Projekt umowy do Zadania nr 3 UMOWA SZKOLENIOWA NR RS...

znak postępowania: ZP/RS/3213-6/14 Załącznik nr 9c do SIWZ Projekt umowy do Zadania nr 3 UMOWA SZKOLENIOWA NR RS.... zawarta w wyniku przeprowadzonego postępowania o udzielenie zamówienia publicznego, w trybie przetargu nieograniczonego zgodnie z ustawą z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznych (tekst jednolity Dz. U. z 2013 r., poz. 907 z późn. zm.) w dniu... pomiędzy: Miastem na prawach powiatu Wrocław, reprezentowanym przez Prezydenta Miasta Wrocławia, w imieniu którego działa na podstawie pełnomocnictwa Pani Marzena Horbaczewska - Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy z siedzibą we Wrocławiu, przy ul. Glinianej 20-22, 50-525 Wrocław, NIP 896-10-00-873, REGON 932 112 482, zwanym dalej Zamawiającym a... z siedzibą:..., NIP..., REGON... reprezentowanym przez:... zwanym dalej Wykonawcą, o następującej treści: 1 1. Przedmiotem umowy jest zorganizowanie i przeprowadzenie przez Wykonawcę na rzecz Zamawiającego szkolenia pod nazwą Pracownik działu logistyki + 4- tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy), zwanego dalej szkoleniem, zgodnie z ofertą złożoną w przetargu nieograniczonym. 2. Oferta, o której mowa w ust. 1 stanowi integralną część umowy. 3.Szkolenie będzie finansowane częściowo ze środków Funduszu Pracy oraz współfinansowane ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu Z nami po pracę Działanie 6.1, Poddziałanie 6.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013. Przedmiot umowy 2 1. Wykonawca zobowiązuje się do wykonania usługi szkoleniowej w zakresie: Pracownik działu logistyki + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy), zgodnie z programem szkolenia załączonym do oferty w wymiarze 480 godzin, w tym: -... godzin zajęć teoretycznych, -... godzin zajęć praktycznych, -... godzin egzaminu, -... godzin praktyki u pracodawcy. 2. Miejsce realizacji szkolenia (część teoretyczna i praktyczna, egzaminy):... 3. Miejsce organizacji praktyk u pracodawcy zgodnie z oświadczeniem Wykonawcy dotyczącym organizacji miejsc praktyk. Człowiek najlepsza inwestycja 1

4. Szkoleniem objętych zostanie maksymalnie 36 osób, nie mniej niż 30 osób, w 3 grupach liczących od 10 do 12 osób według skierowania Zamawiającego. 5. Podstawą przyjęcia na szkolenie jest imienny wykaz osób skierowanych na szkolenie wystawiony przez Zamawiającego. Wykazy osób skierowanych zostaną sporządzone odrębnie ze względu na źródło finansowania tj. z projektu współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Z nami po pracę Działanie 6.1, Poddziałanie 6.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 lub z Funduszu Pracy. 6. Szkolenie przeprowadzi kadra dydaktyczna wskazana w ofercie. Termin wykonania 3 1. Wykonawca zobowiązuje się do realizacji zamówienia w terminie od dnia podpisania umowy do dnia 28.11.2014r. 2. Planowany termin rozpoczęcia I grupy szkolenia: II kwartał 2014r. Planowany termin rozpoczęcia II grupy szkolenia: II/III kwartał 2014r. Planowany termin rozpoczęcia III grupy szkolenia: III kwartał 2014r. 3. Zamawiający zastrzega możliwość rozpoczęcia kolejnej grupy szkolenia przed upływem terminu zakończenia szkolenia poprzedniej grupy. Warunki wykonania umowy 4 1. Wykonawca zobowiązuje się wykonać usługę będącą przedmiotem niniejszej umowy z należytą starannością oraz czuwać nad jej prawidłową realizacją. Zamawiający wymaga, a Wykonawca zobowiązuje się tak przygotować teoretycznie i praktycznie uczestników szkolenia, aby niezwłocznie po ukończonym szkoleniu podjęli pracę zgodnie z kierunkiem szkolenia. 