Monitoring i sprawozdawczość w kontekście obowiązujących wskaźników

Podobne dokumenty
Monitorowanie wskaźników w ramach Poddziałania PO WER. Katowice, 6 lipca 2015 roku (aktualizacja treści: r.)

Rozliczanie projektów pozakonkursowych w

Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój Wskaźniki realizacji celu Konkurs NR POWR IP /15

Najważniejsze aspekty dotyczące wniosku. Monitorowanie uczestników w projektach RPO WK-P.

Działanie 9.4 Godzenie życia zawodowego i prywatnego. Wymagania w zakresie wskaźników

Wskaźniki realizacji celu

Działanie 9.4 Godzenie życia zawodowego i prywatnego. Wymagania w zakresie wskaźników

Działanie 10.1 Usługi rozwojowe dla MŚP. Wymagania w zakresie wskaźników

ZAŁĄCZNIK NR 3 Sposób mierzenia kryterium efektywności zatrudnieniowej w projekcie w ramach CT 8 RPO WO

Działanie 12.2 Kształcenie ogólne. Wymagania w zakresie wskaźników

IX SOLIDARNE SPOŁECZEŃSTWO

Załącznik nr 4 do Regulaminu konkursu: Opis wskaźników w ramach Działania 9.1

OŚ 9. WŁĄCZENIE SPOŁECZNE I WALKA Z UBÓSTWEM METODOLOGIA POMIARU EFEKTYWNOŚCI SPOŁECZNO-ZATRUDNIENIOWEJ

1. Wnioskodawcy Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata

OŚ 9 WŁĄCZENIE SPOŁECZNE I WALKA Z UBÓSTWEM DZIAŁANIE 9.1 AKTYWNA INTEGRACJA ZWIĘKSZAJĄCA SZANSE NA ZATRUDNIENIE

Zasady monitorowania wskaźników w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego - Działanie 8.2

Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu

Załącznik nr 15 do Zasad wdrażania RPO WP

Metodologia pomiaru wskaźnika efektywności społeczno-zatrudnieniowej

Rozliczanie projektów konkursowych w ramach RPO WŁ

Załącznik nr 2 do wniosku o płatność.

Najczęściej pojawiające się pytania i odpowiedzi w zakresie monitorowania realizacji osi I PO WER pn. Osoby młode na rynku pracy

OŚWIADCZENIA UCZESTNIKA W ZWIĄZKU Z PRZYSTĄPIENIEM DO PROJEKTU

Załącznik nr 3 Testy logiczne służące sprawdzeniu jakości danych uczestników projektów współfinansowanych z EFS

ROCZNY PLAN DZIAŁANIA PROJEKTÓW POZAKONKURSOWYCH (POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY) W RAMACH RPOWP

IX SOLIDARNE SPOŁECZEŃSTWO

ROCZNY PLAN DZIAŁANIA PROJEKTÓW POZAKONKURSOWYCH (POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY) W RAMACH RPOWP

IX SOLIDARNE SPOŁECZEŃSTWO

IX SOLIDARNE SPOŁECZEŃSTWO

IX SOLIDARNE SPOŁECZEŃSTWO

Pytania dotyczące realizacji projektów pozakonkursowych PUP Poddziałanie PO WER w województwie zachodniopomorskim

Ogólne wymagania dotyczące monitorowania wskaźników w projekcie

FORMULARZ REKRUTACYJNY

UMOWA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE NR.

Metodologa pomiaru wskaźnika efektywności społeczno-zatrudnieniowej

Załącznik nr 2 Testy logiczne służące sprawdzeniu jakości danych uczestników projektów współfinansowanych z EFS

W załączniku zawarto podstawowe testy logiczne pozwalające zweryfikować jakość i spójność danych uczestników monitorowanych na dwóch poziomach:

OŚ 9 WŁĄCZENIE SPOŁECZNE I WALKA Z UBÓSTWEM DZIAŁANIE 9.1 AKTYWNA INTEGRACJA ZWIĘKSZAJĄCA SZANSE NA ZATRUDNIENIE

Uchwała Nr 49/2016 Komitetu Monitorującego Regionalny Program Operacyjny Województwa Podlaskiego na lata z dnia 16 grudnia 2016 r.

