Wydział Nauk Ekonomicznych Uniwersytet Warszawski HORYZONT 2020 program ramowy w zakresie badań naukowych i innowacji na lata 2014 2020
HORYZONT 2020 program ramowy w zakresie badań naukowych i innowacji PLAN PREZENTACJI 1. Struktura H2020 2. Podstawowe zasady uczestnictwa 3. Zmiany w stosunku do 7PR 4. Portal Uczestnika 5. Rejestracja Ekspertów 6. Granty ERC 7. Marie Skłodowska Curie Actions
HORYZONT 2020 program ramowy w zakresie badań naukowych i innowacji STRUKTURA 1. Excellent Science 2. Industrial Leadership (Wiodąca pozycja w przemyśle) 3. Societal Challenges 4. Spreading excellence and widening participation (Upowszechnianie doskonałości i zapewnianie szerszego uczestnictwa) 5. Science with and for Society (Nauka z udziałem społeczeństwa i dla społeczeństwa)
STRUKTURA Excellent Science 24 2441,1 1. European Research Council (Europejska Rada ds. Badań )(ERC) 13 094,8 2. Future and Emerging Technologies (Przyszłe i powstające technologie) (FET) 2 696,3 3. Marie Skłodowska Curie Actions 6 162,0 4. Research infrastructures (Europejska infrastruktura badawcza) (w tym e-infrastruktury) 2 488,0
STRUKTURA Industrial Leadership (Wiodąca pozycja w przemyśle) 17 015,5 1. Leadership in enabling and industrial technologies (LEIT) (Wiodąca pozycja w zakresie technologii prorozwojowych i przemysłowych) 2. Access to risk finance (Dostęp do finansowania kapitałem wysokiego ryzyka) 13 557,0 2 842,3 3. Innovation in SMEs (Innowacje w MŚP) 616,2
STRUKTURA Societal Challenges 29 679,0 1. Health, demographic change and wellbeing (Zdrowie, zmiany demograficzne i dobrostan) 7 471,8 2. Food security, sustainable agriculture and forestry, marine and maritime and inland water research (Bezpieczeństwo żywnościowe, zrównoważone rolictwo i leśnictwo, 3 851,4 badania mórz I wód śródlądowych i biogospodarka) 3. Secure, clean and efficient energy (Bezpieczna, czysta i efektywna energia) 5 931,2 4. Smart, green and integrated transport (Inteligenty, zielony i zinegrowany transport) 6 339,4 5. Climate action, environment, resource efficiency and raw materials (Działania w dziedzinie klimatu, środowisko, efektywna gospodarka zasobami i surowce) 6. Europe in a changing world - inclusive, innovative and reflective Societies (Europa w zmieniającym się świecie integracyjne, innowacyjne i refleksyjne społeczeństwa) 7. Secure societies - Protecting freedom and security of Europe and its citizens (Bezpieczne społeczeństwa ochrona wolności i bezpieczeństwa Europy i jej obywateli) 3 081,1 1 309,5 1 694,6
STRUKTURA Spreading excellence and widening participation (Upowszechnianie doskonałości I zapewnianie szerszego uczestnictwa) 816,5 mln euro 1. Teaming of excellent research institutions and low performing RDI regions 2. Twinning of research institutions 3. ERA chairs 4. Policy Support Facility (PSF) 5. Supporting access to international networks for excellent researchers and innovators who lack sufficient involvement in European and international networks 6. Strengthening the administrative and operational capacity of transnational networks of National Contact Points
STRUKTURA Science with and for Society (Nauka z udziałem społeczeństwa i dla społeczeństwa) 462,2 mln euro 1. Make scientific and technological careers attractive to young students, and foster sustainable interaction between schools, research institutions, industry and civil society organizations 2. Promote gender equality in particular by supporting structural change in the organization of research institutions and in the content and design of research activities 3. Integrate society in science and innovation issues, policies and activities in order to integrate citizens' interests and values and to increase the quality, relevance, social acceptability and sustainability of research and innovation outcomes in various fields of activity from social innovation to areas such as biotechnology and nanotechnology 4. Encourage citizens to engage in science through formal and informal science education and promote the diffusion of science-based activities, namely in science centers and through other appropriate channels
