Spis treści. Wykaz skrótów Wprowadzenie USTAWA z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (tekst jedn. Dz.U. z 2014 r., poz.

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Spis treści. Wykaz skrótów Wprowadzenie USTAWA z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (tekst jedn. Dz.U. z 2014 r., poz."

Transkrypt

1 Spis treści Wykaz skrótów Wprowadzenie USTAWA z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (tekst jedn. Dz.U. z 2014 r., poz. 191) Rozdział 1. Postanowienia wstępne Art. 1. [Zakres podmiotowy stosowania ustawy] Art. 2. [Podmioty wyłączone z zastosowania ustawy] Art. 3. [Pojęcia ustawowe] Art. 4. [Współdziałanie organów administracji publicznej ze związkami zawodowymi] Art. 5 (uchylony) Rozdział 2. Obowiązki nauczycieli Art. 6. [Katalog obowiązków nauczyciela] Art. 6a. [Zasady oceny pracy nauczyciela] Art. 7. [Kompetencje dyrektora szkoły] Art. 8. [Zasady sprawowania nadzoru pedagogicznego] Rozdział 3. Wymagania kwalifikacyjne Art. 9. [Kwalifikacje wymagane od osób zatrudnionych na stanowisku nauczyciela] Rozdział 3a. Awans zawodowy nauczycieli Art. 9a. [Stopnie awansu zawodowego nauczycieli] Art. 9b. [Awans zawodowy nauczyciela warunki uzyskania oraz organy uprawnione do nadania kolejnego stopnia awansu zawodowego]

2 Art. 9c. [Awans zawodowy nauczyciela staż, opiekun stażu, ocena dorobku zawodowego] Art. 9d. [Awans zawodowy nauczyciela rozpoczęcie stażu, postępowanie kwalifikacyjne lub egzaminacyjne] Art. 9e. [Awans zawodowy nauczyciela podmioty uprawnione do postępowania kwalifikacyjnego bez odbycia stażu] Art. 9f. [Awans zawodowy nauczyciela wyższy poziom wykształcenia, zmiana zatrudnienia w trakcie stażu] Art. 9g. [Awans zawodowy nauczyciela komisje kwalifikacyjne, komisje egzaminacyjne, eksperci] Art. 9h. [Awans zawodowy nauczyciela nadzór nad postępowaniem] Art. 9i. [Awans zawodowy nauczyciela tytuł honorowy profesora oświaty] Rozdział 4. Nawiązanie, zmiana i rozwiązanie stosunku pracy Art. 10. [Nawiązanie stosunku pracy z nauczycielem] Art. 11. [Zasady nawiązania z nauczycielem stosunku pracy] Art. 11a. [Legitymacja służbowa nauczyciela] Art. 12. [Dobór metod nauczania oraz podnoszenie kwalifikacji] Art. 13. [Termin nawiązania nauczycielskiego stosunku pracy] Art. 14. [Elementy aktów mianowania i umów o pracę] Art. 15. [Ślubowanie] Art. 16. [Wygaśnięcie stosunku pracy z powodu nieprzystąpienia do pracy] Art [Zasady powierzania stanowisk kierowniczych, urlop bezpłatny] Art. 18. [Przeniesienie nauczyciela na jego wniosek lub z urzędu za zgodą] Art. 19. [Przeniesienie nauczyciela z urzędu bez jego zgody] Art. 20. [Rozwiązanie stosunku pracy likwidacja szkoły, zmiany organizacyjne] Art. 21. [Zwrot kosztów przeniesienia nauczyciela w trybie z art. 18 i 19] Art. 22. [Uzupełnienie pensum. Ograniczenie zatrudnienia] Art. 23. [Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie mianowania. Przyczyny i termin] Art. 24 (uchylony) Art. 25 (uchylony) Art. 26. [Wygaśnięcie stosunku pracy nauczyciela] Art. 27. [Rozwiązanie stosunku pracy zawartego na podstawie umowy o pracę na czas nieokreś lony] Art. 28. [Odprawy pieniężne dla nauczycieli mianowanych]

3 Rozdział 5. Warunki pracy i wynagrodzenie Art. 29. [Warunki pracy w szkole] Art. 30. [Składniki wynagrodzenia] Art. 30a. [Jednorazowy dodatek uzupełniający] Art. 30b. [Kontrola regionalnej izby obrachunkowej] Art. 31. [Jednorazowa gratyfikacja pieniężna] Art. 32. [Wynagrodzenie i inne świadczenia dla nauczycieli w urzędach] Art. 33. [Dodatek za wysługę lat] Art. 34. [Dodatek za pracę w trudnych lub uciążliwych warunkach] Art. 35. [Godziny ponadwymiarowe, godziny doraźnych zastępstw] Art. 36. [Układy zbiorowe pracy] Art. 37 (uchylony) Art. 38. [Nabycie prawa do wynagrodzenia] Art. 39. [Zmiana wysokości wynagrodzenia, termin wypłaty wynagrodzenia] Art. 40. [Wygaśnięcie prawa do wynagrodzenia] Art. 41 (uchylony) Art. 42. [Czas pracy] Art. 42a. [Obniżenie tygodniowego wymiaru zajęć] Art. 42b. [Praca w porze nocnej] Art. 42c. [Pięciodniowy tydzień pracy] Art. 43 (uchylony) Art. 44 (uchylony) Art. 45 (uchylony) Art. 46 (uchylony) Rozdział 6. Nagrody i odznaczenia Art. 47. [Nagroda jubileuszowa] Art. 48. [Dodatkowe wynagrodzenie roczne] Art. 49. [Specjalny fundusz na nagrody dla nauczycieli] Art. 50 (uchylony) Art. 51. [Medal Komisji Edukacji Narodowej] Art. 52 (uchylony) Rozdział 7. Uprawnienia socjalne i urlopy Art. 53. [Odpisy na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych] Art. 54. [Prawo do lokalu mieszkalnego, dodatek mieszkaniowy] Art. 55 (uchylony) Art. 56. [Prawo do korzystania ze szkolnej działki gruntu] Art. 57 (uchylony) Art. 58. [Prawo do mieszkania w budynkach szkolnych] Art. 59 (uchylony)

4 Art. 60. [Zachowanie uprawnień socjalnych] Art. 61. [Jednorazowy zasiłek na zagospodarowanie] Art. 62 (uchylony) Art. 63. [Ochrona nauczyciela jako funkcjonariusza publicznego] Art. 64. [Urlop wypoczynkowy] Art. 65. [Prawo do urlopu w szkole feryjnej] Art. 66. [Urlop uzupełniający] Art. 67. [Wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego] Art. 67a. [Wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego, zakończenie urlopu] Art. 67b. [Rezygnacja z urlopu wychowawczego] Art. 67c. [Urlop wypoczynkowy po urlopie wychowawczym] Art. 68. [Pomoc nauczycielom kształcącym się] Art. 69. [Przerwa w pracy] Art. 70. [Urlop bezpłatny] Rozdział 7a. Finansowanie dokształcania i doskonalenia zawodowego nauczycieli Art. 70a. [Środki na dofinansowanie doskonalenia zawodowego] Rozdział 8. Ochrona zdrowia Art. 71 (uchylony) Art. 72. [Pomoc zdrowotna dla nauczycieli] Art. 73. [Urlop dla poratowania zdrowia] Rozdział 9. Dzień Edukacji Narodowej Art. 74. [Dzień Edukacji Narodowej] Rozdział 10. Odpowiedzialność dyscyplinarna Art. 75. [Podstawy odpowiedzialności dyscyplinarnej nauczycieli] Art. 76. [Katalog kar dyscyplinarnych] Art. 77. [Komisje dyscyplinarne i ich właś ciwość] Art. 78. [Zasada niezawisłości komisji dyscyplinarnych] Art. 79. [Instytucja rzecznika dyscyplinarnego] Art. 80. [Postępowanie dyscyplinarne wszczęcie] Art. 81. [Odpowiedzialność dyscyplinarna przedawnienie] Art. 82. [Kary dyscyplinarne zatarcie] Art. 83. [Instytucja zawieszenia w pełnieniu obowiązków nauczyciela] Art. 84. [Zawieszenie w pełnieniu obowiązków wynagrodzenie] Art. 85. [Zasady postępowania dyscyplinarnego delegacja ustawowa]

