UCHWAŁA NR ZARZĄDU POWIATU W OPATOWIE z dnia 25 listopada 2015 r.

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "UCHWAŁA NR ZARZĄDU POWIATU W OPATOWIE z dnia 25 listopada 2015 r."

Transkrypt

1 UCHWAŁA NR ZARZĄDU POWIATU W OPATOWIE z dnia 25 listopada 2015 r. w sprawie określenia zasad kwalifikowania i uczestnictwa w Dziennym Domu Senior WIGOR w Opatowie Na podstawie art. 32 ustawy z dnia 5 czerwca 1998r. o samorządzie powiatowym (Dz. U. z 2015 r. poz. 1445), art. 112 ust. 1 i 5 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2015 r. poz. 163, z późn zm.), Zarząd Powiatu uchwala, co następuje: 1. Uchwala się zasady kwalifikowania i uczestnictwa w Dziennym Domu Senior WIGOR w Opatowie w brzmieniu stanowiącym załącznik nr 1 do uchwały. 2. Wykonanie uchwały powierza się Kierownikowi Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Opatowie i Kierownikowi Dziennego Domu Senior WIGOR w Opatowie. 3. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia. /podpisy członków zarządu/

2 Załącznik do uchwały Nr Zarządu Powiatu w Opatowie z dnia 25 listopada 2015 r. ZASADY KWALIFIKOWANIA I KRYTERIA UCZESTNICTWA W DZIENNYM DOMU SENIOR WIGOR W OPATOWIE Rozdział 1. Postanowienia ogólne 1. Zasady kwalifikowania i kryteria uczestnictwa w Dziennym Domu Senior WIGOR w Opatowie, zwane są dalej zasadami. 2. Ilekroć w niniejszych zasadach mowa o: - domu należy przez to rozumieć Dzienny Dom Senior WIGOR w Opatowie - kierowniku DD - należy przez to rozumieć kierownika Dziennego Domu Senior WIGOR w Opatowie, - kierowniku PCPR należy przez to rozumieć kierownika Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Opatowie, - kandydacie należy przez to rozumieć osobę, która przedłożyła dokumenty kwalifikacyjne o przyjęcie do domu, - osobie nieaktywnej zawodowo należy przez to rozumieć osobę niezatrudnioną, nie zarejestrowaną w urzędzie pracy jako osoba bezrobotna, niewykonującą pracy zarobkowej, nie będącą rolnikiem ani domownikiem rolnika, - ustawie- rozumie się przez to ustawę z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2015 r. poz. 163, z późn zm.). Rozdział 2. Kryteria i zasady kwalifikowania do uczestnictwa Uczestnikiem domu może być osoba, która spełnia łącznie poniższe warunki: 1) jest osobą nieaktywną zawodowo, 2) jest w wieku 60+, 3) zamieszkuje na terenie powiatu opatowskiego. 2. Uczestnik domu musi być samodzielny w zakresie podstawowych czynności higienicznych i żywieniowych. 3. Osoby, u których stwierdzono zaawansowane zmiany psychoorganiczne, lub osoby, których stan zdrowia wymaga stałej opieki oraz indywidualnej terapii, osoby zaburzone psychicznie lub osobowościowo nie kwalifikują się do przyjęcia do domu Warunkiem zakwalifikowania do przyjęcia do domu jest: 1) dysponowanie wolnym miejscem, 2) spełnienie warunków, o których mowa w W przypadku, gdy liczba kandydatów jest większa niż liczba miejsc, o zakwalifikowaniu do uczestnictwa w domu decyduje punktacja. 3. Kandydaci, którzy uzyskali najwyższą liczbę punktów mogą zostać przyjęci do domu. 4. Punktacja, o której mowa w ust. 3 przedstawia się następująco: a) status osoby/rodziny: - osoby samotne (np. wdowy/wdowcy, panny/kawalerowie) 12 pkt, - osoby mieszkające z rodziną i gospodarujące osobno 10 pkt, - osoby zamieszkujące i gospodarujące wspólnie z rodziną 7 pkt, - osoby w związkach małżeńskich 5 pkt,

3 b) miejsce zamieszkania: - wieś 12 pkt, - miasto 10 pkt, c) stan zdrowia: - wymaga opieki osób drugich 12 pkt, - wymaga częściowej opieki i pomocy osób drugich 10 pkt, - nie wymaga opieki i pomocy osób drugich 7 pkt, d) deklarowany czas pobytu I: - codziennie 12 pkt, razy w tygodniu 10 pkt, razy w tygodniu 5 pkt, e) deklarowany czas pobytu II: godzin dziennie 12 pkt, godzin dziennie 10 pkt, godziny dziennie 7 pkt, - do 3 godzin dziennie 5 pkt Osoby, które zostały zakwalifikowane do uczestnictwa w domu, a nie zostały przyjęte z uwagi na brak miejsc, zostają umieszczone na listę rezerwową. 2. W przypadku zwolnienia się miejsca w domu, osoby z listy rezerwowej są przyjmowane kolejno, z uwzględnieniem liczby uzyskanych punktów, o których mowa w 4 ust W przypadku uzyskania jednakowej liczby punktów przez kilka osób, o przyjęciu decyduje losowanie przeprowadzone przez komisję kwalifikacyjną. 4. Kwalifikowanie do uczestnictwa i losowanie odbywa się komisyjnie, z zastrzeżeniem Komisję kwalifikacyjną powołuje i odwołuje kierownik DD w drodze zarządzenia. 7. W szczególnie uzasadnionych przypadkach, kierując się dobrem kandydata, komisja może odstąpić od zasad, o których mowa w 4. Rozdział 3. Przyjęcie do domu Do domu przyjmowane są osoby na podstawie: 1) pisemnego wniosku ubiegającego się o przyjęcie do domu lub jej przedstawiciela ustawowego, złożonego do kierownika PCPR za pośrednictwem kierownika DD; 2) deklaracji uczestnictwa w zajęciach Dziennego Domu Senior WIGOR w Opatowie; 3) kwestionariusza osobowego kandydata Dziennego Domu Senior WIGOR w Opatowie, uwzględniającego m. in. punktację, o której mowa w 4 pkt. 2; 4) oświadczeniu uczestnika Dziennego Domu Senior WIGOR w Opatowie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych oraz udostępnianiu wizerunku; 5) zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań do uczestnictwa w zajęciach ruchowych (kinezyterapii), sportowo rekreacyjnych i aktywizujących; 6) innych dokumentów, w zależności od potrzeb.