DEKLARACJA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

INFORMACJE WYPEŁNIANE PRZEZ OSOBĘ PRZYJMUJĄCĄ DOKUMENT

FORMULARZ REKRUTACYJNY

FORMULARZ ZGŁOSZENIA. Projekt Aktywna młodzież na opolskim rynku pracy, nr projektu POWR K05/18

Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu jako IP. w ramach RPO WK-P w zakresie Europejskiego Funduszu Społecznego

Spotkanie dla Wnioskodawców

OŚWIADCZENIE UCZESTNIKA PROJEKTU

Projekt 50+ Aktywna na rynku pracy

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY KANDYDATA NA UCZESTNIKA PROJEKTU. Aktywizacja NEET w Powiecie Pyrzyckim

I. Dane uczestnika projektu- Nauczyciel

1. Efektywność społeczno-zatrudnieniowa mierzy efekt realizacji projektu względem uczestników projektu w dwóch wymiarach ich funkcjonowania:

Główne założenia konkursu r POWR IP /15. Toruń r.

TRYB WYBORU PROJEKTÓW: konkursowy. pozakonkursowy

PODSTAWOWE INFORMACJE O PROJEKTACH. Działanie 8.1 Podniesienie aktywności zawodowej osób bezrobotnych poprzez działania powiatowych urzędów pracy

FORMULARZ REKRUTACYJNY Projekt Akademia Kompetencji Językowych (RPMA /16)

ZAKRES DANYCH OSOBOWYCH POWIERZONYCH DO PRZETWARZANIA

FORMULARZ REKRUTACYJNY do projektu Zdolni Do Zmiany

Projekt pt. Zintegrowany Program Rozwoju Uniwersytetu Opolskiego

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU pn. Nowe miejsca edukacji przedszkolnej w Gminie Warta DANE UCZESTNIKA. Podstawowe

DEKLARACJA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

FORMULARZ REKRUTACYJNY do projektu Zdolni Do Zmiany

Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu jako IP. w ramach RPO WK-P w zakresie Europejskiego Funduszu Społecznego

Załącznik nr 2_Systematyka kryteriów wyboru projektów pozakonkursowych PUP współfinansowanych z EFS w ramach RPOWP

Każdy uczestnik zobowiązany jest jednorazowo o przesłanie w formie papierowej na adres: CMKP

FORMULARZ UCZESTNIKA PROJEKTU

Załącznik Wykaz wskaźników produktu i rezultatu bezpośredniego stosowanych w ramach naboru dla Poddziałania Wskaźniki produktu

Załącznik nr 10. Wytyczne Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Kielcach w zakresie realizacji szkoleń w ramach Poddziałania PO WER

FORMULARZ REKRUTACYJNY do projektu Zdolni Do Zmiany

Informacja o zmianach w Regulaminie konkursu Zmiana I. Regulamin konkursu

Kliknij, aby dodać tytuł prezentacji

Załącznik nr 8 do Uchwały Nr 1060./16 Zarządu Województwa Łódzkiego z dnia 6 września 2016 r.

Deklaracja uczestnictwa w projekcie Szansa na lepsze zatrudnienie

Załącznik nr 1 do Regulaminu Rekrutacji i Uczestnictwa w projekcie Mój powiat - uczy, dokształca, rozwija FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY

MONITOROWANIE POSTĘPU RZECZOWEGO W REALIZOWANYCH PROJEKTACH

Zmiany w Regulaminie Konkursu nr POWR IP /16

ANKIETA ZGŁOSZENIOWA DO UDZIAŁU W PROJEKCIE AKTYWNI ZAWODOWO I SPOŁECZNIE. Aktywni zawodowo i społecznie