5 Rozdział 11. Uprawnienia emerytalne Art. 86. [Prawo do zaopatrzenia emerytalnego] Art. 87. [Odprawa emerytalno-rentowa] Art. 88. [Emerytura wcześniejsza] Art. 89 (uchylony) Art. 90. [Dodatek do emerytury lub renty za tajne nauczanie] Art. 91 (uchylony) Rozdział 11a. Przepisy szczególne Art. 91a. [Uprawnienia nauczycieli zatrudnionych w urzędach, komisjach egzaminacyjnych] Art. 91b. [Zakres stosowania ustawy] Art. 91c. [Stosowanie przepisów Kodeksu pracy, sądy pracy] Art. 91d. [Kompetencje organów prowadzących szkoły] Rozdział 12. Przepisy przejściowe i końcowe Art. 92 (uchylony) Art. 93 (uchylony) Art. 94. [Utrzymanie kwalifikacji nauczycieli] Art. 95 (uchylony) Art. 96. [Nauczyciele mianowani] Art. 97 (uchylony) Art. 98 (uchylony) Art. 99. [Uprawnienia lub świadczenia branżowe] Art [Nabycie nowych świadczeń] Art [Przepisy poprzednio obowiązujące utrata mocy, dalsze obowiązywanie] Art [Wejście w życie ustawy] Wzory pozwów I. Pozew o ustalenie podstawy prawnej nawiązania stosunku pracy II. Pozew o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne brak zgody zarządu organizacji związkowej III. Pozew o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne brak konsultacji, o której mowa w art. 20 ust. 5a KN IV. Pozew o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne nieprawidłowe kryterium doboru V. Pozew o odszkodowanie za niezgodne z prawem odwołanie z funkcji dyrektora szkoły w trybie z art. 38 ust. 1 pkt 2 ustawy o systemie oświaty VI. Pozew o zapłatę wynagrodzenia

6 VII. Pozew o ustalenie prawa do urlopu dla poratowania zdrowia VIII. Pozew o sprostowanie świadectwa pracy Bibliografia Orzecznictwo Orzecznictwo Sądu Najwyższego Orzecznictwo sądów okręgowych Orzecznictwo sądów apelacyjnych Orzecznictwo Naczelnego Sądu Administracyjnego Orzecznictwo wojewódzkich sądów administracyjnych Orzecznictwo Trybunału Konstytucyjnego

Spis treści SPIS TREŚCI. Wykaz skrótów Wstęp Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela Rozdział 3

Spis treści SPIS TREŚCI. Wykaz skrótów Wstęp Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela Rozdział 3 Spis treści Wykaz skrótów...13 Wstęp...17 Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela...21 Rozdział 1 Postanowienia wstępne...21 Art. 1. [Zakres podmiotowy ustawy]... 21 Art. 2. [Wyłączenia podmiotowe

Bardziej szczegółowo

Rozdział I OGÓLNE ZASADY USTALANIA I WYPŁATY WYNAGRODZENIA NAUCZYCIELOM W ŚWIETLE AKTUALNYCH PRZEPISÓW

Rozdział I OGÓLNE ZASADY USTALANIA I WYPŁATY WYNAGRODZENIA NAUCZYCIELOM W ŚWIETLE AKTUALNYCH PRZEPISÓW ROZDZIAŁ I 9 Rozdział I OGÓLNE ZASADY USTALANIA I WYPŁATY WYNAGRODZENIA NAUCZYCIELOM W ŚWIETLE AKTUALNYCH PRZEPISÓW Po gruntownej zmianie zasad wynagradzania nauczycieli wprowadzonej ustawą z dnia 18 lutego

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W ZESPOLE SZKÓL NR 2 IM. WŁADYSŁAWA ORKANA W SZCZECINIE

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W ZESPOLE SZKÓL NR 2 IM. WŁADYSŁAWA ORKANA W SZCZECINIE REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W ZESPOLE SZKÓL NR 2 IM. WŁADYSŁAWA ORKANA W SZCZECINIE Podstawa prawna: 1. Ustawa z 12 grudnia 1997 roku o dodatkowym

Bardziej szczegółowo

Wynagrodzenia nauczycieli 2014

Wynagrodzenia nauczycieli 2014 Katarzyna Cisowska-Mleczek, Agnieszka Jacewicz Agata Klimek, Stanisława Szlachta Wynagrodzenia nauczycieli 2014 naliczanie i dokumentowanie rozliczenia podatkowe i ZUS ewidencja ksiêgowa i klasyfikacja

Bardziej szczegółowo

Spis treści Wykaz skrótów Wykaz piktogramów Wstęp A. Komentarz i przykłady I. System wynagradzania nauczycieli

Spis treści Wykaz skrótów Wykaz piktogramów Wstęp A. Komentarz i przykłady I. System wynagradzania nauczycieli Wykaz skrótów... Wykaz piktogramów... XVII Wstęp... A. Komentarz i przykłady... 1 I. System wynagradzania nauczycieli... 3 1. Zagadnienia wstępne... 3 2. Definicja wynagrodzenia nauczycielskiego... 6 3.

Bardziej szczegółowo

Spis treści Wykaz skrótów Wykaz piktogramów Wstęp A. Komentarz i przykłady I. System wynagradzania nauczycieli

Spis treści Wykaz skrótów Wykaz piktogramów Wstęp A. Komentarz i przykłady I. System wynagradzania nauczycieli Wykaz skrótów... Wykaz piktogramów... XVII Wstęp... A. Komentarz i przykłady... 1 I. System wynagradzania nauczycieli... 3 1. Zagadnienia wstępne... 3 2. Definicja wynagrodzenia nauczycielskiego... 6 3.

