Maria Hełdak Przemiany w strukturze pracujących na obszarach wiejskich Dolnego Śląska. Acta Scientiarum Polonorum. Administratio Locorum 7/1, 31-40
|
|
- Zuzanna Kucharska
- 7 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Maria Hełdak Przemiany w strukturze pracujących na obszarach wiejskich Dolnego Śląska Acta Scientiarum Polonorum. Administratio Locorum 7/1,
2 Acta Sci. Pol., Administratio Locorum 7(1) 2008, PRZEMIANY W STRUKTURZE PRACUJĄCYCH NA OBSZARACH WIEJSKICH DOLNEGO ŚLĄSKA Maria Hełdak Uniwersytet Przyrodniczy we Wrocławiu Streszczenie. W pracy scharakteryzowano strukturę pracujących wg sektorów ekonomicznych oraz sektorów własnościowych i płci na obszarze województwa dolnośląskiego w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich w 1988, 1996, 2002 i 2005 roku. Analiza ujawniła spadek zatrudnienia w sektorze I (rolniczym) oraz w sektorze II (przemysłowym) na rzecz sektora III (usługi). Zmniejszająca się liczba zatrudnionych w rolnictwie, potwierdza teorię o malejącej roli rolnictwa wraz z rozwojem gospodarczym danego regionu. W poszczególnych latach zmniejszała się także liczba pracujących w sektorze II (przemysł, budownictwo). Badania wykazały osłabienie roli przemysłu w 1996 i 2002 roku, w stosunku do 1988 roku, co wynika z przejścia z systemu planowanej gospodarki do systemu gospodarki wolnorynkowej. Słowa kluczowe: województwo dolnośląskie, struktura zatrudnienia, struktura pracujących, sektory ekonomiczne W STĘP Zasadniczy charakter zmian w strukturze społeczno-zawodowej ludności Polski wynika z przeobrażeń społeczno-gospodarczych, jakie nastąpiły po drugiej wojnie światowej [Holzer 2003]. W rozwoju Dolnego Śląska szczególnym czasem wpływającym na całokształt stosunków społecznych i gospodarczych był okres zasiedlania i zagospodarowania trwający do 1949 roku. Skutki przemian w przynależności państwowej, stosunkach produkcji, w funkcji polityczno-gospodarczej oraz w stosunkach demograficznych odczuwalne były wiele dziesiątków lat [Więckowicz 1990]. W wielu publikacjach traktujących o Dolnym Śląsku przypisuje się niepowodzenia, głównie obszarów przygranicznych, właśnie nieumiejętnie przeprowadzonemu procesowi zaludniania Ziem Odzyskanych. Przy- Adres do korespondencji - Corresponding author: dr inż. Maria Hełdak, Katedra Planowania i Urządzania Terenów Wiejskich, Uniwersytet Przyrodniczy we Wrocławiu, ul. Grunwaldzka 53, Wrocław, m_heldak@ozi.ar.wroc.pl
3 32 M. Hełdak kładem może być rejon Gór Złotych, który przed 1945 rokiem zamieszkany był przez jednolitą grupę etniczną, późniejsze przeobrażenia to skutek m.in.: - przejmowania i zagospodarowania tkanki osadniczej przez ludność z różnych regionów kraju oraz z zagranicy, - nadzwyczaj formalne, a nawet restrykcyjne przestrzeganie ustaleń strefy granicznej, - likwidacja dotychczasowych, głównie pozarolniczych, determinant osiedlotwórczych przy jednoczesnym braku jakichkolwiek rozwiązań alternatywnych [za Oleszek 1992, 2000, 2007]. Wg innego źródła [Więckowicz 1990], kluczowym problemem Ziem Odzyskanych było osadnictwo rolne. Wynikło to zarówno z potrzeb zagospodarowania użytków rolnych, jak i przeludnienia wsi na tych terenach. W owym czasie pojawiło się wiele kontrowersji dotyczących m.in. stopnia zachowania dotychczasowej struktury rolnej. Brak stabilizacji ustawowej odnośnie legalizacji własnościowej i obciążenia ekonomiczne z tytułu podatku gruntowego, doprowadziły do zrzekania się gospodarstw lub nawet samowolnego ich opuszczania, co dotknęło szczególnie rejon Sudetów. Głównym problemem w owym czasie było raczej zagospodarowanie majątku pozostałego po ludności niegdyś zamieszkującej te ziemie, niż kształtowanie nowej struktury pracujących, która nie tylko na Dolnym Śląski, ale i w całej Polsce charakteryzowała się bardzo wysokim udziałem sektora rolniczego oraz niższym udziałem sektora przemysłowego i usługowego. Biorąc pod uwagę współczesną sytuację zasadnicze zmiany na rynku pracy w Polsce, ale i na obszarze obecnego województwa dolnośląskiego, przyniosła transformacja systemu gospodarczego w kierunku gospodarki rynkowej, zapoczątkowana pod koniec 1989 roku. W kraju pojawiło się m.in. zjawisko jawnego bezrobocia i nadwyżki podaży siły roboczej. W województwie dolnośląskim, w urzędach pracy w grudniu 1999 roku zarejestrowanych było 203,4 tys. bezrobotnych, co stanowiło 16,0% cywilnej ludności aktywnej zawodowo. N a koniec września 2004 roku w ewidencji powiatowych urzędów pracy pozostawało 255,9 tys. bezrobotnych. W porównaniu do największej liczby bezrobotnych, jaką zanotowano w lutym 2003 roku, bezrobocie zmniejszyło się o ponad 37 tys. osób [Strategia rozwoju ]. Obecnie w województwie dolnośląskim zarejestrowanych jest 140,60 tys. bezrobotnych [GUS 2007]. W prezentowanych badaniach przeanalizowano zmiany zachodzące w strukturze zatrudnienia ludności Dolnego Śląska w 1988, 1996, 2002 i 2005 roku na obszarze gmin wiejskich i miejsko-wiejskich. Badano strukturę zatrudnienia wg wybranych sekcji oraz sektorów ekonomicznych, a także sektorów i płci. Część danych (dla 2005 roku) przedstawiono z podziałem na gminy wiejskie i miejsko-wiejskie wchodzące w skład obecnego województwa dolnośląskiego. W trakcie analiz wykorzystano: dane publikowane przez Wojewódzkie Urzędy Statystyczne w rocznikach statystycznych oraz dane archiwalne przechowywane w Wojewódzkim Urzędzie Statystycznym we Wrocławiu (zamówione na potrzeby realizacji projektu), a także własne obserwacje. Celem badań jest analiza przemian w strukturze pracujących, zachodzących na obszarze Dolnego Śląska z uwzględnieniem 1988, 1996, 2002 i 2005 roku. Acta Sci. Pol.
