Umowy podpisane na realizację Poddziałania A1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsi
|
|
- Miłosz Chmielewski
- 8 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Umowy podpisane na realizację Poddziałania A1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla (stan na dzień 15 października 2009 roku) Lp. Beneficjent Liczba uzyskanych punktów Nazwa projektu Data podpisania Okres realizacji Rodzaje wsparcia Wartość projektu Kwota dofinansowania 1 NSK BEARINGS Polska S.A ul. Jagiellońska 109, Kielce, tel. (041) ,5 Wyższe kwalifikacje pracowników przyszłością firmy i regionu Szkolenia: Obróbka szlifierska (G2) , ,10 2 Staropolska Izba Przemysłowo - Handlowa, Kielce, ul. Sienkiewicza 53, Kielce tel. (041) ,5 Kompleksowy program rozwoju profesjonalnych kadr spółki Chemar Rurociągi Szkolenia podnoszące kwalifikacje kadry menedżerskiej i inżynieryjnej: skuteczny lider, zarządzanie w czasie, zarządzanie projektami dla kadry inżynierskiej. Rozwój kadry technicznej: nowoczesne technologie oraz nadzór w zakresie spawania i obróbki cieplnej, certyfikacja pracowników operacyjnych, certyfikacja pracowników dozoru bezpośredniego, badania nieniszczące materiałów , ,60 3 Staropolska Izba Przemysłowo - Handlowa, Kielce, ul. Sienkiewicza 53, Kielce tel. (041) ,5 Inwestycje w zgodzie z naturą - szkolenia dla realizujących inwestycje finansowane ze środków publicznych Szkolenia mające na celu przygotowanie kadry zarządzającej, właścicieli oraz pracowników firm do realizacji inwestycji finansowanych ze środków UE w obrębie ochrony środowiska , ,00
2 4 Podkarpacka Akademia Przedsiębiorczości Katarzyna Podraza ul. Piłsudskiego 40/ Rzeszów tel. (017) Wzrost kwalifikacji zawodowych kadry pracującej z terenu powiatu kieleckiego, skarżyckiego, starachowickiego, ostrowieckiego i opatowskiego - Kosztorysant budowlany Szkolenia Kosztorysant budowlany poziom podstawowy i zaawansowany , ,00 5 Centrum Promocji Biznesu Paweł Zając ul. Rejtana Rzeszów tel.: (017) Wyższe kwalifikacje kadr - program szkoleniowo - doradczy dla Szkolenia: zarządzanie obiegiem informacji w firmie; controlling i rachunkowość zarządcza w praktyce; zarządzanie kadrami outsourcing usług; zarządzanie procesami sprzedaży; zarządzanie jakością , ,00 6 Centrum Promocji Biznesu Paweł Zając ul. Rejtana Rzeszów tel.: (017) ,5 Lepsze perspektywy dla świętokrzyskich firm i ich pracowników - szkolenia i doradztwo z zakresu zarządzania Szkolenia: zarządzanie sprzedażą; rachunkowość zarządcza w praktyce a; zarządzanie informacją w firmie; HRM i Interim Management w nowoczesnej firmie; zarządzanie jakością w firmie , ,00
3 7 Koneckie Stowarzyszenie Wspierania Przedsiębiorczości ul. Mieszka I Końskie tel.: (041) Innowacyjne Zarządzanie Przedsiębiorstw - psychologia biznesu metodą SPeS - innowacyjne wsparcie szkoleniowe dla Szkolenia z zakresu Innowacyjnego Zarządzania Przedsiębiorstwem psychologia biznesu metodą SPeS , ,00 8 Studio KOLPORPRESS Sp. z o.o. ul. Jagiellońska 74, Kielce tel. (41) , Szkolenia podnoszące kwalifikacje pracowników oraz konkurencyjność firmy Kolporpress Szkolenia: Office, kierowanie zespołem, zmiany w przepisach podatkowych, FCP Final Cut, Adobe InDesign, Adobe Acrobat, DTP, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Pre Press, projektowanie graficzne, typografia; , ,76 9 Nowe Motywacje Sp. z o.o. ul. Ehrenberga 15, Kraków tel. (012) Kompleksowy program rozwoju kadr firmy Targi Kielce Sp. z o.o Szkolenia w zakresie: zarządzanie przez cele, doskonalenie umiejętności przywódczych, motywowanie i ocenianie, zarządzanie i organizacja czasu pracy , ,99
4 10 Żorska Izba Gospodarcza al. Wojska Polskiego Żory, tel. (32) ,5 Intermentoring w województwie świętokrzyskim Szkolenia: Metaplan + Trening Umiejętności Społecznych: Metaplan uprzedzenia i bariery międzypokoleniowe, hierarchia, waga i osobista gotowość do rozwiązywania problemów grupowych, TUS komunikacja międzypokoleniowa, izolacja grupowa, integracja, role w grupie; Trening Mentorów Organizacyjnych: przygotowanie do roli mentorów organizacyjnych, asertywność, autoprezentacja, ekspozycja społeczna, otwarcie na meta umiejętności IT; Trening mentoringu: budowanie kontaktów mentorskich: współpraca, partnerstwo, kontrakty, trening ról mentora i ucznia; Trening Mentorów Technologicznych: przygotowanie do roli mentorów technologicznych, elementy metodyki, narzędzia do myślenia analogią techniczną, podążanie za uczniem; , ,50 11 WKK Sp. z o.o., ul. Dąbrowskiego 31A, Rzeszów tel. (017) ,5 Podniesienie kwalifikacji kadry technicznej w ach woj. świętokrzyskiego Szkolenia: AutoCAD (poziom podstawowy i zaawansowany); wprowadzenie do systemów zarządzania jakością; narzędzia i metody zarządzania jakością; Auditor wewnętrzny (wg ISO 9001 i ISO 14001); specjalista zarządzania zmianą , ,11
5 12 Przedsiębiorstwo Usługowe HARISPAL Paulina Szilistowska 75 Kursy spawalnicze oraz kursy z zakresu obsługi wózków widłowych dla pracowników firm województwa świętokrzyskiego Kursy spawalnicze: TIG, MAG, Vt1 i Vt2, Kurs przepalacza tlenowego, Kurs obsługi wózków widłowych/kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym , ,50 13 AKME Consulting Krzysztof Pikor, ul. Partyzantów 1a, Rzeszów, tel.(017) Przedsiębiorstwo XXI - Program Doskonalenia Zarządzania Przedsiębiorstwami Województwa Świętokrzyskiego Doskonalenie umiejętności menedżerskich; Zarządzanie finansami a; Zarządzanie zmianami organizacyjnymi; Zarządzanie jakością w ie wg norm ISO 9000; Efektywne formy pracy i wynagradzania , ,00
Kontrole przeprowadzone w okresie od stycznia do września 2009 roku w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki z realizacji Działań 6.1, 6.2 i 8.1.
