Tabela 1 STANOWISKA KIEROWNICZE URZĘDNICZE

Podobne dokumenty
TABELA Nr I Maksymalne stawki miesięcznych kwot wynagrodzenia zasadniczego Maksymalna Kategoria zaszeregowania

TABELA Nr I Maksymalne stawki miesięcznych kwot wynagrodzenia zasadniczego Maksymalna Kategoria zaszeregowania

Załącznik nr 3 do Regulaminu wynagradzania Urzędu Miasta Lublin

ZARZĄDZENIE NR SP PREZYDENTA MIASTA RUDA ŚLĄSKA z dnia 11 kwietnia 2014 r.

Maksymalna stawka dodatku funkcyjnego. wynagrodzenia zasadniczego Stanowiska kierownicze urzędnicze

wykształcenie staż pracy (w latach) zawodowe

Zarządzenie Nr 90/2018 Burmistrza Miasta Mława z dnia 7 czerwca 2018 r.

ZARZĄDZENIE Nr 148/2017 BURMISTRZA KARCZEWA z dnia 7 listopada 2017 roku

ZARZĄDZENIE Nr 61/2018 BURMISTRZA KARCZEWA z dnia 22 maja 2018 roku

4) W załączniku nr 4 do Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Miejskiego w Łowiczu 7 ust. 1 otrzymuje brzmienie :

Załącznik do Zarządzenia Nr Burmistrza Miasta i Gminy Gryfino z dnia 11 stycznia 2012 r.

9. rozporządzeniu rozumie się przez to rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych

Zarządzenie Nr 3845/2017 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 15 grudnia 2017 roku

Warszawa, dnia 19 maja 2016 r. Poz. 686

ZARZĄDZENIE NR 335/12 PREZYDENTA MIASTA ZDUŃSKA WOLA z dnia 13 sierpnia 2012 r.

Warszawa, dnia 25 stycznia 2017 r. Poz. 156

ZARZĄDZENIE NR 101/2017 BURMISTRZA GMINY I MIASTA W DRZEWICY z dnia 22 grudnia 2017 roku

ZARZĄDZENIE NR 6/10 Pełniącego Funkcję Wójta Gminy Jaśliska Burmistrza Gminy Dukla z dnia 14 stycznia 2010 roku

Regulamin wynagradzania

Wykaz stanowisk, zaszeregowań, dodatku funkcyjnego i wymagań kwalifikacyjnych pracowników. Kategoria zaszeregowania

Zarządzenie Nr 35/2009 Marszałka Województwa Świętokrzyskiego z dnia 16 czerwca 2009 r.

STANOWISKA PRACOWNICZE I. KIEROWNICZE STANOWISKA URZĘDNICZE. Minimalny poziom wynagrodzenia zasadniczego. Stawka dodatku funkcyjnego

l. Nowe brzmienie otrzymuje Załącznik Nr l do Regulaminu wynagradzania pracowników

Wykaz stanowisk, zaszeregowań, dodatku funkcyjnego i wymagań kwalifikacyjnych pracowników

Zarządzenie Nr 125/2015. Burmistrza Miasta Czeladź. z dnia 6 maja 2015 r.

ZARZĄDZENIE Nr 235/VII/2017 BURMISTRZA MIASTA MILANÓWKA z dnia 18 grudnia 2017 r.

1. Ustala się regulamin wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Grajewo stanowiący załącznik do niniejszego zarządzenia.

ZARZĄDZENIE Nr 341/2017 Prezydenta Miasta Bolesławiec. z dnia 6 listopada 2017 r.

Burmistrza Miasta Czeladź z dnia 28 grudnia 2016 r. w sprawie wprowadzenia regulaminu wynagradzania pracowników w Urzędzie Miasta w Czeladzi.

ZARZĄDZENIE NR 255/2017 BURMISTRZA MIASTA I GMINY STASZÓW Z DNIA 20 GRUDNIA 2017 ROKU

Zarządzenie Nr 140/2015 Burmistrza Polic z dnia 16 czerwca 2015 roku

REGULAMIN WYNAGRADZANIA pracowników Starostwa Powiatowego w Zamościu I. Postanowienia ogólne.

ZARZĄDZENIE NR 224/15 PREZYDENTA MIASTA SZCZECIN z dnia 18 czerwca 2015 r.