4 Przemiany w strukturze pracujących na obszarach wiejskich Dolnego Śląska 33 STRUKTURA PRACUJĄCYCH W EDŁUG SEK TO RÓ W EKONOM ICZNYCH I SEK C JI W badaniach struktury zatrudnienia specjalną rolę przypisuje się analizie sektoralnej, w której bada się zmiany zatrudnienia zachodzące w 3 układach agregujących działy (sekcje) gospodarki narodowej, nazywanych odpowiednio: sektor I (rolniczy), II (przemysłowy), III (usługowy). Teoria ta została sformułowana w latach trzydziestych przez A.B.G. Fishera, C. Clarka i J. Fourastie go [Zajdel 2007 za Kwiatkowski 1980]. W zależności od rozwoju gospodarczego danego kraju, regionu, zmienia się udział zatrudnionych w poszczególnych sekcjach, przy czym wraz z rozwojem gospodarczym zmniejsza się znaczenie sektora I (rolnictwo) na rzecz sektora II i III (przemysł i usługi). Dalszy rozwój gospodarczy powoduje stały wzrost zatrudnienia w sektorze III (usługi). Bazując na danych zawartych w rocznikach statystycznych, w niniejszych analizach do sektora rolniczego zaliczono rolnictwo, łowiectwo i leśnictwo oraz rybactwo, do sektora przemysłowego - przemysł i budownictwo, a do sektora usługowego - pozostałe dziedziny gospodarki, dzieląc je na rynkowe i nierynkowe. Strukturę pracujących w regionie wg sektorów ekonomicznych, w ujęciu procentowym zestawiono w tabeli 1. Sektor I (rolnictwo) nie zawiera danych dotyczących pracujących w gospodarstwach indywidualnych. Tabela 1. Sektorowa struktura pracujących w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich regionu dolnośląskiego w 1988, 1996, 2002, 2005 roku, % Table 1. Structure of employed persons by kind of activities in 1988, 1996, 2002 and 2005 in Lower-Silesia Voivodship (rural and town-rural communes), % Rok Year Sektor I (rolnictwo, hodowla, leśnictwo, łowiectwo, rybołówstwo) Sector I (agriculture, hunting and forestry as well as fishing) Sektor II (przemysł, budownictwo) Sector II (industry and constructing) Sektor III (usługi rynkowe i nierynkowe) Sector III (services: market and non-market) 1988 brak danych 58,20 brak danych ,00 48,60 39, ,50 46,20 44, ,20 51,70 44,10 Powyższe dane wskazują na zmniejszającą się liczbę zatrudnionych w rolnictwie, co odzwierciedla redukcję znaczenia sektora rolniczego na analizowanym obszarze. Potwierdza to teorię o zmniejszającej się roli rolnictwa wraz z rozwojem gospodarczym. W poszczególnych latach obniża się liczba pracujących w sektorze II (przemysł, budownictwo). Spadek zatrudnienia w przemyśle i budownictwie między 1988 i 1996 rokiem wynosi ponad 10%, co jest wynikiem przemian gospodarczych w kraju i upadkiem wielu Administratio Locorum 7(1) 2008
5 34 M. Hełdak gałęzi przemysłu. Obecnie na Dolnym Śląsku obserwuje się wzrost zatrudnienia wśród czynnych zawodowo w sektorze III (usługowym). Zachowania w strukturze zatrudnienia świadczą o ewolucji gospodarki, zgodnie z którą [Zajdel 2007] na etapie industrializacji ma miejsce spadek zatrudnienia w rolnictwie, a zbędną siłę roboczą wchłania silnie rozwijający się przemysł (faza startu i ekspansji). W fazie dopełnienia dochodzi do dalszego spadku zatrudnienia w rolnictwie, a także i w przemyśle, na rzecz wzrostu w sektorze usługowym. Na wyższym etapie rozwoju w sektorze III zatrudnionych jest nawet 70% ogółu zasobów siły roboczej. Przestrzenny rozkład zatrudnionych w rolnictwie oraz w przemyśle w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa zamieszczono na rysunku 1 i 2. Rys. 1. Fig. 1. Zatrudnieni w rolnictwie (w zatrudnieniu ogółem) w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa dolnośląskiego, % Employed persons in agriculture in rural and town-rural communes of Lower-Silesia Voivodship, % Acta Sci. Pol.