2. Podstawą do przeprowadzenia szkolenia każdej grupy uczestników jest zlecenie przygotowane przez Zamawiającego określające termin i liczbę uczestników szkolenia. 3. Zamawiający zastrzega sobie możliwość zmiany terminu realizacji zlecenia oraz zmniejszenia liczby osób, skierowanych na szkolenie w czasie obowiązywania niniejszej umowy w przypadku braku środków finansowych, zmiany sytuacji na rynku pracy lub zmiany sytuacji prawnej. 4. Wykonawca zobowiązuje się do: 1) przeprowadzenia szkolenia w formie kursu, realizowanego według planu nauczania obejmującego 480 godzin, po 40 godzin zegarowych w tygodniu; 2) ubezpieczenia uczestników szkolenia nie posiadających prawa do stypendium od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca szkolenia i z powrotem oraz przedłożenia Zamawiającemu najpóźniej w ciągu 2 dni od rozpoczęcia szkolenia kopię polisy ubezpieczeniowej. Wykaz osób, za które należy opłacić ubezpieczenie zostanie przekazany Wykonawcy najpóźniej dzień przed rozpoczęciem szkolenia; 3) ubezpieczenia uczestników szkolenia, którzy w trakcie szkolenia podjęli zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca szkolenia i z powrotem i którzy wyrazili chęć jego ukończenia, zgodnie z listą osób wskazanych przez Zamawiającego. Kopię polisy należy przedłożyć najpóźniej w ciągu 2 dni od dnia ubezpieczenia; 4) niezwłocznego pisemnego powiadomienia Zamawiającego o zdarzeniu związanym z wypadkiem podczas szkolenia oraz ZUS o wszczęciu postępowania powypadkowego przekazując do Zamawiającego kopię dokumentacji powypadkowej; 5) sporządzenia karty wypadku ustalającej okoliczności i przyczyny wypadku Człowiek najlepsza inwestycja 2

w związku z powziętą informacją o wypadku podczas szkolenia oraz przekazania jej poszkodowanemu, Zamawiającemu oraz ZUS. Płatnikiem odszkodowań z tytułu ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków osoby nie posiadającej prawa do stypendium jest instytucja ubezpieczeniowa, w której osoba szkolona została ubezpieczona przez Wykonawcę. Płatnikiem świadczenia z tytułu wypadku osoby posiadającej prawo do stypendium podczas szkolenia jest ZUS na podstawie orzeczenia lekarza orzecznika ZUS; 6) zapewnienia uczestnikom kursu odpowiednich warunków lokalowych - sal spełniających warunki określone przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej do prowadzenia szkolenia osób dorosłych, sprzętu technicznego niezbędnego do sprawnego prowadzenia zajęć oraz dostępu do pomieszczeń sanitarnych i zaplecza socjalnego; 7) zagwarantowania każdemu uczestnikowi szkolenia w ramach zajęć miejsca siedzącego (stolik, ławka) umożliwiającego swobodne sporządzanie notatek; 8) zapewnienia uczestnikom szkolenia w ramach prowadzonych zajęć praktycznych związanych z obsługą komputera swobodnego dostępu do sprzętu komputerowego z zainstalowanym jednakowym dla wszystkich uczestników szkolenia legalnym oprogramowaniem. Na jednego uczestnika szkolenia przypada jedno stanowisko komputerowe posiadające napęd CD RW/DVD-RW i stały dostęp do Internetu; 9) dostosowania poziomu nauki języka angielskiego do poziomu grupy; 10) oznaczenia budynku oraz pomieszczeń, w których realizowane jest szkolenie poprzez wywieszenie plakatów zawierających informacje o współfinansowaniu szkolenia ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu Z nami po pracę Działanie 6.1, Poddziałanie 6.