PROCEDURA postępowania kwalifikacyjnego dla nauczycieli mianowanych ubiegających się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego

Podobne dokumenty
IV. Nauczyciel mianowany zajmujący stanowisko dyrektora awans na stopień awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

NAUCZYCIEL MIANOWANY UBIEGAJĄCY SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej. z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli. (Dz. U. poz.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

PROCEDURA postępowania kwalifikacyjnego dla nauczycieli kontraktowych ubiegających się o awans na stopień nauczyciela mianowanego

1 Minister Edukacji Narodowej kieruje działem administracji rządowej oświata i wychowanie, na podstawie

Warszawa, dnia 26 marca 2013 r. Poz. 393 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 1 marca 2013 r.

Wewnątrzszkolna procedura awansu zawodowego nauczycieli w Szkole Podstawowej im. Janusza Korczaka w Kleszczowie Podstawa prawna:

Zmiany aktu: Dz.U Nr 235 poz Dz.U Nr 214 poz

Uzyskiwanie stopni awansu zawodowego przez nauczycieli. Dz.U z dnia Status: Akt obowiązujący Wersja od: 26 marca 2013 r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

POWIATOWE CENTRUM PORADNICTWA PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNEGO I DOSKONALENIA NAUCZYCIELI W GŁOGOWIE

14. WEWNĄTRZSZKOLNA PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 W ŁĘCZNEJ

z dnia.2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Awans zawodowy nauczyciela mianowanego

z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz.U. z 2018 r. poz. 1574)

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ I SPORTU 1) z dnia 1 grudnia 2004 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Rozporządzenie MEN. z dnia 26 lipca 2018r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli. Najważniejsze zmiany

Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu 1) z dnia 1 grudnia 2004 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Z A R Z Ą D Z E N I E NR 11/Z/2008/2009

Zmiany w rozporządzeniu w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Warszawa, dnia 16 sierpnia 2018 r. Poz ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 26 lipca 2018 r.

III. Nauczyciel mianowany staż na stopień awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ

Zestawienie najważniejszych regulacji dotyczących awansu zawodowego

Awans zawodowy nauczyciela mianowanego

Zestawienie najważniejszych regulacji dotyczących awansu zawodowego. Stażysta ->Kontraktowy Kontraktowy-> Mianowany Mianowany-> Dyplomowany

Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu 1) z dnia 1 grudnia 2004 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Dz.U ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu sobota, 30 wrzesień 2006

DOKUMENTACJA NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ. Warszawa, dnia 16 sierpnia 2018 r. Poz ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1)

Awans zawodowy nauczyciela mianowanego na stopień nauczyciela dyplomowanego

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1 z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

I. Nauczyciel stażysta - staż na stopień awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego.

PROCEDURA W SPRAWIE NADAWANIA STOPNIA AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIEL KONTRAKTOWY

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO W SZKOLE PODSTAWOWEJ NR 59 IM. JANA MATEJKI W KATOWICACH

II. Nauczyciel kontraktowy staż na stopień awansu zawodowego nauczyciela mianowanego.

Staż na stopień nauczyciela dyplomowanego rozpoczęty. przed 1 września 2018r.

Staż na stopień nauczyciela dyplomowanego rozpoczęty. przed 1 września 2018r.

ZARZĄDZENIE NR WÓJTA GMINY SZUDZIAŁOWO. z dnia 10 lipca 2015 r.

Zarządzenie Nr 16 / 10 Wójta Gminy Piątek z dnia 19 maja 2010 r.

Urząd Miejski w Radomiu

Staż na stopień nauczyciela dyplomowanego rozpoczęty. przed 1 września 2018r.

AWANS ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO NA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO. 1. Od czego zacząć? Czyli wniosek i plan rozwoju zawodowego.

Awans zawodowy nauczyciela bibliotekarza na stopień nauczyciela dyplomowanego. Renata Lipniewska,

ZADANIA ORGANU PROWADZĄCEGO SZKOŁĘ (według stanu prawnego na 27 marca 2013 r.)

Awans zawodowy nauczycieli. Weszły w życie od 1 września 2018 roku

Przewodnik dla osób ubiegających się o nadanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego

PROCEDURA postępowania kwalifikacyjnego dla nauczycieli kontraktowych ubiegających się o awans na stopieo nauczyciela mianowanego

NAUCZYCIEL KONTRAKTOWY UBIEGAJĄCY SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Postępowanie w sprawie nadania stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego i dyplomowanego na podstawie rozporządzenia z 2018 r.

