu, nauka j. angielskiego -księgowość małych firm: kadry, płace, pomoc publiczna, - elementy pracy w biurze rachunkowym -nauka j. angielskiego. 22 Spawanie zaawansowane metodą MAG stali węglowych konstrukcyjnych zakończone egzaminem TÜV+ 2-tyg. praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu wykształcenie minimum podstawowe, badania lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych (w tym książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych z aktualnymi badaniami). Wykształcenie min. średnie, znajomość obsługi komputera, wysoka motywacja, kreatywność, umiejętność samodzielnego organizowania pracy, dokładność, skrupulatność Ukończona co najmniej szkoła podstawowa lub zawodowa, zdolność do wykonywania zawodu spawacza potwierdzona zaświadczeniem lekarskim : TÜV, świadec - two Instytutu Spawalnic twa, książeczka spawacza, zaświadczenie o ukończeniu szkolenia cięcia gazowego 4
5 23 -spawanie stali węglowych konstrukcyjnych -MAG -egzamin TÜV -podstawowe uprawnienia spawacza -czytanie rysunku technicznego -nauka cięcia gazowego -BHP i PPOŻ, Spawanie zaawansowane metodą TIG zakończone egzaminem TÜV+ 2-tyg. praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu -spawanie stali nierdzewnych austenitycznych TIG -egzamin TÜV -podstawowe uprawnienia spawacza -czytanie rysunku technicznego -nauka cięcia gazowego -BHP i PPOŻ, PLAN SZKOLEŃ r. Stan na r Ukończona co najmniej szkoła podstawowa lub zawodowa, zdolność do wykonywania zawodu spawacza potwierdzona zaświadczeniem lekarskim : TÜV, świadec - two Instytutu Spawalnic twa, książeczka spawacza, zaświadczenie o ukończeniu szkolenia cięcia gazowego 24 Systemy zarządzania jakością ISO, zarządzania środowiskiem, bezpieczeństwa produktu HACCP i BHP -zasady budowy i wdrażania systemu zarządzania jakością ISO, -warunki zdrowotne stawiane żywności i żywieniu zgodnie z HACCP, -systemy zarządzania BHP (w tym: przy pracy, choroby zawodowe, działania profilaktyczne) -przeprowadzanie audytu, -szacowanie, ocena i eliminowanie zagrożeń bezpieczeństwa żywności w procesie produkcji. I Wykształcenie wyższe, w szczególnych przypadkach średnie, gotowość do podjęcia pracy w branży spożywczej, komunikatywność, samodzielność w podejmowaniu decyzji 5
PLAN SZKOLEŃ NA 2016 ROK
tel. 52 36 04 300, fa 52 36 04 341 PLAN SZKOLEŃ NA 2016 ROK 1. Szkolenia przeznaczone dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy. 2. Źródła finansowania: PO WER, RPO; Fundusz Pracy i PFRON. 3. Kierowanie
Wykwalifikowani LOGISTYCY. podejmą zatrudnienie
LOGISTYCY Uprzejmie informujemy, iż w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy we Wrocławiu znajdują się 10 osób, które 29 września 2014 r. ukończyły szkolenie "Pracownik działu logistyki + 4- tygodniowa praktyka
PLAN SZKOLEŃ NA 2015 ROK
tel. 52 36 04 300, fa 52 36 04 341 PLAN SZKOLEŃ NA 2015 ROK 1. Szkolenia przeznaczone dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy. 2. Źródła finansowania: EFS: POWER, RPO, Fundusz Pracy i PFRON. 3. Kierowanie
PLAN SZKOLEŃ dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy do realizacji w 2012 roku
PLAN SZKOLEŃ dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy do realizacji w 2012 roku (po zmianie) Lp. Nazwa szkolenia Informacja o egzaminie zewnętrznym (jeżeli jest przewidziany) Zakres przedmiotowy szkolenia
Charakterystyka adresatów szkolenia. Lp. Nazwa i zakres szkolenia
PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2010 ROK FINANSOWANYCH ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACYPRZEWIDZIANYCH DO REALIZACJI DLA OSÓB ZAREJESTROWANYCH W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W KOZIENICACH Lp. Nazwa i zakres szkolenia 1
KURSY AKTUALNIE REALIZOWANE PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY WE WROCŁAWIU stan na 20.08.2014r.