6 Przemiany w strukturze pracujących na obszarach wiejskich Dolnego Śląska 35 Rys. 2. Fig. 2. Zatrudnieni w przemyśle (w zatrudnieniu ogółem) w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa dolnośląskiego, % Employed persons in agriculture in rural and town-rural communes of Lower-Silesia Voivodship, % Gminy o wysokim udziale zatrudnienia w rolnictwie, powyżej 12,35% ogółu zatrudnionych, zlokalizowane są głównie w paśmie środkowym regionu z zachodu na wschód oraz w paśmie północnym. Są to gminy charakteryzujące się zazwyczaj wysoką jakością rolniczej przydatności gleb, położone na Równinie Wrocławskiej i Równinie Legnickiej, a także gminy o tradycjach rolniczych, położone w rejonie Świdnicy i Strzelina. Część wskazanych gmin wykazuje duże zatrudnienie w rolnictwie mimo wysokiego rozwoju gospodarczego i postępującej urbanizacji (Święta Katarzyna, Oława, Żurawina). Do drugiej grupy gmin zakwalifikowano te, w których udział w zatrudnieniu w rolnictwie znalazł się w przedziale od 3,25 do 12,23%. Gminy te zdecydowanie dominują w regionie i zlokalizowane są mozaikowato na obszarze całego województwa, poza rejonem zlokalizowanym na południu regionu, w rejonie Kotliny Jeleniogórskiej, Pogórza Izerskiego, Gór Wałbrzyskich, Pogórza Bolkowsko-Wałbrzyskiego oraz terenami położonymi na północ Administratio Locorum 7(1) 2008
7 36 M. Hełdak i zachód od Wrocławia. Wskazane rejony zdominowane są przez gminy o niskim udziale zatrudnienia w rolnictwie (poniżej 3,35%). Zauważyć należy, że część spośród gmin zlokalizowanych na południu regionu boleśnie odczuło proces transformacji ustrojowej kraju, czego skutkiem było zamknięcie licznych zakładów produkcyjnych - mimo tego zatrudnienie w rolnictwie jest tam nadal najmniejsze w regionie. Analizując udział zatrudnionych w przemyśle na obszarach gmin wiejskich i miejsko -wiejskich, wg przyjętych przedziałów, można zauważyć, że do poszczególnych grup zakwalifikowano zbliżoną liczbę rejonów. Także przestrzenny rozkład poszczególnych typów gmin jest dość mozaikowaty i trudno go usystematyzować. Gminy o niskim udziale zatrudnienia w przemyśle (poniżej 30%) występują w okolicach Głogowa, Lubania, Legnicy, Łagiewnik i Kłodzka (ok. 30% ogółu gmin wiejskich i miejsko-wiejskich), czyli z dala od dużych miast regionu. Gminy z przedziału zatrudnienia w przemyśle od 30% do 50% ogółu zatrudnionych, nie stanowią zwartych przestrzeni i zlokalizowane są głównie wokół Wrocławia, Kłodzka, Bolesławca i Lubina (ok. 34% analizowanych gmin). Gminy należące do grupy o wysokim udziale zatrudnienia w przemyśle, stanowiące ok. 35% ogółu analizowanych gmin, skupione są głównie w rejonie Chojnowa, Świdnicy, Wrocławia, Jeleniej Góry i Polkowic. Udział pracujących wg wybranych sekcji w 1996 i 2002 roku oraz wg sektorów w 1988 roku w województwie dolnośląskim (obszary gmin wiejskich i miejsko-wiejskich) przedstawiono na rysunkach 3 i 4. Zmiana zasad klasyfikacji struktury pracujących między 1988 rokiem i pozostałymi latami przyjętymi do analizy uniemożliwiła przeprowadzenie porównania na jednym wykresie ,0 0,9 i i I I I i i strefa poza produkcją materialną - other i handel-trade I łączność - communication I transport - transport 1budownictwo - constructing i przemysł - industry Rys. 3. Fig. 3. Struktura pracujących wg sekcji w 1988 roku w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa dolnośląskiego, % Structure of employed persons by kind of activities in 1988 in Lower-Silesia Voivodship (rural and town-rural communes), % Acta Sci. Pol.
8 Przemiany w strukturze pracujących na obszarach wiej skich Dolnego Śląska 37 6,3 31,7 10,8 1,4 0,6 0,8 0,5 pozostała działalność usługowa, komunalna, socjalna i indywidualna - other ochrona zdrowia i opieka socjalna - health and social work edukacja - education administracja publiczna i obrona narodowa, gwarantowana prawnie opieka społeczna - public administration and defence obsługa nieruchomości, wynajem i działalność związana z prowadzeniem interesów - real estate, renting and other pośrednictwo finansowe - financial intermediation transport, gospodarka magazynowa i łączność - transport, storage and communication hotele i restauracje - hotels and restaurants handel hurtowy i detaliczny, naprawy pojazdów mechanicznych oraz artykułów użytku domowego - trade and repair budownictwo - constructing zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz i wodę - electricity, gas and water supply działalność produkcyjna - manufacturing górnictwo i kopalnictwo - mining and guarrying rybołówstwo i rybactwo - fishing rolnictwo, łowiectwo i leśnictwo - agriculture, hunting and forestry Rys. 4. Fig. 4. Struktura pracujących wg sekcji w 1996 i 2002 roku w gminach wiejskich i miejsko -wiejskich województwa dolnośląskiego, % Structure of employed persons by kind of activities in 1996 and 2002 in Lower-Silesia Voivodship (rural and town-rural communes), % Rysunki 3 i 4 wskazują na osłabienie roli przemysłu w 1996 i 2002 roku, w stosunku do 1988 roku, co wynika z przejścia z systemu planowanej gospodarki do systemu gospodarki wolnorynkowej. W 1996 i 2002 roku, udział pracujących w przemyśle utrzymywał się na podobnym poziomie (31,7% w 1996 i 31,6% w 2002) zmniejszył się natomiast udział zatrudnionych w budownictwie z 6,30% do 4,80%. Odnotowano także spadek liczby zatrudnienia w górnictwie i kopalnictwie z 10,8 do 9,80%. Wyraźnie zwiększyła się liczba pracujących w obsłudze nieruchomości, co jest wynikiem zapotrzebowania rynku na zarządców nieruchomościami i pośredników w obrocie nieruchomościami (z 2,2% w 1996 do 4,3% w 2002) oraz w handlu hurtowym i detalicznym (odpowiednio z 4,9 do 6,5%). Niedostępne okazały się dane dla 2005 roku dotyczące tylko gmin wiejskich i miejsko-wiejskich. Administratio Locorum 7(1) 2008
9 38 M. Hełdak STRUKTURA PRACU JĄ CY CH W EDŁUG SEKTORÓW W ŁASNOŚCIOW YCH I PŁCI W analizowanych latach wyraźnie zarysowały się zmiany w obrębie sektorów prywatnego i publicznego. Poniżej (rys. 5) zamieszczono schematy obrazujące strukturę pracujących wg sektorów i płci w województwie dolnośląskim w 1996, 2002 i 2005 roku. I I sektor publiczny - public sector I I kobiety - women I I sektor prywatny - private sector I I mężczyźni - men Rys. 5. Fig. 5. Struktura pracujących wg sektorów i płci w 1996, 2002 i 2005 roku w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa dolnośląskiego, % Structure of employed persons by sector (public, private) of which women and men in Lower-Silesia Voivodship (rural and town-rural communes) in the 1996, 2002 and 2005, % Powyższe schematy obrazują wyraźne wzrost znaczenia sektora prywatnego na rynku pracy, co związane jest w rozwojem gospodarczym regionu. W 1996 roku sektor prywatny zatrudniał 42,0% ogółu pracujących, a w 2002 roku już 61,8%. Wówczas sektor publiczny zatrudniał 38,2% ludności czynnej zawodowo. Po wejściu Polski w struktury Acta Sci. Pol.