STRUKTURA Science with and for Society (Nauka z udziałem społeczeństwa I dla społeczeństwa) 5. Develop the accessibility and the use of the results of publicly-funded research 6. Develop the governance for the advancement of responsible research and innovation by all stakeholders (researchers, public authorities, industry and civil society organizations), which is sensitive to society needs and demands, promote an ethics framework for research and innovation 7. Take due and proportional precautions in research and innovation activities by anticipating and assessing potential environmental, health and safety impacts 8. Improve knowledge on science communication in order to improve the quality and effectiveness of interactions between scientists, general media and the public
ZASADY UCZESTNICTWA: Konsorcja: co najmniej 3 partnerów z 3 różnych państw członkowskich UE i/lub stowarzyszonych Podstawowe typy projektów: projekty badawczo innowacyjne; projekty innowacyjne (np. przygotowanie i wdrażanie prototypów, projekty pilotażowe, itp.); akcje wspierające. Typ projektu jest każdorazowo określany w zasadach uczestnictwa w danym konkursie Projekty finansowane w ramach H2020 wyłaniane są w drodze konkursów Ocena dokonywana jest przez niezależnych ekspertów
ZASADY UCZESTNICTWA: Podstawowe kryteria oceny: Quality (doskonałość naukowa i/lub technologiczna); Impact (potencjalny wpływ poprzez rozwój, rozpowszechnianie i wykorzystanie wyników projektu); Implementation (struktura zarządzania i procedury, jakość konsorcjum i dobór partnerów, kalkulacja i uzasadnienie kosztów) Jeden poziom finansowania: dla uczelni publicznych 100% Koszty pośrednie: ryczałt 25% kosztów bezpośrednich z wyłączeniem kosztów podwykonawstwa Podatek VAT jest kosztem kwalifikowanym o ile instytucja może go odzyskać Personnel costs: limit na wypłatę dodatkowych wynagrodzeń max. 8 tys euro brutto brutto rok/osoba/pełen etat
ZMIANY W STOSUNKU DO 7PR: Ryczałt na koszty pośrednie dla wszystkich instytucji Audyt KE tylko do 3 lat po zakończonym projekcie Jeden poziom finansowania dla całego projektu Projekty badawcze i projekty innowacyjne Audyt beneficjenta: po przekroczeniu granicy dofinansowania 325 tys. euro Ograniczenie na wypłaty dodatkowych wynagrodzeń
REJESTRACJA EKSPERTÓW Eksperci zarejestrowani w 7PR nie zostają automatycznie dołączeni do bazy ekspertów H2020 Do zadań ekspertów należy: ocena wniosków projektowych; przegląd realizowanych projektów badawczych i innowacyjnych; monitoring postępów realizacji projektów, wyników, oddziaływania programów, doradztwa w zakresie nowych działań badawczych i innowacyjnych Rejestracja, podpisanie umowy, złożenie wniosku o płatność po wykonaniu powierzonego zadania następuje on-line
PARTICIPANT PORTAL (Portal Uczestnika) Internetowy portal stworzony przez Komisję Europejską do wyszukiwania ogłoszonych konkursów, składania aplikacji oraz do administrowania przyznanymi projektami w ramach H2020 http://ec.europa.eu/research/participants/portal/desktop/en/home.html
GRANTY ERC (European Research Council) STARTING GRANTS CONSOLIDATOR GRANTS ADVANCED GRANTS SYNERGY GRANTS PROOF-OF-CONCEPT
PODSTAWOWE ZASADY: Swoboda w doborze tematu nie ma żadnych odgórnych priorytetów Swoboda w tworzeniu zespołu badawczego zespół może być międzynarodowy Swoboda w wyborze instytucji goszczącej (Applicant Legal Entity)- instytucja w kraju członkowskim UE lub stowarzyszonym Lider (Principal Investigator) może pochodzić z dowolnego kraju świata ale musi być zatrudniony przez instytucje goszczącą Członkowie zespołu mogą pochodzić z dowolnego kraju świata i pracować w swoim instytucie lub przenieść się do instytucji goszczącej lidera Lider decyduje w sprawach merytorycznych, finansowych i obsady zespołu Granty są przenośne lider może zmienić instytucję goszczącą w trakcie trwania projektu Wniosek (15 stron) oceniany dwu etapowo: I etap na podstawie Synopsis (5 str), CV i dorobku lidera; II etap- na podstawie całości wniosku
