RANKING ZAWODÓW. DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "RANKING ZAWODÓW. DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH"

Transkrypt

1 ul. mjr Hubala 21, Opole tel , fax , Bezpłatna infolinia RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU W 200 ROKU CZĘŚĆ II PROGNOZA NA ROK 2010 POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU

2 SPIS TREŚCI 1. METODOLOGIA OPRACOWANIA WYNIKI BADANIA W SZKOŁACH PONADGIMNAZJALNYCH PODAś ABSOLWENTÓW WEDŁUG TYPÓW SZKÓŁ STRUKTURA NAJWIĘKSZYCH GRUP ZAWODÓW WŚRÓD ABSOLWENTÓW ABSOLWENCI SZKÓŁ WYśSZYCH NAPŁYW BEZROBOTNYCH ABSOLWENTÓW NAPŁYW ABSOLWENTÓW SZKÓŁ WYśSZYCH WYŁĄCZENIA Z EWIDENCJI ABSOLWENTÓW LICZBA BEZROBOTNYCH ABSOLWENTÓW PROGNOZA SYTUACJI NA RYNKU PRACY ZAWODY DEFICYTOWE ZAWODY NADWYśKOWE WNIOSKI SPIS WYKRESÓW Wykres 1. Podział absolwentów w zaleŝności od typu wykształcenia... 3 Wykres 2. Największe grupy zawodowe wśród absolwentów 2008 roku... 4 Wykres 3. Udział absolwentów szkół wyŝszych według uczelni... 5 Wykres 4. Dominujące kierunki absolwentów studiów... 6 Wykres 5. Absolwenci (z wyłączeniem absolwentów szkół wyŝszych) oraz ich napływ do rejestrów PUP w latach Wykres 6. Udział rejestrujących się absolwentów jako osoby bezrobotne w stosunku do ogółu absolwentów opuszczających mury szkół ponadgimnazjalnych w latach Wykres 7. Absolwenci szkół wyŝszych oraz ich napływ do rejestrów PUP w latach Wykres 8. Udział rejestrujących się absolwentów szkół wyŝszych jako osoby bezrobotne w stosunku do ogółu absolwentów opuszczających mury uczelni wyŝszych w latach Wykres. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych absolwentów według typu szkół... Wykres 10. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych absolwentów według zawodów... Wykres 11. Udział i liczba zarejestrowanych bezrobotnych absolwentów oraz liczba absolwentów w zaleŝności od typu wykształcenia Wykres 12. Liczba bezrobotnych absolwentów uczelni wyŝszych według zawodów Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 2 z 13

3 1. METODOLOGIA OPRACOWANIA OPRACOWA Dane liczbowe o bezrobociu i ofertach pracy opracowano posługując posługuj danymi statystycznymi zawartymi w załączniku załą 3 do sprawozdania MIiPS-01 Bezrobotni oraz oferty pracy według zawodów, przy wsparciu szczegółowym wydrukiem wydrukiem absolwentów według szkół. Dane o absolwentach szkół otrzymano z Systemu Informacji Oświatowej światowej MEN, MEN które to zostały wczytane centralnie do systemu SYRIUSZ ten jednak w b.r. nie był w stanie stan ich przetworzyć a informacji tych nie dało się si bezpośrednio wykorzystać. 2. WYNIKI BADANIA W SZKOŁACH SZKOŁACH PONADGIMNAZJALNYCH PONADGIMNAZJAL 2.1. PodaŜ absolwentów według typów szkół W obszarze działania Powiatowego Urzędu Urz u Pracy w Opolu zlokalizowanych jest 45 szkół (kierunków) ponadgimnazjalnych, ponadgimnazjalnych z których uzyskano informacje dotyczące dotycz absolwentów. Dodatkowo w Opolu znajdująą się 4 uczelnie wyŝsze (oraz Wydział Zamiejscowy WyŜszej Wy Szkoły im. B. Jańskiego skiego w Warszawie i Wydział Ekonomiczny WyŜszej Wy szej Szkoły Bankowej we Wrocławiu) i to ich mury opuszcza największa ększa liczba absolwentów, jednak tylko część część z nich jest na stałe mieszkańcami regionu; większo ększość mieszka w pozostałych powiatach czy teŝ te dalszych województwach, stąd naleŝyy zwrócić zwróci właściwą uwagę przy interpretacji wyników dla tychŝe absolwentów. Mury placówek szkolnych i szkół wyŝszych w mieście cie Opolu i powiecie opolskim w 200r. opuściło absolwentów, absolwentów tj. o 2168 (20,7%) absolwentów więcej niŝ ni w poprzednim roku. Wykres 1. Podział absolwentów w zaleŝności ci od typu wykształcenia Policealne 734 6% Uczelnie wyższe % Inne % Licea ogólnokształcące i profilowane % Średnie techniczne 817 6% Zasadnicze zawodowe 581 5% stan na r. Z wykresu wyraźnie nie widać wida nie tylko fakt największej kszej liczby absolwentów szkół wyŝszych wy (jednak ze względu du na ponadregionalny charakter uczelni akademickich naleŝy nale z uwagą śledzić Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych nadwyŝ w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 3 z 13

4 dane dotyczące tej grupy), ale i znaczną przewagę absolwentów liceów stanowią oni ponad połowę wszystkich absolwentów szkół średnich. Absolwenci z wykształceniem średnim technicznym w 200r. stanowili 6,5% ogółu absolwentów zaś wśród absolwentów szkół policealnych zanotowano jedynie nieznacznie mniejszy ich odsetek (5,8%). Najmniej absolwentów (581 osób) ukończyło szkoły zasadnicze zawodowe Struktura największych grup zawodów wśród absolwentów W 200 roku najwięcej absolwentów ukończyło licea, jednak brak wyuczonego zawodu nie daje tym osobom kwalifikacji do wykonywania wyspecjalizowanego typu pracy. W szkołach policealnych najwięcej absolwentów (13 osoby) uzyskało tytuł nauczyciela języka obcego. 73 osoby uzyskały zawód technika usług kosmetycznych. W dalszej kolejności moŝna wymienić: ratownika medycznego (70 osób), technika administracji (63 osoby) i technika bezpieczeństwa i higieny pracy (5 osób). Technika cieszyły się największym zainteresowaniem na kierunkach: technik mechatronik (87 absolwentów), technik hotelarstwa (75 absolwentów), muzyk, technik budownictwa oraz technik organizacji usług gastronomicznych (po 74 absolwentów). Wśród osób legitymujących się wykształceniem zasadniczym zawodowym, najwięcej absolwentów uzyskało zawód sprzedawcy (100 absolwentów). Popularne równieŝ były zawody fryzjera (7 absolwentów), mechanika pojazdów samochodowych (76 absolwentów), kucharza małej gastronomii (62 absolwentów) oraz murarza (48 absolwentów). Szczegóły przedstawiono na wykresie 2. Wykres 2. Największe grupy zawodowe wśród absolwentów 200 roku Nauczyciel języków obcych Technik usług kosmetycznych Ratownik medyczny Technik administracji Technik bezpieczeństwa i higieny pracy Technik mechatronik Technik hotelarstwa Muzyk Technik budownictwa Technik organizacji usług gastronomicznych Sprzedawca Fryzjer Mechanik pojazdów samochodowych Kucharz małej gastronomii Murarz stan na r. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 4 z 13

5 Absolwenci szkół wyŝszych wy W mieście cie Opolu zlokalizowane są s 4 szkoły wyŝsze (oraz ponadto dwa oddziały zamiejscowe krajowych uczelni wyŝszych). wy W 200r. ich mury opuściło 8717 absolwentów (tj. o blisko 2,5 tys. absolwentów więcej wię niŝ rok wcześniej). Najwięcej cej absolwentów, (ponad połowa) ukończyło naukę na Uniwersytecie Uniwersyte Opolskim (454 osoby). Co czwarty absolwent opuścił opu mury Politechniki Opolskiej (2142 osoby), os co piąty zaś WyŜszej Szkoły Zarządzania ądzania i Administracji. Administracji Najmniej absolwentów (432 osoby) os opuściło mury Państwowej stwowej Medycznej WyŜszej Wy Szkoły Zawodowej. Szczegóły przedstawia poniŝszy poni wykres. Wykres 3. Udział absolwentów szkół wyŝszych wy szych według uczelni Politechnika Opolska % Wyższa Szkoła Zarządzania i Administracji % Państwowa Medyczna Wyższa Szkoła Zawodowa 432 5% Uniwersytet Opolski % rok akademicki 2008/200 Wśród absolwentów szkół wyŝszych, wy najwięcej osób ukończyło czyło kierunek Pedagogiki (1726 osób), b), co stanowiło blisko 20% ogółu absolwentów szkół wyŝszych. Większość Wi z nich (130 osób) ukończyła naukę na Uniwersytecie Opolskim. TakŜe grupa 66 osób kończących ko kierunek zarządzania i marketingu) zasiliła rynek pracy. zarządzania (oraz oraz 557 absolwentów Spośród ród osób które ukończyły uko studia na kierunku filologii, w tym najwięcej filologię germańską (221 osób) angielską (176 osób) polską (15 osób) i język zyk biznesu ( osób). Dalsze dominujące ce kierunki ukazano na wykresie 4. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych nadwyŝ w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 5 z 13