Kontrole przeprowadzone w okresie od stycznia do września 2009 roku w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki z realizacji Działań 6.1, 6.2 i 8.1. L.p. Nr umowy/decyzji o dofinansowanie Data przeprowadzenia
Bardziej szczegółowoTytuł projektu. Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw - konkurs A2.
Lista wniosków odrzuconych (pierwsze posiedzenie KOP przeprowadzone w dniach 5 marca - 24 kwietnia 2009 roku) 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw - konkurs
Bardziej szczegółowoEfektywne wykorzystanie energii szkolenia dla pracowników i kadry zarządzającej mikro małych średnich przedsiębiorstw w woj.
Załącznik nr 8 Lista rankingowa wniosków poddanych ocenie w ramach posiedzenia KOP przeprowadzonego w okresie 4 kwietnia 211 r. 8 lipca 211 r. dla konkursu zamkniętego nr PO KL/8.1.1/A1/1/11 Lp Nazwa beneficjenta
Bardziej szczegółowoWojewódzki Urząd Pracy w Kielcach
Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach Lp. 1 2 Nazwa Beneficjenta Fenix Group Polska Sp. z o.o. Zielińska 1 61-059 Poznań Tel. (61) 875-08-99 Tomasz Mazur Serwis Kadr Iłżecka 20 27-400 Ostrowiec Świętokrzyski
Bardziej szczegółowoWojewódzki Urząd Pracy w Kielcach
Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach Lp. 1 2 Nazwa Beneficjenta Fenix Group Polska Sp. z o.o. Zielińska 1 61-059 Poznań Tel. (61) 875-08-99 Tomasz Mazur Serwis Kadr Iłżecka 20 27-400 Ostrowiec Świętokrzyski
Bardziej szczegółowoTemat szkolenia: Termin Miejsce Cena netto
HARMONOGRAM SZKOLEŃ OTWARTYCH 2011r SZKOLENIA Z ZAKRESU FINANSÓW: ANALIZA FINANSOWA DLA NIEFINANSISTÓW 26-28 września ANALIZA FINANSOWA PRZEDSIĘBIORSTWA 28-29 listopada 5-7 grudnia Łódź- 1100 ANALIZA I
Bardziej szczegółowoKońskie Kierunek - aktywność 110. Jasło Nowe szanse zatrudnienia 108,5. Warszawa Nowy zawód - Nowa praca 108
Załącznik nr 4 Skorygowana lista rankingowa wniosków poddanych ocenie w ramach pierwszego posiedzenia KOP przeprowadzonego w okresie 12 sierpnia 31 października 2013 r. dla konkursu otwartego nr PO KL/8.1.2/A1/1/13
Bardziej szczegółowoAkademia Skutecznego Menadżera
Akademia Skutecznego Menadżera Doskonalenie umiejętności zarządzania jest najlepszą inwestycją, jakiej dokonać może i powinien każdy ambitny menadżer, dbający o własną wiarygodność zawodową oraz działalności,
Bardziej szczegółowow miesiącach styczeń kwiecień 2010 r.
HARMONOGRAM SZKOLEŃ OTWARTYCH WG TEMATÓW SZKOLEŃ w miesiącach styczeń kwiecień 2010 r. SZKOLENIA Z ZAKRESU FINANSÓW: SEKRETY SPRAWOZDAŃ FINANSOWYCH 28-29 stycznia 2010 Poznań-900 CONTROLLING I RACHUNKOWOŚĆ
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA
OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA Usługi społeczne usługi edukacyjne i szkoleniowe o wartości szacunkowej niższej niż kwoty określone w art. 138g ust. 1 pkt 1 ustawy Prawo Zamówień Publicznych (Dz. U.
Bardziej szczegółowoLista wniosków spełniających minimum punktowe
Załącznik nr 2 do Uchwały nr 2553/187/IV/2012 Zarządu Województwa Śląskiego z dnia 18.09.2012 r. Lista wniosków spełniających minimum punktowe LP Numer kancelaryjny Nr w ksi Tytuł wniosku Wnioskodawca
Bardziej szczegółowoświętokrzyskim EkoEnergia w przedsiębiorstwie Doradztwo kluczem do sukcesu Świętokrzyska Akademia Teleinformatyki
Lista rankingowa wniosków poddanych ocenie w ramach posiedzenia KOP przeprowadzonego w okresie 12 kwietnia 212 r. 6 września 212 r. dla konkursu zamkniętego nr PO KL/8.1.1/A1/1/12 Załącznik nr 8 L.P. 1
Bardziej szczegółowo... (pieczęć Wykonawcy) PROGRAM SZKOLENIA
Załącznik nr 6 do SIWZ (pieczęć Wykonawcy) PROGRAM SZKOLENIA w zakresie kursu spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG wraz z uprawnieniami na przecinacza tlenowego w ramach projektu pn: WSPÓLNA
Bardziej szczegółowoSkuteczny Kierownik / Menadżer
Skuteczny Kierownik / Menadżer Doskonalenie umiejętności zarządzania jest najlepszą inwestycją, jakiej dokonać może i powinien każdy ambitny menadżer, dbający o własną wiarygodność zawodową oraz działalności,
Bardziej szczegółowoInformacja o zawartej umowie dofinansowanie w ramach konkursu zamkniętego nr 8/POKL/8.1.1/2009 ogłoszonego w dniu 08.01.2009r.