Dane uczestnika projektu RPO WŁ

OŚ 9 WŁĄCZENIE SPOŁECZNE I WALKA Z UBÓSTWEM DZIAŁANIE 9.1 AKTYWNA INTEGRACJA ZWIĘKSZAJĄCA SZANSE NA ZATRUDNIENIE

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU NASZE KWALIFIKACJE

Projekt pn.: Zintegrowany Program Rozwoju Uniwersytetu Opolskiego

RAMOWY PLAN DZIAŁAŃ W CZĘŚCI DOTYCZĄCEJ KRYTERIÓW WYBORU PROJEKTÓW

Ogólne wymagania dotyczące monitorowania wskaźników w projekcie

Projekt zakłada osiągnięcie wśród uczestników projektu wskaźników efektywności społecznej i efektywności zatrudnieniowej:

KARTA OCENY FORMALNO- MERYTORYCZNEJ WNIOSKU O DOFINANSOWANIE PROJEKTU POZAKONKURSOWEGO PUP

Karta rekrutacyjna dla rodzica do projektu Kalejdoskop kompetencji

Załącznik nr 4 - Instrukcja do załącznika nr 2 wniosku beneficjenta o płatność w ramach PO KL

RAMOWY PLAN DZIAŁANIA RPO WP

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2018 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2018/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. Oś 10 Otwarty rynek pracy

FAQ- Pytania i odpowiedzi dotyczące naboru wniosków o dofinansowanie projektów w ramach Działania 8.1 RPO WM czerwca 2015r.

Formularz rekrutacyjny. Do Projektu Aktywni i pełnosprawni

FORMULARZ REKRUTACYJNY

FORMULARZ REKRUTACYJNY

FAQ- Pytania i odpowiedzi dotyczące naboru wniosków o dofinansowanie projektów w ramach Działania 8.1 RPO WM z 18 czerwca 2015 r.

FORMULARZ REKRUTACYJNY

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

Transkrypt:

Monitoring i sprawozdawczość w kontekście obowiązujących wskaźników Kielce dn. 31.03.2016 1

Typy wskaźników wskaźniki produktu wszystko, co zostało uzyskane w wyniku działań współfinansowanych z EFS. Są to zarówno wytworzone dobra, jak i usługi świadczone na rzecz uczestników podczas realizacji projektu. Dane uczestnika zbierane w momencie rozpoczęcia udziału w projekcie. wskaźniki rezultatu dotyczą oczekiwanych efektów wsparcia ze środków EFS. Określają efekt (zmiana jakościowa) zrealizowanych działań w odniesieniu do osób lub podmiotów, np. w postaci zmiany sytuacji na rynku pracy. wskaźniki rezultatu bezpośredniego odnoszą się do sytuacji bezpośrednio po zakończeniu wsparcia. Efekty bezpośrednio po zakończeniu wsparcia, mierzone do 4 tygodni od zakończenia udziału w projekcie. wskaźniki rezultatu długoterminowego dotyczą efektów wsparcia osiągniętych w dłuższym okresie od zakończenia wsparcia (mierzone np. w okresie 6miesięcy od zakończenia udziału w projekcie) 2

Priorytet Inwestycyjny 8i RPO WŚ Poddziałanie 10.4.1 Wskaźnik rezultatu bezpośredniego Liczba utworzonych miejsc pracy w ramach udzielonych z EFS środków na podjecie działalności gospodarczej Wskaźniki produktu Liczba osób pozostających bez pracy, które otrzymały bezzwrotne środki na podjecie działalności gospodarczej w programie Liczba osób pozostających bez pracy odchodzących z rolnictwa, które otrzymały bezzwrotne środki na podjęcie działalności gospodarczej w programie 3

Priorytet Inwestycyjny 8i RPO WŚ Poddziałanie 10.2.1 Wskaźniki rezultatu bezpośredniego Liczba osób pracujących po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek) - Liczba osób bezrobotnych (łącznie z długotrwale bezrobotnymi) objętych wsparcie w programie - Liczba osób długotrwale bezrobotnych objętych wsparcie w programie - Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w programie - Liczba osób z niepełnosprawnościami objętych wsparciem w programie Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - j.w 4

Priorytet Inwestycyjny 8i RPO WŚ Poddziałanie 10.2.1 Wskaźniki produktu - Liczba osób bezrobotnych (łącznie z długotrwale bezrobotnymi) objętych wsparcie w programie - Liczba osób długotrwale bezrobotnych objętych wsparcie w programie - Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w programie - Liczba osób z niepełnosprawnościami objętych wsparciem w programie - Liczba osób w wieku 50 lat i więcej objętych wsparcie w programie - Liczba osób o niskich kwalifikacjach objętych wsparciem w programie 5