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W ZESPOLE SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH W STRZELINIE

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W ZESPOLE SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH W STRZELINIE REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W ZESPOLE SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH W STRZELINIE Podstawa prawna: 1. Ustawa z 12 grudnia 1997 roku o dodatkowym wynagrodzeniu

Bardziej szczegółowo

USTAWA KARTA NAUCZYCIELA

USTAWA KARTA NAUCZYCIELA USTAWA KARTA NAUCZYCIELA USTAWA KARTA NAUCZYCIELA KOMENTARZ Andrzej Barański Maria Szymańska Joanna Rozwadowska-Skrzeczyńska 5. wydanie Stan prawny na 1 września 2007 r. Redaktor prowadzący: Ewa Fonkowicz

Bardziej szczegółowo

ISBN:

ISBN: Rozdział I. Zagadnienia ogólne 1. Źródła prawa pracy Diagram nr 1 - Hierarchia źródeł prawa pracy 2. Zasada uprzywilejowania pracownika Diagram nr 2 - Stosowanie zasady uprzywilejowania pracownika Diagram

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W SZKOLE PODSTAWOWEJ W STANIEWICACH Podstawa prawna: 1. Ustawa z 12 grudnia 1997 roku o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM

REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM REGULAMIN PRZYZNAWANIA DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO PRACOWNIKOM ZATRUDNIONYM W PAŃSTWOWEJ SZKOLE MUZYCZNEJ I i II st. im. Juliusza Zarębskiego w Inowrocławiu Podstawa prawna: 1. Ustawa z 12 grudnia

Bardziej szczegółowo

Karta Nauczyciela. Anita Miszczyk Katarzyna Zagajewska UKKNJA UW

Karta Nauczyciela. Anita Miszczyk Katarzyna Zagajewska UKKNJA UW Karta Nauczyciela Anita Miszczyk Katarzyna Zagajewska UKKNJA UW O karcie słów kilka Podzielona na 12 rozdziałów Opisuje prawa, obowiązki, możliwości awansu, nagrody, warunki pracy, urlopy, doskonalenie

Bardziej szczegółowo

* W sprawie uprawnień nauczycielskich po powołaniu na stanowisko wicewójta (poczta do prawnika)

* W sprawie uprawnień nauczycielskich po powołaniu na stanowisko wicewójta (poczta do prawnika) Bibliografia tekstów prawnych drukowanych w Przeglądzie Oświatowym od 1 stycznia do 30 czerwca 2011 r. Nr PO, Data wydania, Tytuł. 1 (421) 1.01.2011 r. * Dyrektor szkoły z mandatem radnego (poczta do prawnika)

Bardziej szczegółowo

Rozdział I. Nawiązanie stosunku pracy z nauczycielem (Agnieszka Kosiarz)

Rozdział I. Nawiązanie stosunku pracy z nauczycielem (Agnieszka Kosiarz) Spis treści Rozdział I. Nawiązanie stosunku pracy z nauczycielem (Agnieszka Kosiarz) 2. Umowa o pracę na czas nieokreślony 3. Umowa o pracę na czas określony 3.1. Umowa o pracę w zastępstwie 3.2. Umowa

Bardziej szczegółowo

Proponowane zmiany w Karcie Nauczyciela. ZNP Gdynia 2017

Proponowane zmiany w Karcie Nauczyciela. ZNP Gdynia 2017 Proponowane zmiany w Karcie Nauczyciela ZNP Gdynia 2017 Ocena pracy nauczyciela art. 6a Oceny pracy nauczyciela dokonuje się: po zakończeniu stażu na stopień: nauczyciela kontraktowego, nauczyciela mianowanego

Bardziej szczegółowo

KOMENTARZ. Karta Nauczyciela

KOMENTARZ. Karta Nauczyciela KOMENTARZ Karta Nauczyciela Polecamy również: Stosunek pracy nauczyciela mianowanego W. Jędrychowska-Jaros Prawo pracy. Komentarz M.T. Romer Prawo zatrudnienia M. Gersdorf Wzory pism procesowych z zakresu

Bardziej szczegółowo

Karta Nauczyciela nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy

Karta Nauczyciela nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy Karta Nauczyciela nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy Stosunek pracy z nauczycielem nawiązuje się w szkole. W przypadku powołania zespołu szkół jako odrębnej jednostki organizacyjnej w zespole

Bardziej szczegółowo

Rozdział 4 Nawiązanie, zmiana i rozwiązanie stosunku pracy

Rozdział 4 Nawiązanie, zmiana i rozwiązanie stosunku pracy Rozdział 4 Nawiązanie, zmiana i rozwiązanie stosunku pracy Art. 10. 1. Stosunek pracy z nauczycielem nawiązuje się na podstawie umowy o pracę lub mianowania, z zastrzeżeniem ust. 8. 2. Z osobą posiadającą

Bardziej szczegółowo

Dz.U Nr 97 poz OBWIESZCZENIE MARSZAŁKA SEJMU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ z dnia 17 maja 2006 r.

Dz.U Nr 97 poz OBWIESZCZENIE MARSZAŁKA SEJMU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ z dnia 17 maja 2006 r. Kancelaria Sejmu s. 1/72 Dz.U. 2006 Nr 97 poz. 674 OBWIESZCZENIE MARSZAŁKA SEJMU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ z dnia 17 maja 2006 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu ustawy Karta Nauczyciela 1. Na

Bardziej szczegółowo

RADA SEKCJI OŚWIATY I WYCHOWANIA NSZZ REGIONU GDAŃSKIEGO. 5 lutego 2013 r.

RADA SEKCJI OŚWIATY I WYCHOWANIA NSZZ REGIONU GDAŃSKIEGO. 5 lutego 2013 r. RADA SEKCJI OŚWIATY I WYCHOWANIA NSZZ REGIONU GDAŃSKIEGO 5 lutego 2013 r. NAJWAŻNIEJSZE PROPONOWANE ZMIANY W KARCIE NAUCZYCIELA Ministerstwo Edukacji Narodowej przedstawia propozycję zmian w Karcie Nauczyciela

Bardziej szczegółowo

Spis treści. Część A. Pytania egzaminacyjne. Wykaz skrótów

Spis treści. Część A. Pytania egzaminacyjne. Wykaz skrótów Spis treści Wykaz skrótów XI Część A. Pytania egzaminacyjne Dział I. Przepisy ogólne 1 Pytanie 1 13 Dział II. Stosunek pracy 8 Pytanie 14 78 Dział III. Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia 40 Pytanie

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie nr /13. z dnia r.

Zarządzenie nr /13. z dnia r. L POŁSZ KUL im. Jana Pawła II ul. Góry św. Anny 21 A 47-330 ZDZIESZOWICE oj (fax 77 484 49 97, 484 45 97 NIP 74.'1 15 09 595 Zarządzenie nr 9-2012/13 Dyrektora Zespołu Szkół im. Jana Pawła 11 w Zdzieszowicach

Bardziej szczegółowo

ZMIANY W KARCIE NAUCZYCIELA

ZMIANY W KARCIE NAUCZYCIELA FUNDACJA ROZWOJU LOKALNEGO Szkolenie zwróci uwagę na poprawność stosowania w praktyce zapisów zawartych w Karcie Nauczyciela, uczestnicy zostaną zapoznani z nowym orzecznictwem w tym zakresie. Termin i

Bardziej szczegółowo

SPIS TREŚCI. Wykaz skrótów... Przedmowa...

SPIS TREŚCI. Wykaz skrótów... Przedmowa... SPIS TREŚCI Wykaz skrótów... Przedmowa... XIII XIX Rozdział I. Źródła prawa pracy... 1 1. Zagadnienia ogólne... 2 2. Charakter prawny norm prawa pracy... 4 3. Źródła prawa pracy... 4 I. Źródła powszechnego

Bardziej szczegółowo

Prawo pracy. Wydanie 16. Autor: Małgorzata Barzycka-Banaszczyk

Prawo pracy. Wydanie 16. Autor: Małgorzata Barzycka-Banaszczyk Prawo pracy. Wydanie 16. Autor: Małgorzata Barzycka-Banaszczyk Wykaz skrótów Przedmowa Rozdział I. Źródła prawa pracy 1. Zagadnienia ogólne 2. Charakter prawny norm prawa pracy 3. Źródła prawa pracy I.

