5860 osób traci pracę!

Podobne dokumenty
Polska branża motoryzacyjna w II połowie 2012 roku bieżąca kondycja i przewidywania na przyszłość

Plany Pracodawców. Wyniki 23. edycji badania 10 września 2014 r.

październik 2017 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna

Firmy rodzinne chcą zwiększać zyski i zatrudniać nowych pracowników [RAPORT]

RAPORT NT. SYTUACJI GOSPODARCZEJ REGIONU

Coraz bardziej pesymistyczne wskaźniki koniunktury. We wrześniu pogorszyły się nastroje we wszystkich dziedzinach gospodarki.

Program dopłat do samochodów nowych może rozwiązać wiele problemów. Nie tylko motoryzacji

Rynek Pracy Specjalistów w II kwartale 2017 roku. Raport Pracuj.pl

Stan aktualny. Procentowa wartość odpisu podatku VAT 50% 50% 100% 100% 100% Maksymalna kwota odpisu podatku VAT zł zł Brak zł Brak

Polska motoryzacja przyspiesza :20:30

Zmiany nastrojów gospodarczych w województwie lubelskim w I kwartale 2009 r.

Wyniki półroczne r.

Przemysł motoryzacyjny w Polsce w 2009 r. Kondycja firm motoryzacyjnych i perspektywy na

Trudne czasy dla polskiego budownictwa

Branża leasingowa napędza rozwój MŚP. W ubiegłym roku sfinansowała 58,1 mld zł inwestycji

Wyniki półroczne r.

Wyniki półroczne r.

Badanie nastrojów w branży rolniczej w Polsce

Badanie nastrojów w branży maszyn i urządzeń rolniczych

Realizacja: MillwardBrown SMG/KRC Warszawa, ul. Nowoursynowska 154A

Polska Agencja Informacji i Inwestycji Zagranicznych

Rynek Pracy Specjalistów w I kwartale 2017 roku. Raport Pracuj.pl

RAPORT MIESIĘCZNY. za miesiąc październik listopada 2016

Wyniki półroczne r.

Polski Związek Wynajmu i Leasingu Pojazdów. Wyniki branży wynajmu długoterminowego samochodów (CFM) oraz Rent a Car w Polsce w I półroczu 2019 roku

Samochody firmowe pod lupą: Raport Barometr Flotowy 2013.

MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2015 I KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

MINOX S.A. RAPORT MIESIĘCZNY GRUDZIEŃ

Prognoza nastrojów i działań przedsiębiorców w perspektywie najbliższego półrocza. Data badania: II kwartał 2015

RAPORT Z BADANIA WŚRÓD

Plac Żelaznej Bramy 10, Warszawa, NIE BOJĄ SIĘ!

Firmy bardziej aktywne na rynku pracy. Raport Pracuj.pl Rynek Pracy Specjalistów w II kwartale 2014

AKTUALNA SYTUACJA NA RYNKU PRACY MAŁOPOLSKI INFORMACJE SPRAWOZDAWCZE

Duże firmy obawiają się odpływu pracowników [RAPORT]

Plany Pracodawców. Wyniki 32. edycji badania 5 grudnia 2016 r.

Rozdział 4. Profile regionalne małych i średnich przedsiębiorstw. Województwo dolnośląskie

Realizacja: MillwardBrown SMG/KRC Warszawa, ul. Nowoursynowska 154A

POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW

Raport powstał w ramach projektu Małopolskie Obserwatorium Gospodarki.

Wyniki półroczne r.

MMI Group Sp z o.o. ul. Kamykowa Warszawa Tel/ fax. (22)

Raport. Badanie Losów Absolwentów INFORMATYKA

Prognoza nastrojów i działań przedsiębiorców w perspektywie najbliższego półrocza (IVQ2014/IQ2015) Data badania: wrzesień 2014

Kondycja polskiego sektora bankowego w drugiej połowie 2012 roku. Podsumowanie wyników polskich banków za I półrocze

MINOX S.A. RAPORT MIESIĘCZNY PAŹDZIERNIK

Optymizm na rynku pracy nieco zmalał obszerny raport

MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2016 I KWARTAŁ 2016 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

Tabela nr 1. Stopa bezrobocia rejestrowanego w poszczególnych miesiącach w 2012 i 2013 r. na Mazowszu i w Polsce.

