Rada Społeczna TAURON PE S.A. OPZZ 14.02.2013r Warszawa



Podobne dokumenty
* * * Katowice, dn r. Porozumienie zawarte pomiędzy Zarządem Kompanii Węglowej S.A. a Organizacjami Związków Zawodowych w trybie art.

Niniejszy Pakt zawarto w dniu roku w Katowicach pomiędzy: Katowickim Holdingiem Węglowym S.A. reprezentowanym przez:

PROJEKT. Porozumienie w sprawie zasad kształtowania wynagrodzeń w Spółkach Zależnych Grupy TAURON w latach

REGULAMIN. MIĘDZYZAKŁADOWEJ ORGANIZACJI ZWIĄZKOWEJ NSZZ "Solidarność" W TAURON Wytwarzanie S.A. ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE

KOMPANIA WĘGLOWA S.A.

INFORMACJA PRAWNA. Zapytanie Zleceniodawcy

Trójstronne Zespoły Branżowe. Jacek Majewski

I. UDZIAŁ W WAŻNIEJSZYCH PROCESACH LEGISLACYJNYCH ZWIĄZANYCH Z

Zasady pracy w poszczególnych spółkach regulują przepisy Kodeksu Pracy oraz wewnętrzne dokumenty.

- zmieniającej ustawę o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw.

Zawiadomienie o popełnieniu przestępstwa

Przykłady ustalania ilości osób, których stosunek pracy podlega szczególnej ochronie, dla wszystkich struktur organizacyjnych związku.

POROZUMIENIE. Niniejsze porozumienie ( Porozumienie ) zostało zawarte w dniu 19 kwietnia 2016 r. w Katowicach pomiędzy:

UPRAWNIENIA ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH W ZAKRESIE ZBIOROWEGO PRAWA PRACY SZKOLENIA

4.Pracownicy. Raport Zrównoważonego Rozwoju Grupy Enea 2015

Strategia Zrównoważonego Rozwoju i Odpowiedzialnego Biznesu GK PGNiG Bezpieczne i przyjazne miejsca pracy Dialog z partnerami społecznymi

R a d a Z w i ą z k ó w Z a w o d o w y c h P o l s k i e j G r u p y E n e r g e t y c z n e j

KRAJOWY REJESTR SĄDOWY. Stan na dzień godz. 09:36:54 Numer KRS:

W 2013 r. w spółkach Grupy Kapitałowej ENEA na umowę o pracę zatrudnionych było łącznie 9968 osób, w tym 2418 kobiet i 7550 mężczyzn.

ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW ZAKŁADÓW PRZERÓBKI MECHANICZNEJ WĘGLA W POLSCE

Rynek energii elektrycznej WYBRANE ASPEKTY (FUNDAMENTY) Południowy Oddział Terenowy Urzędu Regulacji Energetyki w Katowicach

PROJEKT. w sprawie: wyboru Przewodniczącego Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia Spółki

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ŚRODOWISKA 1) z dnia r.

Zwiększenie konkurencyjności regionów poprzez społeczną odpowiedzialność biznesu (CSR)

UCHWAŁA KK nr 14/10 ws. aktualizacji danych o stanie Związku zmieniona Uchwałą KK nr 38/15 z r. Tekst jednolity.

POROZUMIENIE z dnia r.

INTEGRACJA FUNKCJI WSPARCIA W SPÓŁCE TAURON Polska Energia. Andrzej Kolat - dyrektor Departamentu Strategii Rozwoju

Produkcja kruszyw w Południowym Koncernie Węglowym S.A.

MONITORING KONFLIKTÓW SPOŁECZNYCH - WRZESIEŃ 2015 Przedmiot konfliktu - Sposób prowadzenia i zakończenia konfliktu - Źródło informacji medialnej

UZASADNIENIE. Ponadzakładowe układy zbiorowe pracy zawarte przez:

TRÓJSTRONNE ZESPOŁY BRANŻOWE. Informator

Wojewódzka Rada Dialogu Społecznego Województwa Lubelskiego Podsumowanie II KADENCJI

DZIAŁ JEDENASTY UKŁADY ZBIOROWE PRACY Rozdział I Przepisy ogólne. Art. 238.