10 Przemiany w strukturze pracujących na obszarach wiejskich Dolnego Śląska 39 Unii Europejskiej, wg danych z 2005 roku, w sektorze prywatnym zatrudnionych było 64% ogółu pracujących. Zauważalny jest zatem dalszy wzrost znaczenia sektora prywatnego na rynku pracy. Udział mężczyzn zatrudnionych w sektorze prywatnym w 2002 roku stanowił aż 43,0% ogółu zatrudnionych. Porównanie z 1996 rokiem pozwala na stwierdzenie, że w dużej części przeszli oni z sektora publicznego do sektora prywatnego, ponieważ mężczyźni w sektorze publicznym w 1996 roku stanowili 31,7% ogółu zatrudnionych, natomiast w 2002 roku już tylko 15,5%, a w %. Udział zatrudnionych kobiet ogółem w analizowanych sektorach, w stosunku do mężczyzn, nie uległ wyraźnej zmianie na przestrzeni lat i wynosił 39,5% w 1996 roku, a w ,6%. Zauważalny jest natomiast wzrost udziału kobiet w zatrudnieniu ogółem w 2005 roku - 47,0%. Obserwuje się stały wzrost udziału zatrudnienia kobiet w sektorze prywatnym i nie oznacza to, że przechodzą one z sektora publicznego, ale w sektorze prywatnym pracę podejmują kobiety nieaktywne dotąd zawodowo. PODSUM OW ANIE Tendencje zmian trójsektorowej struktury pracujących w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa dolnośląskiego wydają się być zgodne z prawidłowościami przemian strukturalnych w zatrudnieniu zachodzących wraz z rozwojem gospodarczym. Badania potwierdzają teorię sformułowaną przez A.B.G. Fishera, C. Clarka i J. Fourastie go [K w iatkow ski 1980, K aźm ierczak 1995]. N a obszarze D olnego Śląska, w analizowanych gminach wiejskich i wiejsko-miejskich, doszło do zmiany udziału zatrudnionych w poszczególnych sekcjach między 1988 i 2005 rokiem. Zmniejsza się znaczenie sektora I (rolnictwo) na rzecz sektora II i III (przemysł i usługi). Zatrudnienie w rolnictwie jest jednak nadal relatywnie wysokie (dane nie uwzględniają zatrudnionych w gospodarstwach indywidualnych). W krajach Unii Europejskiej w rolnictwie pracuje 4,5% ogółu zatrudnionych (od 1,7% w Wielkiej Brytanii do 17,7% w Grecji) [Eurostat ]. Analiza danych ujawniła także, że rozwój gospodarczy powoduje stały wzrost zatrudnienia w sektorze III (usługi) - z 39,4% w 1996 do 44,30% w 2002 roku. Biorąc pod uwagę zatrudnienie w krajach Unii Europejskiej (od 50,4% w Portugalii do 75,0% w Holandii) należy przewidzieć dalszy wzrost liczby zatrudnienia w sektorze usługowym. Badania ukazały także, jak trudno jest dokonywać porównań danych dotyczących struktury zatrudnienia w 1996 i 2002 roku z danymi dotyczącymi 1988 roku, ze względu na odmienną systematykę grupowania wg sektorów ekonomicznych i sekcji oraz sektorów własnościowych i płci. PIŚM IENNICTW O Eurostat, Baza danych regionalnych: Regio, < GUS, Praca, dochody ludności, < Holzer J.Z., Demografia. Polskie Towarzystwo Ekonomiczne Warszawa. Kwiatkowski E., Teoria trzech sektorów gospodarki. PWN Warszawa. Administratio Locorum 7(1) 2008
11 40 M. Hełdak Kaźmierczak Z., Rynek pracy w państwach wysoko rozwiniętych. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego Łódź. Okólski M., Demografia. Podstawowe pojęcia, procesy i teorie w encyklopedycznym zarysie. Wydawnictwo Naukowe Scholar Warszawa. Oleszek J., Charakter zmian ludności oraz przeobrażeń przestrzennych wsi granicznych byłego powiatu Bystrzyca Kłodzka w latach Zesz. Nauk. AR Wrocław, ser. Rolnictwo 217. Oleszek J., Znaczenie niektórych czynników sprawczych przekształceń struktur funkcjonalnych osadnictwa wiejskiego Kotliny Kłodzkiej. [W:] Szanse rozwoju rolnictwa i obszarów wiejskich ze szczególnym uwzględnieniem pogranicza polsko-ukraińskiego. UMCS Lublin. Oleszek J., Próba oceny form funkcjonowania oraz możliwości rozwoju wsi przygranicznych rejonu Gór Złotych. Acta Scientiarum Polonorum Administratio Locorum 6(1). Wydawnictwo Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego Olsztyn. Strategia rozwoju województwa dolnośląskiego do 2020 roku Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego Wrocław. Więckowicz Z. (red.), Warunki rozwoju obszarów wiejskich Dolnego Śląska. Urządzanie Wsi i Gospodarstw 6. Wrocławska Drukarnia Naukowa Wrocław. Zajdel M., Przemiany trójsektorowej struktury zatrudnienia w Polsce w kontekście integracji z Unią Europejską, < TRANSFORM ATIONS IN TH E STRUCTURE OF TH E EM PLOYED IN RURAL AREAS OF LO W ER SILESIA VOIVODSHIP Abstract. The structure of the employed according to the sectors of economy, property and sex in rural and town-rural communes of Lower Silesia Voivodship in the 1988, 1996, 2002 and 2005 is characterised in the study. The analysis showed a decline in the employment in sector I (agriculture) and sector II (industry) and an increased employment in sector III (services). The decreasing number of persons employed in agriculture confirms the theory on the decline of the importance of agriculture occurring with the economic development of a given region. The number of persons employed in sector II (industry, civil engineering) was also decreasing in the analysed years. Moreover, the study showed a decline of the role of industry in the 1996 and 2002 in relation to the 1988, which results from the transition from the system of planned economy to free market system. Key words: Lower Silesia Voivodship, structure of employment, structure of the employed, sectors of economy Zaakceptowano do druku - Accepted for print: Acta Sci. Pol.