4 2. Formularze dokumentów, o których mowa w 8 ust. 1 zostaną wprowadzone w drodze zarządzenia kierownika DD. 3. Dokumenty, o których mowa w 4 ust. 2 kandydat przedkłada do kierownika DD, które następnie przekazywane są do kierownika PCPR w celu wydania stosownej decyzji administracyjnej. 9. Okres pobytu i rodzaj przyznanych usług w domu ustala kierownik PCPR w uzgodnieniu z kierownikiem DD w drodze decyzji administracyjnej. 10. Kierownik DD w szczególnych przypadkach, na wniosek osoby zainteresowanej, po uzyskaniu aprobaty PCPR może wyrazić zgodę na przyjęcie osób, ponad ustalony limit. 11. Kierownik DD występuje z wnioskiem do kierownika PCPR o uchylenie decyzji przyznającej świadczenia w postaci usług domu, w przypadku: 1) nieobecności uczestnika od pierwszego do ostatniego dnia danego miesiąca; 2) ponad dwutygodniowej niezgłoszonej nieobecności przez uczestnika (gdy inne osoby oczekują w kolejce na przyjęcie); 3) wielokrotnego lub rażącego naruszenia przez uczestnika zasad ustalonych w regulaminie porządkowy Dziennego Domu; 4) znacznego pogorszeniu się stanu zdrowia uczestnika, gdy w domu nie ma możliwości zapewnienia usług opiekuńczych; 5) rezygnacji uczestnika z domu. Rozdział 4. Postanowienia końcowe 12. W sprawach nieuregulowanych niniejszymi zasadami mają zastosowanie przepisy ustawy oraz inne odrębne przepisy.

5

UCHWAŁA NR... RADY POWIATU W OPATOWIE. z dnia... 2015 r. w sprawie zasad ponoszenia odpłatności za pobyt w Dziennym Domu Senior WIGOR w Opatowie

UCHWAŁA NR... RADY POWIATU W OPATOWIE. z dnia... 2015 r. w sprawie zasad ponoszenia odpłatności za pobyt w Dziennym Domu Senior WIGOR w Opatowie Projekt z dnia 21 października 2015 r. Zatwierdzony przez... UCHWAŁA NR... RADY POWIATU W OPATOWIE z dnia... 2015 r. w sprawie zasad ponoszenia odpłatności za pobyt w Dziennym Domu Senior WIGOR w Opatowie

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XIV RADY POWIATU W OPATOWIE. z dnia 28 października 2015 r.

UCHWAŁA NR XIV RADY POWIATU W OPATOWIE. z dnia 28 października 2015 r. UCHWAŁA NR XIV.71.2015 RADY POWIATU W OPATOWIE z dnia 28 października 2015 r. w sprawie zasad ponoszenia odpłatności za pobyt w Dziennym Domu Senior WIGOR w Opatowie Na podstawie art. 12 pkt 11, art. 40

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XLIII/349/2017 RADY MIEJSKIEJ W BRZESZCZACH. z dnia 30 listopada 2017 r.

UCHWAŁA NR XLIII/349/2017 RADY MIEJSKIEJ W BRZESZCZACH. z dnia 30 listopada 2017 r. UCHWAŁA NR XLIII/349/2017 RADY MIEJSKIEJ W BRZESZCZACH z dnia 30 listopada 2017 r. w sprawie szczegółowych zasad ponoszenia odpłatności za pobyt w Dziennym Domu Senior+ w Jawiszowicach. Na podstawie art.18

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie OPS Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Ząbkach z dnia 31 grudnia 2018r.

Zarządzenie OPS Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Ząbkach z dnia 31 grudnia 2018r. Zarządzenie OPS.0132.9.2018 Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Ząbkach z dnia 31 grudnia 2018r. W sprawie zatwierdzenia Regulaminu rekrutacji i udziału w zajęciach prowadzonych w Klubie Senior+ w gminie

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE NR 104 BURMISTRZA MIASTA CHODZIEŻY. z dnia 15 grudnia 2015 r. w sprawie ogłoszenia o naborze do Dziennego Domu Senior-Wigor

ZARZĄDZENIE NR 104 BURMISTRZA MIASTA CHODZIEŻY. z dnia 15 grudnia 2015 r. w sprawie ogłoszenia o naborze do Dziennego Domu Senior-Wigor ZARZĄDZENIE NR 104 BURMISTRZA MIASTA CHODZIEŻY z dnia 15 grudnia 2015 r. w sprawie ogłoszenia o naborze do Dziennego Domu Senior-Wigor Na podstawie 2 ust. 3.1 a) Zarządzenia nr 101/2015 Burmistrza Miasta

Bardziej szczegółowo

"Ujazd - gmina przyjazna seniorom" rozwój usług społecznych, opiekuńczych oraz wspierających osoby starsze, niesamodzielne

Ujazd - gmina przyjazna seniorom rozwój usług społecznych, opiekuńczych oraz wspierających osoby starsze, niesamodzielne Ujazd, dnia 05 luty 2018 r. REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU: osób starszych, niesamodzielnych i opiekunów faktycznych osób starszych, niesamodzielnych pn.: "Ujazd - gmina przyjazna seniorom"

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji kandydatów do projektu

Regulamin rekrutacji kandydatów do projektu Regulamin rekrutacji kandydatów do projektu Aktywna Gmina Rzekuń I realizowanego przez Gminę Rzekuń 1 Postanowienia ogólne 1. Regulamin rekrutacji Kandydatów do projektu Aktywna Gmina Rzekuń I, zwany dalej

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji do projektu pt. Dom Dziennego Wsparcia

Regulamin rekrutacji do projektu pt. Dom Dziennego Wsparcia Regulamin rekrutacji do projektu pt. Dom Dziennego Wsparcia 1. realizowany jest przez Polskie Stowarzyszenie na rzecz Osób Koło w Mielcu w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podkarpackiego

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN ORGANIZACYJNY DZIENNEGO DOMU SENIOR + W ODOLANOWIE

REGULAMIN ORGANIZACYJNY DZIENNEGO DOMU SENIOR + W ODOLANOWIE Załącznik Nr 3 do Regulaminu Organizacyjnego Gminno Miejskiego Centrum Pomocy Wiara Nadzieja Miłość w Odolanowie REGULAMIN ORGANIZACYJNY DZIENNEGO DOMU SENIOR + W ODOLANOWIE I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1.

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie realizowanym w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata 2014-2020 (Europejski Fundusz Społeczny) dla osi priorytetowej: IX.