Bardziej szczegółowo

RAZEM JESTEŚMY SILNI

RAZEM JESTEŚMY SILNI RAZEM JESTEŚMY SILNI Projekt zmian KN UZASADNIENIE WPROWADZENIA ZMIAN Celem projektowanych regulacji jest wprowadzenie zmian w pragmatyce zawodowej nauczycieli, które będą służyły podnoszeniu jakości pracy

Bardziej szczegółowo

VADEMECUM WIEDZY PRAWNICZEJ Przegląd Prawny Poczta do prawnika

VADEMECUM WIEDZY PRAWNICZEJ Przegląd Prawny Poczta do prawnika VADEMECUM WIEDZY PRAWNICZEJ Przegląd Prawny Poczta do prawnika Urlop uzupełniający Przewodniczący KM POiW NSZZ S : Nauczycielka od 20 lipca 2011 r. do 16 lutego 2012 r. przebywała na zwolnieniu lekarskim,

Bardziej szczegółowo

Rozdział 7 Uprawnienia socjalne i urlopy

Rozdział 7 Uprawnienia socjalne i urlopy Rozdział 7 Uprawnienia socjalne i urlopy Art. 53. 1. Dla nauczycieli dokonuje się odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych w wysokości 8% planowanych rocznych środków przeznaczonych na wynagrodzenia

Bardziej szczegółowo

Wykaz skrótów Literatura. Kodeks pracy 1

Wykaz skrótów Literatura. Kodeks pracy 1 Przedmowa Wykaz skrótów Literatura XIII XV XVII Kodeks pracy 1 Rozdział I. Źródła prawa pracy 3 Tabl. 1. Hierarchia źródeł prawa pracy 3 Tabl. 2. Zasada uprzywilejowania pracownika 4 Tabl. 3. Zawieszenie

Bardziej szczegółowo

Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2015

Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2015 Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2015 obowi¹zki pracodawców rozliczanie œwiadczeñ pracowniczych dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS Wydanie XIV uaktualnione Stan prawny: 1 stycznia 2015

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XLIII/415/2014 RADY GMINY LUBACZÓW. z dnia 31 stycznia 2014 r.

UCHWAŁA NR XLIII/415/2014 RADY GMINY LUBACZÓW. z dnia 31 stycznia 2014 r. UCHWAŁA NR XLIII/415/2014 RADY GMINY LUBACZÓW z dnia 31 stycznia 2014 r. w sprawie ustalenia Regulaminu określającego wysokość stawek i szczegółowe warunki przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego,

Bardziej szczegółowo

R E G U L A M I N W Y N A G R A D Z A N I A P R A C O W N I K Ó W

R E G U L A M I N W Y N A G R A D Z A N I A P R A C O W N I K Ó W R E G U L A M I N W Y N A G R A D Z A N I A P R A C O W N I K Ó W Gimnazjum nr 10 im. Jana Pawła II w Rybniku (treści zmienione zapisano kolorem) - 2-1 Zakładowy regulamin wynagradzania, zwany dalej Regulaminem,

Bardziej szczegółowo

Spis treści. Część A. Prawo pracy. Część B. Indywidualne stosunki pracy. Wykaz skrótów Literatura XIII XV

Spis treści. Część A. Prawo pracy. Część B. Indywidualne stosunki pracy. Wykaz skrótów Literatura XIII XV Wykaz skrótów Literatura XIII XV Część A. Prawo pracy Rozdział I. Wstęp do prawa pracy 1 1. Pojęcie prawa pracy 1 2. Przedmiot regulacji prawa pracy 1 I. Indywidualne stosunki pracy 2 II. Zbiorowe stosunki

Bardziej szczegółowo

R E G U L A M I N. Wynagradzania Głównego Księgowego w Spółdzielni Mieszkaniowej Lokatorsko-Własnościowej Przyjaźń w Krzeszowicach

R E G U L A M I N. Wynagradzania Głównego Księgowego w Spółdzielni Mieszkaniowej Lokatorsko-Własnościowej Przyjaźń w Krzeszowicach R E G U L A M I N Wynagradzania Głównego Księgowego w Spółdzielni Mieszkaniowej Lokatorsko-Własnościowej Przyjaźń w Krzeszowicach 1 Regulamin określa zasady, formy, warunki wynagradzania oraz przyznawania

Bardziej szczegółowo

Nowości w Karcie Nauczyciela w 2018 roku. Michał Kowalski

Nowości w Karcie Nauczyciela w 2018 roku. Michał Kowalski Nowości w Karcie Nauczyciela w 2018 roku Michał Kowalski Projekt Projekt ustawy o finansowaniu zadań oświatowych (z dnia 30 maja 2017 r.) art. 80. Aktualnie na etapie opiniowania. Urlop dla poratowania

Bardziej szczegółowo

Jak wynika z art. 30 ust. 4 Karty Nauczyciela ostatnim elementem składowym wynagrodzenia nauczycieli są inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy.

Jak wynika z art. 30 ust. 4 Karty Nauczyciela ostatnim elementem składowym wynagrodzenia nauczycieli są inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy. Jak wynika z art. 30 ust. 4 Karty Nauczyciela ostatnim elementem składowym wynagrodzenia nauczycieli są inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy. Przepis ten nie określa wprost o jakie świadczenia

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XVIII/116/2008 RADY GMINY URSZULIN z dnia 17 grudnia 2008r. w sprawie ustalenia regulaminu wynagradzania nauczycieli gminy Urszulin

UCHWAŁA NR XVIII/116/2008 RADY GMINY URSZULIN z dnia 17 grudnia 2008r. w sprawie ustalenia regulaminu wynagradzania nauczycieli gminy Urszulin UCHWAŁA NR XVIII/116/2008 RADY GMINY URSZULIN z dnia 17 grudnia 2008r. w sprawie ustalenia regulaminu wynagradzania nauczycieli gminy Urszulin Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 i art. 40 ust. 1 ustawy

Bardziej szczegółowo

ZAPRASZAMY TERMINY: godz. 10:00. MIEJSCE: KATOWICE INTER - PRODRYN Ul. Moniuszki 7 PROMOCJA!!! DO Cena obejmuje: 21 wrzesień 2017 r.

ZAPRASZAMY TERMINY: godz. 10:00. MIEJSCE: KATOWICE INTER - PRODRYN Ul. Moniuszki 7 PROMOCJA!!! DO Cena obejmuje: 21 wrzesień 2017 r. PROMOCJA DLA ZGŁOSZEŃ DO 25.08.2017 UPOMINEK DLA KAŻDEGO UCZESTNIKA KURS KADROWO PŁACOWY SPECJALISTA ds. ROZLICZEŃ KADROWO - PŁACOWYCH 4 spotkania (od nawiązania do rozwiązania stosunku pracy), najnowsze

Bardziej szczegółowo

Procedura przeniesienia nauczyciela w stan nieczynny. zaistnienie okoliczności, uzasadniających możliwość przeniesienia w stan nieczynny

Procedura przeniesienia nauczyciela w stan nieczynny. zaistnienie okoliczności, uzasadniających możliwość przeniesienia w stan nieczynny Procedura przeniesienia nauczyciela w stan nieczynny zaistnienie okoliczności, uzasadniających możliwość przeniesienia w stan nieczynny musi nastąpić częściowa likwidacja szkoły, zmiana organizacyjna powodująca