Staż na stopień nauczyciela kontraktowego trwa 9 miesięcy.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 14 listopada 2007 r. (Dz. U. z dnia 16 listopada 2007 r. Nr 214, poz. 1580)

Awans zawodowy nauczycieli - procedury. Renata Lipniewska, lipniewska@womczest.edu.pl

Procedura awansu zawodowego w Szkole Podstawowej nr 21 im. Karola Miarki w Rybniku

DROGA DO AWANSU NA KONTRAKTOWEGO

Procedury awansu zawodowego nauczycieli.

Przewodnik dla osób ubiegających się o nadanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego

ZASADY POSTĘPOWAŃ KWALIFIKACYJNYCH na stopień awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego w Kuratorium Oświaty w Szczecinie

WEWNĄTRZSZKOLNA PROCEDURA. UZYSKIWANIA KOLEJNEGO STOPNIA AWANSU ZAWODOWEGO w Zespole Szkół Licealno-Gimnazjalnych w Głownie

ZARZĄDZENIE NR 66/2019 BURMISTRZA ZAKROCZYMIA. z dnia 4 lipca 2019 r.

Zakończenie stażu na stopień nauczyciela dyplomowanego.

Warszawa, dnia 26 marca 2013 r. Poz. 393 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 1 marca 2013 r.

KI OK./08, ed. 1, w. 1 KARTA INFORMACYJNA

Uwaga opracowanie dotyczy nauczycieli. DOKUMENTACJA NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA

Najważniejsze zmiany w prawie oświatowym

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO W WOŁOMINIE

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO W ZESPOLE SZKÓŁ INTEGRACYJNYCH NR 1 W KATOWICACH

Wymagania na kolejne stopnie awansu zawodowego. Staż na stopień nauczyciela kontraktowego. zgodnie z kwalifikacjami w wymiarze co najmniej ½ etatu

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI

Awans zawodowy nauczyciela kontraktowego. Ustawa Karta nauczyciela, rozdział 3a

Awans zawodowy nauczycieli od r.

WEWNĄTRZSZKOLNE PROCEDURY AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI ZESPOŁU SZKÓŁ GASTRONOMICZNYCH im. I ARMII WOJSKA POLSKIEGO W ŁODZI

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

OKK PROTOKÓŁ

PROTOKÓŁ posiedzenia Komisji Kwalifikacyjnej

Procedura awansu zawodowego w Młodzieżowym Ośrodku Socjoterapii ze Szkołą Podstawową nr 56 w Lublinie

Awans zawodowy nauczyciela kontraktowego na stopień nauczyciela mianowanego

NAUCZYCIEL STAŻYSTA UBIEGAJĄCY SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

I. NAUCZYCIEL STAŻYSTA\

Postępowanie kwalifikacyjne na stopień nauczyciela kontraktowego od 1 września 2019r.

Zarządzenie nr 021/16/2013 Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 4 w Radlinie. z dnia 09 sierpnia 2013r.

I HARMONOGRAM DZIAŁAŃ ZWIĄZANYCH Z AWANSEM ZAWODOWYM NAUCZYCIELA

Przewodnik dla osób ubiegających się o nadanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO

Awans zawodowy nauczycieli zmiany od 1 września 2018 r. -projekt rozporządzenia z dnia 19 marca 2018 r.

AWANS ZAWODOWY. Zasady ubiegania się o kolejne stopnie awansu. Etap I szkolny: staż

WEWNĄTRZSZKOLNE PROCEDURY AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI SZKOŁY PODSTAWOWEJ W CHEŁMNIE I HARMONOGRAM DZIAŁAŃ ZWIĄZANYCH Z AWANSEM ZAWODOWYM NAUCZYCIELA

PROCEDURY AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI W PUBLICZNYM PRZEDSZKOLU W ZDUNACH

AWANS ZAWODOWY NAUCZYCIELA V OGÓLNOPOLSKA KONFERENCJA SZKOLENIOWA DYREKTORÓW SZKÓŁ ARTYSTYCZNYCH GDYNIA-ORŁOWO IX 2019

ZARZĄDZENIE NR 35/2014 Wójta Gminy Krasiczyn z dnia 25 czerwca 2014 r.

ZARZĄDZENIE NR 111/2017 BURMISTRZA GMINY ZAKROCZYM. z dnia 26 lipca 2017 r.