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. 1 Postanowienia ogólne REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE 1 Postanowienia ogólne 1. Projekt NOWA SZANSA jest realizowany przez Prywatne Centrum Języków Obcych ATB w partnerstwie z Eurodoradztwo na podstawie umowy o dofinansowanie

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie Nr 3 /2016 Dyrektora Zespołu Szkolno Przedszkolnego w Pobiednej Przedszkole Gminne z dnia 23 lutego 2016 r.

Zarządzenie Nr 3 /2016 Dyrektora Zespołu Szkolno Przedszkolnego w Pobiednej Przedszkole Gminne z dnia 23 lutego 2016 r. Zarządzenie Nr 3 /2016 Dyrektora Zespołu Szkolno Przedszkolnego w Pobiednej Przedszkole Gminne z dnia 23 lutego 2016 r. w sprawie: ustalenia zasad i kryteriów naboru do Przedszkola Gminnego w Pobiednej

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji do projektu RAZEM MOŻEMY WIĘCEJ na rok 2014

Regulamin rekrutacji do projektu RAZEM MOŻEMY WIĘCEJ na rok 2014 Regulamin rekrutacji do projektu RAZEM MOŻEMY WIĘCEJ na rok 2014 Projekt realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII Promocja integracji społecznej Działanie 7.1. Rozwój i

Bardziej szczegółowo

Regulamin uczestnictwa w projekcie Wykorzystajmy szansę na lepsze jutro!

Regulamin uczestnictwa w projekcie Wykorzystajmy szansę na lepsze jutro! Załącznik do zarządzenia nr 1/ 2012 Kierownika Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Człuchowie z dnia 3.01.2012 r. Regulamin uczestnictwa w projekcie Wykorzystajmy szansę na lepsze jutro! Program Operacyjny

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI PODOPIECZNYCH do Placówki Dziennej Opieki i Aktywizacji Osób Starszych w formie dla osób niesamodzielnych w Skawinie

REGULAMIN REKRUTACJI PODOPIECZNYCH do Placówki Dziennej Opieki i Aktywizacji Osób Starszych w formie dla osób niesamodzielnych w Skawinie Projekt Utworzenie placówek wsparcia dla seniorów, osób zależnych oraz ich opiekunów na terenie Gminy Skawina w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego na lata 2014-2020, Oś

Bardziej szczegółowo

u c z e s t n i c t w a w P r o j e k c i e

u c z e s t n i c t w a w P r o j e k c i e R e g u l a m i n u c z e s t n i c t w a w P r o j e k c i e i nauczycieli poprzez utworzenie Centrum Kompetencji Zawodowych w branży E-Elektryczno-Elektronicznej przy Zespole Szkół w Dobczycach Partner:

Bardziej szczegółowo

Załącznik do zarządzenia nr 1/ 2011 Kierownika Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Człuchowie z dnia r.

Załącznik do zarządzenia nr 1/ 2011 Kierownika Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Człuchowie z dnia r. Załącznik do zarządzenia nr 1/ 2011 Kierownika Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Człuchowie z dnia 3.01.2011 r. Regulamin uczestnictwa w projekcie Wykorzystajmy szansę na lepsze jutro! (nr wniosku:

Bardziej szczegółowo

KRYTERIA FORMALNE Lp. TAK NIE UWAGI 1. Formularz został złożony w wymaganym terminie? 2. Formularz jest zgodny z wymaganym wzorem?

KRYTERIA FORMALNE Lp. TAK NIE UWAGI 1. Formularz został złożony w wymaganym terminie? 2. Formularz jest zgodny z wymaganym wzorem? KARTA OCENY FORMULARZA ZGŁODZENIOWEGO DO PROJEKTU Wzrost dostępności usług opiekuńczych i asystenckich w gminie Goleniów Nr RPZP.07.06.00-32-K009/16 w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU. Czas na aktywność w gminie Zbójno. Informacje o Projekcie

REGULAMIN PROJEKTU. Czas na aktywność w gminie Zbójno. Informacje o Projekcie Załącznik do zarządzenia nr 1/2014 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zbójnie z dnia 2 styczeń 2014 roku REGULAMIN PROJEKTU Czas na aktywność w gminie Zbójno Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACYJNY. do Programu Aktywności Lokalnej realizowanego w ramach projektu Koszalioski Program Integracji Społecznej START w 2011 roku,

REGULAMIN REKRUTACYJNY. do Programu Aktywności Lokalnej realizowanego w ramach projektu Koszalioski Program Integracji Społecznej START w 2011 roku, Zał. nr 1 do Programu Aktywności Lokalnej realizowanego w ramach projektu Koszalioski Program Integracji Społecznej START REGULAMIN REKRUTACYJNY do Programu Aktywności Lokalnej realizowanego w ramach projektu

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji uczestnictwa w projekcie Aktywność i współpraca popłaca

Regulamin rekrutacji uczestnictwa w projekcie Aktywność i współpraca popłaca Regulamin rekrutacji uczestnictwa w projekcie Aktywność i współpraca popłaca Realizowanego w ramach Umowy nr RPMA.09.01.00-14-6119/16-00 zawartej pomiędzy: Województwem Mazowieckim, w imieniu którego działa

Bardziej szczegółowo

Kielce, dnia 15 października 2012 r. Poz UCHWAŁA NR XXXII/605/2012 RADY MIASTA KIELCE. z dnia 6 września 2012 r.

Kielce, dnia 15 października 2012 r. Poz UCHWAŁA NR XXXII/605/2012 RADY MIASTA KIELCE. z dnia 6 września 2012 r. DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO Kielce, dnia 15 października 2012 r. Poz. 2736 UCHWAŁA NR XXXII/605/2012 RADY MIASTA KIELCE z dnia 6 września 2012 r. w sprawie ustalenia organizacji i szczegółowych

Bardziej szczegółowo

M o d e r n i z a c j a k s z t a ł c e n i a z a w o d o w e g o w M a ł o p o l s c e

M o d e r n i z a c j a k s z t a ł c e n i a z a w o d o w e g o w M a ł o p o l s c e Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 23 /2013 Dyrektora PCKU w Chrzanowie (PCKU:012.02.2013) z dnia 04.06.2013r. w sprawie Regulaminu rekrutacji uczniów do odbycia stażu w przedsiębiorstwie, z możliwością

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XXVII/ 156 /2013 RADY GMINY CHARSZNICA. z dnia 22 marca 2013 r.

UCHWAŁA NR XXVII/ 156 /2013 RADY GMINY CHARSZNICA. z dnia 22 marca 2013 r. UCHWAŁA NR XXVII/ 156 /2013 RADY GMINY CHARSZNICA z dnia 22 marca 2013 r. w sprawie: określenia szczegółowych warunków przyznawania i odpłatności za usługi opiekuńcze i specjalistyczne usługi opiekuńcze,

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie Nr 41/15 Burmistrza Czechowic-Dziedzic. z dnia 26 marca 2015 r.