1. Programowanie w języku.net i C# wraz z 4tygoową praktyką 15.05.2014 28.08.2014 Centrum Komputerowym ZETO Spółka Akcyjna ul. Narutowicza 136, 90146 Łódź, ul. Krasińskiego 15a/2, 54449 10 73/584 11 630,00
Doradca zawodowy. 10 osób II-III kwartał 2016 r./150 godzin Źródło finansowania : EFS. Zaświadczenie MEN o ukończeniu kursu, Certyfikat
Plan szkoleń na 2016 rok dla osób uprawnionych w ramach projektu Powiatu Krakowskiego pn. Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy w powiecie krakowskim Lubię to II współfinansowanego ze środków
PLAN SZKOLEŃ NA 2016 ROK
Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku Centrum Aktywizacji Zawodowej 06 100 Pułtusk ul. Nowy Rynek 3 www.pup.pultusk.pl email: pup@pup.pultusk.pl PLAN SZKOLEŃ NA 2016 ROK z uwzględnieniem środków finansowych
Plan szkoleń na 2009 rok
Plan szkoleń na 9 rok Lp Nazwa szkolenia Zakres szkolenia Przewidywany termin realizacji osób Czas trwania szkolenia w ach Charakterystyka osób, dla których szkolenie jest przeznaczone 1 2 3 4 Przewóz
PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY FINANSOWANYCH ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY W ROKU 2016
PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY FINANSOWANYCH ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY W ROKU 2016 LP Nazwa szkolenia Zakres szkolenia Liczb a osób 1 Elektromonter (elektryk) zakładowy
Plan szkoleń ze środków EFS na 2008 rok
Plan szkoleń ze środków EFS na 2008 rok Lp. Nazwa szkolenia Zakres tematyczny szkolenia 1. Organizacja przyjęć okolicznościowych 1. przygotowanie potraw - ABC małej gastronomii 2. formy obsługi konsumenta:
Przewidywany. Planowany termin zgłoszeń maj - październik. Planowana liczba miejsc. y termin realizacji szkolenia Sukcesywnie w zależności od potrzeb
PLAN SZKOLEŃ organizowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu w 2015 roku w ramach Programu Operacyjnego WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ (2014-2020) współfinansowanych z Projekt: Aktywizacja osób młodych pozostających
ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZA 2014 ROK
POWIATOWY URZĄD PRACY W GOŁDAPI ul. Żeromskiego 18, 19-5 Gołdap, tel./fax (87) 615 3 95, 615 3 7 http://goldap.praca.gov.pl, e-mail: olgo@praca.gov.pl ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZA 214
CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ
Lp. 1. 2. 3. POWIATOWY URZĄD PRACY W WEJHEROWIE NAZWA I ZAKRES SZKOLENIA SPRZEDAWCA - KURS PRZYGOTOWUJĄCY DO ZAWODU SPRZEDAWCY techniki sprzedaży i obsługi klienta, dokumentacja handlowo - magazynowa,
PLAN SZKOLEŃ NA ROK 2016 Pozytywnie zaopiniowany przez Powiatową Radę Rynku Pracy w dniu 10.03.2016r.
PLAN SZKOLEŃ NA ROK 2016 Pozytywnie zaopiniowany przez Powiatową Radę Rynku Pracy w dniu.03.2016r. Lp. Nazwa szkolenia Zakres szkolenia 1. 2. 3. 4. Grafika i animacja 2D w reklamie (Adobe Photoshop, Corel
POWIATOWY URZĄD PRACY W KARTUZACH POWIAT KARTUSKI
PLAN SZKOLEŃ POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W NA ROK w ramach projektu Rozwój osobisty Twoją inwestycją współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego do osób bezrobotnych
Toruń, dnia 08 lutego 2016 roku
GŁÓWNE KIERUNKI DZIAŁANIA POWIATOWEGO URZĘDU PRACY DLA POWIATU TORUŃSKIEGO W TORUNIU NA RZECZ AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ I ZATRUDNIENIA BEZROBOTNYCH W 2016 ROKU Toruń, dnia 08 lutego 2016 roku SPIS TREŚCI 1.
PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH OSÓB NA 2014 ROK
Plan szkoleń dla osób bezrobotnych i innych uprawnionych osób na 2014 rok Janów Lubelski PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH OSÓB NA 2014 ROK Lp. 1. Technolog robót wykończeniowych
Powiatowy Urząd Pracy w Obornikach
Powiatowy Urząd Pracy w Obornikach ul. Sądowa 5 tel. : (61) 653 66 36 64-600 Oborniki Wlkp. fax.: (61) 653 66 31 e-mail: poob@praca.gov.pl www.pup.oborniki.info PLAN SZKOLEŃ NA 2015 ROK L.p. Nazwa i zakres
PLAN SZKOLEŃ 2014r. Stan na 06.01.2014r.