Odsetek osób obawiających się utraty pracy według branŝ

MAZOWIECKI RYNEK PRACY II KWARTAŁ 2015 II KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

Specjalne Strefy Ekonomiczne po 2020 roku

Analiza trendów branżowych

PODSUMOWANIE BADAŃ ANKIETOWYCH W RAMACH AKCJI - PRACODAWCA

MAZOWIECKI RYNEK PRACY LISTOPAD 2013 R.

Prognoza nastrojów i działań przedsiębiorców w perspektywie najbliższego półrocza Data badania: II półrocze 2015

lipiec 2016 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna

Prognoza nastrojów i działań przedsiębiorców w perspektywie najbliższego półrocza (IIIQ2013/IVQ2013) Data badania Lipiec/Sierpień 2013

RAPORTA BRANŻY. Pozdrawiamy Zespół portalu pwps.eu

Raport - badanie koniunktury województwa wg metodyki ZZK I kwartał 2013

Prognoza nastrojów i działań przedsiębiorców w perspektywie najbliższego półrocza (II/IIIQ2014) Data badania luty/marzec 2014

Rynek Pracy Specjalistów w lutym 2017 r. Raport Pracuj.pl

Branża Motoryzacyjna: Świat Europa Polska. Jakub Faryś Polski Związek Przemysłu Motoryzacyjnego

lipiec 2017 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna

Polski leasing na ścieżce wzrostu

Badanie nastrojo w w branż y masżyn i urżądżen rolnicżych

MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2014 I KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

styczeń 2016 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna

Bariery rozwoju sektora MSP

Plany Pracodawców. Wyniki 28. edycji badania 7 grudnia 2015 r.

Prognoza nastrojów i działań przedsiębiorców w perspektywie najbliższego półrocza (IVQ2013/IQ2014) Data badania Październik 2013

AKTUALNA SYTUACJA NA RYNKU PRACY MAŁOPOLSKI INFORMACJE SPRAWOZDAWCZE

IMIGRANCI NA RYNKU PRACY W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM

MAZOWIECKI RYNEK PRACY IV KWARTAŁ 2014 IV KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

Rynek Pracy Specjalistów w 2016 roku. Raport Pracuj.pl

Instytut Keralla Research Raport sygnalny Sygn /271

Raport upadłości polskich firm D&B Poland / II kwartał 2011 roku

RAPORT MIESIĘCZNY. za miesiąc sierpień września 2014

Analiza trendów branżowych

Zarobki, awanse, szacunek. Dlaczego specjaliści zmieniają pracę. Badania Pracuj.pl

CBOS CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ OPINIE O SYTUACJI NA RYNKU PRACY BS/126/2002 KOMUNIKAT Z BADAŃ WARSZAWA, LIPIEC 2002

Samochód w działalności gospodarczej projektowane zmiany od 2019 r.

, , NASTROJE SPOŁECZNE W PAŹDZIERNIKU 95 WARSZAWA, PAŹDZIERNIK 95

Nastroje zatrudnieniowe pracodawców w województwie zachodniopomorskim w IV kwartale 2014 r.