STARTING GRANTS Dla osób planujących stworzyć swój pierwszy zespół badawczy (lub program) i osiągnąć niezależność naukową Liderem może zostać naukowiec od 2 do 7 lat po doktoracie Należy wykazać się min. 1 istotną publikacją bez promotora Lider musi zadeklarować min. 50% swojego czasu pracy na rzecz projektu Czas trwania projektu do 5 lat; max. Budżet projektu: 1,5 mln Istnieje możliwość zwiększenia budżetu o 500 tys. w przypadku: przyjazdu lidera z kraju trzeciego do UE lub kraju stowarzyszonego; zakupu aparatury badawczej o znacznej wartości; konieczności dostępu do specjalnej infrastruktury badawczej (np. bazy danych) (o ile jest instytucją goszczącą) Termin złożenia wniosku: 25 marca 2014r
CONSOLIDATOR GRANTS Dla naukowców u progu samodzielności badawczej Liderem może zostać naukowiec od 7 do 12 lat po doktoracie, pragnący wzmocnić swój zespół lub program badawczy i ugruntować niezależność naukową Lider musi zadeklarować min. 50% swojego czasu pracy na rzecz projektu Czas trwania projektu do 5 lat; max. Budżet projektu: 2 mln Istnieje możliwość zwiększenia budżetu o 750 tys. w przypadku: przyjazdu lidera z kraju trzeciego do UE lub kraju stowarzyszonego; zakupu aparatury badawczej o znacznej wartości; konieczności dostępu do specjalnej infrastruktury badawczej (np. bazy danych) (o ile jest instytucją goszczącą) Termin złożenia wniosku: 20 maja 2014r
ADVANCED GRANTS Dla doświadczonych naukowców o uznanym dorobku badawczym Liczy się dorobek naukowy z ostatnich 10 lat: publikacje w renomowanych czasopismach; monografie; liczba cytowani; udział w konferencjach, wykładach itp. Lider musi zadeklarować min. 30% swojego czasu pracy na rzecz projektu Czas trwania projektu do 5 lat; max. Budżet projektu: 2,5 mln Istnieje możliwość zwiększenia budżetu o 1 mln w przypadku: przyjazdu lidera z kraju trzeciego do UE lub kraju stowarzyszonego; zakupu aparatury badawczej o znacznej wartości; konieczności dostępu do specjalnej infrastruktury badawczej (np. bazy danych) (o ile jest instytucją goszczącą) Termin złożenia wniosku: 21 października 2014r
For the Starting, Consolidator and Advanced Grant calls the ERC Scientific Council has established Tekst prezentacji the following indicative percentage budgets for each of the three main research domains: Physical Sciences & Engineering 44% Life Sciences 39% Social Sciences & Humanities 17% Indicative summary of main calls from the 2015 budget Starting Consolidator Grant Grant Expected deadline(s) Budget million EUR (estimated number of grants) 3 February 2015 411 (315) 12 March 2015 603 (340) Advanced Grant 2 June 2015 640 (285) Proof of Concept Grant 23 April 2015 1 October 2015 15 (100)
SYNERGY GRANTS Projekty dla zespołów 2-4 naukowców - niezależnie od stażu badawczego Budżet projektu do 15 mln na 6 lat W 2014r nie będzie ogłoszonych konkursów PROOF-OF-CONCEPT Projekty dla uczestników ERC grants obejmujące wczesne stadia komercjalizacji wyników badań Budżet projektu do 150 tys.
OCENA WNIOSKÓW Wnioski oceniane są przez zespoły ekspertów z 25 paneli tematycznych Skład paneli jest publikowany po zakończeniu każdego konkursu Każdy wniosek oceniany jest przez co najmniej 4 ekspertów Ocenie podlega zarówno projekt jak i lider Ocena jest dwuetapowa:
OCENA WNIOSKÓW (1) Etap na podstawie Synopsis, CV i dorobku lidera Ocena A: jakość wniosku jest wystarczająco wysoka, by wniosek przeszedł do II etapu Ocena B: jakość wniosku jest wysoka, lecz nie na tyle, by wniosek przeszedł do II etapu Ocena C: jakość wniosku nie pozwalana na przejście do II etapu UZYSKANIE OCENY B: wyklucza na 2 lata z możliwości ponownego aplikowania UZYSKANIE OCENY C: wyklucza na 3 lata z możliwości ponownego aplikowania These restrictions are designed to allow unsuccessful Principal Investigators the time necessary to develop a stronger proposal.