PLAN SZKOLEŃ r. Stan na 06.01.r. Lp Nazwa i zakres szkoleń Liczba miejsc: W g r u p i e O g ó ł e m Przewidywany termin realizacji Czas trwania szkolenia Liczba godzin Liczba dni roboczych Charakterystyka
PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA ROK 2014
PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA ROK 2014 L.p. Nazwa i zakres szkolenia Liczba miejsc dla uczestników Przewidywany termin realizacji i orientacyjny czas trwania w godzinach Charakterystyka osób, dla których szkolenie
Zestawienie standardu i cen rynkowych w zakresie najczęściej finansowanych wydatków
Załącznik nr 7 do Regulaminu konkursu nr RPWM.02.03.02-IZ.00-28-001/15 Zestawienie standardu i cen rynkowych w zakresie najczęściej finansowanych wydatków w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa
Powiatowy Urząd Pracy w Sieradzu CZAS NA PRACĘ 01.04.2008 r. do 31.12.2008 r Opis podjętych działań:
Powiatowy Urząd Pracy w Sieradzu realizuje projekt systemowy CZAS NA PRACĘ współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013
Powiatowy Urząd Pracy w Świdniku WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA
Powiatowy Urząd Pracy w Świdniku WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA Świdnik 2013 Jedną z podstawowych usług rynku pracy, jaką oferują powiatowe urzędy pracy, jest organizacja szkoleń.
POWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY 44-33 JASTRZĘBIE-ZDRÓJ, UL. PSZCZYŃSKA 134 Lp. Plan szkoleń na rok 2014 realizowanych z Funduszu Pracy - KOREKTA Nazwa i zakres szkolenia Liczba miejsc dla uczestników szkolenia Przewidywany
Raport z listy. Rodzaj raportu Nazwa raportu Data wydruku Sporządził Program generujący. 30.08.2012 AdminO AdminO SyriuszStd 1/6
Rodzaj raportu Nazwa raportu Data wydruku Sporządził Progra generujący Raport z listy 30.08.2012 AdinO AdinO SyriuszStd Lp. Nr stanowiska Oferowane stanowisko 1. StPr/12/1313 ASYSTENT DS. KSIĘGOWOŚCI 2.
CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ
Lp. POWIATOWY URZĄD PRACY W WEJHEROWIE NAZWA I ZAKRES SZKOLENIA CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2016 ROK MINIMALNE WYMAGANIA DLA UCZESTNIKÓW SZKOLENIA PRZEWIDYWANY TERMIN ROZPOCZĘCIA
Obecnie poszukujemy osób na poniższe stanowiska. CV oraz list motywacyjny wraz z numerem referencyjnym prosimy przesyłać na adres:
Strona główna > Kariera Obecnie poszukujemy osób na poniższe stanowiska. CV oraz list motywacyjny wraz z numerem referencyjnym prosimy przesyłać na adres: ips Group ul. Poznańska 23 Jasin 62-020 Swarzędz
Sheet1. Plan szkoleń 2015 Max. Liczba liczba grup osób. Eksploatacja urządzeń i 2. instalacji. do 1 kv. Page 1
Plan szkoleń 2015 L.p. Nazwa szkolenia Zakres szkolenia Max. Liczba liczba grup osób Opis wyboru kierunku szkolenia 160 godz. w tym m. in.: 90 godz. zakładanie dział. ABC prowadzenia gosp. i sklepu internetowego,
Rozpoznanie rynku ofert szkoleniowych
Rozpoznanie rynku ofert szkoleniowych Data publikacji 2015-08-28 Rodzaj zamówienia Tryb zamówienia Usługi Zapytanie o cenę Powiatowy Urząd Pracy w Bochni w celu ustalenia trybu postępowania w sprawie wyboru
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp.
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 31, 28 580 32, fax 285 80 31 Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. zamierza udzielić zamówienia publicznego
ANEKS NR 3/2016 DO PLANU SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA ROK 2016 ORGANIZOWANY DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W BOCHNI
Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) 2014-2020 Projekt realizowany w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych ANEKS NR 3/2016 DO PLANU SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA ROK 2016 ORGANIZOWANY
POWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ 47 400 Racibórz, ul. Klasztorna 6 tel.:+48 32 415 45 50 faks: +48 32 414 04 98 e-mail: kara@praca.gov.pl; sekretariat@pup-raciborz.pl www.pup-raciborz.pl;
Centrum Kształcenia Praktycznego i Ustawicznego w Gorlicach informuje, iż rozpoczyna w najbliższym czasie procesy rekrutacyjne na:
Gorlice, dn. 10.12.2014 r. Szanowni Państwo, informuje, iż rozpoczyna w najbliższym czasie procesy rekrutacyjne na: Kursy: Kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG-135 załącznik nr 1
Kucharz do robienia pizzy ( Wykształcenie kierunkowe, staz pracy mile widziany ) nr oferty 6810/CO; Handlowiec ( Wykształcenie dowolne, staŝ pracy
Kucharz do robienia pizzy ( Wykształcenie kierunkowe, staz pracy mile widziany ) nr oferty 6810/CO; Handlowiec ( Wykształcenie dowolne, staŝ pracy mile widziany, umiejętność negocjacji z klientami) nr
Plan szkoleń grupowych realizowanych w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego
Plan szkoleń grupowych realizowanych w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego Oś Priorytetowa VII Regionalny rynek pracy Działanie 7.2 Poprawa zdolności do zatrudnienia dla osób
CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ
POWIATOWY URZĄD PRACY W WEJHEROWIE CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 20 r. - (modyfikacja z dnia 27.05.20 r.) LP NAZWA I ZAKRES SZKOLENIA LICZBA UCZESTNIKÓW PRZEWIDYWANY TERMIN REALIZACJI,
ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ
ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ zorganizowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Jastrzębiu Zdroju w 2010 r. Opracowanie: Barbara Milewska - specjalista do spraw rozwoju zawodowego stażysta Magdalena
Plan nauczania. Klasa I
2012/2013 klasa I 2013/2014 klasa II 2014/2015 klasa III Zasadnicza Szkoła Zawodowa 3-letni okres Zawód: mechanik pojazdów samochodowych Symbol cyfrowy 723103 Kwalifikacje: K1 Diagnostyka i eksploatacja
MUP.PK.III.SG.371-74/08 Lublin, dnia 30.05.2008 r.