Informacja o zawartej umowie dofinansowanie w ramach konkursu zamkniętego nr 8/POKL/8.1.1/2009 ogłoszonego w dniu 08.01.2009r. Lp. Tytuł projektu Nazwa Beneficjenta Adres Beneficjenta Wartość projektu
Bardziej szczegółowoZałącznik Nr 7. Liczba uzyskanych punktów. Lp. Nazwa i adres Nazwa Projektu Numer wniosku. Wynik oceny
Załącznik Nr 7 Lista odrzuconych wniosków o dofinansowanie projektu z IX posiedzenia Komisji Oceny Projektów w ramach Działania 9.4 Wysoko wykwalifikowane kadry systemu oświaty Lp. Nazwa i adres Nazwa
Bardziej szczegółowoOFERTA WSPÓŁPRACY. Wyższa Szkoła Handlowa we Wrocławiu pod patronatem Wrocławskiego Parku Przemysłowego. w ramach
Wyższa Szkoła Handlowa we Wrocławiu pod patronatem Wrocławskiego Parku Przemysłowego OFERTA WSPÓŁPRACY w ramach PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 PRIORYTET II Rozwój zasobów ludzkich i potencjału
Bardziej szczegółowol.p Beneficjent E-mail Nazwa projektu Data podpisania Okres realizacji Kwota dofinansowa nia 899 455,00 899 455,00 projektu kckbudowlanka@wp.
Umowy podpisane na realizację Poddziałania 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy (stan na dzień 6 stycznia 2009 roku): l.p Beneficjent Email Nazwa projektu Data
Bardziej szczegółowoLiczba godzin. ćwiczenia. wykład
Załącznik nr 1b do uchwały nr 417 Senatu Uniwersytetu Zielonogórskiego z dnia 29 maja 2019 r. Specjalność: Zarządzanie małym i średnim przedsiębiorstwem Podsumowanie semestru pierwszego 72 54 27 9 54 216
Bardziej szczegółowoRezultaty działań wdrażanych przez Wojewódzki Urząd Pracy w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Rezultaty działań wdrażanych przez Wojewódzki Urząd Pracy w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Kielce, 10 września 2014 r. Wojewódzki Urząd Pracy na wdrażanie powierzonych Działań PO KL w latach
Bardziej szczegółowoLEADERSHIP COACHING TRANSFORMACJA OPARTA NA RELACJACH.
LEADERSHIP COACHING TRANSFORMACJA OPARTA NA RELACJACH www.dtexperts.pl LEADERSHIP COACHING najskuteczniejsza droga do budowania kultury coachingowej w Twojej Firmie! Pierwszy program, który poszerza i
Bardziej szczegółowoLiczba godzin. ćwiczenia. wykład
Załącznik nr 1a do uchwały nr 417 Senatu Uniwersytetu Zielonogórskiego z dnia 29 maja 2019 r. Specjalność: Zarządzanie małym i średnim przedsiębiorstwem trzeci Podsumowanie semestru pierwszego 120 90 45
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PROJEKTU: Przedsiębiorstwo XXI Program Doskonalenia Zarządzania Przedsiębiorstwami Województwa Świętokrzyskiego
Załącznik nr 1 REGULAMIN PROJEKTU: Przedsiębiorstwo XXI Program Doskonalenia Zarządzania Przedsiębiorstwami Województwa Świętokrzyskiego 1. Postanowienia ogólne Niniejszy dokument określa ramowe zasady,
Bardziej szczegółowoRPPK IP /16
Lista projektów, które spełniły kryteria i uzyskały wymaganą liczbę punktów, z wyróżnieniem projektów wybranych do dofinansowania w ramach konkursu nr IP.01-010/16 w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego
Bardziej szczegółowoSzkolenia finansowane przez Unię Europejską (EFS) województwo pomorskie
Szkolenia finansowane przez Unię Europejską (EFS) Kompleksowa obsługa programu Płatnik Obsługa nowoczesnych aplikacji ksiegowych ABC Podatku VAT ABC Podatku VAT Kadry i Płace Kadry i Płace w praktyce Kompleksowa
Bardziej szczegółowoSzkolenia biznesowe kadra menedżerska
Szkolenia biznesowe kadra menedżerska Kurs nowoczesnego menedżera weekend 48 h 1800 zł Myślenie systemowe i strategiczne 1 700 zł Zarządzanie przez cele 1 700 zł Zarządzanie zespołem 1 Zarządzanie zmianą
Bardziej szczegółowoSiedziba projektodawcy. Sandomierz
Skorygowana lista rankingowa wniosków poddanych ocenie w ramach posiedzenia KOP przeprowadzonego w okresie 18 marca 2010 r. 31 maja 2010 r. dla konkursu zamkniętego nr PO KL/6.1.1./A2/1/10 Załącznik nr
Bardziej szczegółowoMiejski Urząd Pracy Karola Szymanowskiego 6 25-361 Kielce Pismo: WZP/2/2009/10 Kielce dnia: 2009-03-30
Miejski Urząd Pracy Karola Szymanowskiego 6 25-361 Kielce Pismo: WZP/2/2009/ Kielce dnia: 2009-03-30 Wielkopolska Akademia Nauki i Rozwoju Jakub Michałowski Urbanowska 32/4 60-647 Poznań Edukacja Plus
Bardziej szczegółowowiadczeń ze szkoleń organizowanych w ramach oraz ZPORR Działanie anie 2.1
Rozwój j zasobów w ludzkich i potencjału u przedsiębiorstw poprzez szkolenia prezentacja doświadcze wiadczeń ze szkoleń organizowanych w ramach SPO RZL Działanie anie 2.3 oraz ZPORR Działanie anie 2.1
Bardziej szczegółowoFundacja Edukacyjne Centrum Doskonalenia. profil, osiągnięcia i bieżące działania
Fundacja Edukacyjne Centrum Doskonalenia profil, osiągnięcia i bieżące działania ICT Day 27.09.2012 AGENDA O Fundacji Osiągnięcia Fundacji Planowane działania O FUNDACJI GENEZA POWSTANIA Fundacja powołana
Bardziej szczegółowoKwota dofinansowania. Liczba uzyskanych punktów. Data podpisania. Okres realizacji. Wartość projektu. Beneficjent. Nazwa projektu.