Egzamin na stopień nauczyciela mianowanego

Awans zawodowy nauczyciela kontraktowego na stopień nauczyciela mianowanego

Załącznik nr 26 do Statutu Szkoły

Zarządzenie Nr 42/2010r Wójta Gminy Kołczygłowy z dnia 30 lipca 2010 roku. zarządzam co następuje:

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI W ZESPOLE SZKÓŁ W OSTROROGU

Transkrypt:

Załącznik do Zarządzenia Nr 1 Podlaskiego Kuratora Oświaty z dnia 7 stycznia 2019 r. PROCEDURA postępowania kwalifikacyjnego dla nauczycieli mianowanych ubiegających się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego Rozdział 1 Postanowienia ogólne 1. 1. Podstawa prawna: 1) Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tj. Dz. U. z 2018 r. poz. 967, 2245); 2) Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018 r. poz. 1574); 3) Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego (tj. Dz. U. z 2018 r. poz. 2096); 4) Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 sierpnia 2017 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz. U. z 2017r. poz. 1575). 2. Ilekroć w niniejszej procedurze mowa jest o: 1) nauczycielu - należy przez to rozumieć nauczyciela mianowanego (w tym nauczyciela mianowanego, któremu powierzono stanowisko kierownicze) ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego; 2) Kuratorium należy przez to rozumieć Kuratorium Oświaty w Białymstoku; 3) właściwych delegaturach - należy przez to rozumieć Delegatury Kuratorium Oświaty w Białymstoku z siedzibami w Łomży i Suwałkach; 4) Dyrektorze Wydziału - należy przez to rozumieć Dyrektora Wydziału Kadr i Organizacji; 5) komórkach organizacyjnych należy przez to rozumieć Wydział Kadr i Organizacji, Wydział Przedszkoli, Szkół Podstawowych i Kształcenia Specjalnego, Wydział Szkół Ponadpodstawowych, Ponadgimnazjalnych i Gimnazjów, Delegaturę w Łomży, Delegaturę w Suwałkach. 3. Postępowanie kwalifikacyjne jest podejmowane na podstawie wniosku wraz z załączoną dokumentacją nauczyciela, skierowanego do Podlaskiego Kuratora Oświaty. 4. Postępowanie kwalifikacyjne przeprowadza się przez cały rok kalendarzowy. 5. W przypadku złożenia wniosku wraz z dokumentacją, o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego na stopień nauczyciela dyplomowanego, przez nauczyciela, który ukończył staż przed 1 września 2018 r. postępowanie przeprowadza się na podstawie Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013 r., w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego nauczycieli (Dz. U. z 2013, poz. 393). Rozdział 2 Przyjmowanie wniosków 2. 1. Przyjmowanie wniosków nauczycieli wraz z załączoną dokumentacją odbywa się w Sekretariacie Kuratorium Oświaty w Białymstoku oraz we właściwych Delegaturach. 2. Rejestracja wniosków wraz z dokumentacją dokonywana jest w Wydziale Kadr i Organizacji poprzez nadanie numeru zgodnie z jednolitym rzeczowym wykazem akt. 1

3. Wnioski wraz z dokumentacją złożone w Delegaturach w Łomży i w Suwałkach zostają przekazane do Kuratorium Oświaty w Białymstoku w celu przeprowadzenia postępowania kwalifikacyjnego. Rozdział 3 Postępowanie kwalifikacyjne 3. Postępowanie kwalifikacyjne przeprowadza się w dwóch etapach. 4. W pierwszym etapie postępowania, pracownicy wskazani przez dyrektorów poszczególnych komórek organizacyjnych Kuratorium, dokonują analizy formalnej wniosku i dokumentacji, w ramach której: 1) sprawdzają: a) kompletność złożonej dokumentacji, b) spełnienie wymagań kwalifikacyjnych, c) prawidłowe określenie wymiaru odbytego stażu, d) w przypadku dyrektorów szkół i placówek - spełnienie wymogów co do okresów pracy oraz oceny pracy; 2) wypełniają Protokół z analizy formalnej wniosku" (załącznik nr 1 - dla nauczyciela, załącznik 2 - dla dyrektora szkoły); 3) w przypadku, gdy wniosek lub dokumentacja nie spełniają wymagań formalnych, osoba dokonująca analizy formalnej przygotowuje pismo do podpisu Podlaskiemu Kuratorowi Oświaty, wskazujące szczegółowo stwierdzone braki i wzywające nauczyciela do ich usunięcia w terminie 14 dni wraz z pouczeniem, że nieusunięcie tych braków w terminie spowoduje pozostawienie wniosku bez rozpoznania (załącznik nr 3); 4) po uzupełnieniu przez nauczyciela braków w wyznaczonym terminie, dokonuje się ponownej analizy formalnej; 5) wniosek wraz z dokumentacją spełniający wymagania formalne przekazuje się wyznaczonemu pracownikowi Wydziału Kadr i Organizacji, który przygotowuje projekt decyzji o powołaniu komisji; 6) w przypadku, gdy wnioskodawca nie dotrzymał terminu uzupełnienia dokumentacji bądź nie usunął braków, wyznaczony pracownik Wydziału Kadr i Organizacji przygotowuje projekt pisma o pozostawieniu wniosku bez rozpatrzenia i przedkłada do podpisu Podlaskiemu Kuratorowi Oświaty; 7) wyznaczony pracownik Wydziału Kadr i Organizacji: a) ustala termin, godzinę i miejsce posiedzenia komisji, b) przygotowuje projekt pisma dla członków komisji o terminie, godzinie i miejscu posiedzenia komisji i przedkłada go do podpisu Dyrektorowi Wydziału, c) przygotowuje projekt pisma do organu prowadzącego szkołę, którego przedstawiciel może brać udział w pracach komisji w charakterze obserwatora, o terminie, godzinie i miejscu posiedzenia komisji (w przypadku, gdy przedstawiciel organu prowadzącego nie jest powołany do składu komisji) i przedkłada go do podpisu Dyrektorowi Wydziału, d) przygotowuje projekt zawiadomienia wnioskodawcy, co najmniej na 7 dni przed datą posiedzenia komisji, o terminie, godzinie i miejscu posiedzenia komisji i przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej i przedkłada go do podpisu Dyrektorowi Wydziału. 2

