REGULAMIN ORGANIZACYJNY Sanatorium Uzdrowiskowego Przy Tężni im. dr Józefa Krzymińskiego w Inowrocławiu samodzielnego publicznego zakładu opieki
|
|
- Sebastian Tomaszewski
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 REGULAMIN ORGANIZACYJNY Sanatorium Uzdrowiskowego Przy Tężni im. dr Józefa Krzymińskiego w Inowrocławiu samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej
2 Postanowienia ogólne 1 1. Podmiot leczniczy, zwany dalej w Regulaminie Sanatorium, działa pod nazwą Sanatorium Uzdrowiskowe Przy Tężni im. dr Józefa Krzymińskiego w Inowrocławiu s.p.z.o.z. 2. Siedziba Sanatorium znajduje się w Inowrocławiu przy ul. Przy Stawku Sanatorium działa na podstawie: 1. Statutu, 2. Regulaminu Organizacyjnego, 3. powszechnie obowiązujących przepisów prawa, 4. wpisu do właściwego rejestru podmiotów wykonujących działalność leczniczą. 3 Niniejszy Regulamin Organizacyjny określa: 1. cele i zadania Sanatorium, 2. strukturę organizacyjną Sanatorium, sposób kierowania przedsiębiorstwami, jednostkami i komórkami organizacyjnymi, 3. rodzaj działalności leczniczej Sanatorium oraz zakres udzielanych świadczeń zdrowotnych, 4. miejsce udzielania świadczeń zdrowotnych, 5. przebieg procesu udzielania świadczeń zdrowotnych, z zapewnieniem właściwej dostępności i jakości tych świadczeń, 6. organizację i zadania poszczególnych jednostek i komórek organizacyjnych przedsiębiorstw Sanatorium oraz warunki współdziałania między tymi jednostkami i komórkami, 7. warunki współdziałania z innymi podmiotami wykonującymi działalność leczniczą, 8. wysokość opłat za udostępnienie dokumentacji medycznej, 9. organizację procesu udzielania świadczeń zdrowotnych w przypadku pobierania opłat oraz wysokość opłat za udzielane świadczenia zdrowotne inne niż finansowane ze środków publicznych, 10. sposób postępowania z osobami zmarłymi w Sanatorium, 11. poszanowanie praw pacjenta/kuracjusza. Cele i zadania Sanatorium 4 Podstawowym celem Sanatorium jest organizowanie i prowadzenie działalności profilaktycznej, leczniczej i rehabilitacyjnej. 5 Zakres świadczeń zdrowotnych udzielanych przez Sanatorium wynika z postanowień Statutu, zawartych umów na udzielanie świadczeń zdrowotnych i innych umów Do zadań Sanatorium należy: a) wykonywanie zabiegów rehabilitacyjno - leczniczych,
3 b) prowadzenie badań i porad lekarskich, c) prowadzenie badań diagnostycznych dla potrzeb leczniczych, d) działalność w zakresie kształtowania postaw i zachowań prozdrowotnych, e) organizowanie wczasów leczniczo - wypoczynkowych w ramach działalności sanatoryjnej. 2. Sanatorium może prowadzić działalność gospodarczą inną niż wymieniona w ust. 1, jeżeli nie ogranicza ona realizacji zadań wynikających ze statutu Sanatorium. 7 Sanatorium udziela świadczeń zdrowotnych na zasadach określonych w ustawie z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (t. j. Dz. U. z 2013 r. poz. 217, z późn. zm.), w ustawie z dnia 28 lipca 2005 r. o lecznictwie uzdrowiskowym, uzdrowiskach i obszarach ochrony uzdrowiskowej oraz o gminach uzdrowiskowych (t. j. Dz. U r. poz. 651, z późn. zm.), w innych przepisach lub w umowach cywilnoprawnych zawieranych z publicznymi i niepublicznymi dysponentami środków finansowych oraz z osobami fizycznymi. Struktura organizacyjna Sanatorium, sposób kierowania przedsiębiorstwami, jednostkami i komórkami organizacyjnymi 8 1. Strukturę organizacyjną Sanatorium tworzą: a) przedsiębiorstwa, jednostki i komórki organizacyjne prowadzące działalność leczniczą, b) działy, komórki organizacyjne i samodzielne stanowiska pracy zajmujące się działalnością nieleczniczą. 2. Szczegółową strukturę organizacyjną Sanatorium określa Schemat organizacyjny stanowiący Załącznik nr 1 do Regulaminu Sanatorium kieruje i reprezentuje je na zewnątrz Dyrektor. 2. Dyrektor samodzielnie podejmuje decyzje dotyczące funkcjonowania Sanatorium i ponosi za nie odpowiedzialność. 3. Dyrektor jest przełożonym wszystkich pracowników Sanatorium. Dyrektor wykonuje swoje zadania w szczególności przy pomocy Zastępcy Dyrektora ds. Lecznictwa, a także poprzez kierowników działów i komórek organizacyjnych oraz osoby zatrudnione na samodzielnych stanowiskach pracy. Dyrektor może powoływać koordynatorów i pełnomocników. 4. W przypadku nieobecności Dyrektora, jego zadania realizuje Zastępca Dyrektora ds. Lecznictwa. Na zastępującego przechodzą prawa i obowiązki Dyrektora, z wyjątkiem zastrzeżonych do wyłącznej kompetencji Dyrektora. Zakres kompetencji na czas zastępstwa ustala Dyrektor w upoważnieniu Zastępca Dyrektora ds. Lecznictwa podlega bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. Do jego zdań zasadniczych należy w szczególności:
4 a) organizowanie, kierowanie, koordynowanie, nadzorowanie działalności leczniczej Sanatorium w zakresie wynikającym z profilu lecznictwa przy uwzględnieniu problematyki balneologicznej, bioklimatycznej i fizykalnej oraz wymogów wynikających z zapisów kontraktów z Narodowym Funduszem Zdrowia i innymi kontrahentami z uwzględnieniem optymalnego wykorzystania zakładu przyrodoleczniczego, b) sprawowanie nadzoru nad przedsiębiorstwami, jednostkami i komórkami organizacyjnymi udzielającymi świadczeń opieki zdrowotnej w celu zapewnienia właściwego poziomu świadczonych usług oraz uzyskania możliwie najlepszych efektów ekonomicznych. 2. Zastępca Dyrektora ds. Lecznictwa w zakresie swoich kompetencji ponosi odpowiedzialność za podejmowane przez siebie decyzje, a także wyniki ekonomiczno - finansowe kierowanej działalności Szczegółowe zadania poszczególnych pracowników określają zakresy czynności. Ponadto każdy pracownik zobowiązany jest do wykonywania innych czynności zleconych przez Dyrektora Sanatorium niezbędnych dla potrzeb i właściwego funkcjonowania Sanatorium. 2. Wszystkich pracowników obowiązuje przestrzeganie dyscypliny pracy, obowiązujących regulaminów, tajemnicy służbowej, przepisów sanitarno - epidemiologicznych, BHP i ochrony p-poż oraz obowiązek wykonywania badań profilaktycznych. 3. Kierownicy poszczególnych działów i komórek organizacyjnych zobowiązani są do kompleksowego prowadzenia spraw związanych z odzieżą ochronną i roboczą dla podległych pracowników 4. Kierownicy poszczególnych działów i komórek organizacyjnych oraz osoby na samodzielnych stanowiskach zobowiązani są do przestrzegania zasad określonych w regulaminie udzielania zamówień publicznych i procedurze zakupów. 5. Pracownicy zobowiązani są do znajomości przepisów prawa w zakresie spraw będących w ich kompetencji. 6. W przypadku zauważenia bądź stwierdzenia nieprawidłowości, co do których zachodzi podejrzenie popełnienia przestępstwa, pracownicy zobowiązani są do złożenia meldunku na piśmie swojemu bezpośredniemu przełożonemu Celem współdziałania działów, przedsiębiorstw i komórek organizacyjnych i osób na samodzielnych stanowiskach pracy jest: a) prawidłowa realizacja zadań statutowych, b) usprawnienie procesów informacyjno - decyzyjnych. 2. Do podstawowych elementów współdziałania zalicza się: a) przekaz informacji z zakresu leczenia otrzymanych od podmiotów kierujących na leczenie, b) wybór metod i sposobu leczenia przez wykwalifikowany personel w obszarze organizacji i zadań przypisanych poszczególnym działom, komórkom organizacyjnym i samodzielnym stanowiskom pracy,