Analiza struktury wynagrodzeń w województwie zachodniopomorskim
Jacek Batóg Uniwersytet Szczeciński Analiza struktury wynagrodzeń w województwie zachodniopomorskim Poziom wynagrodzeń otrzymywanych za pracę jest silnie skorelowany z aktualnym stanem gospodarki. W długim
ZESZYTY NAUKOWE UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO ANALIZA ZBIEŻNOŚCI STRUKTUR ZATRUDNIENIA W WYBRANYCH KRAJACH WYSOKOROZWINIĘTYCH
ZESZYTY NAUKOWE UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO NR 32 PRACE KATEDRY EKONOMETRII I STATYSTYKI NR 11 21 BARBARA BATÓG JACEK BATÓG Uniwersytet Szczeciński Katedra Ekonometrii i Statystyki ANALIZA ZBIEŻNOŚCI STRUKTUR
URZĄD STATYSTYCZNY W KRAKOWIE
URZĄD STATYSTYCZNY W KRAKOWIE 31-223 Kraków, ul. Kazimierza Wyki 3 e-mail:sekretariatuskrk@stat.gov.pl tel. 012 415 60 11 Internet: http://www.stat.gov.pl/krak Informacja sygnalna - Nr 15 Data opracowania
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA KONIEC GRUDNIA 2009 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA KONIEC GRUDNIA 2009 ROKU 1. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC GRUDNIA 2009 ROKU. Liczba pracujących w sektorze przedsiębiorstw
PRACUJĄCY W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM W 2006 R.
Opracowania sygnalne PRACUJĄCY W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM W 2006 R. Urząd Statystyczny w Katowicach, ul. Owocowa 3, 40 158 Katowice www.stat.gov.pl/katow e-mail: SekretariatUsKce@stat.gov.pl tel.: 032 779
Rozwój gospodarczy a przemiany strukturalne w gospodarce
Rozwój gospodarczy a przemiany strukturalne w gospodarce Spis treści: 1. Pojęcie rozwoju gospodarczego i struktury gospodarki...2 2. Podział gospodarki na trzy sektory...2 3. Tendencje zmian trójsektorowej
Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w województwie zachodniopomorskim w 2017 roku
Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w województwie zachodniopomorskim w 1 roku OPRACOWANIE: WYDZIAŁ BADAŃ I ANALIZ BIURO STATYSTYKI PUBLICZNEJ Szczecin 1 Wprowadzenie... 3 1.
DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZA W ASPEKCIE TYPÓW FUNKCJONALNYCH GMIN GÓRSKICH
INFRASTRUKTURA I EKOLOGIA TERENÓW WIEJSKICH Nr 4/2005, POLSKA AKADEMIA NAUK, Oddział w Krakowie, s. 29 38 Komisja Technicznej Infrastruktury Wsi Anna Krakowiak-Bal DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZA W ASPEKCIE TYPÓW
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE POMORSKIM W 2007 r.
Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE POMORSKIM W 2007 r. II CZĘŚĆ Gdańsk, październik 2008 r. Raport opracowano w Zespole Badań, Analiz i Informacji
GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Pracy i Warunków Życia POPYT NA PRACĘ W I PÓŁROCZU 2008 ROKU
GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Pracy i Warunków Życia MONITORING RYNKU PRACY POPYT NA PRACĘ W I PÓŁROCZU 2008 ROKU Uwagi ogólne Od 2007 roku badanie popytu na pracę ma charakter reprezentacyjny
Obraz regionalnego rynku pracy w świetle danych GUS oraz badań własnych pracodawców
Spotkanie robocze z pracownikami PUP odpowiedzialnymi za realizację badań pracodawców w w ramach projektu Rynek Pracy pod Lupą Obraz regionalnego rynku pracy w świetle danych GUS oraz badań własnych pracodawców
WYNAGRODZENIA a) W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM W 2006 R.
WYNAGRODZENIA a) W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM W 2006 R. W 2006 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej ukształtowało się na poziomie 2263,60 zł, co stanowiło 85,8% średniej
GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Urząd Statystyczny w Katowicach
GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Urząd Statystyczny w Katowicach Notatka informacyjna PRODUKT KRAJOWY BRUTTO RACHUNKI REGIONALNE W 2008 R. 1 PRODUKT KRAJOWY BRUTTO W 2008 roku wartość wytworzonego produktu krajowego
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA KONIEC WRZEŚNIA 2009 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA KONIEC WRZEŚNIA 2009 ROKU 1. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC WRZEŚNIA 2009 ROKU. Liczba pracujących w sektorze przedsiębiorstw
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ W REJESTRZE REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2014 R.
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ W REJESTRZE REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2014 R. Źródłem publikowanych danych jest krajowy rejestr urzędowy podmiotów gospodarki narodowej, zwany dalej
Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w województwie zachodniopomorskim w 2015 r.
Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w województwie zachodniopomorskim w r. OPRACOWANIE: WYDZIAŁ BADAŃ I ANALIZ Szczecin 16 Wprowadzenie... 3 1. Rejestracja bezrobotnych według
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM. STAN NA KONIEC 2007 R.
Opracowania sygnalne PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM. STAN NA KONIEC 2007 R. Urząd Statystyczny w Katowicach, ul. Owocowa 3, 40 158 Katowice www.stat.gov.pl/katow
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ W REJESTRZE REGON W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM Stan na koniec 2013 r.
Kontakt: tel. 71 37-16-300 e-mail: SekretariatUSwro@stat.gov.pl Internet: www.stat.gov.pl/wroc INFORMACJA SYGNALNA nr 1/2014 PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ W REJESTRZE REGON W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM.
Opracowania sygnalne PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM. STAN NA KONIEC 2009 R. Urząd Statystyczny w Katowicach, ul. Owocowa 3, 40 158 Katowice www.stat.gov.pl/katow
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2007 R.
