Ocena ryzyka zawodowego. w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul. Krzywa 1



Podobne dokumenty
Ocena ryzyka zawodowego. w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul. Krzywa 1

Ocena ryzyka zawodowego archiwisty w Urzędzie Miasta

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU SEKRETARKI

Ocena ryzyka zawodowego fryzjera

... Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku magazyniera.

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO - Aktualizacja

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO na stanowisku: STARSZY INSPEKTOR D/S ŚWIADCZEŃ RODZINNYCH

Karta oceny ryzyka zawodowego stanowiąca szczegółowy wykaz zagrożeń oraz środków profilaktycznych, a także stopień ryzyka przy pracy na wysokości

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO Aktualizacja

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO. Lekarz laryngolog

Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku strażnika miejskiego kierowcy samochodu w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul. Krzywa 1

Ocena ryzyka zawodowego palacza w kotłowni na gaz w Uzędzie Miasta w Nowym Tagu ul. Krzywa 1

Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku kierowcy samochodu osobowego busa w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul. Krzywa 1

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO na stanowisku: POMOC BIUROWA

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO na stanowisku: STARSZY PRACOWNIK SOCJALNY

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU PRACY Pracownik dziekanatu

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO. Aktualizacja

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO na stanowisku: GŁÓWNY KSIĘGOWY

Organizacja stanowiska pracy biurowej. Szkolenia bhp w firmie Organizacja stanowiska pracy biurowej 1

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU NAUCZYCIELA PRZEDSZKOLA

PRZYKŁADOWA OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU PRACOWNIK LABORATORIUM CHEMICZNEGO METODĄ RISK SCORE

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

Karta końcowa oceny ryzyka zawodowego nr WEAIiE_KE/Stud_Lab/Gr_I/07

oceny ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO - Aktualizacja

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO. Pielęgniarka oddziału laryngologicznego

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU ELEKTRYKA

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO - AKTUALIZACJA

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

Ocena ryzyka zawodowego sprzątaczki zatrudnionej w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul Krzywa 1

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU PIELĘGNIARKI/PIELĘGNIARZA NA ODDZIALE SZPITALNYM

Szczegółowa tematyka Szkolenia Wstępnego Ogólnego...

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU PRACY Pracownik sekretariatu

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO AKTUALIZACJA. Lekarz anestezjolog

ZARZĄDZENIE NR 9/18 BURMISTRZA MSZCZONOWA. z dnia 9 lutego 2018 r. w sprawie wprowadzenia oceny ryzyka zawodowego w Urzędzie Miejskim w Mszczonowie.

Program szkolenia okresowego nauczycieli

OBOWIĄZKI PRAWNE I SYSTEMOWE W OCENIE RY- ZYKA ZAWODOWEGO, JAKO ELEMENT ZAPEW- NIENIA ODPOWIEDNIEGO POZIOMU BEZPIECZEŃ- STWA I HIGIENY PRACY

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA POMOCY KUCHENNEJ PRACUJĄCEJ W ELASTYCZNYM PRZEDSZKOLU PRZY WSE W BIAŁYMSTOKU ORZEŁEK

Zagrożenie Źródło zagrożenia Skutek zagrożenia Sposób ochrony przed zagrożeniem Poparzenie kwasem siarkowym

W metodzie RISK SCORE wartościowanie ryzyka opisuje wyrażenie: Ocena parametru S- stopień ciężkości potencjalnych następstw zagrożenia

ZARZĄDZENIE NR 61/18 BURMISTRZA MSZCZONOWA. z dnia 3 października 2018 r. w sprawie zmiany oceny ryzyka zawodowego w Urzędzie Miejskim w Mszczonowie.

3M M

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU OPERATORA ŻURAWIA SAMOCHODOWEGO

INSTRUKTAŻ STANOWISKOWY PRACOWNIKÓW ADMINISTRACYJNO-BIUROWYCH NARAŻONYCH NA DZIAŁANIE CZYNNIKÓW UCIĄŻLIWYCH

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA PRACOWNIKA ADMINISTRACYJNO-BIUROWEGO

ZARZĄDZENIE NR 69/2013 STAROSTY RACIBORSKIEGO. z dnia 19 czerwca 2013 r.