6 Pedagogika Zarządzanie Wykres 4. Dominujące kierunki absolwentów studiów Filologia Ekonomia Zarządzanie i marketing Fizjoterapia Politologia Socjologia Wychowanie fizyczne Inżynieria środowiska Europeistyka Pielęgniarstwo Turystyka i rekreacja Informatyka Budownictwo Historia Prawo Zarządzanie i inżynieria produkcji Biologia Ochrona środowiska Administracja Najwięcej absolwentów kończyło studia zawodowe (4552 osoby) większość uzyskując tytuł licencjata, a połowę mniej jednolite studia magisterskie (413 osób). Szczegóły (wraz z wyszczególnieniem uczelni wyŝszych) przedstawiono w poniŝszej tabeli. Absolwenci uczelni wyŝszych (w 2008r.) ogółem studia zawodowe (pierwszego stopnia) razem studia zawodowe (pierwszego stopnia) z tytułem inŝyniera studia zawodowe (pierwszego stopnia) z tytułem licencjata studia magisterskie jednolite studia magisterskie uzupełniające (drugiego stopnia) SUMA Uniwersytet Opolski Politechnika Opolska 1726 WyŜsza Szkoła Zarządzania i Administracji rok akademicki 2008/200. Państwowa Medyczna WyŜsza Szkoła Zawodowa Napływ bezrobotnych absolwentów W 200r. w ogóle bezrobotnych zarejestrowano 177 osób (881 z miasta Opola) które w okresie ostatnich 12 miesięcy ukończyły naukę. Rejestrowani absolwenci stanowili więc 10,4% ogółu osób rejestrowanych (czyli o 1,1% mniej niŝ w roku ubiegłym). Do rejestru bezrobotnych absolwentów trafiały głównie kobiety łącznie 1126 (co stanowiło 63,3%). Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 6 z 13

7 Wśród rejestrujących się osób było takŝe 72 absolwentów szkół wyŝszych (do 27 roku Ŝycia). Stanowili oni 5,7% ogółu rejestrujących się osób bezrobotnych. TakŜe i w tej grupie kobiety stanowiły większość rejestrujących się absolwentów (637 kobiet, tj. 65,6%). Na wykresie 5 przedstawiono liczby absolwentów szkół ponadgimnazjalnych oraz absolwentów rejestrujących się ę jako osoby bezrobotne w okresie ostatnich pięciu lat. Widoczna jest ogólna tendencja spadkowa dotycząca liczby absolwentów rejestrujących się jako osoby bezrobotne. Wykres 6 przedstawia zaś udział rejestrujących się absolwentów (z wyłączeniem szkół wyŝszych) w latach Na wykresie wyraźnie widać, iŝ absolwenci coraz lepiej są przystosowani do rynku pracy coraz rzadziej trafiając do grona osób bezrobotnych. Wykres 5. Absolwenci (z wyłączeniem absolwentów szkół wyŝszych) oraz ich napływ do rejestrów PUP w latach Absolwenci szkół Napływ absolwentów do rejestru bezrobotnych * 360 * Dane o rejestrowanych bezrobotnych absolwentach w 2010r. dotyczą jedynie miesięcy I-VII. * Brak danych dot. liczby absolwentów szkół ponadgimnazjalnych w 2010r. Wykres 6. Udział rejestrujących się absolwentów jako osoby bezrobotne w stosunku do ogółu absolwentów opuszczających mury szkół ponadgimnazjalnych w latach ,% 22,8% 21,4% 1,4% 17,3% Napływ absolwentów szkół wyŝszych Na rynek pracy najwięcej wpływa absolwentów wyŝszych uczelni (blisko 000 osób rocznie), jednak do bezrobocia trafia ich trzykrotnie mniejszy odsetek niŝ absolwentów szkół zasadniczych zawodowych czy średnich. Jednocześnie w latach zauwaŝalna jest tendencja malejąca udziału bezrobotnych absolwentów tychŝe uczelni. Szczegóły zilustrowano na wykresie 7 i 8. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 7 z 13

8 Wykres 7. Absolwenci szkół wyŝszych oraz ich napływ do rejestrów PUP w latach Absolwenci uczelni wyŝszych Napływ absolwentów szkół wyŝszych do rejestru bezrobotnych * * Dane o rejestrowanych bezrobotnych absolwentach szkół wyŝszych w 2010r. dotyczą jedynie miesięcy I-VII. * Brak danych dot. liczby absolwentów szkół wyŝszych w 2010r. Wykres 8. Udział rejestrujących się absolwentów szkół wyŝszych jako osoby bezrobotne w stosunku do ogółu absolwentów opuszczających mury uczelni wyŝszych w latach ,2% 14,1% 12,8% 12,% 11,2% Wyłączenia z ewidencji absolwentów Pomimo corocznego napływu do rejestru bezrobotnych ponad półtorej tysiąca absolwentów, znaczna część z nich nie pozostaje długo w bezrobociu. Zwykle większość z nich znajduje pracę, bądź teŝ jest wyłączana z powodu braku gotowości do jej podjęcia. W samym 200r. przy rejestracji 177 absolwentów, wyłączono 1557 osób, w tym 28,0% z nich z powodu podjęcia pracy (436 osób). W gronie absolwentów wyłączonych z ewidencji bezrobotnych z powodu podjęcia pracy było 276 kobiet, więc ich odsetek wyniósł 63,3%. Wśród grona osób bezrobotnych z wykształceniem wyŝszym (do 27 roku Ŝycia) w 200r. wyłączono z ewidencji 844 osoby, w tym z powodu podjęcia pracy 265 osób. Odsetek ten wyniósł więc 31,4% i tym samym był wyŝszy niŝ udział ogółu podjęć pracy u absolwentów szkół średnich i zasadniczych zawodowych. RównieŜ o wiele większe szanse na znalezienie zatrudnienia miały tu kobiety, gdyŝ wśród osób tej grupy wyłączono z powodu podjęcia pracy 173 kobiety, tj. 65,3% ogółu osób wyłączonych z tego powodu Liczba bezrobotnych absolwentów Liczbę absolwentów, zarejestrowanych (według stanu na dzień ) w tut. urzędzie jako osoby bezrobotne przedstawia wykres. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 8 z 13

9 Wykres. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych absolwentów według typu szkół Szkoły wyŝsze 216 Szkoły średnie zawodowe i policealne Licea ogólnokształcące Zasadnicze zawodowe stan na r. Na koniec 200r. w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy w Opolu, było zarejestrowanych 466 absolwentów. W gronie absolwentów szkół średnich i zasadniczych zawodowych co piąta osoba (100 osób) nie uzyskałaa Ŝadnego zawodu. Wśród osób które otrzymały wykształcenie kierunkowe najwięcej zarejestrowanych absolwentów szkół uzyskało zawód sprzedawcy (25 osób), technika ekonomisty (17 osób), filologa filologii obcojęzycznej (10 osób), fizjoterapeuty, prawnika, pedagoga, technika hotelarstwa, kucharza małej gastronomii, fryzjera (po osób), mechanika pojazdów samochodowych (8 osób) oraz technika mechatronika i technika ekonomisty (po 7 osób). Dane te przedstawiono na wykresie 10. Wykres 10. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych absolwentów według zawodów Bez zawodu Sprzedawca Technik ekonomista Filolog - filologia obcojęzyczna Fizjoterapeuta Prawnik Pedagog Technik hotelarstwa Kucharz małej gastronomii Fryzjer Mechanik pojazdów samochodowych Technik mechatronik Technik ekonomista stan na r. NajwyŜszy odsetek (13,6%) zarejestrowanych bezrobotnych absolwentów (w końcu 200r.) posiada wykształcenie zasadnicze zawodowe, bowiem z 581 absolwentów 7 osób pozostawało zarejestrowanych jako osoby bezrobotne. Tylko co dwudziesty absolwent szkół średnich zawodowych pozostawał bezrobotnym w końcu 200r. było to zaledwie 1 osób z 1551 absolwentów. Najmniej, bowiem co czterdziesty absolwent (2,5%), trafiał do grona osób bezrobotnych po uzyskaniu wykształcenia wyŝszego. 80 absolwentów z wykształceniem średnim ogólnokształcącym cym pozostawało takŝe wśród osób bezrobotnych z grona blisko 1768 absolwentów szkół z tym poziomem wykształcenia. Szczegóły ilustruje wykres 11. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona z 13

10 Wykres 11. Udział i liczba zarejestrowanych bezrobotnych absolwentów oraz liczba absolwentów w zaleŝności od typu wykształcenia 5,% 2,5% WyŜsze Wyższe Średnie techniczne i policealne Średnie zawodowe i policealne ,5% Licea ogólnokształcące Licea ogólnokształcące Absolwenci szkół 13,6% Zasadnicze zawodowe Zasadnicze zawodowe Bezrobotni absolwenci stan na r. Wśród absolwentów wyŝszych uczelni, najwięcej zarejestrowanych osób (w końcu 200r.) ukończyło filologię polską (37 osób). Nieco mniej absolwentów (30 osób) pozostawało zarejestrowanych po ukończeniu zarządzania i marketingu, jednak naleŝy przypomnieć, iŝ absolwentów tego kierunku było niemalŝe najwięcej (ponad 557 osób) wśród osób kończących ten kierunek w opolskich uczelniach. Wykres 12. Liczba bezrobotnych absolwentów uczelni wyŝszych według zawodów Filologia polska 37 Zarządzanie i marketing Pedagogika 30 2 InŜynieria środowiska 27 Fizjoterapia 20 Wychowanie fizyczne 18 Prawo 17 Informatyka 16 Politologia 13 Socjologia 10 Zarządzanie i inŝynieria produkcji Biologia Administracja Psychologia 8 Mechanika i budowa maszyn 8 Filologia germańska 8 Europeistyka 8 Chemia 8 Historia 6 Budownictwo 6 stan na r. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 10 z 13