MUP.PK.III.SG.371-74/08 Lublin, dnia 30.05.2008 r. Zaproszenie do składania informacji dotyczących organizacji szkolenia Spawanie metodą 111 (ręczne spawanie łukowe) i spawanie metodą 311 (spawanie acetylenowo-tlenowe)
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Załącznik nr 1 Opis przedmiotu zamówienia Prawo jazdy kat. B - 16 osób Termin realizacji : 30.12013 r. Podstawa prawna i podstawowe pojęcia 2. Zasady ruchu drogowego. 3. Warunki techniczne pojazdów i ich
Ogłoszenie konkursu na wolne stanowisko urzędnicze: Kierownika ds. kształcenia ustawicznego w Centrum Kształcenia Ustawicznego nr 2 w Lublinie
Ogłoszenie konkursu na wolne stanowisko urzędnicze: Kierownika ds. kształcenia ustawicznego w Centrum Kształcenia Ustawicznego nr 2 w Lublinie Na podstawie art. 13 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008
Kurs przygotowujący do egzaminu czeladniczego i mistrzowskiego
Kurs przygotowujący do egzaminu czeladniczego i mistrzowskiego Autor: Administrator poniedziałek, 08 luty 2016 Zmieniony poniedziałek, 08 luty 2016 Cech Rzemiosł Drzewnych KURS PRZYGOTOWUJĄCY DO EGZAMINU
PŁYWALNIA POWIATOWA W RYKACH
PŁYWALNIA POWIATOWA W RYKACH UL. WYCZÓŁKOWSKIEGO 10A, LOK. 109, 08-500 RYKI NIP 5060111964, REGON 061514160 81 865 50 50, plywalniarycka@gmail.com OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE KASJER W
Ilość godzin. Termin dni. 16 do uzgodnienia 2 do uzgodnienia. 8 do uzgodnienia 1 do uzgodnienia. Termin. godzin 17.09 26.09 12.11 21.11 10.12 19.
I. SZKOLENIA OTWARTE DLA FIRM 1 PROFESJONALNA OBSŁUGA KLIENTA do uzgoenia do uzgoenia ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI przygotowanie kadry kierowniczej do współpracy z przełożonymi do uzgoenia do uzgoenia
Monitoring szkoleń osób bezrobotnych i poszukujących pracy - wykaz przeprowadzonych szkoleń
PUP Białogard 1 Nazwa Drwal-operator pił łańcuchowych i wykaszarek płeć wiek status pełnosprawna 19 1 0 1 1 0 0 1 0 0 1 2 Kwalifikacja wstępna w kat. D 30 1 0 1 1 0 0 1 0 0 1 3 Operator Koparki jednonaczyniowej
Kierownika Oczyszczalni Ścieków w Świeradowie-Zdroju
Dyrektor Zakładu Gospodarki Komunalnej w Świeradowie-Zdroju działając na podstawie art.3a ust.2 ustawy z dnia 22 marca 1990 roku o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz.U.01.142.1593 ze zm.) ogłasza
W dniu 06.12.2010r. Powiatowy Urząd Pracy w Białej Podlaskiej posiada wolne miejsca pracy:
W dniu 06.12.2010r. Powiatowy Urząd Pracy w Białej Podlaskiej posiada wolne miejsca pracy: w ramach pośrednictwa otwartego: Przedstawiciel handlowy średnie Prawo jazdy kat. B kontakt z pracodawcą 085 730
Dane dotyczące Wykonawcy :
Załącznik nr 1...., dn...2014 pieczęć adresowa wykonawcy miejscowość i data O F E R T A S Z K O L E N I O W A Dane dotyczące Wykonawcy : Nazwa...... Adres : miejscowość:.., ulica: kod:., poczta:., województwo:..
Europejski Fundusz Społeczny W 2005r. Powiatowy Urz d Pracy w Kozienicach rozpocz ł realizacj
Europejski Fundusz Społeczny Udzielanie wsparcia na rzecz rozwoju sfery zatrudnienia poprzez promowanie zachowań przyczyniających się do zwiększenia szans zatrudnienia (employability), warunków przedsiębiorczości,
Plan szkoleń na 2014r. Powiatowy Urząd Pracy w Świętochłowicach planuje przeprowadzić następujące szkolenia.