Ocena ryzyka zawodowego kserografisty w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul. Krzywa 1

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA NAUCZYCIELA PRCUJĄCEGO W ELASTYCZNYM PRZEDSZKOLU PRZY WSE W BIAŁYMSTOKU ORZEŁEK

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU OPERATORA WÓZKA WIDŁOWEGO

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU PRACY Przedstawiciel handlowy

Organizacja stanowiska pracy z komputerem:

Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku konserwatora-magazyniera w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul. Krzywa 1

Przykład rozwiązania praktycznego- OPERATOR ŻURAWIA ROZWIĄZANIE ZADANIA PRAKTYCZNEGO OPERATOR ŻURAWIA. (Styczeń 2010)

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU MURARZA-TYNKARZA

Dokumentacja oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy. Pracownik administracyjno-biurowy: księgowa/y

ADMINISTRACYJNO - BIUROWYCH

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA KONSERWATORA

PROGRAM SZKOLENIA OKRESOWEGO pracowników administracyjno-biurowych

PROGRAM szkolenia okresowego w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy dla pracowników administracyjno-biurowych

Pracownika administracyjno biurowego wykonującego prace kontrolno - nadzorcze w terenie

Strażnik w Straży Miejskiej -kierowca

ORGANIZACJA STANOWISK PRACY BIUROWEJ. Szkolenia bhp w firmie szkolenie okresowe pracowników administracyjno-biurowych 94

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA PORTIERA

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU PRACY Operator żurawia

RAPORT Z OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO

ZAŁĄCZNIK DO KARTY ZAGROŻEŃ I ANALIZY RYZYKA ZAWODOWEGO OCENA POD KĄTEM ZAGROŻEŃ WYNIKAJĄCYCH Z PRAC PRZY KOLEKCJACH ZOOLOGICZNYCH

BHP - PROGRAM SZKOLENIA OKRESOWEGO NAUCZYCIELI ORAZ INNYCH PRACOWNIKÓW SZKÓŁ / PLACÓWEK

SZKOLENIE OKRESOWE PRACOWNIKÓW ADMINISTRACYJNO- BIUROWYCH

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA NAUCZYCIELA PRACUJĄCEGO W NIEPUBLICZNEJ SZKOLE PODSTAWOWEJ SZKOLE DOBREGO STARTU

INSTRUKCJA BHP PRZY PRACACH ADMINISTRACYJNO BIUROWYCH.

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA PRACOWNIKA NAUKOWO-DYDAKTYCZNEGO KIEROWNIKA JEDNOSTKI ORGANIZACYJNEJ

Instruktaż stanowiskowy dla sprzedawcy-kasjera

INSTRUKCJA oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy oraz wynikające z niej działania w Starostwie Powiatowym w Gryfinie. Rozdział 1 Definicje

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA SPRZĄTACZKI

ANALIZA I OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO

Magazynier OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKACH PRACY ZARZĄDZANIE RYZYKIEM ZAWODOWYM. Wykaz stanowisk poddanych ocenie I.

DOKUMENTACJA OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO. na stanowisku. pracownik administracyjno biurowy (z obsługą komputera) występujące. w Urzędzie Gminy WÓLKA

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKACH PRACY

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKU PRACY Robotnik pomocniczy

Dokumentacja. Stanowisko: Sprzątaczka. oceny ryzyka zawodowego metodą PN-N Podpis pracodawcy. Ocenę zatwierdzono w dniu:

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKACH PRACY

Monter gazociągów spawacz

Kwestionariusz w zakresie analizy potrzeb szkoleniowych pracowników związanych z infrastrukturą gospodarki ściekowej

INSTRUKCJA oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy oraz wynikające z niej działania w Starostwie Powiatowym w Gryfinie