11 3. PROGNOZA SYTUACJI NA RYNKU PRACY Sytuacja na rynku pracy jest wypadkową działania wielu zmiennych. Wpływa na nią zarówno podaŝ pracowników (zarejestrowani bezrobotni oraz absolwenci szkół), popyt (oferty pracy wpływające do urzędu), jak i szereg innych czynników. Aktualnie naleŝy uwzględnić takŝe kryzys gospodarczy, powodujący większy napływ bezrobotnych przy jednoczesnym zmniejszeniu zgłoszeń wolnych miejsc zatrudnienia. W porównaniu do raportu półrocznego moŝliwa jest jednak precyzyjniejsza ocena rozwoju sytuacji na rynku pracy, wobec moŝliwości posłuŝenia informacjami o absolwentach szkół z Systemu Informacji Oświatowej. Brak wciąŝ natomiast ankiet z zakładów pracy, wobec czego błędem byłoby precyzyjne określenie zapotrzebowania na pracowników w konkretnych zawodach. Zamiast więc posługiwać się w prognozą liczby bezrobotnych, która zakładałaby jedynie zwiększenie liczby bezrobotnych o liczbę wszystkich absolwentów, posłuŝono się komentarzem wobec notowanych danych. Wobec sytuacji sprzed pół roku nie zaistniały jednak znaczące zmiany. Nadal problemem jest znaczna rekrutacja uczniów na kierunkach nie dających zawodu (liceów ogólnokształcących), bądź zawodów o niskim popycie. Do dalszych rozwaŝań wybrano więc zawody, które obserwuje się z uwagi na największe rozbieŝności podaŝowopopytowej na rynku pracy. Choć bieŝąca prognoza z załoŝenia obejmuje jedynie okres do końca bieŝącego roku, to jednak autorzy starali się tworzyć opracowanie tak, aby prognoza pozostawała aktualna na okres co najmniej do pięciu lat. Szacuje się wzrost dysproporcji na rynku pracy w zawodach deficytowych wobec zbyt małego napływu absolwentów z wybranymi zawodami. Brak osób z kwalifikacjami w zawodach deficytowych obserwuje się głównie wśród osób z wykształceniem zawodowym. Pewien wpływ na redukcję dysonansu mają szkolenia organizowane przez urząd pracy, jednak wpływ ten jest zbyt mały. Podobnie wśród zawodów nadwyŝkowych przewiduje się pogłębiającą się dysproporcję pomiędzy potrzebami pracodawców a liczbą rejestrujących się osób bezrobotnych. Wśród zawodów nadwyŝkowych zauwaŝalny jest więc nadal zbyt silny napływ bezrobotnych i absolwentów (głównie szkół średnich) bez zawodu, z zawodem technika usług fryzjerskich, technika informatyka, a takŝe (głównie z wykształceniem zasadniczym zawodowym) sprzedawcy, mechanika samochodów osobowych, kucharza małej gastronomi czy ślusarza Zawody deficytowe Zawód murarza prawdopodobnie nadal pozostanie deficytowym, gdyŝ przewidywany napływ 40 absolwentów z tym zawodem nie będzie w stanie zrównowaŝyć popytu na pracowników, będącego w 200r. na rocznym poziomie 205 zgłoszonych wolnych miejsc pracy. Deficyt w tym zawodzie w obecnym roku stabilizuje się zapewne jedynie dzięki kryzysowi gospodarczemu, skutkującemu w obecnym roku mniejszym o ok. 150 napływem zgłoszeń wolnych miejsc pracy w tym zawodzie. Podobnie nie zmieni się sytuacja braku osób z kwalifikacjami do wykonywania zawodu cieśli. Nie dość, Ŝe liczba bezrobotnych osób z tym zawodem jest dziesięciokrotnie niŝsza niŝ zapotrzebowanie pracodawców, to napływ w 200r. tylko jednego absolwenta z tym zawodem spowodować moŝe jedynie pogłębienie deficytu w tym zawodzie. RównieŜ w zawodzie operatora koparek i zwałowarek niemoŝliwe pozostanie zrównowaŝenie rynku. Przy wpływających w 200r. 43 ofert pracy, jedynie co dziesiąta oferta ma pokrycie w podaŝy wśród osób bezrobotnych. Sytuacja przedstawia się jeszcze gorzej wśród osób z zawodem spawacza. Przy wpływie ponad 350 ofert dla pracowników z kwalifikacjami w tym zawodzie, jedynie co dwudziesta oferta ma szanse na realizację. NaleŜy rozwaŝyć moŝliwość przeprowadzania szkoleń w formie kursowej w zawodzie spawacza, przeprowadzanych w szkołach ponadgimnazjalnych. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 11 z 13

12 Zawodem deficytowym nadal pozostanie zawód kierowcy samochodu cięŝarowego, gdyŝ nie jest moŝliwe zaspokojenie potrzeb pracodawców poprzez kształcenie dydaktyczne placówek oświatowych, a jedynie poprzez ukończenie kursów i zdobycie uprawnień. Zawód ślusarza równieŝ prawdopodobnie nie zostanie zrównowaŝony napływem 20 absolwentów, gdyŝ wobec wpływu ponad stu ofert pracy w 200r. stanowi to jedynie niewielki procent. Przewiduje się więc dalszy wzrost deficytu Zawody nadwyŝkowe Zdecydowanie największym wskaźnikiem nadwyŝki zawodów notowany jest w grupie osób bezrobotnych nie posiadających Ŝadnego zawodu. Przyczyna jest prosta - brak ofert pracy dla osób nie posiadających Ŝadnego zawodu, podczas gdy jednocześnie wiele osób bezrobotnych posiada jedynie podstawowe wykształcenie (bądź średnie ogólnokształcące) więc nie posiada kwalifikacji do wykonywania jakiegokolwiek zawodu. Liczba bezrobotnych nie posiadających Ŝadnego zawodu, choć od 2005r. ma trend zniŝkowy, to jednak pokrywa się ona z ogólną tendencją spadku poziomu bezrobocia. Napływ na rynek pracy 1800 absolwentów bez zawodu pogłębił ten kryzys. Tendencja ta nie zmieni się niestety takŝe i w przyszłych latach. Następnym wymienionym zawodem o silnej dysproporcji podaŝowo-popytowej, jest zawód ekonomisty. Liczba wpływających ofert pracy w tym zawodzie to zaledwie 15 rocznie, przy jednoczesnym napływie ponad 450 osób bezrobotnych z tym zawodem. Około dziesięciokrotną przewagę rejestrujących się bezrobotnych wobec napływających ofert pracy obserwuje się w zawodzie mechanika samochodów osobowych, kucharza, fryzjera, oraz krawca. Zawody te więc nadal pozostaną silnie nadwyŝkowe, przy czym dysproporcję tę pogłębiło wejście w 200 na rynek pracy dodatkowo 58 mechaników samochodów osobowych, 56 kucharzy, 12 fryzjerów czy 67 techników mechaników. 4. WNIOSKI Przedstawiony ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych, stworzony w oparciu o oferty zatrudnienia zgłaszane do PUP oraz dane dotyczące absolwentów, nie daje pełnego obrazu rynku pracy. Do tutejszego urzędu pracy nie są zgłaszane wszystkie informacje o wolnych miejscach pracy. Osoby poszukujące pracy korzystają równieŝ z prywatnych agencji zatrudnienia; często teŝ samodzielnie poszukują ofert zatrudnienia u pracodawców, równieŝ za pośrednictwem sieci Internet. Sprowadza się to do stwierdzenia, iŝ znalezienie zatrudnienia za pośrednictwem urzędu pracy jest jedynie jedną z wielu moŝliwości jakie mają osoby poszukujące pracy. Obserwacje wybranych zawodów deficytowych i nadwyŝkowych ukazują trudną sytuację, w której zwiększa i utrwala się dysproporcja między napływającymi ofertami pracy a rejestrującymi się bezrobotnymi. Działania zmierzające do zapobieŝenia tym dysproporcjom (a tym bardziej ich zwiększaniu) nie przynoszą oczekiwanych rezultatów. Problemem jest duŝa bezwładność procesu edukacji szkolnej (wieloletni proces kształcenia), zbyt mała świadomość i znajomość trendów rynku pracy wśród osób rozpoczynających swoją naukę w danym zawodzie, oraz jednocześnie trudność w zainteresowaniu i rekrutacji do szkół oraz na szkolenia organizowane przez tutejszy urząd pracy. Problemem jest teŝ brak rzetelnych (a od 2007r. brak jakichkolwiek) informacji pochodzących z ankiet od pracodawców, a więc szacowaniu popytu u źródła, na pracowników konkretnych zawodów. Informacje od pracodawców pochodzą jedynie z danych przekazywanych przez pracodawców do urzędu statystycznego a te nie dość Ŝe pochodzą od pracodawców zatrudniających co najmniej pracowników, to dodatkowo najniŝszy stopień agregacji tych danych to poziom województwa, stąd teŝ wykorzystywane są jedynie w monitoringu zawodów Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 12 z 13

