JĘZYK ANGIELSKI poziom B2 LISTA PODSTAWOWA

Podobne dokumenty
ZARZĄDZANIE CZASEM LISTA PODSTAWOWA

PRACA W ZESPOLE LISTA PODSTAWOWA

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

Raport komisji rekrutacyjnej z oceny formularzy rekrutacyjnych złożonych do projektu. Biznes na miarę

WYNIKI PROCESU REKRUTACJI II i III ETAPU WSTĘPNA LISTA RANKINGOWA Z DNIA R.

LISTA RANKINGOWA KANDYDATÓW NA UCZESTNIKÓW PROJEKTU

Uniwersytet Kardyna Èa Stefana Wyszy «Ískiego w Warszawie Wydzia È Prawa i Administracji Prawo - magisterskie jednolite, stacjonarne

Regulamin Rekrutacji dla uczniów

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

I. Postanowienia ogólne

Podniesienie kompetencji studentów leśnictwa UWM w Olsztynie

Zasady rekrutacji do projektu Zintegrowany Program Politechniki Łódzkiej

REGULAMIN PROJEKTU SUKCES ZACZYNA SIĘ W PRZEDSZKOLU. 1 Postanowienia ogólne.

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU: Młodzi i aktywni na lokalnym rynku pracy

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

ARKA WNS - Akademia Rozwoju Kompetencji Wydziału Nauk Społecznych

Postanowienia ogólne. 2. Definicje pojęć

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Główka pracuje laboratorium wiedzy w Lelkowie (RPWM /16) 1. Postanowienia ogólne

3 Kryteria kwalifikacyjne i zasady rekrutacji I. Warunki ogólne 1. Rekrutację do projektu ogłasza i jej termin ustala organizacja wysyłająca. 2.

Regulamin szczegółowy przyznawania i przekazywania wsparcia w ramach projektu: Spójrz w swoją przyszłość techniku nr Projektu RPWM

ARKA WNS - Akademia Rozwoju Kompetencji Wydziału Nauk Społecznych

WYNIKI PROCESU REKRUTACJI II i III ETAPU LISTA RANKINGOWA Z DNIA R.

1. Postanowienia ogólne

WYNIKI REKRUTACJI na szkolenia specjalistycznej umiejętności pracy w laboratoriach środowiskowych i SIP (edycja - ZIMA 2011)

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w Projekcie nr POWR K246/16 pn. Podniesienie kompetencji studentów leśnictwa UWM w Olsztynie

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Przepisy ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZKOLENIACH I KURSACH REALIZOWANYCH

REGULAMIN UDZIAŁU W PROJEKCIE PROGRAM ROZWOJU AKADEMII SZTUK PIĘKNYCH W KATOWICACH CZĘŚĆ I POSTANOWIENIA OGÓLNE I ZASADY UDZIAŁU W PROJEKCIE

Z ERASMUSEM+ PO UMIEJĘTNOŚCI

WYKSZTAŁCONA KADRA = WYKSZTAŁCONY STUDENT - szkolenia dla kadry dydaktycznej Wydziału Nauk Społecznych UŚ

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE pn. Profesjonalna ochrona POWR T149/18

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w projekcie nr POWR B046/15 pn. Profesjonalizacja usług Akademickiego Biura Karier UWM w Olsztynie

LISTA RANKINGOWA KANDYDATÓW NA UCZESTNIKÓW PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU

Fundacja Wspierania Przedsiębiorczości Regionalnej prowadzi punkty kontaktowe w

Regulamin rekrutacji uczestników dla projektu: Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN REKRUTACJI Z ERASMUSEM+ W ŚWIAT Beneficjent Projekt Stażysta r.

Zagraniczna mobilność szkolnej kadry edukacyjnej w ramach projektów indywidualnych

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU Modernizacja szkolnictwa zawodowego w Elblągu- etap II

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

WYNIKI REKRUTACJI DO UDZIAŁU W KURSACH JĘZYKA ANGIELSKIEGO DLA PRACOWNIKÓW SUM W RAMACH PROJEKTU WELCOME TO SUM

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU Dzięki EFS znalazł/am/em swoje miejsce na rynku pracy

Nadmieniam, że umowa zostanie zawarta po upływie 10 dni od ogłoszenia wyników.

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU Mobilni i kompetentni na europejskim rynku pracy

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Dobry zawód Dobra przyszłość Centrum Edukacji Sp. z o. o.