SZKOLENIE WSTĘPNE BHP

OPERATOR WĘZŁÓW CIEPLNYCH

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA PRACOWNIKA BIBLIOTEKI

Zarządzenie nr 98/2015 Wójta Gminy Czarnocin z dnia 28 października 2015 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy

Zarządzanie bezpieczeństwem Laboratorium 2. Analiza ryzyka zawodowego z wykorzystaniem metody trzypunktowej

Zasady przydziału i użytkowania przez pracowników środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego

Szkolenie wstępne ogólne (instruktaŝ ogólny)

PROCEDURY MEDYCZNE Tytuł:,, Zapobieganie wypadkom i urazom na terenie Szpitala. ŚO 3 Data obowiązywania: rok Wydanie: 1 Strona 1 z 6

Przedmiot: LOGISTYKA W PROCESACH PRODUKCJI. Klasa 1 TLS. Opracował: Dariusz Troka. Kościerzyna rok szkolny 2015/2016. L.p. Moduł-dział.

Transkrypt:

Ocena ryzyka zawodowego pracownika administracyjno - biurowego w Urzędzie Miasta w Nowym Targu ul Krzywa 1 lp Zagrożenie lub czynnik niebezpieczny, szkodliwy, uciążliwy Identyfikacja zagrożeń Źródło zagrożenia Możliwe skutki zagrożenia Zagrożenia fizyczne, chemiczne i psychofizyczne 1 Potknięcie, poślizgnięcie się i upadek na tym samym poziomie 2 Upadek na niższy poziom 3 Upadek na schodach 4 Porażeniem prądem elektrycznym 5 Uderzenie, przyciśnięcie spadającym przedmiotem 6 Uderzenie o nieruchome przedmioty Śliskie, nierówne powierzchnie, bałagan na stanowiskach pracy Układanie i zdejmowanie dokumentów znajdujących się na wyższych półkach szaf z wykorzystaniem krzesła Śliskie schody Brak uwagi, pośpiech Biurowe urządzenia elektryczne (zwłaszcza wadliwa izolacja przewodów zasilających) Niesprawna instalacja elektryczna w biurze Materiały, segregatory ustawione w szafach (szczególnie na wyższych półkach) Sprzęty stanowiące wyposażenie biura (meble) Nadwerężenia, naciągnięcia mięśni i ścięgien (w skrajnych przypadkach nawet do ich zerwania), złamania, zwichnięcia, stłuczenia całego ciała Naciągnięcia mięśni, zwichnięcia stawów (zwłaszcza narażony jest staw skokowy i kolanowy), stłuczenia ciała, złamania kończyn, wstrząśnienie mózgu Naciągnięcia mięśni, zwichnięcia stawów (zwłaszcza narażony jest staw skokowy i kolanowy), stłuczenia ciała, złamania kończyn, wstrząśnienie mózgu Porażenie prądem elektrycznym (poparzenia, utrata przytomności, w skrajnych przypadkach śmierć) Potłuczenia, guzy, siniaki, złamania Stłuczenia, siniaki, guzy, wstrząśnienia mózgu