13 opracowywanym przez wojewódzkie urzędy pracy. W tym roku zawiódł takŝe system SYRIUSZ, przez co nie jest znanych wiele wskaźników dotąd obliczanych i obrazowanych w poprzednich opracowaniach. W obecnej analizie zabrakło teŝ danych o prognozowanej liczbie absolwentów w 2010r. O właściwym monitoringu będzie więc moŝna mówić dopiero w przyszłości, a moŝliwe będzie to dopiero po uwzględnieniu ofert zatrudnienia rozstrzyganych w drodze konkursu i ogłaszanych w środkach masowego przekazu, zaś dotychczasowe doświadczenie wskazuje, iŝ do urzędu trafiają głównie oferty trudne do zrealizowania, nisko opłacane, o duŝej rotacji kadry pracowniczej oraz takie, gdzie pracodawcy chcą uzyskać korzyści finansowe wynikające z zatrudnienia osób bezrobotnych. Zawodami deficytowymi często są zawody, w których zgłoszono niewiele ofert pracy (dla zawodów gdzie wskaźnik uzyskał wartość maksymalną bardzo często były to jedna, dwie lub trzy ofert zgłoszone w całym półroczu) albo teŝ wymagające posiadania kwalifikacji, których nie uzyska się tylko za sprawą ukończenia odpowiedniego kursu czy szkolenia. Występowanie zawodów deficytowych jest spowodowane wieloma czynnikami, m.in. niskimi zarobkami proponowanymi osobom z wysokimi kwalifikacjami, brakiem chęci podnoszenia kwalifikacji, istnieniem szarej strefy czy teŝ szybkimi, nieplanowanymi zmianami na rynku pracy. MoŜna zauwaŝyć, Ŝe w części zawodów, w których występuje największa liczba osób bezrobotnych pracodawcy zaoferowali teŝ największą liczbę ofert pracy. Zawodami tymi są: sprzedawcy, robotnicy budowlani, murarze, zbrojarze, cieśle, stolarze, ślusarze, spawacze. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w mieście Opolu i powiecie opolskim w 200 roku cz. prognostyczna Strona 13 z 13

Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy. w powiecie trzebnickim w 2008 roku Absolwenci w powiecie trzebnickim

Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy. w powiecie trzebnickim w 2008 roku Absolwenci w powiecie trzebnickim Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy Załącznik do Monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie trzebnickim w 2008 roku Absolwenci w powiecie trzebnickim Trzebnica, wrzesień 2009 Opracowanie:

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH za 2012r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH za 2012r. POWIATOWY URZĄD PRACY C E N T R U M A K T Y W I Z A C J I Z A W O D O W E J ul. Północna 9b, 43-600 Jaworzno, tel. centrala: 32 618-19-00, 32 618-19-24, fax 32 618-19-01, e-mail: urzad@pup-jaworznol.pl,

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE

POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE POWIATOWY URZĄD PRACY W PLESZEWIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PLESZEWSKIM W 2013 ROKU CZĘŚĆ II Pleszew, lipiec 2014 1 Zgodnie z zapisami ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o

Bardziej szczegółowo

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie strzelińskim w roku 2009

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie strzelińskim w roku 2009 POWIATOWY URZĄD PRACY w STRZELINIE ul. Kamienna 10, 57-100 Strzelin tel/fax(071) 39-21-981, e-mail wrst@praca.gov.pl Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie strzelińskim w roku 2009 część

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE GOŁDAPSKIM W 2012 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE GOŁDAPSKIM W 2012 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY W GOŁDAPI ul. śeromskiego 18, 19-500 GOŁDAP (087) 615-03-95, www.goldap.pup.gov.pl, e-mail: olgo@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE GOŁDAPSKIM W 2012

Bardziej szczegółowo

Mamy rok 2014, kolejna grupa absolwentów opuściła mury naszej szkoły. Szkołę ukończyły 2 klasy Liceum Ogólnokształcącego i 2 Technikum.

Mamy rok 2014, kolejna grupa absolwentów opuściła mury naszej szkoły. Szkołę ukończyły 2 klasy Liceum Ogólnokształcącego i 2 Technikum. LOSY ABSOLWENTÓW ZESPOŁU SZKÓŁ W CZERWIONCE-LESZCZYNACH ROKU SZKOLNEGO 2013/2014 Mamy rok 2014, kolejna grupa absolwentów opuściła mury naszej szkoły. Szkołę ukończyły 2 klasy Liceum Ogólnokształcącego

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WŁODAWSKIM ZA 2010 R.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WŁODAWSKIM ZA 2010 R. URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY WE WŁODAWIE ul. Niecała 2 22-200 Włodawa, tel. 082 5725-240 fax 5724-043 e-mail: sekretariat@pup.wlodawa.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WŁODAWSKIM

Bardziej szczegółowo

URZĄD STATYSTYCZNY W WARSZAWIE ul. 1 Sierpnia 21, 02 134 Warszawa BEZROBOCIE REJESTROWANE W RADOMIU W I PÓŁROCZU 2014 R.

URZĄD STATYSTYCZNY W WARSZAWIE ul. 1 Sierpnia 21, 02 134 Warszawa BEZROBOCIE REJESTROWANE W RADOMIU W I PÓŁROCZU 2014 R. URZĄD STATYSTYCZNY W WARSZAWIE ul. 1 Sierpnia 21, 02 134 Warszawa Informacja sygnalna Kontakt: e-mail: sekretariatuswaw@stat.gov.pl tel. 22 464 23 15 faks 22 846 76 67 Data opracowania: sierpień 2014 r.

Bardziej szczegółowo

ANEKS DO RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE MIELECKIM W 2009 ROKU (II/P 2009)

ANEKS DO RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE MIELECKIM W 2009 ROKU (II/P 2009) PP.0714-B-7-AW/2010 ANEKS DO RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE MIELECKIM W 2009 ROKU (II/P 2009) Mielec 2010 e-mail: sekretariat@pup.mielec.pl http://www.pup.mielec.pl 1 Spis treści:

Bardziej szczegółowo

ANEKS DO RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE MIELECKIM W 2010 ROKU (II/P 2010)

ANEKS DO RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE MIELECKIM W 2010 ROKU (II/P 2010) ANEKS DO RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE MIELECKIM W 2010 ROKU (II/P 2010) Mielec 2011 e-mail: sekretariat@pup.mielec.pl http://www.pup.mielec.pl 1 Spis treści: 1. Wstęp... 3 2.

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W KWIDZYNIE 82-500 Kwidzyn, ul. Grudziądzka 30

POWIATOWY URZĄD PRACY W KWIDZYNIE 82-500 Kwidzyn, ul. Grudziądzka 30 POWIATOWY URZĄD PRACY W KWIDZYNIE 82-500 Kwidzyn, ul. Grudziądzka 30 RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KWIDZYŃSKIM ZA 2013 ROK CZĘŚĆ II PROGNOSTYCZNA Lipiec 2014 Spis

Bardziej szczegółowo

II CZĘŚĆ RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE POZNAŃSKIM W 2009 ROKU

II CZĘŚĆ RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE POZNAŃSKIM W 2009 ROKU Poznań, dnia 21.07.2010 roku II CZĘŚĆ RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE POZNAŃSKIM W 2009 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu ABSOLWENCI NA RYNKU PRACY W POWIECIE POZNAŃSKIM Prezentowane

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyŝkowych badania w szkołach ponadgimnazjalnych za 2013 rok

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyŝkowych badania w szkołach ponadgimnazjalnych za 2013 rok Monitoring zawodów deficytowych i nadwyŝkowych badania w szkołach ponadgimnazjalnych za 2013 rok Druga część raportu: Monitoring Zawodów Deficytowych i NadwyŜkowych za rok 2013 rok dotyczy szkół ponadgimnazjalnych

Bardziej szczegółowo

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2011. Powiat Międzychodzki

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2011. Powiat Międzychodzki II CZĘŚĆ Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych rok 2011 Powiat Międzychodzki WSTĘP 1. Analiza bezrobocia wśród absolwentów szkół powiatu międzychodzkiego 1.1. Absolwenci roku szkolnego

Bardziej szczegółowo

Rozdział V. Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego

Rozdział V. Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego II część monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych za rok 2012 Rozdział V. Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego 1. Bezrobocie wśród absolwentów szkół ponadgimnazjalnych Opracowanie to

Bardziej szczegółowo

Wiek produkcyjny ( M : 18-65 lat i K : 18-60 lat )

Wiek produkcyjny ( M : 18-65 lat i K : 18-60 lat ) DANE DEMOGRAFICZNE Na koniec 2008 roku w powiecie zamieszkiwało 115 078 osób w tym : y 59 933 ( 52,1 % ) męŝczyźni: 55 145 Większość mieszkanek powiatu zamieszkuje w miastach ( 79 085 osób ogółem ) y 41

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM W 2013 ROKU - CZĘŚĆ PROGNOSTYCZNA

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM W 2013 ROKU - CZĘŚĆ PROGNOSTYCZNA Powiatowy Urząd Pracy w Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: sekretariat@pup.malbork.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM

Bardziej szczegółowo

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZA 2014 ROK

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZA 2014 ROK POWIATOWY URZĄD PRACY W GOŁDAPI ul. Żeromskiego 18, 19-5 Gołdap, tel./fax (87) 615 3 95, 615 3 7 http://goldap.praca.gov.pl, e-mail: olgo@praca.gov.pl ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI SZKOLEŃ ZA 214

