Najbardziej Lukratywny i etyczny Plan Kompensacyjny

Podobne dokumenty
Plan Kariery i System Wynagradzania Dystrybutora Lifestyles

P L A N K O M P E N S A C Y J N Y FOREVERGREEN

PIERWSZY NA ŚWIECIE PROGRAM MARKETINGOWY Z NATYCHMIASTOWĄ WYPŁATĄ

PLAN MARKETINGOWY WINALITE

FUTURONETWORK MARKETING PLAN. Edycja 2.1, Polish Version

Plan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu. Wolę zarabiać 1% dzięki pracy 100 osób, niż 100% dzięki pracy własnej

Plan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu. Wolę zarabiać 1% dzięki pracy 100 osób, niż 100% dzięki pracy własnej

7 SPOSOBÓW NA ZARABIANIE PIENIĘDZY RAIN INTERNATIONAL EUROPA

Dodatkowo korzystaj z:

PLAN MARKETINGOWY A.T.W. BEAUTYLAB S.A.

sklep... inny niż wszystkie!

Pl P an a n Mar a ket ke itng n o g w o y Plan Marketingowy

plan wynagrodzenia dla konsultantów asea

Dlaczego warto być przedsiębiorcą?

Compensation_Plan_Detail PL-EU E U R O P A WITAMY

SYNERGY WORLDWIDE MEGA-MATCH PLAN WYNAGRADZANIA

Dlaczego warto być przedsiębiorcą?

PLAN KOMPENSACYJNY.

Ogólne wyjaśnienie funkcjonowania Planu kompensacyjnego. Rejestrując się jako Dystrybutor korporacji tiande masz stały rabat na całą produkcję - 35%.

JAK ZAKWALIFIKOWAĆ WYŻSZY POZIOM PREMIOWY I ZAROBIĆ WIĘCEJ?

Dlaczego warto być przedsiębiorcą?

SYNERGY WORLDWIDE MEGA-MATCH PLAN WYNAGRADZANIA

FUTURONETWORK PLAN MARKETINGOWY

P O S U K C E S. MERCEDESEM PO SUKCES edycja Start: 1 stycznia 2010 r.

MERCEDES DLA ZŁOTEJ MAGNOLII

PLAN WYNAGRODZEŃ ASEA

1 4 ❶ ❷ ❸ ❹ ❺ ❻ ❼ ❽ ❾ ❿ ⓫ ⓬ ⓭ ⓮ 3

(1) Zasady przystąpienia do klubu ATW oraz korzyści wynikające z uczestnictwa w klubie A.T.W.

LIFE REWARDS PLAN. Twój przewodnik po Life Rewards Plan POLSKI EU_pl

Dlaczego warto być przedsiębiorcą?

Dlaczego warto być przedsiębiorcą?

KANNAWAY COMPENSATION PLAN 1 KANN AWAY PLAN WYNAGRODZEŃ 2019 KANNAWAY.COM KANNWAY.COM/EU

PROGRAM PARTNERSKI LOPOCA

Shopping Center Network Central Ltd. Prowizje generowane od zakupów. Plan Kompensacyjny Shopping Center Network Central LTD

PREZENTACJA BIZNESOWA BITRADING. Nieskończony dobrobyt

PLAN SPRZEDAŻY I MARKETINGU AMWAY ZROZUMIENIE PLANU PLAN SPRZEDAŻY I MARKETINGU AMWAY

Compensation_Plan_Detail PL-EU E U R O P A WITAMY

GŁÓWNE ZASADY BIZNESOWE FUTURENET

Plan Plan Marketingowy. Marketingowy WS-GLAMOUR GmbH. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Europe Compensation Plan Detail PL-EU E U R O P A WITAMY

Rewolucja Blockchain. Biznesplan sieci wydobywczej

Start: 1 stycznia 2013 r. Miesiąc bazowy: styczeń 2012 r.

PROGRAM MOTYWACYJNY Droga do sukcesu. Luksusowy program samochodowy

Zapisanie się. Roczna opłata. To koszt $12 USD

PROGAM LOJALNOŚCIOWY FAMILO

2019 Plan Wynagrodzeń

MERCEDES DLA ZŁOTEJ MAGNOLII

One-Line-Online The Green Line. Plan Marketingowy

edycja 2011 Start: 1 stycznia 2011 r.

Plan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu

Start: 1 stycznia 2012 r. Miesiąc bazowy: styczeń 2009 r.

PLAN WYNAGRODZEŃ KANNAWAY 1 KANNAWAY PLAN WYNAGRODZEŃ 2017 KANNAWAY.COM

PLAN KOMPENSACYJNY FEBRUAR 1 Y 2016

Jak zarabiać? Marża - 30% Plan Marketingowy Program Podwójna Korzyść

Program Motywacyjny dla Liderów od Złotej Magnolii do Diamentowej Orchidei

ARGENT GLOBAL NETWORK

ZMIANY PLANU MARKETINGOWEGO

Plan Marketingowy TWOJA DROGA DO SUKCESU

NAJLEPSZY SYSTEM WYNAGRODZEŃ ORGANO GOLD

PLAN WYNAGRODZEŃ MA J 2018

SYSTEM WYNAGRADZANIA POMAGAMY ZAPEWNIĆ CI BEZPIECZNĄ PRZYSZŁOŚĆ FINANSOWĄ

Lavylites stosuje jeden z najskuteczniejszych, najbardziej motywujących, najuczciwszych koncepcji marketingowych w historii Network Marketingu!

1PIERWSZA CZĘŚĆ PLANU MARKETINGOWEGO

PLAN WYNAGRODZEŃ MONAVIE

LIFEPHARM MOŻLIWOŚĆ PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI TY DECYDUJESZ

PLAN WYNAGRODZEŃ KANNAWAY 1 KANNAWAY PLAN WYNAGRODZEŃ 2018 KANNAWAY.COM/EU

Uruchomienie systemu krok po kroku

TIENS Europa Nowy Plan Marketingowy

NASZA FIRMA JEST NA POLSKIM RYNKU OD 2002 ROKU

to Ty! Marzenia są po to, aby je spełniać Program Junior Menadżer Pewność siebie Osiągnij sukces i niezależność finansową

4. Gdzie znajduje się moje zamówienie? Gdzie znajdę fakturę w formie PDF?

Plan WYnaGRODZEŃ lifewave

Przykład. 1 kwietnia zarejestrowanych użytkowników Master (5000 Euro) 2500 Specjalist (2500 Euro)

BIZNES COLWAY I PLAN FINANSOWY

Program Junior Menadżera. Pewność siebie. to Ty!

Ta prezentacja PowerPoint winna być uznana za dokładną i aktualną, jeśli jest pobrana ze strony

Twój przewodnik do Dochodu i Wzrostu ze Współpracy

REGULAMIN RO-PARTNERS KLUB ROZWOJU OSOBISTEGO 1 DEFINICJE

Plan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu

PLAN MARKETINGOWY. Ul. Zygmunta Vogla 2a Warszawa.

FUTURENET Plan Marketingowy

PLAN KOMPENSACYJNY - SPRZEDAŻ

PLAN FINANSOWY JEUNESSE

to Ty! Marzenia są po to, aby je spełniać Program Junior Menadżer Pewność siebie Osiągnij sukces i niezależność finansową

DOŁĄCZ DO NAS, Społeczność Konsumencka FAMILO bez wpisowego, bez ryzyka! bo mamy najlepszy

Dla kogo: dla Liderów na Poziomach efektywności od Złotej Magnolii do

Prowizja Zakupowa Prowizja SCC Prowizja Polecającego Prowizja Zwrotu

MARKETINGOWY LR PLAN. Kod produktu:

Jak mieć. zdrowie, czas. i pieniądze

plan rozliczeniowy 2018

PDF Sprzedawcy. $ Miesięcznej Opłaty Abonamentowej Sprzedawcy

appy.co Plan Wynagradzania

PEŁNY PLAN WYNAGRODZEŃ

Prowadzisz swój własny biznes

Witajcie! Real People Real Ads. Advertising Solution Limited

to Ty! Marzenia są po to, aby je spełniać Program Junior Menadżer Pewność siebie Osiągnij sukces i niezależność finansową Team Director Team Leader

FUTURENET Plan Marketingowy. Obowiązuje od

Essential Rewards / Program dostaw cyklicznych - Ulotka informacyjna

to Ty! Program Junior Menadżera Pewność siebie Osiągnij sukces i niezależność finansową

to Ty! Marzenia są po to, aby je spełniać Program Junior Menadżer Pewność siebie Osiągnij sukces i niezależność finansową Team Director Team Leader

Transkrypt:

Najbardziej Lukratywny i etyczny Plan Kompensacyjny 1 poziom 15% 2 poziom 45% 3 poziom do 3%-10% gwarantowany 4 poziom i w dół 3%-10% dzielony 3% bonus liderski przez 4 generacje diamentów

ForMor oferuje dwa rodzaje dystrybutora: 1. Junior Executive (Junior dystrybutor) czyli Dystrybutor, który dokonał własnego zakupu za minimum 50 BV w danym miesiącu. Jest on zakwalifikowany do otrzymania prowizji: 1 poziom 10% 2 poziom 25% 2. Executive Distributor (Dystrybutor kwalifikowany) czyli Dystrybutor, który dokonał własnego zakupu za minimum 100 BV w danym miesiącu. Jest on automatycznie zakwalifikowany do wypłaty: 1 poziom 15% 2 poziom 45%

W ForMor istnieje 7 podstawowych poziomów kwalifikacji. Zaczynasz jako Junior Executive lub Executive Distributor (dystrybutor kwalifikowany). Zależnie od ilości zasponsorowanych osób w swojej organizacji stajesz się: Ruby (rubinowym dystrybutorem), Emerald (szmaragd), Diamond (diament), Double Diamond (podwójny diament), Platinum Diamond (platynowy diament) Twój aktualny poziom kwalifikacji decyduje o twoich zarobkach, czyli ile prowizji możesz otrzymać.