Wykaz stanowisk, zaszeregowań, dodatku funkcyjnego i wymagań kwalifikacyjnych pracowników. Kategoria zaszeregowania

Poziom Poziom Minimalne wymagania kwalifikacyjne 1) Stanowisko umiejętności zawodowe (w latach) XVII VIII wyższe 2) 5

Wykaz stanowisk pracy, wymagania kwalifikacyjne oraz kategorie zaszeregowania na poszczególnych stanowiskach.

Zarządzenie nr 36/V/09 Burmistrza Miasta Milanówka z dnia roku. w sprawie Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Miasta Milanówka

ZARZĄDZENIE Nr 35/2009 WÓJTA GMINY WOJASZÓWKA z dnia 17 czerwca 2009 r. w sprawie: Regulaminu Wynagradzania Pracowników Urzędu Gminy w Wojaszówce.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ 1) z dnia 24 lutego 2011 r.

Zarządzenie Nr 43/2017 Burmistrza Bolkowa z dnia 10 maja 2017 r.

REGULAMIN WYNAGRADZANIA

Poziom Poziom Minimalne wymagania kwalifikacyjne 1) Stanowisko umiejętności zawodowe (w latach)

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW URZĘDU MIEJSKIEGO W KONINIE

Z A R Z Ą D Z E N I E Nr 313/2018 Wójta Gminy P I E R Z C H N I C A z dnia 30 maja 2018r.

TABELA STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO OBOWIĄZUJĄCA OD DNIA 1 SIERPNIA 2008r. WYNAGRODZENIE ZASADNICZE

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW. z dnia 2 sierpnia 2005 r.

Minimalne wymagania kwalifikacyjne 1) Lp. Stanowisko Poziom wynagrodzenia zasadniczego STANOWISKA KIEROWNICZE URZĘDNICZE

WÓJTA GMINY KIEŁCZYGŁÓW

ZARZĄDZENIE NR K PREZYDENTA MIASTA ZIELONA GÓRA - KIEROWNIKA URZĘDU. z dnia 14 czerwca 2018 r.

z dnia 10 kwietnia 1997 r. 2) 14 otrzymuje brzmienie: 3) załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie

Regulamin wynagradzania pracowników w Urzędzie Miejskim Śmigla

ZARZĄDZENIE NR 1/2017 STAROSTY MAKOWSKIEGO z dnia 16 stycznia 2017 r.

Zarządzenie Nr 47/2017 Burmistrza Otmuchowa z dnia 20 kwietnia 2017 roku

Na podstawie art. 39 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458) zarządzam, co następuje:

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW URZĘDU MIASTA PRUSZKOWA. Przepisy ogólne

Regulamin wynagradzania pracowników Starostwa Powiatowego w Gryfinie

ZARZĄDZENIE NR 118/2015 BURMISTRZA NOWEGO MIASTA LUBAWSKIEGO z dnia 5 sierpnia 2015 r.

Zarządzenie Nr 158/2017. Burmistrza Miasta Czeladź. z dnia 16 czerwca 2017 r.

REGULAMIN WYNAGRADZANIA. Urzędu Miasta Ciechanów

Załącznik do Zarządzenia Nr 2497/08 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 20 października 2008r. PROJEKT

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW Urzędu Miasta Ciechanów

Starosta Grodziski Grodzisk Mazowiecki ul. Kościuszki 30

Regulamin wynagradzania pracowników Urzędu Miejskiego w Słupsku. Postanowienia ogólne

Regulamin wynagradzania pracowników Starostwa Powiatowego w Gryfinie

ZARZĄDZENIE NR 67 /2009 Burmistrza Stąporkowa z dnia 15 maja 2009 r.

ZARZĄDZENIE NR STAROSTY WADOWICKIEGO. z dnia 5 marca 2013 r. w Wadowicach.

Zarządzenie Nr 3198/09 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 17 kwietnia 2009r.

Warszawa, dnia 29 sierpnia 2017 r. Poz. 1621

REGULAMIN. Rozdział I Postanowienia ogólne

ZARZĄDZENIE NR 120/ 19 /12 PREZYDENTA MIASTA TYCHY z dnia 12 czerwca 2012 r.

ZARZĄDZENIE NR/ff BURMISTRZA OPOCZNA z dnia 11 grudnia 2017.