Struktura całości: 1. Regulamin odbywania szkoleń dla pracowników na Wydziale Zarządzania 2. Załącznik nr 1 do Regulaminu odbywania szkoleń Dane

PROCEDURA KWALIFIKACYJNA PROGRAM ERASMUS+ KA103 STT. Wyjazdy pracowników administracyjnych w celach szkoleniowych. w roku akademickim 2018/2019

Regulamin rekrutacji. Beneficjentów Ostatecznych projektu,,aktywna Szkoła

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Wsparcie dla uczniów szkół podstawowych w Gminie Tarnowo Podgórne

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Punkty przedszkolne bez barier - Publiczna Szkoła Podstawowa im. Mikołaja Kopernika w Liwie

REGULAMIN UDZIAŁU W PROJEKCIE

PROCEDURA REKRUTACYJNA PROGRAM ERASMUS+ KA103 STT. Wyjazdy pracowników administracyjnych w celach szkoleniowych. w roku akademickim 2019/2020

ZPR PWr Zintegrowany Program Rozwoju Politechniki Wrocławskiej Załącznik nr 5 SZCZEGÓŁOWE ZASADY UCZESTNICTWA MODUŁ 5 ZARZĄDZANIE UCZELNIĄ ZADANIE 19

Założenia i harmonogram projektu Standardy obsługi inwestora w samorządzie. Olsztyn, 4 listopad 2016 r.

Kliknij, aby edytować styl wzorca podtytułu

2 Grupa docelowa 3 Kryteria kwalifikacyjne i zasady rekrutacji I. Warunki ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE EUROPEJSKA JAKOŚĆ W KSZTAŁCENIU ZAWODOWYM

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE STAWIAJ NA PRAKTYKĘ, STARAJ SIĘ O STAŻ

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU. Bajeczne przedszkole Nr projektu RPWM /18. 1 Postanowienia ogólne

Regulamin uczestnictwa i rekrutacji do Projektu: Wyrównajmy szanse z AWP

Załącznik 1 do ZR 159/2018 z dnia 27 listopada 2018 r.

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU. Przedszkole otwarte dla każdego Nr projektu RPWM /18. 1 Postanowienia ogólne

Regulamin rekrutacji kadry i uczestników oraz uczestnictwa w projekcie pn. Klub Przedszkolaka w Krynicach

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE PT.: SWAN

1 Ogólne informacja o projekcie

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE pn. Legiony Piłsudskiego w XXI wieku POWR T104/18

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE PT.: SWAN

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW

Regulamin projektu PASJONACI WIEDZY-moduły innowacyjnych zajęć wspierających uzdolnioną humanistycznie młodzież

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU Era handlowca najbardziej poszukiwany zawód w woj. podlaskim

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

REGULAMIN REKRUACJI ORAZ UCZESTNICTWA KADRY KIEROWNICZEJ I ADMINISTRACYJNEJ W PROJEKCIE PROGRAM ROZWOJOWY PWSZ W CHEŁMIE.

Konkurs 2015 / KA-1 - Mobilność edukacyjna Mobilność osób uczących się i kadry w ramach kształcenia zawodowego

SZKOLNY REGULAMIN PRAKTYK ZAGRANICZNYCH

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Dobre zawody: Plastyk kontra Elektryk. realizowanego w ramach programu Erasmus+

FORMULARZ REKRUTACYJNY DO PROJEKTU

2. Warunki uczestnictwa w projekcie

Zasady rekrutacji do projektu Zintegrowany Program Politechniki Łódzkiej

HARMONOGRAM REKRUTACJI

Polska-Olsztyn: Usługi szkoleniowe 2019/S Usługi społeczne i inne szczególne usługi zamówienia publiczne. Ogłoszenie o zamówieniu.

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie

"Wdrożenie programu rozwojowego na Kierunku Pielęgniarstwo w Górnośląskiej Wyższej Szkole Handlowej im. Wojciecha Korfantego w Katowicach "

REGULAMIN DZIAŁALNOŚCI SZKOLNEJ KOMISJI REKRUTACYJNO KWALIFIKACYJNEJ PRZY LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM IM. FELIKSA NOWOWIEJSKIEGO W BRANIEWIE

Zasady rekrutacji na rok szkolny 2016/2017

Projekt jest współfinansowany w ramach programu Unii Europejskiej Erasmus+

REKRUTACJA 2019/2020

Transkrypt:

Załącznik nr 1 do Protokołu rekrutacji kandydatów w projekcie nr POWR.03.05.00-00-Z310/17 Lista osób zakwalifikowanych na szkolenia w projekcie nr POWR.03.05.00-00-Z310/17 pn.,,program Rozwojowy Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie Zadanie 17.: Podniesienie kompetencji zarządczych kadry kierowniczej i pracowników UWM w Olsztynie JĘZYK ANGIELSKI poziom B2 LISTA PODSTAWOWA 1. 41 2. 187 3. 418 4. 448 5. 497 6. 514 7. 542 8. 548 9. 723 10. 744 11. 789 12. 852 13. 888 14. 956 15. 1063 16. 1121 17. 1142 18. 1213 19. 1312 20. 1501 21. 1609 22. 1759

23. 1780 24. 1892 25. 1893 26. 1984 27. 2047 28. 2051 29. 2121 30. 2163 31. 2241 32. 2249 33. 2264 34. 2304 35. 2321 36. 2330 37. 2353 38. 2735 39. 2786 40. 2803 41. 2921 42. 2955 43. 2964 44. 2965 45. 2991 46. 3005 47. 3049 48. 3067 49. 3105 50. 3144 51. 3147 52. 3176

53. 3249 54. 3341 55. 3358 56. 3535 57. 3553 58. 3563 59. 3678 60. 3865 61. 3937 62. 4049 63. 4080 64. 4102 65. 4103 66. 4127 67. 4165 68. 4688 69. 4804 70. 5620 71. 5650 72. 5721 73. 5769 74. 7136 75. 7157 76. 7187 77. 7469 78. 7628 79. 7761 80. 8321 81. 8487 82. 90137

83. 90285 84. 90304 85. 90317 86. 90369 87. 90416 88. 90483 89. 90539 90. 90606 91. 90632 92. 90634 93. 90637 94. 90647 95. 90695 96. 90763 97. 90902 98. 100100 99. 100121 100. 100159 101. 100181 102. 100204 103. 100224 104. 100258 105. 100289 106. 100328 107. 100404 108. 100411 109. 100424 110. 100444 111. 100479

JĘZYK ANGIELSKI poziom B2 LISTA REZERWOWA 1. 361 2. 1187 3. 100476 JĘZYK ANGIELSKI poziom B2 NIEZAKWALIFIKOWANI ZE WZGLĘDÓW FORMALNYCH 1. 940 2. 1912 3. 3395 4. 5711 5. 7821 6. 8226 7. 8510 8. 100267 9. 100531

Załącznik nr 2 do Protokołu rekrutacji kandydatów w projekcie nr POWR.03.05.00-00-Z310/17 Lista osób zakwalifikowanych na szkolenia w projekcie nr POWR.03.05.00-00-Z310/17 pn.,,program Rozwojowy Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie Zadanie 17.: Podniesienie kompetencji zarządczych kadry kierowniczej i pracowników UWM w Olsztynie JĘZYK ANGIELSKI poziom C 1 LISTA PODSTAWOWA 1. 639 2. 1141 3. 1613 4. 1865 5. 2839 6. 2969 7. 2988 8. 3603 9. 3665 10. 4061 11. 5760 12. 7541 13. 7629 14. 90142 15. 90504 16. 100041 17. 100181 18. 100301 19. 100341 20. 100396

JĘZYK ANGIELSKI poziom C 1 NIEZAKWALIFIKOWANI ZE WZGLĘDÓW FORMLANYCH 1. 2306 2. 3681 3. 4043 4. 90256

Załącznik nr 3 do Protokołu rekrutacji kandydatów w projekcie nr POWR.03.05.00-00-Z310/17 Lista osób zakwalifikowanych na szkolenia w projekcie nr POWR.03.05.00-00-Z310/17 pn.,,program Rozwojowy Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie Zadanie 17.: Podniesienie kompetencji zarządczych kadry kierowniczej i pracowników UWM w Olsztynie JĘZYK ANGIELSKI warsztaty języka angielskiego we współpracy międzynarodowej LISTA PODSTAWOWA 1. 1231 2. 2321 3. 2988 4. 90539 5. 100041 JĘZYK ANGIELSKI warsztaty języka angielskiego we współpracy międzynarodowej LISTA REZERWOWA 1. 187 2. 789 3. 2955 4. 3943 5. 90634

JĘZYK ANGIELSKI warsztaty języka angielskiego we współpracy międzynarodowej ODRZUCONO ZE WZGLĘDÓW FORMALNYCH 1. 90256 2. 3681 3. 3395