Lubuszanin Żagań: Brak pracy. Co robić?!
|
|
- Gabriela Górecka
- 8 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Od lewej: Wioletta Tybiszewska i Wanda Winczaruk z żagańskiego pośredniaka miały najwięcej do powiedzenia o lokalnym rynku pracy. Najczęściej też odpowiadały na pytania. Kiedy? Podczas debaty organizowanej przez Stowarzyszenie Verte w ramach programu "Lubuszanin.org.pl". Tym razem dyskutowaliśmy w czwartek, w Żaganiu na temat "Brak inwestorów. Brak pracy. Co robić?" O problemach przedsiębiorców, braku wykwalifikowanych pracowników. O relacjach urzędników z inwestorami, o ich pozyskiwaniu. O roli urzędu pracy i samorządowców w tworzeniu przyjaznego dla przedsiębiorców klimatu, o pomocy im o tym wszystkim rozmawialiśmy w żagański pałacu. Było ponad 25 osób. Wszyscy z terenu powiatu żagańskiego.przedsiębiorcy, samorządowcy, przedstawiciele innych lokalnych instytucji. - Przed rokiem 89. mieliśmy w Żaganiu kilka znaczących firm, zatrudniały wiele osób rozpoczęła dyskusję Wanda Winczaruk z Powiatowego Urzędu Pracy, już drugą kadencję radna miasta. - Upadły w wyniku przemian społecznych. Rezultat: dużo bezrobotnych. - Jednak już coś się zmienia zaznaczyła. Wzrasta zatrudnienie. Wchodzą nowe firmy, tworzą się kolejne miejsca pracy. Staramy się pomagać, wspierać przedsiębiorców, łącznie z pozyskiwaniem pieniędzy Opowiadała też, jak dotychczas kształtował się rynek pracy w Żaganiu. strona 1 / 5
2 Ireneusz Danieliszyn Znany żagański przedsiębiorca, Ireneusz Danieliszyn, opowiadał tak: - Mam firmę 23 lata. Nigdy nie korzystałem z pomocy pośredniaka, aż do ubiegłego roku, kiedy stworzyłem nowe miejsca pracy z pomocą tej instytucji. I zacząłem wierzyć, że jednak ta pomoc ze strony urzędu jest. Bo akurat w ubiegłym troku otworzyliśmy market budowlany, zostało zatrudnionych kilkanaście osób. Pomagano mi w rekrutacji, selekcji pracowników. Prowadzący debatę Krzysztof Chmielnik: - Nie pociesza mnie to, że nie ma pośrednika, który przejąłby rolę urzędu pracy,pomagałby poszukiwać pracowników. Wanda Winczaruk: - Nie wiem dlaczego ktoś miałby przejmować funkcję urzędu pracy? Radny miasta Żagań, Artur Pauszek: - Pośrednik? To następne 30 osób na urzędniczych etatach, Sztuczne zatrudnianie urzędników. K. Chmielnik:- Niemcy zlikwidowali publiczne instytucje pracy, są tylko prywatne. Mariusz Smolarczyk Mariusz Smolarczyk, naczelnik z żagańskiego urzędu miasta o rynku pracy: - Nie ma u nas studentów, szkoły kształcą tylko w określonych kierunkach i w tych branżach:metalowa, mechaniczna, dystrybucja, logistyka może się u nas rozwijać rynek pracy. strona 2 / 5
3 O problemach z właściwym wykształceniem i posiadaniu odpowiednich kwalifikacji mówiła też burmistrz Małomic, Małgorzata Sendecka (na zdjęciu w środku, z lewej Iwona Hryniewiecka ze starostwa, z prawej - Ireneusz Danieliszyn). - Z zatrudnieniem mężczyzn nie mamy problemu. Gorzej z kobietami opowiadała burmistrz o swojej gminie. A pierwsze, o co pytają inwestorzy: czy są odpowiednie zasoby ludzkie? Próbujemy rozmawiać z urzędem pracy o podniesieniu kwalifikacji tych osób. Ukłon w stronę tej instytucji. Współpracują nie tylko z przedsiębiorcami, ale i z nami. Poruszyła też inny temat. Przedsiębiorcom przydałaby się pomoc w pisaniu wniosków o dotacje. Dobra byłaby taka instytucja w powiecie nawet komercyjna, która zarabiałaby na tym ale przedsiębiorcy mogliby tu uzyskać pomoc. Grażyna Niklewicz, naczelnik w Urzędzie Miasta w Żaganiu: - Jest u nas tak firma, spółka prawa handlowego, która pomaga pisać projekty (chodzi o Żagańską Agencję Rozwoju Lokalnego, która niedawno powstała przyp. red.). Ireneusz Danieliszyn: - Za mało mam informacji, o tym co się dzieje na rynku pracy, z czego mógłbym skorzystać. Powinno to do mnie spływać. Nie mogę siedzieć cały czas w Internecie, a instytucje wiedzą o pewnych rzeczach. Mogłyby informować przedsiębiorców. Jak już dostanę informację np. o konkretnej stronie internetowej, to zajrzę tam. - Ja to samo dodała Halina Okapiec, która prowadzi firmę Okatex i Hotel Willa Park w Żaganiu: - Jestem osobą bardzo zajętą i też nie mam czasu wyszukiwać programów, projektów. Po prostu pracodawca nie ma czasu. - Myślę, że potwierdzeniem tego, co pani powiedziała, jest frekwencja wśród przedsiębiorców na dzisiejszej debacie zauważył Ireneusz Danieliszyn. Krzysztof Chmielinik: - Dobrze, że rozmawiamy i znajdujemy wspólne cele, bo rynek pracy jest naszą wspólną troską. Przedsiębiorcy powinni być czujni, szukać w Internecie, urzędnicy też strona 3 / 5