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013. Informacja o współfinansowaniu powinna być umieszczona w widocznym miejscu i czytelna dla wszystkich osób uczestniczących w szkoleniu. Plakaty dostarczy Zamawiający; 11) prowadzenia oddzielnej dokumentacji dla osób, których koszty kursu są współfinansowane ze środków Unii Europejskiej PO KL oraz oddzielnej dla osób, których koszty udziału w szkoleniu są finansowane ze środków Funduszu Pracy; 12) umieszczenia na wszystkich materiałach szkoleniowych, podręcznikach i dokumentacji szkoleniowej osób, których szkolenie jest współfinansowane ze środków Unii Europejskiej PO KL odpowiednich oznaczeń (logo Unii Europejskiej, logo PO KL) i zapisu o źródle finansowania szkolenia; 13) przekazania na własność uczestnikom szkolenia (za pokwitowaniem przez nich odbioru), w dniu rozpoczęcia szkolenia, co najmniej jednego podręcznika/skryptu obejmującego treści szkolenia (podręcznik nie może być kserowany), innych materiałów szkoleniowych i dydaktycznych oraz artykułów piśmienniczych w postaci zeszytu, długopisu. Dodatkowe materiały mogą być przekazywane w trakcie zajęć, zgodnie z ich tematyką; 14) zapoznania uczestników w pierwszym dniu przed rozpoczęciem szkolenia ze szczegółowym programem oraz miejscami odbywania praktyki u pracodawców, a także przekazania im harmonogramu realizowanych zajęć na cały okres szkolenia, 15) przedłożenia Zamawiającemu całościowego harmonogramu zajęć na 5 dni przed rozpoczęciem szkolenia, obejmującego pełną realizację programu w rozbiciu na poszczególne dni, uwzględniające tematykę zajęć, ilość godzin w danym dniu z podsumowaniem godzin każdego miesiąca i godziny w jakich zajęcia będą się odbywały oraz nazwiska osób prowadzących poszczególne bloki tematyczne. Harmonogram musi również zawierać wykaz miejsc praktyk ze wskazaniem nazwy i adresu pracodawców oraz liczby uczestników przyjętych do każdego z nich; 16) niezwłocznego informowania Zamawiającego o przypadkach zaistnienia konieczności zmian w harmonogramie szkolenia; 17) prowadzenia dziennika zajęć edukacyjnych zawierającego tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych oraz imiennych list obecności uczestników na zajęciach, w tym w praktykach, (wg wzoru przekazanego przez Zamawiającego w dniu podpisania umowy); Człowiek najlepsza inwestycja 3

18) sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników szkolenia poprzez: a) prowadzenia oddzielnej listy obecności dla każdego uczestnika szkolenia, potwierdzającego swój udział w zajęciach, w tym w praktykach, własnoręcznym podpisem i przekazywania Zamawiającemu potwierdzonych za zgodność z oryginałem kopii list obecności uczestników kursu na zajęciach w terminie do drugiego dnia roboczego każdego następnego miesiąca. Listę obecności za ostatni miesiąc szkolenia należy przekazać w ciągu 3 dni od zakończenia szkolenia. Lista będzie stanowić podstawę do naliczenia stypendium szkoleniowego, b) informowania na piśmie Zamawiającego (nie później niż w ciągu 3 dni) o nieobecnościach na szkoleniu osób skierowanych lub rezygnacji ze szkolenia w trakcie jego trwania pod rygorem odmowy zapłaty przez Zamawiającego za szkolenie tych osób, c) zawiadamiania Zamawiającego o fakcie uchylania się uczestnika szkolenia od przystąpienia do zaliczeń cząstkowych oraz egzaminu końcowego, d) kontrolowania frekwencji każdego uczestnika szkolenia poprzez sprawdzanie minimum dwa razy w ciągu dnia jego obecności na zajęciach; 19) przekazywania listy obecności na każde żądanie Zamawiającego; 20) indywidualizacji kształcenia poprzez prowadzenie systematycznej oceny postępów w nauce wszystkich uczestników szkolenia i zwiększania pomocy wobec osób mających trudności w procesie nauczania; 21) przeprowadzenia wśród wszystkich uczestników