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY 6-300 Augustów, ul. Mickiewicza 2, tel/fax (0-87) 643-58-02, 644-68-90, 644-77-08 e-mail: biau@praca.gov.pl lub sekretariat@pup.augustow.pl RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH w POWIECIE NAMYSŁOWSKIM w 2009 ROKU (część prognostyczna)

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH w POWIECIE NAMYSŁOWSKIM w 2009 ROKU (część prognostyczna) POWIATOWY URZĄD PRACY w NAMYSŁOWIE Tel. (77) 419 09 20 Fax. (77) 419 09 25 e-mail: opna@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH w POWIECIE NAMYSŁOWSKIM w 2009 ROKU (część prognostyczna)

Bardziej szczegółowo

RAPORT ZA ROK 2008 CZĘŚĆ II PROGOSTYCZNA. Opracował: Dział Statystyki i Analiz Rynku Pracy

RAPORT ZA ROK 2008 CZĘŚĆ II PROGOSTYCZNA. Opracował: Dział Statystyki i Analiz Rynku Pracy RAPORT ZA ROK 2008 CZĘŚĆ II PROGOSTYCZNA Opracował: Dział Statystyki i Analiz Rynku Pracy CHOJNICE SIERPIEŃ 2009 WSTĘP Analiza struktury zawodowej absolwentów na lokalnym rynku pracy powiatu chojnickiego

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Słowackiego 2, 37-500 Jarosław, tel(16) 621-21-88, fax(16) 621-21-88 wewn. 116 www.pup.jaroslaw.pl e-mail: rzjr@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 2 Testy logiczne służące sprawdzeniu jakości danych uczestników projektów współfinansowanych z EFS

Załącznik nr 2 Testy logiczne służące sprawdzeniu jakości danych uczestników projektów współfinansowanych z EFS Załącznik nr 2 Testy logiczne służące sprawdzeniu jakości danych projektów współfinansowanych z EFS W załączniku zawarto podstawowe testy logiczne pozwalające zweryfikować jakość i spójność danych monitorowanych

Bardziej szczegółowo

A N A L I Z A S Y T U A C J I OSÓB BEZROBOTNYCH PO 50 ROKU śycia W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM

A N A L I Z A S Y T U A C J I OSÓB BEZROBOTNYCH PO 50 ROKU śycia W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM W o j e w ó d z k i U r z ą d P r a c y Wydział Badań i Analiz A N A L I Z A S Y T U A C J I OSÓB BEZROBOTNYCH PO 50 ROKU śycia W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM S z c z e c i n Kategoria osób powyŝej

Bardziej szczegółowo

Bezrobocie w Małopolsce

Bezrobocie w Małopolsce III 21 IV 21 V 21 VI 21 VII 21 VIII 21 IX 21 X 21 XI 21 XII 21 I 211 II 211 III 211 IV 211 V 211 VI 211 VII 211 VIII 211 IX 211 X 211 XI 211 XII 211 I 212 II 212 III 212 IV 212 V 212 VI 212 VII 212 VIII

Bardziej szczegółowo

ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH W POWIECIE MRĄGOWSKIM W 2013 ROKU

ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH W POWIECIE MRĄGOWSKIM W 2013 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY w MRĄGOWIE ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH W POWIECIE MRĄGOWSKIM W 2013 ROKU II CZĘŚĆ RAPORTU MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Mrągowo, lipiec 2014r. SPIS TREŚĆI

Bardziej szczegółowo

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W LUTYM 2016r

ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W LUTYM 2016r POWIATOWY URZĄD PRACY W KUTNIE Obserwatorium Lokalnego Rynku Pracy Wyszyńskiego 11, 99-300 Kutno, tel. (0-24) 355-70-50, 355-70-89 fax (024) 355-70-51, e-mail loku@praca.gov.pl ANALIZA SYTUACJI NA LOKALNYM

Bardziej szczegółowo

Pacjenci w SPZZOD w latach 2000-2015

Pacjenci w SPZZOD w latach 2000-2015 Pacjenci w SPZZOD w latach 2000-2015 W latach 2000 2015 ogółem hospitalizowano 3152 osoby. Zestawienie obejmuje również Zakład Pielęgnacyjno Opiekuńczy, który funkcjonował do 2012 roku. Aktualnie w SPZZOD

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA. o stanie i strukturze bezrobocia. rejestrowanego

INFORMACJA. o stanie i strukturze bezrobocia. rejestrowanego POWIATOWY URZĄD 1 PRACY 16-300 Augustów, ul. Mickiewicza 2, tel. (0-87) 6446890, 6447708, 6435802; fax. 6435803 e-mail: biau@praca.gov.pl; www.pup.augustow.pl INFORMACJA o stanie i strukturze bezrobocia

Bardziej szczegółowo

II CZĘŚĆ RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POZNANIU W 2009 ROKU

II CZĘŚĆ RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POZNANIU W 2009 ROKU Poznań, dnia 21.07.2010 roku II CZĘŚĆ RANKINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POZNANIU W 2009 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu 1 ABSOLWENCI NA POZNAŃSKIM RYNKU PRACY. Przedstawiony raport jest

Bardziej szczegółowo

PLAN SZKOLEŃ NA 2016 ROK

PLAN SZKOLEŃ NA 2016 ROK Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku Centrum Aktywizacji Zawodowej 06 100 Pułtusk ul. Nowy Rynek 3 www.pup.pultusk.pl email: pup@pup.pultusk.pl PLAN SZKOLEŃ NA 2016 ROK z uwzględnieniem środków finansowych

Bardziej szczegółowo

MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ ul. Nowogrodzka 1/3, 00-513 Warszawa. MPiPS 01 Sprawozdanie o rynku pracy

MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ ul. Nowogrodzka 1/3, 00-513 Warszawa. MPiPS 01 Sprawozdanie o rynku pracy Powiatowy Urząd Pracy MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ ul. Nowogrodzka 1/3, -513 Warszawa W Lwówku Śląskim Numer identyfikacyjny REGON 2 3 8 8 2 3 9 MPiPS 1 Sprawozdanie o rynku pracy za m-c marzec

Bardziej szczegółowo

WYBRANE DANE STATYSTYCZNE 2012 2013 2014

WYBRANE DANE STATYSTYCZNE 2012 2013 2014 URZĄD STATYSTYCZNY W KATOWICE Powierzchnia w km² 78 2014 Gęstość zaludnienia w osobach na 1 km² 1810 WYBRANE DANE STATYSTYCZNE 2012 2013 2014 Miasto RUDA ŚLĄSKA Województwo 2014 LUDNOŚĆ WEDŁUG PŁCI I WIEKU

Bardziej szczegółowo

ANALIZA LOSÓW ABSOLWENTÓW ZESPOŁU SZKÓŁ NR 1 W NOWYM DWORZE GDAŃSKIM ROK SZKOLNY 2014/2015

ANALIZA LOSÓW ABSOLWENTÓW ZESPOŁU SZKÓŁ NR 1 W NOWYM DWORZE GDAŃSKIM ROK SZKOLNY 2014/2015 ANALIZA LOSÓW ABSOLWENTÓW ZESPOŁU SZKÓŁ NR 1 W NOWYM DWORZE GDAŃSKIM ROK SZKOLNY 2014/2015 W roku szkolnym 2014/15 mury naszej szkoły opuściło 76 absolwentów liceum oraz 49 absolwentów gimnazjum. Mimo,

Bardziej szczegółowo

RZECZPOSPOLITA POLSKA. Prezydent Miasta na Prawach Powiatu Zarząd Powiatu. wszystkie

RZECZPOSPOLITA POLSKA. Prezydent Miasta na Prawach Powiatu Zarząd Powiatu. wszystkie RZECZPOSPOLITA POLSKA Warszawa, dnia 11 lutego 2011 r. MINISTER FINANSÓW ST4-4820/109/2011 Prezydent Miasta na Prawach Powiatu Zarząd Powiatu wszystkie Zgodnie z art. 33 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 13 listopada

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Złotoryi

Powiatowy Urząd Pracy w Złotoryi Powiatowy Urząd Pracy w Złotoryi Bezrobocie w powiecie złotoryjskim oraz aktywne działania w zakresie zmniejszania jego skutków w 2003 roku Złotoryja marzec 2004 r. 1. INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE

Bardziej szczegółowo

Aglomeracja w liczbach

Aglomeracja w liczbach Aglomeracja w liczbach CZĘŚĆ CZĘŚĆ CZĘŚĆ CZĘŚĆ % 7% % 68% 6% % 6% 7% DEMOGRAFIA GOSPODARKA RYNEK PRACY EDUKACJA CZĘŚĆ CZĘŚĆ CZĘŚĆ SPIS TREŚCI DEMOGRAFIA - liczba ludności ogółem, liczba ludności według

Bardziej szczegółowo

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiecie mińskim

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiecie mińskim Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim Zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiecie mińskim Informacja sygnalna za I półrocze 2015 r. Mińsk Mazowiecki, sierpień 2015 r. Przemysłowa 4 05-300 Mińsk Mazowiecki

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE CIESZYŃSKIM W 2007 ROKU CZĘŚC II

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE CIESZYŃSKIM W 2007 ROKU CZĘŚC II Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie 43 400 Cieszyn, ul. Kochanowskiego 8 RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE CIESZYŃSKIM W 2007 ROKU CZĘŚC II Cieszyn, 22 sierpnia 2008 1. WSTĘP W dobie