Raport Money.pl Obalamy mit - nie będzie masowych powrotów z emigracji. Autor: Bartłomiej Dwornik, Money.pl

C z e r w i e c 26. E D Y C J A

Raport. Badanie Losów Absolwentów. Technologia Żywności. i Żywienie Człowieka

Raport dla przedstawicieli mediów

Średnia krajowa według GUS to 3165,14 zł. Badanie Money.pl, w którym uwzględnialiśmy medianę, a nie średnią arytmetyczną, pokazuje że przeciętna pensj

Zaktualizowana prognoza zatrudnienia według wielkich grup zawodów w przekroju sektorów na lata

styczeń 2018 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna

Losy zawodowe absolwentów (badanie po 3 latach) 2014/2015

Kraków ul. Miodowa 41 tel./fax: (12)

Perspektywy dla polskiego eksportu w 2012 roku

ANALIZA PŁAC SPECJALISTÓW

MAZOWIECKI RYNEK PRACY IV KWARTAŁ 2015 IV KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

I Wielkość bezrobocia

Prognoza nastrojów i działań przedsiębiorców w perspektywie najbliŝszego półrocza (IQ2013 / IIQ2013) Data badania: styczeń 2013

ANALIZA PŁAC SPECJALISTÓW

RAPORT MIESIĘCZNY. za miesiąc wrzesień października 2014

Podróże służbowe i kondycja polskich firm

Transkrypt:

Dramatyczna sytuacja pracowników branży, jeszcze gorsze perspektywy. 5860 osób traci pracę! Informacja prasowa z dn. 3 października 2012 Związek Dealerów Samochodów opublikował raport Sytuacja obecna i perspektywy rynku pracy w branży sprzedaży i serwisowania samochodów. Raport został opracowany na podstawie badań ankietowych przeprowadzonych w dniach od 6 do 28 września 2012 roku. W badaniu wzięło udział 269 firm dealerskich, których potencjał stanowi 41 procent polskiego rynku sprzedaży samochodów. Wszyscy uczestnicy badania odpowiadali na trzy pytania: 1. Jaka była wielkość zatrudnienia w Państwa firmie na dzień 1 września 2012? 2. Czy w okresie ostatnich 12 miesięcy do dnia 1 września 2012 roku Państwa firma zatrudniła pracowników i ilu, czy też zwolniła pracowników i ilu? 3. Czy w przypadku, gdy sytuacja na rynku sprzedaży samochodów i usług serwisowych nie ulegnie zmianie planują Państwo w okresie 1

najbliższych 12 miesięcy zatrudnić pracowników i ilu, czy zwolnić pracowników i ilu? Z badań wynika, że zatrudnienie w branży dealerskiej na dzień 1 września 2011 wynosiło 40 180 osób (średnio 41,9 osoby na firmę dealerską). Pomimo ogólnego wzrostu sprzedaży nowych samochodów w roku 2011, wyniki przeprowadzonego we wrześniu 2012 badania pokazują, że zatrudnienie w sektorze sprzedaży samochodów nowych i autoryzowanych usługach serwisowych na dzień 1 września 2012 wynosiło już tylko 38 130 osób, tj. przeciętnie 39,7 osoby na jedną firmę dealerską. Oznacza to, że w okresie ostatnich 12 miesięcy od dnia 1 września 2011 roku, zatrudnienie w sektorze zmniejszyło się aż o 5,1 procenta, co w przeliczeniu daje 2050 utraconych miejsc pracy. Przeciętnie, według przeprowadzanego badania, każda polska firma dealerska zmniejszyła swoje zatrudnienie w tym okresie o 2,14 pracownika. Ilość zatrudnionych pracowników w firmach dealerskich 01.09.2011-01.09.2013 45000 40000 35000 30000 25000 20000 15000 40 180 38 130 34 320 10000 5000 0 Zatrudnienie na 1.09.2011 Zatrudnienie na 1.09.2012 Zatrudnienie na 1.09.2013 (prognoza) 2

