Chcesz pracować z najlepszymi w branży? Powinniśmy porozmawiać

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Chcesz pracować z najlepszymi w branży? Powinniśmy porozmawiać"

Transkrypt

1 Chcesz pracować z najlepszymi w branży? Powinniśmy porozmawiać

2 NADIA GOLDA Drogi studencie, drogi absolwencie Obietnica, którą składamy naszym pracownikom, klientom, konsumentom i kontrahentom brzmi: Z firmą Cargill osiągniesz większy sukces niż z kimkolwiek innym. Wierzymy w to, co robimy i jesteśmy dumni ze swojej pracy. Dlatego chcieliśmy się pochwalić tym, co mamy wyjątkowego. Zależało nam, by o naszej pracy opowiedział Ci ktoś inny, swoimi słowami. Ktoś taki jak Ty. Ktoś młody, kto dopiero zaczyna swoją drogę zawodową, pełen entuzjazmu i ambicji, otwarty, komunikatywny, poszukujący możliwości rozwoju. Dlatego zapytaliśmy młodych ludzi, którzy odbywali u nas staż w ramach projektu Kuźnia Kadr IV Uniwersytetu Ekonomicznego Chcielibyście napisać coś na temat Cargilla? I chcieli. Broszura, którą właśnie trzymasz w ręce, powstała dzięki ich zaangażowaniu, chęci i umiejętności znalezienia czasu na coś dodatkowego. Mamy nadzieję, że udało im się uchwycić to, co dla nas w Cargillu najważniejsze szacunek, uczciwość, odpowiedzialność, bezpieczeństwo, różnorodność i satysfakcję z pracy. Jako redaktor tej broszury jestem bardzo dumna z rezultatów naszej współpracy, a efekt oceń sam. Naszym autorom serdecznie dziękuję za współpracę zrobiliście coś wyjątkowego. A Tobie, drogi Studencie, życzę miłej lektury. Nadia Golda STOPKA REDAKCYJNA Wydawca: Cargill Poland Sp. z o.o. ul. Wołoska 22, Warszawa Adres redakcji: Cargill Poland Sp. z o.o. ul. MacMillan Kobierzyce, Bielany Wrocławskie Skład, łamanie, druk: OTO Agencja Reklamowa Kulczyk&Pacześniak s.j., ul. Śliczna 5B lok. 25, Wrocław, Redaktor oraz korekta: Nadia Golda Redaguje zespół: Anna Biel, Aleksandra Hristova, Anna Janduła, Katarzyna Krzeszowiak, Agnieszka Mokrynka, Marcin Przybyła, Karolina Szczepańska, Anna Trzeciak, Dorota Tupko, Kinga Wyszowska. Główne zdjęcie na okładce: Copyright Shutterstock, Inc. Pozostałe zdjęcia: Tessa Copyriht Photos 2

3 KINGA WYSZOWSKA Cargill w pigułce Fabryka w Bielanach Wrocławskich Cargill jest międzynarodowym producentem i dostawcą żywności, produktów rolniczych, przemysłowych i usług. Trudno jednym zdaniem przedstawić, czym się zajmuje Cargill, ponieważ zakres jego działalności jest bardzo szeroki. Jest to m.in. handel: zbożem, roślinami oleistymi, koncentratami soków owocowych, produkcja: powłok chemicznych, wyrobów stalowych, nawozów azotowych, pasz dla zwierząt, syropów oraz przetwórstwo: wieprzowiny, wołowiny, drobiu, roślin oleistych. Cargill prowadzi także badania naukowe, zajmuje się wydobyciem soli, handluje produktami rolnymi. Posiada swoje siedziby w 66 krajach świata, zatrudnia ok pracowników, a w 2015 roku będzie obchodzić 150 rocznicę działalności. Główna siedziba znajduje się w Minneapolis, w stanie Minnesota. POCZĄTKI FIRMY CARGILL Początki fi rmy Cargill sięgają roku 1865, kiedy to William W. Cargill stał się właścicielem elewatora zbożowego w Conover w stanie Iowa (USA). Z czasem rozszerzył swoją działalność o nowo zasiedlane tereny, jak i o kolejne podmioty działalności (wydobycie węgla, nieruchomości, ubezpieczenia). Pierwsza fi lia fi rmy powstała w 1898 roku w Minneapolis. Po śmierci założyciela w 1909 roku, zarządzanie nad fi rmą przejął zięć Cargilla, John MacMillan. Stanął przed niełatwym zadaniem, ponieważ fi rma miała spore długi. By ratować rodzinny biznes, rozpoczął negocjacje z bankami o przyznanie kredytu i możliwość wydłużenia czasu spłaty długu. MacMillan stworzył plan zredukowania obciążenia kredytowego, ulepszył także procedury księgowe, zapewniając tym samym lepszą kondycję finansową firmy. Zadłużenie zostało spłacone w ciągu sześciu lat. Podjęte działania wpłynęły na rozwój firmy i przekształciły ją w prężną korporację. Po dzień dzisiejszy Cargill pozostaje fi rmą rodzinną, będąc tym samym największą prywatną korporacją w Stanach Zjednoczonych. BIELANY WROCŁAWSKIE Wybudowany w roku 1996 zakład w Bielanach Wrocławskich dostarcza produkty dla branży spożywczej. Jego głównym produktem są syropy glukozowe oraz glukozowo fruktozowe. W 2004 roku, w wyniku wejścia Polski do Unii Europejskiej, zakład w Bielanach Wrocławskich stał się częścią europejskiej jednostki substancji słodzących Cargill a Starches&Sweeteners. W skład tej jednostki biznesowej wchodzą następujące fabryki produkujące syropy i produkty skrobiowe: Martorell, Hiszpania, Manchester, Wielka Brytania, Castelmassa, Włochy Haubourdin, Francja Sas van Gent i Bergen op Zoom, Holandia Krefeld i Barby, Niemcy Bielany Wrocławskie, Polska Oprócz syropów, zakład w Bielanach Wrocławskich produkuje także gluten pszenny witalny, pszenmix dodatek do pasz zwierzęcych oraz etanol (spirytus surowy). Pozostałe oddziały w Polsce zajmują się produkcją pasz i żywieniem zwierząt (Feed & Nutrition). Wiesz, gdzie możesz znaleźć nasze produkty? To składniki wielu Twoich codziennych potraw, może być dla Ciebie zaskoczeniem, jak często masz z nimi do czynienia. O tym jednak dowiesz się w dalszej części naszej broszury. Polecam też nasze strony internetowe: oraz (w języku polskim) na Kinga Wyszowska, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji 3

4 AGNIESZKA MOKRYNKA MARCIN PRZYBYŁA KAROLINA SZCZEPAŃSKA Praktyka w Cargillu początkiem drogi do Twojej kariery? Okres studiów wiąże się z wieloma wyzwaniami. Oprócz imprez i nauki, trzeba również pomyśleć o tym, w jaki sposób można zacząć wydeptywać swoją ścieżkę kariery. Wielu powiedziałoby, że należy się dużo uczyć, gdyż zdobywanie wiedzy jest najważniejsze, jednak czym jest wiedza bez praktyki? To tak trochę jak piwo bez chmielu czyli zupełnie bez sensu Rynek pracy jest coraz trudniejszy. Większość dyplomantów w momencie uzyskania tytułu magistra czy inżyniera chciałaby aplikować na wymarzone stanowiska, jednak bardzo często firmy wymagają doświadczenia. Cargill od kilku lat wychodzi naprzeciw potrzebom studentów i z roku na rok powiększa liczbę miejsc stażowych. W 2013 roku fi rmę odwiedziło 80 studentów. GŁÓWNE ZADANIA STAŻYSTÓW/PRAKTYKANTÓW W POSZCZEGÓLNYCH DZIAŁACH Zakład Pszenicy przeprowadzanie różnorodnych analiz fi zykochemicznych; kontrola jakości poszczególnych etapów produkcji Zakład Rafi nerii Zakład Alkoholu Laboratorium Kontroli Jakości analizy glutenu, pasz, syropów i hydrolizatów Dział Logistyki (Planowanie Produkcji i Transport & Administracja Usług monitorowanie wskaźników logistycznych np. OTIF Logistycznych) Dział Logistycznej Obsługi Klienta Dział Finansowo Księgowy Dział Zakupów Dział Sprzedaży Dział Personalny Dział BHP i Ochrony Środowiska Dział Utrzymania Ruchu Dział Logistyki Materiałowej kontakty z klientem, obsługa zamówień w systemach m.in. A-Force, Impas; przygotowywanie dokumentów do WDT, WNT, VAT, wprowadzanie faktur do systemów księgowych kontrolowanie realizacji procesu dostaw archiwizacja i administrowanie kontraktami papierowymi uczestniczenie w rekrutacji i adaptacji pracowników zapoznanie się z procedurami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony środowiska; prowadzenia dokumentacji związanej z obrotem odpadami udział w projektach związanych z niezawodnością poznanie i stosowanie części pod względem ich krytyczności (analiza ABC) Zarówno stażyści jak i praktykanci mają bardzo duży wybór działów, w których mogliby się rozwijać. Są to działy produkcyjne, w skład których wchodzą Zakłady: Pszenicy, Rafi nerii i Alkoholu oraz Laboratorium Kontroli Jakości; działy logistyczne: z Działem Logistycznej Obsługi Klienta i Działem Planowania Produkcji i Transportu&Administracją Usług Logistycznych, działy: Finansowo Księgowy, BHP i Ochrony Środowiska, Utrzymania Ruchu (w skład którego wchodzi Dział Logistyki Materiałowej), Sprzedaży, Zakupów oraz HR. Jak widać jest w czym wybierać. W Cargill u znajdują się trzy zakłady produkcyjne, w których można zapoznać się z takimi procesami jak np.: separacja mechaniczna pszenicy, adsorpcja na węglu aktywnym czy wymiana jonowa. Czy ciekawi Was, w jaki sposób można dziennie przerobić 1500 ton pszenicy? Jeśli tak, to dobrze trafi liście. Na wielu praktykantach, którzy także byli tymi zagadnieniami zainteresowani, zrobiło to takie wrażenie, że do dziś nie chcą opuścić zakładu. Najbardziej obleganym działem przez stażystów jest Laboratorium Kontroli Jakości, które jest ściśle powiązane z Zakładami Pszenicy, Alkoholu, Rafinerii. Posiada ono profesjonalne wyposażenie na najwyższym poziomie. Przeprowadzane są tutaj m.in. analizy glutenu, pasz, syropów i hydrolizatów. Stażyści i praktykanci pracują u boku wykwalifikowanej kadry, która przekazuje swoją wiedzę i umiejętności dotyczące codziennych zadań działu. Po dokładnym przeszkoleniu stażystów i zapoznaniu ich z zasadami panującymi w laboratorium pozwalam Studentom na indywidualne przeprowadzanie analiz i badań, gdyż tutaj stawia się na samodzielność w działaniu mówi Krzysztof Kaniak, opiekun stażystów w Laboratorium Kontroli Jakości. Firma zadbała również o rozwój studentów z zainteresowaniami ekonomicznymi. Stażyści mają dostęp do programów związanych z nowoczesnym zarządzaniem przedsiębior- 4