4 Holger Köhn (na zdjęciu z prawej), szef VP, firmy niemieckiego holdingu VP-Group, jednego z największych producentów opakowań plastikowych, toreb papierowych i z tworzywa sztucznego oraz opakowań sterylnych dla branży medycznej mówił tak: - Jesteśmy w Żaganiu od trzech lat. Co roku zwiększamy zatrudnienie o 20 proc. Zatrudniamy 65 osób i 1/3 zatrudniona jest z pomocą urzędu pracy. Dobrze nam się układa współpraca. Mamy jeszcze dodatkowe 25 osób, które pracują w domach. Chcemy inwestować dalej. A ja też widzę problemy nie oszukujmy się ten rynek pracy jest mały. Mamy trudności ze znalezieniem odpowiednich osób na stanowiska kierownicze. My sprzedajemy towar do innych krajów i potrzebne nam osoby ze znajomością języków. Jak są osoby, które znają język, to nie mają odpowiedniego wykształcenia i odwrotnie. No i dojazdy, pracujemy na trzy zmiany. Z tym też ludzie mają problem. Tak więc dla nas utrudnienia to: brak pracowników z odpowiednimi kwalifikacjami, brak ludzi ze znajomością języków, problemy z dojazdami pracowników. Szefowa PUP-u, Wioletta Tybiszewska: - Powiat nie dorobił się wielkich inwestorów, w większości jest to indywidualna przedsiębiorczość. M. in. w otwieraniu własnej działalności pomagają dotacje dla bezrobotnych z urzędu pracy. W tej chwili obniżono składkę ZUS dla tych, którzy dopiero otwierają firmę, i to pobudza w ludziach przedsiębiorczość. W ciągu 2 lat o 200 proc. wzrosło zainteresowanie założeniem własnej działalności. Co nie zmienia faktu, że jeżeli chodzi o kwalifikacje na rynku pracy, są niedopasowane do potrzeb. Wanda Winczaruk: - W urzędzie pracy prowadzimy analizę zawodów: tych które mają wzięcie, i tych, które nie mają. Szkoda, że nie ma dziś przedstawicieli oświaty.(byli zaproszeni, ale niestety, nie przyszli na debatę przyp.red. ) Burmistrz Małomic: - Byłam dyrektorem Powiatowego Centrum Edukacji w Nowej Soli. Organizowaliśmy spotkania z nauczycielami i przedsiębiorcami, żeby szkoły poznały oczekiwania inwestorów. Tak naprawdę problem leży nie po stronie nauczycieli, ale brak jest przepływu informacji między przedsiębiorcami a szkołami. Trzeba też rozmawiać z rodzicami uczniów. strona 4 / 5
5 Sławomir Stańczak Sławomir Stańczak, Stowarzyszenie Verte: - Jestem pod wrażeniem, że przedsiębiorcy tak chwalą tutejszy urząd pracy. Naczelnik Grażyna Niklewicz: - Informacje o stanie bezrobocia przychodzą do nas co miesiąc, z dokładnymi danymi, np. który przedsiębiorca zwalnia ludzi. Sławomir Stańczak: - I co robicie z tymi informacjami? G. Niklewicz: - Analizujemy Wcześniej bezrobocie sięgało 3 tys. osób, teraz bezrobotnych jest Szef VP: - Problem jest też w tym, że powiaty w Polsce są stosunkowo małe. Do Żar jest zaledwie parę kilometrów. I kiedy poszukuję pracownika, musze składać oferty i do żagańskiego, i do żarskiego urzędu pracy. A ja nie mam czasu, ja rezygnuję. Byłoby lepiej, kiedy przyjeżdżałbym do urzędużagańskiego i mówił: szukajcie mi ludzi i z Żagania, i z Żar. Dobrze byłoby. Mowa była też o wojsku. W tej sprawie zabierali m.in. głos: radny Żagania, Antoni Budziłło i Dorota Kopiec z Jednostki Wojskowej Tomasz Hucał, Gazeta Lubuska: - Bezwzględnie,11. Lubuska Dywizja Kawalerii Pancernej jest największym pracodawcą w naszym powiecie. Radny Żagania, Andrzej Łukasiewicz: - Przysłuchuję się tej rozmowie i każdy z przedsiębiorców ma problem z dobrymi fachowcami. Trzeba otwierać takie szkoły, by kształcić osoby odpowiednie. Nowe profile tworzyć w szkołach. Tak pomagać przedsiębiorcom, to byłoby dużo. Andrzej Janków, przedsiębiorca, reprezentujący również żagański Cech Rzemiosł Różnych i Przedsiębiorczości również dyskutował o odpowiednim kształceniu. Burmistrz Małgorzata Sendecka: W liceum wystarczy tablica i kreda, w szkołach zawodowych, by wykształcić w zawodzie, trzeba o wiele więcej. Tu potrzebna jest pomoc samorządów. To niekończąca się dyskusja Debata o runku pracy, wykształceniu, możliwych rozwiązaniach w tej kwestii toczyła się dwie godziny. Przedsiębiorcy rozmawiali z urzędnikami o swoich kłopotach. Urzędnicy mówili o przeszkodach prawnych, formalnych. Wanda Winczaruk podsumowała: - Potrzebne są rozwiązania systemowe. My możemy tylko doraźnie pewne rzeczy łatać. Wspierać, pomagać *** Pod koniec debaty były też wypowiedzi refleksyjne: Radny Łukasiewicz: - Nikt jeszcze nie powiedział o bezrobociu w wioskach. A tu mamy kociokwik niesamowity Radny Budziłło: - Mimo iż jestem mieszkańcem Żagania, czegoś mi tu brakuje... Tekst i zdjęcia: Renata Wcisło strona 5 / 5
Jak mądrze wykorzystać unijne pieniądze
Jak mądrze wykorzystać unijne pieniądze W ciągu najbliższych siedmiu lat Podlaskie ma otrzymać ze środków unijnych ponad miliard euro. Projekt RPOWP 2014-2020 zakłada, że priorytetem przyszłej perspektywy
Bardziej szczegółowoPomagamy uczniowi w wyborze dalszej ścieżki edukacyjno - zawodowej.
Certyfikat ISO 9001 (od 2002) ŁCDNiKP 824/rz Pomagamy uczniowi w wyborze dalszej ścieżki edukacyjno - zawodowej. Model doradztwa zawodowego lokalne działania globalne rozwiązanie Małgorzata Sienna - Kierownik
Bardziej szczegółowoJaki był rok ubiegły dla PUP i co czeka urząd w roku bieżącym?