5 c) stosowanie elementów sprawdzających efekty leczenia przez lekarzy zatrudnionych w Sanatorium, d) przekaz elektroniczny informacji rozliczeniowych wykonanych świadczeń zdrowotnych. 3. Usprawnienie procesów informatyczno-decyzyjnych odbywa się poprzez stosowanie systemu informatycznego w wersji elektronicznej obejmującego całość zagadnień związanych z procesem leczenia w tym w szczególności dotyczących dokumentacji medycznej Sanatorium wykonuje działalność leczniczą w następujących przedsiębiorstwach: a) Stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne inne niż szpitalne w Sanatorium Uzdrowiskowym Przy Tężni w Inowrocławiu s.p.z.o.z. b) Ambulatoryjne Świadczenia w Sanatorium Uzdrowiskowym Przy Tężni w Inowrocławiu s.p.z.o.z. 2. W skład przedsiębiorstwa Stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne inne niż szpitalne w Sanatorium Uzdrowiskowym Przy Tężni w Inowrocławiu s.p.z.o.z. wchodzą następujące jednostki: a) Lecznictwo Uzdrowiskowe 3. W skład przedsiębiorstwa Ambulatoryjne Świadczenia w Sanatorium Uzdrowiskowym Przy Tężni w Inowrocławiu s.p.z.o.z. wchodzą następujące jednostki: a) Lecznictwo Ambulatoryjne 4. W skład jednostki Lecznictwo Uzdrowiskowe wchodzą następujące komórki organizacyjne: a) Oddział Uzdrowiskowy Sanatoryjny, b) Oddział Uzdrowiskowy Rehabilitacji Sanatoryjnej, c) Dział Pielęgnacyjno Współpracujący. 5. W skład jednostki Lecznictwo Ambulatoryjne wchodzą następujące komórki organizacyjne: a) Zakład Przyrodoleczniczy, b) Fizjoterapia Ambulatoryjna, c) Poradnia Rehabilitacyjna. 6. Przedsiębiorstwa, jednostki i komórki organizacyjne wymienione w ust. 1-5 podlegają bezpośrednio Zastępcy Dyrektora ds. Lecznictwa Do działów, komórek organizacyjnych i samodzielnych stanowisk pracy zajmujących się działalnością nieleczniczą zalicza się: a) Biuro Doradztwa i Systemów Zarządzania, w ramach którego funkcjonuje Biuro Obsługi Klien b) Dział Spraw Pracowniczych i Przygotowania Umów, c) Stanowisko ds. BHP, d) Stanowisko ds. Ochrony Informacji Niejawnych, e) Dział Żywienia, f) Dział Techniczny,
6 g) Rachunkowość Zarządcza - Główny Księgowy, któremu podlega Dział Księgowości i Finansów. 2. Działy, komórki organizacyjne i samodzielne stanowiska pracy wymienione w ust. 1 podporządkowane są bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. Rodzaj działalności leczniczej Sanatorium oraz zakres udzielanych świadczeń zdrowotnych 15 Sanatorium prowadzi działalność leczniczą w następujących rodzajach i zakresach: a) w przedsiębiorstwie Stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne inne niż szpitalne w Sanatorium Uzdrowiskowym Przy Tężni w Inowrocławiu s.p.z.o.z. Sanatorium udziela świadczeń w rodzaju: stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne, które swoim zakresem obejmują: uzdrowiskową rehabilitację dla dorosłych, uzdrowiskowe leczenie sanatoryjne dla dorosłych, całodobową kompleksową opiekę pielęgniarską oraz odpowiednie warunki bytowo socjalne, b) w przedsiębiorstwie Ambulatoryjne Świadczenia w Sanatorium Uzdrowiskowym Przy Tężni w Inowrocławiu s.p.z.o.z. Sanatorium udziela świadczeń w rodzaju ambulatoryjne świadczenia zdrowotne, które swoim zakresem obejmują: udzielanie zabiegów z zakresu: fizykoterapii, fizjoterapii, balneoterapii, kinezyterapii, masażu leczniczego, hydroterapii, krioterapii, udzielanie świadczeń zdrowotnych w warunkach stacjonarnych i ambulatoryjnych zabiegów z zakresu: fizykoterapii, fizjoterapii, balneoterapii, kinezyterapii, masażu leczniczego, hydroterapii, krioterapii, udzielanie porad i konsultacji z zakresu rehabilitacji medycznej. Miejsce udzielania świadczeń zdrowotnych 16 Sanatorium udziela świadczeń zdrowotnych w pomieszczeniach znajdujących się w Inowrocławiu przy ul. Przy Stawku 12. Przebieg procesu udzielania świadczeń zdrowotnych z zapewnieniem właściwej dostępności i jakości tych świadczeń Świadczenia zdrowotne udzielane są osobom objętym ubezpieczeniem społecznym w zakresie i na zasadach wynikających z umów z Narodowym Funduszem Zdrowia oraz z innymi instytucjami ubezpieczeniowymi. 2. Pacjent/kuracjusz może przebywać w Sanatorium tylko przez okres podany w skierowaniu sanatoryjnym, a osoby bez skierowania mogą przebywać w Sanatorium przez okres odpowiadający dokonanej opłacie za pobyt w Sanatorium. 3. W przypadku wcześniejszego przyjazdu pobierana jest opłata za nocleg według cen ustalonych w Sanatorium. 4. Udzielanie świadczeń zdrowotnych odbywa się w ramach przyjętej Procedury Leczenia Pacjentów/Kuracjuszy stanowiącej Załącznik nr 2 do Regulaminu.
7 5. Zabiegi udzielane są w Zakładzie Przyrodoleczniczym na podstawie wydawanej pacjentowi/kuracjuszowi karty zabiegowej. 6. Pacjent/kuracjusz, który nie przestrzega wyznaczonego terminu lub zmienia sam porę zabiegu traci do niego prawo. Wymiana lub odstępowanie zleceń na zabiegi między pacjentami/kuracjuszami jest zakazane. 7. Przyjmowanie pacjentów ambulatoryjnych odbywa się w Biurze Obsługi Klienta na podstawie skierowania. Po ustaleniu terminu leczenia pacjent otrzymuje kartę zabiegową, zgodnie z którą udzielane są jemu zabiegi. Organizacja i zadania poszczególnych jednostek i komórek organizacyjnych przedsiębiorstw Sanatorium oraz warunki współdziałania między tymi jednostkami i komórkami Do zadań jednostek i komórek organizacyjnych wymienionych w 13 i 14 należy sprawowanie kompleksowej opieki nad pacjentami/kuracjuszami poprzez wykonywanie świadczeń zdrowotnych w zakresie stacjonarnych i całodobowych świadczeń zdrowotnych, jak i w zakresie lecznictwa ambulatoryjnego. 2. Świadczenia w poszczególnych jednostkach i komórkach organizacyjnych udzielane są zgodnie z przyjętą specjalnością komórek oraz odpowiadającym im zakresem świadczeń zdrowotnych. 3. Szczegółowa organizacja i zadania poszczególnych jednostek i komórek organizacyjnych opisane zostały 19 niniejszego Regulaminu. 19 I. Lecznictwo Uzdrowiskowe Oddział Uzdrowiskowy Sanatoryjny Uzdrowiskowa Rehabilitacja dla Dorosłych. Oddział Uzdrowiskowy Rehabilitacji Sanatoryjnej Uzdrowiskowe Leczenie Sanatoryjne dla Dorosłych. Dział Pielęgnacyjno Współpracujący 1. Dział Pielęgnacyjno - Współpracujący zapewnia pacjentom/kuracjuszom całodobową, kompleksową opiekę pielęgniarską oraz odpowiednie warunki socjalno bytowe. 2. Do zadań Działu Pielęgnacyjno Współpracującego należy w szczególności: a) zapewnienie właściwego poziomu i organizacji pracy podległego personelu w celu zabezpieczenia pacjentom/kuracjuszom kompleksowej opieki pielęgniarskiej oraz odpowiednich warunków socjalno - bytowych w trakcie pobytu i leczenia w Sanatorium, b) dbałość o właściwe kształtowanie poziomu usług i kwalifikacji zawodowych podległego personelu, c) nadzorowanie stanu działu pod względem sanitarnym - występowanie z wnioskami o usunięcie ewentualnych uchybień, d) kontrolowanie prowadzenia wymaganej dokumentacji działu oraz dbanie o właściwą i terminową sprawozdawczość, e) szerzenie edukacji zdrowotnej wśród pacjentów/kuracjuszy i personelu,