Dramatycznie wygląda sytuacja, jeśli chodzi o perspektywy zatrudnienia w okresie najbliższych 12 miesięcy. Zgodnie z ankietami badawczymi można prognozować, że w branży dealerskiej pracę straci w tym czasie 3810 osób, co będzie stanowić dalsze 9,5 procenta obniżenia zatrudnienia w odniesieniu do stanu z dnia 1 września 2011 roku. O pesymizmie panującym w branży dobitnie świadczy fakt, że jedynie 12 spośród 269 ankietowanych przedsiębiorców planuje zwiększenie zatrudnienie w najbliższych 12 miesiącach, co stanowi zaledwie 4,5 procent ankietowanych, co przekłada się na liczbę jedynie 63 nowych miejsc pracy. Podobnie za poważnie niepokojącą należy ocenić sytuację, w której aż 77,6 procent ankietowanych przedsiębiorców motoryzacyjnych planuje redukcje zatrudnienia najbliższym czasie. Spadek ilości miejsc pracy w firmach dealerskich 4000 3500 3000 2500 2000 1500 1000 500 0 2 050 Spadek zatrudnienia w okresie od 1.09.2011 do 1.09.2012 3 810 Spadek zatrudnienia od 1.09.2012 do 1.09.2013 (prognoza) Niezwykle ciekawie wygląda porównanie powyższych wyników z opublikowanymi w sierpniu br. badaniami perspektyw zatrudnienia przygotowanymi przez PKPP Lewiatan Kto będzie zwalniał, a kto będzie zatrudniał. W wykonanym przez PKPP Lewiatan badaniu roku 2012 wśród grupy Małych i Średnich Przedsiębiorstw (MSP) zmniejszenie zatrudnienia zadeklarowało jedynie 8,9 procent przedsiębiorców, a wzrost aż 12,9 procent 3

respondentów. Po porównaniu tych wyników widać wyraźnie, że na tle sektora MSP sytuacja na rynku handlu i usług motoryzacyjnych wygląda katastrofalnie. Odsetek przedsiębiorców planujących zwolnienia lub zatrudnienie pracowników 2012-2013 80% 70% 60% 50% 40% 30% 77,6% Zatrudnienie Zwolnienia 20% 10% 12,9% 8,9% 4,5% 0% Sektor MSP Branża dealerska i serwisowa Sumując już dokonane oraz planowane zwolnienia, w okresie 24 miesięcy, od 1 września 2011 roku do 1 września 2013 roku, ilość miejsc pracy w branży zmniejszy się o 14,6 procent, co oznacza utratę pracy przez 5860 osób. KOMENTARZE: Marek Konieczny, prezes Związku Dealerów Samochodów: Związek, przekazując wyniki tego porażającego raportu władzom rządowym i parlamentarzystom po raz kolejny zaapeluje, o natychmiastowe zajęcie się budową strategii rozwoju polskiej motoryzacji, tak w zakresie produkcji, jak i sprzedaży samochodów. Bezczynność polskiego rządu w tym względzie, podobnie jak w innych dziedzinach gospodarki, musiała prędzej czy później doprowadzić do katastrofy. Co najbardziej przerażające, programy rozwoju i stymulacji branży motoryzacyjnej w większości można wdrożyć w bardzo 4