szkolenia oceny kursu za pomocą formularza anonimowej ankiety oceniającej (wg wzoru przekazanego przez Zamawiającego w dniu podpisania umowy). Ocenę szkolenia należy przeprowadzić w trakcie trwania kursu (najpóźniej w połowie szkolenia) oraz po jego zakończeniu. Ankiety przeprowadzone w trakcie trwania kursu należy przekazać Zamawiającemu w ciągu 4 dni od dnia ich przeprowadzenia; 22) sporządzenia protokołu i karty ocen z okresowych sprawdzianów efektów kształcenia oraz z egzaminu końcowego; 23) przeprowadzenia w sposób bezstronny i obiektywny egzaminu potwierdzającego nabycie umiejętności, przynajmniej w formie testu wiedzy lub kompetencji przez podmiot/instytucję zewnętrzną lub wykonawcę szkolenia z wyłączeniem osób prowadzących dane szkolenie; 24) wydania absolwentom szkolenia, po jego pozytywnym zakończeniu: a) zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i nabycie umiejętności, opracowanych zgodnie z wymaganiami określonymi w 75 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177, poz. 1193 z późn. zm.). W przypadku wydania zaświadczenia zgodnego ze wzorem określonym w 18 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dn. 11 stycznia 2012r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012r., poz. 186 z późn. zm.) należy dołączyć do zaświadczenia suplement zawierający następujące informacje: okres trwania szkolenia, tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych oraz numer z rejestru zaświadczenia, do którego suplement jest dodatkiem, wraz z podpisem osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie, b) a w przypadku osób, których szkolenie współfinansowane będzie ze środków EFS dodatkowo wydania certyfikatu z oceną końcową potwierdzającego ukończenie szkolenia, zawierającego logo Unii Europejskiej, logo PO KL oraz nazwę projektu; 25) prowadzenia rejestru wydanych certyfikatów, zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia, zawierającego: numer, imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość, oraz nazwę szkolenia i datę ich wydania; 26) przekazania Zamawiającemu w ciągu 3 dni po zakończeniu każdej grupy szkolenia: a) uwierzytelnionych kopii dzienników zajęć edukacyjnych, Człowiek najlepsza inwestycja 4

b) uwierzytelnionych kopii list obecności za ostatni miesiąc szkolenia, c) uwierzytelnionych kopii kart ocen z okresowych sprawdzianów efektów kształcenia oraz protokołów egzaminacyjnych wraz z imiennym wykazem osób, które ukończyły kurs z wynikiem pozytywnym a także imienny wykaz osób, które ukończyły szkolenie lecz nie zdały egzaminu, bądź w ogóle do niego nie przystąpiły, d) uwierzytelnionych kopii wydanych certyfikatów, zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia, podpisanych przez uczestników szkolenia (złożony podpis wraz z datą potwierdzenia odbioru), e) oświadczenie o prowadzeniu rejestru wydanych certyfikatów, zaświadczeń lub innych dokumentów o ukończeniu szkolenia, f) potwierdzenia odbioru materiałów szkoleniowych przez uczestników szkolenia, które przeszły w ich posiadanie, g) ankiet oceniających szkolenie; 27) dostarczenia Zamawiającemu, co najmniej 7 dni przed rozpoczęciem praktyki u pracodawcy, imiennej listy osób skierowanych na praktykę, zawierającej nazwy i adresy pracodawców oraz miejsce odbywania praktyki przez każdego uczestnika szkolenia wraz z podaniem danych kontaktowych do opiekuna praktyk. 5 W przypadku, gdy skierowana osoba nie rozpocznie szkolenia bądź przerwie je w trakcie pierwszych 5 dni realizacji szkolenia, Zamawiający w miejsce tej osoby, może skierować na szkolenie kolejną osobę w celu skompletowania grupy docelowej. Warunkiem udziału w szkoleniu skierowanych kolejnych osób jest wyrażenie zgody przez Wykonawcę potwierdzające, że osoby te na danym etapie szkolenia będą w stanie opanować dotychczasowy materiał szkoleniowy. 6 1. Wykonawca zobowiązuje się do udzielenia pełnej informacji na temat postępu i zakresu wykonywanych prac na każde żądanie Zamawiającego. 2. Zamawiający będzie kontrolować przebieg realizacji przedmiotu umowy na każdym jego etapie oraz zastrzega sobie prawo wglądu do dokumentów dotyczących realizowanej umowy, w tym dokumentów finansowych Wykonawcy związanych z realizowanym projektem współfinansowanym z Europejskiego Funduszu Społecznego. Kontrola następuje bez wcześniejszego powiadomienia Wykonawcy. Zamawiający zastrzega możliwość weryfikacji postępów i osiąganych wyników przez uczestników szkolenia. 3. Dopuszcza się możliwość przeprowadzenia kontroli przez Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy jako Instytucję Pośredniczącą II stopnia oraz inne uprawnione podmioty w zakresie prawidłowości realizacji projektu systemowego realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (PO KL) 2007-2013 oraz w zakresie ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.). Kontrola następuje bez wcześniejszego powiadomienia Wykonawcy. 4. W razie stwierdzenia przez Zamawiającego naruszenia postanowień umowy, Zamawiający wzywa Wykonawcę do zaprzestania naruszeń wyznaczając mu odpowiedni termin. 5. Wykonawca zobowiązuje się przechowywać oryginały dokumentów dotyczących realizacji przedmiotu umowy do dnia 31.12.2020r., w sposób zapewniający dostępność, poufność, bezpieczeństwo oraz informować Zamawiającego o miejscu archiwizacji dokumentów związanych z realizacją projektu. Wartość umowy i warunki płatności 7 1. Strony umowy ustalają maksymalne wynagrodzenie przysługujące Wykonawcy za zrealizowaną w okresie objętym umową usługę na kwotę... zł Człowiek najlepsza inwestycja 5

(słownie:... złotych 00/100). 2. Cena za przeszkolenie jednej osoby wynosi... zł (słownie:... złotych 00/100) i w czasie trwania umowy nie ulegnie zmianie. 3. Koszt osobogodziny szkolenia dla jednej osoby wynosi... zł. 4. Tytułem wynagrodzenia za prace objęte umową Zamawiający zapłaci Wykonawcy kwotę wynikającą z pomnożenia liczby przeszkolonych osób w zrealizowanej grupie przez cenę przeszkolenia jednej osoby. 5. Zapłata nastąpi po zakończeniu każdego szkolenia każdej grupy, na podstawie prawidłowo wystawionej faktury lub rachunku (odrębnych do każdego z wykazów, o których mowa w 2 ust. 5) przez Wykonawcę wraz z dokumentami, o których mowa w 4 ust. 4 pkt 26, przelewem na konto wskazane w fakturze lub rachunku w terminie 30 dni od dnia przedłożenia faktury lub rachunku Zamawiającemu, z zastrzeżeniem ust. 11. 6. Faktura/rachunek za szkolenie ostatniej grupy musi być wystawiona nie później niż do dnia 10.12.2014r. 7. W przypadku finansowania ze środków EFS PO KL do każdej faktury lub rachunku Wykonawca zobowiązuje się dołączyć dokument zawierający wynikającą z kalkulacji kosztów szkolenia listę kategorii wydatków (bez wykazywania szczegółowych kwot składających się na te kategorie wydatków) objętych daną fakturą lub rachunkiem. 8. Zamawiający zrefunduje po zakończeniu szkolenia na podstawie odrębnej faktury lub rachunku poniesione koszty z tytułu ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków za wskazanych przez siebie słuchaczy (na fakturze lub rachunku powinna być adnotacja: koszt ubezpieczenia od nieszczęśliwych wypadków). Do faktury należy załączyć imienny wykaz osób objętych ubezpieczeniem. 