Zarządzanie przedsiębiorstwem. Materiały do wykładu E.P.

Transkrypt

1 Zarządzanie przedsiębiorstwem Materiały do wykładu E.P.

2 Proces produkcyjny Proces informacyjny /proces sterowania/ Odmiany JO Cechy odmian JO Przenikanie procesów Przykłady JO JO Jednostka organizacyjna system społecznotechniczny zdolny do względnie samodzielnego działania JA Jednostka administracyjna JAP Jednostka administracyjno - operacyjna Obejmuje wydzieloną część procesu informacyjnego i specjalizuje się w tym zakresie Obejmuje wydzieloną całość procesu operacyjnego na tyle dużą, że w procesie informacyjnym istnieją wy dzielone JA choćby w postaci kierownika JAP JA 0 stanowisko, zespół, referat JA I sekcja, pracownia JA II - dział JA I p I gniazdo lub linia posiadająca własnego kierownika JA I p II oddział /składający się z kilku gniazd lub linii bez własnych kierowników/ - kierowany przez jednego mistrza JA II p III wydzi ał składający się z kilku oddziałów jak wyżej Wyższego stopnia złożoności JAP to np. zakład, ale także pion, przedsiębiorstwo JP Jednostka operacyjna bez komórek administracyjnych Obejmuje wydzieloną całość procesu operacyjnego i część rutyn proc esu informacyjnego zawartą w technologii i formie organizacji procesu wykonawczego. Nie posiada oddzielnego kierownictwa JP 0 stanowisko robocze JP I gniazdo, linia nie posiadające własnego kierownictwa Jednostki operacyjne wyższego stopnia złożoności /JP II oddział, JP III wydział/ pokrywają się już ze strukturą administracyjną i tworzą JAP

3 out. FK out. Inny prac. Samokontrola Majster prod. NR Radca Prawny NS Sekretariat NK Dział Kadr NO Dział Organizacji NI Dział Informatyki NQ Pełnomocnik Zarządu. ds. SZJ NJ Dz. Sterowania Jakością DN TK Dz. Rozwoju Wyrobu HM Dział Marketingu FC Dział Controllingu TT Dział Gł. Technologa HS Dział Sprzedaży FK Dział Księgowości TN Dz. Gosp. Narzędz. HZ Dział Zaopatrzenia FF Dział Finansowy TI Dz. Inwestycji HT Dział Transportu FA Dział Adm.-Gospod. out. TM Dz. Gł. Mechanika TE Dz. Gł. Energetyka out. out. TB Sam. Sekcja BHP

4 ZARZĄD Zarząd reprezentuje spółkę w sądzie i poza sądem. Prawo reprezentowania polega na dokonywaniu czynności prawnych, w szczególności na zawieraniu umów, składaniu albo przyjmowaniu oświadczeń prawnych oraz na prowadzeniu procesów i występowaniu przed sądami oraz innymi władzami i urzędami Każdy członek zarządu ma prawo i obowiązek prowadzenia spraw spółki Każdy członek zarządu może prowadzić, bez uprzedniej uchwały zarządu, sprawy nie przekraczające zakresu zwykłych czynności spółki Zarząd Spółki jest obowiązany sporządzić i złożyć organom nadzorczym bilans na ostatni dzień roku, rachunek zysków i strat oraz dokładne, pisemne sprawozdanie z działalności Spółki w tym okresie. Ustawa o Rachunkowości wprowadza: Złożenie sprawozdań finansowych w okresie 3 m-cy Odpowiedzialność Zarządu (Kierownictwa) i Rady Nadzorczej za prawidłowość sprawozdań zgodnie z ustawą. Odpowiedzialność solidarna za szkody poniesione przez S-kę

5 RADA NADZORCZA RN Obligatoryjna w spółkach akcyjnych RN - powinna być ustanowiona w Sp. z o.o., w której: - Kapitał > zł, oraz - Liczba wspólników > 25 Rada Nadzorcza obowiązana jest wykonywać stały nadzór nad działalnością Spółki we wszystkich gałęziach przedsiębiorstwa Do szczegółowych obowiązków RN należy - badanie bilansu oraz rachunku zysków i strat zarówno co do zgodności z księgami i dokumentami, jak i ze stanem faktycznym - badanie sprawozdania Zarządu, tudzież wniosków Zarządu co do podziału zysków i pokrycia strat - składanie Zgromadzeniu Wspólników dorocznego prawozdania pisemnego z wyników powyższego badania

6 RADA NADZORCZA Umowa Spółki może rozstrzygać uprawnienia Rady Nadzorczej, a w szczególności postanowić, że Zarząd jest obowiązany zasięgać zezwolenia RN przed dokonaniem pewnych, w umowie spółki oznaczonych czynności, oraz przekazać RN prawo zawieszania w czynnościach poszczególnych lub wszystkich członków zarządu

7 WALNE ZGROMADZENIE Uchwały Walnego Zgromadzenia wymagają w szczególności: Rozpatrzenie i zatwierdzenie sprawozdania Zarządu Spółki, bilansu oraz rachunku zysków i strat, oraz kwitowanie władz Spółki z wykonania przez nie obowiązków. Zatwierdzenie sprawozdań finansowych musi być dokonane przed upływem 6 m-cy od zakończenia roku obrachunkowego (Art. 53. Ustawy o Rachunkowości) Podział zysków lub pokrycie strat Zmiana przedmiotu przedsiębiorstwa Spółki Zmiana Statutu Spółki Podwyższenie lub obniżenie kapitału akcyjnego Połączenie Spółki i przekształcenie Spółki Rozwiązanie i likwidacja Spółki Emisja obligacji

8 WALNE ZGROMADZENIE Badaniu i ogłaszaniu podlegają roczne sprawozdania finansowe jednostek, które spełniają 2 z następujących kryteriów (Ust. o Rach. Art. 64) Zatrudnienie > 50 osób Suma aktywów > 2,5 mln Euro Przychody > 5 mln Euro