100 BV Dystrybutor kwalifikowany - dystrybutor, który dokonał obrotu za minimum 100 BV w danym miesiącu. Kwalifikacja Rubinowego dystrybutora wymaga jedynie 200 BV na Twoim pierwszym poziomie (tylko pierwsze 100 BV jest liczone do tej kwalifikacji). Kwalifikacja Szmaragdowego dystrybutora wymaga jedynie 400 BV na Twoim pierwszym poziomie (tylko pierwsze 100 BV każdego dystrybutora jest liczone do tej kwalifikacji) i nie mniej niż 1500 BV Team Volume (obrotu grupowego gdzie nie więcej aniżeli 70% organizacyjnego BV będzie liczone z jednej odnogi całej organizacji). Kwalifikacja Diamenta wymaga jedynie 600 BV na Twoim pierwszym poziomie (tylko pierwsze 100 BV każdego dystrybutora jest liczone do tej kwalifikacji) i nie mniej niż 7500 BV Team Volume (obrotu grupowego gdzie nie więcej aniżeli 70% organizacyjnego BV będzie liczone z jednej odnogi całej organizacji). Kwalifikacja Podwójnego Diamenta wymaga jedynie 600 BV na Twoim pierwszym poziomie (tylko pierwsze 100 BV każdego dystrybutora jest liczone do tej kwalifikacji) i posiadania co najmniej po jednym Diamencie w dwóch różnych nogach (obaj na pierwszych trzech poziomach) i nie mniej niż 50 000 BV Team Volume (obrotu grupowego gdzie nie więcej aniżeli 70% organizacyjnego BV będzie liczone z jednej odnogi całej organizacji). Kwalifikacja Platynowego Diamenta wymaga jedynie 600 BV na Twoim pierwszym poziomie (tylko pierwsze 100 BV każdego dystrybutora jest liczone do tej kwalifikacji) i posiadania co najmniej po jednym Podwójnym Diamencie w dwóch różnych nogach lub czterech Diamentów w trzech różnych nogach (wszyscy na pierwszych trzech poziomach) i nie mniej niż 100 000 BV Team Volume (obrotu grupowego gdzie nie więcej aniżeli 70% organizacyjnego BV będzie liczone z jednej odnogi całej organizacji).

Kwalifikacja Rubinowego dystrybutora wymagane 200 BV na Twoim 1 poziomie gdzie tylko pierwsze 100 BV jest liczone do tej kwalifikacji. Przykłady obrotu 1 poziomu nie dające kwalifikacji

Ruby Emerald (1500 GV) Diamond (7500 GV) Plan Platniczy Poziom 1 15% Poziom 2 45% Poziom 3 GWARANTOWANY 3% 6% 10% Poziom 4 Poziom 5 Poziom 6 Poziom 7 Poziom 8 Dzielony Infinity Bonus 3% 3% 3% 3% 3% 6% 6% 6% 6% 6% 10% 10% 10% 10% 10% W dół * ForMor oferuje trzy pule diamentowe. Pula Diamentowa jest dzielona równo pomiędzy dystrybutorami, którzy osiągnęli kwalifikacje Diamond Elite. ForMor oferuje dodatkowe 2% dla Double Diamond Elite oraz dodatkowe 2% dla Platinum Diamond Elite.

Plan Platniczy SZMARAGD nie mniej niż 1500 BV obrotu Twojej grupy DIAMENT nie mniej niż 7500 BV obrotu Twojej grupy gdzie nie więcej aniżeli 70% obrotu BV będzie liczone z jednej odnogi Twojej organizacji

W ForMor każdy miesiąc rozliczeniowy = miesiąc kalendarzowy i jest rozliczany osobno. Dystrybutorzy uzyskują kwalifikacje w każdym miesiącu od nowa. Nazwy zostały wprowadzone dla ułatwienia zrozumienia sposobu obliczania należnych prowizji. W ForMor każdy dystrybutor zarabia tyle samo: 15%, 45% i do 10% z obrotu swojej grupy. Jedynie aktywność warunkuje wysokość zarobków. Bardzo aktywni dystrybutorzy otrzymują dodatkowe profity w postaci % z całego miesięcznego obrotu ForMor.