WSKAŹNIK EFEKTYWNOŚCI ZATRUDNIENIOWEJ KRYTERIUM DOSTĘPU KATEGORIA KRYTERIUM EFEKTYWNOŚCI ZATRUDNIENIOWEJ WSKAŹNIK REZULTATU BEZPOŚREDNIEGO Okres monitorowania Wymagany okres zatrudnienia Do 3 miesięcy po zakończeniu udziału w projekcie W przypadku nawiązania stosunku pracy umowa co najmniej na 3 m-ce i przynajmniej na ½ etatu. W przypadku umów cywilnoprawnych umowa co najmniej na 3 m-ce o wartości równej lub wyższej 3-krotności minimalnego wynagrodzenia. Do 4 tygodni po zakończeniu udziału w projekcie Nie określono W przypadku samozatrudnienia prowadzenie działalności gospodarczej przez co najmniej 3 miesiące od daty rozpoczęcia wykonywania działalności (zgodnie z wpisem do ewidencji 6

WSKAŹNIK EFEKTYWNOŚCI ZATRUDNIENIOWEJ KRYTERIUM DOSTĘPU C.D KATEGORIA KRYTERIUM EFEKTYWNOŚCI ZATRUDNIENIOWEJ WSKAŹNIK REZULTATU BEZPOŚREDNIEGO Forma zatrudnienia Czy osoby, które w ramach projektu EFS (realizowanego przez danego beneficjenta lub w ramach innego projektu EFS) otrzymały środki na założenie działalności gospodarczej należy wykazywać jako pracujące? Konsekwencje nieosiągnięcia miernika Stosunek pracy, stosunek cywilnoprawny, samozatrudnienie Nie, osoby te nie są uwzględniane w kryterium efektywności zatrudnieniowej (zarówno w liczbie osób, które podjęły pracę, jak i zakończyły udział w projekcie) wsparcie dla nich jest wyłączone z rygoru zapewnienia efektywności zatrudnieniowej. Nie określono (każda forma przewidująca wynagrodzenie i ubezpieczenie danej osoby) Tak, wskaźnik rezultatu bezpośredniego należy Mierzyc wśród wszystkich uczestników, którzy otrzymali wsparcie w ramach projektu. Reguła proporcjonalności Reguła proporcjonalności jeśli wskaźnik określono we wniosku o dofinansowanie. 7

Zakończenie udziału w projekcie kogo wliczać do wskaźników rezultatu bezpośredniego? do wskaźników rezultatu bezpośredniego należy wliczyć wszystkie osoby, które zakończyły udział w projekcie zgodnie z Wytycznymi w zakresie monitorowania postępu rzeczowego ( ), tj. osoby, które: 1. zakończyły udział zgodnie z założeniami projektu (zgodnie z zaplanowaną ścieżką wsparcia), 2. przerwały udział w projekcie przed zakończeniem zaplanowanych dla nich form wsparcia(w tym np. w wyniku podjęcia pracy) Zakończenie udziału w projekcie kogo wliczać do tzw. efektywności zatrudnieniowej? zgodnie z Wytycznymi w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020 do wskaźnika efektywności zatrudnieniowej należy wliczyć wszystkie osoby, które: 1. zakończyły udział zgodnie z założeniami projektu (zgodnie z zaplanowaną ścieżką wsparcia), 2. przerwały udział w projekcie przed zakończeniem zaplanowanych dla nich form wsparcia wyłącznie w wyniku podjęcia pracy 8