Jaki był rok ubiegły dla PUP i co czeka urząd w roku bieżącym? 2012-01-20 07:54, Małgorzata Nosowicz Powiatowy Urząd Pracy w Skarżysku-Kamiennej podsumował ubiegłoroczną działalność. Nie był to rok łatwy
Bardziej szczegółowoDziałanie DOSTĘPNI SAMORZĄDOWCY - PODSUMOWANIE KADENCJI 2010-2014
Działanie DOSTĘPNI SAMORZĄDOWCY - PODSUMOWANIE KADENCJI 2010-2014 Materiał wypracowany w czasie Warsztatów Wprowadzających do tegorocznej edycji akcji Masz Głos, Masz wybór działanie Dostępni Samorządowcy
Bardziej szczegółowoPrzeciwdziałając bezrobociu Published on Kalisz (http://www.kalisz.pl)
Data publikacji: 30.06.2016 Powiatowy Urząd Pracy w Kaliszu otrzymał z Ministerstwa Rodziny Pracy i Polityki Społecznej środki m.in. na szkolenia, roboty publiczne, czy staże. Dofinansowanie przekazane
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy we Wschowie. Analiza rynku pracy w gminie Szlichtyngowa w latach 2013-2014 oraz w okresie styczeń marzec 2015.
Powiatowy Urząd Pracy we Wschowie Analiza rynku pracy w gminie Szlichtyngowa w latach 2013-2014 oraz w okresie styczeń marzec 2015. Czerwiec 2015 WSTĘP Powiatowy Urząd Pracy we Wschowie, działa w oparciu
Bardziej szczegółowoProtokół Nr 29/2018. o godz
Protokół Nr 29/2018 ze wspólnego posiedzenia Komisji Rolnictwa, Leśnictwa, Gospodarki Gruntami i Ochrony Środowiska oraz Komisji Samorządu, Rozwoju Gospodarczego i Przeciwdziałania Bezrobociu z dnia 26
Bardziej szczegółowoŁódzki rynek pracy widziany oczami rzemieślnika
Łódzki rynek pracy widziany oczami rzemieślnika Łódź, 11 stycznia 2011 roku ??? Pytania??? Jakiego pracownika oczekuje rzemieślnik? Jaka powinna być oferta szkoleniowa na rynku pracy? Czy jest współpraca
Bardziej szczegółowoczerwca 2011 r. o godzinie 10.00 w Starostwie Powiatowym w Żarach, odbyło się spotkanie podsumowujące kolejny etap realizacji projektu Praktyki
7 czerwca 2011 r. o godzinie 10.00 w Starostwie Powiatowym w Żarach, odbyło się spotkanie podsumowujące kolejny etap realizacji projektu Praktyki nauczycielskie w przedsiębiorstwach powiatu żarskiego receptą
Bardziej szczegółowoScenariusz zajęć dla uczniów gimnazjum
I. Temat: Na własnych śmieciach Scenariusz zajęć dla uczniów gimnazjum II. Cel ogólny: Rozwijanie wśród uczniów podczas zajęć świadomości ekologicznej związanej z potrzebą ograniczenia ilości wytwarzanych
Bardziej szczegółowoZNACZENIE KWALIFIKACJI RYNKOWYCH NA PODKARPACKIM RYNKU PRACY
ZNACZENIE KWALIFIKACJI RYNKOWYCH NA PODKARPACKIM RYNKU PRACY Małgorzata Kawalec, Wioletta Pytko, Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie Mówienie o koniunkturze na rynku pracy staje się truizmem. Pod koniec
Bardziej szczegółowoRAPORT NT. SYTUACJI GOSPODARCZEJ REGIONU
RAPORT NT. SYTUACJI GOSPODARCZEJ REGIONU Wstęp Przedstawiamy wyniki badania ankietowego nt. sytuacji gospodarczej w regionie, które zostało przygotowane na podstawie rozmów z przedsiębiorcami z powiatów:
Bardziej szczegółowoKWESTIONARIUSZ ANKIETY
KWESTIONARIUSZ ANKIETY Płeć: Kobieta Mężczyzna Wiek: 18-25 lat 26-30 lat 31-35 lat 36-40 lat 41-50 lat powyżej 50 lat Okres prowadzenia przedsiębiorstwa: do 1 roku 1-3 lata 3-10 lat 10-20 lat powyżej 20
Bardziej szczegółowoWykonawca badania: ul. Żeromskiego 2/ Olsztyn
Wykonawca badania: ul. Żeromskiego 2/2 10-351 Olsztyn www.generalprojekt.pl Nadrzędny cel projektu to przygotowanie diagnozy stanu aktualnego oraz prognozy na lata 2010-2015 odnoszącej się do trendów
Bardziej szczegółowoZałącznik do uchwały nr VIII/51/2011 Rady Powiatu Grodziskiego z dnia 31 maja 2011 r.
Załącznik do uchwały nr VIII/51/2011 Rady Powiatu Grodziskiego z dnia 31 maja 2011 r. POWIATOWY PROGRAM PROMOCJI ZATRUDNIENIA ORAZ AKTYWIZACJI LOKALNEGO RYNKU PRACY NA LATA 2011-2015 MAJ 2011 WSTĘP Bezrobocie
Bardziej szczegółowoInformacja prasowa 28 kwietnia 2010. Jak odnaleźć się na trudnym rynku pracy?
Jak odnaleźć się na trudnym rynku pracy? Informacja prasowa 28 kwietnia 2010 Wraz ze wzrostem stopy bezrobocia swoją pozycję na rynku pracy umacniają pracodawcy. Aby zwiększyć szanse na zatrudnienie, pracownicy
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Starachowicach
Powiatowy Urząd Pracy w Starachowicach MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ZA 2009 ROK część II dotycząca absolwentów szkół ponadgimnazjalnych w 2009 r. w powiecie starachowickim Na terenie
Bardziej szczegółowoMonitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim
Monitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim Wrzesień 2015 Informacja miesięczna WRZESIEŃ 2015 r. Tczew, wrzesień 2015 Wrzesień 2015 Uwagi metodyczne Str. 2 Podstawę prawną do sporządzenia
Bardziej szczegółowoMonitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim. Informacja miesięczna MARZEC 2015 r.
Monitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim Marzec 2015 Data wydania Informacja miesięczna MARZEC 2015 r. Tczew, marzec 2015 Marzec 2015 Str. 2 Uwagi metodyczne Podstawę prawną
Bardziej szczegółowoTerminy zajęć. Pisanie dokumentów aplikacyjnych w oparciu o edytor tekstu Microsoft Word.
Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Stalowej Woli zaprasza na bezpłatne zajęcia grupowe dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy, absolwentów szkół oraz studentów. Zajęcia dotyczą zagadnień
Bardziej szczegółowoDZIAŁANIA NA RZECZ E-ROZWOJU WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO OCZEKIWANIA SAMORZĄDÓW
DZIAŁANIA NA RZECZ E-ROZWOJU WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO OCZEKIWANIA SAMORZĄDÓW Wnioski z procesu konsultacyjnego zrealizowanego w maju 2009r. we wszystkich powiatach regionu Artur KRAWCZYK Krzysztof
Bardziej szczegółowoOlsztyńskie Dni Przedsiębiorczości. Martyna Mikunda
Olsztyńskie Dni Przedsiębiorczości Akademickiej Martyna Mikunda PROFIL DZIAŁALNOŚCI Zabiegi kosmetyczne twarzy Zabiegi pielęgnacyjne dłoni i stóp, Stylizacja paznokci, Makijaże Pomysł na studia Od
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2002
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU ul. mjr Hubala 21, 45-266 Opole tel. 44 22 929, fax 44 22 928, e-mail: opop@praca.gov.pl INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2002
Bardziej szczegółowoWsparcie osób młodych do 30 roku życia w ramach Osi I Osoby młode na rynku pracy Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój
Wsparcie osób młodych do 30 roku życia w ramach Osi I Osoby młode na rynku pracy Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 Wojewódzki Urząd Pracy w perspektywie finansowej 2014-2020 Wojewódzki
Bardziej szczegółowoANKIETA BADAWCZA (BADANIE ILOŚCIOWE METODĄ PAPI)
ANKIETA BADAWCZA (BADANIE ILOŚCIOWE METODĄ PAPI) na potrzeby innowacyjnego projektu pn. Wypracowanie rozwiązań pozwalających na zwiększenie oferty istniejących instytucji działających na rzecz integracji
Bardziej szczegółowoBADANIE RYNKU PRACY POWIATU ŁUKOWSKIEGO
BADANIE RYNKU PRACY POWIATU ŁUKOWSKIEGO Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: URZĄD PRACY www.biostat.com.pl Powiatowy Urząd Pracy w Łukowie BADANIE RYNKU PRACY POWIATU ŁUKOWSKIEGO Badanie i analiza lokalnego
Bardziej szczegółowoBezrobocie w powiecie kolbuszowskim
Mgr Elżbieta Muszyńska Kolbuszowa, 6 kwietnia 2013 r. Bezrobocie w powiecie kolbuszowskim W dniu 31 grudnia 2012 r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kolbuszowej zarejestrowane były 4132 osoby bezrobotne (16,8
Bardziej szczegółowoPerspektywa nowa jakość kształcenia zawodowego w powiecie gorlickim
Podsumowanie działao w latach 2008-2011 Projekt realizowany był w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności
Bardziej szczegółowoINFORMACJE O PROJEKTACH, O KTÓRYCH MOWA W ART. 2 UST
INFORMACJE O PROJEKTACH, O KTÓRYCH MOWA W ART. 2 UST. 1 PKT 26A USTAWY, W RAMACH KTÓRYCH MOŻNA UZYSKAĆ POMOC W ZAKRESIE PORADNICTWA ZAWODOWEGO I INFORMACJI ZAWODOWEJ ORAZ POMOCY W AKTYWNYM POSZUKIWANIU
Bardziej szczegółowoProtokół Nr 3.2015. Ad. 3 Protokół z poprzedniego posiedzenia został przyjęty jednogłośnie, za 11 głosami.
Protokół Nr 3.2015 z posiedzenia Komisji Budżetowej i Rozwoju Gospodarczego Rady Powiatu Ełckiego, odbytego w dniu 25 marca 2015 r. w sali konferencyjnej nr 18 Starostwa Powiatowego w Ełku W posiedzeniu,
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY 11-200 BARTOSZYCE, ul. Grota Roweckiego 1, tel.(89) 762-62-21 fax: 762-62-22 e-mail: olba@praca.gov. pl
POWIATOWY URZĄD PRACY 11-200 BARTOSZYCE, ul. Grota Roweckiego 1, tel.(89) 762-62-21 fax: 762-62-22 e-mail: olba@praca.gov. pl Informacja na temat bezrobocia oraz działań podejmowanych w 2011r. w celu aktywizacji
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH LESKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W LESKU MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LESKIM Część II Oparta na wynikach badań GUS oraz danych o absolwentach z Systemu Informacji Oświatowej MEN.:: Lipiec
Bardziej szczegółowoRynek pracy województwa lubuskiego w 2012 r.