9. Za dzień zapłaty uważa się dzień obciążenia rachunku bankowego Zamawiającego. 10. Zamawiający zastrzega, iż kwota określona w ust. 1 może nie zostać w pełni wykorzystana. 11.W przypadku niedostarczenia kompletów dokumentów do faktury lub rachunku, o których mowa 4 ust. 4 pkt 26 lub dokumentów, które należy dostarczyć w trakcie trwania szkolenia, Zamawiający nie dokona zapłaty należności wynikającej z faktury lub rachunku do czasu dostarczenia wszystkich dokumentów. 12. Usługa będąca przedmiotem niniejszej umowy jest zwolniona z podatku VAT. Warunki rozwiązania umowy 8 1. W przypadku stwierdzenia naruszenia warunków umowy przez Wykonawcę, Zamawiający zastrzega sobie prawo niezwłocznego jej rozwiązania, po uprzednim pisemnym zawiadomieniu o stwierdzonych nieprawidłowościach i nie przedstawieniu przez Wykonawcę wyjaśnień (w terminie 2 dni), które Zamawiający uzna za zasadne. W takim przypadku Wykonawcy wynagrodzenie nie przysługuje. 2. Za naruszenie warunków umowy, o których mowa w ust. 1 uważa się w szczególności: a) niedotrzymanie terminu realizacji szkolenia, o którym mowa w 4 ust. 2, b) zatrudnienie przy realizacji umowy kadry nieposiadającej wymaganych kwalifikacji zgodnie ze złożoną ofertą, c) niezrealizowanie programu szkolenia lub nienależyte, czyli niezgodne ze złożoną ofertą, realizowanie programu szkolenia (w szczególności poprzez pominięcie pewnych zagadnień, wprowadzenie treści wcześniej nie przewidzianych, zmianę wymiaru czasu przeznaczonego w programie na poszczególne zagadnienia), d) pobieranie opłat od uczestników szkolenia, e) niedotrzymanie terminów dostarczenia dokumentacji szkolenia, o których mowa w niniejszej umowie, f) nieprowadzenie lub niekompletne prowadzenie dokumentacji, o której mowa w niniejszej umowie, Człowiek najlepsza inwestycja 6

g) skierowanie uczestników szkolenia na praktykę do innego pracodawcy niż wskazanego w ofercie bez uprzedniej zgody Zamawiającego. 3. Wykonawca zapłaci Zamawiającemu karę umowną za odstąpienie przez Zamawiającego od wykonania przedmiotu umowy z przyczyn, o których mowa w ust. 1 w wysokości 20% wartości zamówienia. 4. W przypadku stwierdzenia przez Zamawiającego nieprawidłowości w realizacji umowy, które nie skutkują jej rozwiązaniem, Wykonawca zapłaci Zamawiającemu karę umowną w wysokości 20% wartości zamówienia. Zamawiający potrąci karę z kwoty należnej Wykonawcy za przeprowadzone szkolenie. 5. W przypadku bezzasadnej rezygnacji Wykonawcy z realizacji całości lub części przedmiotu umowy, Zamawiającemu przysługuje kara umowna w wysokości 20% wartości zamówienia przysługującego Wykonawcy. 6. Jeżeli zamówienie nie zostanie wykonane z winy Wykonawcy i nastąpi rozwiązanie niniejszej umowy, Wykonawca będzie zobowiązany do zwrotu na rzecz Zamawiającego poniesionych przez niego świadczeń wypłaconych osobom skierowanym lub przygotowanym do skierowania na szkolenie (np. stypendiów szkoleniowych, badań lekarskich). 7. W razie rozwiązania umowy przez Zamawiającego w trakcie jej realizacji, Zamawiający zapłaci Wykonawcy wynagrodzenie jedynie za część zrealizowanego zamówienia, wyliczone jako iloczyn liczby osób, kosztu osobogodziny i zrealizowanej liczby godzin szkolenia. 