Bardziej szczegółowo

AWANS ZAWODOWY I ZATRUDNIANIE NAUCZYCIELI

AWANS ZAWODOWY I ZATRUDNIANIE NAUCZYCIELI Ewa Góra Renata Mroczkowska AWANS ZAWODOWY I ZATRUDNIANIE NAUCZYCIELI wzorcowa dokumentacja z komentarzem Zgodnie z rozporządzeniem MEN z dnia 14 listopada 2007 r. Stan prawny: marzec 2012 r. Ośrodek Doradztwa

Bardziej szczegółowo

Przeniesienie nauczycielki szkoły podstawowej do pracy w oddziale przedszkolnym

Przeniesienie nauczycielki szkoły podstawowej do pracy w oddziale przedszkolnym VADEMECUM WIEDZY PRAWNICZEJ Przegląd Prawny Poczta do prawnika Przeniesienie nauczycielki szkoły podstawowej do pracy w oddziale przedszkolnym Przewodnicząca Regionalnej Sekcji Oświaty i Wychowania NSZZ

Bardziej szczegółowo

Planowane zmiany dotyczące zatrudniania nauczycieli. Cezary Pytlarz

Planowane zmiany dotyczące zatrudniania nauczycieli. Cezary Pytlarz Planowane zmiany dotyczące zatrudniania nauczycieli Cezary Pytlarz Planowane zmiany w Karcie Nauczyciela projekt ustawy o zmianie Karty Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw został przekazany do konsultacji

Bardziej szczegółowo

18 najważniejszych zmian w Karcie Nauczyciela

18 najważniejszych zmian w Karcie Nauczyciela 18 najważniejszych zmian w Karcie Nauczyciela Legenda KN Karta Nauczyciela PW Przepisy wprowadzające na podstawie Ustawy z dnia 14 grudnia 2016r. wprowadzającej Prawo oświatowe (Dz. U. 2017 poz. 60) ZMIANY

Bardziej szczegółowo

Spis treści. O autorach... Wykaz skrótów...

Spis treści. O autorach... Wykaz skrótów... O autorach... Wykaz skrótów... XVII XIX Rozdział I. Nawiązanie stosunku pracy z nauczycielem (Agnieszka Kosiarz)... 1 1. Wprowadzenie... 1 2. Umowa o pracę na czas nieokreślony... 1 3. Umowa o pracę na

Bardziej szczegółowo

2 178 zł zł zł zł zł zł zł zł

2 178 zł zł zł zł zł zł zł zł Załącznik do uchwały Nr 159/319/09 Zarządu Powiatu Wielickiego z dnia 21 września 2009r. PROCEDURA OBLICZANIA ŚREDNICH WYNAGRODZEŃ DLA NAUCZYCIELI ZATRUDNIONYCH W SZKOŁACH I PLACÓWKACH PROWADZONYCH PRZEZ

Bardziej szczegółowo

procedury oświatowe z wzorami dokumentów

procedury oświatowe z wzorami dokumentów procedury oświatowe z wzorami dokumentów tom 2 karta nauczyciela, prawo pracy oraz przepisy wprowadzające prawo oświatowe redakcja Lidia Marciniak EDYTOWALNE WZORY DOSTĘPNE NA STRONIE INTERNETOWEJ MERITUM

Bardziej szczegółowo

Spis treści. Przedmowa... Wykaz skrótów... Komentarz Ustawa o Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego oraz Agencji

Spis treści. Przedmowa... Wykaz skrótów... Komentarz Ustawa o Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego oraz Agencji Przedmowa....................................... Wykaz skrótów.................................... XIII XVII Komentarz....................................... 1 Ustawa o Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego

Bardziej szczegółowo

KARTA NAUCZYCIELA. 8. wydanie

KARTA NAUCZYCIELA. 8. wydanie KARTA NAUCZYCIELA 8. wydanie Spis treści Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela...7 Rozdział 1. Postanowienia wstępne...9 Rozdział 2. Obowiązki nauczycieli...13 Rozdział 3. Wymagania kwalifikacyjne...17

Bardziej szczegółowo

Zmiany w Karcie Nauczyciela i uso wejście w życie 1.01.14 r. Opracowanie: Maria Węglowska - Wojt

Zmiany w Karcie Nauczyciela i uso wejście w życie 1.01.14 r. Opracowanie: Maria Węglowska - Wojt Powiatowy Ośrodek Rozwoju Edukacji w Środzie Śląskiej Zmiany w Karcie Nauczyciela i uso wejście w życie 1.01.14 r. Opracowanie: Maria Węglowska - Wojt Celem spotkania jest zapoznanie dyrektorów szkół i

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WYNAGRADZENIA NAUCZYCIELI ZATRUDNIONYCH W SZKOŁACH PROWADZONYCH PRZEZ GMINĘ MICHAŁOWO. DZIAŁ I Przepisy wstępne

REGULAMIN WYNAGRADZENIA NAUCZYCIELI ZATRUDNIONYCH W SZKOŁACH PROWADZONYCH PRZEZ GMINĘ MICHAŁOWO. DZIAŁ I Przepisy wstępne Załącznik nr 1 do Uchwały nr XXVII/249/09 Rady Gminy Michałowo z dnia 26 marca 2009r. REGULAMIN WYNAGRADZENIA NAUCZYCIELI ZATRUDNIONYCH W SZKOŁACH PROWADZONYCH PRZEZ GMINĘ MICHAŁOWO 1. Regulamin określa:

Bardziej szczegółowo

Komentarz do ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (tekst jedn.: Dz. U. z 2002 r. Nr 7, poz. 58 z późn. Zm.)

Komentarz do ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (tekst jedn.: Dz. U. z 2002 r. Nr 7, poz. 58 z późn. Zm.) USTAWA O POLICJI. KOMENTARZ Autor: WOJCIECH KOTOWSKI Komentarz do ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (tekst jedn.: Dz. U. z 2002 r. Nr 7, poz. 58 z późn. Zm.) Rozdział 1. Przepisy ogólne Art. 1

Bardziej szczegółowo

R E G U L A M I N W Y N A G R A D Z A N I A

R E G U L A M I N W Y N A G R A D Z A N I A R E G U L A M I N W Y N A G R A D Z A N I A PRACOWNIKÓW NIE BĘDĄCYCH NAUCZYCIELAMI zatrudnionych w Szkole Podstawowej im. Marii Konopnickiej w Brzączowicach - 2-1 Zakładowy regulamin wynagradzania, zwany

Bardziej szczegółowo

Ministerstwo Edukacji Narodowej Al. J. C. Szucha Warszawa

Ministerstwo Edukacji Narodowej Al. J. C. Szucha Warszawa Olsztyn, 20 czerwca 2017 r. Ministerstwo Edukacji Narodowej Al. J. C. Szucha 25 00-918 Warszawa Sprawa: Uwagi Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Kadry Kierowniczej Oświaty dotyczące projektu z dnia 30 maja

Bardziej szczegółowo

Informacja uzupełniająca do sprawozdania. z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli. na poszczególnych stopniach awansu zawodowego w roku 2016

Informacja uzupełniająca do sprawozdania. z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli. na poszczególnych stopniach awansu zawodowego w roku 2016 Informacja uzupełniająca do sprawozdania z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego w roku 2016 w jednostkach oświatowych prowadzonych przez Gminę Oświęcim