Umowy podpisane na realizację Poddziałania 8.1.2 A1 Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie (stan na dzień 15 września 2009 roku) Lp. Beneficjent Liczba uzyskanych punktów Nazwa projektu
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O WYBORZE OFERT NAJKORZYSTNIEJSZYCH w zakresie Pakietów 1, 2, 3, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13 oraz 14
Oznaczenie sprawy: PCFE.272.23.2015 OGŁOSZENIE O WYBORZE OFERT NAJKORZYSTNIEJSZYCH w zakresie Pakietów 1, 2, 3, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13 oraz 14 Zamawiający: Powiatowe Centrum Funduszy Europejskich
Bardziej szczegółowoSkuteczny Kierownik / Menadżer
Skuteczny Kierownik / Menadżer Doskonalenie umiejętności zarządzania jest najlepszą inwestycją, jakiej dokonać może i powinien każdy ambitny menadżer, dbający o własną wiarygodność zawodową oraz działalności,
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA nr 10/JK/2016 Rady Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego podjęta na posiedzeniu w dniu 27 czerwca 2016 roku
UCHWAŁA nr 10/JK/2016 Rady Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego podjęta na posiedzeniu w dniu 27 czerwca 2016 roku w sprawie: zatwierdzenia programów kształcenia studiów stacjonarnych i niestacjonarnych
Bardziej szczegółowoTematyka szkoleń obligatoryjnych realizowanych przez platformę e-learning
Szkolenia i edukacja Rozwój naszych wspieramy poprzez system organizowanych szkoleń, a także poprzez dofinansowania do podejmowanych przez nich form edukacji poza Eneą. Mamy świadomość, że zespół kompetentnych
Bardziej szczegółowoPoddziałanie 6.1.2 Wsparcie powiatowych i wojewódzkich urzędów pracy w realizacji zadań na rzecz aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych w regionie
LISTA RANKINGOWA projektów rekomendowanych do dofinansowania w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (wyniki pierwszego posiedzenia KOP przeprowadzonego w dniach 5 marca - 24 kwietnia 2009 roku)
Bardziej szczegółowoJędrzejów Własna firma - ja też potrafię 111,5. Jasło Na swoim najlepiej II edycja 108. Pińczów Stawiam na firmę 107,5. Rozwiń skrzydła 105
Załącznik nr 3 Skorygowana lista rankingowa wniosków poddanych ocenie w ramach pierwszego posiedzenia KOP przeprowadzonego w okresie 21 marca 2012 r. 11 maja 2012 r. dla konkursu otwartego nr PO KL/6.2/A.1/1/12
Bardziej szczegółowoKarta monitorowania wzmacniania umiejętności i kompetencji Praktycznych w obszarze zarządzanie zasobami ludzkimi
KZ_U01 Obserwacji, KZ_U01 Dokonywania interpretacji i wyjaśniania obserwacji zjawisk i zjawisk społecznych oraz procesów w zakresie wzajemnych relacji między zarządzania personelem zjawiskami społecznymi
Bardziej szczegółowo"Zawodowa przyszłość w rękach specjalistów z Doliny Baryczy
"Zawodowa przyszłość w rękach specjalistów z Doliny Baryczy Projekt współfinansowany w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Dolnośląskiego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego
Bardziej szczegółowoPODYPLOMOWE STUDIA MENEDŻERSKIE
PODYPLOMOWE STUDIA MENEDŻERSKIE Jak zarządzać efektywnie - praktyczny, wieloaspektowy trening umiejętności menedżerskich TERMIN od: 21.10.2017 TERMIN do: 14.10.2018 CZAS TRWANIA:24 dni MIEJSCE: Gdańsk
Bardziej szczegółowo1. Wybrane psychologiczne problemy organizacji i zarządzania (12 godz.) 2. Zachowania ludzi w organizacji (8 godz.)
1. Wybrane psychologiczne problemy organizacji i zarządzania (12 godz.) Kulturowe i społeczne uwarunkowania kierowania ludźmi Style kierowania Menedżer a przywódca Ewolucja koncepcji przywództwa Zachowania
Bardziej szczegółowoNumer ogłoszenia: 132448-2013; data zamieszczenia: 05.04.2013
OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi Proszowice: Organizacja i przeprowadzenie kursów w ramach Projektu Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet
Bardziej szczegółowoNumer telefonu/ www (15) org.pl
LISTA PROJEKTÓW WYŁONIONYCH W KONKURSIE W RAMACH DZIAŁANIA 10.4 ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I TWORZENIE NOWYCH MIEJSC PRACY REGIONALNEGO PROGRAMU OPERACYJNEGO WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO Lp Nazwa beneficjenta
Bardziej szczegółowoBiuro w Rzeszowie: Expera Consulting ul. Paderewskiego 2 35-328 Rzeszów, Polska. e-mail: biuro@expera.pl Internet: www.expera.pl
PREZENTACJA Slajd podsumowania FIRMY Biuro w Rzeszowie: Expera Consulting ul. Paderewskiego 2 35-328 Rzeszów, Polska e-mail: biuro@expera.pl Internet: www.expera.pl Nasza misja Naszą misją jest dostarczanie
Bardziej szczegółowoP 5 18 10 E 2. Makroekonomia P 5 10 10 Zk 3. Statystyka mat. P 4 10 10 Zk 4. Zarządzanie. K 6 20 10 E strategiczne 5. Rachunkowość zarządcza
KIERUNEK: ZARZĄDZANIE Specjalność: Administracja i gospodarka samorządowa Lp. Nazwa przedmiotu Grupa Koncepcje P 5 18 10 E 4. K 6 20 10 E strategiczne 10 Historia myśli 1 Prawo cywilne P 3 20 - Zk 12.
Bardziej szczegółowoData zawarcia umowy. Wartość projektu. Wielkość dofinansow. Okres realizacji. Beneficjent/Tytuł Projektu
Umowy podpisane na realizację Poddziałania 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. (stan na dzień 31 grudnia 2010 roku): Lp. Beneficjent/Tytuł Projektu Data zawarcia
Bardziej szczegółowoSpołecznej w Lublinie. Lublin, dnia 17 grudnia2008 r.
Regionalny Ośrodek O Polityki Społecznej w Lublinie Lublin, dnia 17 grudnia2008 r. Projekt systemowy ROPS 2008 r. Szkolenie i doradztwo podnoszące kwalifikacje pracowników w instytucji pomocy i integracji
Bardziej szczegółowoPsychologia dla menedżera
1 Psychologia dla menedżera - Specjalność - studia II stopnia z podyplomowymi Kierunek: Menedżersko-prawny Niestacjonarne OD PAŹDZIERNIKA Studia magisterskie Czego nauczysz się, wybierając tę specjalność?
Bardziej szczegółowoWIELKOPOLSKA SZKOŁA BIZNESU Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
WIELKOPOLSKA SZKOŁA BIZNESU Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu Wielkopolska Szkoła Biznesu Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu jako wydzielona jednostka koncentruje się na działalności edukacyjnej
Bardziej szczegółowoWsparcie regionalnego rynku pracy poprzez szkolenia zawodowe pracowników w dla przemysłu
Wsparcie regionalnego rynku pracy poprzez szkolenia zawodowe pracowników w dla przemysłu Od kilku lat obserwujemy dynamiczny rozwój Ostrowca Świętokrzyskiego. Region świętokrzyski przyciągnął na swe tereny
Bardziej szczegółowoAkademia szkoleń 87,5. Aspiracje. Zintegrowany program szkoleń dla sfery budownictwa w województwie lubuskim
Lista rankingowa projektów złożonych w konkursie otwartym działania 8.1.1 z pomocą publiczną -Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw- w ramach posiedzenia KOP otwartego
Bardziej szczegółowoLista rankigowa wniosków w ramach konkursu Nr 1/6.2/10 - KOP 18.06.2010 r.
L.p Numer wniosku KSI Nazwa Projekty rekomendowane do przez Komisję Oceny Projektów 1. WND-POKL.06.02.00-32-028/10 Koszalińska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. Moja Firma w Unii Europejskiej III 125,5
Bardziej szczegółowoZnak sprawy PCPR.341/01/2014 Jarosław, dnia r.
Znak sprawy PCPR.341/01/2014 Jarosław, dnia 05.05.2014 r. Dotyczy: Informacji o wyborze najkorzystniejszej oferty w przetargu nieograniczonym, którego przedmiotem zamówienia są usługi szkoleń grupowych
Bardziej szczegółowoLista rankingowa wniosków rekomendowanych do dofinansowania spełniających minimum punktowe w ramach konkursu pilotażowego
Lista rankingowa wniosków rekomendowanych do dofinansowania spełniających minimum punktowe w ramach konkursu pilotażowego nr 1/POKL/8.1.1/2007 dla Poddziałania 8.1.1 Lp. Numer SIMIK Nazwa Wnioskodawcy
Bardziej szczegółowotermin i cena w Krakowie 1dzień (7h lekcyjnych) 750 zł netto/os.* 9 kwietnia 2014 Kraków 23 kwietnia 2013 Wrocław
Temat szkolenia 1. Doskonalenie sprzedaży najskuteczniejsze argumenty handlowe 2. MERCHANDISING W PRAKTYCE Aranżacja powierzchni handlowej 3. Kierowanie Zespołem dla Kadry Kierowniczej 4. Kierowanie Zespołem
Bardziej szczegółowowartość przyznanego dofinansowania liczba uzyskanych punktów Data podpisania umowy Lp. Nazwa i adres Wnioskodawcy Tytuł projektu wartośc projektu
Ostateczna lista zawartych umów o dofinansowanie w ramach priorytetu VII Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki konkursu na wsparcie realizacji Poddziałania 7.2.1 "Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrozonych
Bardziej szczegółowoKompetencje Doskonałe. Realizacje projektów szkoleniowych
Kompetencje Doskonałe Realizacje projektów szkoleniowych Styczeń 2018 Spis treści 1. O nas 2. 3. Referencje i specjalizacja w szkoleniach Kontakt 2 Specjalizacja w szkoleniach Doradztwo biznesowe Szkolenia
Bardziej szczegółowoProponowana kwota dofinansowania. Siedziba wnioskodawcy. Wnioskowana kwota. Lp Nr kancelaryjny Nr w ksi Tytuł wniosku Wnioskodawca.
Załącznik nr 1 do Uchwały nr 2786/87/IV/2011 Zarządu Województwa Śląskiego Lista wniosków spełniających minimum punktowe w ramach konkursu zamkniętego nr 1/POKL/8.1.1/2011 Wsparcie procesów adaptacyjnych
Bardziej szczegółowoZałącznik nr 1 do Uchwały nr 83/307/IV/2014 Zarządu Województwa Śląskiego z dnia 21.01.2014 r. 89,5 79,5
Lista rankingowa wniosków, które podlegały ocenie merytorycznej w związku z pozytywnym rozpatrzeniem protestów od wyników oceny merytorycznej, uszeregowanych w kolejności malejącej liczby uzyskanych punktów
Bardziej szczegółowoCZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA 1
Protokół z wyboru ofert Protokół z wyboru ofert na przeprowadzenie szkoleń i treningów w ramach projektu "System zarządzania kompetencjami w ZETO- RZESZÓW Sp. z o.o.", realizowanego w ramach Programu Operacyjnego
Bardziej szczegółowoProtokół z oceny merytorycznej wniosków złożonych w ramach konkursu zamkniętego w Działaniu 9.4 Wysoko wykwalifikowane kadry systemu oświaty
Wyniki oceny merytorycznej wniosków złożonych od dnia 17.02.2009 r. do dnia 31.03.2009 r. w ramach Działania 9.4 PO KL Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie 17 lutego 2009 r. ogłosił konkurs zamknięty nr POKL/9.4/I/09
Bardziej szczegółowoLista umów o dofinansowanie podpisanych w 2013 r. w ramach Poddziałania 2.1.1 PO KL (dotyczy konkursu POKL/2.1.1/HR)
Lp. Nazwa Beneficjenta Adres Beneficjenta Tytuł Projektu Nr Umowy Wartość projektu 1 Smart Education International Sp. z o.o. Lista umów o dofinansowanie podpisanych w 2013 r. w ramach Poddziałania 2.1.1
Bardziej szczegółowoOś priorytetowa IX Działanie 9.5. Całkowita wartość projektu (PLN) kwota dofinansowania
Lista projektów, które spełniły kryteria i uzyskały wymaganą liczbę, z wyróżnieniem projektów wybranych do w ramach konkursu nr IP.01-18-017/17 w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podkarpackiego
Bardziej szczegółowoOPIS FORM WSPARCIA. Załącznik nr 2. I. Formy wsparcia
Załącznik nr 2 OPIS FORM WSPARCIA I. Formy wsparcia 1. W ramach Projektu można skorzystać z następujących form wsparcia: a) Usług prawnych, księgowych i marketingowych skierowanych do podmiotów ekonomii
Bardziej szczegółowoSZKOLENIA GRUPOWE PUP Legnica 01.01.2008 r. - 31.12.2008 r. (środki z Algorytmu, Kapitału Ludzkiego, Partnerstwa Lokalnego, Rezerwy Ministra)
SZKOLENIA GRUPOWE PUP Legnica 01.01.2008 r. - 31.12.2008 r. (środki z Algorytmu, Kapitału Ludzkiego, Partnerstwa Lokalnego, Rezerwy Ministra) Lp. Nazwa kierunku szkolenia 1. Kurs komputerowy z umiejętnością
Bardziej szczegółowoStudia podyplomowe, szkolenia i kursy
Studia podyplomowe, szkolenia i kursy www.podyplomowe.ue.wroc.pl Oferujemy: Innowacyjne programy nauczania programy studiów podyplomowych opracowywane są w ścisłej współpracy z przedstawicielami praktyki
Bardziej szczegółowoZarządzanie Studia stacjonarne Stopień studiów: Iº Rok studiów: II
TEMATYKI SEMINARIÓW Zarządzanie Studia stacjonarne Stopień studiów: Iº Rok studiów: II Zapisy na seminarium: 18 lutego w godz. 13:15 Proponowane tematy (obszary) prac licencjackich: Prof. nadzw. dr hab.
Bardziej szczegółowoLp. Produkt/Usługa Charakterystyka/Dane techniczne
Lp. Produkt/Usługa Charakterystyka/Dane techniczne 1. Kurs: Podstawy obsługi komputera, Internet (85 godzin) 2. 3. 4. Kurs: Grafika komputerowa w tworzeniu opracowań reklamowych (110 godzin) Kurs: Jak
Bardziej szczegółowoForma zaliczenia Razem. Egz.\zal. po sem. O F SN. Po sem. 3 i 4 - ZZO
Wydział Nauk Ekonomicznych i Zarządzania PLAN STUDIÓW pierwszego stopnia KIERUNEK: Zarządzanie studia niestacjonarne Profil kształcenia: ogólnoakademicki specjalność/i: Kompetencje menedżerskie, Zarządzanie
Bardziej szczegółowoOkres realizacji 22-04-2008 01.04.2008-30.04.2009 30-04-2008 01.04.2008-30.06.2009. EuroJęzyki.pl 12-05-2008 01.06.2008-31.05.2010
Umowy podpisane na realizację Poddziałania 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw (stan na dzień 6 stycznia 2009 roku): l.p Beneficjent Email Nazwa projektu Data
Bardziej szczegółowoWnioskowana kwota dofinansowania
Lista projektów, które spełniły kryteria i uzyskały wymaganą liczbę, z wyróżnieniem projektów wybranych do w ramach konkursu nr RPPK.07.01.00-IP.01-18-010/17 w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego
Bardziej szczegółowoPartnerstwo na Rzecz Rozwoju Czas na pracę praca na czas
Partnerstwo na Rzecz Rozwoju Czas na pracę praca na czas AS6 Czas na pracę praca na czas Cel ogólny projektu: Wyeliminowanie barier w korzystaniu z zatrudnienia tymczasowego osób dyskryminowanych na rynku
Bardziej szczegółowoWnioskowana kwota dofinansowania
Lista projektów, które spełniły kryteria i uzyskały wymaganą liczbę, z wyróżnieniem projektów wybranych do w ramach konkursu nr IP.01-18-011/17 w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podkarpackiego
Bardziej szczegółowoHARMONOGRAM SZKOLEŃ OTWARTYCH 2015
HARMONOGRAM SZKOLEŃ OTWARTYCH 2015 FINANSE I CONTROLLING Analiza finansowa - jak podejmować właściwe decyzje finansowe Controlling dla zaawansowanych warsztaty Finanse dla niefinansistów - jak zrozumieć
Bardziej szczegółowoOPIS FORM WSPARCIA. Załącznik nr 2. I. Formy wsparcia
Załącznik nr 2 OPIS FORM WSPARCIA I. Formy wsparcia 1. W ramach Projektu moŝna skorzystać z następujących form wsparcia: a) Usług prawnych, księgowych i marketingowych skierowanych do podmiotów ekonomii
Bardziej szczegółowoWydział Nauk Społecznych Wyższa Szkoła Informatyki i Ekonomii Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Olsztynie
P l a n s t u d i ó w Wydział prowadzący kierunek studiów Kierunek studiów Poziom kształcenia Wydział Nauk Społecznych Ekonomia studia pierwszego stopnia Profil kształcenia: praktyczny Forma studiów studia
Bardziej szczegółowoLista projektów ocenionych pozytywnie, które otrzymały dofinansowanie
Lista rankingowa projektów podlegających ocenie merytorycznej w ramach konkursu zamkniętęgo 2/POKL/8.1.1/2008 Poddziałania 8.1.1: Wsparcie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw
Bardziej szczegółowoZespół Szkół Technicznych w Turku
Tytuł projektu: Kształcenie zawodowe młodzieży priorytetem w rozwoju społeczno-gospodarczym powiatów tureckiego i kolskiego Numer projektu: RPWP.08.03.01-30-0009/16 Okres realizacji: 31.12.2016-30.12.2019
Bardziej szczegółowoInformacja o wyborze najkorzystniejszej oferty
Znak: POA/40/2014 Ś W I Ę T O K R Z Y S K A W O J E W Ó D Z K A K O M E N D A O C H O T N I C Z Y C H H U F C Ó W P R A C Y 25-507 Kielce, ul. Sienkiewicza 36 tel. 41 343-13-54 e-mail: swietokrzyska@ohp.pl
Bardziej szczegółowoZarządzanie. PLAN STUDIÓW PIERWSZEGO STOPNIA Wydział/Instytut/Katedr a STUDIA STACJONARNE specjalności: Kształtowanie menedżera KIERUNEK :
KIERUNEK : Zarządzanie PLAN STUDIÓW PIERWSZEGO STOPNIA Wydział/Instytut/Katedr a STUDIA STACJONARNE specjalności: Kształtowanie menedżera Zarządzanie marketingowe w ie Marketing i usługi Zarządzanie relacjami
Bardziej szczegółowo01.08.2012-30.09.2013
Umowy podpisane na realizację Poddziałania 6.1.1 "Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy" Konkurs A1 (stan na dzień 30 sierpnia 2012 roku) lp Nazwa Beneficjenta Tytuł projektu
Bardziej szczegółowoOkres realizacji projektu/ Data podpisania umowy. lp Nazwa Beneficjenta Tytuł projektu. Rodzaje wsparcia Obszar realizacji Grupa docelowa
Umowy podpisane na realizację Poddziałania 6.1.1 "Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy" Konkurs A1 (stan na dzień 30 sierpnia 2012 roku) lp Nazwa Beneficjenta Tytuł projektu
Bardziej szczegółowo1. Trening umiejętności liderskich,
MODUŁ I ZOSTAŃ NOWOCZESNYM LIDEREM Moduł składał się z sześciu edycji, w ramach których zostało zrealizowanych pięć szkoleń w różnych terminach w latach 2010-2011: 1. Trening umiejętności liderskich, 2.
Bardziej szczegółowoLista rankingowa wniosków w ramach konkursu nr 1/9.4/11 powstała w wyniku prac Komisji Oceny Projektów na posiedzeniu nr 1
Lista rankingowa wniosków w ramach konkursu nr 1/9.4/11 powstała w wyniku prac Komisji Oceny Projektów na posiedzeniu nr 1 Lp. Numer wniosku KSI SIMIK 07-13 Nazwa projektodawcy Miejsce siedziby projektodawcy
Bardziej szczegółowoAKTYWNE FORMY ZAJĘĆ DYDAKTYCZNYCH
Podyplomowe Studia Psychologii w Biznesie Zajęcia w formie warsztatów i treningów umożliwiają słuchaczom kształtowanie umiejętności niezbędnych w pracy z ludźmi: zaangażowania, umiejętności prowadzenia
Bardziej szczegółowoZmiany do Programu Aktywności Lokalnej dla Gminy Gnojnik obowiązujące w 2013 roku
Załącznik do Uchwały Nr XXII/204/13 Rady Gminy Gnojnik z dnia 28 marca 2013 r. Zmiany do Programu Aktywności Lokalnej dla Gminy Gnojnik obowiązujące w 2013 roku W związku z kontynuacją realizacji przez
Bardziej szczegółowoAKADEMIA ZARZĄDZANIA MMP
AKADEMIA ZARZĄDZANIA MMP Akademia Zarządzania MMP to ponadregionalny otwarty projekt szkoleniowy. Uczestnicy są rekrutowani z całej Polski, a szkolenia odbywają się na terenie 5 województw. Cele szkolenia
Bardziej szczegółowoTytuł projektu. Przedsiębiorczość bez barier
Lp Nazwa beneficjenta Adres Numer telefonu/ www 1 Ośrodek Promowania i Wspierania Rolnej 2 Agencja Rozwoju Regionalnego Pl. J. Poniatowskiego 2 27-600 Sandomierz ul. Mickiewicza 1a 27-200 Starachowice
Bardziej szczegółowoNARZĘDZIA COACHINGOWE W KIEROWANIU ZESPOŁEM
OFERTA SZKOLENIA NARZĘDZIA COACHINGOWE W KIEROWANIU ZESPOŁEM 10 11 września 2019, Warszawa Centrum Szkoleniowe Poczty Polskiej S.A. Zapraszamy Dyrektorów, Kierowników, Menedżerów na szkolenie Narzędzia
Bardziej szczegółowoPRZYKŁADY REALIZOWANYCH SZKOLEŃ
PRZYKŁADY REALIZOWANYCH SZKOLEŃ WYBRANI KLIENCI DPD Polska sp z o.o. Optymalizacja procesów logistycznych; szkolenia z modelowania procesów z wykorzystaniem ADONIS. Group Auto Union sp z o.o. Przygotowanie
Bardziej szczegółowoLISTA PODMIOTÓW REALIZUJĄCYCH PROJEKTY WSPARCIA OSÓB PODEJMUJĄCYCH DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ W RAMACH DZIAŁANIA 10.4 RPOWŚ
LISTA PODMIOTÓW REALIZUJĄCYCH PROJEKTY WSPARCIA OSÓB PODEJMUJĄCYCH DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ W RAMACH DZIAŁANIA 10.4 RPOWŚ Lp Nazwa beneficjenta Adres 1 Ośrodek Promowania i Wspierania Rolnej Pl. J. Poniatowskiego
Bardziej szczegółowoCZAS NA AKTYWNOŚĆ W GMINIE ZARSZYN
GOPS-263.1.2012 Zarszyn, dnia 18.06.2012 r. Na podst. art. 92 ust.1 dnia 29.01.2004r. Prawo Zamówień Publicznych ( t.j. Dz. U. z 2010r.nr 113 poz. 759) Informuje, że w wyniku przeprowadzonego postępowania
Bardziej szczegółowoLiczba godzin. laboratoria projekt. ćwiczenia. wykład
Załącznik nr 1a do uchwały nr 415 Senatu Uniwersytetu Zielonogórskiego Kierunek studiów: Ekonomia z dnia 29 maja 2019 r. Specjalność: Ekonomia menedżerska pierwszy drugi trzeci tr y Podsumowanie semestru
Bardziej szczegółowoocena pracowników zdolności menedżerskich Krótki opis szkolenia (szczegółowy zakres wysyłamy na Państwa życzenie) termin i cena w Krakowie
Temat szkolenia 1. Skuteczna ocena pracowników Proponowany termin i cena w Krakowie 2 września 2014 Krótki opis szkolenia (szczegółowy zakres wysyłamy na Państwa życzenie) Szkolenie skierowane jest do
Bardziej szczegółowoNASZA OFERTA. O nas. Co oferujemy? Certyfikat Rzetelna Firma. Wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych
NASZA OFERTA Centrum Obsługi Biznesu MRP-KODER 2016 O nas Centrum Obsługi Biznesu MRP-KODER to świetnie zorganizowana i wyposażona placówka edukacyjna, która organizuje szkolenia z zakresu: Systemów ERP
Bardziej szczegółowobiorczości ci i Aktywizacji Zawodowej w tym Inkubatora Przedsiębiorczo dla rozwoju przedsiębiorczo biorczości ci w regionie
Rola Centrum Przedsiębiorczo biorczości ci i Aktywizacji Zawodowej w tym Inkubatora Przedsiębiorczo biorczości ci dla rozwoju przedsiębiorczo biorczości ci w regionie I Forum Gospodarcze w Ostrowcu Świętokrzyskim
Bardziej szczegółowoPLANY STUDIÓW II 0 NIESTACJONARNYCH 4 SEMESTRY 720 godz punktów ECTS I ROK STUDIÓW ( od roku akademickiego 2012/2013) studia 2 letnie
I ROK STUDIÓW ( od roku akademickiego 2012/2013) Handel i marketing Semestr zimowy (1) Semestr letni (2) 1. Koncepcje zarządzania A 5 9 18 E Doktryny ekonomiczne i ich rozwój A 3 18 - ZK 3. Zarządzanie
Bardziej szczegółowoLokalne korzyści z realizacji projektów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Lokalne korzyści z realizacji projektów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Marcin Bugajski Członek Zarządu Województwa Łódzkiego Urząd Marszałkowski w Łodzi Łęczyca, 2.04.2012 r. PO KL kluczem do sukcesu
Bardziej szczegółowoZarządzanie Studia stacjonarne Stopień studiów: Iº Rok studiów: II
TEMATYKI SEMINARIÓW Zarządzanie Studia stacjonarne Stopień studiów: Iº Rok studiów: II Zapisy na seminarium: 18 lutego w godz. 13:15 Proponowane tematy (obszary) prac licencjackich: Prof. nadzw. dr hab.
Bardziej szczegółowoSzkolenia finansowane przez Unię Europejską (EFS) województwo wielkopolskie
Szkolenia finansowane przez Unię Europejską (EFS) Kurs ECDL (Europejski Certyfikat Umiejętności Komp.) Kurs obsługi kas fiskalnych Kurs operatora koparko-ładowarek Kurs operatora narzędzi udarowych Kurs
Bardziej szczegółowo