Bardziej szczegółowo

ZESPÓŁ DO SPRAW ORGANIZACYJNO- GOSPODARCZYCH

ZESPÓŁ DO SPRAW ORGANIZACYJNO- GOSPODARCZYCH URZĄD GMINY WARTA BOLESŁAWIECKA WARTA BOLESŁAWIECKA 4C 59-72 RACIBOROWICE GÓRNE TEL. SEKRETARIAT: (75) 738-95-92; 738-95-97; 738-95-39; 738-95-73 FAX: (75) 738-95-23 www.wartaboleslawiecka.pl www.bip.wartaboleslawiecka.pl

Bardziej szczegółowo

Waldemar Szuchta Naczelnik Urzędu Skarbowego Wrocław Fabryczna we Wrocławiu

Waldemar Szuchta Naczelnik Urzędu Skarbowego Wrocław Fabryczna we Wrocławiu 1 P/08/139 LWR 41022-1/2008 Pan Wrocław, dnia 5 5 września 2008r. Waldemar Szuchta Naczelnik Urzędu Skarbowego Wrocław Fabryczna we Wrocławiu WYSTĄPIENIE POKONTROLNE Na podstawie art. 2 ust. 1 ustawy z

Bardziej szczegółowo

Analiza rynku pracy województwa zachodniopomorskiego w I kwartale 2009 roku

Analiza rynku pracy województwa zachodniopomorskiego w I kwartale 2009 roku WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W SZCZECINIE Wydział Badań i Analiz Analiza rynku pracy województwa zachodniopomorskiego w I kwartale 2009 roku 18 17 16 15 14 I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII Szczecin 2009

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Wyniki badań ankietowych przeprowadzonych przez Departament Pielęgniarek i Położnych wśród absolwentów studiów pomostowych, którzy zakończyli udział w projekcie systemowym pn. Kształcenie zawodowe pielęgniarek

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W SOPOCIE ZA ROK 2009

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W SOPOCIE ZA ROK 2009 POWIATOWY URZĄD PRACY W GDYNI MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W SOPOCIE ZA ROK 2009 Część II Lipiec 2010 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. Analiza absolwentów szkół wyższych według szkół i grup

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W PUP BYDGOSZCZ W 2010 ROKU CZĘŚĆ II - PROGNOSTYCZNA

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W PUP BYDGOSZCZ W 2010 ROKU CZĘŚĆ II - PROGNOSTYCZNA MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W PUP BYDGOSZCZ W 2010 ROKU CZĘŚĆ II - PROGNOSTYCZNA Bydgoszcz, lipiec 2011 Spis treści Wstęp 3 Rozdział 1. Struktura osób bezrobotnych w okresie do 12 miesięcy

Bardziej szczegółowo

S-10. Sprawozdanie o studiach dziennych, wieczorowych, zaocznych, eksternistycznych według stanu w dniu 30 XI 200 r.

S-10. Sprawozdanie o studiach dziennych, wieczorowych, zaocznych, eksternistycznych według stanu w dniu 30 XI 200 r. GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY, 00-925 Warszawa, al. Niepodległości 2 Wypełnia US Oddział terenowy Nr formularza Nazwa i adres jednostki sprawozdawczej Numer identyfikacyjny REGON S- Sprawozdanie o studiach

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PARCZEWSKIM W 2012 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PARCZEWSKIM W 2012 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY W PARCZEWIE URZĄD PRACY MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PARCZEWSKIM W 2012 ROKU CZĘŚĆ II RAPORTU ROCZNEGO ( PROGNOSTYCZNA ) PARCZEW LIPIEC 2013 roku Spis

Bardziej szczegółowo

Ocena stopnia zadowolenia klientów. z obsługi w Powiatowym Urzędzie Pracy w Słubicach

Ocena stopnia zadowolenia klientów. z obsługi w Powiatowym Urzędzie Pracy w Słubicach Ocena stopnia zadowolenia klientów z obsługi w Powiatowym Urzędzie Pracy w Słubicach W związku z realizacją projektu Profesjonalny urzędnik profesjonalna urzędniczka zbadano stopień zadowolenia klientów

Bardziej szczegółowo

Populacja małych dzieci w Polsce

Populacja małych dzieci w Polsce 6 Populacja małych dzieci w Polsce W Polsce żyje ponad półtora miliona dzieci w wieku 0 3 lat. Jest to duża grupa Polaków, stanowiąca 4,27% ogółu ludności naszego kraju 1. Dzieci do trzeciego roku życia

Bardziej szczegółowo

MINISTERSTWO GOSPODARKI I PRACY PL. Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa

MINISTERSTWO GOSPODARKI I PRACY PL. Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa Powiatowy Urząd Pracy MINISTERSTWO GOSPODARKI I PRACY PL. Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa w Słubicach MPiPS - 01 ul.piłsudskiego 19 Sprawozdanie o rynku pracy Numer identyfikacyjny-regon za miesiąc

Bardziej szczegółowo

CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ

CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ SEKRETARIAT OŚRODEK INFORMACJI 629-35 - 69, 628-37 - 04 693-46 - 92, 625-76 - 23 UL. ŻURAWIA 4A, SKR. PT.24 00-503 W A R S Z A W A TELEFAX 629-40 - 89 INTERNET http://www.cbos.pl

Bardziej szczegółowo

MINISTERSTWO GOSPODARKI I PRACY PL. Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa

MINISTERSTWO GOSPODARKI I PRACY PL. Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa Powiatowy Urząd Pracy MINISTERSTWO GOSPODARKI I PRACY PL. Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa w Słubicach MGiP - 01 ul.piłsudskiego 19 Sprawozdanie o rynku pracy Numer identyfikacyjny-regon za miesiąc luty

Bardziej szczegółowo

BEZROBOCIE REJESTROWANE W OSTROŁĘCE W 2015 R.

BEZROBOCIE REJESTROWANE W OSTROŁĘCE W 2015 R. URZĄD STATYSTYCZNY W WARSZAWIE ul. 1 Sierpnia 21, 02 134 Warszawa Informacja sygnalna Kontakt: e-mail: sekretariatuswaw@stat.gov.pl tel. 22 464 23 15 faks 22 846 76 67 Data opracowania: marzec 2016 r.

Bardziej szczegółowo

Satysfakcja pracowników 2006

Satysfakcja pracowników 2006 Satysfakcja pracowników 2006 Raport z badania ilościowego Listopad 2006r. www.iibr.pl 1 Spis treści Cel i sposób realizacji badania...... 3 Podsumowanie wyników... 4 Wyniki badania... 7 1. Ogólny poziom

Bardziej szczegółowo

RAPORT: Wybory edukacyjno-zawodowe uczniów gimnazjów miasta Jaworzna w roku szkolnym 2015/2016. Opracowanie: Maria Jaśko-Kubiak Anna Skrzydłowska

RAPORT: Wybory edukacyjno-zawodowe uczniów gimnazjów miasta Jaworzna w roku szkolnym 2015/2016. Opracowanie: Maria Jaśko-Kubiak Anna Skrzydłowska RAPORT: Wybory edukacyjno-zawodowe uczniów gimnazjów miasta Jaworzna w roku szkolnym 2015/2016 Opracowanie: Maria Jaśko-Kubiak Anna Skrzydłowska Strona2 Tematyka aspiracji i preferencji zawodowych uczniów

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji. do II Liceum Ogólnokształcącego w Jaśle im. ppłk J.Modrzejewskiego. na rok szkolny 2014/2015

Regulamin rekrutacji. do II Liceum Ogólnokształcącego w Jaśle im. ppłk J.Modrzejewskiego. na rok szkolny 2014/2015 Zarządzenie nr 6/2014 Dyrektora II Liceum Ogólnokształcącego w Jaśle im. ppłk J.Modrzejewskiego z dnia 27 lutego 2014r w sprawie: regulaminu rekrutacji na rok szkolny 2014/2015 na podstawie: ustawy z dnia

Bardziej szczegółowo

stanu na koniec okresu Bezrobotni według Osoby do 12 miesięcy nauki ogółem od dnia ukończenia

stanu na koniec okresu Bezrobotni według Osoby do 12 miesięcy nauki ogółem od dnia ukończenia INFORMACJA LOKALNA O ZAWODZIE TECHNIK ŻEGLUGI ŚRÓDLĄDOWEJ kod 315216 Technik żeglugi śródlądowej (kod 315216) to jeden z zawodów ujętych w obowiązującej od 1 stycznia 2015 r. klasyfikacji zawodów i specjalności

Bardziej szczegółowo

Załącznik 3 do Sprawozdania o rynku pracy MPIPS-01, sporządzony za I półrocze 2011 r. przez Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu

Załącznik 3 do Sprawozdania o rynku pracy MPIPS-01, sporządzony za I półrocze 2011 r. przez Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M. WROCŁAWIU W I PÓŁROCZU 2011 ROKU WSTĘP Głównym celem niniejszego raportu jest identyfikacja zawodów deficytowych, zrównoważonych i nadwyżkowych

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN STYPENDIALNY FUNDACJI NA RZECZ NAUKI I EDUKACJI TALENTY

REGULAMIN STYPENDIALNY FUNDACJI NA RZECZ NAUKI I EDUKACJI TALENTY REGULAMIN STYPENDIALNY FUNDACJI NA RZECZ NAUKI I EDUKACJI TALENTY Program opieki stypendialnej Fundacji Na rzecz nauki i edukacji - talenty adresowany jest do młodzieży ponadgimnazjalnej uczącej się w