5 PRAKTYKA W CARGILLU POCZĄTKIEM DROGI DO TWOJEJ KARIERY stwem, uczestniczą m.in. w koordynacji i analizach fi nansowych, organizacji zamówień. Wszystkie działania nowych członków zespołu odbywają się pod okiem specjalistów, co bardzo ułatwia naukę i wdrażanie w te dziedziny. Oprócz praktycznych umiejętności, firma Cargill uczy wzajemnej współpracy i szacunku. W trakcie stażu z chęcią udzielano mi pomocy i porad w problemach, jakie stawały na drodze mojej nauki. Dowodem na to, że warto jest zainwestować swój czas na rozwój w firmie Cargill jest fakt, że firma została trzykrotnie wyróżniona statuetką Złoty Płomień przez Kuźnię Kadr za najlepszy staż. Ta nagroda jest tym bardziej wyjątkowa, że jest przyznawana przez studentów Uniwersytetu Ekonomicznego biorących udział w projekcie staży. Czy można chcieć lepszego potwierdzenia? MÓJ PIERWSZY DZIEŃ STAŻU W CARGILLU Karolina Szczepańska Razem ze mną staż rozpoczynało kilkanaście innych osób. Świetnym rozwiązaniem w tej sytuacji było, iż wszyscy przyjęci studenci i absolwenci zaczęli go w jednym dniu. Świadomość, że obok były inne osoby, które czują się podobnie, działała na wszystkich odprężająco. Pierwszym elementem pozwalającym na zapoznanie się odrobinę z kulturą firmy było szkolenie BHP, podczas którego zapoznaliśmy się z zasadami bezpieczeństwa pracy. Następnie odpowiednio już przygotowani, mogliśmy przejść na Plant Tour, czyli wycieczkę po zakładzie produkcyjnym. Podczas oprowadzania mieliśmy szansę zobaczyć fabrykę, zapoznać się z pracą poszczególnych zakładów, wdrożyć się w procesy produkcyjne, a nawet spróbować syropów produkowanych przez Cargill. KOMENTARZE BYŁYCH STAŻYSTÓW Ola Kolanek Specjalista ds. Logistycznej Obsługi Klienta Moja przygoda z firmą Cargill rozpoczęła się w kwietniu 2011 roku. Jako studentka 5 roku Uniwersytetu Ekonomicznego rozpoczęłam trzymiesięczny staż w dziale Logistycznej Obsługi Klienta. Po stażu przez krótki okres pracowałam w Działe Zakupów. Od sierpnia 2011 pracuję jako Specjalista ds. Logistycznej Obsługi Klienta. Odbycie stażu pozwala na zdobycie cennego doświadczenia i podwyższenia swoich kwalifikacji, co znacznie pomaga w późniejszym znalezieniu pracy. A jak pokazuje mój przypadek często daje także możliwość pozostania w firmie jako pracownik już po zakończeniu stażu. Marek Matuszek Administrator w Dziale Handlowym Studiowałem na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu. Na 5 roku to uczelnia wprowadziła program płatnego stażu, wśród oferentów znalazła się również fi rma Cargill. Złożyłem wniosek i po rozmowie kwalifi kacyjnej dostałem się do Działu Utrzymania Ruchu, gdzie miałem przyjemność pracować ze wspaniałymi ludźmi. Poznałem życie korporacji, nauczyłem się kooperować z poszczególnymi działami. Starałem się pozostawić po sobie jak najlepsze wrażenie. Staż trwał 3 miesiące. Po następnych dwóch miesiącach odezwano się do mnie z pytaniem, czy byłbym zainteresowany pracą tymczasową w dziale Sprzedaży na stanowisku Sales Support a. Przez pół roku pracowałem w kapitalnym zespole, gdzie rozbudzono we mnie ochotę na dalszy rozwój w danym kierunku, dlatego, gdy tylko pojawiło się ogłoszenie z Cargilla w Warszawie z ofertą pracy na stanowisku Administrator w Dziale Handlowym długo nie czekałem ze złożeniem aplikacji. Udało się i teraz mam już za sobą pierwsze transakcje kupna i sprzedaży śruty sojowej. Komentarze zebrali Marcin Przybyła, Kinga Wyszowska Potem wzięliśmy udział w prezentacjach poszczególnych działów. Każdy dział był reprezentowany przez jednego pracownika, który w krótkim wystąpieniu przybliżył pracę, kluczowe zadania i obowiązki swojego pionu. Na koniec dnia mogliśmy przejść do naszych działów docelowych i poznać opiekunów staży. Ten ostatni element był dla mnie szczególnie istotny. Mogłam poznać osoby, z którymi miałam pracować przez najbliższe miesiące. Dowiedziałam się dokładnie, czym będę się zajmować i co będzie należało do moich najważniejszych obowiązków. Moja opiekunka starannie określiła mi zakres działania i rozwiała wszelkie wątpliwości odnośnie mojego stażu. Oprowadziła mnie po budynku biurowym i zapoznała z osobami, z którymi miałam później współpracować. Takie zorganizowanie pierwszego dnia było dla mnie bardzo ważne, pozwoliło mi to oswoić się z nowym otoczeniem. Od pierwszych chwil w Cargillu poczułam pozytywną atmosferę, która panuje w firmie. Bezstresowo i swobodnie mogłam wdrożyć się w powierzone mi zadania, a dzięki spotkaniom służącym poznaniu pracowników już następnego dnia miałam z kim się przywitać na korytarzu. Agnieszka Mokrynka Karolina Szczepańska, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji Agnieszka Mokrynka, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze Marcin Przybyła, student Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji 5

6 ANNA JANDUŁA MARCIN PRZYBYŁA Przed rozmową kwalifikacyjną W życiu każdego studenta (wcześniej lub później) przychodzi taki moment, kiedy zaczynamy się zastanawiać, co będziemy robić po studiach, co potrafimy i co nas interesuje. Chcąc rozpocząć naszą przygodę na rynku pracy w pierwszej kolejności musimy popracować nad stworzeniem odpowiedniego CV. O ile uzupełnienie danych osobowych i wykształcenia nie stanowi dla nas problemu, to z resztą rubryk czasem jest już gorzej. NA CO ZWRÓCIĆ SZCZEGÓLNĄ UWAGĘ PODCZAS PISANIA CV? Najpierw bardzo uważnie zapoznaj się z ofertą, na którą chcesz aplikować. Upewnij się, że odpowiada ona Twoim kwalifi kacjom. W temacie maila (oraz w liście motywacyjnym) podaj nazwę stanowiska, na które aplikujesz. Firmy często prowadzą kilka rekrutacji równocześnie, trudno od nich wymagać, by dobrze dopasowały Twoją aplikację do swojego ogłoszenia. CV powinno być schludne i estetyczne warto przed wysłaniem sprawdzić pisownię, interpunkcję, wyjustować tekst, ujednolicić czcionkę. Jeśli dołączasz zdjęcie, powinno być ono formalne. Wykształcenie i doświadczenie zawsze wpisujemy chronologicznie (od najbardziej aktualnego). Wpisuj tylko prawdziwe informacje! Nieścisłości i tak wyjdą podczas rozmowy kwalifikacyjnej. W umiejętnościach wypisz tylko te rzeczy, którymi naprawdę możesz się pochwalić. Nie wpisuj nazwy programów, z którymi nie miałeś do czynienia. Najlepiej podaj poziom znajomości danej umiejętności, np. języka angielskiego poziom B2. Warto dołączyć list motywacyjny to jedyna możliwość, by opowiedzieć coś więcej na swój temat. Napisz, czemu interesuje Cię to konkretne stanowisko, właśnie ta fi rma. Zwróć uwagę, jakie potencjalne korzyści firma mogłaby odnieść zatrudniając właśnie Ciebie. Nie zapomnij odpowiednio zaadresować listu, m.in. podając dane fi rmy. Adres , z którego aplikujesz, powinien składać się z Twojego imienia i nazwiska lub ich kombinacji (unikaj adresów typu: arczi93@buziaczek.pl). Dobrze wysłać CV w formacie PDF (mamy wówczas pewność, że plik otworzy się w sposób właściwy). UDAŁO SIĘ! ZOSTAŁEŚ ZAPROSZONY NA ROZ- MOWĘ KWALIFIKACYJNĄ, CO DALEJ? Dowiedz się więcej o fi rmie, do której aplikujesz przeczytaj historię, opis działalności (jeśli to fi rma produkcyjna zapoznaj się z jej procesem produkcyjnym), poznaj jej kulturę organizacyjną oraz wartości. Bądź przygotowany, aby płynnie opowiadać o swoich umiejętnościach, doświadczeniu, zadaniach wykonywanych w poprzednich pracach, o największych sukcesach i osiągnięciach. Zastanów się, jak odpowiedzieć na pytanie o Twoje wady i zalety. Pamiętaj, że w zaletach nie należy się przechwalać, natomiast wady staraj się obrócić w zalety lub wymień takie, które nie będą przeszkadzać na tym konkretnym stanowisku (np. drobiazgowość u księgowej). Przemyśl, gdzie tak naprawdę widzisz się za 5 10 lat. Bezpieczne odpowiedzi o zdobywaniu wiedzy lub byciu specjalistami dla niektórych rekruterów są niewystarczające. Postaraj się o swoich zainteresowaniach mówić konkretnie, ciekawie i niezbyt długo. Pamiętaj, że brak zainteresowań może być gorsze niż jakiekolwiek hobby. Zadawaj pytania świadczą one o Twoim zainteresowaniu i zaangażowaniu. Przede wszystkim bądź punktualny, ubrany stosownie do stanowiska i pozytywnie nastawiony. Uśmiech na pewno Ci pomoże. 6 Anna Janduła, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji Marcin Przybyła, student Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji

7 ANNA TRZECIAK Bezpieczeństwo najważniejsza kwestia Czy zastanawialiście się kiedyś nad tym, jak bardzo zależne od środowiska (uczelnia, przedsiębiorstwo), jest postrzeganie przez Was zasad bezpieczeństwa w życiu codziennym? Ja też nie. Dopóki nie zaczęłam stażu w firmie Cargill w Bielanach Wrocławskich. Najważniejszym priorytetem jest tu zapewnienie bezpieczeństwa pracowników, wykonawców zewnętrznych oraz produktów. Każdy pracownik firmy musi przestrzegać kardynalnych zasad, które traktowane są jako środki zapobiegania ciężkim wypadkom oraz zdarzeniom związanym z bezpieczeństwem żywności. Zachowań bezpiecznych i odpowiedzialnych tego wymaga się od osób przebywających na terenie Zakładu, zarówno na stanowiskach pracy, jak i poza nimi. Poniżej znajdziecie kilka z zasad bezpieczeństwa, które obowiązują pracowników i kontraktorów firmy Cargill, a które mogą przydać się w życiu każdego z nas. BĄDŹ WIDOCZNY Każda osoba wchodząca na teren Zakładu zobligowana jest do noszenia kamizelki odblaskowej, pełnych butów, okularów i kasku. Dzięki kamizelce ma być bardziej widoczna na szlakach komunikacyjnych, przede wszystkim dla kierowców ciężarówek, którzy przywożą surowce i wywożą produkty gotowe z Zakładu. Pod koniec roku coraz wcześniej się ściemnia, a gdy nastaje mrok łatwo pozostać niezauważonym. To sytuacja szczególnie niebezpieczna w pobliżu ulic, na przejściach dla pieszych. Dlatego też, gdy wychodzicie na spacer z psem, idziecie biegać czy jedziecie na rowerze, warto zadbać o jasne ubranie i jakiś choćby drobny element odblaskowy. Odblask może uratować Wam życie! WYPADKI UPADKI Z racji tego, iż upadki są najczęstszym typem wypadków Cargill przywiązuje również dużą uwagę do czynności, które mogą ten upadek spowodować. I tak przy wchodzeniu i schodzeniu po schodach wymaga się od pracowników fi rmy bezwzględnego trzymania się poręczy. Jak często sami zapominamy bądź też bagatelizujemy tę czynność, nie zdając sobie do końca sprawy z konsekwencji takiego upadku? O taki upadek, i w następstwie uraz, bardzo łatwo. Starajmy się na to zwracać uwagę szczególnie w sytuacjach sprzyjających powstaniu zagrożenia gdy jesteśmy w śliskich butach, wchodzimy po zabrudzonych śniegiem schodach, biegamy na basenie. KAŻDY MOŻE MIEĆ WPŁYW NA BEZPIECZEŃSTWO W zakładzie funkcjonuje proces SAPER. Jest to program oparty na obserwowaniu zachowań pracowników przy pracy oraz udzielaniu im informacji zwrotnej na temat tychże zachowań. W programie chodzi o zwrócenie uwagi na potencjalne zagrożenie lub pozytywną postawę, a nie wytykanie czyjegoś błędu. Ankiety obserwacji są anonimowe, więc łatwiej o rozmowę na temat bezpieczeństwa. Nikt się też nie obraża, że zwrócono mu uwagę. Każdy pracownik ma szansę poprawić swoje zachowanie, aby zarówno jego praca, jak i jego kolegów była wykonywana bezpieczniej, bo to właśnie zdrowie i życie jest najważniejsze. Ile razy jesteśmy świadkami zachowań niebezpiecznych? Jak często reagujemy na takie zachowania? Czy jesteśmy w stanie zwrócić uwagę drugiej osobie na jej niebezpieczne zachowanie? Jeśli następnym razem będziecie świadkami niebezpiecznej sytuacji, zastanówcie się, zanim to zignorujecie. Żyjemy szybko, w nieustannym pośpiechu. Zdarza się, że jesteśmy roztargnieni, zabiegani, zapracowani. W nawale spraw często zapominamy o bezpieczeństwie. A to właśnie my sami, stosując w życiu codziennym podstawowe zasady bezpieczeństwa, możemy ustrzec siebie i naszych bliskich przed wieloma zagrożeniami, uniknąć bólu i cierpienia, w porę zapobiegając wypadkom. Anna Trzeciak, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji 7

8 ANNA BIEL KATARZYNA KRZESZOWIAK Co powinniście wiedzieć o pszenicy Jednym z najważniejszych miejsc w fi rmie Cargill na Bielanach Wrocławskich jest Zakład Pszenicy. To tutaj zaczyna się cały proces produkcyjny. Wszystko zaczyna się, gdy surowiec trafia do Zakładu Młyna. Tam poddawany jest oczyszczaniu i rozdrabnianiu, w wyniku czego uzyskiwane są różne frakcje m.in.: otręby, kaszka, mąka. Ostatnia z wymienionych frakcji kierowana jest do Zakładu Pszenicy gdzie, podczas złożonego procesu produkcyjnego, powstają kolejne produkty tj. gluten pszenny witalny, upłynniona skrobia, poddawana scukrzaniu w Zakładzie Rafinerii do odpowiednich syropów glukozowych i glukozowo fruktozowych oraz pozostałości, które wykorzystywane są do produkcji etanolu w Zakładzie Alkoholu. Wspomniany gluten pszenny jest mieszaniną białek roślinnych, a jego właściwości fizykochemiczne oraz mechaniczne, tj. sprężystość, lepkość, elastyczność i plastyczność, pozwalają na wykorzystywanie tego produktu w przemyśle piekarniczym. To dzięki niemu ciasto po wypieczeniu jest pulchne i dłużej zachowuje świeżość. Gluten jest dodawany również do takich produktów jak wędliny, jogurty, słodycze, przyprawy, sosy itp. Ziarno zbóż składa się z zarodka, bielma i okrywy owocowo nasiennej. Zarodek ze względu na znaczną ilość białka, lipidów, węglowodanów i witamin ma wysoką wartość odżywczą. W procesie przemiału jest on jednak usuwany. Bielmo jest magazynem substancji zapasowych, a po rozmieleniu ziarna stanowi główny składnik mąki, dlatego stanowi najistotniejszą część ziarna z technologicznego punktu widzenia. Zewnętrzna część bielma, tzw. warstwa komórek aleuronowych, jest zaliczana w praktyce do łuski i większa jej część wchodzi w skład otrąb. Okrywa chroni ziarno przed uszkodzeniem, szkodnikami i truciznami. 1. Okrywa owocowo nasienna 2. Warstwa aleuronowa 3. Bielmo 4. Zarodek Najlepszej jakości pszenica pochodzi z południowo zachodniej części Polski, w której panują odpowiednie warunki zarówno klimatyczne jak i glebowe do jej uprawy. Na Dolnym Śląsku występują gleby klasy I III, wśród których przeważają czarne ziemy, a w czasie okresu wegetacyjnego obserwuje się średnie sumy opadów, optymalne dla wzrostu zbóż. Dzięki temu ziarna zebrane w naszym regionie wykazują najwyższą jakość, co pozwala otrzymywać m.in. gluten pszenny, który jest pożądany na całym świecie. 8 Anna Biel, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji Katarzyna Krzeszowiak, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji

9 ALEKSANDRA HRISTOVA Syrop jako zamiennik cukru Syrop kojarzy się najczęściej z płynną, lepką i słodką substancją, którą stosuje się jako dodatek do kawy, herbaty czy różnego rodzaju deserów. Jego smak wpływa pozytywnie na samopoczucie, ponieważ podczas konsumowania słodkości organizm wytwarza endorfiny hormony szczęścia. Historia syropu glukozowo fruktozowego rozpoczyna się w latach 60, ale dopiero w połowie lat 70 spotkał się on z uznaniem firm spożywczych i zdobył popularność głównie z Stanach Zjednoczonych. Największym producentem syropów w Polsce jest fi rma Cargill. Fabryka w Bielanach Wrocławskich działa od 1996 roku. Syrop otrzymuje się z pszenicy uprzednio przerobionej na mąkę. Następnie, przy użyciu odpowiednich enzymów, kwasów lub obu tych substancji naraz uzyskuje się syropy o różnej zawartości glukozy i fruktozy. Cargill jest też liderem na rynku spożywczym w produkcji syropów o różnych profilach. Czysty syrop ma postać bezbarwnej cieczy. W zależności od zastosowanego procesu technologicznego charakteryzuje się różnym stopniem słodyczy, a ze względu na swoje właściwości stosowany jest w przemyśle jako substancja słodząca. Syrop glukozowo fruktozowy jest tańszym zamiennikiem cukru o porównywalnym stopniu słodkości. Jego płynna postać ułatwia dozowanie podczas procesu technologicznego i pozwala zaoszczędzić czas, ponieważ nie trzeba go rozpuszczać w przeciwieństwie do cukru. Zaletą syropu jest również niska lepkość, która ułatwia nie tylko jego rozlewanie, ale także transport oraz magazynowanie. Kolejnym walorem jest też odporność na krystalizację, a co więcej zapobieganie krystalizacji sacharozy (cukru), z której roztworu o wysokim stężeniu wytrącają się kryształy. Są one w wielu wyrobach spożywczych niepożądane, ponieważ obniżają jakość produktu końcowego. Dodatkowo syrop zapobiega powstawaniu kryształów w procesie zamarzania w odróżnieniu od innych środków słodzących. Charakterystycznym i zarazem najważniejszym atrybutem syropu jest także zdolność do uwypuklania walorów smakowych wyrobów, przez co smak produktu staje się wyraźny i dobrze wyczuwalny. Ze względu na swoje właściwości syrop glukozowo fruktozowy wykorzystywany jest w różnych gałęziach przemysłu spożywczego. W cukiernictwie używany jest do produkcji m.in.: twardych cukierków, żelków, lizaków, batonów, cukierków czekoladowych i czekolad, ponieważ zapobiega zlepianiu się cukierków oraz pomaga w wydobywaniu smaku owocowego. Syrop stosowany jest także podczas wytwarzania lodów, gdyż wpływa na obniżenie punktu zamarzania, poprawiając tym samym delikatność struktury produktu końcowego. Szerokie zastosowanie ten płynny specyfik odnalazł również w produkcji różnego rodzaju napojów ze względu na jedną, zasadniczą cechę łatwość mieszania się z wodą. Dzięki temu używany jest jako substancja słodząca do wód smakowych, napojów gazowanych oraz soków owocowych i warzywnych. Z tego samego powodu stosowany jest także w produktach przemysłu fermentacyjnego, do których zaliczamy m.in.: wina owocowe i piwa smakowe. Syrop stosowany jest także w przemyśle mleczarskim do produkcji serków, jogurtów, wsadów owocowych i mleczka słodzonego. W produktach tych używany jest jako zamiennik środka słodzącego, ale najważniejszą rolę pełni tutaj jako nośnik smaku. To dzięki niemu wyczuwa się intensywny smak owoców w jogurtach kolorowych czy waniliowy zapach serka homogenizowanego. Innymi wyrobami zawierającymi syrop są m.in.: dżemy, ketchupy, przeciery owocowo warzywne, płatki śniadaniowe, sosy oraz zabielacze do kawy w proszku. Syrop glukozowo fruktozowy jest praktycznie we wszystkich produktach słodzonych i w większości zastąpił cukier. Produkowane przez fi rmę Cargill syropy są produktami doskonałego gatunku i dzięki nim klienci delektują się jedzeniem oraz napojami o najwyższej jakości. Aleksandra Hristova, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji 9