szybkim tempie i mogą one przynieść bardzo szybkie efekty. Związek w swoim apelu do rządu powtórzy jeszcze raz jak mantrę: trzeba natychmiast pomyśleć o wdrożeniu pełnego odliczenia VAT od samochodów służbowych i zastąpieniu akcyzy tzw. podatkiem ekologicznym. Rację ma premier Pawlak, mówiąc, że jednoroczne i asekuracyjne myślenie Ministerstwa Finansów nigdy nie doprowadzi do jakiegokolwiek rozwoju polskiej gospodarki. Co więcej, w opinii Związku, gwałtownie załamująca się sytuacja na rynku sprzedaży nowych aut daje podstawy do decyzji o wprowadzeniu okresowych dopłat do zakupu nowych samochodów, jak to zrobiło większość europejskich krajów w czasie kryzysu 2009 roku. Doświadczenia z tych akcji pokazują, że przyniosły one nie tylko powstrzymanie spadku sprzedaży aut i tym samym ilości miejsc pracy, ale także dodatkowe wpływy do budżetu, bo dopłaty te zawsze są mniejsze niż podatek VAT, który państwo uzyskuje przy takiej sponsorowanej transakcji. Branża motoryzacyjna tłumaczy to Ministerstwu Finansów co najmniej od kilku lat. Mamy nadzieję, że o ile nie przemawiały do polskiego rządu dane o ciągle spadającej liczbie sprzedawanych samochodów, to może przemówią liczby które wynikają z raportu: bezczynność rządu w tej sprawie to kolejne 5860 nowych bezrobotnych. Rafał Poradka, dyrektor wykonawczy Związku Dealerów Samochodów: Kończy się nastrój oczekiwania na lepsze czasy. Kryzys jest tu i teraz, apele branży do rządzących o przygotowanie spójnej strategii jej rozwoju nie znajdują nawet najmniejszego zainteresowania. Ciągłe zmiany w systemie podatku VAT od samochodów firmowych, brak wprowadzenia mechanizmów stymulujących odmładzanie parku samochodowego czy też bierne przyglądanie się patologicznym zjawiskom w zakresie badań technicznych niewątpliwie to potwierdzają. Jakub Faryś, prezes Polskiego Związku Przemysłu Motoryzacyjnego: Raport jednoznacznie wskazuje, że radykalnie pogorszyła się sytuacja branży motoryzacyjnej nie tylko europejskiej, ale także krajowej. Do tej pory, pomimo wyraźnego kryzysu, obserwowaliśmy chęć szefów i właścicieli firm do przeczekania i utrzymania zatrudnienia. Jednakże nastąpił moment, kiedy masowe zwolnienia w sieci dealersko-serwisowej stają się faktem. Ta sytuacja jest konsekwencją dramatycznego załamania rynku sprzedaży i rejestracji nowych samochodów w Polsce. Warto podkreślić, że polska sieć dealersko-serwisowa należy do najnowocześniejszych w Europie, a nasi fachowcy są świetnie wyszkoleni i kompetentni. Odbudowa zatrudnienia na równie wysokim poziomie wydaje się 5

być bardzo trudna, zwłaszcza, że zwolnieni pracownicy będą mogli znaleźć zatrudnienie w innych krajach Unii Europejskiej. Jest bardzo niepokojące, że zwolnienia planuje blisko 80% ankietowanych przedsiębiorców branży dealerskiej. Można śmiało powiedzieć, że jest to bezprecedensowa sytuacja, zwłaszcza wobec faktu, że punkty dealerskoserwisowe to w wielu regionach często największy lub nawet jedyny liczący się pracodawca. O ile w najbliższym czasie rząd nie podejmie sugerowanych przez nasz sektor konstruktywnych działań, kolejną konsekwencją może być spadek inwestycji motoryzacyjnych w naszym kraju, a tym samym zwolnienia w zakładach produkujących pojazdy, części i podzespoły. Leszek Lerch, Dyrektor Grupy Motoryzacyjnej Ernst & Young: Dealerzy samochodów jak wszyscy przedsiębiorcy starają się zniwelować efekty widocznego spowolnienia w branży. Wielu z nich nie mając zbyt dużego pola manewru decyduje się na redukcję zatrudnienia dostosowując poziom kosztów operacyjnych do wciąż spadającej wielkości sprzedaży. Należy mieć nadzieję, że najbliższy rok będzie pewnym maksimum tego zjawiska i w latach następnych czeka nas zarówno wzrost sprzedaży nowych samochodów jak i wzrost zatrudnienia w branży. Niestety w tym momencie jasnych punktów na horyzoncie jest coraz mniej. Czas pokaże czy Europa i w tym Polska wyjdzie szybko z kryzysu i spadającej wartości i ilości sprzedaży nowych pojazdów. Więcej informacji: Marek Konieczny 600 00 32 38 m.konieczny@zds.org.pl 6