Zarządzenie Nr 41/15 Burmistrza Czechowic-Dziedzic. z dnia 26 marca 2015 r. Zarządzenie Nr 41/15 Burmistrza Czechowic-Dziedzic z dnia 26 marca 2015 r. w sprawie zatwierdzenia Regulaminu naboru do Żłobka Miejskiego w Czechowicach-Dziedzicach Na podstawie art. 33 ust. 3 i 5 ustawy

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE pn. Laboratorium Twórczej Matematyki

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE pn. Laboratorium Twórczej Matematyki REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE pn. Laboratorium Twórczej Matematyki realizowanego przez w Krakowie w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój Działanie 3.1 Kompetencje w szkolnictwie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW W RAMACH PROJEKTU WDROŻENIE PROGRAMU OPIEKI DZIENNEJ NAD DZIEĆMI W WIEKU DO LAT 3 NA TERENIE GMINY WROCŁAW

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW W RAMACH PROJEKTU WDROŻENIE PROGRAMU OPIEKI DZIENNEJ NAD DZIEĆMI W WIEKU DO LAT 3 NA TERENIE GMINY WROCŁAW REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW W RAMACH PROJEKTU WDROŻENIE PROGRAMU OPIEKI DZIENNEJ NAD DZIEĆMI W WIEKU DO LAT 3 NA TERENIE GMINY WROCŁAW realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,

Bardziej szczegółowo

AKTYWNI ŻYCIOWO, AKTYWNI ZAWODOWO

AKTYWNI ŻYCIOWO, AKTYWNI ZAWODOWO Regulamin uczestnictwa w projekcie systemowym AKTYWNI ŻYCIOWO, AKTYWNI ZAWODOWO projekt systemowy PCPR Głogów realizowanym przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Głogowie w okresie od 01 stycznia 2014

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie "Aktywni w pracy - kompleksowy program aktywizacji osób z niepełnosprawnością z powiatu krakowskiego i myślenickiego" realizowanego przez Bonifraterską Fundację

Bardziej szczegółowo

Rozdział III Zasady postępowania rekrutacyjnego.

Rozdział III Zasady postępowania rekrutacyjnego. Załącznik nr 1 do Zarządzenia 4/2016 Dyrektora Przedszkola nr 13 w Lublinie z dnia 29. 01. 2016 r. REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA NR 13 W LUBLINIE Rozdział I Postanowienia ogólne. 1. Dzieci

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU PERSPEKTYWY nr POWR /15. I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU PERSPEKTYWY nr POWR /15. I. Postanowienia ogólne REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU PERSPEKTYWY nr POWR.01.02.02-10-0017/15 Regulamin określa zasady, warunki i tryb rekrutacji uczestników projektu w ramach Poddziałania 1.2.2 Programu Operacyjnego

Bardziej szczegółowo

Regulamin Organizacyjny Ośrodka Wsparcia - Dziennego Domu Senior WIGOR w Niemodlinie

Regulamin Organizacyjny Ośrodka Wsparcia - Dziennego Domu Senior WIGOR w Niemodlinie Regulamin Organizacyjny Ośrodka Wsparcia - Dziennego Domu Senior WIGOR w Niemodlinie 1 Informacje Ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa zasady funkcjonowania Ośrodka Wsparcia - Dziennego Domu Senior WIGOR

Bardziej szczegółowo

PROCEDURA KWALIFIKOWANIA KANDYDATÓW ZGŁASZAJĄCYCH GOTOWOŚĆ DO PEŁNIENIA FUNKCJI RODZINY ZASTĘPCZEJ ORAZ WYDAWANIA OPINII NA POTRZEBY SĄDU

PROCEDURA KWALIFIKOWANIA KANDYDATÓW ZGŁASZAJĄCYCH GOTOWOŚĆ DO PEŁNIENIA FUNKCJI RODZINY ZASTĘPCZEJ ORAZ WYDAWANIA OPINII NA POTRZEBY SĄDU Załącznik do Zarządzenia Nr 33 /2013 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sopocie z dnia 31 lipca 2013r. PROCEDURA KWALIFIKOWANIA KANDYDATÓW ZGŁASZAJĄCYCH GOTOWOŚĆ DO PEŁNIENIA FUNKCJI RODZINY

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU NOWE PERSPEKTYWY

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU NOWE PERSPEKTYWY REGULAMIN PROJEKTU NOWE PERSPEKTYWY realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Działanie 8.1. Rozwój Pracowników i przedsiębiorstw w regionie, Poddziałanie 8.1.2. Wsparcie procesów adaptacyjnych

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI NR 4 DO PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI NR 4 DO PROJEKTU REGULAMIN REKRUTACJI NR 4 DO PROJEKTU Nowa perspektywa doradztwa zawodowego realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działania 6.1.

Bardziej szczegółowo

ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE

ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 5/2016 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Strzyżowie z dnia 19.01.2016 r. REGULAMIN ORGANIZACJI SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH POSZUKUJĄCYCH PRACY NIEPEŁNOSPRAWNYCH I

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I POBYTU W DZIENNYM DOMU POMOCY ARKADIA W KRZELOWIE

REGULAMIN REKRUTACJI I POBYTU W DZIENNYM DOMU POMOCY ARKADIA W KRZELOWIE REGULAMIN REKRUTACJI I POBYTU W DZIENNYM DOMU POMOCY ARKADIA W KRZELOWIE w projekcie: POWIAT JĘDRZEJOWSKI REALIZATOREM INNOWACYJNYCH I WYSOKOSPECJALISTYCZNYCH USŁUG SPOŁECZNYCH współfinansowanym przez

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU pn. Aktywni rodzice- szczęśliwe dzieci w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014-2020 Oś priorytetowa II. Przedsiębiorczość

Bardziej szczegółowo

WARSZTATY Z ZAKRESU FORM OPIEKI NAD DZIEĆMI DO LAT 3

WARSZTATY Z ZAKRESU FORM OPIEKI NAD DZIEĆMI DO LAT 3 WARSZTATY Z ZAKRESU FORM OPIEKI NAD DZIEĆMI DO LAT 3 - REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE - 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa warunki naboru, proces rekrutacji oraz warunki udzielania

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI w ramach Projektu Nowe kwalifikacje drogą do sukcesu. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI w ramach Projektu Nowe kwalifikacje drogą do sukcesu. 1 Postanowienia ogólne REGULAMIN REKRUTACJI w ramach Projektu Nowe kwalifikacje drogą do sukcesu Projekt realizowany jest przez w ramach Osi Priorytetowej 8 Rozwój edukacji i aktywne społeczeństwo, Działania 8.5. Rozwój i wysoka

Bardziej szczegółowo

I TY MOŻESZ WIĘCEJ WEŹ LOS W SWOJE RĘCE!