ZARZĄDZENIE NR 29/2012 Burmistrza Miasta Mława z dnia 23 lutego 20012r. w sprawie: ustalenia Regulaminu Wynagradzania pracowników Urzędu Miasta Mława

BURMISTRZ mgr Zbigniew Szaleniec

Poziom Poziom Minimalne wymagania kwalifikacyjne 1) Stanowisko umiejętności zawodowe (w latach)

Warszawa, dnia 13 września 2018 r. Poz. 1768

OBWIESZCZENIE PREZYDENTA MIASTA LEGIONOWO. z dnia 28 czerwca 2016 r.

Stanowiska kierownicze urzędnicze. Kierownik działu XII - XIX 7 wyższe 2) 5. X - XVII 4 wyższe 2) 4. Stanowiska urzędnicze

Zarządzenie Nr 69 /09. Burmistrza Miasta Kowary z dnia 10 czerwca 2009 r.

I. Postanowienia ogólne

Warszawa, dnia 16 marca 2018 r. Poz. 565

ZARZĄDZENIE Nr 171/2017 BURMISTRZA KARCZEWA z dnia 12 grudnia 2017 roku

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY LIMANOWA

z dnia 31 sierpnia 2018 r. w sprawie ustalenia Regulaminu Wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Wejherowo

ZARZĄDZENIE Nr VII PREZYDENTA MIASTA JELENIEJ GÓRY z dnia 13 grudnia 2017 r.

Załącznik do Zarządzenia Prezydenta Miasta Konina Nr 12/2009 z dnia r. REGULAMIN WYNAGRADZANIA

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW Urzędu Miasta Ciechanów

Regulamin wynagradzania pracowników Urzędu Miejskiego w Szydłowcu

Zarządzenie Nr 89 /2018 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 17 grudnia 2018 roku

Regulamin wynagradzania. obowiązujący w Urzędzie Gminy Turawa.

Zarządzenie Nr 17/2013 Burmistrza Szydłowca z dnia 18 lutego 2013 roku

Zarządzenie Nr 641/2015 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 26 maja 2015 roku

ZARZĄDZENIE NR 5/2018 WÓJTA GMINY BEŁCHATÓW. z dnia 15 stycznia 2018 r.

Zarządzenie Nr 675/2013 Burmistrza Miasta Tarnowskie Góry. z dnia r.

ZARZĄDZENIE NR 186/2017 Burmistrza Miasta Mława z dnia 15 grudnia 2017r. w sprawie: ustalenia Regulaminu Wynagradzania pracowników Urzędu Miasta Mława

Zarządzenie Nr 59/2016. Starosty Nowodworskiego z dnia 17 listopada 2016 r.

Regulamin wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Jadów

ZARZĄDZENIE NR 290 PREZYDENTA MIASTA TORUNIA z dnia 7 sierpnia 2009 r.

ZARZĄDZENIE NR 147/2015 WÓJTA GMINY BEŁCHATÓW. z dnia 21 grudnia 2015 r.

Zarządzenie Nr 38/2015 Starosty Oławskiego. z dnia 15 września 2015 r.

ZARZĄDZENIE NR RG WÓJTA GMINY ŁONIÓW. z dnia 6 czerwca 2018 r.

Transkrypt:

Załącznik Nr 1 Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Miasta Zduńska Wola Tabela 1 STANOWISKA KIEROWNICZE URZĘDNICZE zaszeregowani 1 2 3 6 7 8 1. sekretarz miasta 2. zastępca skarbnika miasta 3. kierownik USC. zca kierownika USC. naczelnik wydziału (dyrektor) 6. rzecznik prasowy 7. audytor wewnętrzny 8. kierownik referatu 9. pełnomocnik spraw ochrony informacji niejawnych XVIIXX 2000 00 8 2600 6000 9 prawnicze XVXIX 1800 600 7 ekonomiczne 200 800 8 podyplomowe ekonomiczne 3 XVI XVIII 1900 600 6 według odrębnych przepisów XIIIXV 1600 00 1800 800 XVXVIII 1800 800 6 2200 600 7 XVXVI 1800 800 prawnicze bądź podyplomowe 1900 200 XVXVIII 1800 600 7 według odrębnych przepisów XIIIXVIII 1600 00 XIIIXV 2200 600 6 1600 800

10. zastępca naczelnika wydziału (dyrektora) XIIIXVI 1600 00 1900 200 11. geodeta miasta 12. zastępca kierownika referatu XVXVI 1800 200 według odrębnych przepisów XIIIXV 1600 00 1800 800

Tabela 2 STANOWISKA URZĘDNICZE zaszeregowania 1 2 3 6 7 8 1. radca prawny XIIIXVI 1600 200 6 według odrębnych przepisów 2. główny specjalista 3. główny specjalista ds. BHP XIIXIV 100 600 XIIXIV 100 600 według odrębnych przepisów. inspektor XIIXVI 100 200 3. starszy specjalista 6. starszy informatyk 7. starszy specjalista ds. BHP 8. starszy geodeta, starszy kartograf 1900 200 XIXIII 10 00 3 XIXVI 10 100 3 1800 200 2 XIXIII 10 00 według odrębnych przepisów XIXVI 10 200 geodezyjne i kartograficzne 9. podinspektor XXIII 100 000 1600 00 10. informatyk XXIII 100 000 1600 00 11. geodeta XXII 100 200 geodezyjne i kartograficzne 12. specjalista XXII 100 000 13. specjalista ds. BHP 100 200 XXI 100 100 odrębnych przepisów 3 3

1. samodzielny referent 1. referent prawny 16. referent prawno administr. 17. referent, kasjer, księgowy 18. młodszy referent, młodszy księgowy 19. starszy poborca IXXI 130 300 średnie 2 10 100 VIIIIX 1300 300 prawnicze VIIIX 1300 000 prawnicze IXXI VIIIIX 130 100 1300 300 średnie średnie IXX 130 000 średnie 2 20. poborca VVI 1180 2800 średnie 2

Tabela 2a STRAŻ MIEJSKA STANOWISKA KIEROWNICZE URZĘDNICZE zaszeregowania 1 2 3 6 7 8 1. Komendant XV 1800 600 6 2. Zastępca Komendanta XIV 1700 200 3. Naczelnik XIII 1600 00. Zastępca naczelnika XIII 1600 00. Kierownik XIII 1600 00 6. Zastępca kierownika XIII 1600 00 3

Tabela 2b STRAŻ MIEJSKA STANOWISKA URZĘDNICZE zaszeregowania 1 2 3 6 7 1. Starszy inspektor 2. XII 100 00 Inspektor XII 100 00 3. Młodszy inspektor XI 10 3770 Starszy specjalista XI 10 3770. specjalista XI 10 3770 6 Młodszy specjalista X 100 38 7. Starszy strażnik X 100 38 8. Strażnik IX 130 3276 9. Młodszy strażnik VIII 1300 3100 10. Aplikant VII 120 2928 średnie średnie średnie 3 6 2 3 Tabela 3 DORADCY I ASYSTENCI zaszeregowania 1. radca XVIIXVIII 2000 600 2. asystent XIXII 10 200 średnie

Tabela STANOWISKA POMOCNICZE I OBSŁUGI zaszeregowani a 1 2 3 6 7 1. pracownik II stopnia wykonujący zadania w ramach robót publicznych prac interwencyjnych 2 pracownik I stopnia wykonujący zadania w ramach robót publicznych prac interwencyjnych XII XI VIII IX X 3. sekretarka IX. zaopatrzeniowi ec. kierownik kancelarii głównej, kierownik kancelarii tajnej, kierownik archiwum, kierownik kancelarii telefonicznej 6. starszy magazynier, intendent, starsza maszynistka 7. konserwator, rzemieślnik wykwalifikowany, elektryk, stolarz, szklarz, malarz X VIII IX VIII IX VIII IX 100 200 3 10 100 1300 3200 średnie 130 300 średnie 2 100 000 130 300 średnie 100 000 1300 3200 średnie 2 130 300 1300 3200 średnie 130 300 1300 3200 średnie 130 300 VIIIIX 1300 300 zasadnicze 8. archiwista, VII 120 3000 średnie 3

starszy archiwista, magazynier, starsza telefonistka, maszynistka, teletypistka 9. kierowca samochodu osobowego 10. operator urządzeń powielających 1300 3200 VIII VIIIX 120 300 według odrębnych przepisów VI VII 1200 2800 podstawowe 120 3000 średnie 11. telefonistka VVI 1180 2800 podstawowe 12. robotnik gospodarczy 13. zorca IV V 1. sprzątaczka III IV 1. pomoc administracyjn a V VVIII 1180 2600 podstawowe 1180 3200 średnie 1160 200 podstawowe 1180 2600 średnie 110 2300 podstawowe 1160 200 średnie III VII 110 3000 średnie 16. goniec II III 1120 2000 podstawowe 110 2300 średnie 17. kserografista IXX 130 000 zasad. 2