Bardziej szczegółowo

Informacja uzupełniająca do sprawozdania do sprawozdania. z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli

Informacja uzupełniająca do sprawozdania do sprawozdania. z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli Informacja uzupełniająca do sprawozdania do sprawozdania z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego w roku 2012 w jednostkach oświatowych prowadzonych przez

Bardziej szczegółowo

KODEKS PRACY. plus. Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Przepisy z praktycznym komentarzem. 1 czerwca 2017 r. Z KOMENTARZEM DO ZMIAN

KODEKS PRACY. plus. Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Przepisy z praktycznym komentarzem. 1 czerwca 2017 r. Z KOMENTARZEM DO ZMIAN Stan prawny na 1 czerwca 2017 r. KODEKS PRACY 2017 Przepisy z praktycznym komentarzem plus Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę Wejdź na www.fabrykawiedzy.com i poznaj nasze tytuły z obszaru prawa

Bardziej szczegółowo

RENATA MAJEWSKA JAK OBLICZAĆ WYNAGRODZENIA NAUCZYCIELI SAMORZĄDOWYCH

RENATA MAJEWSKA JAK OBLICZAĆ WYNAGRODZENIA NAUCZYCIELI SAMORZĄDOWYCH RENATA MAJEWSKA JAK OBLICZAĆ WYNAGRODZENIA NAUCZYCIELI SAMORZĄDOWYCH Spis treści Jak obliczać wynagrodzenia nauczycieli samorządowych 1. Wynagrodzenie zasadnicze nauczycieli... 3 2. Dodatek za wysługę

Bardziej szczegółowo

Informacja. uzupełniająca do sprawozdania z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego

Informacja. uzupełniająca do sprawozdania z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego Informacja uzupełniająca do sprawozdania z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego w roku 2014 w jednostkach oświatowych prowadzonych przez Gminę Oświęcim

Bardziej szczegółowo

ZAPRASZAMY TERMINY: godz. 10:00. MIEJSCE: RZESZÓW WOJEWÓDZKI DOM KULTURY Ul. Stefana Okrzei 7 PROMOCJA!!! DO

ZAPRASZAMY TERMINY: godz. 10:00. MIEJSCE: RZESZÓW WOJEWÓDZKI DOM KULTURY Ul. Stefana Okrzei 7 PROMOCJA!!! DO PROMOCJA DLA ZGŁOSZEŃ DO 10.01.2017 UPOMINEK DLA KAŻDEGO UCZESTNIKA KURS KADROWO PŁACOWY SPECJALISTA ds. ROZLICZEŃ KADROWO - PŁACOWYCH 4 spotkania (od nawiązania do rozwiązania stosunku pracy), najnowsze

Bardziej szczegółowo

PROJEKT REGULAMINU WYNAGRADZANIA NAUCZYCIELI

PROJEKT REGULAMINU WYNAGRADZANIA NAUCZYCIELI Załącznik Nr 1 do Uchwały Rady Gminy Dębno Nr VI/211/2004 z dnia 27-12-2004 r. PROJEKT REGULAMINU WYNAGRADZANIA NAUCZYCIELI Przedszkoli i szkół, dla których organem prowadzącym jest Gmina Dębno 1 1. Wynagrodzenie

Bardziej szczegółowo

Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2014

Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2014 Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2014 obowi¹zki pracodawców rozliczanie œwiadczeñ pracowniczych dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS Wydanie XIII uaktualnione Stan prawny: 1 stycznia

Bardziej szczegółowo

Zatrudnianie nauczycieli w przedszkolach, szkołach i placówkach podstawy prawne Art. 10 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U.

Zatrudnianie nauczycieli w przedszkolach, szkołach i placówkach podstawy prawne Art. 10 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. Zatrudnianie nauczycieli w przedszkolach, szkołach i placówkach podstawy prawne Art. 10 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2017 r., poz. 1189) dotyczy nauczycieli zatrudnianych

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW AKADEMII SZTUK PIĘKNYCH W GDAŃSKU

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW AKADEMII SZTUK PIĘKNYCH W GDAŃSKU REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW AKADEMII SZTUK PIĘKNYCH W GDAŃSKU Postanowienia wstępne 1 Podstawa prawna: 1) art. 77 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94,

Bardziej szczegółowo

Spis treści. Słowo wstępne... XI Wykaz skrótów... XIII Wykaz literatury... XV

Spis treści. Słowo wstępne... XI Wykaz skrótów... XIII Wykaz literatury... XV Słowo wstępne.......................................... XI Wykaz skrótów.......................................... XIII Wykaz literatury......................................... XV Wprowadzenie.........................................

Bardziej szczegółowo

R E G U L A M I N WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW PSZCZYŃSKIEGO CENTRUM KULTURY

R E G U L A M I N WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW PSZCZYŃSKIEGO CENTRUM KULTURY - tekst jednolity regulaminu ( z uwzględnieniem aneksów nr 1-10) R E G U L A M I N WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW PSZCZYŃSKIEGO CENTRUM KULTURY Na podstawie art. 77 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks

Bardziej szczegółowo

USTAWA. z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela

USTAWA. z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela USTAWA z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, Nr 170, poz. 1218 i Nr 220, poz. 1600 oraz z 2007 r. Nr 17, poz. 95, Nr 80, poz. 542, Nr 102, poz. 689, Nr 158, poz.

Bardziej szczegółowo

Polityka kadrowa. Karta Nauczyciela nauczycielski Kodeks pracy. Ewa Halska ewa.halska@oskko.edu.pl

Polityka kadrowa. Karta Nauczyciela nauczycielski Kodeks pracy. Ewa Halska ewa.halska@oskko.edu.pl Polityka kadrowa Karta Nauczyciela nauczycielski Kodeks pracy Ewa Halska ewa.halska@oskko.edu.pl Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem na podstawie art. 20 KN art. 20 KN ust. 1 Dyrektor szkoły w razie:

Bardziej szczegółowo

Zmiany przepisów ustawy - Karta Nauczyciela. Warszawa, kwiecień 2013

Zmiany przepisów ustawy - Karta Nauczyciela. Warszawa, kwiecień 2013 Zmiany przepisów ustawy - Karta Nauczyciela Warszawa, kwiecień 2013 1 Harmonogram odbytych spotkań 1. Spotkanie inauguracyjne 17 lipca 2012 r. 2. Urlop dla poratowania zdrowia 7 sierpnia 2012 r. 3. Wynagrodzenia

Bardziej szczegółowo

Procedura udzielania urlopu

Procedura udzielania urlopu Zespół Szkół im. Lotników Polskich wpłocicznie-tartak Procedura udzielania urlopu dla poratowania zdrowia Spis treści 1. Cel procedury... 3 2. Uczestnicy procedury... 3 3. Unormowania prawne dotyczące

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WYNAGRODZENIA PRACOWNIKÓW

REGULAMIN WYNAGRODZENIA PRACOWNIKÓW REGULAMIN WYNAGRODZENIA PRACOWNIKÓW ZESPOŁU SZKOLNO- PRZEDSZKOLNEGO NR 15 W RYBNIKU 1 Zakładowy Regulamin wynagrodzenia, zwany dalej Regulaminem, ustala wynagrodzenie oraz świadczenia związane z pracą

Bardziej szczegółowo

Karta Nauczyciela. Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. (z późniejszymi zmianami)