I TY MOŻESZ WIĘCEJ WEŹ LOS W SWOJE RĘCE! Strona1 REGULAMIN PROJEKTU I TY MOŻESZ WIĘCEJ WEŹ LOS W SWOJE RĘCE! POKL.07.04.00-30-078/13 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Regulamin określa warunki udziału w projekcie partnerskim I Ty możesz więcej weź los

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XVI/158/2015 RADY MIEJSKIEJ W SWARZĘDZU. z dnia 24 listopada 2015 r.

UCHWAŁA NR XVI/158/2015 RADY MIEJSKIEJ W SWARZĘDZU. z dnia 24 listopada 2015 r. UCHWAŁA NR XVI/158/2015 RADY MIEJSKIEJ W SWARZĘDZU z dnia 24 listopada 2015 r. w sprawie: wyodrębnienia działającego w ramach struktur Ośrodka Pomocy Społecznej w Swarzędzu Miejsko - Gminnego Ośrodka Wsparcia,

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Twoja przyszłość w Twoich rękach

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Twoja przyszłość w Twoich rękach REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAŁ LUDZKI DZIAŁANIE 6.1 PODDZIAŁANIE 6.1.1 1 Ilekroć w regulaminie jest mowa o : Projekcie należy przez

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW W PROJEKCIE PT. KLUCZ DO SUKCESU

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW W PROJEKCIE PT. KLUCZ DO SUKCESU REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW W PROJEKCIE PT. KLUCZ DO SUKCESU Projekt nr POKL.08.01.02-30-070/11 pt. Klucz do sukcesu realizowany jest na podstawie umowy zawartej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Poznaniu

Bardziej szczegółowo

Projekt: Staż na nowy start

Projekt: Staż na nowy start Projekt: Staż na nowy start VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU Naucz się angielskiego daj sobie szansę!

REGULAMIN PROJEKTU Naucz się angielskiego daj sobie szansę! REGULAMIN PROJEKTU Naucz się angielskiego daj sobie szansę! realizowanego przez Fundację Femina Project Centrum Promocji i Rozwoju Kobiet oraz Zespół Szkół w Ostrorogu Wronki, 01.04.2014r. 1 Informacje

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI W PROJEKCIE Twoja szansa

REGULAMIN REKRUTACJI W PROJEKCIE Twoja szansa REGULAMIN REKRUTACJI W PROJEKCIE Twoja szansa 1 GRUPA DOCELOWA PROJEKTU 1. Projekt jest skierowany do 90os.(54K,36M) spełniające poniższe kryteria: a) 90 osób w tym 36 Mężczyzn i 54 Kobiet b) 100% osób

Bardziej szczegółowo

Tok postępowania rekrutacyjnego

Tok postępowania rekrutacyjnego Regulamin przeprowadzania rekrutacji dzieci do Przedszkola Nr 2 z Oddziałami Integracyjnymi i Oddziałem specjalnym w Konstantynowie Łódzkim na rok szkolny 2014/2015 Podstawa prawna 1. ustawa z dnia 7 września

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE pn. Korespondencja sztuk barwa, brzmienie, materia

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE pn. Korespondencja sztuk barwa, brzmienie, materia REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE pn. Korespondencja sztuk barwa, brzmienie, materia 1 Definicje Ilekroć w niniejszym regulaminie jest mowa o poniższych terminach, należy przez to rozumieć: Projekt

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W REKRUTACJI DO PROJEKTU

REGULAMIN UCZESTNICTWA W REKRUTACJI DO PROJEKTU REGULAMIN UCZESTNICTWA W REKRUTACJI DO PROJEKTU 1 Postanowienia ogólne 1. Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. 2. Projekt jest realizowany

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie. Bądź aktywny dziś i jutro

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie. Bądź aktywny dziś i jutro Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie Bądź aktywny dziś i jutro 1. Informacje ogólne 1. Regulamin określa ramowe zasady rekrutacji i kwalifikacji uczestników oraz warunki uczestnictwa w projekcie

Bardziej szczegółowo

Rozdział III Zasady postępowania rekrutacyjnego.

Rozdział III Zasady postępowania rekrutacyjnego. Załącznik nr 1 do Zarządzenia 4/2015 Dyrektora Przedszkola nr 13 w Lublinie z dnia 30. 01. 2015 r. REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA NR 13 W LUBLINIE Rozdział I Postanowienia ogólne. 1. Dzieci

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Fortuna kołem się toczy POKL.07.03.00-12-021/11 realizowanego w ramach Działania 7.3 Inicjatywy lokalne na rzecz aktywnej integracji Priorytet VII Promocja

Bardziej szczegółowo

Uchwała Nr IV / 20 / 11. Rady Miejskiej w Warce. z dnia 27 stycznia 2011r.

Uchwała Nr IV / 20 / 11. Rady Miejskiej w Warce. z dnia 27 stycznia 2011r. Uchwała Nr IV / 20 / 11 Rady Miejskiej w Warce z dnia 27 stycznia 2011r. w sprawie: określenia szczegółowych warunków przyznawania i odpłatności za usługi opiekuńcze oraz ustalenia szczegółowych warunków

Bardziej szczegółowo

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY ZAŁĄCZNIK NR 1 Centrum Szkoleń Domasik- Magdalena Domasik Projekt pt.: Najkrótsza droga do pracy Działanie 6.1. Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie Projekt współfinansowany

Bardziej szczegółowo

Człowiek najlepsza inwestycja! REGULAMIN. rekrutacji beneficjentów projektu Zakład Aktywności Zawodowej w Krośnie

Człowiek najlepsza inwestycja! REGULAMIN. rekrutacji beneficjentów projektu Zakład Aktywności Zawodowej w Krośnie REGULAMIN rekrutacji beneficjentów projektu Zakład Aktywności Zawodowej w Krośnie współfinansowanego przez Unię Europejską 1. Projekt Zakład Aktywności Zawodowej w Krośnie, realizowany jest przez Polskie

Bardziej szczegółowo

JĘZYK OBCY WCALE NIE MUSI BYĆ OBCY

JĘZYK OBCY WCALE NIE MUSI BYĆ OBCY Regulamin rekrutacyjny do uczestnictwa w projekcie JĘZYK OBCY WCALE NIE MUSI BYĆ OBCY Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działanie 9.5 Oddolne

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie nr PS-451-2/15 Dyrektora Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Krakowie z dnia 29 lipca 2015 r.