W S T Ę P AKTYWNOŚĆ FUNKCYJNYCH CZŁONKÓW ZWIĄZKU NA CZECZ ZWIĄZKU NA RZECZ PRACOWNIKA NA RZECZ ZAŁOGI

USTAWA z dnia 8 października 2004 r.

REGULAMIN WYBORÓW SPOŁECZNEGO INSPEKTORA PRACY

JSW: Są porozumienia, nie będzie strajku czwartek, 08 listopada :02

projekt Protokół dodatkowy nr 10

Warszawa, kwiecień 2012 BS/52/2012 ZWIĄZKI ZAWODOWE I PRAWA PRACOWNICZE

Związku Zawodowego Górników w Polsce przyjęta Uchwałą Rady Krajowej w dniu 21 września 2017 r..

Przedmiot informacji:

1) Pana Bogusława Bobrowskiego na funkcję Prezesa Zarządu "KOPEX" S.A. z siedzibą w Katowicach na pięcioletnią kadencję indywidualną,

POROZUMIENIE. zawarte dnia 16 listopada 2016 r. w Warszawie

DZIAŁ JEDENASTY UKŁADY ZBIOROWE PRACY. Rozdział I Przepisy ogólne

Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Ruchu Ciągłego w Grupie Kapitałowej PKN ORLEN S.A.

Sprawozdanie Zarządu z działalności Stalprofil S.A. i jego Grupy Kapitałowej w 2012 roku. 12 czerwiec

III edycja Piłkarskiego Turnieju Orlików "Barbórka Cup" o Puchar Prezesa PKW S.A.

Wyrok Trybunału Konstytucyjnego dotyczący ustawy o związkach zawodowych

Ogłoszenie o wszczęciu postępowania kwalifikacyjnego na stanowisko Członka Zarządu Poczty Polskiej S.A. III wspólnej kadencji właściwego ds.

STANOWISKO nr 1 XXVI WALNEGO ZEBRANIA DELEGATÓW KRAJOWEJ SEKCJI BRANŻY METALOWCÓW NSZZ SOLIDARNOŚĆ Z DNIA

Przedmiot informacji:

Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Ruchu Ciągłego w Grupie Kapitałowej PKN ORLEN S.A.

Komitet Monitorujący Program Operacyjny Pomoc Techniczna

Warszawa, sierpień 2010 BS/109/2010 ZWIĄZKI ZAWODOWE I NARUSZENIA PRAW PRACOWNICZYCH

SPOTKANIE Z PRZEDSTAWICIELAMI ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH. 27 maja 2014 roku. Centrum Usług Wspólnych HR TAURON Obsługa Klienta sp. z o.o.

Informacje dotyczące roli zakładowych organizacji związkowych w kształtowaniu bezpieczeństwa i higieny pracy Konsultacje

P R O T O K Ó Ł D O D A T K O W Y N R 1

U Z A S A D N I E N I E

Katowice, Kwiecień 2014r.

Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Ruchu Ciągłego w Grupie Kapitałowej PKN ORLEN S.A.

według stanu na dzień r.

Pracownicy zatrudnieni na umowę o pracę w Grupie Enea w 2017 r Liczba Pracowników zatrudnionych w całej Grupie Enea na umowę o pracę

Raport bieżący nr 11 / 2017

PŁACE I ZATRUDNIENIE. W Spółce Tube City IMS Poland Sp. z o.o. oraz Unidrux zarządy nie wyraziły zgody na podwyżkę płac w 2015r.

Światowy Tydzień Przedsiębiorczości 2014 KONFERENCJA Działalność Rady do spraw Społecznej Odpowiedzialności Biznesu Katowice, r.

Warszawa,

Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Ruchu Ciągłego w Grupie Kapitałowej PKN ORLEN S.A.

Partnerzy kampanii Zdrowe i bezpieczne miejsce pracy. Stres w pracy? Nie, dziękuję! ( ) / Partnerstwo dla prewencji ( )

UCHWAŁA NR 3091/14 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO Z DNIA 10 PAŹDZIERNIKA 2014r.

Katowice, Marzec 2012r.