Karta Nauczyciela. Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. (z późniejszymi zmianami) Karta Nauczyciela Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. (z późniejszymi zmianami) Karta Nauczyciela Jest ustawą regulującą prawa i obowiązki nauczyciela, które są konsekwencją szczególnego charakteru pracy

Bardziej szczegółowo

Art. 30a. Zenon Decyk. 2009-12-18 Centrum Edukacji Nauczycieli w Koszalinie

Art. 30a. Zenon Decyk. 2009-12-18 Centrum Edukacji Nauczycieli w Koszalinie Art. 30a Zenon Decyk Centrum Edukacji Nauczycieli w Koszalinie Art. 30a /zmiana 19 listopada/ 1. W terminie do dnia 20 stycznia kaŝdego roku organ prowadzący szkołę będący jednostką samorządu terytorialnego

Bardziej szczegółowo

Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2013

Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2013 Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2013 obowi¹zki pracodawców rozliczanie œwiadczeñ pracowniczych dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS Wydanie XI uaktualnione Oœrodek Doradztwa i Doskonalenia

Bardziej szczegółowo

Regulamin wynagradzania

Regulamin wynagradzania Regulamin wynagradzania pracowników ADMINISTRACJI I OBSŁUGI zatrudnionych w Specjalnym Ośrodku Szkolno Wychowawczym im. Juliana Tuwima w Stemplewie Na podstawie art. 39 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 21 listopada

Bardziej szczegółowo

Wykaz skrótów... Wykaz literatury... Wprowadzenie...

Wykaz skrótów... Wykaz literatury... Wprowadzenie... Wykaz skrótów... Wykaz literatury... Wprowadzenie... XI XIX XXI Część I. Komentarz do ustawy o pracownikach samorządowych... 1 Ustawa z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych... 3 Rozdział 1.

Bardziej szczegółowo

Spis treści. Wstęp... Wykaz skrótów... XIII Wykaz literatury...xvii

Spis treści. Wstęp... Wykaz skrótów... XIII Wykaz literatury...xvii Wstęp................................................. Wykaz skrótów........................................... XIII Wykaz literatury..........................................xvii Ustawa o Policji z dnia

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW MIEJSKIEJ I GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W ZAWADZKIEM

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW MIEJSKIEJ I GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W ZAWADZKIEM ZAŁĄCZNIK nr 1 do Zarządzenia nr 6/2013 Dyrektora MiG Biblioteki Publicznej w Zawadzkiem z dnia 18 marca 2013r. REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW MIEJSKIEJ I GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W ZAWADZKIEM

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA Zmiany w strukturze zatrudnienia i koszty wynagradzania nauczycieli Krosno, luty 2010 r.

INFORMACJA Zmiany w strukturze zatrudnienia i koszty wynagradzania nauczycieli Krosno, luty 2010 r. PREZYDENT MIASTA KROSNA INFORMACJA Zmiany w strukturze zatrudnienia i koszty wynagradzania nauczycieli Krosno, luty 2010 r. 3,81% 2,95% 2,76% 0,08% 0,04% 0,09% 3,97% 3,49% 2,95% 92,14% 93,52% 94,20% I.

Bardziej szczegółowo

Relacje organu prowadzącego i dyrektora szkoły w świetle przepisów prawa. Bogusława Wojtczak

Relacje organu prowadzącego i dyrektora szkoły w świetle przepisów prawa. Bogusława Wojtczak Relacje organu prowadzącego i dyrektora szkoły w świetle przepisów prawa Bogusława Wojtczak Plan Wprowadzenie Obsadzanie stanowiska dyrektora szkoły Zależność pracownicza dyrektora szkoły wobec organu

Bardziej szczegółowo

www.totalexpert.edu.pl

www.totalexpert.edu.pl Od nawiązania do rozwiązania stosunku pracy. 4 dniowy kurs personalny. Termin i miejsce szkolenia: 23 i 25 luty oraz 23 i 24 marca 2015r. (4 dni lub każdy dzień z osobna), godz. 10:00-15:00, Rybnik - centrum

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA Nr XXXII/321/2005 Rady Miejskiej w Nowej Sarzynie z dnia 11 kwietnia 2005r.

UCHWAŁA Nr XXXII/321/2005 Rady Miejskiej w Nowej Sarzynie z dnia 11 kwietnia 2005r. UCHWAŁA Nr XXXII/321/2005 Rady Miejskiej w Nowej Sarzynie z dnia 11 kwietnia 2005r. w sprawie regulaminu określającego wysokość stawek i szczegółowe warunki przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego,

Bardziej szczegółowo

Wyszczególnienie (z jakiego tytułu są wykonywane dochody uzasadnić)* Wyszczególnienie (z jakiego tytułu są wykonywane dochody uzasadnić)*

Wyszczególnienie (z jakiego tytułu są wykonywane dochody uzasadnić)* Wyszczególnienie (z jakiego tytułu są wykonywane dochody uzasadnić)* TABELA NR 1 ZESTAWIENIE DOCHODÓW wydział/jednostka... Wyszczególnienie (z jakiego tytułu są wykonywane dochody uzasadnić)* Dział Rozdział Wyszczególnienie (z jakiego tytułu są wykonywane dochody uzasadnić)*

Bardziej szczegółowo

Informacja przedstawiona na naradach z dyrektorami szkół i placówek sierpień 2006 r.

Informacja przedstawiona na naradach z dyrektorami szkół i placówek sierpień 2006 r. Informacja przedstawiona na naradach z dyrektorami szkół i placówek sierpień 2006 r. Informacja zawiera zagadnienia z zakresu prawa oświatowego, które będą rzutowały na organizację pracy w roku szkolnym

Bardziej szczegółowo

OPIS SPOSOBU WYKONANIA PRZEPISÓW ART. 30a i 30b USTAWY - KARTA NAUCZYCIELA

OPIS SPOSOBU WYKONANIA PRZEPISÓW ART. 30a i 30b USTAWY - KARTA NAUCZYCIELA OPIS SPOSOBU WYKONANIA PRZEPISÓW ART. 30a i 30b USTAWY - KARTA NAUCZYCIELA ARTYKUŁ 30a Art. 30a ust.1 W każdym roku kalendarzowym, w terminie do dnia 31 grudnia organ prowadzący szkołę będący jednostką

Bardziej szczegółowo

Rozdział 3a Awans zawodowy nauczycieli

Rozdział 3a Awans zawodowy nauczycieli Rozdział 3a Awans zawodowy nauczycieli Art. 9a. 1. Ustala się stopnie awansu zawodowego nauczycieli: 1) nauczyciel stażysta, 2) nauczyciel kontraktowy, 3) nauczyciel mianowany, 4) nauczyciel dyplomowany.