Zarządzenie nr PS-451-2/15 Dyrektora Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Krakowie z dnia 29 lipca 2015 r. Zarządzenie nr PS-451-2/15 Dyrektora Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Krakowie z dnia 29 lipca 2015 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu uczestnictwa w szkoleniach, seminariach oraz superwizji

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE SYSTEMOWYM Aktywność kluczem do sukcesu. 1 Informacje ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE SYSTEMOWYM Aktywność kluczem do sukcesu. 1 Informacje ogólne REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE SYSTEMOWYM Aktywność kluczem do sukcesu 1 Informacje ogólne 1. Regulamin określa ramowe zasady rekrutacji oraz warunki uczestnictwa w projekcie systemowym Aktywność

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA NR 13 W LUBLINIE Rozdział I Postanowienia ogólne.

REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA NR 13 W LUBLINIE Rozdział I Postanowienia ogólne. Załącznik do Zarządzenia nr 2/2018r. Dyrektora Przedszkola nr 13 w Lublinie z dnia 02 lutego 2018r. REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA NR 13 W LUBLINIE Rozdział I Postanowienia ogólne. 1. Dzieci

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI do Dziennego Domu Senior+ w Błaszkach ul. Pomorska 3

REGULAMIN REKRUTACJI do Dziennego Domu Senior+ w Błaszkach ul. Pomorska 3 Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 1/2019 z dnia 10 stycznia 2019 r. Kierownika Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Błaszkach REGULAMIN REKRUTACJI do Dziennego Domu Senior+ w Błaszkach ul. Pomorska 3

Bardziej szczegółowo

sporządzone przez pracodawcę oświadczenie o zamiarze powierzenia wnioskodawcy odpowiedniej pracy, po ukończeniu przez niego szkolenia;

sporządzone przez pracodawcę oświadczenie o zamiarze powierzenia wnioskodawcy odpowiedniej pracy, po ukończeniu przez niego szkolenia; Załącznik nr 1 REGULAMIN KIEROWANIA OSÓB BEZROBOTNYCH NA SZKOLENIA ORAZ FINANSOWANIA KOSZTÓW EGZAMINÓW LUB UZYSKANIA LICENCJI, OBOWIĄZUJĄCY W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W GDYNI. I. Podstawa prawna Ustawa

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WARUNKÓW ORGANIZOWANIA ORAZ ODBYWANIA STAŻU PRZEZ OSOBY BEZROBOTNE POWIATOWY URZĄD PRACY W PRZASNYSZU

REGULAMIN WARUNKÓW ORGANIZOWANIA ORAZ ODBYWANIA STAŻU PRZEZ OSOBY BEZROBOTNE POWIATOWY URZĄD PRACY W PRZASNYSZU Załącznik nr 1 Do Zarządzenia nr 2/2017 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Przasnyszu REGULAMIN WARUNKÓW ORGANIZOWANIA ORAZ ODBYWANIA STAŻU PRZEZ OSOBY BEZROBOTNE POWIATOWY URZĄD PRACY W PRZASNYSZU STYCZEŃ

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VII Promocja integracji społecznej Działanie 7.2. Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora

Bardziej szczegółowo

Rada Gminy Kosakowo uchwala co następuje

Rada Gminy Kosakowo uchwala co następuje U c h w a ł a Nr XVIII/91/2015 Rady Gminy Kosakowo z dnia 26 listopada 2015 roku w sprawie wyrażenia zgody na zawarcie porozumienia pomiędzy Gminą Kosakowo i Powiatem Puckim. Na podstawie art. 10 ust.

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE NR... WÓJTA GMINY KRZESZYCE. w sprawie ustalenia zasad rekrutacji do przedszkoli, dla których organem prowadzącym jest Gmina Krzeszyce

ZARZĄDZENIE NR... WÓJTA GMINY KRZESZYCE. w sprawie ustalenia zasad rekrutacji do przedszkoli, dla których organem prowadzącym jest Gmina Krzeszyce Projekt z dnia 18 lutego 2015 r. Zatwierdzony przez... ZARZĄDZENIE NR... WÓJTA GMINY KRZESZYCE z dnia 17 lutego 2015 r. w sprawie ustalenia zasad rekrutacji do przedszkoli, dla których organem prowadzącym

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU KOMPUTER BEZ BARIER

REGULAMIN PROJEKTU KOMPUTER BEZ BARIER REGULAMIN PROJEKTU KOMPUTER BEZ BARIER realizowanego w ramach Poddziałania 9.6.2 Podwyższanie kompetencji osób dorosłych w zakresie ICT i znajomości języków obcych Program Operacyjny Kapitał Ludzki Strona

Bardziej szczegółowo

Projekt KUŹNIA PRACY współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt KUŹNIA PRACY współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Projekt KUŹNIA PRACY współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie 1 Postanowienia ogólne 1. Projekt KUŹNIA PRACY

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZKOLENIU Z ZAKRESU KORZYSTANIA Z APLIKACJI EMUiA DO PROWADZENIA EWIDENCJI MIEJSCOWOŚCI, ULIC I ADRESÓW

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZKOLENIU Z ZAKRESU KORZYSTANIA Z APLIKACJI EMUiA DO PROWADZENIA EWIDENCJI MIEJSCOWOŚCI, ULIC I ADRESÓW REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZKOLENIU Z ZAKRESU KORZYSTANIA Z APLIKACJI EMUiA DO PROWADZENIA EWIDENCJI MIEJSCOWOŚCI, ULIC I ADRESÓW Rozdział I Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa zasady

Bardziej szczegółowo

Wrocław, dnia 14 października 2013 r. Poz. 5354 OBWIESZCZENIE NR XLII/318/13 RADY MIEJSKIEJ W LUBINIE. z dnia 1 października 2013 r.

Wrocław, dnia 14 października 2013 r. Poz. 5354 OBWIESZCZENIE NR XLII/318/13 RADY MIEJSKIEJ W LUBINIE. z dnia 1 października 2013 r. DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA DOLNOŚLĄSKIEGO Wrocław, dnia 14 października 2013 r. Poz. 5354 OBWIESZCZENIE NR XLII/318/13 RADY MIEJSKIEJ W LUBINIE z dnia 1 października 2013 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR 269/XXXV/17 RADY GMINY NOWA RUDA. z dnia 28 czerwca 2017 r.