OCENA WNIOSKÓW (2) Etap na podstawie całości wniosku (15 stron) Ostateczna ocena ustalana jest w czasie posiedzenia panelu w Brukseli Ocena A: spełnia wymagania ERC wniosek rekomendowany do finansowania Ocena B: tylko częściowo spełnia wymagania ERC wniosek nie zostanie sfinansowany
Marie Skłodowska Curie Actions Innovative Training Networks (Innowacyjne Sieci Szkoleniowe) (ITN) Research & Innovative Staff Exchange (Wymiana pracowników zajmujących się badaniami i innowacjami) (RISE) Co-funding of regional, national, international programmes (Współfinansowanie programów grantowych) (COFUND) Researchers Night (Noc Naukowca) Individual Fellowships (Indywidualne granty badawczo szkoleniowe) (IF)
OGÓLNE ZASADY UCZESTNICTWA Wszystkie typy badań od podstawowych do zastosowań rynkowych Wszystkie dyscypliny naukowe Tematyka proponowana przez wnioskodawców Wszystkie typy instytucji: akademickie i poza akademickie (bank, szpital, itp.) Kraje: UE, stowarzyszone i kraje trzecie Beneficjentami mogą być naukowcy każdej narodowości (od ukończenia studiów magisterskich) oraz pracownicy instytucji (kadra zarządzająca, techniczna) Podstawowy wymóg: mobilność międzynarodowa
Innovative Training Networks (Innowacyjne Sieci Szkoleniowe) (ITN) 3 typy projektów: European Training Networks (ETN) Min. 3 instytucje z 3 różnych krajów UE/AC Wspólny interdyscyplinarny i międzysektorowy program szkoleniowy Projekt oparty o indywidualne projekty badawcze początkujących naukowców (Early Stage Researchers = naukowiec bez tytułu dr) Termin złożenia wniosku: 9 kwietnia 2014
Innovative Training Networks (Innowacyjne Sieci Szkoleniowe) (ITN) European Industrial Doctorates (EID) Min. 2 instytucje z 2 różnych krajów UE/AC : 1 z sektora akademickiego (uprawniona do nadawania stopnia dr) i 1 z sektora pozaakademickiego Każdy początkujący naukowiec (ESR) musi zostać przyjęty na studia doktoranckie Każdy ERS musi spędzać 50% czasu u partnera pozaakademickiego Termin złożenia wniosku: 9 kwietnia 2014
Innovative Training Networks (Innowacyjne Sieci Szkoleniowe) (ITN) European Joint Doctorates (EJD) Min. 3 instytucje z 3 różnych krajów UE/AC uprawnione do nadawania stopnia dr Utworzenie wspólnego programu studiów doktoranckich Przyznawanie wspólnego, podwójnego lub wielokrotnego stopnia doktora Termin złożenia wniosku: 9 kwietnia 2014
OGÓLNE ZASADY UCZESTNICTWA W ITN Wnioski o projekt składane przez instytucje Początkujący naukowiec to osoba, która w dniu rekrutacji do projektu, po uzyskaniu tytułu magistra ma mniej niż 4 lata doświadczenia w prowadzeniu prac badawczych (full-time equivalent research experience) i nie ma stopnia doktora Zatrudnianie naukowców w otwartych i przejrzystych konkursach Granty przyznawane na okres od 3 do 36 m-cy Miesięczne wynagrodzenie Researcher unit cost Institutional unit cost Living allowance* Mobility allowance Family allowance Research, training Management and and networking Indirect costs 3110 600 500 1800 1200 (*)Współczynnik korekcyjny dla Polski wynosi: 76,4% zatem living allowance zostaje zredukowane do kwoty 2 376 /miesiąc Zasada mobilności w momencie rekrutacji początkujący naukowiec nie może przebywać (praca, studia) w kraju instytucji przyjmującej dłużej niż 12 m-cy w okresie 3 ostatnich lat przed rekrutacja.