Plan szkoleń na 2014r. Powiatowy Urząd Pracy w Świętochłowicach planuje przeprowadzić następujące. Lp. 1 Szkolenia współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego dla osób bezrobotnych oraz realizowane
Oferty pracy na dzień 03.12.2007r PUP Krosno Odrz. (ul. Bohaterów WP 24, pok. Nr 107, tel. 383 9780)
Oferty pracy na dzień 03.12.2007r PUP Krosno Odrz. (ul. Bohaterów WP 24, pok. Nr 107, tel. 383 9780) 1. stanowisko rozliczania kont 1(Krosno Odrz.) oferta waŝna do 04.12.2007 r. 2. operator sprzętu rolniczego
51/S OFERTA STAŻU STANOWISKO
2016-02-11 09:05:40 OFERTY NA STAŻ 51/S OFERTA KIEROWCA-MAGAZYNIER WYKSZTAŁCENIE ZAWODOWE LUB ŚREDNIE, KIERUNEK DOWOLNY. KONIECZNE PRAWO JAZDY KAT B ORAZ UMIEJĘTNOŚĆ KIEROWANIA SAMOCHODEM DOSTAWCZYM. NIEZBĘDNA
AKTUALIZACJA. 17.11.2014 r.
AKTUALIZACJA 2014 17.11.2014 r. Lp. Nazwa Zakres Charakterystyka osób, ukończenie DZIAŁ 1 finansowane ze środków Funduszu Pracy 1 2 Szukam pracy w klubie pracy w Świdnicy Szukam pracy w klubie pracy w
Plan szkoleń przewidzianych do realizacji przez Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie w 2015 roku
Plan szkoleń ch do przez Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie w 2015 roku Cieszyn, dnia 26.02015r. Szkolenia realizowane w ramach Funduszu Pracy Szkolenie z zakresu umiejętności aktywnego poszukiwania pracy
czasu pracy 1/2 etatu
Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej ogłasza nabór na wolne stanowisko robotnika gospodarczego w Ośrodku Pomocy Społecznej wymiarze OPS 1100.6.2015 Wymiar etatu: 1/2 Liczba stanowisk pracy -1 czasu pracy
Projekt Rzecznika Finansowego dotyczący założeń do ustawy o doradztwie odszkodowawczym. Warszawa 11.04.2016 r. Biuro Rzecznika Finansowego
dotyczący założeń do ustawy o doradztwie odszkodowawczym Warszawa 11.04.2016 r. Biuro Rzecznika Finansowego Podstawowe założenia Ustawa o doradztwie odszkodowawczym Regulacja będzie dotyczyła unormowania
W dniu 07.11.2011r. Powiatowy Urząd Pracy w Białej Podlaskiej posiada wolne miejsca pracy:
W dniu 07.11.2011r. Powiatowy Urząd Pracy w Białej Podlaskiej posiada wolne miejsca pracy: oferty pracy (kontakt bezpośredni z pracodawcą) Stanowisko pracy: elektryk - SEP do 1kV DORMOD Modest Maliszkiewicz,
PLAN SZKOLEŃ POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W CHEŁMNIE NA 2014 ROK
PLAN SZKOLEŃ POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W CHEŁMNIE NA 2014 ROK Lp. NAZWA I ZAKRES SZKOLENIA 1 Magazynier z obsługą wózków jezdniowych z napędem silnikowym + bezpieczna obsługa/wymiana butli gazowym (propanbutan).
Plan szkoleń na 2015r. Powiatowy Urząd Pracy w Świętochłowicach planuje przeprowadzić następujące szkolenia.
Plan szkoleń na 2015r. Powiatowy Urząd Pracy w Świętochłowicach planuje przeprowadzić następujące. Lp. 1 Nazwa i zakres Spawanie blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG, spawanie doczołowe blach metodą
Ośrodek świadczy na rzecz obecnych i potencjalnych przedsiebiorców usługi w zakresie:
Cech Rzemieślników i Przedsiębiorców w Staszowie ul. Marszałka Józefa Piłsudskiego 4, 28-200 Staszów tel./faks: 15 864 40 41 www.cripstaszow.fr.pl Staszowski Ośrodek Integracji i Wspierania Przedsiębiorczości
Wykwalifikowani LOGISTYCY. podejmą zatrudnienie
LOGISTYCY się 19 osób, które 25 listopada 2014 r. ukończyły szkolenie "Pracownik działu logistyki + 4- tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy)". Szkolenie było organizowane i finansowane
ILOŚĆ GODZIN / TERMIN SZKOLENIA 04-24.05.2010 07-24.06.2010 06 24.09.2010 04 22.10.2010 60 10 21.05.2010 16 27.08.2010 15 26.11.2010 08 26.11.