UCHWAŁA NR 269/XXXV/17 RADY GMINY NOWA RUDA. z dnia 28 czerwca 2017 r. UCHWAŁA NR 269/XXXV/17 RADY GMINY NOWA RUDA z dnia 28 czerwca 2017 r. w sprawie szczegółowych warunków przyznawania i odpłatności za usługi opiekuńcze i specjalistyczne usługi opiekuńcze z wyłączeniem

Bardziej szczegółowo

Rozdział 1 Zasady ogólne

Rozdział 1 Zasady ogólne Załącznik do Zarządzenia Nr 39 /2017 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sopocie z dnia 13 października 2017r. Załącznik Nr 3 do Załącznika do Zarządzenia Nr 13/09 Dyrektora Miejskiego Ośrodka

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI PODOPIECZNYCH NA ROK 2018 do Placówki Wsparcia Dziennego dla Dzieci i Młodzieży PLANETA MARZEŃ w Gminie Iwanowice

REGULAMIN REKRUTACJI PODOPIECZNYCH NA ROK 2018 do Placówki Wsparcia Dziennego dla Dzieci i Młodzieży PLANETA MARZEŃ w Gminie Iwanowice Projekt Placówka Wsparcia Dziennego dla Dzieci i Młodzieży w Gminie Iwanowice - PLANETA MARZEŃ, RPMP.09.02.01-12-0372/17 współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Regionalnego

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji na szkolenia w ramach projektu Z komputerem na 50+

Regulamin rekrutacji na szkolenia w ramach projektu Z komputerem na 50+ Regulamin rekrutacji na szkolenia w ramach projektu Z komputerem na 50+ 1. Postanowienia ogólne 1. Regulamin wyznacza warunki rekrutacji na szkolenia realizowane w ramach Projektu Z komputerem na 50+ przez

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji uczniów do Technikum nr 1 wchodzącego w skład Zespołu Szkół nr 1 im. Karola Adamieckiego w Sanoku w roku szkolnym 2016/2017

Regulamin rekrutacji uczniów do Technikum nr 1 wchodzącego w skład Zespołu Szkół nr 1 im. Karola Adamieckiego w Sanoku w roku szkolnym 2016/2017 Regulamin rekrutacji uczniów do Technikum nr 1 wchodzącego w skład Zespołu Szkół nr 1 im. Karola Adamieckiego w Sanoku w roku szkolnym 2016/2017 PODSTAWA PRAWNA 1. Ustawa z dnia 7 września 1991 r. o systemie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU NIEPEŁNOSPRAWNI SPRAWNI NA RYNKU PRACY nr WND-POKL.06.01.01-26-002/12. I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU NIEPEŁNOSPRAWNI SPRAWNI NA RYNKU PRACY nr WND-POKL.06.01.01-26-002/12. I. Postanowienia ogólne REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU nr WND-POKL.06.01.01-26-002/12 Regulamin określa zasady, warunki i tryb rekrutacji uczestników projektu w ramach Poddziałania 6.1.1 Programu Operacyjnego Wspieranie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Twój wybór - lepsze jutro Nr RPLD A005/17

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Twój wybór - lepsze jutro Nr RPLD A005/17 REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Twój wybór - lepsze jutro Nr RPLD.09.01.01-10-A005/17 Oś Priorytetowa IX Włączenie społeczne Działanie IX.1 Aktywna integracja osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem

Bardziej szczegółowo

Regulamin uczestnictwa w projekcie Razem ku lepszej przyszłości

Regulamin uczestnictwa w projekcie Razem ku lepszej przyszłości Regulamin uczestnictwa w projekcie Razem ku lepszej przyszłości realizowanym przez w Rumi w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII, Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnienie aktywnej

Bardziej szczegółowo

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY dotyczy osób niepełnosprawnych

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY dotyczy osób niepełnosprawnych Pieczątka Beneficjenta FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY dotyczy osób niepełnosprawnych Tytuł projektu Program aktywizacji społecznej w Powiecie Przemyskim Nr projektu POKL.07.01.02-18-025/09 Miejsce organizacji

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO ŻŁOBKA MIEJSKIEGO W OLEŚNICY ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE

REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO ŻŁOBKA MIEJSKIEGO W OLEŚNICY ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO ŻŁOBKA MIEJSKIEGO W OLEŚNICY Podstawa prawna : - Ustawa z dnia 4 lutego 2011r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (t. j. Dz. U. z 2016r. poz. 157 z późn. zmianami). -

Bardziej szczegółowo

Uchwała Nr XXXVII/843/2004 Rady miasta stołecznego Warszawy z dnia 16 września 2004 roku

Uchwała Nr XXXVII/843/2004 Rady miasta stołecznego Warszawy z dnia 16 września 2004 roku Uchwała Nr XXXVII/843/2004 Rady miasta stołecznego Warszawy z dnia 16 września 2004 roku w sprawie szczegółowych warunków przyznawania i odpłatności za usługi opiekuńcze oraz zasad zwrotu wydatków za świadczenia

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Ja mam pracę, a dziecko opiekę.

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Ja mam pracę, a dziecko opiekę. Załącznik do Zarządzenia Dyrektora Żłobka Miejskiego nr 1 KRASNAL w Polkowicach nr 10/2013 z dnia 28.06.2013 r. REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Ja mam pracę, a dziecko opiekę. w ramach Działania 1.5.

Bardziej szczegółowo

1 Definicje. Ilekroć w regulaminie jest mowa o:

1 Definicje. Ilekroć w regulaminie jest mowa o: Regulamin projektu Słoneczna jesień życia nr RPPK.08.03.00-18-0053/17 realizowanego w ramach osi VIII Integracja społeczna, działania 8.3 Zwiększenie dostępu do usług społecznych i zdrowotnych RPO Województwa

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI ORAZ ZASADY FUNKCJONOWANIA DZIENNEGO DOMU SENIOR+ W KROTOSZYNIE W RAMACH PROGRAMU WIELOLETNIEGO SENIOR+ NA LATA

REGULAMIN REKRUTACJI ORAZ ZASADY FUNKCJONOWANIA DZIENNEGO DOMU SENIOR+ W KROTOSZYNIE W RAMACH PROGRAMU WIELOLETNIEGO SENIOR+ NA LATA Załącznik do Zarządzenia Nr 32/2018 Dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Krotoszynie z dnia 17 grudnia 2018 r. REGULAMIN REKRUTACJI ORAZ ZASADY FUNKCJONOWANIA DZIENNEGO DOMU SENIOR+ W

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE UWIERZ W SIEBIE. PROGRAM AKTYWIZACJI PODOPIECZNYCH PCPR WE WŁOSZCZOWIE na 2015r.