Związkowcy z JSW: Rokowania nad ZUZP w końcowej fazie piątek, 24 listopada :06

Skrócone opisy projektów realizowanych w ramach Poddziałania PO KL. Górnośląska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

USTAWA. z dnia 6 lipca 2001 r.

CBOS CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ POLACY O ZWIĄZKACH ZAWODOWYCH BS/103/2001 KOMUNIKAT Z BADAŃ WARSZAWA, LIPIEC 2001

USTAWA. z dnia 6 lipca 2001 r. Rozdział 1. Cel i zadania Trójstronnej Komisji do Spraw Społeczno-Gospodarczych

CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ

USTAWA z dnia 6 lipca 2001 r. o Trójstronnej Komisji do Spraw Społeczno-Gospodarczych i wojewódzkich komisjach dialogu społecznego

PROJEKTY UCHWAŁ NADZWYCZAJNEGO WALNEGO ZGROMADZENIA AKCJONARIUSZY VIVID GAMES S.A.

- o uchyleniu ustawy o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń u przedsiębiorców oraz o zmianie niektórych ustaw.

Ktoś nie śpi, aby spać mógł ktoś...

Projekty uchwał na NWZ PGNiG S.A. zwołane na dzień 11 grudnia 2008 roku

UCHWAŁA KK nr 20/05 ws. zasad łączenia lub podziału jednostek organizacyjnych Związku

Powiatowa rada zatrudnienia - blaski i cienie

Pozostałe informacje do rozszerzonego skonsolidowanego raportu Grupy TAURON za III kwartał 2011 roku

I. Postanowienia ogólne















Transkrypt:

Rada Społeczna TAURON PE S.A. OPZZ 14.02.2013r Warszawa

Teren działania TAURON PE S.A. lokalizacja organizacji związkowych należących do MZZPE W ENION S.A. OOZ Jelenia Góra Gliwic e OOZ TOK i TS Dąbrowa Tarnowska

Wykaz Spółek tworzących Grupę Kapitałową TAURON PE S.A. 1. TAURON Dystrybucja S.A. a. Tauron Serwis Dystrybucja Sp. z o.o. b. Cehtar Sp. z o.o. c. El Auto Sp. z o.o. d. Auto ZET Sp. z o.o. e. Komfort ZET Sp. z o.o. 2. TAURON Sprzedaż Sp. z o.o. 3. TAURON Obsługa Klienta Sp. z o.o. 4. TAURON EkoEnergia Sp. z o.o. 5. TAURON Wytwarzanie S.A. a. TAURON Serwis Wytwarzanie Sp. z o.o. 6. TAURON Wydobycie S.A. a. TAURON Serwis Wydobycie Sp. z o.o. 7. TAURON Ciepło S.A. a. TAURON Serwis Ciepło Sp. z o.o. Zatrudnienie w Grupie Kapitałowej TAURON PE wynosi około 25000 pracowników

Uzwiązkowienie w grupie kapitałowej TAURON PE S.A. Organizacje Związkowe należące do OPZZ TAURON Ciepło S.A. MZZP ArcelorMittal Dąbrowa Górnicza - 40 członków TAURON Wydobycie S.A. MZZ Maszynistów Wyciągowych Kopalń w Polsce przy PKW S.A. - 70 członków ZZ Kadra przy Południowym Koncernie Węglowym S.A. - 510 członków ZZ Ratowników Górniczych w Polsce w PKW S.A. - 239 członków ZZ Pracowników Dołowych w PKW S.A. - 576 członków ZZ Górników w Polsce Zarząd Międzyzakładowy PKW S.A. - 660 członków ------------------------------------------------------------------- Razem - 2095 członków TAURON Wytwarzanie S.A. ZZ Pracowników Energetyki w TAURON Wytwarzanie S.A. - 1202 członków TAURON Dystrybucja S.A. MZZ Prac. Energetyki w ENION S.A. - 3220 członków MZZ Prac. Grupy Kapitałowej TAURON S.A, - 587 członków MZZ KADRA z siedzibą w ENION S.A. - 544 członków -------------------------------------------- Razem - 5533 członków ---------------------------------------------- Ogółem - 7648 członków