5. 1. Drugi etap postępowania kwalifikacyjnego przeprowadza Komisja Kwalifikacyjna, zwana dalej komisją, powołana w drodze decyzji Podlaskiego Kuratora Oświaty. 2. W skład komisji wchodzą: 1) w przypadku nauczyciela, któremu powierzono stanowisko dyrektora: a) przedstawiciel Kuratorium Oświaty w Białymstoku - jako jej przewodniczący, b) przedstawiciel organu prowadzącego szkołę, c) trzej eksperci, z listy ekspertów ustalonych przez Ministra Edukacji Narodowej, d) przedstawiciel związku zawodowego jeżeli jest wskazany we wniosku przez dyrektora; 2) w przypadku nauczyciela: a) przedstawiciel Kuratorium Oświaty w Białymstoku - jako jej przewodniczący, b) dyrektor szkoły (wicedyrektor z upoważnienia dyrektora szkoły), c) trzej eksperci, z listy ekspertów ustalonych przez Ministra Edukacji Narodowej, d) przedstawiciel związku zawodowego jeżeli jest wskazany we wniosku przez nauczyciela. 3. Ustalając skład komisji, zapewnia się w niej udział ekspertów, posiadających kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w szkole tego samego typu co szkoła, w której nauczyciel jest zatrudniony, z których co najmniej jeden, w miarę możliwości, naucza tego samego przedmiotu lub prowadzi ten sam rodzaj zajęć. 4. W przypadku nauczyciela, któremu powierzono stanowisko dyrektora szkoły zapewnia się udział co najmniej dwóch ekspertów zajmujących stanowisko związane ze sprawowaniem nadzoru pedagogicznego, z których co najmniej jeden zajmuje stanowisko kierownicze w szkole, oraz co najmniej jednego eksperta, w miarę możliwości, nauczającego tego samego przedmiotu lub prowadzącego ten sam rodzaj zajęć, co nauczyciel, któremu powierzono stanowisko dyrektora szkoły. 5. Legitymację do uczestniczenia w pracach komisji stanowi decyzja Podlaskiego Kuratora Oświaty w sprawie powołania Komisji Kwalifikacyjnej". 6. Pracami komisji kieruje jej przewodniczący, który w szczególności: 1) stwierdza tożsamości członków komisji; 2) stwierdza obecność na posiedzeniu 2/3 powołanego składu komisji; 3) przypomina o obowiązku przestrzegania postanowień wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych; 4) wyznacza protokolanta; 5) czuwa nad zgodnością czynności podejmowanych przez komisję z przepisami prawa; 6) oblicza średnią arytmetyczną uzyskanych przez wnioskodawcę punktów; 7) dysponuje i udostępnia akty prawne przydatne w postępowaniu kwalifikacyjnym. 7. Komisja zapoznaje się z oceną pracy nauczyciela i sprawozdaniem z realizacji planu rozwoju zawodowego oraz analizuje dorobek zawodowy nauczyciela na podstawie przedłożonej przez niego dokumentacji i przeprowadza rozmowę. Każdy z członków komisji ocenia spełnianie przez nauczyciela wymagań niezbędnych do uzyskania stopnia nauczyciela dyplomowanego, według skali punktowej od 0" do 10". Na podstawie liczby punktów przyznanych przez poszczególnych członków komisji oblicza się średnią arytmetyczną punktów, z tym że jeżeli liczba członków komisji jest większa niż 3, odrzuca się jedną najwyższą i jedną najniższą ocenę punktową. 8. Komisja podejmuje rozstrzygnięcia w obecności co najmniej 2/3 składu swoich członków. 9. W sprawach dotyczących prac komisji, nieuwzględnionych w procedurze, decyduje komisja w drodze głosowania zwykłą większością głosów obecnych na posiedzeniu członków; w przypadku równej ilości głosów decyduje głos przewodniczącego. 10. Postępowanie komisji w sprawach proceduralnych jest jawne. 3