10 DOROTA TUPKO Parę słów o alkoholu Zapewne wielu z was przy różnych okazjach słyszało o C 2 H 5 OH, czyli alkoholu etylowym. Podejrzewam że niewiele osób zna jego historię, nie mówiąc już o całym procesie jego produkcji. Jest wiele teorii na temat etymologii słowa alkohol. Jedna z nich mówi, że słowo alkohol wywodzi się z arabskiego al ghul, czyli zły duch. Określenie to wydaje się być całkiem słuszne, gdyż za odkrywcę etanolu uważa się arabskiego alchemika Gebera. Historia etanolu sięga zamierzchłych czasów. W starożytności alkoholu używano do dezynfekcji ran oraz do szybszego ich gojenia. Jednym ze zwolenników zażywania białego wina w celu zwalczenia obrzęków był Hipokrates, natomiast czerwone wino miało wspomagać apetyt. W Zakładzie Alkoholu do produkcji etanolu używany jest słodki zacier bogaty w cukry, posiadający odpowiednie ph i temperaturę. Cały proces fermentacji zachodzi dwuetapowo. W pierwszym etapie, zwanym fermentacją bachową, zachodzi proces namnażania drożdży oraz redukcja cukrów. W drugim etapie (fermentacja ciągła) następuje dofermentowanie reszty cukrów. Następnie odfermentowany zacier jest wstępnie podgrzewany i dalej trafia do kolumny destylacyjnej. Produktem finalnym jest wysokoprocentowy alkohol etylowy. Na każdym etapie produkcji wykonywane są dokładne analizy, dzięki czemu wyprodukowany surowy etanol jest doskonałej jakości. Etanol już w starożytności był otrzymywany dzięki procesom fermentacji alkoholowej glukozy. Glukoza jest cukrem prostym, występującym między innymi w owocach. Jednak, dzięki różnym reakcjom enzymatycznym, glukozę możemy wydobyć także z cukrów złożonych. Reakcja fermentacji: C 6 H 12 O 6 2 C 2 H 5 OH + 2 CO 2 + energia Patrząc na powyższą reakcję, można by pomyśleć, że produkcja alkoholu jest niezwykle prosta. Należy jednak pamiętać, że jest to bardzo złożony i pracochłonny proces. Surowce używane do fermentacji alkoholowej to dowolne surowce roślinne (kukurydza, pszenica, ziemniaki), ponieważ posiadają skrobię i celulozę, które można zhydrolizować do glukozy. Cargill zajmuje się przetwarzaniem pszenicy, z której produkowany jest między innymi gluten i syropy skrobiowe. W 2004 roku oddział we Wrocławiu rozpoczął produkcję alkoholu etylowego. Wszystkie zakłady w Cargillu są ze sobą ściśle powiązane, a Zakład Alkoholu może sprawnie działać dzięki Zakładom: Pszenicy oraz Rafi nerii. Surowy etanol lub inaczej destylat rolniczy, który jest produkowany właśnie w Cargillu, zawiera około 92% alkoholu etylowego i posiada określone właściwości fi zykochemiczne. Jednak, co ważne, to nie jest napój spirytusowy. Surowy etanol nie jest wykorzystywany w przemyśle spożywczym, stanowi jedynie półprodukt, który po dalszym przetworzeniu znajduje zastosowanie przy produkcji biopaliw lub też może służyć do otrzymania spirytusu rektyfi kowanego. 10 Dorota Tupko, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji

11 ANNA TRZECIAK Cargill po godzinach Firma Cargill to nie tylko praca, to także możliwość dzielenia swojej pasji z osobami o podobnych zainteresowaniach oraz realizacja projektów na rzecz innych. Cargill Cares to dobrowolna działalność pracowników firmy Cargill na rzecz lokalnych społeczności. W ramach odpowiedzialności biznesu Cargill stawia sobie za cel wzbogacenie społeczności, w których działa, poprzez koncentracje na trzech obszarach: bezpieczeństwie żywności i walce z głodem, edukacji oraz ochronie zasobów naturalnych. Komisja Cargill Cares w Bielanach Wrocławskich decyduje o rozdysponowaniu funduszy, które fi r- ma co roku otrzymuje ze swojej centrali. Status komisji mówi wyraźnie, że Cargill jest zainteresowany tylko projektami, w których biorą udział jego pracownicy. Nie chodzi więc tylko o przekazywanie darowizn, ale o akcje mające zaangażować załogę. Od kilku lat pracownicy fi rmy wspierają akcję organizowaną przez Bank Żywności we Wrocławiu. W ramach akcji Podziel się posiłkiem zbierają żywność w sklepach na Bielanach Wrocławskich dla najbardziej potrzebujących organizacji społecznych. W roku 2013 zebrano aż 661 kg żywności. Każdego roku Cargill organizuje różne akcje związane z obchodami Międzynarodowego Dnia Ziemi. W ciągu ostatnich trzech lat pracownicy m.in. sadzili las, zakładali ogródki przyszkolne, organizowali zbiórki zużytego sprzętu. Firma co roku jest także organizatorem Akcji Honorowego Oddawania Krwi na rzecz Dolnośląskiego Centrum Krwiodawstwa. W siedzibie w Bielanach Wrocławskich pracownicy Cargill a oraz zaprzyjaźnionych firm mają możliwość oddania krwi, podzielenia się tym najcenniejszym darem z potrzebującymi. W ubiegłym roku firma nawiązała współpracę z Towarzystwem Pomocy im. Św. Brata Alberta. Oprócz przekazania funduszy, Cargill przeprowadza zbiórki odzieży i przedmiotów domowego użytku wśród swoich pracowników. Dodatkowo, w ramach ostatnio zorganizowanego projektu Ogrzewalnia, w okresie zimowym pracownicy przygotowywali i wydawali posiłki osobom bezdomnym. AKTYWNOŚĆ FIZYCZNA Bieganie to wspólne hobby dla wielu pracowników fi rmy. Biorą oni udział w biegowych imprezach w całej Polsce. Cargill wspiera i propaguje takie zachowania, opłacając udział swoim biegaczom w imprezach charytatywnych, których dochód przeznaczony jest na szczytny cel. W 2012 roku we wrocławskim Biegu dla Maćka z ramienia fi rmy pobiegło prawie 70 osób! Pracownicy zaangażowani w dodatkową działalność Cargill a, często wraz ze swoimi rodzinami, biorą udział w różnych działaniach społecznych, co podnosi ich świadomość oraz zaangażowanie. Wspólna aktywność charytatywna bądź fizyczna, której przyświeca solidarny cel, buduje przyjacielską więź między pracownikami, uczy szacunku i zrozumienia wobec potrzeb innych, integruje i motywuje, co przekłada się na wyniki pracy zespołowej. Anna Trzeciak, studentka Uniwersytetu Ekonomicznego, kierunek: Zarządzanie i Inżynieria Produkcji 11

12 ODDZIAŁY CARGILL W POLSCE Warszawa Siedziba Spółki Cargill Poland Sp. z o.o. ul. Wołoska Warszawa Ropczyce ul. Robotnicza Ropczyce Kiszkowo Cargill Premix & Nutrition ul.rolna 2/ Kiszkowo Sierpc ul. Browarna Sierpc Krzemieniewo ul. Dworcowa Krzemieniewo Brzozowo Brzozowo Chełmno Świecie ul. Chełmińska Świecie Dobrzelin ul. Wł. Jagiełły Dobrzelin Białystok ul. Elewatorska Białystok Bieganów Bieganów Cybinka Krzepice ul. Przemysłowa Krzepice Siedlce ul. Karowa Siedlce Pruszcz Gdanski ul. Zastawna Pruszcz Gdanski Wrocław Cargill Starches and Sweeteners ul. MacMillan 1 Bielany Wroclawskie Kobierzyce Cargill Texturizing Solutions ul. MacMillan 1 Bielany Wroclawskie Kobierzyce Skokowa ul. Przemysłowa Prusice Skokowa Ujazd Dolny Ujazd Dolny Udanin Jarosław ul. Zbożowa Jarosław Tworóg ul. Renarda Tworóg Osnowo Osnowo Chełmno Cargill Poland Sp. z o.o. Oddział Bielany Wrocławskie ul. MacMillan Kobierzyce T F Cargill, Incorporated. Printed in POLAND All rights reserved

ZASADY PISANIA CV. Co powinno się znaleźć w CV?

ZASADY PISANIA CV. Co powinno się znaleźć w CV? ZASADY PISANIA CV CV to Twoja zawodowa wizytówka. Ma w zwięzły sposób podawać wszystkie podstawowe informacje o Tobie, które mogą być istotne dla przyszłego pracodawcy. Po zapoznaniu się z CV powinien

Bardziej szczegółowo

List motywacyjny, który Cię wyróżni

List motywacyjny, który Cię wyróżni List motywacyjny, który Cię wyróżni Szukasz pracy i chcesz, żeby pracodawca wybrał właśnie Ciebie? Chcesz dobrze wypaść w jego oczach jeszcze przed rozmową? Chcesz napisać przekonujący list motywacyjny?

Bardziej szczegółowo

Rozmowa z pracodawcą zwana często rozmową kwalifikacyjną to spotkanie, w trakcie, którego pracodawca i poszukujący pracy:

Rozmowa z pracodawcą zwana często rozmową kwalifikacyjną to spotkanie, w trakcie, którego pracodawca i poszukujący pracy: JEŻELI SZUKASZ PRACY ROZMOWA KWALIFIKACYJNA Rozmowa z pracodawcą to jeden z najważniejszych kroków, który musisz zrobić, aby uzyskać zatrudnienie. Od jej wyników zależy, czy znajdziesz z przyszłym pracodawcą

Bardziej szczegółowo

CZTERY KROKI DO KARIERY PROGRAM PRAKTYK STUDENCKICH W GRUPIE GUMUŁKA

CZTERY KROKI DO KARIERY PROGRAM PRAKTYK STUDENCKICH W GRUPIE GUMUŁKA CZTERY KROKI DO KARIERY PROGRAM PRAKTYK STUDENCKICH W GRUPIE GUMUŁKA KROK NR 1 Uwierz w swoje możliwości Twoja kariera zawodowa zależy tylko od Ciebie! Nie trać czasu i zdobądź praktyczne umiejętności.

Bardziej szczegółowo

DOŁĄCZ DO NAS! pracuj w INTERIA.PL

DOŁĄCZ DO NAS! pracuj w INTERIA.PL DOŁĄCZ DO NAS! pracuj w INTERIA.PL O INTERIA.PL nasza firma O INTERIA.PL INTERIA.PL Sp. z o.o. powstała w sierpniu 1999 r. jako wspólne przedsięwzięcie lidera polskiego rynku informatycznego firmy Comarch

Bardziej szczegółowo

Fabryka czekolady konkurs. Etap I

Fabryka czekolady konkurs. Etap I Fabryka czekolady konkurs. Etap I Wprowadzenie do konkursu Duże przedsiębiorstwo produkujące różne rodzaje czekolad i czekoladek zdecydowało się otworzyć fabrykę w Twoim mieście. Niestety właściciele fabryki

Bardziej szczegółowo

Poradnik opracowany przez Julitę Dąbrowską.

Poradnik opracowany przez Julitę Dąbrowską. Poradnik opracowany przez Julitę Dąbrowską. Pobrany ze strony www.kalitero.pl. Masz pytania skontaktuj się ze mną. Dokument stanowi dzieło w rozumieniu polskich i przepisów prawa. u Zastanawiasz się JAK

Bardziej szczegółowo

Punkt 2: Stwórz listę Twoich celów finansowych na kolejne 12 miesięcy

Punkt 2: Stwórz listę Twoich celów finansowych na kolejne 12 miesięcy Miesiąc:. Punkt 1: Wyznacz Twoje 20 minut z finansami Moje 20 minut na finanse to: (np. Pn-Pt od 7:00 do 7:20, So-Ni od 8:00 do 8:20) Poniedziałki:.. Wtorki:... Środy:. Czwartki: Piątki:. Soboty:.. Niedziele:...