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE UWIERZ W SIEBIE. PROGRAM AKTYWIZACJI PODOPIECZNYCH PCPR WE WŁOSZCZOWIE na 2015r. REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE UWIERZ W SIEBIE. PROGRAM AKTYWIZACJI PODOPIECZNYCH PCPR WE WŁOSZCZOWIE na 2015r. Włoszczowa 2015r. REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE UWIERZ

Bardziej szczegółowo

Zasady rekrutacji do Internatu Zespołu Szkół Elektrycznych nr 1 w Krakowie. Rok szkolny

Zasady rekrutacji do Internatu Zespołu Szkół Elektrycznych nr 1 w Krakowie. Rok szkolny Zasady rekrutacji do Internatu Zespołu Szkół Elektrycznych nr 1 w Krakowie. Rok szkolny Ilekroć w zasadach rekrutacji jest mowa o: 1 ) Zespole Szkół należy przez to rozumieć: Zespół Szkół Elektrycznych

Bardziej szczegółowo

Ja, niżej podpisana/y.. deklaruję udział w projekcie

Ja, niżej podpisana/y.. deklaruję udział w projekcie Załącznik nr 1 do Regulaminu Rekrutacji DEKLARACJA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Ja, niżej podpisana/y deklaruję udział w projekcie (imię i nazwisko) pt. RAZEM LEPIEJ czyli Centrum Rozwoju Osobistego w Gminie

Bardziej szczegółowo

Niepełnosprawni sprawni w pracy

Niepełnosprawni sprawni w pracy REGULAMIN REKRUTACJI do projektu Niepełnosprawni sprawni w pracy realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VI. Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działanie 6.1. Poprawa dostępu

Bardziej szczegółowo

Zdobądź nowy zawód, rozpocznij nowe życie

Zdobądź nowy zawód, rozpocznij nowe życie REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Zdobądź nowy zawód, rozpocznij nowe życie Priorytet VIII "Regionalne kadry gospodarki" Program Operacyjny Kapitał Ludzki 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Niniejszy Regulamin

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji uczestników projektu pn. W aktywności siła na lata

Regulamin rekrutacji uczestników projektu pn. W aktywności siła na lata Załącznik do Zarządzenia nr 6/2014 Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wyszkowie z dn.14.05.2014 r. Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Wyszkowie Regulamin rekrutacji uczestników projektu pn.

Bardziej szczegółowo

U C H W A Ł A NR XIX/101/2015 Rady Gminy Kosakowo z dnia 16 grudnia 2015 roku. Rada Gminy Kosakowo uchwala co następuje

U C H W A Ł A NR XIX/101/2015 Rady Gminy Kosakowo z dnia 16 grudnia 2015 roku. Rada Gminy Kosakowo uchwala co następuje U C H W A Ł A NR XIX/101/2015 Rady Gminy Kosakowo z dnia 16 grudnia 2015 roku w sprawie wyrażenia zgody na zawarcie porozumienia pomiędzy Gminą Kosakowo i Powiatem Puckim Na podstawie art. 10 ust. 1 i

Bardziej szczegółowo

Przedszkole Publiczne Zielone Gąski w Komornikach

Przedszkole Publiczne Zielone Gąski w Komornikach REGULAMIN PRZEPROWADZANIA REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA PUBLICZNEGO ZIELONE GĄSKI W KOMORNIKACH Na podstawie art. 20a i nast. ustawy z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (Dz.U. z 2004 roku Nr

Bardziej szczegółowo

Dyrektora Miejskiego Zakładu Komunikacji w Łowiczu. z dnia 4 lipca 2016r.

Dyrektora Miejskiego Zakładu Komunikacji w Łowiczu. z dnia 4 lipca 2016r. ZARZĄDZENIE NR 2/2016 Dyrektora Miejskiego Zakładu Komunikacji w Łowiczu z dnia 4 lipca 2016r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru na stanowisko Głównego Księgowego w Miejskim Zakładzie Komunikacji

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR 13 / 2015 ZARZĄDU POWIATU GRODZISKIEGO z dnia 21 stycznia 2015 r.

UCHWAŁA NR 13 / 2015 ZARZĄDU POWIATU GRODZISKIEGO z dnia 21 stycznia 2015 r. UCHWAŁA NR 13 / 2015 ZARZĄDU POWIATU GRODZISKIEGO z dnia 21 stycznia 2015 r. w sprawie,,zasad dofinansowania ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób rehabilitacyjnych z terenu Powiatu Grodziskiego.

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE Nr 9/2015 Dyrektora Żłobka Miejskiego Leśna Polana w Stargardzie Szczecińskim z dnia 11 lutego 2015 r.

ZARZĄDZENIE Nr 9/2015 Dyrektora Żłobka Miejskiego Leśna Polana w Stargardzie Szczecińskim z dnia 11 lutego 2015 r. ZARZĄDZENIE Nr 9/2015 Dyrektora Żłobka Miejskiego Leśna Polana w Stargardzie Szczecińskim z dnia 11 lutego 2015 r. w sprawie: wprowadzenia Regulaminu Rekrutacji do Żłobka Miejskiego Leśna Polana w Stargardzie

Bardziej szczegółowo

DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO

DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Katowice, dnia 25 maja 2016 r. Poz. 2872 UCHWAŁA NR XIX/254/2016 RADY POWIATU WODZISŁAWSKIEGO z dnia 20 maja 2016 r. w sprawie określenia szczegółowych warunków

Bardziej szczegółowo

Regulamin projektu Skuteczny handlowiec

Regulamin projektu Skuteczny handlowiec Regulamin projektu Skuteczny handlowiec 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa zasady rekrutacji w tym naboru i doboru uczestników oraz zasady uczestnictwa w projekcie pt. Skuteczny handlowiec,

Bardziej szczegółowo

Niepełnosprawni sprawni w pracy

Niepełnosprawni sprawni w pracy REGULAMIN REKRUTACJI do projektu Niepełnosprawni sprawni w pracy realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII. Promocja integracji społecznej Działanie 7.4 Niepełnosprawni

Bardziej szczegółowo

NIEPEŁNOSPRAWNY PEŁNOWARTOŚCIOWYM PRACOWNIKIEM!

NIEPEŁNOSPRAWNY PEŁNOWARTOŚCIOWYM PRACOWNIKIEM! Strona1 REGULAMIN PROJEKTU NIEPEŁNOSPRAWNY PEŁNOWARTOŚCIOWYM PRACOWNIKIEM! POKL.07.04.00-18-117/13 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Regulamin określa warunki udziału w projekcie Niepełnosprawny pełnowartościowym

Bardziej szczegółowo