Informacja statystyczna dotycząca bezrobocia w powiecie zawierciańskim z uwzględnieniem miasta Poręba. Według stanu na 05.09.2008r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zawierciu zarejestrowanych było ogółem: 6642 osób, z czego 3817 osób tj. 57,47 % stanowiły kobiety. Wśród bezrobotnych zarejestrowanych w tut. urzędzie 5,9 %, tj. 392 osoby to mieszkańcy gminy Poręba w tym 224 kobiety tj. 57,14%. Stopa bezrobocia na koniec lipca 2008r. wynosiła odpowiednio: - powiat zawierciański - 15,2 % - woj. śląskie - 7,1 % - kraj - 9,4 % 21,0 Stopa bezrobocia: powiat zawierciański, woj. śląskie, kraj (lipiec 2007r.- lipiec 2008r.) 19,0 17,0 18,3 18,0 17,8 17,5 17,7 18,1 18,5 18,2 17,5 17 16,4 16 15,0 15,2 13,0 11,0 9,0 7,0 lipiec sierpień wrzesień październik listopad grudzień styczeń luty marzec kwiecień maj czerwiec lipiec powiat zawierciański woj. śląskie kraj
Bezrobotni będący w trudnej sytuacji na rynku pracy, zarejestrowani w PUP Zawiercie z uwzględnieniem mieszkańców gminy Poręba (stan na koniec sierpnia 2008r.) Kategorie osób w szczególnej sytuacji na rynku pracy Bezrobotni w ramach poszczególnych kategorii ogółem powiat mieszkańcy Poręby Do 25 roku życia 1143 53 Długotrwale bezrobotni 4193 233 Powyżej 50 roku życia 1419 89 Bez kwalifikacji zawodowych 1710 81 Samotnie wychowujące co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia Które po odbyciu kasy pozbawienia wolności nie podjęły zatrudnienia 321 8 102 5 Niepełnosprawni 189 9 Z danych statystycznych PUP Zawiercie wynika, że najliczniejszą grupę wśród zarejestrowanych stanowią tzw. osoby długotrwale bezrobotne: 4193 osoby (62,58 %), w tym kobiety stanowią 58,43 % (tj. 2450 osób). Z terenu miasta Poręba zarejestrowane były 233 osoby długotrwale bezrobotne ( w tym 133 kobiety). Zjawisko bezrobocia długotrwałego niesie szereg negatywnych skutków zarówno w życiu zawodowym jak i społecznym. Sprzyja ono powstawaniu postaw antyspołecznych, wielokrotnie jest źródłem patologii, wpływa na degradację społeczną, której konsekwencją jest
niejednokrotnie tzw. zjawisko dziedziczenia bezrobocia. Osoby długotrwale bezrobotne to osoby o niskiej samoocenie, których kwalifikacje zawodowe często ulegają dezaktualizacji, budujące wokół siebie bariery psychiczne, ulegające stagnacji, bezczynności zawodowej. W związku z powyższym grupa ta wymaga szczególnego, kompleksowego wsparcia umożliwiającego tym osobom powrót na rynek pracy. Wychodząc naprzeciw tym potrzebom, Powiatowy Urząd Pracy w Zawierciu podejmuje szereg działań zmierzających do ograniczenia tego zjawiska, m.in. poprzez inicjowanie i realizowanie programów skierowanych głównie do w/w grupy bezrobotnych. Podział bezrobotnych według wykształcenia Bezrobotni z terenu miasta Poręba wg. wykształcenia (stan na 30.06.2008 r.) gimnazjalne i poniżej 82 osób w yższe 49 osób policealne i średnie zaw odow e 140 osób zasadnicze zaw odow e 138 osoby średnie ogólnokształcące 35 osób Poziom wykształcenia ma niewątpliwie istotny wpływ na okres pozostawania bezrobotnym w rejestrze PUP. Zjawisko bezrobocia w najmniejszym stopniu dotyczy osób posiadających wysokie kwalifikacje zawodowe, natomiast największe problemy w podjęciu zatrudnienia mają osoby o niskich kwalifikacjach zawodowych, częstokroć nieadekwatnych do potrzeb rynku pracy.
