Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Transkrypt

1 Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie I. Informacja o projekcie 1 1. Projekt Strefa 45+. Reintegracja zawodowa osób po 45 roku życia realizowany jest przez Społeczną Szkołę Zarządzania i Handlu Organizatora szkolenia w ramach współfinansowania przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego (POKL priorytet VII Działanie 7.2. Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii, Poddziałanie Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym). 2. Projekt realizowany jest na terenie czterech powiatów: chrzanowskiego, olkuskiego, oświęcimskiego i wadowickiego w okresie od 1 stycznia 2010 r. do 31 grudnia 2011 r. i zakłada trzy typy wsparcia: MODUŁ I: Rozwijanie umiejętności i kompetencji społecznych, niezbędnych na rynku pracy, który obejmuje: warsztaty aktywności na rynku pracy w tradycyjnych i elastycznych formach zatrudnienia, warsztaty umiejętności interpersonalnych i przedsiębiorczych, warsztaty motywacji i poczucia własnej wartości, warsztaty psychodramy zawodowej, MODUŁ II: Kursy i szkolenia umożliwiające nabycie, podniesienie lub zmianę kwalifikacji i kompetencji zawodowych z zakresu: sprzedawca handlu detalicznego z obsługą kas fiskalnych (nowoczesne techniki sprzedaży, kasa fiskalna), profesjonalne sprzątanie z obsługą maszyn sprzątających, opiekun osób starszych i niepełnosprawnych, kurs komputerowy (Office, urządzenia peryferyjne, internet), pracownik administracyjno-biurowy, stylizacja paznokci. MODUŁ III: Poradnictwo psychologiczne i zawodowe w tym: indywidualne poradnictwo zawodowe, indywidualne poradnictwo psychologiczne. 3. Niniejszy Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie (zwany dalej Regulaminem ) określa między innymi grupę docelową projektu, sposób prowadzenia rekrutacji do projektu oraz prawa i obowiązki uczestnika projektu. 1 / 5

2 II. Warunki uczestnictwa w projekcie 2 Uczestnikami projektu (Beneficjentami Ostatecznymi) mogą być osoby posiadające status osoby bezrobotnej bądź poszukującej pracy zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy, zagrożone wykluczeniem społecznym tj. osoby po 45 roku życia, zamieszkałe zgodnie z rozumieniem Kodeksu Cywilnego na terenie powiatu chrzanowskiego, olkuskiego, oświęcimskiego lub wadowickiego. III. Przebieg procesu rekrutacji 3 Informacja o naborze zostanie zamieszczona na tablicy ogłoszeń w Biurze Projektu oraz na stronie internetowej projektu: nie później niż na 7 dni przed terminem rozpoczęcia naboru. Informacja ta zawiera termin i dokładne miejsce składania formularzy zgłoszeniowych Zgłoszenie do projektu następuje poprzez dostarczenie do Biura Projektu dokumentów: deklaracja udział uczestnika w projekcie (druk: S45-1), zawierająca zgodę na gromadzenie i przetwarzanie danych osobowych załącznik nr 1 do Regulaminu, formularz PEFS (druk: S45-2), zawierający dane Beneficjenta, zgodę na monitoring i ewaluację oraz przetwarzanie danych osobowych załącznik nr 2 do Regulaminu. 2. Biuro Projektu mieści się pod adresem: ul. Leszczyńskiej Oświęcim e-poczta: strefa@szih.pl tel , fax Zgłoszenie każdego kandydat na uczestnika projektu wpisywane jest niezwłocznie na listę zgłoszeń do projektu (załącznik nr 3 do Regulaminu ) oraz opatrzone datą wpływu. 2. Koordynator Powiatowy dokonuje weryfikacji formalnej zgłoszeń znajdujących się na liście zgłoszeń do projektu oraz na podstawie złożonych wniosków, w porozumieniu z Kierownikiem Projektu, określa rodzaj kursów, na które jest największe zapotrzebowanie. Następnie ustala listę osób zainteresowanych danym kursem w kolejności złożenia zgłoszeń i ustala listę zweryfikowanych zgłoszeń, która stanowi załącznik nr 4 do Regulaminu. 2 / 5