Bardziej szczegółowo

Katedra Marketingu. Wydział Zarządzania. Koło Naukowe Komunikacji Marketingowej PRYZMAT

Katedra Marketingu. Wydział Zarządzania. Koło Naukowe Komunikacji Marketingowej PRYZMAT Katedra Marketingu Wydział Zarządzania Koło Naukowe Komunikacji Marketingowej PRYZMAT Drogi studencie! Dziękujemy, że zainteresowała Cię oferta Katedry Marketingu Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego!

Bardziej szczegółowo

PROGRAM AMBASADORSKI. biznesth228.info

PROGRAM AMBASADORSKI. biznesth228.info PROGRAM AMBASADORSKI biznesth228.info O PROGRAMIE Program Ambasadorski Grupy Trinity stanowi nowatorską propozycję nawiązania relacji naszej Firmy ze środowiskiem akademickim. Nie oczekujemy od Was pomocy

Bardziej szczegółowo

Marzena Targońska, Agnieszka Banasik

Marzena Targońska, Agnieszka Banasik Marzena Targońska, Agnieszka Banasik SZUKASZ PRACY I CHCESZ DOBRZE WYPAŚĆ PRZED PRACODAWCĄ? Nie wiesz, jak zaprezentować swoje zalety i pokazać się z jak najlepszej strony? Przeczytaj nasz poradnik! 2

Bardziej szczegółowo

Czym właściwie jest CV?

Czym właściwie jest CV? odc. 15 Jak napisać dobre CV? Jeśli szukałeś już wcześniej pracy, zapewne masz za sobą swoje pierwsze napisane CV. Jeśli chcesz je odświeżyć lub masz pewne wątpliwości co do jego stworzenia, bądź ten ruch

Bardziej szczegółowo

AKADEMIA DLA MŁODYCH PRZEWODNIK TRENERA. PRACA ŻYCIE UMIEJĘTNOŚCI

AKADEMIA DLA MŁODYCH PRZEWODNIK TRENERA.  PRACA ŻYCIE UMIEJĘTNOŚCI PRACA ŻYCIE UMIEJĘTNOŚCI www.akademiadlamlodych.pl PODRĘCZNIK WPROWADZENIE Akademia dla Młodych to nowa inicjatywa mająca na celu wspieranie ludzi młodych w rozwijaniu umiejętności niezbędnych w ich miejscu

Bardziej szczegółowo

Program Coachingu dla młodych osób

Program Coachingu dla młodych osób Program Coachingu dla młodych osób "Dziecku nie wlewaj wiedzy, ale zainspiruj je do działania " Przed rozpoczęciem modułu I wysyłamy do uczestników zajęć kwestionariusz 360 Moduł 1: Samoznanie jako część

Bardziej szczegółowo

Staż. Sprawdź, zanim pójdziesz! Raport z wyników badania opinii studentów zrealizowanego w ramach kampanii społecznej

Staż. Sprawdź, zanim pójdziesz! Raport z wyników badania opinii studentów zrealizowanego w ramach kampanii społecznej Raport z wyników badania opinii studentów zrealizowanego w ramach kampanii społecznej Staż. Sprawdź, zanim pójdziesz! 2 Spis Treści str. 3 4 5 6 11 12 13 18 20 22 23 24 25 rozdział Wprowadzenie Oferta

Bardziej szczegółowo

5. Surowce, dodatki do żywności i materiały pomocnicze

5. Surowce, dodatki do żywności i materiały pomocnicze spis treści 3 Wstęp... 8 1. Żywność 1.1. Podstawowe definicje związane z żywnością... 9 1.2. Klasyfikacja żywności... 11 2. Przechowywanie i utrwalanie żywności 2.1. Zasady przechowywania żywności... 13

Bardziej szczegółowo

PROGRAM PRAKTYK LETNICH Miejsce: Biuro i Fabryka w Krakowie

PROGRAM PRAKTYK LETNICH Miejsce: Biuro i Fabryka w Krakowie Pamiętasz z dzieciństwa smak Vibovitu zjadanego prosto z saszetki? Czy kojarzą Ci się z czymś nazwy Flegamina i Aviomarin? Wiesz, co łączy te wszystkie marki? Powstają w fabrykach Teva Opertions Poland,

Bardziej szczegółowo

DODAJ KOLORÓW DO SWOJEJ DIETY

DODAJ KOLORÓW DO SWOJEJ DIETY DODAJ KOLORÓW DO SWOJEJ DIETY DODAJ KOLORÓW DO SWOJEJ DIETY WPROWADZENIE DO PREZENTACJI Carl Rehnborg i Nutrilite historia Wyzwania związane ze zdrowym sposobem odżywiania się Pokoloruj swoją dietę Zdrowy

Bardziej szczegółowo

System Freshline Aroma MAP do żywności pakowanej

System Freshline Aroma MAP do żywności pakowanej System Freshline Aroma MAP do żywności pakowanej Ulepsz proces pakowania produktów w atmosferze modyfikowanej, stosując naturalne aromaty Trendy dotyczące naturalnych składników: Zmiana atmosfery modyfikowanej

Bardziej szczegółowo

Jak zaprzyjaźnić się z rynkiem pracy?

Jak zaprzyjaźnić się z rynkiem pracy? Jaworzno, 20 października 2014r. Jak zaprzyjaźnić się z rynkiem pracy? Profil pracownika banku Marta Gałecka Dyrektor Placówki Bankowej Credit Agricole Bank Polska SA w Jaworznie Tel. 512 191 559 CA BP

Bardziej szczegółowo

RSM+S z Puław NAWÓZ XXI WIEKU

RSM+S z Puław NAWÓZ XXI WIEKU RSM+S z Puław NAWÓZ XXI WIEKU Puławy 2012 Zasobność gleb w siarkę Prawie 60% gleb w Polsce jest ubogich w siarkę. Niedobór siarki ogranicza zawartość i jakość białka i tłuszczu, ogranicza gromadzenie się

Bardziej szczegółowo

SPIS TREŚCI. Wprowadzenie 13

SPIS TREŚCI. Wprowadzenie 13 SPIS TREŚCI Wprowadzenie 13 I. Mąka, kasze, ryż, makarony 15 1. Wstęp 15 2. Mąka 16 2.1. Przemiał ziarna zbożowego 16 2.2. Mąki chlebowe i niechlebowe 17 2.2.1. Mąki chlebowe 17 2.2.2. Mąki niechlebowe

Bardziej szczegółowo

Dziś o zabiegach, które powinieneś wykonać przed rozmową kwalifikacyjną, by była dla Ciebie efektywna.

Dziś o zabiegach, które powinieneś wykonać przed rozmową kwalifikacyjną, by była dla Ciebie efektywna. odc. 16 JAK przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej? Dziś o zabiegach, które powinieneś wykonać przed rozmową kwalifikacyjną, by była dla Ciebie efektywna. Kiedy podejmujesz decyzję dotyczącą Twojej ścieżki

Bardziej szczegółowo

O PIEKARNI Z PASJĄ DO ZDROWEGO PIECZENIA

O PIEKARNI Z PASJĄ DO ZDROWEGO PIECZENIA 1 O PIEKARNI Z PASJĄ DO ZDROWEGO PIECZENIA Od 1991 roku konsekwentnie budujemy tradycję piekarni. Smak i zdrowie to motto naszej działalności. Łączymy tradycyjne receptury i naturalne składniki z nowoczesną

Bardziej szczegółowo

Płatna praktyka lub staż w Life Architect

Płatna praktyka lub staż w Life Architect Płatna praktyka lub staż w Life Architect Przykładowe zadania na tym stanowisku Dział marketingu: Tworzenie bazy wartościowych treści psychologicznych Tworzenie krótkich, prostych tekstów i materiałów

Bardziej szczegółowo

TECHNOLOGIA ŻYWNOŚCI CZ. 2 TECHNOLOGIE KIERUNKOWE TOM 1

TECHNOLOGIA ŻYWNOŚCI CZ. 2 TECHNOLOGIE KIERUNKOWE TOM 1 TECHNOLOGIA ŻYWNOŚCI CZ. 2 TECHNOLOGIE KIERUNKOWE TOM 1 Praca zbiorowa pod red. Ewy Czarnieckiej-Skubina SPIS TREŚCI Rozdział 1. Przetwórstwo zbożowe 1.1. Asortyment przetwórstwa zbożowego 1.2. Surowce

Bardziej szczegółowo

POLSKI ZWIĄZEK PIŁKARZY

POLSKI ZWIĄZEK PIŁKARZY POLSKI ZWIĄZEK PIŁKARZY ROK ZAŁOŻENIA 1997 Członek FIFPro Międzynarodowej Federacji Związków Zawodowych Piłkarzy JAK NAPISAĆ LIST MOTYWACYJNY PRZEWODNIK Styczeń, 2015r. Drodzy Piłkarze, Poniżej przedstawiamy

Bardziej szczegółowo

STUDIUJ NA UPP WYDZIAŁ NAUK O ŻYWNOŚCI I ŻYWIENIU

STUDIUJ NA UPP WYDZIAŁ NAUK O ŻYWNOŚCI I ŻYWIENIU NIEZWYKLE CIEKAWE KIERUNKI STUDIÓW!! STUDIUJ NA UPP PRAKTYCZNY PROFIL KSZTAŁCENIA DIETETYCZNEGO WYDZIAŁ NAUK O ŻYWNOŚCI I ŻYWIENIU WYDZIAŁ NAUK O ŻYWNOŚCI I ŻYWIENIU Kształcimy absolwentów dobrze przygotowanych

Bardziej szczegółowo

ASERTYWNOŚĆ W ZWIĄZKU JAK DBAĆ O SIEBIE BĘDĄC RAZEM

ASERTYWNOŚĆ W ZWIĄZKU JAK DBAĆ O SIEBIE BĘDĄC RAZEM 2 ASERTYWNOŚĆ W ZWIĄZKU JAK DBAĆ O SIEBIE BĘDĄC RAZEM Czy zdarza Ci się od czasu do czasu twierdzić, że Twój partner powinien się domyślić pewnych rzeczy? Czy strzelasz z tego powodu fochy? Czy pasje Twojego

Bardziej szczegółowo

7 Złotych Zasad Uczestnictwa

7 Złotych Zasad Uczestnictwa 7 Złotych Zasad Uczestnictwa Złota Zasada nr 1: Zrozumienie moich praw Powinno mi się przekazać informacje dotyczące przysługujących mi praw. Muszę zrozumieć, dlaczego ważne jest, aby mnie słuchano i poważnie