Uzwiązkowienie w grupie kapitałowej TAURON PE S.A. Organizacje Związkowe należące do SOLIDARNOŚCI TAURON Ciepło S.A. ZOZ NSZZ Solidarność TAURON Ciepło - 440 członków TAURON Wydobycie S.A. Zakładowa Organizacja Koordynacyjna NSZZ Solidarność w Południowym Koncernie Węglowym S.A. - 2000 członków TAURON Wytwarzanie S.A. MKZ NSZZ Solidarność w TAURON Wytwarzanie S.A. - 1339 członków TAURON Dystrybucja S.A. KM NSZZ Solidarność przy ENION S.A. - 1930 członków OM NSZZ Solidarność TAURON S.A. Wrocław - 1575 członków MOZ NSZZ Solidarność GZE TAURON - 360 członków ------------------------------------------------------------------------ Razem TD - 3865 członków ------------------------------------------------------------------------ Ogółem - 7644 członków

Uzwiązkowienie w grupie kapitałowej TAURON PE S.A. Organizacje Związkowe należące do FORUM TAURON Ciepło S.A. ZOZ Związek Zawodowy Inżynierów i Techników TAURON Ciepło S.A. - 23 członków ZOZ NSZZ Ciepłowników w Polsce przy TAURON Ciepło S.A. w Katowicach ZZ Prac. Ruchu Ciągłego TAURON Ciepło S.A. w Katowicach TAURON Wydobycie S.A. TAURON Wytwarzanie S.A. ZZ Prac. Ruchu Ciągłego TAURON Wytwarzanie S.A. TAURON Dystrybucja S.A. - 141 członków - 132 członków ---------------------------------------------------------------------- Razem MZZ Prac. Zmianowych i Prac. Ruchu Ciągłego przy ENION S.A. ZZ Prac. Ruchu Ciągłego w TAURON Polska Energia S.A. ZZ Prac. Ruchu Ciągłego GZE S.A. i spółek z udziałem GZE Gliwice - 147 członków Razem - Brak - 978 członków - 687 członków - 946 członków --------------------------------------------------------------- - 1780 członków ----------------------------------------------------------------- Ogółem - 3054 członków - 296 członków

Uzwiązkowienie w grupie kapitałowej TAURON PE S.A Organizacje Związkowe nie należące do Ogólnopolskich Central Związkowych TAURON Ciepło S.A. HUTNIK MZZ Prac. Arcelor Mittal Poland S.A. - 789 członków Wolny Związek Zawodowy Sierpień 80 Konfederacja - 24 członków ------------------------------------------------------------ Razem - 813 członków TAURON Wydobycie S.A. Komisja Zakładowa Związku Zawodowego KONTRA przy PKW S.A. Zakł. Górniczy Janina w Libiążu - 780 członków Komisja Zakładowa Związku Zawodowego KONTRA przy PKW S.A. Zakł. Górniczy Sobieski w Jaworznie - 450 członków ----------------------------------------------------------- Razem - 1230 członków TAURON Wytwarzanie S.A. Brak TAURON Dystrybucja S.A. Brak ----------------------------------------------------------- Ogółem - 2043 członków

Uzwiązkowienie w Grupie Kapitałowej TAURON PE S.A. w podziale na Ogólnopolskie centrale związkowe Podsumowanie OPZZ SOLIDARNOŚĆ FORUM Org. Niezrzeszone - 7648 członków - 7644 członków - 3054 członków - 2043 członków ------------------------------------------------------- Razem - 20389 członków Przy zatrudnieniu w grupie kapitałowej TAURON PE S.A. około 25000 pracowników Powyższe dane zebrane na dzień 31.12.2012r.