8. Jeżeli szkoda rzeczywista przekroczy kwotę kar umownych przewidzianych w umowie, Zamawiający będzie uprawniony do dochodzenia odszkodowania uzupełniającego na zasadach ogólnych przewidzianych Kodeksem cywilnym. Dopuszczalne zmiany postanowień umowy 9 Zamawiający dopuszcza możliwość zmian postanowień zawartych w umowie w przypadku: 1) zmiany osób prowadzących zajęcia na szkoleniu oraz opiekunów uczestników praktyki. Po uzyskaniu pisemnej zgody Zamawiającego, w szczególnie uzasadnionych przypadkach (np. choroba, zgon, lub inna sytuacja losowa, której nie można było wcześniej przewidzieć) Wykonawca może dokonać wymiany osób wskazanych do wykonania przedmiotu umowy. W takiej sytuacji Wykonawca przedstawi Zamawiającemu pisemnie propozycję zmiany wraz z jej uzasadnieniem, wskazując osobę/y o co najmniej równych kwalifikacjach i doświadczeniu. Jednocześnie Wykonawcy nie przysługuje roszczenie o zwrot kosztów wynikających bezpośrednio lub pośrednio z wymiany osób, wyznaczonych przez Wykonawcę do wykonania przedmiotu zamówienia. Zamawiający może żądać od Wykonawcy zmiany osób przewidzianych do realizacji szkolenia, jeżeli uzna, że osoby te nienależycie wykonują swoje obowiązki. W takiej sytuacji Zamawiający pisemnie przedstawi powody, dla których żąda zmiany osób realizujących zamówienie i wskaże termin, w jakim Wykonawca zobowiązany będzie wskazać nowe osoby spełniające wymogi Zamawiającego. Kwalifikacje i doświadczenie nowych osób muszą być co najmniej równe jak u osób zastępowanych, 2) zmiany w harmonogramie zajęć z przyczyn losowych, pod warunkiem zachowania terminu realizacji umowy, za zgodą Zamawiającego, 3) zmiany miejsc przeprowadzenia szkolenia, w tym miejsca organizacji praktyk u pracodawców, w szczególnie uzasadnionych przypadkach niezależnych od Wykonawcy, po uzyskaniu pisemnej zgody Zamawiającego. W takiej sytuacji Wykonawca przedstawi Zamawiającemu pisemnie propozycję zmiany wraz z jej uzasadnieniem, nie później niż 7 dni przed terminem rozpoczęcia praktyk, wskazując propozycje miejsca szkolenia/praktyk (część stacjonarna na terenie miasta Wrocław, praktyka u pracodawcy na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy we Wrocławiu, obejmującego swym zasięgiem Miasto Wrocław i Powiat Wrocławski), o co najmniej Człowiek najlepsza inwestycja 7

porównywalnych warunkach. Wykonawcy nie przysługuje roszczenie o zwrot kosztów wynikających bezpośrednio lub pośrednio ze zmiany miejsca szkolenia/praktyk. Odstąpienie od umowy 10 W razie zaistnienia istotnej zmiany okoliczności powodującej, że wykonanie umowy nie leży w interesie publicznym, czego nie można było przewidzieć w chwili zawarcia umowy, Zamawiający może odstąpić od umowy w terminie 30 dni od powzięcia wiadomości o tych okolicznościach. W takim przypadku Wykonawca może żądać wyłącznie wynagrodzenia należnego mu z tytułu wykonania części umowy. Odstąpienie od umowy wymaga formy pisemnej. Postanowienia końcowe 11 Do współpracy przy realizacji umowy upoważnia się: 1) ze strony Zamawiającego:... 2) ze strony Wykonawcy:... 12 1. Niniejsza umowa podlega prawu polskiemu. 2. Wszelkie spory wynikające na tle stosowania niniejszej umowy strony poddają rozstrzygnięciu przez sąd powszechny właściwy ze względu na siedzibę Zamawiającego. 13 1. W sprawach nieuregulowanych niniejszą umową zastosowanie mają przepisy ustawy Prawo zamówień publicznych, Kodeksu cywilnego, ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, ustawy o ochronie danych osobowych oraz inne związane z przedmiotem umowy. 2. Wszelkie zmiany i uzupełnienia niniejszej umowy wymagają zachowania formy pisemnej w postaci aneksu podpisanego przez obie strony umowy pod rygorem nieważności i mogą być dokonywane jedynie w granicach postanowień art. 144 ustawy Prawo zamówień publicznych. 3. Umowa została sporządzona w trzech jednobrzmiących egzemplarzach: jednym dla Wykonawcy i dwóch dla Zamawiającego. WYKONAWCA ZAMAWIAJĄCY Człowiek najlepsza inwestycja 8