PLAN SZKOLEŃ: LP. SZKOLENIE / CHARAKTERYSTYKA OSÓB DLA KTÓRYCH SZKOLENIE JEST PRZEZNACZONE ILOŚĆ OSÓB ILOŚĆ GODZIN / TERMIN SZKOLENIA ZAKRES TEMATYCZNY 1 PODSTAWOWY KURS KOMPUTEROWY status osoby bezrobotnej.
Kraków, 28 października 2008 r.
Możliwości pozyskiwania środków na projekty związane z rynkiem pracy w ramach PO KL Kacper Michna Wojewódzki Urząd d Pracy w Krakowie Kraków, 28 października 2008 r. 1 Działanie anie 6.1 Poprawa dostępu
Załącznik nr 1 do SIWZ. Miejsko - Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Gąbinie Opis przedmiotu zamówienia
Załącznik nr 1 do SIWZ Miejsko - Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Gąbinie Opis przedmiotu zamówienia 1. Przedmiot zamówienia Przedmiotem zamówienia jest kompleksowa realizacja merytoryczna i obsługa
ARKUSZ KWALIFIKACYJNY
Pieczątka PAKD ARKUSZ KWALIFIKACYJNY Tytuł projektu Nr projektu Miejsce organizacji Twoją szansą szkolenia zawodowe WND-POKL.08.01.01-26-461/13 Województwo świętokrzyskie: powiat skarżyski, starachowicki,
SZKOLENIE BEZROBOTNYCH, POSZUKUJĄCYCH PRACY ORAZ PRACOWNIKÓW W WIEKU 45 LAT I POWYŻEJ
Dział 2. SZKOLENIE BEZROBOTNYCH, POSZUKUJĄCYCH PRACY ORAZ PRACOWNIKÓW W WIEKU 45 LAT I POWYŻEJ 2.1. Kategorie uczestników szkoleń Osoby, które rozpoczęły w trakcie szkolenia lub do 3 miesięcy 0 1 2 3 4
1. Ochrona środowiska i infrastruktura komunalna w aspekcie warunków życia ludności w województwie pomorskim
Spis treści 1. Ochrona środowiska i infrastruktura komunalna w aspekcie warunków życia ludności w województwie pomorskim... 3 2. Społeczeństwo informacyjne w województwie pomorskim... 5 3. Wypadki przy
RYNEK PRACY W DĄBROWIE GÓRNICZEJ W OPINII PRACODAWCÓW
RYNEK PRACY W DĄBROWIE GÓRNICZEJ W OPINII PRACODAWCÓW - załącznik A Katowice, listopad 2007 2 Zawartość załącznika 1. Kwestionariusz wywiadu 2. Stanowiska, na których planuje się zatrudnienie w badanych
PROTOKÓŁ ZAMÓWIENIA PUBLICZNEGO którego wartość nie przekracza wyrażonej w złotych równowartości kwoty 14.000 euro
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Bobrowie 19.03.2009r. PROTOKÓŁ ZAMÓWIENIA PUBLICZNEGO którego wartość nie przekracza wyrażonej w złotych równowartości kwoty 14.000 euro I. Opis przedmiotu zamówienia:
Zakład Produkcji Spożywczej JAMAR Szczepaniak sp.j Albertów 69, 42-165 Lipie
Zakład Produkcji Spożywczej JAMAR Szczepaniak sp.j Albertów 69, 42-165 Lipie Albertów 25.01.2016r Podstawowym celem praktyki zawodowej odbywanej w Firmie JAMAR sp. jawna jest nabycie umiejętności praktycznych,
DZIENNIK UCZESTNIKA PRAKTYK ZAWODOWYCH. realizowanych dla nauczycieli i instruktorów kształcących w zawodzie TECHNIKA LOGISTYKA
DZIENNIK UCZESTNIKA PRAKTYK ZAWODOWYCH realizowanych dla nauczycieli i instruktorów kształcących w zawodzie TECHNIKA LOGISTYKA HANDEL I REKLAMA W PRAKTYCE PILOTAŻOWY PROGRAM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI KSZTAŁCENIA
ZAPYTANIE OFERTOWE KADRA TORUŃ/POKL/2014
Toruń, 01.09.2014 r. ZAPYTANIE OFERTOWE KADRA TORUŃ/POKL/2014 Synik Teresa Centrum Edukacji Dorosłych w związku z realizacją projektu Rozwój kwalifikacji w zawodzie Technik informatyk wśród 50 osób dorosłych
Przy kwalifikowaniu osób na szkolenia dla kandydatów na egzaminatorów podstawę prawną stanowią trzy wymienione niżej akty prawne:
Przy kwalifikowaniu osób na szkolenia dla kandydatów na egzaminatorów podstawę prawną stanowią trzy wymienione niżej akty prawne: I. Ustawa z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz.U. z 1996 nr
OPS-1/2014 OPS-2/2014 POKL-3/2014 ZP-4/2014
OPS-1/2014 Postępowanie nr OPS-1/2014 o udzielenie zamówienia publicznego na przygotowywanie i wydawanie gorących posiłków osobom wskazanym przez Zamawiającego w lokalu Wykonawcy. Wynik postępowania OPS-1/2014
Informacja o zawartych umowach w sprawie zamówienia publicznego zgodnie z art. 4 a Ustawy z dnia 29.01.2004r ( Dz.U. Nr 164 poz.1163 z późn.zm.