11. Podjęte przez komisję rozstrzygnięcia są ostateczne. 12. Prace komisji są poufne. 13. Z przebiegu prac komisji, podjętych rozstrzygnięć i liczbie uzyskanych przez nauczyciela punktów sporządza się protokół wraz z uzasadnieniem (załącznik nr 4), który podpisują wszyscy członkowie komisji. 6. 1. Nauczyciel otrzymuje akceptację komisji, jeżeli obliczona średnia arytmetyczna punktów wynosi co najmniej 7. 2. Nauczycielowi, o którym mowa w ust. 1, przewodniczący komisji wydaje zaświadczenie o uzyskaniu akceptacji komisji (załącznik nr 5). 7. Przewodniczący komisji niezwłocznie przekazuje całość dokumentacji nauczyciela oraz dokumenty z przeprowadzonego postępowania do Wydziału Kadr i Organizacji, w którym następuje końcowa ocena pod względem formalno-prawnym całości postępowania, a następnie przygotowywana jest ostateczna decyzja do podpisu Podlaskiego Kuratora Oświaty. 8. 1. Wydział Kadr i Organizacji prowadzi rejestr wydanych zaświadczeń o uzyskaniu akceptacji komisji. 2. Wnioski nauczycieli wraz z dokumentacją, protokoły z prac komisji wraz z załącznikami oraz kopie zaświadczeń o uzyskaniu akceptacji komisji są przechowywane w Wydziale Kadr i Organizacji. 3. Protokoły z przebiegu prac komisji są udostępniane Ministrowi Edukacji Narodowej - organowi nadzorującemu czynności podejmowane w postępowaniu kwalifikacyjnym na stopień nauczyciela dyplomowanego. Rozdział 4 Nadanie stopnia nauczyciela dyplomowanego 9. 1. Podlaski Kurator Oświaty, w trybie i na zasadach określonych w kodeksie postępowania administracyjnego, w drodze decyzji administracyjnej: 1) wydaje akt nadania stopnia nauczyciela dyplomowanego - zgodnie z art. 9b ust. 1 i 5 Karty Nauczyciela; 2) odmawia nadania stopnia nauczyciela dyplomowanego - zgodnie z art. 9b ust. 6 Karty Nauczyciela; 3) umarza postępowanie - zgodnie z art. 105 Kodeksu postępowania administracyjnego. 2. Nauczycielom, którzy złożą wnioski o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego do dnia 30 czerwca danego roku, decyzja o nadaniu lub odmowie nadania stopnia awansu zawodowego zostanie wydana w terminie do dnia 31 sierpnia danego roku; natomiast nauczycielom, którzy złożą taki wniosek do dnia 31 października danego roku decyzja o nadaniu lub odmowie nadania stopnia awansu zawodowo zostanie wydana do dnia 31 grudnia danego roku. 3. Od wydanej decyzji nauczycielowi przysługuje odwołanie do Ministra Edukacji Narodowej za pośrednictwem Podlaskiego Kuratora Oświaty, w terminie 14 dni od dnia otrzymania decyzji. 4. W przypadku wniesienia odwołania przez nauczyciela, Wydział Kadr i Organizacji kompletuje dokumentację i przygotowuje projekt pisma przewodniego, które po podpisaniu przez Podlaskiego Kuratora Oświaty (wraz z kompletem dokumentów) przesyła do Ministra 4

Edukacji Narodowej, w terminie 7 dni od daty wpływu odwołania lub jeżeli Podlaski Kurator Oświaty uzna, że odwołanie zasługuje w całości na uwzględnienie, może wydać nową decyzję, w której uchyli lub zmieni zaskarżoną decyzję. 5. Akty nadania stopnia nauczyciela dyplomowanego, odbierane są przez nauczycieli lub przesyłane na wskazany przez nauczyciela adres za zwrotnym potwierdzeniem odbioru. 6. Rejestr decyzji o nadaniu bądź odmowie nadania stopnia nauczyciela dyplomowanego znajduje się w Wydziale Kadr i Organizacji. Załączniki: 1) wzór protokołu z analizy formalnej wniosku dla nauczyciela (załącznik nr 1), 2) wzór protokołu z analizy formalnej wniosku dla dyrektora szkoły (załącznik nr 2), 3) wzór pisma dotyczącego braków formalnych (załącznik nr 3), 4) wzór protokołu z posiedzenia komisji kwalifikacyjnej (załącznik nr 4), 5) wzór zaświadczenia o akceptacji komisji (załącznik nr 5). 5