Każdy Diament Elite (10,000BV*) otrzymuje równą akcję w Diamond Elite Pool wynoszącą 2% miesięcznego obrotu ForMor dzielonego przez ilość zakwalifikowanych w danym miesiącu Diamentów Elite.* Double Diamond Elite Pool Każdy PODWÓJNY DIAMENT ELITE (75,000BV*) otrzymuje równą akcję wynoszącą 2% miesięcznego obrotu ForMor dzielonego przez ilość zakwalifikowanych w danym miesiącu Podwójnych Diamentów Elite.* Platinum Diamond Elite Pool Każdy PLATYNOWY DIAMENT ELITE (150,000BV*) otrzymuje równą akcję wynoszącą 2% miesięcznego obrotu ForMor dzielonego przez ilość zakwalifikowanych w danym miesiącu PLATYNOWYCH Diamentów Elite.* * Nie więcej niż 70% w jednej organizacji

Trzy przykłady pokazujące potencjał zarobkowy w ForMor Przykład #1 Poziom 1 2 dystrybutorów z własnym zakupem 100 BV* 200 BV x 15% = $30.00 Poziom 2 4 dystrybutorów z własnym zakupem 100 BV 400 BV x 45% = $180.00 Twój zarobek w tym miesiącu równa się ** $ 210.00 * Jedyną kwalifikacją upoważniającą do otrzymania prowizji jest własny zakup na 100 BV. ** Zakupy poniżej drugiego poziomu dadzą Tobie 3% prowizji.

Przykład #2 Poziom 1 4 dystrybutorów z własnym zakupem 100 BV* 200 BV x 15% = $ 60.00 Poziom 2 16 dystrybutorów z własnym zakupem 100 BV 1,600 BV x 45% = $ 720.00 Twój zarobek w tym miesiącu równa się ** $ 780.00 Przykład #3 Poziom 1 6 dystrybutorów z własnym zakupem 100 BV* 200 BV x 15% = $ 90.00 Poziom 2 36 dystrybutorów z własnym zakupem 100 BV 400 BV x 45% = $ 1,620.00 Twój zarobek w tym miesiącu równa się ** $ 1,710.00 * Jedyną kwalifikacją upoważniającą do otrzymania prowizji jest własny zakup na 100 BV ** Zakupy poniżej drugiego poziomu dadzą Tobie 3%, 6%, a nawet 10% oraz potencjalne prowizje z 4 generacji dystrybutorów jak i bonusy Elite.

ForMor wypłaca wszystkim jednakowe prowizje Dystrybutorzy, którzy sami robią duże zakupy. Wprowadziliśmy pojęcie wirtualnych poziomów, aby zobrazować jak jest obliczana prowizja przy dużych zakupach, w obrębie jednego miesiąca: pierwsze 100 BV = zakup kwalifikacyjny drugie 100 BV = 15% prowizji wypłacony na konto kolejne BV = 60% prowizji (45% + 15%) wypłacone w formie rabatu gotówkowego przy zakupie lub na konto dystrybutora w FM

3 przykłady pokazujące prowizje z własnych zakupów Zakup za 146 BV Przykład #1 Prowizja z zakupów własnych równa się * $ 6.90 *Uzyskaliśmy kwalifikacje do pobrania prowizji z obrotu grupy oraz 46 x 15% = $ 6.90 wypłacone na konto po zamknięciu miesiąca.

Przykład #2 Zakup za 216 BV Prowizja z zakupów własnych równa się *$ 9.60 + **$15.00 pierwsze 100 BV kwalifikacja własna drugie 100 BV traktowane jako zakup wirtualnego dystrybutora na 1 poziomie Pozostałe 16 BV daje dochód natychmiastowy: 16 x 45% + 16 x 15% = 9,60 $ Przykład #3 Zakup za 396 BV Prowizja z zakupów własnych równa się *$ 117.60 + **$15.00 pierwsze 100 BV kwalifikacja własna drugie 100 BV traktowane jako zakup wirtualnego dystrybutora na 1 poziomie Pozostałe 196 BV daje dochód natychmiastowy: 196 x 45% + 196 x 15% = 117,60 $ * Wypłacane w formie rabatu przy zakupie lub na konto FM dystrybutora. ** Wypłacone na konto FM dystrybutora po zamknięciu miesiąca.

Zawsze taki sam sposób obliczania prowizji Niezależnie od poziomu, na którym dokonujesz zakupów prowizja obliczana jest tak samo. Pierwsze 100BVdaje kwalifikacje, a kolejne przechodzi na poziom o jeden niższy w dół. System płatniczy ForMor jest demokratyczny i daje każdemu dystrybutorowi szansę dużego dochodu przy relatywnie niskich nakładach i kwalifikacjach.

Twój Biznes, Twój Sukces, Twoja Szansa!