Informacja o zawartych umowach w sprawie zamówienia publicznego zgodnie z art. 4 a Ustawy z dnia 29.01.2004r ( Dz.U. Nr 164 poz.1163 z późn.zm.) Numer umowy: 1/2007 Data zawarcia: 30.01.2007 Nazwa organizacji:
W Z Ó R. Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie... pieczęć firmowa organizatora Tarnów, dnia 5.02.2014 R.
W Z Ó R Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie... pieczęć firmowa organizatora Tarnów, dnia 5.02.2014 R. W N I O S E K o zawarcie umowy o zorganizowanie stażu 1. Dane dotyczące organizatora: - nazwa jednostki
I. 1) NAZWA I ADRES: Powiatowy Urząd Pracy, ul. Piłsudskiego 19, 32-800 Brzesko, woj. małopolskie, tel. 0-14 66 305 22, faks 0-14 66 305 46.
Brzesko: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w ramach projektu realizowanego przez Powiatowy Urząd Pracy w Brzesku pn. AKTYWNOŚĆ KLUCZEM DO KARIERY współfinansowanego
A N A L I Z A S Y T U A C J I OSÓB BEZROBOTNYCH PO 50 ROKU śycia W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM
W o j e w ó d z k i U r z ą d P r a c y Wydział Badań i Analiz A N A L I Z A S Y T U A C J I OSÓB BEZROBOTNYCH PO 50 ROKU śycia W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM S z c z e c i n Kategoria osób powyŝej
KURSY AKTUALNIE REALIZOWANE PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY WE WROCŁAWIU stan na 12.05.2014r.
1. Spawanie zaawansowane metodą TIG zakończone egzaminem TÜV + 2tygoowa 01.04.2014 26.05.2014 Szkoła Spawania Air Products ul. Krakowska 36/38 50425 Miejsce praktyk 12 37/296 6815,00 ukończone 18 lat ukończona
PLAN DZIAŁAŃ WYCHOWAWCZYCH SZKOŁA PODSTAWOWA NR 3 W GÓRZE ROK SZKOLNY 2013/2014
PLAN DZIAŁAŃ WYCHOWAWCZYCH SZKOŁA PODSTAWOWA NR 3 W GÓRZE ROK SZKOLNY Podstawą opracowania Planu Działań Wychowawczych na rok są wnioski z przeprowadzonej analizy danych dotyczących zachowania uczniów,
Projekt Szansa na przyszłość współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Miejsko- Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Drawsku Pomorskim informuje, że realizuje Projekt Szansa na przyszłość Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007 2013 współfinansowany ze środków Unii Europejskiej.
Zapytanie Ofertowe. Termin składania ofert wyznacza się do dnia 03.10.2011 r. do godz. 12.00 Decyduje data wpływu oferty.
Kobylin - Borzymy, 26 września 2011 r. Zapytanie Ofertowe Zaproszenie do składania ofert cenowych na zorganizowanie i przeprowadzenie kursów w ramach projektu Daj sobie szansę, wszystko zaleŝy od Ciebie
Powiatowy Urząd Pracy w Tychach ul. Budowlanych 59 tel.(32) 781 58 61, fax 781 58 60 e- mail: poczta@pup.tychy.pl
POWIATOWY URZĄD PRACY W TYCHACH CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ ul. Budowlanych 59, 43-100 Tychy tel. (32) 781-58-61; fax (32) 781-58-60 www.pup.tychy.pl Tychy, dnia 19.09.2012r. Ogłoszenie o przetargu nieograniczonym
LISTA SZKOLEŃ DO REALIZACJI W RAMACH ZAPROSZENIA DO SKŁADANIA OFERT Z DNIA 28.05.2012r.