Rynek pracy województwa lubuskiego w 2012 r. W końcu grudnia 2012 r. w województwie lubuskim zarejestrowanych było 60.614 bezrobotnych. W okresie dwunastu miesięcy 2012 r. liczba bezrobotnych zwiększyła
Bardziej szczegółowoInformacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za grudzień 2015 roku
Informacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za grudzień 2015 roku stanu na koniec grudnia 2015 roku, liczba zarejestrowanych bezrobotnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zgierzu wynosiła
Bardziej szczegółowoIII RAPORT WSKAŹNIKOWY
Badanie efektów wsparcia zrealizowanego na rzecz osób młodych w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój III RAPORT WSKAŹNIKOWY broszura informacyjna Warszawa, 2018 r. GŁÓWNE WNIOSKI Większość
Bardziej szczegółowoSCENARIUSZ INDYWIDUALNEGO WYWIADU POGŁĘBIONEGO (IDI) ANKIETA BADAWCZA
SCENARIUSZ INDYWIDUALNEGO WYWIADU POGŁĘBIONEGO (IDI) ANKIETA BADAWCZA na potrzeby innowacyjnego projektu pn. Wypracowanie rozwiązań pozwalających na zwiększenie oferty istniejących instytucji działających
Bardziej szczegółowoWojewódzki Urząd Pracy w Toruniu, realizuje we współpracy z 20 powiatowymi urzędami pracy działającymi na terenie województwa kujawsko pomorskiego
Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu, realizuje we współpracy z 20 powiatowymi urzędami pracy działającymi na terenie województwa kujawsko pomorskiego projekt Przedsiębiorczość szansą na rozwój regionu kujawsko-pomorskiego.
Bardziej szczegółowoZa nami pierwsze posiedzenie iławskiej Rady Kobiet. Zobacz zdjęcia, poznaj sylwetki pań i wyniki wyborów [FOTORELACJA]
Za nami pierwsze posiedzenie iławskiej Rady Kobiet. Zobacz zdjęcia, poznaj sylwetki pań i wyniki wyborów [FOTORELACJA] data aktualizacji: 2019.05.21 Oficjalnie powołano ją do życia 8 marca - w Dzień Kobiet.
Bardziej szczegółowoSTAN I STRUKTURA BEZROBOCIA W POWIECIE CHRZANOWSKIM na koniec września 2013 roku
STAN I STRUKTURA BEZROBOCIA W POWIECIE CHRZANOWSKIM na koniec września 2013 roku POZIOM BEZROBOCIA I STOPA BEZROBOCIA Na koniec września 2013 roku w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy w Chrzanowie figurowało
Bardziej szczegółowoWYPRZEDZIĆ ZMIANĘ - PARTNERSTWO LOKALNE DLA ROZWOJU GOSPODARCZEGO POWIATU CHOJNICKIEGO
WYPRZEDZIĆ ZMIANĘ - PARTNERSTWO LOKALNE DLA ROZWOJU GOSPODARCZEGO POWIATU CHOJNICKIEGO Prezentacja najważniejszych wyników badań 18.06.2012, Chojnice Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
Bardziej szczegółowoSPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W GRYFINIE ZA ROK 2016
SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W GRYFINIE ZA ROK 2016 OGÓLNA SYTUACJA NA LOKALNYM RYNKU PRACY Działalność Powiatowego Urzędu Pracy w Gryfinie w zakresie promocji zatrudnienia, łagodzenia
Bardziej szczegółowoProtokół. XIII sesji nadzwyczajnej Rady Powiatu w Sanoku IV kadencji. z dnia 9 września 2011r.
Protokół XIII sesji nadzwyczajnej Rady Powiatu w Sanoku IV kadencji z dnia 9 września 2011r. 1 Ad 1. Otwarcie obrad sesji. Pan Robert Pieszczoch, Przewodniczący Rady Powiatu w Sanoku, otworzył posiedzenie
Bardziej szczegółowoRaport. Badanie Losów Absolwentów INFORMATYKA
RPk-0332/06/10 Raport Badanie Losów Absolwentów INFORMATYKA 2010 Przygotowały: Emilia Kuczewska Marlena Włodkowska 1. Cel badań Badania ankietowe przeprowadzone wśród absolwentów kierunku Informatyka,
Bardziej szczegółowoZatrudnienie i kształcenie młodzieży w Europie Środkowo-Wschodniej. Sytuacja polskich młodych pracowników na rynku pracy
Zatrudnienie i kształcenie młodzieży w Europie Środkowo-Wschodniej Sytuacja polskich młodych pracowników na rynku pracy Od 2004 roku Polska jest członkiem Unii Europejskiej, w wyniku możliwości podjęcia
Bardziej szczegółowoTerminy zajęć: 4-5 lipca 2012r. Warsztaty poszukiwania pracy
Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Stalowej Woli informuje o możliwości uczestnictwa w zajęciach grupowych dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy. Zajęcia dotyczą zagadnień związanych
Bardziej szczegółowoRaport z badania ankietowego na potrzeby opracowania Strategii Rozwoju Powiatu Kieleckiego do roku 2020
Raport z badania ankietowego na potrzeby opracowania Strategii Rozwoju Powiatu Kieleckiego do roku 2020 ZAŁĄCZNIK NR 2 do Strategii Rozwoju Powiatu Kieleckiego do roku 2020 Kielce, luty 2017 r. Strona
Bardziej szczegółowoChełm, 2014 rok. Bank programów
Bank programów Podstawa prawna: 60 ust. 2 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 12 grudnia 2011 r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy ( Dz. U. z 2011 r.
Bardziej szczegółowoAnaliza sytuacji na rynku pracy w powiecie chrzanowskim na koniec stycznia 2012r.
1. POZIOM BEZROBOCIA Według stanu na dzień 31.01.2012 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Chrzanowie były zarejestrowane 6 294 osoby bezrobotne. Liczba bezrobotnych była mniejsza niż w styczniu 2011 roku
Bardziej szczegółowoWykład III Udziały w podatkach jako źródła dochodów j.s.t
Podstawy prawne finansów lokalnych Wykład III Udziały w podatkach jako źródła dochodów j.s.t Dr Izabella Ewa Cech Materiały wewnętrzne PWSZ Głogów Wstęp - zakres wykładu -Zagadnienia dotyczące podziału
Bardziej szczegółowoPrzewodniczący Rady Powiatu Jan Cedro Otworzył obrady, przywitał radnych i wszystkich uczestników sesji.