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2007 R. Według stanu z końca grudnia 2007 r. w rejestrze REGON województwa świętokrzyskiego zarejestrowanych
Podmioty gospodarki narodowej w województwie małopolskim
Podmioty gospodarki narodowej w województwie małopolskim 2009-2016 Dane prezentowane w niniejszym opracowaniu pochodzą z raportu Urzędu Statystycznego w Krakowie pn. Podmioty gospodarki narodowej w rejestrze
CHARAKTERYSTYKA OBSZARÓW PRZYGRANICZNYCH PRZY ZEWNĘTRZNEJ GRANICY UNII EUROPEJSKIEJ NA TERENIE POLSKI
GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY URZĄD STATYSTYCZNY W RZESZOWIE Informacja sygnalna Warszawa Rzeszów, 30 marca 2012 r. CHARAKTERYSTYKA OBSZARÓW PRZYGRANICZNYCH PRZY ZEWNĘTRZNEJ GRANICY UNII EUROPEJSKIEJ NA TERENIE
Tendencje i zróżnicowanie zatrudnienia w polskim rolnictwie według regionów i typów gospodarstw rolnych Tendencies and diversity of employment in
Rolnictwo i obszary wiejskie Polski i Bułgarii we Wspólnej Polityce Rolnej 2014-2020 i po roku 2020 Tendencje i zróżnicowanie zatrudnienia w polskim rolnictwie według regionów i typów gospodarstw rolnych
LICZBA LUDNOŚCI. 2010: 2 mln 917 tys. osób 2015: 2 mln 904 tys. osób. spadek liczby ludności od 2010: o 13 tys. osób (-0,4%) w 115 gminach (68%)
LICZBA LUDNOŚCI 2010: 2 mln 917 tys. osób 2015: 2 mln 904 tys. osób spadek liczby ludności od 2010: o 13 tys. osób (-0,4%) w 115 gminach (68%) miasta : DOLNOŚLĄSKIE:-1,5% POLSKA: -1,1% obszary wiejskie
Tendencje w rozwoju sektora usług w Polsce w latach 2000 2006
Jan Hybel Katedra Ekonomii i Polityki Gospodarczej SGGW Tendencje w rozwoju sektora usług w Polsce w latach 20002006 Wstęp Jedną z najważniejszych zmian obserwowanych w strukturze współczesnej gospodarki
Analiza Podmioty gospodarcze w Powiecie Tarnogórskim
AT GROUP S.A. Analiza Podmioty gospodarcze w Powiecie Tarnogórskim Analiza dla Międzygminnej Strefy Aktywności Gospodarczej Krupski Młyn, 7 stycznia 2011 roku 1. SPIS TREŚCI 1. SPIS TREŚCI...2 2. CHARAKTERYSTYKA
BEZROBOTNI W WOJEWÓDZTWIE KUJAWSKO POMORSKIM WEDŁUG RODZAJU DZIAŁALNOŚCI OSTATNIEGO MIEJSCA PRACY ORAZ OFERTY PRACY W 2004 ROKU
BEZROBOTNI W WOJEWÓDZTWIE KUJAWSKO POMORSKIM WEDŁUG RODZAJU DZIAŁALNOŚCI OSTATNIEGO MIEJSCA PRACY ORAZ OFERTY PRACY W 2004 ROKU TORUŃ, MAJ 2005 ROK SPIS TREŚCI 1. Ogólna charakterystyka rynku pracy województwa
Projekt badawczy Pracodawca Pracownik, inwestycja w kapitał ludzki
UNIA EUROPEJSKA Działanie 2.1 Rozwój umiejętności powiązany z potrzebami regionalnego rynku pracy i możliwości kształcenia ustawicznego w regionie ZPORR Pracodawca - Pracownik, inwestycja w kapitał ludzki
WARUNKI PRACY W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM W 2014 R.
Kontakt: tel. (71) 37-16-300 e-mail: SekretariatUSwro@stat.gov.pl Internet: http://wroclaw.stat.gov.pl/ Wrocław, sierpień 2015 r. WARUNKI PRACY W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM W 2014 R. Szeroko rozumiane pojęcie
KWARTALNA INFORMACJA O AKTYWNOŚCI EKONOMICZNEJ LUDNOŚCI W WOJEWÓDZTWIE ŁÓDZKIM
KWARTALNA INFORMACJA O AKTYWNOŚCI EKONOMICZNEJ LUDNOŚCI W WOJEWÓDZTWIE ŁÓDZKIM Informacja została opracowana na podstawie uogólnionych wyników reprezentacyjnego Badania Aktywności Ekonomicznej Ludności
światowej na podstawie mapy podaje cechy podziału wyjaśnia wpływ ustroju politycznego na rozwój administracyjnego Polski
Temat (rozumiany jako lekcja w podręczniku) 1. System władzy i podział administracyjny kraju 2. Zmiany liczby ludności Polski 3. Rozmieszczenie ludności Dział: ZAGADNIENIA LUDNOŚCIOWE Wymagania edukacyjne
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 GRUDNIA 2015 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 GRUDNIA 2015 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC GRUDNIA 2015 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2012 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2012 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC CZERWCA 2012 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2011 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2011 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC CZERWCA 2011 ROKU. Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ W REJESTRZE REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2015 R.
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ W REJESTRZE REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2015 R. Źródłem publikowanych danych jest krajowy rejestr urzędowy podmiotów gospodarki narodowej, zwany dalej
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 MARCA 2011 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 MARCA 2011 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC MARCA 2011 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
URZĄ D STATYSTYCZNY W BIAŁ YMSTOKU
URZĄ D STATYSTYCZNY W BIAŁ YMSTOKU Opracowania sygnalne Białystok, luty 2012 r. Tel. 85 749 77 00, fax 85 749 77 79 E-mail: SekretariatUSBST@stat.gov.pl Internet: www.stat.gov.pl/urzedy/bialystok Krajowy
ORZECZNICTWO LEKARSKIE O NIEZDOLNOŚCI DO PRACY
VII ORZECZNICTWO LEKARSKIE Uwagi ogólne 1. Orzecznictwo lekarskie wchodzi w zakres zadań lekarzy orzeczników Zakładu Ubezpieczeń Społecznych od 1 września 1997 r. Lekarze orzecznicy orzekają niezdolność
Lata Województwo Warszawa Radom Płock Siedlce Ostrołęka Z liczby ogółem małżeństwa wyznaniowe
MAŁŻEŃSTWA ZAWARTE W LATACH 2000- WEDŁUG MIEJSCA ZAMIESZKANIA PRZED ŚLUBEM W WYBRANYCH JEDNOSTKACH WOJEWÓDZTWA MAZOWIECKIEGO Źródło: Ludność, ruch naturalny i migracje w województwie mazowieckim z poszczególnych
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2009 R.