8 f) kompleksowe prowadzenie spraw związanych z utylizacją odpadów medycznych, g) zaopatrywanie lekarzy Sanatorium w druki ścisłego zarachowania i prowadzenie ich ewidencji, h) prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem i zakupami w ramach przyjętej procedury, i) niezwłoczne powiadomienie, Dyrektora, Zastępcy Dyrektora ds. Lecznictwa oraz lekarza prowadzącego zmarłego pacjenta/kuracjusza o jego śmierci, j) zlecenie zakładowi pogrzebowemu odebrania zwłok z Sanatorium oraz ich przechowania do czasu odbioru przez osobą lub instytucję uprawnioną do ich odebrania, sporządzenie karty skierowania zwłok do chłodni, k) protokolarne sporządzenie spisu rzeczy osobistych zmarłego pacjenta/kuracjusza oraz pieniędzy i przedmiotów wartościowych., l) zawiadomienie osoby bliskiej zmarłego pacjenta/kuracjusza o jego śmierci. 3. Działem Pielęgnacyjno Współpracującym kieruje Kierownik lub Koordynator, który podlega bezpośrednio Zastępcy Dyrektora ds. Lecznictwa. Zakład Przyrodoleczniczy II. Lecznictwo Ambulatoryjne 1. Do zadań Zakładu Przyrodoleczniczego należy w szczególności planowanie i udzielanie zabiegów z zakresu: fizykoterapii, fizjoterapii, balneoterapii, kinezyterapii, masażu leczniczego, hydroterapii, krioterapii, 2. Zakładem Przyrodoleczniczym kieruje Kierownik lub koordynator. 3. Do zadań Kierownika Zakładu Przyrodoleczniczego należy w szczególności: a) zapewnienie właściwego poziomu i organizacji pracy podległego personelu w celu prawidłowego b) nadzorowanie stanu zakładu w zakresie sprawności powierzonego sprzętu oraz pod względem sanitarnym - występowanie z wnioskami o usunięcie ewentualnych uchybień, c) kontrolowanie prowadzenia wymaganej dokumentacji zakładu oraz dbanie o właściwą i terminową sprawozdawczość, d) prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem i zakupami w ramach przyjętej procedury. 4. Kierownik Zakładu Przyrodoleczniczego podlega bezpośrednio Zastępcy Dyrektora ds. Lecznictwa. 5. W ramach Zakładu Przyrodoleczniczego funkcjonują: a) kinezyterapia - przeprowadzanie odpowiednich ćwiczeń usprawniających indywidualnych i grupowych, które wykonywane są w basenie, na sali, gabinecie kinezyterapii i w terenie, b) fizykoterapia - przeprowadzanie zabiegów elektroterapii, magnetoterapii, światłolecznictwa i laseroterapii, c) wodolecznictwo - przeprowadzanie kąpieli perełkowych, kwasowęglowych, ozonowych, 4-komorowych, wirowych, natrysku oraz ćwiczeń w basenie solankowym, d) zimnolecznictwo - przeprowadzanie zabiegów całościowych lub miejscowych, w tym okładów kriożelowych, e) ciepłolecznictwo - przeprowadzanie zabiegów przy wykorzystaniu parafiny,
9 f) balneologia - przeprowadzanie zabiegów peloidoterapii z wykorzystaniem papki, plastrów borowinowych i okładów fango oraz kąpieli solankowych i inhalacji, g) masaż - przeprowadzanie zabiegu z wykorzystaniem odpowiednich technik masażu leczniczego suchego oraz masażu podwodnego i hydromasażu. Fizjoterapia Ambulatoryjna Udzielanie świadczeń zdrowotnych w warunkach stacjonarnych i ambulatoryjnych zabiegów z zakresu: fizykoterapii, fizjoterapii, balneoterapii, kinezyterapii, masażu leczniczego, hydroterapii, krioterapii. Poradnia Rehabilitacyjna Udzielanie porad i konsultacji z zakresu rehabilitacji medycznej wraz z ordynowaniem zabiegów. Dział farmacji Do zasadniczych zadań Działu Farmacji należy prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem Sanatorium w leki, materiały medyczne i wyroby medyczne. Dział Farmacji utrzymuje i właściwie przechowuje normatywne zapasy leków, artykułów sanitarnych i wyrobów medycznych. Biuro Doradztwa i Systemów Zarządzania 1. Do zadań Biura Doradztwa i Systemów Zarządzania należy w szczególności: a) kierowanie, koordynowanie oraz nadzór nad pracą Biura Obsługi Klienta, b) kompleksowa obsługa sekretariatu Sanatorium, c) tworzenie i nadzorowanie polityki Sanatorium w zakresie marketingu i promocji poprzez inicjowanie odpowiednich działań marketingowych i promocyjnych oraz badanie rynku usług sanatoryjnych, d) ustalanie celów marketingowych Sanatorium, tworzenie i wdrażanie planów marketingowych dla zapewnienia określonego poziomu sprzedaży, udziału w rynku oraz rentowności usług Sanatorium, e) badanie i analizowanie otoczenia zewnętrznego Sanatorium oraz działalności konkurencji w celu zapewnienia maksymalnego wykorzystania możliwości rynkowych, f) kreowanie polityki marketingowej i promocyjnej Sanatorium - odpowiedzialność za reklamę, promocje sprzedaży, działania z zakresu public relations, g) zarządzanie zasobami informatycznymi Sanatorium w celu zapewnienia ich sprawnego funkcjonowania i efektywnego do nich dostępu, h) zapewnienie bezpieczeństwa danych w systemie informatycznym - nadzór nad legalnością używanych systemów informatycznych, i) opracowywanie i wprowadzanie polityki bezpieczeństwa informacji oraz instrukcji zarządzania systemem informatycznym, zarządzanie systemem informatycznym, j) wykonywanie obowiązków administratora bezpieczeństwa informacji oraz redaktora Biuletynu Informacji Publicznej, k) prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem i zakupami w ramach przyjętej procedury. 2. Pracą Biura kieruje Kierownik.
10 3. Biuro Doradztwa i Systemów Zarządzania podlega bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. Biuro Obsługi Klienta 1. Do zadań Biura Obsługi Klienta należy w szczególności: a) informowanie potencjalnych pacjentów/kuracjuszy o ofercie zdrowotnej Sanatorium, b) dokonywanie czynności formalnych w tym meldunkowych osób zakwaterowanych w Sanatorium, c) udzielanie pacjentom/kuracjuszom wszelkich informacji w celu zabezpieczenia im odpowiednich warunków pobytu. d) obsługa przyjęć pacjentów/kuracjuszy, e) przyjmowanie rezerwacji na pobyty pacjentów/kuracjuszy - kontrola stanu wolnych miejsc, f) tworzenie pozytywnego wizerunku Sanatorium poprzez inicjowanie odpowiednich działań marketingowych i promocję, g) przyjmowanie opłat - obsługa kasy fiskalnej, h) dokonywanie rozliczeń, i) rejestracja i obsługa pacjentów ambulatoryjnych. 2. Pracą Biura Obsługi Klienta kieruje koordynator przy pomocy specjalisty, do zadań których należy w szczególności: a) kompleksowe prowadzenie i koordynowanie spraw będących w kompetencji Biura Obsługi Klienta, b) ścisła współpraca z kontrahentami Sanatorium w celu sprawnej realizacji zawartych kontraktów, c) monitorowanie, poszukiwanie i pozyskiwanie środków finansowych na rozwój Sanatorium ze źródeł zewnętrznych, d) prowadzenie działalności kulturalno oświatowej. 3. Biuro Obsługi Klienta podlega bezpośrednio pod Biuro Doradztwa i Systemów Zarządzania. Dział Spraw Pracowniczych i Przygotowania Umów 1. Do zadań Działu Spraw Pracowniczych i Przygotowania Umów należy w szczególności: a) prowadzenie spraw pracowniczych (załatwianie formalności związanych z przyjmowaniem, zwalnianiem i przenoszeniem pracowników, kompletowanie akt osobowych i dalsze ich prowadzenie, rekrutacja i zawieranie umów o pracę, przygotowywanie planów urlopów, kontrola dyscypliny pracy), b) kompleksowe prowadzenie spraw z zakresu zamówień publicznych /sporządzanie planu zamówień publicznych, opracowywanie dokumentacji przetargowej, prowadzenie rejestru zamówień publicznych, przygotowywanie we współpracy z Radcą Prawnym umów będących wynikiem zakończenia procedur o udzielenie zamówienia publicznego oraz pozostałych umów zawieranych przez Sanatorium. 2. Pracownicy Działu Spraw Pracowniczych i Przygotowania Umów podlegają bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium.