Bardziej szczegółowo

Rozdział I. Podstawy działalności jednostek organizacyjnych pomocy społecznej oraz jednostek pomocy rodzinie i pieczy zastępczej

Rozdział I. Podstawy działalności jednostek organizacyjnych pomocy społecznej oraz jednostek pomocy rodzinie i pieczy zastępczej Rozdział I. Podstawy działalności jednostek organizacyjnych pomocy społecznej oraz jednostek pomocy rodzinie i pieczy zastępczej 1. Jednostki organizacyjne pomocy społecznej 2. Instytucje pomocy rodzinie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WYNAGRADZANIA pracowników niepedagogicznych Gimnazjum im. Cypriana Kamila Norwida w Stanisławowie

REGULAMIN WYNAGRADZANIA pracowników niepedagogicznych Gimnazjum im. Cypriana Kamila Norwida w Stanisławowie /Wprowadzony Zarządzeniem Dyrektora Gimnazjum im. Cypriana Kamila Norwida w Stanisławowie Nr 3/2009 z dnia 15 maja 2009 r. Tekst jednolity uwzględniający zmiany wprowadzone zarządzeniem Dyrektora Gimnazjum

Bardziej szczegółowo

WZORY PISM DLA NAUCZYCIELA I DYREKTORA W PROCEDURZE AWANSU ZAWODOWEGO

WZORY PISM DLA NAUCZYCIELA I DYREKTORA W PROCEDURZE AWANSU ZAWODOWEGO Kuratorium Oświaty w Opolu WZORY PISM DLA NAUCZYCIELA I DYREKTORA W PROCEDURZE AWANSU ZAWODOWEGO * KN - ustawa z dnia 26 stycznia 1982r. Karta Nauczyciela (Dz.U. z 1997r. Nr 56, poz. 357; z 1998r. Nr 106,

Bardziej szczegółowo

Załącznik do Uchwały Nr IV/17/2007 Rady Miejskiej w Prabutach z dnia 31 stycznia Regulamin

Załącznik do Uchwały Nr IV/17/2007 Rady Miejskiej w Prabutach z dnia 31 stycznia Regulamin Załącznik do Uchwały Nr IV/17/2007 Rady Miejskiej w Prabutach z dnia 31 stycznia 2007 Regulamin określający wysokość oraz szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom dodatków: motywacyjnego, funkcyjnego

Bardziej szczegółowo

Warszawa, dnia 30 grudnia 2015 r. Poz Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej. z dnia 11 grudnia 2015 r.

Warszawa, dnia 30 grudnia 2015 r. Poz Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej. z dnia 11 grudnia 2015 r. MONITOR POLSKI DZIENNIK URZĘDOWY RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 30 grudnia 2015 r. Poz. 1300 Zarządzenie Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 11 grudnia 2015 r. w sprawie zasad wynagradzania

Bardziej szczegółowo

Pracownik samorządowy

Pracownik samorządowy Renata Mroczkowska Pracownik samorządowy od zatrudnienia do zwolnienia Dokumentacja kadrowa z komentarzem i suplementem elektronicznym ODDK Spó³ka z ograniczon¹ odpowiedzialnoœci¹ Sp.k. Gdañsk 2014 Gdañsk

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE NR 66/2016 WÓJTA GMINY MAŁKINIA GÓRNA. z dnia 6 lipca 2016 r.

ZARZĄDZENIE NR 66/2016 WÓJTA GMINY MAŁKINIA GÓRNA. z dnia 6 lipca 2016 r. ZARZĄDZENIE NR 66/2016 WÓJTA GMINY MAŁKINIA GÓRNA z dnia 6 lipca 2016 r. w sprawie ustalenia zasad wynagradzania dyrektorów samorządowych instytucji kultury, dla których organizatorem jest Gmina Małkinia

Bardziej szczegółowo

Uchwała Nr 126/XXII/2004 Rady Gminy Podegrodzie z dnia r.

Uchwała Nr 126/XXII/2004 Rady Gminy Podegrodzie z dnia r. Uchwała Nr 126/XXII/2004 Rady Gminy Podegrodzie z dnia 18.06.2004 r. w sprawie ustalenia regulaminu określającego wysokość oraz szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom dodatków: motywacyjnego, funkcyjnego

Bardziej szczegółowo

Październik Kalendarium zmian prawnych / Dyrektor Szkoły, 2013, nr 10, s. 9 [Rozporządzenia, które weszły w życie we wrześniu 2013 r.

Październik Kalendarium zmian prawnych / Dyrektor Szkoły, 2013, nr 10, s. 9 [Rozporządzenia, które weszły w życie we wrześniu 2013 r. Październik 2013 1. Czajkowska-Matosiuk, Katarzyna : Nagroda jubileuszowa dla nauczycieli. Część II / Katarzyna Czajkowska-Matosiuk // Wychowanie w Przedszkolu, 2013, nr 9, dod., s. 1-2 2. Golat, Rafał

Bardziej szczegółowo

Regulamin wynagradzania nauczycieli

Regulamin wynagradzania nauczycieli Załącznik Nr l do Uchwały Nr XXXIX/241/09 Rady Miejskiej w Przedborzu z dnia 23 kwietnia 2009 roku Regulamin wynagradzania nauczycieli I. Postanowienia ogólne. l. Ilekroć w Regulaminie wynagradzania nauczycieli

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WYNAGRADZANIA pracowników niebędących nauczycielami zatrudnionych w Gimnazjum nr 1 w Cieszynie. Rozdział I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN WYNAGRADZANIA pracowników niebędących nauczycielami zatrudnionych w Gimnazjum nr 1 w Cieszynie. Rozdział I. Postanowienia ogólne REGULAMIN WYNAGRADZANIA zatrudnionych w Gimnazjum nr 1 w Cieszynie Rozdział I. Postanowienia ogólne 1 Podstawę prawną regulaminu wynagradzania zatrudnionych w Gimnazjum nr 1 w Cieszynie, ul. Michejdy 1

Bardziej szczegółowo

Uchwała Nr 67/ VII/ 2007 Rady Miejskiej w Lubaczowie z dnia 28 marca 2007r

Uchwała Nr 67/ VII/ 2007 Rady Miejskiej w Lubaczowie z dnia 28 marca 2007r Uchwała Nr 67/ VII/ 2007 Rady Miejskiej w Lubaczowie z dnia 28 marca 2007r w sprawie zmiany uchwały nr 32/IV/2006 Rady Miejskiej w Lubaczowie z dnia 28 grudnia 2006r w sprawie ustalenia regulaminu określającego

Bardziej szczegółowo

Wszystko, co potrzebne przy rozliczaniu wynagrodzeń pracowników w jednej książce:

Wszystko, co potrzebne przy rozliczaniu wynagrodzeń pracowników w jednej książce: Wszystko, co potrzebne przy rozliczaniu wynagrodzeń pracowników w jednej książce: omówienie wszystkich nowości w rozliczeniach pracowniczych na 2017 rok, szczegółowe przykłady liczbowe oparte na rzeczywistych

Bardziej szczegółowo

Podręczniki Prawnicze. Prawo oświatowe. Adam Balicki Magdalena Pyter. 2. wydanie. C.H.Beck

Podręczniki Prawnicze. Prawo oświatowe. Adam Balicki Magdalena Pyter. 2. wydanie. C.H.Beck Podręczniki Prawnicze Prawo oświatowe Adam Balicki Magdalena Pyter 2. wydanie C.H.Beck PODRĘCZNIKI PRAWNICZE Adam Balicki, Magdalena Pyter Prawo oświatowe Polecamy w serii: Z. Radwański, J. Panowicz-Lipska

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA Nr VI/ 36 /2007 Rady Gminy Świlcza. z dnia 20 marca 2007 r.

UCHWAŁA Nr VI/ 36 /2007 Rady Gminy Świlcza. z dnia 20 marca 2007 r. UCHWAŁA Nr VI/ 36 /2007 Rady Gminy Świlcza z dnia 20 marca 2007 r. w sprawie regulaminu określającego dla nauczycieli poszczególnych stopni awansu zawodowego szczegółowe warunki przyznawania dodatku za

Bardziej szczegółowo