LISTA SZKOLEŃ DO REALIZACJI W RAMACH ZAPROSZENIA DO SKŁADANIA OFERT Z DNIA 28.05.2012r. Lp. 1. Nowoczesny sekretariat obsługa komputera (Word, Excel, Internet), Kodeks Pracy, zagadnienia kadrowe, obsługa
Program doskonalenia zawodowego nauczycieli w zakresie przedmiotów ekonomicznych
Autor programu: Prof. dr hab. inż. Zofia Wilimowska Instytut Finansów Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Nysie Program doskonalenia zawodowego nauczycieli w zakresie przedmiotów ekonomicznych Nadrzędnym
REGULAMIN REKRUTACJI
REGULAMIN REKRUTACJI W PUBLICZNEJ SZKOLE POLICEALNEJ DLA MŁODZIEŻY I DOROSŁYCH Postawa prawna: 1. Ustawa z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (Dz. U. z 2004 r. nr 256, z późn. zm.) 2. Ustawa z dnia
na stanowisko: referenta / specjalisty w Zespole ds. Wdra ania i Monitorowania Programów Rozwoju Regionalnego
DK.1100.2.2014 Zarz d Dróg Wojewódzkich w Łodzi z siedzib przy ul. Sienkiewicza 3 ogłasza nabór kandydatów do pracy na stanowisko: referenta / specjalisty w Zespole ds. Wdra ania i Monitorowania Liczba
Wójt Gminy Kawęczyn ogłasza nabór na stanowisko pomoc nauczyciela wychowania przedszkolnego / zastępstwo nauczyciela wychowania przedszkolnego/
Wójt Gminy Kawęczyn ogłasza nabór na stanowisko pomoc nauczyciela wychowania przedszkolnego / zastępstwo nauczyciela wychowania przedszkolnego/ w ramach realizacji projektu Przedszkolaki na start współfinansowanego
MUP.PK.III.SG.371-72/08 Lublin, dnia 30.05.2008 r.
MUP.PK.III.SG.371-72/08 Lublin, dnia 30.05.2008 r. Zaproszenie do składania informacji dotyczących organizacji szkolenia Grafika komputerowa w celu przeprowadzenia analizy rynku. W celu przeprowadzenia
wysoka stopa bezrobocia ponad 28%, bezrobocie dotyczy co 8 mieszkańca (około 27,500 osób bezrobotnych), około 11.000 to osoby, które pozostają bez
KLUB INTEGRACJI DLACZEGO KLUB INTEGRACJI? wysoka stopa bezrobocia ponad 28%, bezrobocie dotyczy co 8 mieszkańca (około 27,500 osób bezrobotnych), około 11.000 to osoby, które pozostają bez zatrudnienia
Dzia 1. STRUKTURA I BILANS BEZROBOTNYCH 1.1. Struktura bezrobotnych
MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPO ECZNEJ ul. Nowogrodzka 1/3/5, -513 Warszawa Powiatowy Urz d Pracy w Ostrowie Wielkopolskim MPiPS-1 Sprawozdanie o rynku pracy Numer identyfikacyjny REGON za 2596542 Luty
Dział 1. STRUKTURA I BILANS BEZROBOTNYCH 1.1. Struktura bezrobotnych
w MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ ul. Nowogrodzka 1/3/5, 00-513 Warszawa Powiatowy Urząd Pracy Ostrzeszowie MPiPS-01 Sprawozdanie o rynku pracy Numer identyfikacyjny REGON za 250965637 październik
OFERTA WAśNA DO ODWOŁANIA
ASYSTENCI KUCHARZA Marriott Group Enfield, Dublin Pomoc w przygotowywaniu posiłków i organizacji pracy w kuchni. - znajomość języka Wymagana znajomość języka angielskiego. - wykształcenie Kierunkowe -
Regulamin rekrutacji Zespołu Szkół Technicznych w Słupsku na rok 2015/2016
Regulamin rekrutacji Zespołu Szkół Technicznych w Słupsku na rok 2015/2016 Podstawa prawna: Art. 9 ust. 2-3 oraz art. 10. ust. 1 i 9 ustawy z dnia 6 grudnia 2013 r. o zmianie ustawy o systemie oświaty
... (pieczęć firmowa)
Pracodawca: Ustrzyki Dolne, dnia... (pieczęć firmowa) STAROSTA BIESZCZADZKI WNIOSEK o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników
Kierownik GOPS ogłasza nabór kandydatów na stanowisko pracy Asystent Rodziny
Kierownik GOPS ogłasza nabór kandydatów na stanowisko pracy Asystent Rodziny Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Borkach ogłasza nabór kandydatów na stanowisko pracy Asystent Rodziny w Gminnym
Zarządzenie Nr 115/15 Wójta Gminy Kwidzyn z dnia 9 lipca 2015r.
Zarządzenie Nr 115/15 Wójta Gminy Kwidzyn z dnia 9 lipca 2015r. w sprawie konkursu na stanowisko Skarbnika Gminy Kwidzyn oraz powołania i ustalenia składu osobowego komisji rekrutacyjnej Na podstawie art.
(KOD CPV: 80511000-9 - Usługi szkolenia personelu)
Fortress Poland Spółka z o.o. Korpele 27/7 12-100 Szczytno Korpele, dnia 21.12.2012 e- mail: anna@eufunds.pl Tel.: 502 207 430 Nr sprawy: WNEFS.042-7/2012 Zapytanie ofertowe W związku z realizacją przez
Szkoła Podstawowa nr 3 w Lubartowie PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO. mgr Anna Mioduchowska
Szkoła Podstawowa nr 3 w Lubartowie PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO mgr Anna Mioduchowska PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA