Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku



Podobne dokumenty
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

specjalności dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (Dz. U. Nr 48, poz. 253).

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

RANKING ZAWODÓW POWIAT KONIŃSKI

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

Samorząd Województwa Wielkopolskiego. Wojewódzki Urząd Pracy. w Poznaniu

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIASTA ŚWIĘTOCHŁOWICE

RANKING ZAWODÓW MIASTO KONIN

i specjalności dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (Dz. U. Nr 48, poz. 253).

Powiatowy Urząd Pracy

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

RANKING ZAWODÓW POWIAT KONIŃSKI

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH W I PÓŁROCZU 2013 ROKU

RANKING ZAWODÓW MIASTO KONIN

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

RANKING ZAWODÓW MIASTO KONIN

RANKING ZAWODÓW MIASTO KONIN

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ZABRZU ZA ROK 2008

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

POWIATOWY URZĄD PRACY W KŁOBUCKU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KŁOBUCKIM W I-PÓŁROCZU 2009 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ZABRZU ZA ROK 2009

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŻORSKIM W 2012 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŻORSKIM W 2011 ROKU

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŻORSKIM W 2014 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KŁOBUCKIM W I-PÓŁROCZU 2011 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopad 2018r.

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w powiecie gorlickim. w I półroczu 2014 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

POWIATOWY URZĄD PRACY W MIELCU ul. CHOPINA 16 a MIELEC fax centrala

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 październik 2018r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M. DĄBROWA GÓRNICZA

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2017r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień 2018r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 października 2017r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2019r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2018r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopada 2017r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2017r.

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpnia 2019r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2018r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2017r.

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień 2017r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 wrzesień 2018r.

Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2019r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipiec 2018r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 września 2017r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2017r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE M. DĄBROWA GÓRNICZA

Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2018r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2019r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2018r.

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2018r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE MRĄGOWSKIM w 2013r.

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 styczeń 2019r.

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2019r.

Transkrypt:

Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GDAŃSKIM 2014 ro POWIAT GDAŃSKI Gdańs, marzec 2015

SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)... 4. ANALIZA OFERT PRACY WEDŁUG ZAWODÓW... 6 I ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH... 7 WNIOSKI... 9 ANEKS STATYSTYCZNY... 10 I. Wybrane miernii stosowane do monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych... 10.Tabele... 13 Tabela 1 Raning zawodów i specjalności (od 6-cyfrowy) wg ilości osób zarejestrowanych z Powiatu Gdańsiego na oniec 2014 r.... 13 Tabela 2 Zestawienie ofert pracy (wg zgłoszeń) zawodów i specjalności z powiatu Gdańsiego w 2014 rou.... 14 Tabela 3 Strutura ofert pracy wg secji PKD w Powiecie Gdańsim w 2014 rou.... 15 Tabela 4 Raning grup zawodów (od 4- cyfrowy) zgłoszonych w ofertach pracy z terenu Powiatu Gdańsiego ze względu na wsaźni szansy uzysania oferty zatrudnienia w 2014 rou... 16 Tabela 5 Zawody deficytowe w Powiecie Gdańsim w 2014...17 Tabela 6 Zawody nadwyżowe w Powiecie Gdańsim w 2014 r.... 18 2

WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych to proces systematycznego obserwowania zjawis, zachodzących na rynu pracy dotyczących popytu na pracę i podaży zasobów pracy w przeroju terytorialno zawodowym oraz formułowania na tej podstawie ocen, wniosów i rótotrwałych prognoz, niezbędnych dla prawidłowego funcjonowania systemów szolenia bezrobotnych i ształcenia zawodowego. Opracowywanie analiz rynu pracy, w tym prowadzenie monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych, zgodnie z zapisami ustawy z dnia 20 wietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynu pracy, zostało wpisane w zadania zarówno województwa ja i samorządu powiatu w zaresie polityi rynu pracy. Zadanie to zostało również umieszczone w Krajowym Planie Działań na Rzecz Zatrudnienia na 2005 ro, albowiem odpowiednia oordynacja ierunów ształcenia, dostosowanie strutury podaży i popytu w uładzie lasyfiacji zawodowych jest ważnym problemem w obliczu zachodzących zmian na rynu pracy. Podstawą analizy strutury zawodowej bezrobotnych i ofert pracy jest Klasyfiacja Zawodów i Specjalności, wprowadzona do powszechnego stosowania Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityi Społecznej z dnia 24 lutego 2014 r. (Dz.U.2014.760) Klasyfiacja zawodów i specjalności na potrzeby rynu pracy oraz zares jej stosowania. W rozporządzeniu tym zawód został zdefiniowany jao zbiór zadań (zespół czynności) wyodrębnionych w wyniu społecznego podziału pracy, wyonywanych stale lub z niewielimi zmianami przez poszczególne osoby i wymagających odpowiednich walifiacji (wiedzy i umiejętności), zdobytych w wyniu ształcenia lub pratyi. Wyonywanie zawodu stanowi źródło dochodów. Zawód może dzielić się na specjalności, tóre są wyniiem podziału pracy w ramach zawodu i zawierają czynności o podobnym charaterze, wymagające pogłębionej lub dodatowej wiedzy i umiejętności, zdobytych w wyniu dodatowego szolenia lub pratyi. Klasyfiacja obejmuje 43 duże grupy zawodowe (od 2 cyfrowy), 444 grupy elementarne (od 4 cyfrowy) oraz 2366 zawodów i specjalności (od 6 cyfrowy). Zawody z odem 6-cyfrowym mające w nazwie: pozostali, nie zostały uwzględnione w niniejszej analizie. Niniejszy monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych prowadzony jest dla obszaru Powiatu Gdańsiego (czas badania to ores od 1 stycznia do 31 grudnia 2014 rou) i został opracowany w oparciu o ujednolicone dla całego raju Zalecenia metodyczne (Warszawa 2003r.) opracowane przez ówczesny Departament Rynu Pracy Ministerstwa Gospodari i Pracy. Podstawowym źródłem informacji niniejszego opracowania są tablice wyniowe wygenerowane przy specjalnie do tego stworzonej apliacji, tóra umożliwiła oreślenie zawodów deficytowych oraz nadwyżowych, a taże interpretację uzysanych wyniów. Do analizy, mającej na celu opisanie zawodów deficytowych i nadwyżowych, posłużyły następujące narzędzia statystyczne: - wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodu, - wsaźni szansy uzysania oferty w danym zawodzie, - wsaźni strutury, 3

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych dla Powiatu Gdańsiego w 2014 r. ma charater diagnostyczny. I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW) Powiat Gdańsi położony w środowo-wschodniej części województwa pomorsiego, obejmuje gminy: Cedry Wielie, Kolbudy, Przywidz, Pszczółi, Suchy Dąb i Trąbi Wielie oraz miasto i gminę Pruszcz Gdańsi. Obszar tego powiatu ziemsiego wynosi 793,17 m 2, na tórym zamieszuje (wg stanu w dniu 31 grudnia 2013 r.) 105 247 osób. Ponadto w powiecie gdańsim wg stanu na oniec grudnia 2014 r. liczba zarejestrowanych osób bezrobotnych wynosiła 3070 osób (w tym 61,6%, czyli 1892 osoby, stanowiły obiety), natomiast stopa bezrobocia rejestrowanego wynosiła 8,6% (stan w dniu 31 grudnia 2014 r.) Na oniec 2014 r. było w rejestrze bezrobotnych 507 osób dotychczas niepracujących, co stanowi 16,5% ogółu bezrobotnych. Natomiast 3,6% (111 osób) zarejestrowanych stanowiły osoby bezrobotne zarejestrowane w oresie do 12 miesięcy od dnia uończenia szoły. W tej ategorii obiety stanowiły 66,7%, czyli 74 osoby. Biorąc pod uwagę wielość bezrobocia najwięcej bezrobotnych (669 osób) nie posiadało żadnego zawodu, co stanowiło odpowiednio 21,8% ogółu bezrobotnych. W dalszej olejności wystąpiły następujące zawody: sprzedawca (271 osób tj. 8,8% ogółu bezrobotnych), robotni gospodarczy (55 osób tj. 1,8% ogółu osób bezrobotnych), ślusarz (42 osoby tj. 1,4% ogółu osób bezrobotnych), ucharz (37 osób tj. 1,2% ogółu osób bezrobotnych), magazynier (36 osób tj. 1,2% ogółu bezrobotnych), robotni budowlany (36 osób tj. 1,2% ogółu osób bezrobotnych), pomoc uchenna (34 osoby tj. 1,1% ogółu osób bezrobotnych), rawiec (33 osoby tj. 1,1% ogółu osób bezrobotnych), stolarz (32 osoby tj. 1,0% ogółu bezrobotnych), sprzątacza biurowa (32 osoby tj. 1,0% ogółu osób bezrobotnych), Wysoi udział procentowy wyżej wymienionych zawodów może świadczyć o tym, iż są to zawody nadwyżowe. W przypadu analizy bezrobocia pod względem napływu bezrobotnych w 2014 r. odnotowano bez zawodu 1015 osób (tj. 23,7% ogółu bezrobotnych zarejestrowanych w tym oresie) wystąpiły taie zawody ja: sprzedawca (315 osób tj. 7,3% ogółu bezrobotnych), robotni gospodarczy (56 osób tj. 1,3% ogółu bezrobotnych), 4

magazynier (52 osoby tj. 1,2% ogółu bezrobotnych), ślusarz (50 osób tj. 1,2% ogółu bezrobotnych), robotni budowlany (50 osób tj. 1,2% ogółu bezrobotnych), fryzjer (48 osób tj. 1,1% ogółu bezrobotnych), techni eonomista (41 osób tj. 1,0% ogółu bezrobotnych), doradca lienta (40 osób tj. 0,9% ogółu bezrobotnych). Analizując rejestr bezrobotnych ze względu na rodzaj działalności PKD (tj. według ostatniego miejsca pracy w danej branży, w jaiej pracowały osoby bezrobotne przed zarejestrowaniem się) stwierdza się, iż najwięcej osób pracowało w następujących rodzajach działalności (razem 3446 osób): o przetwórstwo przemysłowe (439 osób tj. 12,7% ogółu bezrobotnych), o handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocyle (495 osób tj. 14,4% ogółu bezrobotnych), o budownictwo (212 osób tj. 6,2% ogółu bezrobotnych), o pozostała działalność usługowa (843 osoby tj. 24,5% ogółu bezrobotnych). Najwięszą grupę wśród bezrobotnych stanowiły osoby bez zawodu (21,8% ogółu bezrobotnych), natomiast w dalszej olejności wystąpiły następujące zawody: sprzedawca, robotni gospodarczy, ucharz, ślusarz, robotni budowlany, rawiec, magazynier, sprzątacza biurowa. Najwięszy napływ bezrobotnych wystąpił w taich zawodach ja: sprzedawca, magazynier, robotni budowlany, ślusarz, fryzjer, robotni gospodarczy. W dalszym ciągu utrzymuje się tendencja, iż osoby posiadające zawód niewymagający wysoich walifiacji oraz wiedzy stanowią najwyższy udział w rejestrze bezrobotnych. 5

. ANALIZA OFERT PRACY WEDŁUG ZAWODÓW Pozysiwanie ofert pracy od pracodawców oraz dotowanie ze środów Funduszy Pracy zatrudnienia bezrobotnych w ramach atywnych programów przeciwdziałania bezrobociu to najistotniejsze czynnii gwarantujące poprawę sytuacji na loalnym rynu pracy. W powiecie gdańsim (wg stanu w dniu 30 czerwca 2014 r.) zarejestrowanych w systemie REGON (bez osób prowadzących indywidualne gospodarstwa rolne) było 12771 podmiotów gospodari narodowej, czyli jednoste prawnych, tj.: osób prawnych i jednoste organizacyjnych nie mających osobowości prawnej, w tym: o spółe handlowych - 1166, o spółe cywilnych 751, o spółdzielni - 411 9716 osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą, w tym związane z: o handlem, naprawami pojazdów samochodowych 2257, o obsługą rynu nieruchomości 110, o przetwórstwem przemysłowym 1439, o budownictwem 1476, o transportem, gospodarą magazynową 988, o działalność finansowa i ubezpieczeniowa 368, o zawaterowaniem i gastronomią 252, o rolnictwem, łowiectwem i leśnictwem 133. Głównymi setorami gospodari są przemysł, rolnictwo (w gminie: Cedry Wielie, Pruszcz Gdańsi i Suchy Dąb), turystya (w gminie Przywidz i Trąbi Wielie) oraz usługi. W 2014 rou wpłynęły do tutejszego urzędu 1364 oferty pracy, po sorygowaniu o liczbę ofert, tóre pracodawcy anulowali. Natomiast na oniec 2014 r. w rejestrach tego urzędu pozostało 47 ofert pracy. Najczęściej pracodawcy zgłaszali do Powiatowego Urzędu Pracy w Gdańsu zapotrzebowanie na zatrudnienie w taich zawodach, ja (wg najwięszej ilości zgłoszeń w badanym oresie): malarz onstrucji i wyrobów metalowych (65 ofert), szutni (55 ofert), ierowca samochodu ciężarowego (45 ofert), robotni budowlany (45 ofert), mechani pojazdów samochodowych (30 ofert), sprzedawca (29 ofert), przedstawiciel handlowy (28 ofert). By przybliżyć obraz rynu pracy sporządzono zestawienie osób bezrobotnych wg ostatniego miejsca pracy (wg secji PKD) oraz zgłoszonych ofert pracy otrzymano następujące rezultaty: o 417 ofert pracy sierowane było do osób z secji Przetwórstwo przemysłowe, gdzie napływ bezrobotnych wyniósł 439 osób. Na oniec 2014 r. było zarejestrowanych 387 osób, dla tórych zostało 6 ofert pracy, 6

o W secji Budownictwo gdzie napływ bezrobotnych wyniósł 212 osób, dla tórych zgłoszono 153 ofert pracy. Na oniec badanego oresu w rejestrze było 167 osób bezrobotnych z tej secji oraz zostało 17 oferty pracy. o W przypadu secji Administracja publiczna i obrona narodowa zgłoszono 59 ofert pracy, zaś napływ osób bezrobotnych wyniósł 79 osób, na oniec 2014 r. nie zostało ofert pracy, w rejestrze natomiast pozostało 66 osób bezrobotnych, o w secji rolnictwo, łowiectwo, leśnictwo i rybactwo napływ wyniósł 24 osoby bezrobotne, dla tórych zgłoszono 2 oferty pracy, w ońcu 2014 r. pozostało w rejestrze 27 osób. Powyższe dane wsazują, iż najwięszy popyt na oferty pracy reują zawody o wysoich walifiacjach (specjalizacji), wymagające wiedzy teoretycznej oraz pratyi. Zgodnie z danymi Głównego Urzędu Statystycznego (stan na 30 czerwca 2014 r.) na terenie powiatu gdańsiego funcjonowało 12771 potencjalnych pracodawców. Dostarczyli oni 1364 oferty pracy, z czego na oniec badanego oresu pozostało 47 ofert pracy. I ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Tempo przemian eonomicznych i technologicznych w Polsce i na świecie sprawia, iż często walifiacje zawodowe zdobyte w procesie ształcenia nie odpowiadają zapotrzebowaniom zgłaszanym przez pracodawców. Kluczowym problemem jest oreślenie najbardziej pożądanych ierunów ształcenia i przygotowanie właściwej oferty eduacyjnej, co wymaga prognozowania, monitorowania rynu pracy, a następnie właściwego wyorzystania zdobytych w ten sposób informacji statystycznych. W przypadu dużej liczby uczniów ształcących się w zawodach nadwyżowych należałoby sformułować zalecenia ograniczenia naboru na te specjalności, zaś w przypadu zawodów deficytowych jest to sygnał, w jaich zawodach należałoby ształcić. W chwili obecnej należy również podreślić onieczność harmonizacji polsiego systemu ształcenia w Polsce z występującymi w Unii Europejsiej, dającą możliwość wzajemnego uznawania walifiacji. Poniższa analiza ma na celu ustalenie listy zawodów deficytowych i nadwyżowych, zaś niżej zamieszczona lista zawodów deficytowych stanowi źródło wiedzy odnośnie zapotrzebowania loalnego rynu pracy. Monitoring zawodów nadwyżowych i deficytowych przeprowadzono w oparciu o zgłoszone oferty pracy i liczbę zarejestrowanych bezrobotnych z terenu powiatu gdańsiego w 2014 rou. Z danych statystycznych wyliczono wsaźnii intensywności nadwyżi i deficytu zawodów, tóre są mierzone jao stosune średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie do średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w badanym oresie. W analizie pominięte zostały zawody i specjalności, mające w nazwie słowo pozostałe. Niniejsze zestawienie zawodów ma charater wybiórczy. Oznacza to, iż odrzucono wartości omawianego wsaźnia dla średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy oraz średnio miesięcznej liczby zarejestrowanych osób mniejszych od wartości 1. 7

Należy wspomnieć, iż: Zawód deficytowy to tai, na tóry występuje na rynu pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Zawód nadwyżowy to tai, na tóry występuje na rynu pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Poniżej - na podstawie liczby zarejestrowanych bezrobotnych i zgłoszonych ofert pracy wg elementarnych grup zawodów - oreślono atalog zawodów i specjalności (uszeregowany od najwyższej do najniższej wartości wsaźnia), jaie reprezentują osoby bezrobotne zarejestrowane na terenie powiatu gdańsiego oraz wsazano te zawody, na tóre istnieje zapotrzebowanie. ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE Zawody i specjalności zrównoważone to taie, dla tórych wartość wsaźnia intensywności deficytu (nadwyżi) zawodów zawiera się w przedziale: <0,9;1,1>. Zawody te wyazują równowagę na rynu pracy. W tej grupie znalazły się m.in zawody: nauczyciel nauczania początowego, pielęgniara, techni logisty, laierni, administrator sieci informatycznej, osmetolog. ZAWODY DEFICYTOWE W 2014 r. wg omawianego wsaźnia w zbiorze zawodów deficytowych znalazły się następujące profesje: malarz onstrucji i wyrobów metalowych 45; piasarz 12,5; szutni 11; ierowca operator wózów jezdniowych 6; zbrojarz 5,6667; ierowca ciągnia siodłowego 5; pracowni socjalny 4; monter onstrucji stalowych 3,5; nauczyciel matematyi 3; bruarz 3; formierz-odlewni 3; lutowacz 3. 8

Ponadto zaistniała taa sytuacja, że w niżej wymienionych zawodach i specjalnościach w oresie objętym badaniem, zgłoszono oferty pracy, zaś nie zarejestrowali się bezrobotni: parieciarz, bibliotearz, glazurni, blacharz, frezer, programista apliacji, terapeuta zajęciowy, inżynier budowy dróg, w sumie 91 zawodów ze wsaźniiem MAX. ZAWODY NADWYŻKOWE eletromechani pojazdów samochodowych 0,8; specjalista ds. sprzedaży 0,7857; seretara 0,75; cieśla szalunowy 0,75; opieuna dziecięca 0,7143; ierowca samochodu dostawczego 0,7143; osmetolog 0,6667; rejestratora medyczna 0,6667; sięgowy 0,5806; techni eletroni 0,5556; spawacz ręczny łuiem eletrycznym 0,5455. Wielość zagospodarowanych ofert pracy oraz podaży osób bezrobotnych obrazuje analiza wg wsaźnia intensywności deficytu/nadwyżi zawodów. Z danych przedstawionych powyżej wynia, iż najbardziej deficytowymi zawodami są: malarz onstrucji i wyrobów metalowych, piasarz, szutni, ierowca operator wózów jezdniowych, zbrojarz, ierowca ciągnia siodłowego, pracowni socjalny. Wymienione zawody osiągnęły wartość wsaźnia powyżej 4. W zbiorze zawodów nadwyżowych o wartości wsaźnia blisiej 0 znalazły się m.in.: cuierni, sprzedawca, asystent ds. sięgowości, eletry, techni prac biurowych, asystent usług pocztowych. 9

WNIOSKI Niniejsze opracowanie jest próbą zdiagnozowania rynu pracy w 2014 r. Na oniec badanego oresu na terenie powiatu gdańsiego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Gdańsu zarejestrowanych było 3070 osób. Stopa bezrobocia na oniec 2014 wyniosła 8,6% wg danych Głównego Urzędu Statystycznego. Najwięszą grupę wśród bezrobotnych stanowiły osoby bez zawodu (21,8% ogółu bezrobotnych), w dalszej olejności wystąpiły następujące zawody: sprzedawca, magazynier, robotni budowlany, ślusarz, techni eonomista, ucharz, ierowca samochodu ciężarowego. Osoby bezrobotne zarejestrowane do ońca 2014 r. w więszości pracowały poprzednio w secjach PKD: przetwórstwo przemysłowe, handel, działalność usługowej oraz budownictwie. Nie zgłoszono natomiast żadnych ofert pracy z secji: gospodarstwa domowe; organizacje i zespoły esterytorialne; działalność niezidentyfiowana. Zgodnie z danymi Głównego Urzędu Statystycznego (stan na 30 czerwca 2014 r.) na terenie powiatu gdańsiego funcjonowało ponad 12771 potencjalnych pracodawców, tórzy dostarczyli 1364 oferty pracy. Najwięcej ofert odnotowano w taich zawodach ja: sprzedawca, ślusarz, ierowca samochodu dostawczego, przedstawiciel handlowy. Biorąc pod uwagę wsaźni szansy uzysania pracy najlepiej usytuowane są osoby, tóre posiadają walifiacje do wyonywania zawodów z następujących grup (wg odu 4-cyfrowego): psycholodzy i porewni, cieśle i stolarze budowlani, inżynierowie eletrycy. Salę zagospodarowania ofert pracy oraz podaży osób bezrobotnych obrazuje analiza wg wsaźnia intensywności deficytu/nadwyżi zawodów. Z danych przedstawionych w rozdziale I wynia, iż najbardziej deficytowymi zawodami (zgodnie z danymi za 2014 r.) są: malarz onstrucji i wyrobów metalowych, piasarz, szutni, zbrojarz. Wymienione zawody osiągnęły wartość wsaźnia powyżej 4. W zbiorze zawodów nadwyżowych o wartości wsaźnia blisiej 0 znalazły się m.in.: cuierni, sprzedawca, eletry, zaopatrzeniowiec, techni prac biurowych. Niniejszy monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych ma charater diagnostyczny. Przedstawiona została tutaj strutura zarówno osób zarejestrowanych jao bezrobotni oraz ofert pracy według istniejącej lasyfiacji zawodów. 10

ANEKS STATYSTYCZNY I. Wybrane miernii stosowane do monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych 1) Średnia miesięczna nadwyża (lub deficyt) podaży siły roboczej w danym zawodzie ( N ) oznacza różnicę pomiędzy średnią miesięczną liczbą zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w 2014 r. ( B ), a średnią miesięczną liczbą zgłoszonych ofert pracy w tym samym zawodzie i oresie czasu, czyli: N B O (1) gdzie: B - średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w 2014 r., O - średnia miesięczna liczba zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie w 2014 r., przy czym wielości te są obliczane wg wzorów:, gdzie: 6 Bi 1 B i 6 (2) 6 Oi 1 O i 6 (3) B i - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w danym zawodzie O i - liczba zgłoszonych ofert pracy w i-tym miesiącu w danym zawodzie. 2) Wsaźni intensywności nadwyżi (lub deficytu) zawodów ( W n, ) oznacza iloraz średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w 2014 r. ( B ) i średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w tym samym zawodzie i oresie czasu ( O ), czyli: gdzie O, o wsaźniu: n O Wn, (4) B B są oreślone wzorami (2) i (3). Ponadto przyjęto, że zawody W, < 0,9 to zawody nadwyżowe, 0,9 n W n, 1,1 to zawody zrównoważone (wyazujące równowagę na rynu pracy), W, > 1,1 to zawody deficytowe. 11

3) Wsaźni szansy uzysania oferty w danym zawodzie ( W s, miesięcznej liczby ofert pracy w danym zawodzie w 2014 ) oznacza iloraz średniej r., będącej w dyspozycji Powiatowego Urzędu Pracy w Gdańsu ( PO ) i średniego miesięcznego poziomu rejestrowanego bezrobocia w tym samym zawodzie i oresie czasu ( PB ), czyli: gdzie: PO Ws, (5) PB PO - średnia miesięczna liczba ofert pracy w danym zawodzie w 2014 r., będąca w dyspozycji PUP w Gdańsu, obliczana wg wzoru: PO przy czym: POt 1 O PO t1 6 O I - liczba ofert pracy w danym zawodzie, będąca do dyspozycji urzędu pracy w ońcu 2014 r. (t-1), - liczba ofert pracy w danym zawodzie, zgłoszona do urzędu pracy w 2014 r., PB - średni miesięczny poziom rejestrowanego bezrobocia w danym zawodzie w 2014 r. obliczany metodą uproszczoną według wzoru: przy czym: PB PBt 1 PB PB t1 PB 2 - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie na oniec 2014 r., - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie na oniec 2014 r. 4) Wsaźni strutury - np.: bezrobotnych wg PKD, ofert pracy wg zawodów (grup zawodów), czy ofert pracy wg PKD - obliczono na podstawie definicji wsaźnia strutury (zwany również jao: częstość względna, liczebność względna, fracja, odsete, udział). Wielość ta informuje nas o tym, jai jest udział jednoste statystycznych posiadających i-ty wariant cechy w całej badanej zbiorowości, czyli: ni wi n gdzie: n - liczba jednoste statystycznych charateryzująca się i-tym wariantem danej i cechy, n - liczba wszystich jednoste statystycznych objętych badaniem. Jeśli wsaźni strutury w przemnożymy przez 100, to otrzymamy udziały procentowe. i (6) (7) Sporządził: Zbigniew Gudya, Dział Organizacji i Informatyi, PUP w Gdańsu 12

TABELE Tabela 1 Raning zawodów i specjalności (od 6-cyfrowy) wg ilości osób zarejestrowanych z powiatu gdańsiego na oniec 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni ogółem "000000" Inny zawód lub bra zawodu 669 "522301" Sprzedawca 271 "515303" Robotni gospodarczy 55 "722204" Ślusarz 42 "512001" Kucharz 37 "432103" Magazynier 36 "931301" Robotni budowlany 36 "941201" Pomoc uchenna 34 "753105" Krawiec 33 "711202" Murarz 32 "752205" Stolarz 32 "911207" Sprzątacza biurowa 32 "331403" Techni eonomista 29 "513101" Kelner 26 "331301" Księgowy 25 "514101" Fryzjer 25 "932101" Paowacz 24 "833203" Kierowca samochodu ciężarowego 21 "723103" Mechani pojazdów samochodowych 20 "753303" Szwacza 20 "522305" Techni handlowiec 18 "411004" Techni prac biurowych 17 "961302" Robotni placowy 17 "332203" Przedstawiciel handlowy 15 "522304" Sprzedawca w branży spożywczej 15 "751201" Cuierni 15 "524902" Doradca lienta 14 "721208" Spawacz ręczny łuiem eletrycznym 14 "721402" Monter adłubów orętowych 14 "235107" Pedagog 13 Ogółem 1651* * Łącznie z terenu powiatu gdańsiego na oniec badanego oresu pozostawało w rejestrze bezrobocia 3070 osób. 13

Tabela 2 Zestawienie ofert pracy (wg zgłoszeń) zawodów i specjalności z powiatu gdańsiego w 2014 rou. Kod zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone w 2014 r. Oferty pracy zgłoszone w ońcu 2014 r. "713103" Malarz onstrucji i wyrobów metalowych 65 0 "711504" Szutni 55 0 "833203" Kierowca samochodu ciężarowego 45 2 "931301" Robotni budowlany 45 2 "723103" Mechani pojazdów samochodowych 30 2 "522301" Sprzedawca 29 0 "332203" Przedstawiciel handlowy 28 0 "962990" Pozostali pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej nieslasyfiowani 27 3 "713208" Piasarz 25 0 "722204" Ślusarz 25 1 "432103" Magazynier 24 0 "933304" Robotni magazynowy 20 0 "512001" Kucharz 19 1 "331301" Księgowy 18 0 "000000" Inny zawód lub bra zawodu 17 0 "711404" Zbrojarz 17 10 "721205" Spawacz metodą MIG 17 0 "711402" Betoniarz - zbrojarz 16 1 "513101" Kelner 14 4 "911207" Sprzątacza biurowa 14 2 "243106" Specjalista do spraw maretingu i handlu 12 0 "711202" Murarz 12 0 "752205" Stolarz 12 0 "834401" Kierowca operator wózów jezdniowych 12 0 "243305" Specjalista do spraw sprzedaży 11 0 "711501" Cieśla 11 0 "961301" Robotni oczyszczania miasta 11 0 "325905" Opieuna dziecięca 10 0 "723105" Mechani samochodów osobowych 10 0 Ogółem 651* 28** * Łącznie w PUP Gdańs z terenu powiatu gdańsiego w 2014 rou zgłoszono 1364 oferty pracy. ** Łącznie w PUP Gdańs z terenu powiatu gdańsiego na oniec 2014 rou pozostało 47 ofert pracy. 14

Tabela 3 Strutura ofert pracy wg secji PKD w powiecie gdańsim w 2014 rou. Secja PKD Bezrobotni zarejestrowani w 2014 rou Bezrobotni stan w ońcu 2014 rou Oferty pracy zgłoszone w 2014 rou Oferty pracy stan w ońcu 2014 rou Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo 24 27 2 0 Górnictwo i wydobywanie 6 5 4 0 Przetwórstwo przemysłowe 439 387 417 6 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię eletryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do uładów limatyzacyjnych 18 14 4 0 Dostawa wody; gospodarowanie ścieami i odpadami oraz działalność związana z 14 6 8 0 reultywacją Budownictwo 212 167 153 17 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając 495 425 219 7 motocyle Działalność związana z zawaterowaniem i usługami gastronomicznymi 111 82 42 4 Transport i gospodara magazynowa 93 60 74 8 Informacja i omuniacja 22 14 20 1 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 64 47 20 0 Działalność związana z obsługą rynu nieruchomości 23 10 9 0 Działalność profesjonalna, nauowa i techniczna 97 67 46 0 Działalność w zaresie usług administrowania i działalność wspierająca 199 127 107 1 Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia 79 66 59 0 społeczne Eduacja 76 49 66 3 Opiea zdrowotna i pomoc społeczna 74 65 45 0 Działalność związana z ulturą, rozrywą i rereacją 33 14 15 0 Pozostała działalność usługowa 843 594 54 0 Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowniów; gospodarstwa domowe produujące wyroby i świadczące usługi na 3 0 0 0 własne potrzeby Organizacje i zespoły esterytorialne 0 0 0 0 Działalność nie zidentyfiowana 521 337 0 0 Ogółem 3446 2563 1364 47 15