7 Uderzenie przez ruchome elementy 8 Obciążenie układu mięśniowoszkieletowego 9 Obciążenie narządu wzroku 10 Kontakt z gorącymi płynami, powierzchniami Skrzydło drzwi wejściowych, ścianki szuflady Praca na komputerze (czas pracy powyżej 5 godz w trakcie zmiany) Nieergonomiczne stanowisko pracy Prace na komputerze (czas pracy powyżej 5 godz w trakcie każdej zmiany) Pomieszczenie socjalne, w trakcie przygotowywania gorących napojów (dotknięcie gorących powierzchni, oblanie wrzątkiem) Zszywacze, nożyczki, nożyki do cięcia papieru Stłuczenia ciała, przycięcia palców Choroby kręgosłupa (zwyrodnienia), bóle stawów (najczęściej barkowy i biodrowy) Zmęczenie wzroku, bóle gałek ocznych i głowy, łzawienia Osłabienie wzroku Oparzenia skóry szczególnie rąk (dłoni) Skaleczenia, zakłucia, zwłaszcza rąk 11 Kontakt z ostrymi, szorstkimi krawędziami, ostrzami 12 Stres Złożone, terminowe zadania Nerwice, bezsenność, 13 14 15 Agresja ze strony ludzi Mobbing Molestowanie seksualne Kontakt z petentami nadpobudliwość Guzy, siniaki, stłuczenia Terror posychiczny, fizyczny ze Nerwice, stres, trwałe strony przełozonych lub negatywne skutki psychiczne, wspóracowników nający na celu pogorszenie stanu zdrowia, przymuszenie do zachowań lub działań degradacja społeczna i niezgodnych z własnymi psychiczna przekonaniami, wiedzą, umiejętnościami bądz zakresem obowiązków Zachowania współpracowników lub przełożonych mające wyraźne cechy seksualne (npgesty, prowokacje, propopzycje itp) Stres, nerwice, lęki Niechęć dopracy, wrogość w stosunku do ludzi i współpracowników

Zagrożenie Grupa Wirusy grypy (typu A, B, C) orthomyxovirdae Gr 2, szczepienia Zagrożenia biologiczne Źródło zagrożenia Możliwe skutki Droga zakażenia zagrożenia Ludzie Grypa, zapalenie płuc Powietrzno-kropelkowa Prątek gruźlicy Mycoba cterium tuberculosis Gr 3, szczepienia Wirus opryszczki pospolitej herpesviridae Gr 2, brak szczepień Ludzie Powietrzno-kropelkowa Ludzie Bezpośrednio przez uszkodzoną skórę, kontakt rąk Gruźlica płuc, rzadziej innych narządów Opryszczka pęcherzykowe zapalenie błon śluzowych jamy ustnej, skóry, zapalenie rogówki, mózgu Herpesvirus ospy wietrznej, półpaśca Gr 2, brak szczepień Gronkowiec złocisty Staphlococcus areus Gr 2, brak szczepień A Ludzie Powietrzno-kropelkowa Ludzie Powietrzno-kropelkowa, powietrznopyłowa, pokarmowa, bezpośrednia Ospa wietrzna, półpasiec Zakażenia ropne, zapalenie górnych dróg oddechowych, alergia skórna Zakażenie grzybicą candida albicans Gr 2, brak szczepień A Ludzie Bezpośrednia, wilgotne środowisko Kandydoza paznokci, skóry, alergia

KARTA OCENY RYZYKA NA STANOWISKU PRACY Stanowisko pracy Pracownik administracyjno-biurowy w Urzędnie Miasta w Nowym Targu Data 10062014 Liczba narażonych Numer Karty 02/2014 Sporządził zespół Andrzej Zając Marian Pajerski Krystyna Kolasa Józef Rafacz Charakterystyka stanowiska pracy: Dokumenty odniesienia: Stanowisko pracy znajduje się w piętrowym budynku W pomieszczeniu pracy znajdują się szafy i regały o wysokości 2,20 m, biurka oraz szafki z szufladami Pracownik korzysta z: - komputera z monitorem ekranowym - drukarki, - kserokopiarki, - niszczarki dokumentów Panuje tu temperatura w granicach 20 24ºC, a wilgotność względna waha się pomiędzy 50, a 60% Oświetlenie jest mieszane dzienne i sztuczne Obowiązki pracownika to: obsługa komputera i urządzeń peryferyjnych (drukarki) współpraca z innymi pracownikami i obsługa klientów, opracowywanie dokumentów i ich archiwizowanie, kontakt z petentami, utrzymywanie ładu i porządku na stanowisku pracy ustawa z 2661974 r Kodeks pracy (t jedn DzU z 1998 r Nr 21, poz 94, ze zm), rozp MPiPS z 2691997 r w sprawie ogólnych przepisów bhp (t jedn DzU z 2003 r Nr 169, poz 1650, ze zm), rozp MPiPS z 1432000 r w sprawie bhp przy ręcznych pracach transportowych (DzU Nr 26, poz 313, ze zm), rozp MPiPS z 1121998 r w sprawie bhp na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (DzU Nr 148, poz 973), rozp MG z 15122005 r w sprawie zasadniczych wymagań dla sprzętu elektrycznego (DzU Nr 259, poz 2172), PN-N-18002, PN-Z-08052:1980, regulamin pracy, instrukcje zakładowe

Lp Zagrożenie Źródło zagrożenia Wyniki pomiarów 1 Potknięcie, poślizgnięcie się i upadek na tym samym poziomie 2 Upadek na niższy poziom 3 Upadek na schodach Śliskie, nierówne powierzchnie, bałagan na stanowiskach pracy Układanie i zdejmowanie dokumentów znajdujących się na wyższych półkach szaf z wykorzystaniem krzesła Śliskie schody Brak uwagi, pośpiech 4 Porażeniem Biurowe urządzenia prądem elektryczne (zwłaszcza elektrycznym wadliwa izolacja przewodów zasilających) Niesprawna instalacja elektryczna w biurze 5 Uderzenie, Materiały, segregatory przyciśnięcie ustawione w szafach spadającym (szczególnie na wyższych przedmiotem półkach) Ciężkość szkód Prawdopodo bieństwo Oszacowa nie ryzyka Działania profilaktyczne Mała Prawdopodobne Małe Oznakowanie wszystkich występujących progów i różnic poziomów podłogi Dbałość o ład i porządek zwłaszcza na przejściach Kontrola i usuwanie wszystkich ubytków w powierzchni podłogi Średnia Mało Małe Wyposażenie pokoju w schodki prawdopodobne dwustopniowe z gumową, antypoślizgową nakładką na stopniu Zakaz wchodzenia na krzesła w celu zdjęcia jakiegoś przedmiotu z wyższej półki Średnia Mało Małe Zalecenie stosowania w pracy obuwia o prawdopodobne nieśliskiej podeszwie Oznakowanie krawędzi schodów Pokrycie powierzchni schodów powłoką antypoślizgową Mała Mało Małe Regularne kontrole i przeglądy instalacji prawdopodobne i urządzeń elektrycznych Zakaz naprawiania instalacji przez osoby nieupoważnione Mała Prawdopodobne Małe Zwrócenie uwagi na utrzymywanie ładu i porządku w szafach Ograniczenie pośpiechu przy wkładaniu i zdejmowaniu przedmiotów na wyższe półki regałów

Sprzęty stanowiące wyposażenie biura (meble) Skrzydło drzwi wejściowych, ścianki szuflady 6 Uderzenie o nieruchome przedmioty 7 Uderzenie przez ruchome elementy 8 Obciążenie układu mięśniowo- Praca na komputerze (czas pracy powyżej 5 godz w trakcie każdej szkieletowego zmiany) 9 Obciążenie narządu wzroku 10 Kontakt z gorącymi płynami, powierzchnia mi Nieergonomiczne stanowisko pracy Prace na komputerze (czas pracy powyżej 5 godz w trakcie każdej zmiany) Pomieszczenie socjalne, w trakcie przygotowywania gorących napojów (dotknięcie gorących powierzchni, oblanie wrzątkiem) 11 Kontakt z Zszywacze, nożyczki, ostrymi, nożyki do cięcia papieru szorstkimi krawędziami, ostrzami Mała Prawdopodobne Małe Ograniczenie pośpiechu Zachowanie uwagi Dbałość o ład i porządek Mała Prawdopodobne Małe Ograniczenie pośpiechu Zachowanie uwagi Dbałość o ład i porządek Mała Prawdopodobne Małe Właściwe przygotowanie stanowiska pracy (wysokość krzesła, ustawienie monitora, wielkość i wysokość blatu biurka, kontrola sprawności krzeseł, zastosowanie podnóżków) Mała Prawdopodobne Małe Zalecenie używania okularów ochronnych Badania okresowe wzroku Przerwy w pracy Mała Prawdopodobne Małe Zalecenie uwagi w trakcie przygotowywania gorących napojów Mała Prawdopodobne Małe Zalecenie uwagi