Bardziej szczegółowo

w 3 krokach Jak sprzedawać coś, co trudno wytłumaczyć INFORMATOR-EPRZEDSIEBIORCY.PL

w 3 krokach Jak sprzedawać coś, co trudno wytłumaczyć INFORMATOR-EPRZEDSIEBIORCY.PL Jarek i Maja tumaczą wszystko bardzo prostym językiem. Jestem na końcu ich kursu, który polecam w 100% Karolina Motivational fitness coach Jak sprzedawać coś, co trudno wytłumaczyć INFORMATOR-EPRZEDSIEBIORCY.PL

Bardziej szczegółowo

KATALOG PRODUKTÓW Nadzienia Marmolady Powidła

KATALOG PRODUKTÓW Nadzienia Marmolady Powidła KATALOG PRODUKTÓW Nadzienia Marmolady Powidła 2015/2016 Nadzienia wysoki procentowy udział owoców, naturalny owocowy smak, duże kawałki owoców, powstają z owoców nie konserwowanych chemicznie, doskonale

Bardziej szczegółowo

Technik Elektronik. goskkaa86@tlen.pl. Miejsce pracy: Kwidzyn. rekrutacja_kwidzyn@jabil.com

Technik Elektronik. goskkaa86@tlen.pl. Miejsce pracy: Kwidzyn. rekrutacja_kwidzyn@jabil.com goskkaa86@tlen.pl Jabil jest jednym z największych światowych producentów elektroniki na zlecenie. Działamy w branżach: Technik Elektronik Jaki będzie zakres Twoich obowiązków: Obsługa i naprawa urządzeń

Bardziej szczegółowo

SPROSTOWANIA. (Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej L 113 z dnia 29 kwietnia 2017 r.) ZAŁĄCZNIK

SPROSTOWANIA. (Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej L 113 z dnia 29 kwietnia 2017 r.) ZAŁĄCZNIK L 118/30 SPROSTOWANIA Sprostowanie do rozporządzenia wykonawczego Komisji (UE) 2017/754 z dnia 28 kwietnia 2017 r. otwierającego unijne kontyngenty taryfowe na niektóre produkty rolne i przetworzone produkty

Bardziej szczegółowo

ODKRYWCZE STUDIUM BIBLIJNE

ODKRYWCZE STUDIUM BIBLIJNE ODKRYWCZE STUDIUM BIBLIJNE EWANGELI JANA 6:44-45 Nikt nie może przyjść do mnie, jeżeli go nie pociągnie Ojciec, który mnie posłał, a Ja go wskrzeszę w dniu ostatecznym. Napisano bowiem u proroków: I będą

Bardziej szczegółowo

Pierwsze kroki przed przystąpieniem do poszukiwania pracy 1. Analiza zawodu i branży.

Pierwsze kroki przed przystąpieniem do poszukiwania pracy 1. Analiza zawodu i branży. March 4, 2009 Pierwsze kroki przed przystąpieniem do poszukiwania pracy 1. Analiza zawodu i branży. Analiza twojego zawodu oraz branży pomaga w lepszym zrozumieniu rynku pracy, na którym 2. Ustalenie celu

Bardziej szczegółowo

W jaki sposób skonstruować list motywacyjny?

W jaki sposób skonstruować list motywacyjny? ZASADY PISANIA LISTU MOTYWACYJNEGO List motywacyjny tworzymy w celu opisania swojej motywacji do pracy na stanowisku, o które aplikujemy oraz uzupełnienia CV, czyli podania dodatkowych, bardziej szczegółowych

Bardziej szczegółowo

KLASA INŻYNIERSKA profil matematyczno-fizyczny. Innowacja pedagogiczna Liceum Ogólnokształcące Nr I im. D. Siedzikówny Inki we Wrocławiu

KLASA INŻYNIERSKA profil matematyczno-fizyczny. Innowacja pedagogiczna Liceum Ogólnokształcące Nr I im. D. Siedzikówny Inki we Wrocławiu KLASA INŻYNIERSKA profil matematyczno-fizyczny Innowacja pedagogiczna Liceum Ogólnokształcące Nr I im. D. Siedzikówny Inki we Wrocławiu Adresat klasy uczeń zainteresowany przedmiotami ścisłymi uczeń zamierzający

Bardziej szczegółowo

ZDROWE ODŻYWIANIE A SŁODYCZE

ZDROWE ODŻYWIANIE A SŁODYCZE ZDROWE ODŻYWIANIE A SŁODYCZE Diana Fydryk SKN Zdrowia Publicznego sekcja Promocja Zdrowia 13.11.2014r. ZDROWE ODŻYWIANIE SŁODYCZE Gotowe produkty spożywcze o słodkim smaku i zazwyczaj o stałej konsystencji,

Bardziej szczegółowo

BAJKA O PRÓCHNOLUDKACH I RADOSNYCH ZĘBACH

BAJKA O PRÓCHNOLUDKACH I RADOSNYCH ZĘBACH PREZENTUJE: BAJKA O PRÓCHNOLUDKACH I RADOSNYCH ZĘBACH SCENARIUSZ I RYSUNKI: DOROTA MILCZARSKA CZEŚĆ, pewnie często słyszysz, że mycie zębów jest bardzo ważne, no i że musimy to robić najlepiej po każdym

Bardziej szczegółowo

ŻYWIOŁ POWIETRZA - ĆWICZENIA

ŻYWIOŁ POWIETRZA - ĆWICZENIA Strona1 ŻYWIOŁ POWIETRZA - ĆWICZENIA Cz. III Aby uzyskać namacalny efekt oddziaływania energii Żywiołu Powietrza w Twoim życiu - jednocześnie korzystaj i z przygotowanych tu ćwiczeń i z opisu procesów

Bardziej szczegółowo

POMOC W REALIZACJI CELÓW FINANSOWYCH

POMOC W REALIZACJI CELÓW FINANSOWYCH POMOC W REALIZACJI CELÓW FINANSOWYCH Szczegółową instrukcję znajdziesz tu: http://marciniwuc.com/ Miesiąc:. (np. Styczeń 2015) Punkt 1: Wyznacz Twoje 20 minut z finansami. Moje 20 minut na finanse to:

Bardziej szczegółowo

Utrzymanie wysokich standardów higienicznych w zakładzie mleczarskim warunkiem produkcji produktów wysokiej jakości. ZAJĘCIA TERENOWE r.

Utrzymanie wysokich standardów higienicznych w zakładzie mleczarskim warunkiem produkcji produktów wysokiej jakości. ZAJĘCIA TERENOWE r. Utrzymanie wysokich standardów higienicznych w zakładzie mleczarskim warunkiem produkcji produktów wysokiej jakości ZAJĘCIA TERENOWE 29.10.2015 r. Firma Bakoma została założona w 1989 roku przez Zbigniewa

Bardziej szczegółowo

Członkowie rodziny pracujący w gospodarstwie: założyciel i jego rodzina

Członkowie rodziny pracujący w gospodarstwie: założyciel i jego rodzina Wstęp: Na początku w gospodarstwie zajmowano się głównie produkcją wyrobów mleczarskich oraz działalnością w zakresie leśnictwa, np. sprzedażą drewna na opał. Aktualnie, po wdrożeniu idei wielofunkcyjności,

Bardziej szczegółowo

PRAKTYKI STUDENCKIE JAK ZNALEŹĆ DOBREGO PRACODAWCĘ?

PRAKTYKI STUDENCKIE JAK ZNALEŹĆ DOBREGO PRACODAWCĘ? PRAKTYKI STUDENCKIE JAK ZNALEŹĆ DOBREGO PRACODAWCĘ? www.nauka.gov.pl/praktyki SPIS TREŚCI 1. CZYM SĄ ZAWODOWE PRAKTYKI STUDENCKIE? 2. JAK ZNALEŹĆ PRACODAWCĘ OFERUJĄCEGO DOBRE PRAKTYKI STUDENCKIE? 2.1 Portal

Bardziej szczegółowo

To, co dobre dla Maluszka!

To, co dobre dla Maluszka! To, co dobre dla Maluszka! Kaszki BoboVita PORCJA ZBÓŻ 0% DODANEGO CUKRU Blog projektu: www.trnd.com/pl/projekty/porcja-zboz Opiekun projektu:: kaja@trnd.pl 2019 trnd Central Eastern Europe Kft. Sp. z

Bardziej szczegółowo

Gemius SA - od kuchni!

Gemius SA - od kuchni! Gemius SA - od kuchni! Marta Klepka Sofia, 26.10.2011 O firmie Firma badawcza Gemius SA istnieje na polskim rynku od 1999 roku. Kilkuletnia działalność pozwoliła nam stworzyć najwyższej jakości standardy

Bardziej szczegółowo

REFERENCJE. Instruktor Soul Fitness DAWID CICHOSZ

REFERENCJE. Instruktor Soul Fitness DAWID CICHOSZ Swoją przygodę z siłownią zaczęłam kilka lat temu. Podstawowym błędem, który wtedy zrobiłam było rozpoczęcie treningów bez wiedzy i konsultacji z profesjonalistą. Nie wiedziałam co mam robię, jak ćwiczyć,

Bardziej szczegółowo

Jeśli uważasz, że franczyza jest dla Ciebie szansą na udany biznes i chcesz zostać franczyzobiorcą, przeczytaj informacje w artykule.

Jeśli uważasz, że franczyza jest dla Ciebie szansą na udany biznes i chcesz zostać franczyzobiorcą, przeczytaj informacje w artykule. Jeśli uważasz, że franczyza jest dla Ciebie szansą na udany biznes i chcesz zostać franczyzobiorcą, przeczytaj informacje w artykule. Europejskie statystyki dowodzą, że prowadzenie działalności w ramach

Bardziej szczegółowo

Dodatkowi kandydaci z Pracuj Select. Poznaj kandydatów z bazy Pracuj.pl

Dodatkowi kandydaci z Pracuj Select. Poznaj kandydatów z bazy Pracuj.pl Dodatkowi kandydaci z Pracuj Select Poznaj kandydatów z bazy Pracuj.pl Poznaj rekomendowanych kandydatów z bazy Pracuj.pl Zmiany na rynku pracy powodują, że polepsza się sytuacja kandydatów i coraz częściej

Bardziej szczegółowo

lepsza praca na horyzoncie PRACA TYMCZASOWA

lepsza praca na horyzoncie PRACA TYMCZASOWA PRACA TYMCZASOWA lepsza praca na horyzoncie PRACA TYMCZASOWA 2 Szanowni Państwo W imieniu firmy HR Navigator chciałabym zaproponować Państwu podjęcie współpracy w zakresie usług pracy tymczasowej oraz

Bardziej szczegółowo

PERSONALITY MAKES THE DIFFERENCE. kariera. w ROHLIG SUUS Logistics

PERSONALITY MAKES THE DIFFERENCE. kariera. w ROHLIG SUUS Logistics PERSONALITY MAKES THE DIFFERENCE kariera w ROHLIG SUUS Logistics Szczecin Gdynia Gdańsk Bydgoszcz Olsztyn Białystok Nasze lokalizacje Poznań Warszawa Globalna siec biur wlasnych i partnerskich Zielona

Bardziej szczegółowo

PROJEKT WYZWANIE Responer Responer

PROJEKT WYZWANIE Responer Responer C A S E STUDY PROJEKT WYZWANIE Responer jest jednym z projektów prowadzonych wewnątrz MSERWIS. Responer to system, który pozwala na sprawne zarządzanie mailami przychodzącymi i pomaga w codziennej obsłudze

Bardziej szczegółowo

Rekrutacja List Motywacyjny

Rekrutacja List Motywacyjny - Początek Formalny, odbiorcą jest mężczyzna, którego nazwiska nie znamy. Zamiennie możemy użyć jednego z dwóch zwrotów formalnych Formalny, odbiorcą jest kobieta, której nazwiska nie znamy. Zamiennie

Bardziej szczegółowo

W jaki sposób powinien odżywiać się młody człowiek?