ITN DZIAŁANIA W PROJEKCIE 1. Szkolenia poprzez badania przyjmowanych naukowców Realizacja indywidualnych projektów badawczych Organizacja wspólnych szkoleń, warsztatów, szkól letnich o charakterze interdyscyplinarnym i międzysektorowym dostępnych dla wszystkich pracowników naukowych Organizacja indywidualnych szkoleń przez partnerów w projekcie Organizacja szkoleń związanych z badaniami oraz innymi umiejętnościami, np. zarządzanie zespołem, projektem, etyka, pisanie art. naukowych, przedsiębiorczość, itp. Udział naukowców w zewnętrznych konferencjach i szkoleniach Zapraszania wizytujących naukowców z obu sektorów w celu podnoszenia jakości oferowanych szkoleń i opieki nad naukowcami.
2. Inne ITN DZIAŁANIA W PROJEKCIE Organizacja spotkań projektowych i zarządczych Wizyty i wymiana pomiędzy partnerami celem transferu wiedzy Współpraca z innymi projektami typu ITN lub zespołami naukowymi Organizacja szkoleń, konferencji dostępnych dla zewnętrznych uczestników Promocja, popularyzacja nauki
Research & Innovative Staff Exchange (RISE) Promowanie międzynarodowej i/lub międzysektorowej współpracy (w tym z krajami trzecimi) poprzez wymianę pracowników naukowych, technicznych i kadry zarządzającej Min. 3 instytucje z 3 różnych krajów (jeśli 1 sektor: min 2 kraje członkowskie/ stowarzyszone + kraj trzeci) Oddelegowanie pracowników na okres od 1 do 12 m-cy: (1): w Europie KE finansuje tylko wymianę sektorową (ale nie w obrębie tego samego kraju) (2) wymianę pracowników pomiędzy Europą i krajami trzecimi Max. Liczba oddelegowań: 540 osobomiesięcy Oddelegowani mogą zostać zarówno początkujący naukowcy jak i doświadczeni (4 lata doświadczenia w prowadzeniu badań naukowych lub tytuł dr)
Research & Innovative Staff Exchange (RISE) Pracownikom powinno być wypłacane aktualne wynagrodzenie Dodatkowo 2000 / m-c na dodatkowe koszty oddelegowania Pracownik może zostać oddelegowany jeśli pracował lub był związany z macierzystą instytucją co najmniej przez 6 m-cy. Researcher unit cost Institutional unit cost Living allowance Mobility allowance Family allowance Research, training and networking Management and Indirect costs 2 000 1 800 700
Research & Innovative Staff Exchange (RISE) Dodatkowe działania: (1) organizacja konferencji, szkoleń, warsztatów, kursów (2) Udział w konferencjach i szkoleniach zewnętrznych (3) Organizacja spotkań projektowych naukowych i zarządczych (4) Promocja i rozpowszechnianie rezultatów projektu, popularyzacja nauki
Marie Skłodowska Curie Actions SZKOLENIA: 10kwietnia 2014r., Instytut Agrofizyki im. Bohdana Dobrzańskiego Polskiej Akademii Nauk w Lublinie Zasady i warunki udziału w aktualnie otwartym konkursie o stypendia indywidualne Marii Skłodowskiej-Curie (Individual Fellowships H2020-MSCA-IF-2014) 15 kwietnia 2014r., Politechnika Wrocławska Individual Fellowships IF Marie Skłodowskiej Curie European Fellowships i Global Fellowships wymogi formalne, dokumentacja konkursowa, kryteria oceny, terminy konkursów.
Osoby do kontaktu: Anna Żuchowska, email: azuchowska@wne.uw.edu.pl, tel. 22 55 49 188 Genowefa Smagała: email: gsmagała@wne.uw.edu.pl, tel. 22 55 49 167 oraz Regionalny Punkt Kontaktowy CENTRUM Programów Badawczych UE Biuro Obsługi Badań UW Diana Pustuła, email: diana@adm.uw.edu.pl, tel. 22 55 24 214 Marta Zaręba, email: marta.zareba@adm.uw.edu.pl, tel. 22 55 24 213