Załącznik nr 1 Kuratorium Oświaty 15-950 Białystok ul. Rynek Kościuszki 9 Białystok,.r. KiO.5861... PROTOKÓŁ Z ANALIZY FORMALNEJ WNIOSKU Pani/Pana. Wniosek z dnia.. wpłynął dnia Nr KiO.5861 w dniu.. dokonano analizy formalnej Dane wnioskodawcy 1. Imię i nazwisko: 2. Data i miejsce urodzenia: r. w 3. Miejsce pracy:.. 1) Dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje zawodowe: a). b). c) 2) Akt nadania stopnia nauczyciela mianowanego: - nr aktu: - organ nadający stopień:. - miejsce i data wydania: 3) Zaświadczenie dyrektora szkoły zawierające informacje o: a) wymiarze zatrudnienia nauczyciela: - w dniu wydania zaświadczenia, tj.. w wymiarze - w okresie odbywania stażu: w wymiarze b) nauczanym przez niego przedmiocie lub rodzaju prowadzonych zajęć: - w dniu wydania zaświadczenia:.. - w okresie odbywania stażu: c) odbytym stażu: - data (od kiedy do kiedy): - długość stażu (w latach, miesiącach): d) dacie zatwierdzenia planu rozwoju zawodowego nauczyciela. e) dacie złożenia przez nauczyciela sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego.. 4) Kopia sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego: 6

5) Kopia karty oceny pracy - ocena:.. - z dnia: - dokonana przez. Dokumentacja potwierdzająca spełnienie warunków określonych w 8 ust. 3 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26.07.2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018r., poz. 1574). 1. 8 ust. 3 pkt 1 (opis i analiza) umiejętności wykorzystania w pracy metod aktywizujących ucznia oraz narzędzi multimedialnych i informatycznych, sprzyjających procesowi uczenia się: 2. 8 ust. 3 pkt 2 (opis i analiza) umiejętności dzielenia się wiedzą i doświadczeniem z innymi nauczycielami, w tym przez prowadzenie zajęć otwartych, w szczególności dla nauczycieli stażystów i nauczycieli kontraktowych, prowadzenie zajęć w ramach wewnątrzszkolnego doskonalenia zawodowego lub innych zajęć dla nauczycieli: 3. 8 ust. 3 pkt 3 (opis i analiza) poszerzenie zakresu działań szkoły, w szczególności dotyczących zadań dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych: 4. Realizacja co najmniej jednego z następujących zadań: a) 8 ust. 3 pkt 4 lit. a (opis i analiza) opracowanie i wdrożenie programu innowacji lub innych działań dydaktycznych, wychowawczych, opiekuńczych lub innych związanych z oświatą, powiązanych ze specyfiką szkoły, w szczególności na rzecz uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi: b) 8 ust. 3 pkt 4 lit. b (opis i analiza) wykonywanie zadań opiekuna stażu, opiekuna praktyk pedagogicznych, nauczyciela-doradcy metodycznego, przewodniczącego zespołu nauczycieli, koordynatora wolontariatu, koordynatora projektu, kuratora społecznego, egzaminatora okręgowej komisji egzaminacyjnej, rzeczoznawcy do spraw podręczników, a w przypadku nauczycieli szkół artystycznych także nauczyciela-konsultanta współpracującego z Centrum Edukacji Artystycznej: c) 8 ust. 3 pkt 4 lit. c (opis i analiza) uzyskanie umiejętności posługiwania się językiem obcym na poziomie podstawowym, a w przypadku nauczycieli języków obcych umiejętności posługiwania się drugim językiem obcym na poziomie podstawowym: d) 8 ust. 3 pkt 4 lit. d (opis i analiza): opracowanie autorskiej pracy z zakresu oświaty lub rozwoju dziecka opublikowanej w czasopiśmie branżowym lub w formie innej zwartej publikacji: Stwierdza się, że przedstawiony wniosek wraz z dokumentacją spełnia wymogi formalne i postanowiono o przekazaniu wniosku wraz z załączoną dokumentacją do oceny merytorycznej przez Komisję Kwalifikacyjną powołaną przez Podlaskiego Kuratora Oświaty.... (podpis) 7