W jaki sposób powinien odżywiać się młody człowiek? W jaki sposób powinien odżywiać się młody człowiek? Prawidłowe odżywianie się to dostarczanie organizmowi niezbędnych składników odżywczych, a tym samym energii i substratów potrzebnych do utrzymania zdrowia

Bardziej szczegółowo

Zaplanuj Twój najlepszy rok w życiu!

Zaplanuj Twój najlepszy rok w życiu! Sukces na Twoich warunkach Zaplanuj Twój najlepszy rok w życiu! "Naszą najgłębszą obawą nie jest to, że jesteśmy zbyt słabi, ale to, że jesteśmy zbyt potężni. To nasz blask nas przeraża, nie ciemność.

Bardziej szczegółowo

10 ZASAD ZDROWEGO ŻYWIENIA

10 ZASAD ZDROWEGO ŻYWIENIA 10 ZASAD ZDROWEGO ŻYWIENIA 10 ZASAD ZDROWEGO ŻYWIENIA: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. Należy spożywać produkty z różnych grup żywności (dbać o urozmaicenie posiłków) Kontroluj masę ciała (dbaj o zachowanie

Bardziej szczegółowo

Nasza edukacja nie skończyła się wraz z otrzymaniem dyplomu ze studiów czy szkoły średniej Uczymy

Nasza edukacja nie skończyła się wraz z otrzymaniem dyplomu ze studiów czy szkoły średniej Uczymy odc. 12 W CO INWESTUJESZ? Możliwości lokowania pieniędzy jest wiele. Można kupić nieruchomości na wynajem, można zainwestować na giełdzie, w złocie, czy też w udziałach dobrze prosperującej firmy. A czy

Bardziej szczegółowo

SZKOŁA PODSTAWOWA II Etap Edukacyjny: Klasy IV-VI Przyroda Czas realizacji materiału

SZKOŁA PODSTAWOWA II Etap Edukacyjny: Klasy IV-VI Przyroda Czas realizacji materiału SZKOŁA PODSTAWOWA II Etap Edukacyjny: Klasy IV-VI Przyroda Cele kształcenia: I, II, III, IV i V Treści nauczania wymagania szczegółowe: 1 (1, 8), 5 (1, 2, 4, 5), 9 (1, 2, 4, 9, 13), 14 Czas realizacji

Bardziej szczegółowo

State Street Bank International GmbH spółka z ograniczoną odpowiedzialnością oddział w Polsce

State Street Bank International GmbH spółka z ograniczoną odpowiedzialnością oddział w Polsce State Street Bank International GmbH spółka z ograniczoną odpowiedzialnością oddział w Polsce Spotkanie w Sali Multimedialnej Biblioteki, a jego temat brzmiał: Jak przygotować się do startu kariery i odnieść

Bardziej szczegółowo

Formularz aplikacyjny NESsT. Konkurs na Przedsiębiorstwo Społeczne

Formularz aplikacyjny NESsT. Konkurs na Przedsiębiorstwo Społeczne Formularz aplikacyjny NESsT Konkurs na Przedsiębiorstwo Społeczne Str. 1 z 5 Poniższy formularz aplikacyjny przeznaczony jest dla osób indywidualnych o zdolnościach przedsiębiorczych, które są zmotywowane

Bardziej szczegółowo

KLASA INŻYNIERSKA profil matematyczno-fizyczny. Innowacja pedagogiczna Liceum Ogólnokształcące Nr I im. D. Siedzikówny Inki we Wrocławiu

KLASA INŻYNIERSKA profil matematyczno-fizyczny. Innowacja pedagogiczna Liceum Ogólnokształcące Nr I im. D. Siedzikówny Inki we Wrocławiu KLASA INŻYNIERSKA profil matematyczno-fizyczny Innowacja pedagogiczna Liceum Ogólnokształcące Nr I im. D. Siedzikówny Inki we Wrocławiu Adresat klasy uczeń zainteresowany przedmiotami ścisłymi uczeń zamierzający

Bardziej szczegółowo

O nas programu Erasmus+ start-up w całej Europie Nasza misja

O nas programu Erasmus+ start-up w całej Europie Nasza misja Erasplus O nas Jesteśmy firmą z 6-letnim doświadczeniem, specjalizującą się w wyszukiwaniu najlepszych ofert praktyk zagranicznych, przede wszystkim w ramach programu Erasmus. Nasze siedziby mieszczą się

Bardziej szczegółowo

Ocenianie kształtujące

Ocenianie kształtujące 1 Ocenianie kształtujące 2 Ocenianie kształtujące w nowej podstawie programowej 3 Rozporządzenie o ocenianiu Ocenianie wewnątrzszkolne ma na celu: 1) Informowanie ucznia o poziomie jego osiągnięć edukacyjnych

Bardziej szczegółowo

Podsumowanie projektu Pracujący absolwent

Podsumowanie projektu Pracujący absolwent Podsumowanie projektu Pracujący absolwent O projekcie Projekt realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VI "Rynek pracy otwarty dla wszystkich", Poddziałanie 6.1.1 "Wspieranie

Bardziej szczegółowo

Lody bez nich nie ma lata. Składniki: 1kg truskawek 1 szklanka wody niepełna szklanka ksylitolu sok z jednej cytryny

Lody bez nich nie ma lata. Składniki: 1kg truskawek 1 szklanka wody niepełna szklanka ksylitolu sok z jednej cytryny Lody bez nich nie ma lata. Składniki: 1kg truskawek 1 szklanka wody niepełna szklanka ksylitolu sok z jednej cytryny Przygotowanie: Oczyszczone, umyte i osuszone truskawki zmiksuj na gładką masę. Dodaj

Bardziej szczegółowo

Zaproszenie do współpracy

Zaproszenie do współpracy WHEREVER U R Zaproszenie do współpracy NASZA MISJA Żyjemy w świecie, w którym czas ma wagę złota. Pracujemy pod jego presją, biegamy cały dzień, aby zdążyć i wzdychamy szkoda, że doba ma tylko 24 godziny.

Bardziej szczegółowo

Rola poszczególnych składników pokarmowych

Rola poszczególnych składników pokarmowych Zdrowy styl życia Rola poszczególnych składników pokarmowych 1. Białka Pełnią w organizmie funkcję budulcową. Są składnikiem wszystkich tkanek oraz kości. 2. Tłuszcze Pełnią w organizmie funkcję energetyczną.

Bardziej szczegółowo

JAK POMÓC DZIECKU KORZYSTAĆ Z KSIĄŻKI

JAK POMÓC DZIECKU KORZYSTAĆ Z KSIĄŻKI JAK POMÓC DZIECKU KORZYSTAĆ Z KSIĄŻKI ŻEBY WYNIOSŁO Z NIEJ JAK NAJWIĘCEJ KORZYŚCI www.sportowywojownik.pl KORZYŚCI - DLA DZIECI: Korzyści, jakie książka Sportowy Wojownik zapewnia dzieciom, można zawrzeć

Bardziej szczegółowo

Zasługujesz na szacunek! Bądź pewny siebie i asertywny.

Zasługujesz na szacunek! Bądź pewny siebie i asertywny. Zasługujesz na szacunek! Bądź pewny siebie i asertywny. Obudź w sobie lwa Czy potrafisz domagać się tego, co Ci się należy? Czy umiesz powiedzieć "nie", kiedy masz do tego prawo? Czy Twoje opinie i pomysły

Bardziej szczegółowo

Skuteczne Techniki Sprzedaży

Skuteczne Techniki Sprzedaży Skuteczne Techniki Sprzedaży warsztaty w budowaniu długofalowych relacji z klientami Korzyści z udziału w naszym szkoleniu: wzrost sprzedaży w firmie, dzięki wykorzystaniu skutecznych technik sprzedaży,

Bardziej szczegółowo

Generacja Y o mediach społecznościowych w pracy

Generacja Y o mediach społecznościowych w pracy Generacja Y o mediach społecznościowych w pracy Raport z badania sierpień 2013 r. O badaniu Media społecznościowe powoli zmieniają organizacje. Nie dzieje się to tak szybko, jak się spodziewano kilka lat

Bardziej szczegółowo

Indywidualny Zawodowy Plan

Indywidualny Zawodowy Plan Indywidualny Zawodowy Plan Wstęp Witaj w Indywidualnym Zawodowym Planie! Zapraszamy Cię do podróży w przyszłość, do stworzenia swojego własnego planu działania, indywidualnego pomysłu na życie i pracę

Bardziej szczegółowo

Copyright 2015 Monika Górska

Copyright 2015 Monika Górska 1 To jest moje ukochane narzędzie, którym posługuję się na co dzień w Fabryce Opowieści, kiedy pomagam swoim klientom - przede wszystkim przedsiębiorcom, właścicielom firm, ekspertom i trenerom - w taki

Bardziej szczegółowo

Pokazy naukowe w placówkach edukacyjnych. w placówkach edukacyjnych

Pokazy naukowe w placówkach edukacyjnych. w placówkach edukacyjnych Pokazy naukowe w placówkach edukacyjnych w placówkach edukacyjnych Kim jesteśmy Akademia Twórczego Rozwoju Bystrzak to sieć ponad 40 placówek edukacyjnych na terenie Polski. Od początku naszej działalności

Bardziej szczegółowo

Hodowla Roślin Strzelce Sp. z o.o. Grupa IHAR. Katarzyna Przybyłek

Hodowla Roślin Strzelce Sp. z o.o. Grupa IHAR. Katarzyna Przybyłek Hodowla Roślin Strzelce Sp. z o.o. Grupa IHAR Katarzyna Przybyłek Charakterystyka jednostki Hodowla Roślin Strzelce Sp. z o.o. Grupa IHAR jest wiodącą, polską firmą hodowlano-nasienną. W jej skład wchodzą

Bardziej szczegółowo

Poznaj swojego klienta Stwórz AVATAR

Poznaj swojego klienta Stwórz AVATAR Poznaj swojego klienta Stwórz AVATAR str. 1 Poznaj swojego klienta - stwórz Avatar Avatar klienta to nic innego jak wzięcie pod lupę Twoich klientów lub potencjalnych klientów oraz dokładna ich analiza.