Protokół Nr III /2015 z sesji Rady Powiatu Kielcach z dnia 14 stycznia 2015 r. odbytej w sali audytoryjnej nr 268 Starostwa Powiatowego w Kielcach od godz. 13.00 do 16.00 Do pkt 1 Otwarcie sesji Przewodniczący
Bardziej szczegółowoPoradnictwo zawodowe na terenie działania PUP w Słupsku. Doradca zawodowy misja i rola
Poradnictwo zawodowe na terenie działania PUP w Słupsku Doradca zawodowy misja i rola W dobie dynamicznych przemian, wzrastającego bezrobocia, dużej konkurencji na rynku pracy zwiększa się rola doradcy
Bardziej szczegółowoInformacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za listopad 2016 roku
Informacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za listopad 2016 roku stanu na koniec listopada 2016 roku, liczba zarejestrowanych bezrobotnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zgierzu
Bardziej szczegółowoAnaliza sytuacji na rynku pracy w powiecie chrzanowskim na koniec października 2012r.
1. POZIOM BEZROBOCIA Według stanu na dzień 31.10.2012 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Chrzanowie zarejestrowanych było 6 206 osób bezrobotnych. Liczba bezrobotnych była większa niż w październiku 2011
Bardziej szczegółowoDorota Bryk Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II Lublin, 23.03.2010 r.
Dorota Bryk Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II Lublin, 23.03.2010 r. Projekt Tendencje rozwojowe przedsiębiorstw i popyt na pracę w województwie lubelskim w kontekście organizacji przez Polskę
Bardziej szczegółowoANKIETA NA POTRZEBY REALIZACJI INDYWIDUALNYCH WYWIADÓW POGŁĘBIONYCH
ANKIETA NA POTRZEBY REALIZACJI INDYWIDUALNYCH WYWIADÓW POGŁĘBIONYCH ZAŁĄCZNIK NR 2 Zwracamy się z uprzejmą prośbą o dokładne przeczytanie i wypełnienie poniższej ankiety. Badanie ma na celu zwiększenie
Bardziej szczegółowoInformacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za styczeń 2017 roku
Informacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za styczeń 2017 roku stanu na koniec stycznia 2017 roku, liczba zarejestrowanych bezrobotnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zgierzu wynosiła
Bardziej szczegółowoBranża opiekuńcza szansą dla osób wyniki badań
Branża opiekuńcza szansą dla osób 50+ - wyniki badań Krzysztof Jakubowski Interkadra Sp. z o.o. Członek Zarządu Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia Przewodniczący Sekcji Agencji Opieki Warszawa, 13 października
Bardziej szczegółowoInformacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za wrzesień 2016 roku
Informacja o stanie bezrobocia i o rynku pracy w Powiecie Zgierskim za wrzesień 2016 roku stanu na koniec września 2016 roku, liczba zarejestrowanych bezrobotnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zgierzu
Bardziej szczegółowoCo ja będę robił w tej firmie na początku? Marek, 23 lata, Uniwersytet Śląski w Katowicach. Od kiedy firma jest na rynku?
Pytania Odpowiedzi Co ja będę robił w tej firmie na początku? Marek, 23 lata, Uniwersytet W trakcie praktyk zajmiemy się pełnym wdrożeniem pracownika do firmy. Poznacie firmę, nauczycie się wykonywać analizę
Bardziej szczegółowoPraca dla fizjoterapeutów we Francji
Chcesz pracować we Francji, gdzie zawód fizjoterapeuty jest szanowany i cieszyć się wysokim wynagrodzeniem? Praca dla fizjoterapeutów we Francji Dlaczego fizjoterapeuci wyjeżdżają do Francji? 1. 2. 3.
Bardziej szczegółowoMonitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim
Monitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim Lipiec 2015 Informacja miesięczna LIPIEC 2015 r. Tczew, lipiec 2015 Lipiec 2015 Uwagi metodyczne Str. 2 Podstawę prawną do sporządzenia
Bardziej szczegółowoI. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2013 roku.
I. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2013 roku. Na koniec grudnia 2013 roku zarejestrowanych było 3650 bezrobotnych w tym z miasta Skierniewice 2253 osoby i z powiatu skierniewickiego 1397 osób.
Bardziej szczegółowoWykaz zajęć aktywizacyjnych na IV kwartał 2013r. Temat pierwszy.
Wykaz zajęć aktywizacyjnych na IV kwartał 2013r. Temat pierwszy.,,abc WŁASNEJ DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ. pracy zainteresowanych założeniem własnej firmy. Zajęcia trzydniowe w godzinach od 9 oo do 14 oo.
Bardziej szczegółowoProtokół. z posiedzenia Komisji Rozwoju i Polityki Przestrzennej w dniu 13 lipca 2009 r.
SE-PO.0063-3-7/09 Protokół z posiedzenia Komisji Rozwoju i Polityki Przestrzennej w dniu 13 lipca 2009 r. Obecni 1. Władysław Oczkowicz Przewodniczący Komisji obecny 2. Czesław Badura Z ca Przewodniczącego
Bardziej szczegółowoTest mocny stron. 1. Lubię myśleć o tym, jak można coś zmienić, ulepszyć. Ani pasuje, ani nie pasuje
Test mocny stron Poniżej znajduje się lista 55 stwierdzeń. Prosimy, abyś na skali pod każdym z nich określił, jak bardzo ono do Ciebie. Są to określenia, które wiele osób uznaje za korzystne i atrakcyjne.
Bardziej szczegółowoRealizacja horyzontalnej zasady równości płci w Programie Operacyjnym Kapitał Ludzki. Wydział Koordynacji PO KL
Realizacja horyzontalnej zasady równości płci w Programie Operacyjnym Kapitał Ludzki Wydział Koordynacji PO KL Klasyfikacja kryteriów wyboru projektów Ocena formalna Kryteria ogólne Kryteria szczegółowe
Bardziej szczegółowoBEZROBOCIE W OKRESIE TRANSFORMACJI
BEZROBOCIE W OKRESIE TRANSFORMACJI Katarzyna Konopka BEZROBOTNY - DEFINICJA Według Głównego Urzędu Statystycznego bezrobotny to osoba w wieku od 15 do 74 lat, a w okresie badanego tygodnia: a) nie była
Bardziej szczegółowoMonitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim. Informacja miesięczna LUTY 2015 r.
Monitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim Luty 2015 Data wydania Informacja miesięczna LUTY 2015 r. Tczew, luty 2015 Str. 2 Monitoring Rynku Pracy Uwagi metodyczne Podstawę prawną
Bardziej szczegółowoBezrobocie i inne wyzwania dla polityki rynku pracy. dr Krzysztof Kołodziejczyk
Bezrobocie i inne wyzwania dla polityki rynku pracy dr Krzysztof Kołodziejczyk Plan 1. Bezrobocie definicja, rodzaje, przyczyny 2. Państwo a bezrobocie 3. Inne wyzwania rynku pracy 4. Wskaźniki rynku
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie w 20.. roku
Załącznik nr 5 Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie w 20.. roku Spis treści Wstęp...3 1. Analiza ogólnej sytuacji na
Bardziej szczegółowoANKIETA REKRUTACYJNA w projekcie: Bądź aktywny dziś i jutro
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Siemiatyczach ul. Legionów Piłsudskiego 3, 17-300 Siemiatycze tel. (085) 7300507, www.pcpr-siemiatycze.pl e-mail: pcpr_siemiatycze@wp.pl pcpr_projekt@wp.pl ANKIETA REKRUTACYJNA
Bardziej szczegółowoZapis stenograficzny (259) 25. posiedzenie Komisji Samorządu Terytorialnego i Administracji Państwowej w dniu 7 czerwca 2006 r.
ISSN 1643-2851 SENAT RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Zapis stenograficzny (259) 25. posiedzenie Komisji Samorządu Terytorialnego i Administracji Państwowej w dniu 7 czerwca 2006 r. VI kadencja Porządek obrad:
Bardziej szczegółowoquiz na podstawie wyników badań własnych
quiz na podstawie wyników badań własnych Informacja o quizie Quiz składa się z bloku 10 pytań; W bloku znajduje się 5 pytań podstawowych i 5 pytań rozszerzonych; Po każdych 5 pytaniach prosimy o podsumowaniu
Bardziej szczegółowoMarta Krawczyk mkrawczyk@infusion.com JAK DOSTAĆ WYMARZONĄ PRACĘ I NIE ZWARIOWAĆ?
Marta Krawczyk mkrawczyk@infusion.com JAK DOSTAĆ WYMARZONĄ PRACĘ I NIE ZWARIOWAĆ? Projekt praca jak zacząć? 3 zasadnicze pytania: Co chcę robić? Czy mogę się z tego utrzymać? Co potrafię robić? Konkretny
Bardziej szczegółowoProjekt prowadzi Instytut Psychologii hanowerskiego uniwersytetu Leibnitza.
Współpraca przy projekcie Interakcja Nauczycieli i Rodziców: Udział szkoły w osiąganiu sukcesu przez młodzież ze środowisk migracyjnych i pochodzącą z danego kraju. Opracowanie jednostki lekcyjnej na podstawie
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŻAGAŃSKIM ZA 2011 ROK
POWIATOWY URZĄD PRACY W ŻAGANIU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŻAGAŃSKIM ZA 2011 ROK (ABSOLWENCI) ŻAGAŃ SIERPIEŃ 2012 WSTĘP Cel opracowania Powiatowy Urząd Pracy w Żaganiu zgodnie
Bardziej szczegółowoquiz na podstawie wyników badań własnych
quiz na podstawie wyników badań własnych Informacja o quizie Quiz składa się z bloku 10 pytań; W bloku znajduje się 5 pytań podstawowych i 5 pytań rozszerzonych; Po każdych 5 pytaniach prosimy o podsumowaniu
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W GOŁDAPI
POWIATOWY URZĄD PRACY W GOŁDAPI ul. Żeromskiego 18, 19-500 Gołdap, tel./fax (87) 615 03 95, 615 03 70 www.goldap.pup.gov.pl, e-mail: olgo@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoPROJEKTY WSPÓŁFINANSOWANE Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO SEKTOROWY PROGRAM OPERACYJNY ROZWÓJ ZASOBÓW LUDZKICH 2004-2006.
PROJEKTY WSPÓŁFINANSOWANE Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO SEKTOROWY PROGRAM OPERACYJNY ROZWÓJ ZASOBÓW LUDZKICH 2004-2006 Powiatowy Urząd Pracy w Łasku zrealizował w latach 2004-2007 następujące projekty
Bardziej szczegółowoS P R A W O Z D A N I E
BURMISTRZ MIASTA ŻAGAŃ 68-100 Żagań, Plac Słowiański 17 tel. 0-68 477 10 40 fax 0-68 477 10 17, e-mail: info@um.zagan.pl, S P R A W O Z D A N I E BURMISTRZA MIASTA ŻAGAŃ z działalności między sesjami Rady
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE LIMANOWSKIM CZĘŚĆ PROGNOSTYCZNA
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE LIMANOWSKIM CZĘŚĆ PROGNOSTYCZNA SIERPIEŃ 2011 Celem badania jest uzyskanie informacji o liczbie absolwentów według zawodów, którzy ukończyli szkołę
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŻAGAŃSKIM ZA 2012 ROK
- POWIATOWY URZĄD PRACY W ŻAGANIU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŻAGAŃSKIM ZA 2012 ROK (ABSOLWENCI) ŻAGAŃ LIPIEC 2013 WSTĘP Cel opracowania Powiatowy Urząd Pracy w Żaganiu zgodnie
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LĘBORSKIM
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LĘBORSKIM RAPORT POWIATOWY ZA ROK 2011 CZĘŚĆ II - PROGNOSTYCZNA Lipiec 2012 Zleceniodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Lęborku ul. Gdańska 35 84-300
Bardziej szczegółowoHCV. Rola samorządów w profilaktyce i diagnostyce
Opis projektu HCV. Rola samorządów i diagnostyce Projekt cyklu debat edukacyjnych z interesariuszami systemu ochrony zdrowia w obszarze profilaktyki wzwc DOBRE PROGRAMY ZDROWOTNE.PL Kraków 2015 HCV. Rola
Bardziej szczegółowoTabela nr 1. Stopa bezrobocia rejestrowanego w poszczególnych miesiącach w 2012 i 2013 r. na Mazowszu i w Polsce.