DANE UCZESTNIKÓW W PROJEKCIE W celu rozpoczęcia udziału osoby w projekcie niezbędne jest podanie przez nią lub jej opiekuna prawnego danych osobowych zgodnym z zakresem danych określonych w Załączniku 7 do Wytycznych w zakresie monitorowania Warunkiem koniecznym do wprowadzenia informacji o udziale uczestnika projektu (osoby fizycznej) jest zapewnienie danych w szczególności dla wspólnych wskaźników produktu dotyczących : statusu na rynku pracy, wieku, wykształcenia, płci, sytuacji gospodarstwa domowego. Brak chociaż jednej z wymaganych danych osobowych (za wyjątkiem danych wrażliwych) powoduje, iż danej osoby nie można wykazywać jako uczestnika projektu. 9

DANE UCZESTNIKÓW W PROJEKCIE C.D. Brak informacji nt. danych wrażliwych (tj. niepełnosprawni, migranci, osoby obcego pochodzenia i mniejszości, osoby z innych grup w niekorzystnej sytuacji społecznej) umożliwia wprowadzenie niekompletnych danych uczestnika pod warunkiem udokumentowania przez Beneficjenta, iż podjął on działania w celu pozyskania tych danych. Niekompletność danych w zakresie danych wrażliwych nie oznacza niekwalifikowalności danego uczestnika. Beneficjent musi być w stanie zapewnić wystarczające dowody, że dana osoba spełnia kryteria kwalifikowalności określone dla projektu. 10

DANE UCZESTNIKÓW W PROJEKCIE C.D. Każdy uczestnik projektu współfinansowanego z EFS jest rejestrowany w centralnym systemie informatycznym SL2014 Karta Monitorowanie uczestników projektów EFS w ramach modułu Wnioski o płatność dostępnego w SL2014 Dane uczestników gromadzone w SL2014 są podstawą do obliczenia wskaźników produktu oraz rezultatu bezpośredniego Informacje dotyczące wszystkich uczestników, którzy przystąpili do projektu od początku jego realizacji do ostatniego dnia okresu rozliczeniowego są przekazywane łącznie z wnioskiem o płatność 11

POMIAR WSKAŹNIKÓW W PROJEKCIE Dane uczestnika zbierane są w momencie rozpoczęcia udziału w projekcie przedwczesne zakończenie uczestnictwa nie rzutuje na wskaźniki produktu (w ramach sprawozdawczości nie prowadzi się monitoringu osób przerywających udział we wsparciu). Na poziomie pojedynczego projektu uczestnika należy wykazać tylko raz w danym wskaźniku produktu. Uczestnik może być wykazany w kilku wskaźnikach (produktu i rezultatu) w projekcie, w zależności od jego cech i udzielanej formy wsparcia oraz osiągniętych rezultatów. Wiek uczestników projektu liczony jest na podstawie daty urodzenia i mierzony w dniu rozpoczęcia udziału w projekcie. 12

POMIAR WSKAŹNIKÓW W PROJEKCIE C.D. Aktualizacja danych w SL dot.: sytuacji uczestnika po zakończeniu udziału w projekcie warunek konieczny do zapewnienia danych do wspólnych wskaźników rezultatu bezpośredniego, np. Informacje odnoszące się do wskaźników rezultatu bezpośredniego dla danego uczestnika powinny zostać usunięte z SL2014 i zastąpione nową wartością po ponownym zakończeniu przez niego udziału w projekcie. danych teleadresowych (telefon, adres e-mail) na potrzeby ewaluacji i wskaźników rezultatu długoterminowego 13

POMIAR WSKAŹNIKÓW W PROJEKCIE C.D. Sytuacja (1) i Sytuacja (2) osoby w momencie zakończenia udziału w projekcie Dane monitorowane do 4 tygodni od zakończenia udziału w projekcie Należy wskazać rezultaty, które dotyczą sytuacji danego uczestnika po zakończonym udziale. W pierwszej kolejności należy wykazać te rezultaty, do których zrealizowania beneficjent zobowiązał się w projekcie (poprzez określenie wskaźników we wniosku o dofinansowanie) Dane dotyczące uczestników uzupełnione w polu Sytuacja (1) i Sytuacja (2) stanowią podstawę do wykazania tych informacji we wskaźnikach rezultatu Walidacja pole musi zostać uzupełnione w momencie, gdy wprowadzono datę w polu Data zakończenia udziału w projekcie W przypadku, gdy uczestnik zakończył udział w projekcie i nie minął jeszcze okres 4 tygodni należy wskazać sytuacja w trakcie monitorowania 14

POMIAR WSKAŹNIKÓW W PROJEKCIE C.D. Data założenia działalności gospodarczej Uzupełniane gdy w polu Rodzaj przyznanego wsparcia wybrano wartość instrument finansowy lub dotacja na rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej W sytuacji gdy uczestnik zakończył udział w projekcie a data założenia działalności nie jest jeszcze znana należy uzupełnić datę z umowy w sprawie przyznanie jednorazowych środków na prowadzenie działalności gospodarczej po otrzymaniu od uczestnika informacji nt. faktycznej daty rejestracji działalności gospodarczej datę należy zaktualizować 15

Obowiązki beneficjenta związane z gromadzeniem i przetwarzaniem danych uczestników - poinformowanie uczestnika o obowiązku przekazania po zakończeniu udziału w projekcie informacji potrzebnych do wyliczenia wskaźników rezultatu bezpośredniego (np. status na rynku pracy, udział w kształceniu szkoleniu) do 4 tygodni od zakończenia udziału w projekcie oraz możliwości przyszłego udziału w badaniu ewaluacyjnym - gromadzenie oświadczeń uczestników projektu dotyczących przetwarzania danych osobowych (wzór oświadczenia stanowi załącznik nr 9 do umowy) - wydawanie i odwoływanie pracownikom imiennych upoważnień do przetwarzania danych osobowych(wzór upoważnienia do przetwarzania danych osobowych Załącznik nr 10 do umowy, odwołanie upoważnienia załącznik nr 11) -prowadzenie ewidencji pracowników upoważnionych do przetwarzania danych osobowych w związku z wykonywaniem umowy. 16

KWALIFIKACJE A KOMPETENCJE W nowym podejściu do kwalifikacji najważniejsze są efekty uczenia się, a nie sam proces uczenia się Kwalifikacja to określony zestaw efektów uczenia się (kompetencji), których osiągnięcie zostało formalnie potwierdzone przez upoważnioną do tego instytucję zgodnie z ustalonymi standardami. Nadanie kwalifikacji następuje w wyniku walidacji i certyfikacji. Certyfikaty i inne dokumenty potwierdzające uzyskanie kwalifikacji powinny być rozpoznawalne i uznawane w danym środowisku, sektorze lub branży. W przypadku kompetencji (o ile nie wskazano, że powinny być one potwierdzone formalnym certyfikatem), nie jest konieczne spełnienie warunków dotyczących walidacji, certyfikowania oraz rozpoznawalności dokumentów potwierdzających ich nabycie 17

UCZESTNICY O NISKICH KWALIFKACJACH Poziom Wykształcenie Typy szkół ISCED 1 podstawowe Szkoła podstawowa ISCED 2 gimnazjalne Gimnazjum ISCED 3 ponadgimnazjalne Liceum, liceum profilowane, technikum, technikum uzupełniające, zasadnicza szkoła zawodowa ISCED 4 policealne Szkoły policealne ISCED 5 studia krótkiego cyklu Nauczycielskie Kolegium Językowe, Kolegium Pracowników Służb Społecznych (podlega MPiPS) ISCED 6 studia licencjackie lub odpowiedniki Studia I stopnia (tytuły zawodowe: inżynier, licencjat), studia podyplomowe ISCED 7 studia magisterskie lub odpowiedniki Studia II stopnia oraz jednolite studia magisterskie (tytuł zawodowy: magister) ISCED 8 studia doktoranckie Studia doktoranckie 18

WYTYCZNE DOTYCZĄCE MONITOROWANIA I SPRAWOZDAWCZOŚCI Wytyczne w zakresie warunków gromadzenia i przekazywania danych w postaci elektronicznej na lata 2014 2020 Wytyczne w zakresie monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów operacyjnych na lata 2014-2020 Wytyczne w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020 Wytyczne w zakresie sprawozdawczości na lata 2014-2020 Podręcznik Beneficjenta SL2014 19

Dziękuję za uwagę Oddział ds. Finansowej Obsługi i Monitorowania Projektów EFS 20