11 Stanowisko ds. BHP 1. Do zadań Stanowiska ds. BHP należy w szczególności: a) nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP w Sanatorium, b) przeprowadzanie szkoleń wstępnych ogólnych, c) prowadzenie postępowań powypadkowych - opracowywanie dokumentacji powypadkowej, d) okresowe analizy stanu BHP w Sanatorium, e) opracowywanie wymaganej przepisami prawa dokumentacji służbowej w zakresie BHP, f) udzielanie informacji /instrukcji/ z zakresu BHP kadrze kierowniczej i pracownikom Sanatorium. 2. Stanowisko ds. BHP podlega bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. Stanowisko ds. Ochrony Informacji Niejawnych 1. Do zadań Stanowiska ds. Ochrony Informacji Niejawnych należy w szczególności: a) zapewnienie ochrony informacji niejawnych, b) zapewnienie ochrony fizycznej, materiałów i obiegu dokumentów, c) szkolenie pracowników Sanatorium w zakresie informacji niejawnych, d) prowadzenie postępowań sprawdzających, e) prowadzenie spraw z zakresu kancelarii tajnej, f) opracowywanie wymaganej przepisami prawa dokumentacji służbowej w zakresie ochrony informacji niejawnych. 2. Stanowisko ds. Ochrony Informacji Niejawnych podlega bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. Dział Żywienia 1. Do zadań Działu Żywienia należy w szczególności: a) przygotowywanie i wydawanie posiłków zgodnie z normami prawidłowego żywienia i zalecanymi dietami, przy zachowaniu reżimu sanitarno - higienicznego i stawki żywieniowej, b) prowadzenie działalności w zakresie wydawania wód leczniczych oraz gastronomicznej w Pijalni Wód Mineralnych. 2. Działem Żywienia kieruje Kierownik, a w czasie jego nieobecności Zastępca. Do zadań Kierownika należy w szczególności: a) kierowanie, koordynowanie i kontrolowanie pracy podległego działu, w ramach którego funkcjonuje Pijalnia Wód Mineralnych - czuwanie nad właściwą organizacją pracy, b) opracowywanie jadłospisów uwzględniających wszystkie stosowane diety, c) sporządzanie zapotrzebowań na artykuły żywnościowe zgodnie z bieżącymi potrzebami, d) prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem i zakupami w ramach przyjętej procedury, e) przyjmowanie i przechowywanie produktów spożywczych w magazynie/magazynie podręcznym/pijalni zgodnie z odpowiednimi przepisami, f) przestrzeganie obowiązujących norm magazynowych, g) przestrzeganie technologii i jakości wykonywanej pracy oraz obowiązujących norm żywieniowych,
12 h) czuwanie nad utrzymaniem czystości i porządku we wszystkich pomieszczeniach działu, i) nadzór nad utrzymaniem w należytym stanie technicznym maszyn i sprzętu kuchennego, j) nadzór nad stanem sanitarno - epidemiologicznym działu, k) opracowywanie, wdrożenie i stosowanie procedur systemu HACCP. 3. Kierownik Działu Żywienia podlega bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. Dział Techniczny 1. Działem Technicznym kieruje Kierownik, do zadań którego należy w szczególności: a) nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem Sanatorium pod względem technicznym - utrzymanie w pełnej sprawności obiektów, urządzeń i instalacji Sanatorium, b) dokonywanie okresowych przeglądów technicznych obiektów, urządzeń i instalacji oraz usuwanie bieżących usterek, c) prowadzenie spraw dotyczących inwestycji, remontów i napraw, d) prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem i zakupami w ramach przyjętej procedury, e) zabezpieczenie mienia Sanatorium przed kradzieżą i zniszczeniem, f) zabezpieczenie usług transportowych na rzecz Sanatorium, g) utrzymanie w należytym stanie zieleni i terenu przyległego do Sanatorium. 2. Kierownik Działu Technicznego podlega bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. 3. Kierownik Działu Technicznego wykonuje swoje obowiązki przy pomocy koordynatora, który w szczególności zajmuje się rozdzielaniem pracy oraz jej koordynowaniem. Rachunkowość Zarządcza - Główny Księgowy 1. Główny Księgowy odpowiada za dostarczanie danych niezbędnych do podejmowania decyzji bieżących i rozwojowych oraz informacji, które pozwalają na podejmowanie decyzji strategicznych i kontrolnych m.in. budżetowanie, wzorce, odpowiednio dobrane modele rachunku kosztów i przychodów, analiza zachowania się kosztów. Ponadto zobowiązany jest do: zapewnienia zgodności działalności z przepisami prawa oraz procedurami wewnętrznymi, skuteczności i efektywności działania, wiarygodności sprawozdań, ochrony zasobów, przestrzegania i promowania zasad etycznego postępowania, efektywności i skuteczności przepływu informacji, zarządzania ryzykiem. 2. Główny Księgowy ponosi odpowiedzialność za całość zagadnień ekonomiczno - finansowych Sanatorium, a także zapewnienie skuteczności i efektywności działań w zakresie finansów Sanatorium. 3. Prowadzi sprawy związane z zaopatrzeniem i zakupami w ramach przyjętej procedury. 4. Główny Księgowy podlega bezpośrednio Dyrektorowi Sanatorium. 5. Głównemu Księgowemu podlega Dział Księgowości i Finansów. Dział Księgowości i Finansów
13 1. Działem kieruje Kierownik, który nadzoruje pracę podległego personelu oraz ponosi odpowiedzialność za prawidłowe i zgodne z obowiązującymi przepisami prawa funkcjonowanie działu. 2. Do zadań Działu Księgowości i Finansów należy w szczególności: a) prowadzenie rachunkowości Sanatorium zgodnie z obowiązującymi zasadami i przepisami, b) obsługa kasowa - organizowanie prawidłowego zabezpieczenia środków pieniężnych znajdujących się na terenie Sanatorium, c) prowadzenie spraw związanych z naliczaniem, wypłatą i obsługą wynagrodzeń, d) zapewnienie terminowego ściągania należności i dochodzenie roszczeń spornych oraz spłaty zobowiązań, e) kontrola wydatków, f) rozliczanie wykorzystania zewnętrznych źródeł finansowania, g) prawidłowe i terminowe dokonywanie wszystkich rozliczeń, h) dokonywanie rocznych i okresowych inwentaryzacji - prowadzenie spraw związanych z gospodarką środkami trwałymi i wyposażeniem Sanatorium. Warunki współdziałania z innymi podmiotami wykonującymi działalność leczniczą Podmiot leczniczy realizując swoje zadania współpracuje z innymi podmiotami leczniczymi działającymi w dziedzinie ochrony zdrowia w zakresie zapewnienia prawidłowości diagnostyki, leczenia pacjentów/kuracjuszy oraz ciągłości przebiegu procesu udzielania świadczeń zdrowotnych, w tym celu zawiera stosowne umowy. 2. Podmiot leczniczy w celu zapewnienia niezbędnych świadczeń zdrowotnych związanych z nagłym pogorszeniem stanu zdrowia kieruje pacjenta/kuracjusza do innych podmiotów leczniczych, zgodnie z profilem, celem konsultacji lub dalszej hospitalizacji. 3. Podmiot leczniczy korzysta z transportu sanitarnego na podstawie odrębnych przepisów. 4. Warunki oraz zasady współpracy z innymi podmiotami leczniczymi określają zawarte z nimi umowy. Wysokość opłat za udostępnienie dokumentacji medycznej 21 Sanatorium udostępnia dokumentację medyczną na zasadach określonych w przepisach ustawy z dnia 6 listopada 2008 r. o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta (t. j. Dz. U r. poz. 159, z późn. zm.). Organizacja procesu udzielania świadczeń zdrowotnych w przypadku pobierania opłat oraz wysokość opłat za udzielane świadczenia zdrowotne inne niż finansowane ze środków publicznych Sanatorium może udzielać świadczeń zdrowotnych bezpłatnie, za częściową odpłatnością lub odpłatnie według cen ustalonych w Sanatorium. 2. Świadczenia zdrowotne będą udzielane nieodpłatnie w razie zawarcia przez Sanatorium umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków
14 publicznych z Narodowym Funduszem Zdrowia, w zakresie objętym umową, na rzecz osób ubezpieczonych w Narodowym Funduszu Zdrowia bądź innych osób uprawnionych. W wypadku udzielania świadczeń zdrowotnych w ramach umowy z Narodowym Funduszem Zdrowia, Sanatorium nie może pobierać żadnych dodatkowych opłat od pacjentów. 3. Za udzielone świadczenia zdrowotne inne niż finansowane ze środków publicznych (świadczenia zdrowotne odpłatne) pacjenci wnoszą opłaty zgodnie z ustalonym cennikiem opłat, który podany jest do publicznej wiadomości na stronie internetowej Sanatorium oraz tablicy informacyjnej Udzielanie świadczeń zdrowotnych odpłatnych organizowane jest w taki sposób, aby nie ograniczać dostępności do świadczeń finansowanych ze środków publicznych, w sposób zapewniający poszanowanie zasady sprawiedliwego, równego, nie dyskryminującego i przejrzystego dostępu do świadczeń opieki zdrowotnej oraz zgodnie z kryteriami medycznymi. 2. Udzielanie świadczeń zdrowotnych odpłatnych pozostaje bez wpływu na ustaloną kolejność udzielania świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych. 3. Świadczenia zdrowotne odpłatne udzielane będą w miarę możliwości w dniu zgłoszenia lub w innym terminie uzgodnionym z pacjentem, według ustalanej kolejności w dniach i godzinach ich udzielania. 4. Pacjent ma prawo do pełnej informacji dotyczącej jego prawa do uzyskania świadczenia finansowanego ze środków publicznych oraz warunkach uzyskania takiego świadczenia. 5. Sanatorium nie może odmówić udzielenia świadczenia zdrowotnego osobie, która potrzebuje natychmiastowego udzielenia takiego świadczenia ze względu na zagrożenie życia lub zdrowia i uzależniać jego udzielenia od uprzedniego uiszczenia opłaty. Sposób postępowania z osobami zmarłymi w Sanatorium 24 W zakresie nieuregulowanym we wcześniejszych postanowieniach Regulaminu do postępowania z osobami zmarłymi stosuje się przepisy powszechnie obowiązujące. Poszanowanie praw pacjenta/kuracjusza 25 Udzielanie świadczeń zdrowotnych pacjentom/kuracjuszom Sanatorium, współdziałanie Sanatorium z innymi podmiotami wykonującymi działalność leczniczą oraz współdziałanie poszczególnych przedsiębiorstw Sanatorium, jak i funkcjonujących w ich ramach komórek organizacyjnych odbywa się z poszanowaniem praw pacjenta określonych w przepisach powszechnie obowiązujących oraz w Karcie Praw Pacjenta stanowiącej Załącznik nr 3 Regulaminu. Postanowienia końcowe
15 26 1. Regulamin Organizacyjny podmiotu leczniczego został nadany przez Dyrektora Sanatorium i wchodzi w życie z dniem 01 sierpnia 2014 roku 2. Z dniem wejścia w życie niniejszego Regulaminu Organizacyjnego uchylony zostaje Regulamin Organizacyjny przyjęty na podstawie Zarządzenia Dyrektora nr 10/2012 z dnia 27 czerwca 2012 r. Załączniki: Załącznik nr 1 Schemat organizacyjny Załącznik nr 2 Procedura Leczenia Pacjentów/Kuracjuszy Załącznik nr 3 Karta Praw Pacjenta Inowrocław, dnia 15 lipca 2014 r. Dyrektor Adam Skowroński
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO Postanowienia ogólne 1 1. Podmiot leczniczy działa pod nazwą II Szpital Miejski im. dr Ludwika Rydygiera w Łodzi 2. Podmiot leczniczy wykonuje działalność leczniczą
dotyczący działalności Specjalistycznego Centrum Medycznego Gastromedica Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Nutricare Sp. z o.o. dotyczący działalności Specjalistycznego Centrum Medycznego Gastromedica Postanowienia ogólne 1 1. Podmiot leczniczy działa pod firmą Nutricare Sp. z o.o.(dalej:
R E G U L A M I N O R G A N I Z A C Y J N Y
R E G U L A M I N O R G A N I Z A C Y J N Y OŚRODKA REHABILITACYJNEGO W K O Ś C I A N I E ROZDZIAŁ I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Regulamin Organizacyjny Ośrodka Rehabilitacyjnego w Kościanie zwany dalej Regulaminem,
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO. Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO Postanowienia ogólne 1 1. Niniejszy Regulamin Organizacyjny został przyjęty na postawie przepisu art. 23 i 24 ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności
Regulamin organizacyjny Centrum Medycznego CEUTICA
I. Postanowienia ogólne Regulamin organizacyjny Centrum Medycznego CEUTICA 1. Centrum Medyczne CEUTICA, zwane dalej Centrum Medyczne CEUTICA jest podmiotem leczniczym, działającym na podstawie Ustawy z
Lublin, dnia 31 października 2013 r. Poz. 4357 UCHWAŁA NR XIX/208/2013 RADY POWIATU W ZAMOŚCIU. z dnia 25 września 2013 r.
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA LUBELSKIEGO Lublin, dnia 31 października 2013 r. Poz. 4357 UCHWAŁA NR XIX/208/2013 RADY POWIATU W ZAMOŚCIU z dnia 25 września 2013 r. w sprawie nadania Statutu Samodzielnemu
REGULAMIN ORGANIZACYJNY. Niepublicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej HOSPICJUM DOMOWE "KOLORY" z/s w Lesznie
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Niepublicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej HOSPICJUM DOMOWE "KOLORY" z/s w Lesznie 1 & 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Regulamin organizacyjny NZOZ Hospicjum Domowe "Kolory" z siedzibą
Lublin, dnia 3 stycznia 2017 r. Poz. 24 UCHWAŁA NR XIV/148/2016 RADY POWIATU W ZAMOŚCIU. z dnia 23 listopada 2016 r.
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA LUBELSKIEGO Lublin, dnia 3 stycznia 2017 r. Poz. 24 UCHWAŁA NR XIV/148/2016 RADY POWIATU W ZAMOŚCIU z dnia 23 listopada 2016 r. w sprawie nadania Statutu Samodzielnemu Publicznemu
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO MAZOWIECKIE CENTRUM REUMATOLOGII I OSTEOPOROZY M. PRZYGODZKA SPÓŁKA JAWNA
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO MAZOWIECKIE CENTRUM REUMATOLOGII I OSTEOPOROZY M. PRZYGODZKA SPÓŁKA JAWNA Postanowienia ogólne 1 1. Podmiot leczniczy działa pod firmą Mazowieckie Centrum Reumatologii
Rozdział X WARUNKI WSPÓŁDZIAŁANIA Z INNYMI PODMIOTAMI LECZNICZYMI
Rozdział X WARUNKI WSPÓŁDZIAŁANIA Z INNYMI PODMIOTAMI LECZNICZYMI 58. 1. Podmiot leczniczy współdziała z innymi podmiotami wykonującymi działalność leczniczą w zakresie prawidłowości diagnostyki, leczenia
REGULAMIN ORGANIZACYJNY podmiotu wykonującego działalność leczniczą
REGULAMIN ORGANIZACYJNY podmiotu wykonującego działalność leczniczą 1 Podstawy prawne Podmiot leczniczy, działa na podstawie obowiązujących aktów prawnych, w tym w szczególności: 1. Ustawy z dnia 15 kwietnia
Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Zdrowia w Lisewie
Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Zdrowia w Lisewie Rozdział I. Postanowienia ogólne. Rozdział II. Cele i zadania podmiotu. Rozdział III. Struktura organizacyjna. SPIS TREŚCI Rozdział IV. Zakres
ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO MIEJSKI OŚRODEK SPORTU I REKREACJI PŁOCK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z dnia 14 lutego 2018 roku ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin organizacyjny
Regulamin Organizacyjny Miejskiego Ośrodka Kultury i Sportu w Pyskowicach. Przepisy ogólne
Załącznik do zarządzenia nr 22/2014 Dyrektora Miejskiego Ośrodka kultury i Sportu w Pyskowicach z dnia 03.12.2014 r. Regulamin Organizacyjny Miejskiego Ośrodka Kultury i Sportu w Pyskowicach Przepisy ogólne
REGULAMIN PORZĄDKOWY NIEPUBLICZNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ CENTRUM OPIEKI MEDYCZNEJ,,AUTYZM W KOSZALINIE
REGULAMIN PORZĄDKOWY NIEPUBLICZNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ CENTRUM OPIEKI MEDYCZNEJ,,AUTYZM W KOSZALINIE Podstawy prawne funkcjonowania 1 Niepubliczny Zakład Opieki Zdrowotnej Centrum Opieki Medycznej,,Autyzm
REGULAMIN ORGANIZACYJNY
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Podmiotu Leczniczego pod nazwą RAD-MED sp. z o.o. z siedzibą w Radzionkowie I. Przepisy ogólne 1. 1. Regulamin określa organizację i porządek procesu udzielania świadczeń zdrowotnych
Regulamin Organizacyjny
Regulamin Organizacyjny REGULAMIN ORGANIZACYJNY Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Publiczne Centrum Rehabilitacji w Pagorzynie Podstawy prawne funkcjonowania 1 Samodzielny Publiczny Zakład
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Stowarzyszenia na Rzecz Chorych z Chorobą Nowotworową Promyk w Giżycku
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Stowarzyszenia na Rzecz Chorych z Chorobą Nowotworową Promyk w Giżycku I. Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin organizacyjny Stowarzyszenia Promyk siedzibą w Giżycku, zwanej dalej
REGULAMIN ORGANIZACYJNY MŁODZIEŻOWEGO DOMU KULTURY W KONINIE
Załącznik nr 1 do zarządzenia nr 6/2015 z dnia 1 września 2015r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY MŁODZIEŻOWEGO DOMU KULTURY W KONINIE Rozdział I Postanowienia ogólne 1. Regulamin organizacyjny zwany dalej regulaminem
Załącznik do Zarządzenia Nr 13/2012 Burmistrza Miasta Lubań z dnia r. MIEJSKIEGO OŚRODKA
Załącznik do Zarządzenia Nr 13/2012 Burmistrza Miasta Lubań z dnia 13.01.2012 r. R EGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W LUBANIU 1 2 Alimentacyjnych i Dodatków Mieszkaniowych 2.
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO. Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO Postanowienia ogólne 1 1. Podmiot leczniczy działa pod firmą Stomatologiczne Centrum Transferu Technologii Sp. z o.o. 2. Podmiot leczniczy wykonuje działalność
STATUT OŚRODKA REHABILITACJI KOMPLEKSOWEJ AKADEMII WYCHOWANIA FIZYCZNEGO JÓZEFA PIŁSUDSKIEGO W WARSZAWIE DZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE
STATUT OŚRODKA REHABILITACJI KOMPLEKSOWEJ AKADEMII WYCHOWANIA FIZYCZNEGO JÓZEFA PIŁSUDSKIEGO W WARSZAWIE DZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE Ośrodek Rehabilitacji Kompleksowej AWF Warszawa działa w szczególności
Regulamin organizacyjny Domu Spokojnej Starości w Cieszynie
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Dyrektora Domu Spokojnej Starości Regulamin organizacyjny Domu Spokojnej Starości w Cieszynie Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Regulamin organizacyjny Domu Spokojnej Starości
REGULAMIN ORGANIZACYJNY. Centrum Administracyjnego do Obsługi Placówek Opiekuńczo - Wychowawczych w Rzeszowie
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Centrum Administracyjnego do Obsługi Placówek Opiekuńczo - Wychowawczych w Rzeszowie Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 1. Centrum Administracyjne do Obsługi Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Dziennego Domu Pomocy Społecznej w Kaliszu
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Dziennego Domu Pomocy Społecznej w Kaliszu Załącznik do Zarządzenia 36/2011 kierownika DDPS z dnia 09 września 2011 roku Rozdział I - Postanowienia ogólne 1. Regulamin Organizacyjny
REGULAMIN Organizacyjny
REGULAMIN Organizacyjny REGULAMIN ORGANIZACYJNY KRAKOWSKIEGO TEATRU SCENA STU REGULAMIN ORGANIZACYJNY Krakowskiego Teatru Scena STU W KRAKOWIE Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin Organizacyjny
ZARZĄDZENIE NR PREZYDENTA MIASTA ZIELONA GÓRA. z dnia 18 stycznia 2012 roku
ZARZĄDZENIE NR 20.2012 PREZYDENTA MIASTA ZIELONA GÓRA z dnia 18 stycznia 2012 roku w sprawie regulaminu organizacyjnego Domu Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Zielonej Górze. Na podstawie 4 ust. 1 rozporządzenia
ZARZĄDZENIE WEWNĘTRZNE Nr 1/2002 Z dnia 1.10.2002 r. w sprawie regulaminu porządkowego
ZARZĄDZENIE WEWNĘTRZNE Nr 1/2002 Z dnia 1.10.2002 r. w sprawie regulaminu porządkowego & 1. Na podstawie art. 18a Ustawy z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej Dz. U.Nr 91 poz.408 z późniejszymi
Uchwała Zarządu Województwa Wielkopolskiego Nr 3215/2017 z dnia 2 lutego 2016 r.
Uchwała Zarządu Województwa Wielkopolskiego Nr 3215/2017 z dnia 2 lutego 2016 r. w sprawie: zatwierdzenia Regulaminu Organizacyjnego Ośrodka Integracji Europejskiej w Rokosowie Na podstawie art. 41 ust.2
Zarządzenie z dnia 15 grudnia 2011r.
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Dobrzeniu Wielkim ul. Namysłowska 28*46-081 Dobrzeń Wielki* tel./fax (77) 4032550 e-mail: dobrzen@dobrzwielki.pl GOPS.101.1010-1.21.2011 Zarządzenie z dnia 15 grudnia
REGULAMIN ORGANIZACYJNY TEATRU POWSZECHNEGO w ŁODZI
REGULAMIN ORGANIZACYJNY TEATRU POWSZECHNEGO w ŁODZI Rozdział I Postanowienia ogólne 1.1 Regulamin organizacyjny Teatru Powszechnego w Łodzi zwanym dalej regulaminem określa: 1) strukturę organizacyjną
REGULAMIN ORGANIZACYJNY POWIATOWEGO CENTRUM USŁUG WSPÓLNYCH w Kędzierzynie Koźlu I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
Załącznik do Uchwały nr 82/378/2016 Zarządu Powiatu Kędzierzyńsko- Kozielskiego z dnia 27.12.2016r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY POWIATOWEGO CENTRUM USŁUG WSPÓLNYCH w Kędzierzynie Koźlu I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN ORGANIZACYJNY
Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr 3 z dnia 24.06.2015r. Zarządu Spółki Centrum Medycznego im. dr. L. Rydygiera sp. z o. o. REGULAMIN ORGANIZACYJNY Centrum Medycznego im. dr. L. Rydygiera sp. z o.o. w Łodzi
STATUT samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej pod nazwą SZPITAL UZDROWISKOWY "WILLA FORTUNA" - s.p.z.o.z.
Tekst jednolity po zmianach STATUT samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej pod nazwą SZPITAL UZDROWISKOWY "WILLA FORTUNA" - s.p.z.o.z. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 1. Szpital Uzdrowiskowy WILLA FORTUNA
REGULAMIN ORGANIZACYJNY
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO OliMedica Centrum Medyczne Szczecin, dnia 2 stycznia 2017r. 1 I. Postanowienia ogólne 1. OliMedica Centrum Medyczne jest podmiotem leczniczym, działającym na
Zarządzenie Nr 06/2017 Dyrektora Gdańskiego Centrum Informatycznego z dnia 25 sierpnia 2017r.
Zarządzenie Nr 06/2017 Dyrektora Gdańskiego Centrum Informatycznego z dnia 25 sierpnia 2017r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu Organizacyjnego Gdańskiego Centrum Informatycznego Na podstawie 6 ust. 2
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Dasmed Usługi Medyczne Michał Tersa z siedzibą w Łodzi. Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Dasmed Usługi Medyczne Michał Tersa z siedzibą w Łodzi Postanowienia ogólne 1. 1. Dasmed Usługi Medyczne Michał Tersa, nazywany dalej Podmiotem leczniczym, działa na podstawie obowiązujących
Firma: Fizjoterapia Kamila Arndt Właściciel: Kamila Arndt Adres: Brodnica Górna ul. Ks. B. Szuty 37 NIP: REGON:
REGULAMIN ORGANIZACYJNY PODMIOTU LECZNICZEGO CENTRUM FIZJOTERAPII KAMILA ARNDT W BRODNICY GÓRNEJ Firma: Fizjoterapia Kamila Arndt Właściciel: Kamila Arndt Adres: 83-324 Brodnica Górna ul. Ks. B. Szuty
REGULAMIN ORGANIZACYJNY SAMODZIELNEGO PUBLICZNEGO GMINNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ W NADARZYNIE
Załącznik Nr 1 Do Zarządzenia NR 17/2018 Dyrektora SPG ZOZ w Nadarzynie z dnia 31.12.2018 roku REGULAMIN ORGANIZACYJNY SAMODZIELNEGO PUBLICZNEGO GMINNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ W NADARZYNIE Nadarzyn
STATUT Szpitala Powiatowego w Drezdenku. Tekst jednolity. Postanowienia ogólne
Załącznik do uchwały Zgromadzenia Wspólników Powiatowego Centrum Zdrowia Sp. z o.o. w Drezdenku z dnia 20 czerwca 2012 r. STATUT Szpitala Powiatowego w Drezdenku Tekst jednolity Postanowienia ogólne 1
Regulamin Organizacyjny PTUAiW w Białogardzie
Regulamin Organizacyjny PTUAiW w Białogardzie 1 1. Regulamin określa organizację i porządek procesu udzielania świadczeń zdrowotnych przez podmiot SPZOZ WOTUW STANOMINO. Przychodnia Terapii Uzależnienia
Regulamin Organizacyjny Centrum Nauki EXPERYMENT w Gdyni
Regulamin Organizacyjny Centrum Nauki EXPERYMENT w Gdyni REGULAMIN ORGANIZACYJNY CENTRUM NAUKI EXPERYMENT W GDYNI Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Ilekroć w treści jest mowa o: 1. CNE należy przez to
Ramowe Zakresy Czynności Osób Na Stanowiskach Kierowniczych Wojewódzkiego Szpitala Chirurgii Urazowej św. Anny w Warszawie
Za łąc znik Nr 1 do Regu laminu Or ganizac yjnego Wojewódzkiego Szpita la Chirurgii Ura zowej św. Anny w Warszawie Ramowe Zakresy Czynności Osób Na Stanowiskach Kierowniczych Wojewódzkiego Szpitala Chirurgii
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze I Postanowienia ogólne 1 Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli określa: 1) strukturę organizacyjną placówki,
Rozdział 3 Rodzaj działalności leczniczej oraz zakres udzielanych świadczeń zdrowotnych.