Kuratorium Oświaty 15-950 Białystok Rynek Kościuszki 9 Załącznik nr 2 Białystok,.r. Nr KiO.5861 PROTOKÓŁ Z ANALIZY FORMALNEJ WNIOSKU Pani/Pana. Wniosek z dnia. r. wpłynął dnia r. Nr KiO.5861... w dniu r. dokonano analizy formalnej Dane wnioskodawcy 1. Imię i nazwisko:. 2. Data i miejsce urodzenia:.. r. w 3. Miejsce pracy:.. 1) Dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje zawodowe: a) b).. c).. 2) Akt nadania stopnia nauczyciela mianowanego: - nr aktu:. - organ nadający stopień:.. - miejsce i data wydania:.. 3) Zaświadczenie pracodawcy potwierdzające spełnienie wymagań dotyczących okresu pracy na stanowisku dyrektora: - nr zaświadczenia: - miejsce i data wydania:. - wydane przez: - zajmuje stanowisko dyrektora od dnia:.. 4) Sprawozdanie z ostatnich trzech lat pracy zawierające charakterystykę i rozwój kierowanej przez niego szkoły w tym okresie, z uwzględnieniem efektów kształcenia, wychowania i opieki, oraz kopię.. 5) Ocena pracy zawodowej (ostatnia): - ocena:. - z dnia:.. - dokonana przez:.. 8

Dokumentacja potwierdzająca spełnienie warunków określonych w 8 ust. 3 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26.07.2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018r., poz. 1574). 1. 8 ust. 3 pkt 1 (opis i analiza) umiejętności wykorzystania w pracy metod aktywizujących ucznia oraz narzędzi multimedialnych i informatycznych, sprzyjających procesowi uczenia się: 2. 8 ust. 3 pkt 2 (opis i analiza) umiejętności dzielenia się wiedzą i doświadczeniem z innymi nauczycielami, w tym przez prowadzenie zajęć otwartych, w szczególności dla nauczycieli stażystów i nauczycieli kontraktowych, prowadzenie zajęć w ramach wewnątrzszkolnego doskonalenia zawodowego lub innych zajęć dla nauczycieli: 3. 8 ust. 3 pkt 3 (opis i analiza) poszerzenie zakresu działań szkoły, w szczególności dotyczących zadań dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych: 4. Realizacja co najmniej jednego z następujących zadań: a) 8 ust. 3 pkt 4 lit. a (opis i analiza) opracowanie i wdrożenie programu innowacji lub innych działań dydaktycznych, wychowawczych, opiekuńczych lub innych związanych z oświatą, powiązanych ze specyfiką szkoły, w szczególności na rzecz uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi:. b) 8 ust. 3 pkt 4 lit. b (opis i analiza) wykonywanie zadań opiekuna stażu, opiekuna praktyk pedagogicznych, nauczyciela-doradcy metodycznego, przewodniczącego zespołu nauczycieli, koordynatora wolontariatu, koordynatora projektu, kuratora społecznego, egzaminatora okręgowej komisji egzaminacyjnej, rzeczoznawcy do spraw podręczników, a w przypadku nauczycieli szkół artystycznych także nauczyciela-konsultanta współpracującego z Centrum Edukacji Artystycznej:. c) 8 ust. 3 pkt 4 lit. c (opis i analiza) uzyskanie umiejętności posługiwania się językiem obcym na poziomie podstawowym, a w przypadku nauczycieli języków obcych umiejętności posługiwania się drugim językiem obcym na poziomie podstawowym:. d) 8 ust. 3 pkt 4 lit. d (opis i analiza): opracowanie autorskiej pracy z zakresu oświaty lub rozwoju dziecka opublikowanej w czasopiśmie branżowym lub w formie innej zwartej publikacji: Stwierdza się, że przedstawiony wniosek wraz z dokumentacją spełnia wymogi formalne i postanowiono o przekazaniu wniosku wraz z załączoną dokumentacją do oceny merytorycznej przez Komisję Kwalifikacyjną powołaną przez Podlaskiego Kuratora Oświaty.... (podpis) 9

Załącznik nr 3 Białystok,... KiO.5861. Pani/Pan... Na podstawie 11 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018r. poz. 1574) informuję, że wniosek wraz z dokumentacją nie spełnia wymogów formalnych, w związku ze stwierdzeniem następujących braków:...... Powyższe braki należy uzupełnić w terminie 14 dni w pokoju nr... Kuratorium Oświaty w Białymstoku. Nieusunięcie powyższych braków w terminie spowoduje pozostawienie wniosku bez rozpoznania. 10