3 6 1. Osoby, których dokumenty przeszły pozytywnie weryfikację formalną, wezmą udział w indywidualnych spotkaniach z Ekspertem ds. selekcji i badania potrzeb szkoleniowych, na które potencjalny uczestnik projektu zobowiązany jest dostarczyć następujące dokumenty: formularz zgłoszeniowy Beneficjentów Ostatecznych do projektu PO KL (druk: S45-5), zawierający oświadczenie o gorszym położeniu na rynku pracy i problemach z integracją społeczno-zawodową załącznik nr 5 do Regulaminu, aktualne zaświadczenie z właściwego Powiatowego Urzędu Pracy potwierdzające status osoby bezrobotnej bądź poszukującej pracy, wystawione nie wcześniej niż na 30 dni przed złożeniem dokumentów. kserokopia dowodu osobistego (1 i 2 strona) poświadczona za zgodność z oryginałem, 2. Podczas indywidualnych spotkań z Ekspertem ds. selekcji i badania potrzeb szkoleniowych zostanie określony wskaźnik motywacji kandydata do udziału w projekcie oraz nadany unikatowy numer NIB. 3. W przypadku braku któregokolwiek z dokumentów wymienionych w 6 ust. 1 Koordynator Powiatowy wyznacza termin na jego uzupełnienie Koordynator Powiatowy tworzy listę rankingową i rezerwową wniosków, które pozytywnie przeszły rekrutację. Lista rankingowa liczy tyle wniosków, ile przewiduje liczebność rekrutowanej grupy. Lista rankingowa i rezerwowa stanowią załącznik nr 6 i 7 do Regulaminu. 2. O kolejności wniosku na liście rankingowej decyduje kolejność zgłoszeń i jako drugie kryterium wskaźnik motywacji do udziału w projekcie. 8 Pozostałe wnioski tworzą listę rezerwową, w kolejności takiej jak opisana w 7 ust. 2, z której osoby mogą być dołączane do uczestnictwa w projekcie, o ile któraś z osób na liście rankingowej zrezygnuje z udziału w projekcie, przez Koordynatora Powiatowego po uzyskaniu pozytywnej opinii prowadzącego zajęcia. 9 Zarówno lista rankingowa, jak i lista rezerwowa zostanie zamieszczona na tablicy ogłoszeń w Biurze Projektu oraz na stronie internetowej projektu. 3 / 5

4 IV. Postępowanie reklamacyjne W terminie 2 dni roboczych od opublikowania list rankingowych i rezerwowych osoby zainteresowane mogą złożyć reklamację do Kierownika Projektu. 2. W terminie kolejnych 2 dni roboczych Kierownik Projektu rozpatruje reklamację, a w wypadku uznania reklamacji, publikuje ostateczną listę rankingową i rezerwową. 3. Rozpatrzenie reklamacji przez Kierownika Projektu wyczerpuje drogę postępowania reklamacyjnego. V. Uczestnictwo w zajęciach Beneficjent ostateczny może brać udział tylko w jednym szkoleniu w ramach projektu. 2. Uczestnik zobowiązany jest do systematycznego i aktywnego uczestnictwa w zajęciach potwierdzonego własnoręcznym podpisem na liście obecności. Minimalna frekwencja Beneficjenta Ostatecznego na szkoleniu wynosi 70%. 3. Organizator zapewnia materiały szkoleniowe, uczestnik staje się ich własnością z chwilą pisemnego potwierdzenia odbioru. W przypadku rezygnacji z udziału w szkoleniu lub skreślenia z listy uczestników, Beneficjent zobowiązany jest do zwrotu otrzymanych materiałów. 4. W przypadku nieobecności na szkoleniu uczestnik zobowiązany jest do samodzielnego zrealizowania materiału będącego przedmiotem opuszczonych zajęć. 5. Beneficjent ostateczny jest zobowiązany do uczestnictwa w monitoringu i ewaluacji projektu, w szczególności do wypełniania ankiet i udzielania informacji dotyczących postępów w kształceniu. 6. Ukończenie warsztatów potwierdzone jest odpowiednim certyfikatem, natomiast ukończenie kursu kwalifikacyjnego lub zawodowego zaświadczeniem MEN. VI. Postanowienia końcowe Niniejszy Regulamin zatwierdza oraz zmienia Kierownik Projektu Strefa 45+. Reintegracja zawodowa osób po 45 roku życia. 4 / 5

5 2. Prawo interpretacji i zmiany Regulaminu należy do Społecznej Szkoły Zarządzania i Handlu. 3. Aktualna treść Regulaminu dostępna jest w Biurze Projektu oraz na stronie internetowej projektu. 4. Regulamin obowiązuje od dnia jego zatwierdzenia. Zatwierdzam, Marek Stec data i podpis kierownika projektu 5 / 5