12 Stres Złożone, terminowe zadania Mała Prawdopodobne Małe Prawidłowa organizacja pracy, ograniczanie pośpiechu 13 Agresja ze Kontakt z petentami Średnia Mało Małe Szkolenia z asertywności i sposobów strony ludzi prawdopodobne spokojnego prowadzenia rozmowy 14 Mobbing Terror psychiczny, Średnia Prawdopodobne Średnio Zdecydowane reagowanie na zauważone fizyczny ze strony przełożonych lub współpracowników mający na celu przymuszenie do zachowań lub działań niezgodnych z własnymi przejawy mobbingu, przeszeregownie, stosowanie kar porządkowych w stosunku do pracowników mobbingujących, skierowanie pracowników mobbingowanychdo przychodni zdrowia psychicznego przekonaniami, wiedzą, umiejętnościami bądź zakresem obowiązków 15 Molestowanie seksualne Zachowania Średnia Prawdopodobne współpracowników lub przełożonych mające wyraźne cechy seksualne (np,gesty, propozycje, prowokacje itp) Mało Obserwowanie zachowań pracowników, organizowanie pracy tak aby nie stwarzać możliwości molestowania seksualnego Organizowanie szkoleń ze sposobów zachowania się i reagowania na molestowanie seksualne

Lp Zagrożenie Grupa ryzyka 16 17 18 19 Źródło zagrożenia Droga przenoszenia Wirusy grypy Ludzie (typu A, B, C) orthomyxovir dae gr 2, Powietrzno-kropelkowa szczepienia Prątek gruźlicy Mycoba Ludzie cterium tuberculosis gr 3, Powietrzno-kropelkowa szczepienia Wirus opryszczki Ludzie pospolitej herpesviridae Bezpośrednio przez gr 2, brak uszkodzoną skórę, kontakt szczepień rąk Herpesvirus ospy Zagrożenia biologiczne Ciężko ść Prawdopodobieństwo sz kó d Mała Średnia Mała Prawdopodobne Mało prawdopodobne Oszacowan ie ryzyka Małe Małe Nie Mało Małe prawdopodobne Działania profilaktyczne Obowiązek przechowywania akt Szczepienia ochronne (tylko A i B) Nie Szczepienia ochronne, przestrzeganie zasad higieny Nie Przestrzeganie zasad higieny Ludzie Mała Mało Małe Przestrzeganie zasad higieny prawdopodobne Nie

wietrznej, półpaśca gr 2, brak Powietrzno-kropelkowa szczepień 20 Gronkowiec złocisty Ludzie Staphlococcu s areus gr 2, brak szczepień A 21 Zakażenie grzybicą candida albicans gr 2, brak szczepień A Powietrzno-kropelkowa, powietrzno-pyłowa, pokarmowa, bezpośrednia Ludzie Bezpośrednia, wilgotne środowisko Mała Mała Środki ochrony indywidualnej, przestrzeganie zasad higieny Nie Mało Małe prawdopodobne Mało prawdopodobne Małe Ryzyko zawodowe na stanowisku: pracownika administacyjno-biurowego w Urzędzie Miasta Nowym Targu występuje w stopniu a k c e p t o w a l n y m Uwaga: Brak lub niestosowanie zabezpieczeń powoduje podwyższenie kategorii ryzyka, tzn Zamontowanie dozowników z ręcznikami jednorazowego użytku Stosowanie mydeł i zasypek z dodatkiem środków przeciwgrzybiczych Stosowanie środków ochrony indywidualnej Nie zwiększa prawdopodobieństwo zaistnienia wypadku, lub choroby Zatwierdził