Statystycznie najliczniejszą grupę stanowią osoby z wykształceniem zasadniczym zawodowym i gimnazjalnym tj. 220 osób, następnie osoby z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym- 140 osób. Bezrobotni według wieku (zarejestrowani z terenu miasta Poręba na 30.06.2008r.) Bezrobotni z terenu miasta Poręba według wieku (stan 30.06.2008 r.) 138 129 140 120 100 65 82 80 60 40 20 0 18-24 25-34 35-44 45-54 55-59 60-64 26 4
Staż pracy zarejestrowanych bezrobotnych z gminy Poręba (stan na koniec 30.06.2008r.) przedstawia tabela poniżej: LP Staż pracy w latach Liczba zarejestrowanych z terenu Poręby w tym kobiet 1 do 1 roku 69 43 2 1 5 75 41 3 5 10 55 31 4 10 20 75 43 5 20 30 59 25 6 30 lat i więcej 14 7 7 bez stażu 97 59 Okres pozostawania bezrobotnych bez pracy (zarejestrowani z gminy Poręba na 30.06.2008r.) przedstawia tabele poniżej: LP Czas pozostawania bez pracy w miesiącach Liczba zarejestrowanych z terenu Poręby w tym kobiet 1 do 1 42 24 2 1-3 53 31 3 3-6 86 43 4 6-12 90 48 5 12-24 60 35 6 powyżej 24 113 68 Stan bezrobocia w poszczególnych gminach w na koniec sierpnia 2008r. przedstawiał się następująco:
Gminy Liczba zarejestrowanych ogółem: W tym liczba kobiet Irządze 96 43 Kroczyce 400 221 Łazy 866 528 Ogrodzieniec 521 313 Pilica 330 171 Poręba 393 222 Szczekociny 488 257 Włodowice 302 180 Zawiercie 3110 1803 Żarnowiec 194 106 PUP Zawiercie 6700 3844 ogółem: PROJEKTY AKTUALNIE REALIZOWANE PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W ZAWIERCIU. Jurajskie perspektywy Współfinansowany z EFS PO KL Okres realizacji projektu: 01.01.2008 31.12.2008. Wartość projektu: 5 046 860,25 PLN Wkład wspólnotowy (EFS) - 5 001 400,25 PLN Liczba beneficjentów ostatecznych : 924 osoby. W ramach w/w projektu zaplanowano następujące formy wsparcia: - staże, ( 258 osób) - przygotowanie zawodowe, ( 271 osób) - prace interwencyjne, ( 34 osoby) - szkolenia, ( 247 osób) - jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej ( 114 osób). Nowa jakość
Współfinansowany z EFS PO KL Okres realizacji projektu: 01.04.2008 31.12.2009, Wartość projektu: 600 000, 07 PLN Liczba uczestników projektu 20 osób Głównym celem projektu jest poprawa jakości świadczonych usług poprzez finansowanie zatrudnienia- 5 pośredników pracy i 3 doradców zawodowych, rozszerzenie wachlarza usług doradczych, zwiększenie dostępności usług i zindywidualizowanie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego oraz realizacja standardów zatrudnienia w zakresie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego, określonych w rozporządzeniu MPiPS Dz.U. z 2007r. Nr 47 poz. 315 w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy. Ponadto podnosząc jakość działania urzędu planuje się sfinansować w ramach projektu szkolenia adresowane do 20 pracowników kluczowych, zatrudnionych w PUP Zawiercie, dotyczące specyfiki realizowanych przez nich zadań. Wzrost liczby pośredników pracy i doradców zawodowy wpłynie z pewnością na poprawę jakości świadczonych usług, gdyż ulegnie zmniejszeniu liczba osób bezrobotnych przypadających na każdego pośrednika pracy i doradcę zawodowego. Przed realizacją programu Nowa jakość w PUP Zawierciu na 1 pośrednika pracy przypadało średnio 2833 osoby natomiast na 1 doradcę zawodowego 1214 osób. Dzięki realizacji projektu średnia liczba osób bezrobotnych przypadających na jednego pośrednika zmniejszy się o około 40%, a w przypadku doradcy zawodowego o około 50 %. Inwestycja w przedsiębiorczość rezerwa Samorządu Województwa