Protokół z posiedzenia Komisji Kwalifikacyjnej powołanej przez Podlaskiego Kuratora Oświaty do przeprowadzenia postępowania kwalifikacyjnego Załącznik nr 4 na wniosek Pana/i... ubiegającego/ej się o stopień nauczyciela dyplomowanego. Data i miejsce Komisji Kwalifikacyjnej... Informacje o wnioskodawcy: Numer wniosku... Data wpływu wniosku... Miejsce pracy... Stanowisko... Akt nadania stopnia nauczyciela mianowanego... I. Skład Komisji Kwalifikacyjnej: 1. Przewodniczący Komisji Kwalifikacyjnej... (przedstawiciel Kuratora Oświaty ) 2. Dyrektor Szkoły/placówki... - Eksperci: Imię i nazwisko eksperta Kwalifikacje Stanowisko 1 2 3 6. Przedstawiciel związku zawodowego... Obserwator... II. Komisja Kwalifikacyjna postanowiła podjąć postępowanie kwalifikacyjne w związku z obecnością wymaganego kworum do podejmowania rozstrzygnięć ( 2/3 składu komisji) Nieobecni: 1.... 2.... III. Zapoznanie z oceną pracy nauczyciela i sprawozdaniem z realizacji planu rozwoju zawodowego, analiza dorobku zawodowego Wnioskodawcy: 11

A. Zapoznanie z oceną pracy nauczyciela i sprawozdaniem z realizacji planu rozwoju zawodowego Wnioskodawcy Komisja Kwalifikacyjna zapoznała się z dokumentami załączonymi do wniosku. Zwrócono uwagę na: B. Analiza dorobku zawodowego Wnioskodawcy na podstawie przedłożonej dokumentacji: Komisja Kwalifikacyjna zapoznała się z dokumentami załączonymi do wniosku. Zwrócono uwagę na: C.Prezentacja sposobu realizacji wybranego przez nauczyciela zadania określonego w 8 ust. 3 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26.07.2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018r., poz. 1574), którego opis i analiza nie była dołączona do wniosku o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego D. Rozmowa kwalifikacyjna - pytania członków komisji (dotyczące wpływu działań i zadań zrealizowanych przez nauczyciela w okresie stażu na podniesienie jakości pracy szkoły, w której nauczyciel odbywał staż): - informacja o udzielonych przez nauczyciela odpowiedziach E. Umiejętność rozwiązania wskazanego przez komisję problemu związanego z wykonywaną pracą z uwzględnieniem przepisów prawa - informacja o udzielonej przez nauczyciela odpowiedzi F. Określenie przez nauczyciela celów dalszej pracy i własnego rozwoju 12

- informacja o udzielonej przez nauczyciela odpowiedzi IV. Po dokonaniu analizy dokumentacji i przeprowadzonej rozmowy, przystąpiono do oceny punktowej spełniania przez Pana/ią wymagań niezbędnych do uzyskania stopnia nauczyciela dyplomowanego. Każdy z członków Komisji ocenia spełnianie przez nauczyciela wymagań niezbędnych do uzyskania stopnia awansu zawodowego, według skali punktowej od 0 do 10. 1.... -... pkt 2.... -... pkt 3.... -... pkt 4.... -... pkt 5.... -... pkt 6.... -... pkt Nauczyciel uzyskuje akceptację komisji kwalifikacyjnej jeżeli obliczona średnia arytmetyczna punktów wynosi co najmniej 7. Jeżeli liczba członków komisji jest większa niż 3, przed obliczeniem średniej arytmetycznej punktów odrzuca się jedną najwyższą i jedną najniższą ocenę punktową. Odrzucone oceny punktowe:... i... Średnia arytmetyczna punktów uzyskanych przez Wnioskodawcę... V. Uzasadnienie oceny punktowej: VI. Komisja Kwalifikacyjna stwierdza, że: a) Pan/Pani... uzyskał/a akceptacją na stopień nauczyciela dyplomowanego w dniu... b) Pan/Pani... nie uzyskał/a akceptacji na stopień nauczyciela dyplomowanego w dniu... VII. Informacja o podjętych przez Komisję rozstrzygnięciach w sprawach proceduralnych nieuregulowanych w rozporządzeniu 13

Na tym posiedzenie zakończono Podpisy członków Komisji Kwalifikacyjnej: 1.... 2.... 3.... 4.... 5.... 6.... Podpis obserwatora... 14

Załącznik nr 5 Kuratorium Oświaty Rynek Kościuszki 9 15-950 Białystok ZAŚWIADCZENIE Na podstawie art. 9g ust. 9 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2018 r., poz. 967 z późn. zm.) Komisja Kwalifikacyjna powołana przez Podlaskiego Kuratora Oświaty zaświadcza że Pan/Pani... (imię i nazwisko) urodzony(a)... (data i miejsce urodzenia) Po przeprowadzeniu postępowania kwalifikacyjnego uzyskał(a) w dniu... akceptację Komisji Kwalifikacyjnej na stopień nauczyciela dyplomowanego. Nr Przewodniczący Komisji Kwalifikacyjnej Białystok, (podpis i pieczęć) 15