Bardziej szczegółowo

Raport z przeprowadzenia ankiety dotyczącej oceny pracy dziekanatu POLITECHNIKA CZĘSTOCHOWSKA. WYDZIAŁ INŻYNIERII MECHANICZNEJ i INFORMATYKI

Raport z przeprowadzenia ankiety dotyczącej oceny pracy dziekanatu POLITECHNIKA CZĘSTOCHOWSKA. WYDZIAŁ INŻYNIERII MECHANICZNEJ i INFORMATYKI POLITECHNIKA CZĘSTOCHOWSKA WYDZIAŁ INŻYNIERII MECHANICZNEJ i INFORMATYKI WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA Raport z przeprowadzenia ankiety dotyczącej oceny pracy dziekanatu CZĘSTOCHOWA

Bardziej szczegółowo

STUDENCKA ANKIETA OCENY PRACY DZIEKANATÓW

STUDENCKA ANKIETA OCENY PRACY DZIEKANATÓW Uniwersytet Rzeszowski Sekcja Jakości Kształcenia STUDENCKA ANKIETA OCENY PRACY DZIEKANATÓW RAPORT ZBIORCZY rok akademicki 2011/2012 W ostatnich tygodniach semestru letniego w roku akademickim 2011/2012przeprowadzono

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W SOPOCIE ZA ROK 2007

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W SOPOCIE ZA ROK 2007 POWIATOWY URZĄD PRACY W GDYNI MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W SOPOCIE ZA ROK 2007 Część II I. Wstęp Powiatowy Urząd Pracy w Gdyni analizując sytuację na lokalnym rynku pracy prowadzi stałe

Bardziej szczegółowo

Województwo Lubuskie, 2016 r.

Województwo Lubuskie, 2016 r. Województwo Lubuskie, 2016 r. Kursy kwalifikacyjne, szkolenia doskonalące dla nauczycieli w zakresie tematyki związanej z nauczanym zawodem. Studia podyplomowe itp. Np. uczelnie wyższe w przypadku szkoleń

Bardziej szczegółowo

POLITOLOG - kod 263304

POLITOLOG - kod 263304 INFORMACJA LOKALNA O ZAWODZIE POLITOLOG - kod 263304 Politolog (kod 263304) to jeden z 2443 zawodów i specjalności ujętych w obowiązującej od 01.01.2015r. klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby

Bardziej szczegółowo

U Z A S A D N I E N I E

U Z A S A D N I E N I E U Z A S A D N I E N I E Projektowana nowelizacja Kodeksu pracy ma dwa cele. Po pierwsze, zmianę w przepisach Kodeksu pracy, zmierzającą do zapewnienia pracownikom ojcom adopcyjnym dziecka możliwości skorzystania

Bardziej szczegółowo

BEZROBOTNI I ZGŁOSZONE WOLNE MIEJSCA PRACY LUB AKTYWIZACJI ZAWODOWEJW ZAWODZIE URBANISTA. Osoby do 12 miesięcy od dnia ukończenia nauki ogółem

BEZROBOTNI I ZGŁOSZONE WOLNE MIEJSCA PRACY LUB AKTYWIZACJI ZAWODOWEJW ZAWODZIE URBANISTA. Osoby do 12 miesięcy od dnia ukończenia nauki ogółem INFORMACJA LOKALNA O ZAWODZIE URBANISTA - kod 216403 Urbanista to jeden z 2443 zawodów ujętych w obowiązującej od 1 stycznia 2015 r. klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy (DZ.U. z

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie z ankiety Uczelni Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie w roku akademickim 2012/2013

Sprawozdanie z ankiety Uczelni Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie w roku akademickim 2012/2013 Sprawozdanie z ankiety Uczelni Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie w roku akademickim 2012/2013 TERMIN ANKIETYZACJI: Rok akademicki 2012/2013 DATA OPRACOWANIA: 22.10.2013 r.

Bardziej szczegółowo

ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 1 IM. MIKOŁAJA KOPERNIKA W KOSZALINIE Regulamin naboru na rok szkolny 2015/2016

ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 1 IM. MIKOŁAJA KOPERNIKA W KOSZALINIE Regulamin naboru na rok szkolny 2015/2016 ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 1 IM. MIKOŁAJA KOPERNIKA W KOSZALINIE Regulamin naboru na rok szkolny 2015/2016 Nabór do szkoły odbywać się będzie metodą elektroniczną według wspólnych zasad dla wszystkich szkół ponadgimnazjalnych

Bardziej szczegółowo

stanu na koniec okresu Bezrobotni według Osoby do 12 miesięcy nauki ogółem od dnia ukończenia

stanu na koniec okresu Bezrobotni według Osoby do 12 miesięcy nauki ogółem od dnia ukończenia INFORMACJA LOKALNA O ZAWODZIE MECHANIK MONTER MASZYN I URZĄDZEŃ kod 723310 Mechanik - monter maszyn i urządzeń (kod 723310) to jeden z 2360 zawodów ujętych w obowiązującej od 1 lipca 2010 r. klasyfikacji

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZAD PRACY W MYSZKOWIE

POWIATOWY URZAD PRACY W MYSZKOWIE POWIATOWY URZAD PRACY W MYSZKOWIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH 2012R (Część prognostyczna dotycząca absolwentów szkół ponadgimnazjalnych z Powiatu Myszkowskiego) WYKONAŁA: DAGMARA ŻAK

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN FINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH

REGULAMIN FINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH REGULAMIN FINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Na podstawie art. 42 a ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach

Bardziej szczegółowo

Prezentacja dotycząca sytuacji kobiet w regionie Kalabria (Włochy)

Prezentacja dotycząca sytuacji kobiet w regionie Kalabria (Włochy) Prezentacja dotycząca sytuacji kobiet w regionie Kalabria (Włochy) Położone w głębi lądu obszary Kalabrii znacznie się wyludniają. Zjawisko to dotyczy całego regionu. Do lat 50. XX wieku przyrost naturalny

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE WIERUSZOWSKIM

INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE WIERUSZOWSKIM Powiatowy Urząd Pracy w Wieruszowie ul. Waryńskiego 15, 98-400 Wieruszów tel. 062-7841553 fax. 0-62 7841149 e-mail: lowe@praca.gov.pl INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE WIERUSZOWSKIM

Bardziej szczegółowo

MECHANIK OPERATOR POJAZDÓW I MASZYN ROLNICZYCH kod 834103

MECHANIK OPERATOR POJAZDÓW I MASZYN ROLNICZYCH kod 834103 INFORMACJA LOKALNA O ZAWODZIE MECHANIK OPERATOR POJAZDÓW I MASZYN ROLNICZYCH kod 834103 Mechanik operator pojazdów i maszyn rolniczych to jeden z 2360 zawodów ujętych w obowiązującej od 1 lipca 2010 r.

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2003

INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2003 POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU ul. mjr Hubala 21, 45-266 Opole tel. 44 22 929, fax 44 22 928, e-mail: opop@praca.gov.pl INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2003

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2009 roku cz. II

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2009 roku cz. II POWIATOWY URZĄD PRACY W MIŃSKU MAZOWIECKIM Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2009 roku cz. II Absolwenci na lokalnym rynku pracy Powiatowy Urząd Pracy w Miosku Mazowieckim 2010-07-29 Niniejsze

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Zawody deficytowe i nadwyżkowe. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Zawody deficytowe i nadwyżkowe. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE Zawody deficytowe i nadwyżkowe w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim za I półrocze 2015 roku Sierpień, 2015 Wstęp Monitoring zawodów ch i ch jest

Bardziej szczegółowo

DOP-0212-90/13. Poznań, 20 czerwca 2013 roku

DOP-0212-90/13. Poznań, 20 czerwca 2013 roku DOP-0212-90/13 Poznań, 20 czerwca 2013 roku Zarządzenie nr 90/2013 Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego w Poznaniu z dnia 20 czerwca 2013 roku w sprawie wprowadzenia procedury zasięgania opinii absolwentów

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRZYJMOWANIA UCZNIÓW

REGULAMIN PRZYJMOWANIA UCZNIÓW REGULAMIN PRZYJMOWANIA UCZNIÓW do Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych im. Józefa Nojego w Czarnkowie na rok szkolny 2016/2017 1 1. Niniejszy regulamin stanowi podstawę przyjęcia absolwentów szkół gimnazjalnych

Bardziej szczegółowo

LKA 4101-07-04/2013 P/13/151 WYSTĄPIENIE POKONTROLNE

LKA 4101-07-04/2013 P/13/151 WYSTĄPIENIE POKONTROLNE LKA 4101-07-04/2013 P/13/151 WYSTĄPIENIE POKONTROLNE I. Dane identyfikacyjne kontroli Numer i tytuł kontroli Jednostka przeprowadzająca kontrolę P/13/151 Zapewnienie prawa do jednakowego wynagradzania

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU KRYTERIA PRZYJMOWANIA UCZNIÓW DO KLASY PIERWSZEJ Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych w Chojnie w roku szkolnym 2016/2017

REGULAMIN NABORU KRYTERIA PRZYJMOWANIA UCZNIÓW DO KLASY PIERWSZEJ Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych w Chojnie w roku szkolnym 2016/2017 REGULAMIN NABORU KRYTERIA PRZYJMOWANIA UCZNIÓW DO KLASY PIERWSZEJ Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych w Chojnie w roku szkolnym 2016/2017 Podstawa prawna: Ustawa z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty

Bardziej szczegółowo

Uchwała Nr.. /.../.. Rady Miasta Nowego Sącza z dnia.. listopada 2011 roku

Uchwała Nr.. /.../.. Rady Miasta Nowego Sącza z dnia.. listopada 2011 roku Projekt Uchwała Nr / / Rady Miasta Nowego Sącza z dnia listopada 2011 roku w sprawie określenia wysokości stawek podatku od środków transportowych Na podstawie art 18 ust 2 pkt 8 i art 40 ust 1 ustawy

Bardziej szczegółowo

Regulamin Rekrutacji do Zespołu Szkół Zawodowych im. Piastów Opolskich w Krapkowicach

Regulamin Rekrutacji do Zespołu Szkół Zawodowych im. Piastów Opolskich w Krapkowicach Załącznik nr 1 do Zarządzenia Dyrektora Nr 02/2014 z dnia 24 lutego 2014 r. Regulamin Rekrutacji do Zespołu Szkół Zawodowych im. Piastów Opolskich w Krapkowicach zasady, tryb, postępowanie, dokumentacja

Bardziej szczegółowo

STAN I STRUKTURA BEZROBOCIA W POWIECIE CHRZANOWSKIM na koniec stycznia 2016 roku

STAN I STRUKTURA BEZROBOCIA W POWIECIE CHRZANOWSKIM na koniec stycznia 2016 roku STAN I STRUKTURA BEZROBOCIA W POWIECIE CHRZANOWSKIM na koniec stycznia 2016 roku 1. POZIOM BEZROBOCIA I STOPA BEZROBOCIA Na koniec stycznia 2016 roku w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy w Chrzanowie figurowało

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ul. mjr Hubala 21, 45-2 Opole mail: opop@praca.gov.pl tel. 77 44 22 929, fax. 77 44 22 928, e-mail: Bezpłatna infolinia 0 800 88 11 22 RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE CIE OPOLSKIM

Bardziej szczegółowo

Analiza sytuacji na rynku pracy osób do 30 roku życia. Opracowanie: Powiatowy Urząd Pracy w Słubicach

Analiza sytuacji na rynku pracy osób do 30 roku życia. Opracowanie: Powiatowy Urząd Pracy w Słubicach Analiza sytuacji na rynku pracy osób do 30 roku życia Opracowanie: Powiatowy Urząd Pracy w Słubicach Słubice 2011 1 Wstęp W niniejszym opracowaniu dokonano charakterystyki sytuacji na lokalnym rynku pracy

Bardziej szczegółowo

Losy zawodowe absolwentów Uniwersytetu Jagiellońskiego studia licencjackie, rocznik 2010/2011. Biuro Karier UJ

Losy zawodowe absolwentów Uniwersytetu Jagiellońskiego studia licencjackie, rocznik 2010/2011. Biuro Karier UJ Losy zawodowe absolwentów Uniwersytetu Jagiellońskiego studia licencjackie, rocznik 2010/2011 Biuro Karier UJ Raporty z badań losów zawodowych absolwentów (roczniki 2007/2008, 2008/2009, 2009/2010), realizowanych

Bardziej szczegółowo

4.3. Struktura bazy noclegowej oraz jej wykorzystanie w Bieszczadach

4.3. Struktura bazy noclegowej oraz jej wykorzystanie w Bieszczadach 4.3. Struktura bazy noclegowej oraz jej wykorzystanie w Bieszczadach Baza noclegowa stanowi podstawową bazę turystyczną, warunkującą w zasadzie ruch turystyczny. Dlatego projektując nowy szlak należy ją

Bardziej szczegółowo

Przyznanie niemieckiej emerytury

Przyznanie niemieckiej emerytury Emerytura, renta, pomostowe niemieckie świadczenia emerytalne są w zasięgu Polaków pracujących w Niemczech. Aby jednak otrzymać świadczenie, to pierwszym krokiem jest ustalenie kapitału początkowego, a

Bardziej szczegółowo

Postrzeganie reklamy zewnętrznej - badania

Postrzeganie reklamy zewnętrznej - badania Według opublikowanych na początku tej dekady badań Demoskopu, zdecydowana większość respondentów (74%) przyznaje, że w miejscowości, w której mieszkają znajdują się nośniki reklamy zewnętrznej (specjalne,

Bardziej szczegółowo

Objaśnienia wartości, przyjętych do Projektu Wieloletniej Prognozy Finansowej Gminy Golina na lata 2012-2015

Objaśnienia wartości, przyjętych do Projektu Wieloletniej Prognozy Finansowej Gminy Golina na lata 2012-2015 Załącznik Nr 2 do Uchwały Nr XIX/75/2011 Rady Miejskiej w Golinie z dnia 29 grudnia 2011 r. Objaśnienia wartości, przyjętych do Projektu Wieloletniej Prognozy Finansowej Gminy Golina na lata 2012-2015

Bardziej szczegółowo

PLANY STUDENTÓW OSTATNIEGO ROKU STUDIÓW PWSZ W TARNOWIE DOTYCZĄCE DALSZEJ KARIERY ZAWODOWEJ - ROK AKADEMICKI 2013/2014

PLANY STUDENTÓW OSTATNIEGO ROKU STUDIÓW PWSZ W TARNOWIE DOTYCZĄCE DALSZEJ KARIERY ZAWODOWEJ - ROK AKADEMICKI 2013/2014 PLANY STUDENTÓW OSTATNIEGO ROKU STUDIÓW PWSZ W TARNOWIE DOTYCZĄCE DALSZEJ KARIERY ZAWODOWEJ - ROK AKADEMICKI 2013/2014 Biuro Karier i Projektów PWSZ w Tarnowie Podsumowanie ankiet Spis treści 1. Informacje

Bardziej szczegółowo

Stowarzyszenie na Rzecz Dzieci z Zaburzeniami Genetycznymi Urlop bezpłatny a prawo do zasiłków związanych z chorobą i macierzyństwem

Stowarzyszenie na Rzecz Dzieci z Zaburzeniami Genetycznymi Urlop bezpłatny a prawo do zasiłków związanych z chorobą i macierzyństwem Źródło: http://podatki.pl Co o urlopie bezpłatnym stanowi Kodeks pracy Zgodnie z Kodeksem pracy pracodawca może udzielić pracownikowi, na jego pisemny wniosek, urlopu bezpłatnego (art. 174 kp). Pracodawca,

Bardziej szczegółowo

Rektora Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu. z dnia 18 grudnia 2013 r.

Rektora Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu. z dnia 18 grudnia 2013 r. UNIWERSYTET MIKOŁAJA KOPERNIKA W TORUNIU PISMO OKÓLNE Nr 5 Rektora Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie kryteriów i trybu wyrażania zgody nauczycielom akademickim

Bardziej szczegółowo

KTO W POLSCE SZUKA PRACY? RAPORT SERWISU SZYBKOPRACA.PL

KTO W POLSCE SZUKA PRACY? RAPORT SERWISU SZYBKOPRACA.PL KTO W POLSCE SZUKA PRACY? RAPORT SERWISU SZYBKOPRACA.PL Poprawa koniunktury na rynku pracy zachęca Polaków do bardziej aktywnego poszukiwania nowego zatrudnienia. Eksperci serwisu rekrutacyjnego Szybkopraca.pl,

Bardziej szczegółowo

SKONSOLIDOWANY RAPORT ROCZNY GRUPA KAPITAŁOWA KORBANK S.A. ZA ROK 2012

SKONSOLIDOWANY RAPORT ROCZNY GRUPA KAPITAŁOWA KORBANK S.A. ZA ROK 2012 SKONSOLIDOWANY RAPORT ROCZNY GRUPA KAPITAŁOWA KORBANK S.A. ZA ROK 2012 Wrocław, 28 maja 2013 r. Część I Pismo Prezesa Zarządu KORBANK S.A. Pismo Prezesa Zarządu KORBANK S.A. Szanowni Państwo, niniejszym

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji do Szkoły Policealnej i do Liceum Ogólnokształcącego dla dorosłych przy ZSR w Grzybnie w roku szkolnym 2016/2017

Regulamin rekrutacji do Szkoły Policealnej i do Liceum Ogólnokształcącego dla dorosłych przy ZSR w Grzybnie w roku szkolnym 2016/2017 Regulamin rekrutacji do Szkoły Policealnej i do Liceum Ogólnokształcącego dla dorosłych przy ZSR w Grzybnie w roku szkolnym 2016/2017 1 Zasady przyjęć do publicznych Szkół Policealnych i Liceum Ogólnokształcącego

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W LIDZBARKU WARMIŃSKIM

POWIATOWY URZĄD PRACY W LIDZBARKU WARMIŃSKIM I. Informacja o naborze wniosków INFROMACJA DLA PRACODAWCÓW!!! W związku z realizacją projektu systemowego Aktywność drogą do sukcesu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 6.1.3 współfinansowanego

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Piłsudskiego 33, 33-200 Dąbrowa Tarnowska tel. (0-14 ) 642-31-78 Fax. (0-14) 642-24-78, e-mail: krda@praca.gov.pl Załącznik Nr 3 do Uchwały Nr 5/2015 Powiatowej Rady Rynku Pracy

Bardziej szczegółowo

TURYSTYKA W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM W 2007 ROKU

TURYSTYKA W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM W 2007 ROKU TURYSTYKA W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM W 2007 ROKU Źródłem danych o stanie i wykorzystaniu turystycznych obiektów zbiorowego zakwaterowania jest stałe badanie statystyczne Głównego Urzędu Statystycznego,

Bardziej szczegółowo