MAZOWIECKI RYNEK PRACY GRUDZIEŃ 2013 R. GUS poinformował, że w grudniu stopa bezrobocia rejestrowanego na Mazowszu utrzymała się na poziomie sprzed miesiąca (11,0%). W skali kraju w stosunku do listopada
Bardziej szczegółowoI. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2014 roku.
I. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2014 roku. Na koniec grudnia 2014 roku zarejestrowanych było 2977 bezrobotnych w tym z miasta Skierniewice 1844 osób i z powiatu skierniewickiego 1133 osób.
Bardziej szczegółowoInterpretacje IZ dotyczące konkursu do Działania 3.3, Poddziałania RPOWP z dnia r.
Interpretacje IZ dotyczące konkursu do Działania 3.3, Poddziałania 3.3.1 RPOWP z dnia 29.07.2016r. 1. Jakiego typu szkół dotyczy zapis Regulaminu konkursu odnoszący się do grupy docelowej: uczniowie i
Bardziej szczegółowoSkuteczność instrumentów wsparcia wśród małopolskich przedsiębiorców - wyniki badań
Skuteczność instrumentów wsparcia wśród małopolskich przedsiębiorców - wyniki badań Metodologia badania 1. Przedmiot i cel badania: Celem głównym niemniejszego badania była ocena efektywności i skuteczności
Bardziej szczegółowoTransfer technologii z uczelni do przemysłu. (z perspektywy AGH)
(z perspektywy AGH) Mielec 2011 frontiernerds.com W uczelniach przyzwyczailiśmy się do zdobywania pieniędzy w formie projektów. Natomiast głównym źródłem funduszy na działania innowacyjne takiej uczelni
Bardziej szczegółowoForma przekazania danych
1.23. RYNEK PRACY 1. Symbol badania: 1.23.06(043) 2. Temat badania: Bezrobotni i poszukujący zarejestrowani w urzędach 3. Rodzaj badania: Badanie stałe 4. Prowadzący badanie: Minister właściwy do spraw
Bardziej szczegółowoRynek pracy na terenie powiatu leskiego. Marzena Majewska-Karnasiewicz doradca zawodowy z PUP Lesko
Rynek pracy na terenie powiatu leskiego Marzena Majewska-Karnasiewicz doradca zawodowy z PUP Lesko Na sytuację na rynku pracy w województwie podkarpackim mają wpływ : - zmiany w strukturze ludności i procesy
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Bełchatowie ul. Bawełniana 3 ogłasza konkurs na wolne urzędnicze stanowisko: pośrednik pracy - liczba miejsc 1.
Bełchatów, 05.08.2014 Powiatowy Urząd Pracy w Bełchatowie ul. Bawełniana 3 ogłasza konkurs na wolne urzędnicze stanowisko: pośrednik pracy - liczba miejsc 1. 1. Miejsce wykonywania pracy Powiatowy Urząd
Bardziej szczegółowoLP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
LUTY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: NOWA ORGANIZACJA, PLANOWANIE SZKOLEŃ W 2016 ROKU. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY WERYFIKACJA
Bardziej szczegółowoPaństwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach. Sprawozdanie z ankietyzacji absolwentów studiów stacjonarnych I stopnia
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach Sprawozdanie z ankietyzacji absolwentów studiów stacjonarnych I stopnia Wydział Humanistyczno-Ekonomiczny kierunek Filologia
Bardziej szczegółowoAnaliza lokalnego rynku pracy Powiatu Sosnowieckiego oraz diagnoza zapotrzebowania na kwalifikacje i umiejętności osób bezrobotnych aktualizacja 2014
Analiza lokalnego rynku pracy Powiatu Sosnowieckiego oraz diagnoza zapotrzebowania na kwalifikacje i umiejętności osób bezrobotnych aktualizacja 2014 Prezentacja wyników badania Metodologia badawcza Projekt
Bardziej szczegółowoL.p. Numer wniosku Nazwa Wnioskodawcy Tytuł projektu. Dodatkowe uprawnienia i kwalifikacje zawodowe moją przepustką na rynku pracy - II edycja
Lista projektów konkursowych zakwalifikowanych do I fazy oceny merytorycznej w ramach Działania 8.6 Wsparcie szkół i placówek prowadzących kształcenie zawodowe oraz uczniów uczestniczących w kształceniu
Bardziej szczegółowoPROTOKÓŁ nr VI/18 z sesji Rady Miejskiej w Niemodlinie odbytej w dniu 31 stycznia 2019 r.
PROTOKÓŁ nr VI/18 z sesji Rady Miejskiej w Niemodlinie odbytej w dniu 31 stycznia 2019 r. I. Miejsce obrad: sala nr 62 w Urzędzie Miejskim w Niemodlinie, ul. Bohaterów Powstań Śląskich 37. II. III. Tematyka:
Bardziej szczegółowo3. zawierają określone cele, rezultaty i działania już na etapie aplikowania
Programy rozwojowe szkół i placówek oświatowych realizowane w ramach Poddziałania 9.1.2 Wyrównywanie szans edukacyjnych uczniów z grup o utrudnionym dostępie do edukacji oraz zmniejszanie różnic w jakości
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Śremie Centrum Przedsiębiorczości i Aktywizacji Bezrobotnych ul. Przemysłowa 1, 63-100 Śrem tel.
Powiatowy Urząd Pracy w Śremie Centrum Przedsiębiorczości i Aktywizacji Bezrobotnych ul. Przemysłowa 1, 63-100 Śrem tel. 61/28-29-361, fax 61/28-39-099 wew. 31 www.pup.srem.pl; e-mail: doradca@pup.srem.pl
Bardziej szczegółowokierunek Bezpieczeństwo wewnętrzne
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach Sprawozdanie z ankietyzacji absolwentów studiów stacjonarnych I stopnia Wydział Ochrony Zdrowia kierunek Bezpieczeństwo wewnętrzne
Bardziej szczegółowo