Rada Społeczna TAURON PE S.A. Ustawa o Związkach Zawodowych z dnia 23 maja 1991r. nie daje możliwości prawnych utworzenia oraz prowadzenia dialogu społecznego stronie związkowej z właścicielem, przewiduje jedynie iż związki zawodowe mogą być strona w stosunku do pracodawcy, który w przypadku Grupy Kapitałowej jest jedynie podmiotem w grupie natomiast decydentem jest właściciel czyli zarząd Grupy Kapitałowej. Utworzenie na poziomie właścicielskim wspólnej reprezentacji związków zawodowych poszczególnych Ogólnopolskich Central Związkowych nadal nie spełnia roli wspólnej reprezentacji oraz nie daje pewności iż właściciel będzie rozmawiał z nadal rozdrobnioną stroną społeczną, a jeżeli nawet to jak będą wyglądały te rozmowy szczególnie ze strony związkowej Utworzenie na poziomie właścicielskim wspólnej reprezentacji związków zawodowych poprzez rejestracje tej struktury związkowej w KRS nie daje tez oczekiwanego efektu gdyż w takiej organizacji związek Solidarność nie może się zrzeszać zgodnie ze swoim statutem. Dlatego też żadna z tych konstrukcji prawnych nie spełniała naszych oczekiwań oraz była dla nas mało skuteczna konstrukcją, szukaliśmy rozwiązania które dawałoby pełną reprezentację stronie społecznej, byłoby czynnikiem łączącym Zakładowe Organizacje Związkowe oraz spełniałoby rolę partnera dla Właściciela w ramach grupy. Grupa Kapitałowa TAURON PE powstała 6 grudnia 2006r. pod ówczesną nazwą Południowy Koncern Energetyczny i natychmiast związki zawodowe działające w Spółkach tworzących grupę rozpoczęło rozmowy pomiędzy sobą oraz z zarządem Grupy Kapitałowej w tej sprawie.

Rada Społeczna TAURON PE S.A. W 12 września 2008r. ZZ opracowały regulamin powołania Rady Społecznej TAURON PE S.A. i dokonały wyboru członków Rady. Rada została powołana w oparciu o przedstawicieli Zakładowych Organizacji Związkowych działających w spółkach grupy Kapitałowej TAURON PE S.A. nalężących do trzech reprezentatywnych Ogólnopolskich Central Związkowych tworzących Zespół Trójstronny. W dniu 11 marca 2009r. po długich i burzliwych rozmowach z Zarządem TAURON PE S.A. Rada Społeczna podpisała Porozumienie określające zasady współpracy pomiędzy Radą a Zarządem TAURON PE S.A. Formuła Porozumienia została oparta o przepisy prawa handlowego i przepisach Prawa Cywilnego, ma ono formułę Umowy Cywilno- Prawnej określającej obowiązki oraz prawa obydwu stron w stosunku do siebie. Porozumienie nie ogranicza praw i obowiązków Zakładowych Organizacji Związkowych oraz Pracodawców.

Rada Społeczna TAURON PE S.A. Przykładowe porozumienia zawarte Przez Radę Społeczną TAURON PE S.A. Z Zarządem TAURON PE S.A. 1.Porozumienie o migracji pracowników pomiędzy spółkami grupy 2.Porozumienie w sprawie zasad transferów pracowników do spółek ramach grupy zgodnie z art.23 1 w 3.Porozumienie o kształtowaniu wynagrodzeń w Grupie Kapitałowej TAURON PE S.A. na lata 2011 i 2012

Rada Społeczna TAURON PE S.A. Obecnie w grudniu 2012r Rada Społeczna TAURON PE S.A. zakończyła I kadencję i po przeprowadzonych wyborach w odnowionym składzie rozpoczęła pracę w nowej kadencji. Obecnie prowadzone są rozmowy w ramach powołanego wspólnego zespołu na temat nowego Porozumienia o kształtowaniu wynagrodzeń w grupie na rok 2013 i następne. W przygotowaniu są zespoły do spraw: 1.Określenia zasad współpracy pomiędzy związkami a pracodawcami w grupie 2.Opracowania Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy Grupy Kapitałowej TAURON PE S.A. Rada również jest inspiratorem różnego rodzaju akcji i działań Zakładowych Organizacji Związkowych grupy czego przykładem może być: 1.Zorganizowanie Pikiety pod siedzibą Zarządu TAURON PE S.A. w 2011r. w sytuacji prowadzonego przez Zarząd TAURON PE S.A. pozorowanego dialogu. W pikiecie udział wzięło ponad 3000 członków. 2. Poparcie dla akcji zorganizowanej na Śląsku przez Woj. struktury Ogólnopolskich Central Związkowych w sprawie organizacji Referendum strajkowego na rzecz poparcia słusznych żądań ZOZ Prokuratury Katowickiej.

Dziękuję za uwagę