Tabela 4 Raning grup zawodów (od 4- cyfrowy) zgłoszonych w ofertach pracy z terenu powiatu gdańsiego ze względu na wsaźni szansy uzysania oferty zatrudnienia w 2014 rou. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Wsaźni szansy uzysania oferty "8141" Operatorzy maszyn do producji wyrobów gumowych 1,1666 "2341" Nauczyciele szół podstawowych 0,7333 "2289" Specjaliści ochrony zdrowia gdzie indziej nieslasyfiowani 0,6664 "2342" Specjaliści do spraw wychowania małego dzieca 0,6111 "2634" Psycholodzy i porewni 0,5555 "2151" Inżynierowie eletrycy 0,5 "7115" Cieśle i stolarze budowlani 0,4894 "8344" Kierowcy operatorzy wózów jezdniowych 0,4444 "8122" Operatorzy urządzeń do obróbi powierzchniowej metali i naładania powło 0,4166 "7123" Tynarze i porewni 0,3333 "2142" Inżynierowie budownictwa 0,3333 "8156" Operatorzy maszyn do producji obuwia i porewni 0,3333 "3511" Operatorzy urządzeń teleinformatycznych 0,3332 "7131" Malarze i porewni 0,2785 "7132" Laiernicy 0,2626 "7114" Betoniarze, betoniarze zbrojarze i porewni 0,2533 "7211" Formierze odlewniczy i porewni 0,25 "7133" Robotnicy czyszczący onstrucje budowlane i porewni 0,2353 "2412" Doradcy finansowi i inwestycyjni 0,2221 "7223" Ustawiacze i operatorzy obrabiare do metali i porewni 0,2072 "5312" Asystenci nauczycieli 0,2 "7534" Tapicerzy i porewni 0,1905 "2143" Inżynierowie inżynierii środowisa 0,1875 "7122" Posadzarze, parieciarze i glazurnicy 0,1765 "3259" Średni personel do spraw zdrowia gdzie indziej nieslasyfiowany 0,1733 "8332" Kierowcy samochodów ciężarowych 0,1715 "4313" Pracownicy obsługi płacowej 0,1667 "9334" Uładacze towarów na półach 0,1667 "9411" Pracownicy przygotowujący posiłi typu fast food 0,1667 "3254" Technicy fizjoterapii i masażyści 0,1666 16

Tabela 5 Zawody deficytowe w powiecie gdańsim w 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu Wsaźni deficytu "713103" Malarz onstrucji i wyrobów metalowych 32,5 "713208" Piasarz 12,5 "711504" Szutni 11 "834401" Kierowca operator wózów jezdniowych 6 "711404" Zbrojarz 5,6667 "833202" Kierowca ciągnia siodłowego 5 "341205" Pracowni socjalny 4 "721404" Monter onstrucji stalowych 3,5 "233015" Nauczyciel matematyi 3 "711601" Bruarz 3 "721102" Formierz odlewni 3 "721201" Lutowacz 3 "611303" Ogrodni 2,3333 "711402" Betoniarz - zbrojarz 2,2857 "711501" Cieśla 2,2 "833203" Kierowca samochodu ciężarowego 2,0455 "214502" Inżynier technologii chemicznej 2 "233005" Nauczyciel geografii 2 "233011" Nauczyciel języa niemieciego 2 "234202" Wychowawca małego dzieca 2 "411003" Pracowni ancelaryjny 2 "541312" Strażni gminny / miejsi 2 "723310" Mechani - monter maszyn i urządzeń 2 "816017" Operator urządzeń do producji wyrobów cuierniczych 2 "818206" Palacz otłów parowych 2 "263401" Psycholog 1,6667 "723103" Mechani pojazdów samochodowych 1,6667 "741101" Eletromonter instalacji eletrycznych 1,6667 "933304" Robotni magazynowy 1,5385 "233008" Nauczyciel języa angielsiego 1,5 17

Tabela 6 Zawody nadwyżowe w powiecie gdańsim w 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu Wsaźni nadwyżi "741203" Eletromechani pojazdów samochodowych 0,8 "243305" Specjalista do spraw sprzedaży 0,7857 "412001" Seretara 0,75 "711502" Cieśla szalunowy 0,75 "325905" Opieuna dziecięca 0,7143 "832202" Kierowca samochodu dostawczego 0,7143 "228903" Kosmetolog 0,6667 "422603" Rejestratora medyczna 0,6667 "331301" Księgowy 0,5806 "311408" Techni eletroni 0,5556 "721208" Spawacz ręczny łuiem eletrycznym 0,5455 "214903" Inżynier automatyi i robotyi 0,5 "228502" Logopeda 0,5 "233001" Nauczyciel biologii 0,5 "233016" Nauczyciel muzyi 0,5 "242108" Specjalista do spraw logistyi 0,5 "242307" Specjalista do spraw adr 0,5 "242309" Specjalista do spraw rerutacji pracowniów 0,5 "243107" Specjalista do spraw relamy 0,5 "252301" Administrator sieci informatycznej 0,5 "261901" Asystent prawny 0,5 "311104" Techni geodeta 0,5 "321103" Techni eletro radiolog 0,5 "333105" Spedytor 0,5 "334304" Asystent zarządu 0,5 "341202" Opieun osoby starszej 0,5 "441501" Pracowni do spraw osobowych 0,5 "713201" Laierni 0,5 "722204" Ślusarz 0,5 "722314" Toarz w metalu 0,5 18