Aneks nr 1/2013 z dnia 20.02.2013 r. do Regulaminu Organizacyjnego Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Ministerstwa Spraw Wewnętrznych w Rzeszowie czerwiec, 2012 rok 1. Rozdział 3 Rodzaj
Regulamin Organizacyjny Wojewódzkiego Ośrodka Ruchu Drogowego w Jeleniej Górze. Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE
Regulamin Organizacyjny Wojewódzkiego Ośrodka Ruchu Drogowego w Jeleniej Górze Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1.1. Wojewódzki Ośrodek Ruchu Drogowego w Jeleniej Górze zwany dalej Ośrodkiem", działa na
Regulamin organizacyjny podmiotu prowadzącego działalność leczniczą. Diagnostyka i Terapia
Regulamin organizacyjny podmiotu prowadzącego działalność leczniczą Diagnostyka i Terapia I. Informacje ogólne, firma, nazwa podmiotu, podstawy prawne działalności 1. Ustawa z 15 kwietnia 2011 r. o działalności
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Miejskiego Zespołu Żłobków w Rzeszowie
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Miejskiego Zespołu Żłobków w Rzeszowie Na podstawie 8 ust. 5 statutu Miejskiego Zespołu Żłobków, stanowi się, co następuje: I. Postanowienia ogólne 1. Miejski Zespół Żłobków jest
REGULAMIN ORGANIZACYJNY NIEPUBLICZNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ W WARSZAWIE CORPOMED
REGULAMIN ORGANIZACYJNY NIEPUBLICZNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ W WARSZAWIE CORPOMED ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne NZOZ CORPOMED 1 zwany również dalej NZOZ działa na podstawie: 1. Ustawy z dnia 15 kwietnia
REGULAMIN ORGANIZACYJNY ŚRODOWISKOWEGO DOMU SAMOPOMOCY w Bielsku Podlaskim. Rozdział I Postanowienia ogólne
Załącznik do Zarządzenia Nr 66/11 Burmistrza Miasta Bielsk Podlaski z dnia 18 kwietnia 2011 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY ŚRODOWISKOWEGO DOMU SAMOPOMOCY w Bielsku Podlaskim Rozdział I Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU KULTURY 13 Muz
REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU KULTURY 13 Muz Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Dom Kultury 13 Muz, zwany w dalszej części Regulaminu 13 Muz, działa na podstawie statutu nadanego uchwałą Rady Miasta Szczecin
1.1 Przychodnia w Rzeszowie
Aneks nr 2/2013 z dnia 06.05.2013 r. do Regulaminu Organizacyjnego Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Ministerstwa Spraw Wewnętrznych w Rzeszowie czerwiec, 2012 rok 1. Rozdział 3 Rodzaj
Uchwała Nr LIII/468/2010 Rady Miasta Starogard Gdański z dnia 31 marca 2010 r.
Uchwała Nr LIII/468/2010 Rady Miasta Starogard Gdański z dnia 31 marca 2010 r. w sprawie zatwierdzenia zmian w statucie Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Starogardzkie Centrum Rehabilitacji
Regulamin Organizacyjny Przedszkola nr 6 w Międzyrzeczu
Regulamin Organizacyjny Przedszkola nr 6 w Międzyrzeczu ROZDZIAŁ 1. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Regulamin organizacyjny Przedszkola nr 6 w Międzyrzeczu, zwanym dalej Regulaminem, określa organizację i zasady
Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zabierzowie
Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zabierzowie Dział I Postanowienia ogólne Regulamin organizacyjny Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zabierzowie, zwany dalej Regulaminem,
REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ. w Krakowie ul. Praska 25. Rozdział I Postanowienia ogólne
Załącznik Nr...do Zarządzenia Nr... Prezydenta Miasta Krakowa z dnia...2006 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ w Krakowie ul. Praska 25. Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Regulamin Organizacyjny
Rozdział 1. POSTANOWIENIA OGÓLNE
Załącznik do Zarządzenia Nr 23/2012 Kierownika MGOPS w Wieluniu z dnia 02.07.2012 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wieluniu Rozdział 1. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Miejsko-Gminny
Regulamin Organizacyjny Toruńskiej Poradni Sportowo-Lekarskiej elmed
Regulamin Organizacyjny Toruńskiej Poradni Sportowo-Lekarskiej elmed SPIS TREŚCI Rozdział I Postanowienia ogólne Rozdział II Nazwa podmiotu, siedziba, cele i zadania podmiotu leczniczego Rozdział III Struktura
UCHWAŁA NR... RADY MIASTA GDAŃSKA. z dnia r. nadania Regulaminu Straży Miejskiej w Gdańsku.
Projekt z dnia 17 października 2016 r. Zatwierdzony przez... UCHWAŁA NR... RADY MIASTA GDAŃSKA z dnia... 2016 r. w sprawie nadania Regulaminu Straży Miejskiej w Gdańsku Na podstawie art. 7 ust. 1 pkt 14,
Zarządzenie Nr 799/ZiSS/2012 Prezydenta Miasta Słupska z dnia 17 sierpnia 2012 r.
Zarządzenie Nr 799/ZiSS/2012 Prezydenta Miasta Słupska z dnia 17 sierpnia 2012 r. w sprawie zatwierdzenia Regulaminu Organizacyjnego Zespołu Żłobków Miejskich w Słupsku Na podstawie: art. 12 i art. 21
REGULAMIN ORGANIZACYJNY
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Podmiotu leczniczego prowadzonego przez przedsiębiorcę Bożenę Maciek-Haściło prowadzącego działalność leczniczą Przychodnia Leczenia Uzależnień i Współuzależnienia 1 1. Regulamin
REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ w Krakowie os. Hutnicze 5. Rozdział I Postanowienia ogólne
Załącznik Nr 8 do Zarządzenia Nr 2250/2006 Prezydenta Miasta Krakowa z dnia 25.10.2006 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ w Krakowie os. Hutnicze 5 Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Regulamin
REGULAMIN ORGANIZACYJNY GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ im. Janiny Ładzińskiej w Dziadowej Kłodzie. Rozdział I. Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ im. Janiny Ładzińskiej w Dziadowej Kłodzie Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Podstawą prawną Regulaminu Organizacyjnego Gminnej Biblioteki Publicznej
REGULAMIN ORGANIZACYJNY CENTRUM REHABILITACJI ROLNIKÓW KASY ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO SASANKA" W ŚWINOUJŚCIU
USTALONY PRZEZ DYREKTOR i Centruni'HpHab(jitacji Rolników K KU SASANKA Anna Wawrzynkiewicz \ REGULAMIN ORGANIZACYJNY CENTRUM REHABILITACJI ROLNIKÓW KASY ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO SASANKA" W
Uchwała Nr XIX/208/2013 Rady Powiatu w Zamościu z dnia 25 września 2013 roku
Uchwała Nr XIX/208/2013 Rady Powiatu w Zamościu z dnia 25 września 2013 roku w sprawie nadania Statutu Samodzielnemu Publicznemu Sanatorium Rehabilitacyjnemu im. Janusza Korczaka w Krasnobrodzie, ul. Sanatoryjna
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Kultury i Rekreacji w Pakosławiu. Rozdział I Postanowienia ogólne
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Kultury i Rekreacji w Pakosławiu Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Ośrodek Kultury i Rekreacji w Pakosławiu jest samorządową instytucją kultury i działa na podstawie:
ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 2463/523/14 z dnia 7 listopada 2014 roku
ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 2463/523/14 w sprawie: Regulaminu Organizacyjnego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Mikołowie Na podstawie 6 Uchwały Nr XVIII/347/2012 Rady Miejskiej Mikołowa z
REGULAMIN ORGANIZACYJNY
REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W GŁOGOWIE I Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin organizacyjny określa strukturę organizacyjną Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Głogowie,
Regulamin Organizacyjny
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Wewnętrznego Nr 12/2015 Dyrektora Samodzielnego Publicznego Klinicznego Szpitala Okulistycznego w Warszawie z dnia 14 grudnia 2015 r. w sprawie ustalenia zmiany Regulaminu
ZARZĄDZENIE R-30/2016 Rektora Uniwersytetu Technologiczno-Humanistycznego im. Kazimierza Pułaskiego w Radomiu z dnia 20 października 2016 r.
ZARZĄDZENIE R-30/2016 Rektora Uniwersytetu Technologiczno-Humanistycznego im. Kazimierza Pułaskiego w Radomiu z dnia 20 października 2016 r. w sprawie: zmiany Regulaminu organizacyjnego Uniwersytetu Technologiczno-Humanistycznego
Regulamin organizacyjny Gminnego Ośrodka Kultury z siedzibą w Nieporęcie
Regulamin organizacyjny Gminnego Ośrodka Kultury z siedzibą w Nieporęcie Rozdział 1 Postanowienia ogólne 1. 1. Gminny Ośrodek Kultury z siedzibą w Nieporęcie, zwany dalej GOK, działa na podstawie: 1) ustawy
REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ PRACOWNI URBANISTYCZNEJ. ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Prezydenta Miasta Radomia Nr 3135/2018 z dnia 26 czerwca 2018 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ PRACOWNI URBANISTYCZNEJ ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1 Regulamin Organizacyjny
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze I Postanowienia ogólne 1 Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli określa: 1) strukturę organizacyjną placówki,
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w Pile
ZAŁĄCZNIK Do Zarządzenia Nr 691/2005 Prezydenta Miasta Piły Regulamin Organizacyjny Ośrodka Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w Pile Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Regulamin organizacyjny
REGULAMIN ORGANIZACYJNY. Specjalistycznej przychodni lekarskiej Alfamed
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Specjalistycznej przychodni lekarskiej Alfamed PODSTAWA PRAWNA DZIAŁANIA PODMIOTU LECZNICZEGO 1 1. Alfamed Sławomir Wiśniewski zwana dalej zakładem jest podmiotem leczniczym niebędącym
Załącznik do uchwały Nr 2315/100/11 Zarządu Województwa Mazowieckiego z dnia 25 października 2011 r.
Załącznik do uchwały Nr 2315/100/11 Zarządu Województwa Mazowieckiego z dnia 25 października 2011 r. Regulamin Organizacyjny Mazowieckiego Biura Geodezji i Urządzeń Rolnych w Ostrołęce Rozdział I Postanowienia
Poznań, dnia 3 listopada 2015 r. Poz. 6216
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO Poznań, dnia 3 listopada 2015 r. Poz. 6216 UCHWAŁA NR XI/303/15 SEJMIKU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO z dnia 26 października 2015 r. w sprawie nadania statutu
REGULAMIN ORGANIZACYJNY POWIATOWEJ STACJI SANITARNO-EPIDEMIOLOGICZNEJ W OTWOCKU. Rozdział 1 Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY POWIATOWEJ STACJI SANITARNO-EPIDEMIOLOGICZNEJ W OTWOCKU Rozdział 1 Postanowienia ogólne 1. Regulamin Organizacyjny Powiatowej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej w Otwocku zwany
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Podmiotu leczniczego KOBAMED S.C. Marcin Barczyński, Aleksander Konturek
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Podmiotu leczniczego KOBAMED S.C. Marcin Barczyński, Aleksander Konturek 1 1. Regulamin określa organizację i porządek procesu udzielania świadczeń zdrowotnych przez podmiot leczniczy,
REGULAMIN ORGANIZACYJNY LUBELSKIEGO CENTRUM KONFERENCYJNEGO W LUBLINIE. I. Postanowienia wstępne
Załącznik do uchwały Nr CCLXX/5559/2014 Zarządu Województwa Lubelskiego z dnia 16 września 2014 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY LUBELSKIEGO CENTRUM KONFERENCYJNEGO W LUBLINIE I. Postanowienia wstępne 1. 1.
STATUT. podmiotu leczniczego Szpitala Powiatowego w Wyrzysku Sp. z o. o. (tekst jednolity) Postanowienia ogólne 1.
Załącznik do Uchwały Nr 24/2012 Zgromadzenia Wspólników Szpital Powiatowy w Wyrzysku Spółka z o. o. z dnia 25 czerwca 2012 r. STATUT podmiotu leczniczego Szpitala Powiatowego w Wyrzysku Sp. z o. o. (tekst
Burmistrz Miasta Czeladź. z dnia 7 listopada 2012r.
Zarządzenie Nr 247/2012 Burmistrza Miasta Czeladź z dnia 7 listopada 2012r. w sprawie : zaopiniowania Regulaminu Organizacyjnego Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Czeladzi Na podstawie art. 30 ust
REGULAMIN ORGANIZACYJNY ZESPOŁU EKONOMICZNO ADMINISTRACYJNEGO SZKÓŁ I PRZEDSZKOLI GMINNYCH W OŚWIĘCIMIU Z SIEDZIBĄ W BRZEZINCE
Załącznik do zarządzenia Nr 7a Dyrektora ZEASiPG z dnia 02.05.2005r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY ZESPOŁU EKONOMICZNO ADMINISTRACYJNEGO SZKÓŁ I PRZEDSZKOLI GMINNYCH W OŚWIĘCIMIU Z SIEDZIBĄ W BRZEZINCE I. POSTANOWIENIA
ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 1406/147/2013 z dnia 27 marca 2013 roku
ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 1406/147/2013 z dnia 27 marca 2013 roku w sprawie: Regulaminu Organizacyjnego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Mikołowie Na podstawie 6 Uchwały Nr XVIII/347/2012
REGULAMIN ORGANIZACYJNY FILHARMONII KAMERALNEJ im. W. LUTOSŁAWSKIEGO W ŁOMŻY. Rozdział I Postanowienia ogólne
Regulamin Organizacyjny stanowi załącznik nr 1 do Zarządzenia Dyrektora naczelnego i artystycznego nr 9/2009 z dnia 31.12.2009r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY FILHARMONII KAMERALNEJ im. W. LUTOSŁAWSKIEGO W ŁOMŻY
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie
Załącznik do Uchwały nr 3/2010 Senatu UKSW z dnia 28 stycznia 2010 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie Rozdział 1. Postanowienia ogólne 1 Regulamin organizacyjny
R e g u l a m i n O r g a n i z a c y j n y. w B r o w i n i e ROZDZIAŁ I. Postanowienia ogólne
Załącznik do Uchwały Nr Zarządu Powiatu Toruńskiego z dnia... R e g u l a m i n O r g a n i z a c y j n y D o m u P o m o c y S p o ł e c z n e j w B r o w i n i e ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1 Regulamin
STATUT SAMODZIELNEGO PUBLICZNEGO SANATORIUM REHABILITACYJNEGO IM. JANUSZA KORCZAKA W KRASNOBRODZIE
Załącznik do Uchwały Nr / /2014 Rady Powiatu w Zamościu z dnia.2014 roku STATUT SAMODZIELNEGO PUBLICZNEGO SANATORIUM REHABILITACYJNEGO IM. JANUSZA KORCZAKA W KRASNOBRODZIE Krasnobród, 2014 roku ROZDZIAŁ
REGULAMIN ORGANIZACYJNY ZARZĄDU DRÓG POWIATOWYCH w ZĄBKOWICACH ŚL.
REGULAMIN ORGANIZACYJNY ZARZĄDU DRÓG POWIATOWYCH w ZĄBKOWICACH ŚL. I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Zarząd Dróg Powiatowych w Ząbkowicach Śl. zwany dalej Zarządem jest jednostką organizacyjną nie posiadającą
REGULAMIN ORGANIZACYJNY FILHARMONII KAMERALNEJ im. Witolda Lutosławskiego w Łomży. Rozdział I Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY FILHARMONII KAMERALNEJ im. Witolda Lutosławskiego w Łomży Rozdział I Postanowienia ogólne Na podstawie ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności
Umowa Nr... o udzielenie zamówienia na świadczenia zdrowotne zawarta w dniu... pomiędzy
Umowa o udzielenie zamówienia na świadczenia zdrowotne w zakresie opieki lekarskiej w ramach Oddziału Uzdrowiskowego Sanatoryjnego Umowa Nr... o udzielenie zamówienia na świadczenia zdrowotne zawarta w
Rozdział I Postanowienia ogólne
Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Wojewódzki Ośrodek Ruchu Drogowego w Kielcach, zwany dalej WORD-em, jest samorządową wojewódzką osobą prawną 2. Zadania WORD-u szczegółowo określa ustawa z dnia 20
REGULAMIN ORGANIZACYJNY ZESPOŁU INFORMATYKI. Rozdział 1. Cele i zadania Zespołu Informatyki
Załącznik do Zarządzenia Nr 8/2013 Rzecznika Praw Obywatelskich z dnia 23 stycznia 2013 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY ZESPOŁU INFORMATYKI Rozdział 1 Cele i zadania Zespołu Informatyki 1 1. Celem działania
Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 8/2012 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Czeladzi z dnia 07.11.2012r. REGULAMIN O R G A N I Z A C YJ N Y Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Czeladzi
Regulamin Organizacyjny Domu Pomocy Społecznej dla Osób Niepełnosprawnych Fizycznie w Lublinie
Regulamin Organizacyjny Domu Pomocy Społecznej dla Osób Niepełnosprawnych Fizycznie w Lublinie Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Regulamin organizacyjny Domu Pomocy Społecznej dla Osób Niepełnosprawnych
załącznik nr 1 załącznik nr 2
załącznik nr 1 załącznik nr 2 Zarządzenie nr 6/2004 z dnia 14.04.2004 r. Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Polkowicach w sprawie zmiany Regulaminu Organizacyjnego Ośrodka. Na podstawie 8 ust.1 statutu
REGULAMIN ORGANIZACYJNY
POWIAT CHOSZCZEŃSKI Załącznik nr 1 do uchwały Zarządu Powiatu w Choszcznie nr 454 z dnia 31.01.2006r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ w BRZEZINACH BRZEZINY 2005 ROZDZIAŁ I Postanowienia
REGULAMIN ORGANIZACYJNY IMED24 S.A. DOTYCZĄCY DZIAŁALNOŚCI CENTRUM MEDYCZNEGO IMED24. Postanowienia ogólne
Załącznik nr 1 do uchwały nr 1/8/2013 zarządu imed24 S.A. REGULAMIN ORGANIZACYJNY IMED24 S.A. DOTYCZĄCY DZIAŁALNOŚCI CENTRUM MEDYCZNEGO IMED24 Postanowienia ogólne 1 1. Podmiot leczniczy działa pod firmą
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Centrum Rehabilitacji Rolników Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego w Iwoniczu-Zdroju
ZAŁĄCZNIK do zarządzenia Nr 10/2012 z dnia 10.12. 2012 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY Centrum Rehabilitacji Rolników Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego w Iwoniczu-Zdroju grudzień 2012 r. Rozdział 1