Okres realizacji projektu: do 31.12.2008. Wartość projektu: 723.500,00 PLN Liczba uczestników : 53 osoby. W ramach w/w projektu zaplanowano następujące formy wsparcia: - refundacja kosztów wyposażenia/doposażenia stanowisk pracy dla 53 osób. SZANSA 2008 rezerwa Ministra Pracy i Polityki Społecznej Okres realizacji projektu: do 31.12.2008. Wartość projektu: 3 037 240,00 PLN Liczba uczestników: 624 osoby Program zainicjowany przez tut. Urząd, który wystąpił z wnioskiem do Ministra Pracy i Polityki Społecznej o przyznanie dodatkowych środków Funduszu Pracy na rzecz aktywizacji zawodowej dla 624 osób bezrobotnych Program SZANSA 2008 skierowany jest do osób bezrobotnych, w tym do osób pozostających w szczególnej sytuacji na rynku pracy (określonych w art. 49 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy) tj osób bezrobotnych: do 25 roku życia, długotrwale lub kobiet, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka, powyżej 50 roku życia, bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, samotnie wychowujące co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia, które po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęły zatrudnienia, niepełnosprawnych. Głównym celem programu jest aktywizacja osób bezrobotnych oraz uzyskanie przez nich zatrudnienia, w tym samozatrudnienia, co w efekcie
będzie miało wpływ na rozwój lokalnej przedsiębiorczości oraz na ograniczenie skali bezrobocia w powiecie zawierciańskim. W ramach pozyskanych środków pochodzących z rezerwy Ministra zaplanowano następujące formy wsparcia : jednorazowo przyznawane środki na uruchomienie działalności gospodarczej; refundacje kosztów wyposażenia / doposażenia stanowisk pracy dla skierowanych bezrobotnych; staże; przygotowania zawodowe w miejscu pracy; szkolenia; prace interwencyjne zwrot kosztów dojazdu na staż i przygotowanie zawodowe. Roboty publiczne 2008 rezerwa Ministra Pracy i Polityki Społecznej Okres realizacji projektu: do 31.12.2008. Wartość projektu: 302 760,00 PLN Liczba uczestników: 30 osób Program w ramach którego PUP Zawiercie pozyskał dodatkowe środki z rezerwy Ministra, na aktywizacje 30 osób bezrobotnych poprzez zatrudnienia w ramach robót publicznych. Program ten sprzyja nie tylko aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych, które podejmują zatrudnienie przede wszystkim w Związku Spółek Wodnych w Zawierciu, ale będzie także korzystnie wpływał na poprawę jakości gospodarki wodno ściekowej na terenie powiatu zawierciańskiego. Na podstawie zgłaszanych do tut. urzędu zapotrzebowań zakłada się również możliwość organizacji w ramach w/w programu robót publicznych m.in., w urzędach miast i gmin, Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej, z terenu powiatu zawierciańskiego.
Programu 45/50 PLUS rezerwa Ministra Pracy i Polityki Społecznej Okres realizacji projektu: do 31.12.2008. Wartość projektu: 296 800,00 PLN Liczba uczestników: 63 osoby W ramach programu 45/50 PLUS wsparcie uzyska 63 osoby bezrobotne, zarejestrowane w PUP Zawiercie, w tzw. wieku niemobilnym tj. powyżej 45 roku życia, ze szczególnym uwzględnieniem bezrobotnych powyżej 50 roku życia, którzy zgodnie z art. 49 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy zostali uznani za osoby znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy. Przewidywane efekty: W ramach programu zakłada się aktywizację 63 osób bezrobotnych w tzw. wieku niemobilnym w ramach następujących form wsparcia: poradnictwo zawodowe (indywidualne i grupowe) dla wszystkich uczestników programu tj.63 osób; szkolenia zawodowe dla 40 osób, jednorazowo przyznawane środki na uruchomienie działalności gospodarczej dla osób bezrobotnych - dla 5 osób; refundacja kosztów wyposażenia / doposażenia stanowisk pracy dla skierowanych bezrobotnych - dla 10 osób; przygotowanie zawodowe w miejscu pracy - dla 8 osób. Sporządził: Jacek Olczak