PODMIOTY GOSPODARKI NARODOWEJ WPISANE DO REJESTRU REGON W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM STAN NA KONIEC 2009 R. Źródłem publikowanych danych jest krajowy rejestr urzędowy podmiotów gospodarki narodowej REGON
PRZEMIANY TRÓJSEKTOROWEJ STRUKTURY ZATRUDNIENIA W POLSCE W KONTEKŚCIE INTEGRACJI Z UNIĄ EUROPEJSKĄ
Mirosław Zajdel Katedra Polityki Ekonomicznej Uniwersytet Łódzki PRZEMIANY TRÓJSEKTOROWEJ STRUKTURY ZATRUDNIENIA W POLSCE W KONTEKŚCIE INTEGRACJI Z UNIĄ EUROPEJSKĄ 1. Uwagi wstępne Polska transformacja
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 GRUDNIA 2011 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 GRUDNIA 2011 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC GRUDNIA 2011 ROKU. Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 WRZEŚNIA 2012 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 WRZEŚNIA 2012 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC WRZEŚNIA 2012 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze
Łódzki rynek pracy na tle dużych miast w Polsce. Eugeniusz Kwiatkowski Uniwersytet Łódzki
Łódzki rynek pracy na tle dużych miast w Polsce Eugeniusz Kwiatkowski Uniwersytet Łódzki 1 Cele: uchwycenie tendencji zmian na rynku pracy w Łodzi na tle innych dużych miast w Polsce 2 Struktura: 1. Wstęp
ROZDZIAŁ 19 RYNEK PRACY A ROZWÓJ MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIĘBIORSTW W POLSCE (Z UWZGLĘDNIENIEM PRZYKŁADU WOJ. MAŁOPOLSKIEGO)
Dagmara K. Zuzek ROZDZIAŁ 19 RYNEK PRACY A ROZWÓJ MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIĘBIORSTW W POLSCE (Z UWZGLĘDNIENIEM PRZYKŁADU WOJ. MAŁOPOLSKIEGO) Wstęp Funkcjonowanie każdej gospodarki rynkowej oparte jest
Tabela 1. Liczba spółek z udziałem kapitału zagranicznego zarejestrowanych w województwie łódzkim (wg REGON) w VIII r.
Projekt Rola bezpośrednich inwestycji zagranicznych w kształtowaniu aktualnego i przyszłego profilu gospodarczego województwa łódzkiego współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 MARCA 2012 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 MARCA 2012 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC MARCA 2012 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 stycznia 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
MAZOWIECKI RYNEK PRACY IV KWARTAŁ 2014 IV KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE
MAZOWIECKI RYNEK PRACY IV KWARTAŁ 2014 IV KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE Na Mazowszu nie pracowało 42,4% ludności w wieku 15 lat i więcej co oznacza poprawę sytuacji w ujęciu rocznym. W województwie
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Osoby powyżej 50 roku życia na rynku pracy Sytuacja w województwie zachodniopomorskim. Zachodniopomorskie Regionalne Obserwatorium Terytorialne
Zachodniopomorskie Regionalne Obserwatorium Terytorialne Analizy i informacje Osoby powyżej 50 roku życia na rynku pracy Sytuacja w województwie zachodniopomorskim Biuro Programowania Rozwoju Wydział Zarządzania
DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZA PRZEDSIĘBIORSTW O LICZBIE PRACUJĄCYCH DO 9 OSÓB W 2008 R.
Warszawa, 2009.10.16 DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZA PRZEDSIĘBIORSTW O LICZBIE PRACUJĄCYCH DO 9 OSÓB W 2008 R. W Polsce w 2008 r. prowadziło działalność 1780 tys. przedsiębiorstw o liczbie pracujących do 9 osób
INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2000
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU ul. mjr Hubala 21, 45-266 Opole tel. 44 22 929, fax 44 22 928, e-mail: opop@praca.gov.pl INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2000
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 wrzesień 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 wrzesień 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2014 roku z załącznikami
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2014 roku z załącznikami POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2015 1. Wielkość i stopa bezrobocia Stopa bezrobocia stan z 31.12.2014
Rynek pracy województwa pomorskiego na wsi i w mieście przemiany, zróżnicowania, wyzwania. Gdańsk, 3 listopada 2011 r.
Rynek pracy województwa pomorskiego na wsi i w mieście przemiany, zróżnicowania, wyzwania Gdańsk, 3 listopada 2011 r. Ludność zamieszkała na wsi w województwie pomorskim w latach 2009-2010 31.12.2009 r.