Bardziej szczegółowo

Nazwa firmy Tytuł i numer projektu

Nazwa firmy Tytuł i numer projektu Nazwa firmy Tytuł i numer projektu 1 Opisz problem, który chcesz rozwiązać realizując projekt Zacznij od problemu, który chcesz rozwiązać. To działa na wyobraźnię i pomoże w zrozumieniu tego, co robisz.

Bardziej szczegółowo

Co zrobić z resztkami po kukurydzy?

Co zrobić z resztkami po kukurydzy? https://www. Co zrobić z resztkami po kukurydzy? Autor: agrofakt.pl Data: 7 listopada 2016 Z większości pól kukurydza na ziarno już została zebrana. Rolnicy muszą zatem pomyśleć o rozdrobnieniu resztek

Bardziej szczegółowo

AIESEC. Rekrutacja Wewnętrzna TMP Q1 2014. Łódź. Booklet

AIESEC. Rekrutacja Wewnętrzna TMP Q1 2014. Łódź. Booklet AIESEC Łódź Rekrutacja Wewnętrzna TMP Q1 2014 Booklet Hej, AIESEC! Tym bookletem i jeszcze kilkoma długimi mailami mam przyjemność ogłosić początek rekrutacji wewnętrznej TMP (czyli na pozycje OC) w naszym

Bardziej szczegółowo

Żywność ekologiczna najlepsza żywność funkcjonalna

Żywność ekologiczna najlepsza żywność funkcjonalna Żywność ekologiczna najlepsza żywność funkcjonalna Prof. Dr hab. Ewa Solarska Pracownia Żywności Ekologicznej Wydział Nauk o Żywności i Biotechnologii Uniwersytet Przyrodniczy w Lublinie Konferencja naukowa

Bardziej szczegółowo

Żywność. zapewnia prawidłowe funkcjonowanie. poprawia samopoczucie

Żywność. zapewnia prawidłowe funkcjonowanie. poprawia samopoczucie Warsztaty żywieniowe Żywność buduje i regeneruje dostarcza energii zapewnia prawidłowe funkcjonowanie poprawia samopoczucie Żaden pojedynczy produkt nie dostarczy Ci wszystkiego, czego potrzebujesz dlatego

Bardziej szczegółowo

prezentacja wyników badanie studentów edycja III

prezentacja wyników badanie studentów edycja III prezentacja wyników badanie studentów edycja III Nic nie wzbudza we mnie takiego podziwu, jak praca ludzka. Mogę się jej przyglądać godzinami. J.K.Jerome Niniejsze badanie od początku jego istnienia ma

Bardziej szczegółowo

Pomagamy firmom podejmować trafne decyzje biznesowe. Dostarczamy korzystne i nowoczesne rozwiązania IT. HURO Sp. z o.o.

Pomagamy firmom podejmować trafne decyzje biznesowe. Dostarczamy korzystne i nowoczesne rozwiązania IT. HURO Sp. z o.o. Pomagamy firmom podejmować trafne decyzje biznesowe. Dostarczamy korzystne i nowoczesne rozwiązania IT. HURO Sp. z o.o. O HURO EKSPERCI TECHNOLOGII MICROSOFT.NET 10 letnie doświadczenie w dostarczaniu

Bardziej szczegółowo

PROGRAM STAŻOWY OFERTA WSPÓŁPRACY

PROGRAM STAŻOWY OFERTA WSPÓŁPRACY PROGRAM STAŻOWY OFERTA WSPÓŁPRACY Koło Zarządzanie IT działa przy Katedrze Inżynierii Oprogramowania na wydziale ETI Politechniki Gdańskiej od 2011 roku. Obecnie zrzesza 30 członków. Podejmujemy inicjatywy

Bardziej szczegółowo

3. Uczelnia, kierunek, rok, tryb: Państwowa Wyższa Uczelnia Techniczno-Ekonomiczna w Jarosławiu, tryb dzienny

3. Uczelnia, kierunek, rok, tryb: Państwowa Wyższa Uczelnia Techniczno-Ekonomiczna w Jarosławiu, tryb dzienny 1. Imię i nazwisko: Sabina JAROSZ 2. Rok ukończenia TG w ZSKU: 2013 3. Uczelnia, kierunek, rok, tryb: Państwowa Wyższa Uczelnia Techniczno-Ekonomiczna w Jarosławiu, tryb dzienny 3a) Rok ukończenia uczelni:

Bardziej szczegółowo

Profesjonalne CV oto podstawy dobrego życiorysu

Profesjonalne CV oto podstawy dobrego życiorysu Profesjonalne CV oto podstawy dobrego życiorysu Czy zastanawiałeś się nad tym, jak powinno wyglądać profesjonalne CV? Przeczytałeś masę poradników dostępnych w internecie i nadal nie wiesz, jak zabrać

Bardziej szczegółowo

PRAKTYKI LETNIE DLA STUDENTÓW

PRAKTYKI LETNIE DLA STUDENTÓW Emmerson Realty S.A. to jedna z największych i najbardziej znanych polskich firm działających na rynku nieruchomości. Podstawowe segmenty działalności grupy kapitałowej to: nieruchomości mieszkaniowe i

Bardziej szczegółowo

REKRUTACJA KROK PO KROKU

REKRUTACJA KROK PO KROKU REKRUTACJA KROK PO KROKU KIM JESTEM, ŻEBY UDZIELAĆ WAM RAD Kiedy byłeś dzieckiem, co chciałeś robić kiedy dorośniesz? Czego oczekujecie po tych warsztatach? Zapisz na kartce, jaka jest Twoja najsilniejsza

Bardziej szczegółowo

Igor Siódmiak. Moim wychowawcą był Pan Łukasz Kwiatkowski. Lekcji w-f uczył mnie Pan Jacek Lesiuk, więc chętnie uczęszczałem na te lekcje.

Igor Siódmiak. Moim wychowawcą był Pan Łukasz Kwiatkowski. Lekcji w-f uczył mnie Pan Jacek Lesiuk, więc chętnie uczęszczałem na te lekcje. Igor Siódmiak Jak wspominasz szkołę? Szkołę wspominam bardzo dobrze, miałem bardzo zgraną klasę. Panowała w niej bardzo miłą atmosfera. Z nauczycielami zawsze można było porozmawiać. Kto był Twoim wychowawcą?

Bardziej szczegółowo

Jak przeprowadzić rozmowę rekrutacyjną. na stanowisko kierownika działu sprzedaży

Jak przeprowadzić rozmowę rekrutacyjną. na stanowisko kierownika działu sprzedaży Jak przeprowadzić rozmowę rekrutacyjną na stanowisko kierownika działu sprzedaży Na dobry początek Przy wyborze kierownika działu sprzedaży niezwykle ważne jest przeprowadzenie poprawnej rozmowy rekrutacyjnej.

Bardziej szczegółowo

Paulina Szawioło. Moim nauczycielem był Jarek Adamowicz, był i jest bardzo dobrym nauczycielem, z którym dobrze się dogadywałam.

Paulina Szawioło. Moim nauczycielem był Jarek Adamowicz, był i jest bardzo dobrym nauczycielem, z którym dobrze się dogadywałam. Paulina Szawioło Kto uczył Cięwf? Moim nauczycielem był Jarek Adamowicz, był i jest bardzo dobrym nauczycielem, z którym dobrze się dogadywałam. Jak wspominasz szkołę? Szkołę wspominam pozytywnie. Na początku,

Bardziej szczegółowo

OSOBISTY PLANER KARIERY

OSOBISTY PLANER KARIERY OSOBISTY PLANER KARIERY Załącznik nr 16 Ćwiczenia Ćwiczenie 8 Schemat indywidualnego Planu Działania Kim jestem? Moje zainteresowania i zdolności: Zainteresowania (krótki opis): Zdolności, preferencje

Bardziej szczegółowo

EMPOWER THE CHANGE - INFORMACJE O PROGRAMIE

EMPOWER THE CHANGE - INFORMACJE O PROGRAMIE EMPOWER THE CHANGE - INFORMACJE O PROGRAMIE Kraków, 2014 Zawartość: 1.EMPOWER THE CHANGE & AIESEC... 2 2.O PROGRAMIE INFORMACJE WSTĘPNE... 2 3.GLOBAL SERVICE LEARNING (GSL)... 2 4.PROGRAM PRZEBIEG I CEL...

Bardziej szczegółowo

SUCCESS INSIGHTS Indeks Umiejętności Sprzedaży

SUCCESS INSIGHTS Indeks Umiejętności Sprzedaży SUCCESS INSIGHTS Indeks Umiejętności Sprzedaży Przedstawiciel handlowy ABC Company 2012-11-15 Success Insights - Globalny lider komputerowych analiz zachowań i postaw. info@successinsights-cee.eu WSTĘP

Bardziej szczegółowo

Copywriter (staż/praktyka)

Copywriter (staż/praktyka) Copywriter (staż/praktyka) Centralne Biuro Detektywistyki i Obserwacji w związku z dynamicznym rozwojem poszukuje Copywriterów (praktyki), którzy rozbudują portal cbdio.pl Zależy nam na osobach, które

Bardziej szczegółowo

Znaczenie pierwszego śniadania, czyli zdrowe odżywianie dzieci i młodzieży. Na podstawie materiałów ORE- Anna Pisowacka

Znaczenie pierwszego śniadania, czyli zdrowe odżywianie dzieci i młodzieży. Na podstawie materiałów ORE- Anna Pisowacka Znaczenie pierwszego śniadania, czyli zdrowe odżywianie dzieci i młodzieży Na podstawie materiałów ORE- Anna Pisowacka JAK PRAWIDŁOWO SIĘ ODŻYWIAĆ? Zalecenia żywieniowe 6 + 1 U według S. Bergera Urozmaicenie

Bardziej szczegółowo

Przechowalnie warzyw i owoców

Przechowalnie warzyw i owoców PRO SERIES we shelter your business Przechowalnie warzyw i owoców NAJLEPSZY WYBÓR DO PRZECHOWYWANIA ZIEMNIAKÓW Budowa hali do przechowywania ziemniaków, cebuli oraz innych warzyw i owoców jest zadaniem

Bardziej szczegółowo

Wymagania przy sprzedaży bezpośredniej produktów pochodzenia roślinnego

Wymagania przy sprzedaży bezpośredniej produktów pochodzenia roślinnego Wymagania przy sprzedaży bezpośredniej produktów pochodzenia roślinnego Agnieszka Domańska Mełgieś Wojewódzka Stacja Sanitarno Epidemiologiczna Lublinie Oddział Higieny Żywności, Żywienia i Przedmiotów

Bardziej szczegółowo

Agro Klaster Kujawy regionalna organizacja przedsiębiorców sektora rolno-spożywczego

Agro Klaster Kujawy regionalna organizacja przedsiębiorców sektora rolno-spożywczego Agro Klaster Kujawy regionalna organizacja przedsiębiorców sektora rolno-spożywczego Michał Majcherek Agro Klaster Kujawy Stowarzyszenie Na Rzecz Innowacji i Rozwoju WAŻNE DATY Listopad 2011 niektóre firmy

Bardziej szczegółowo