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA KONIEC 2006 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA KONIEC 2006 ROKU 1. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, W GRUDNIU 2006 ROKU. Liczba pracujących w sektorze przedsiębiorstw łódzkich wynosiła
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 styczeń 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 styczeń 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
SEKTOR USŁUG W POLSCE W UJĘCIU REGIONALNYM
Sektor usług w Polsce w ujęciu regionalnym STUDIA I PRACE WYDZIAŁU NAUK EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA NR 2 211 MONIKA ROZKRUT Uniwersytet Szczeciński SEKTOR USŁUG W POLSCE W UJĘCIU REGIONALNYM We współczesnej
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 stycznia 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 stycznia 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Rozdział 5 - Gmina i region
Rozdział 5 - Gmina i region 5.1. Położenie Gmina miejsko wiejska położona jest: w województwie małopolskim, w powiecie bocheńskim, w obrębie Pogórza Wiśnickiego, które stanowi środkową część Pogórza Wielickiego
KOBIETY I MĘŻCZYŹNI NA RYNKU PRACY
KOBIETY I MĘŻCZYŹNI NA RYNKU PRACY Dane prezentowane w niniejszym opracowaniu zostały zaczerpnięte z reprezentacyjnego Badania Aktywności Ekonomicznej Ludności (BAEL), z rejestrów bezrobotnych prowadzonych
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 WRZEŚNIA 2015 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 WRZEŚNIA 2015 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC WRZEŚNIA 2015 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze
Sytuacja osób w wieku niemobilnym na lubelskim rynku pracy prognozy
Sytuacja osób w wieku niemobilnym na lubelskim rynku pracy prognozy Agnieszka Szkudlarek Instytut Nauk Społeczno-Ekonomicznych luty 2011 Metodologia prognoz System badao i prognoz regionalnych Region-Stat
Rynek - Społeczeństwo - Kultura nr 1 (5), 40-43
Justyna Błaszczyk Porównanie wskaźników zatrudnienia w sektorze przemysłowym z uwzględnie - niem sektora wytwarzania i zaopatrywania w energię elektryczną, gaz, parę wodną i gorącą wodę Rynek - Społeczeństwo
Wypadki przy pracy ogółem Liczba wypadków przy pracy ogółem według sekcji gospodarki Przemysł (B+C+D+E) 47290
Wypadki przy pracy ogółem Liczba wypadków przy pracy ogółem według sekcji gospodarki Przemysł (B+C+D+E) 47290 36630 38057 39545 36073 33527 33720 33545 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo (A) 1697
INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2002
POWIATOWY URZĄD PRACY W OPOLU ul. mjr Hubala 21, 45-266 Opole tel. 44 22 929, fax 44 22 928, e-mail: opop@praca.gov.pl INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY W POWIECIE OPOLSKIM I MIEŚCIE OPOLU ZA ROK 2002
Czy wiesz, że Pracujący emeryci XII 2018
Departament Statystyki i Prognoz Aktuarialnych kwiecień 2019 r. Pracujący emeryci W XII 2018 r. 747,2 tys. osób z ustalonym prawem do emerytury podlegało ubezpieczeniu zdrowotnemu z tytułu innego niż bycie
Komunikat o sytuacji społeczno-gospodarczej województwa opolskiego we wrześniu 2003 roku
Urząd Marszałkowski Województw a Opolskiego Departament Rozwoju Regionalnego Referat Badań i Analiz Strategicznych Komunikat o sytuacji społeczno-gospodarczej województwa opolskiego we wrześniu 2003 roku
SYTUACJA SPOŁECZNO EKONOMICZNA W ŁODZI. I POŁOWA 2018 r.
SYTUACJA SPOŁECZNO EKONOMICZNA W ŁODZI I POŁOWA 2018 r. SPIS TREŚCI 1 LUDNOŚĆ 2 3 4 5 6 7 8 9 10 WYNAGRODZENIA RYNEK PRACY - ZATRUDNIENIE RYNEK PRACY - BEZROBOCIE PRZEMYSŁ BUDOWNICTWO BUDOWNICTWO MIESZKANIOWE
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 września 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 września 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 grudzień 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 grudzień 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Maria Hełdak Procesy przemieszczania się ludności w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa dolnośląskiego w latach 1988, 1996, 2002
Maria Hełdak Procesy przemieszczania się ludności w gminach wiejskich i miejsko-wiejskich województwa dolnośląskiego w latach 1988, 1996, 2002 Acta Scientiarum Polonorum. Administratio Locorum 5/1/2, 37-54
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopada 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopada 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 października 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 października 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Bezrobocie w okresie transformacji w Polsce. Kacper Grejcz
Bezrobocie w okresie transformacji w Polsce Kacper Grejcz Plan prezentacji: 1. Wprowadzenie 2. Analiza PKB i bezrobocia lat 1990-1998 3. Bezrobocie transformacyjne 4. Prywatyzacja oddolna i odgórna 5.
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpnia 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpnia r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopad 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopad 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Ocena potencjału gospodarczego w świetle wskaźników rozwoju gospodarczego
Ocena potencjału gospodarczego w świetle wskaźników rozwoju gospodarczego dla powiatów biłgorajskiego, tomaszowskiego i zamojskiego Transgraniczny Rezerwat Biosfery Roztocze szansą na zrównoważony rozwój
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 październik 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 październik 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
UCHWAŁA NR XXXI/181/13 RADY POWIATU JELENIOGÓRSKIEGO. z dnia 27 czerwca 2013 r.
UCHWAŁA NR XXXI/181/13 RADY POWIATU JELENIOGÓRSKIEGO z dnia 27 czerwca 2013 r. w sprawie przyjęcia sprawozdania z realizacji "Powiatowego Planu Działań na Rzecz Zatrudnienia na lata 2011-2014" za 2012
Powierzchnia Gmin Powiatu Jaworskiego w km²
Tabela 1. Powierzchnia gmin powiatu jaworskiego Powierzchni Powierzchnia (w km²) Jednostka (w %) Ogółem Ogółem Powiat jaworski 582 100 Jawor 19 3,3 Bolków w tym miasto 153 8 26,3 1,4 Mściwojów 72 12,4
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2014 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2014 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC CZERWCA 2014 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2014 I KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE
MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2014 I KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE Sytuacja na mazowieckim rynku pracy wyróżnia się pozytywnie na tle kraju. Kobiety rzadziej uczestniczą w rynku pracy niż mężczyźni
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2013 ROKU
CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2013 ROKU I. SYTUACJA WŚRÓD PRACUJĄCYCH W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW W ŁODZI, NA KONIEC CZERWCA 2013 ROKU Liczba ogółem pracujących w sektorze przedsiębiorstw
MAZOWIECKI RYNEK PRACY LUTY 2014 R.
MAZOWIECKI RYNEK PRACY LUTY 2014 R. Na koniec lutego 2014 r. stopa bezrobocia na Mazowszu pozostała na poziomie sprzed miesiąca (11,4%). Jak wynika z informacji publikowanych przez GUS, przeciętne zatrudnienie
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE POMORSKIM W 2013 r. - CZĘŚĆ II
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE POMORSKIM W 2013 r. - CZĘŚĆ II GDAŃSK, SIERPIEŃ 2014 Raport opracowano w Zespole Badań i Analiz Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku 2 Spis
MAZOWIECKI RYNEK PRACY II KWARTAŁ 2015 II KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE
MAZOWIECKI RYNEK PRACY II KWARTAŁ 2015 II KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE Na Mazowszu nie pracowało 43,4% ludności w wieku 15 lat i więcej, co oznacza pogorszenie sytuacji w ujęciu rocznym o 0,5
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipca 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipca 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipiec 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipiec 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski