ZARZĄDZENIE Nr 46/2018 WÓJTA GMINY RUTKA-TARTAK z dnia 10 grudnia 2018 r.

Podobne dokumenty
ZARZĄDZENIE NR 12 WÓJTA GMINY RACZKI. z dnia 20 lutego 2015 r.

ZARZĄDZENIE NR 33 WÓJTA GMINY RACZKI. z dnia 9 listopada 2018 r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze - ds.

ZARZĄDZENIE NR 34 WÓJTA GMINY RACZKI. z dnia 7 lipca 2015 r.

STANOWISKO DS. GOSPODARKI ODPADAMI... (nazwa stanowiska pracy)

WOJT GMłNY SŁUPIA ZARZĄDZENIE NR

STANOWISKO REFERENT DS. OCHRONY ŚRODOWISKA I GOSPODARKI WODNEJ... (nazwa stanowiska pracy)

ZARZĄDZENIE NR 15 WÓJTA GMINY RACZKI. z dnia 1 lipca 2011 r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Raczki

POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE UL. LIPOWA 18B OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

WÓJT GMINY KRZYŻANOWICE OGŁASZA NABÓR KANDYDATÓW DO PRACY w Urzędzie Gminy Krzyżanowice

wykształcenie wyższe preferowane na kierunku prawnym lub administracyjnym,

ZARZĄDZENIE NR 34/VII/2018. Wójta Gminy Braniewo. z dnia 4 czerwca 2018 r.

Nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. ochrony środowiska i rolnictwa

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE z dnia 30 grudnia 2015 roku

ZARZĄDZENIE NR 45/2019 WÓJTA GMINY PYSZNICA. z dnia 4 kwietnia 2019 r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze

OGŁOSZENIE DYREKTORA OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W NOWYM MIEŚCIE NAD WARTĄ. O naborze na wolne stanowisko urzędnicze

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE z dnia 26 lutego 2019 r.

Nabór na wolne stanowisko - pracownik socjalny GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W PRZECHLEWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO: PRACOWNIK SOCJALNY

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO SEKRETARZA GMINY. Wójt Gminy Lubin ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na wolne stanowisko:

OGŁOSZENIE O WOLNYM STANOWISKU PRACY WÓJT GMINY SKÓRZEC. OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO Referent ds. działalności gospodarczej i ochrony środowiska

T W A R T Y I K O N K U R E N C Y J N Y NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIEJSKIM W MASZEWIE PLAC WOLNOŚCI MASZEWO

Konkurs na stanowisko Podinspektora (stanowisko ds. wymiaru podatku od nieruchomości dla osób fizycznych) w Referacie Podatkowym Urzędu Gminy Lubicz

ZARZĄDZENIE NR 66/2016 WÓJTA GMINY WERBKOWICE. z dnia 28 czerwca 2016 r. w sprawie naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Werbkowice

DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ I WSPARCIA RODZINY W DĄBROWIE TARNOWSKIEJ OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE REFERENT

WÓJT GMINY KRZYŻANOWICE OGŁASZA NABÓR KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE. w Urzędzie Gminy Krzyżanowice

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DS. INWESTYCJI, DRÓG, UTRZYMANIA CZYSTOŚCI I PORZĄDKU W GMINIE W URZĘDZIE GMINY LIPUSZ

ZARZĄDZENIE NR 23/2018 Wójta Gminy Limanowa z dnia 20 lutego 2018 r.

OGŁOSZENIE o naborze na wolne stanowisko pracy referenta ds. świadczenia wychowawczego. z dnia 24 grudnia 2018r.

KIEROWNIK POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W SZTUMIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY- pracownik socjalny

Zarządzenie Nr 0050/34/2018 Burmistrza Jasienia z dnia 10 maja 2018 r.

WÓJT GMINY LUBISZYN OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE. Stanowisko ds. wymiaru podatków i opłat.

URZĄD GMINY SZYDŁOWO OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DS. GOSPODARKI ODPADAMI, ROZLICZEŃ I WINDYKACJI

OGŁOSZENIE o naborze na wolne stanowisko pracy referenta ds. świadczeń rodzinnych. z dnia 24 grudnia 2018r.

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE

DYREKTOR DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ W WYSOCKU Laszki, Wysocko 2 OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

Nabór na stanowisko samodzielnego referenta ds. kadr w X Liceum Ogólnokształcącym w Gdyni

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Brzegu Brzeg, ul. Jabłkowa 5/Chrobrego 32 A

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Wójt Gminy Krzyżanowice Krzyżanowice, dnia 29 luty 2016 r. WÓJT GMINY KRZYŻANOWICE OGŁASZA NABÓR KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

DYREKTOR ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: INSPEKTOR w POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE w NOWYM DWORZE MAZOWIECKIM ul.

WÓJT GMINY WIERZBICA OGŁASZA NABÓR

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 15 kwietnia 2019 r.

OGŁOSZENIE O WOLNYM STANOWISKU URZĘDNICZYM ORAZ O NABORZE KANDYDATÓW NA STANOWISKO Podinspektor w Dziale Drogowym

ZARZĄDZENIE Nr 07/2018 KIEROWNIKA GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ w Nurcu - Stacji z dnia 22 sierpnia 2018r.

KIEROWNIK MIEJSKO-GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W WIERUSZOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Zarządzenie Nr 24/2016. Wójta Gminy Karczmiska z dnia 28 kwietnia 2016 r.

Rodzaj umowy: umowa o pracę na czas nieokreślony w wymiarze 1/1 etatu

BURMISTRZ MIASTA CZELADŹ

OGŁOSZENIE. Wójta Gminy Kwilcz z dnia 11 sierpnia 2015 r.. o otwartym i konkurencyjnym naborze na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Kwilcz

WÓJT GMINY FAJSŁAWICE Fajsławice tel./fax

Wójt Gminy Łagiewni~ ul. Jedności Narodowej ŁAGIEWNIKI lei /455 fax

Ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: ds. pozyskiwania środków zewnętrznych. w W ydziale Inwestycji i Zamówień Publicznych

1. Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem:

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 25 września 2018 r.

Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Podinspektor/ Inspektor/ Główny Specjalista ds. budownictwa w pełnym wymiarze czasu pracy (nazwa stanowiska pracy)

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA LĄDKA-ZDROJU z dnia 14 listopada 2017 r.

ZARZĄDZENIE NR 198/2017 WÓJTA GMINY SEJNY z dnia 27 lutego 2017r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Sejny

Dyrektor Ośrodka Pomocy Społecznej Dzielnicy Białołęka m.st. Warszawy poszukuje kandydata na stanowisko:

WÓJT GMINY KRZYŻANOWICE OGŁASZA NABÓR KANDYDATÓW DO PRACY w Urzędzie Gminy Krzyżanowice

WÓJT GMINY LUBISZYN OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Wymagania. I. Wymagania niezbędne

ZARZĄDZENIE NR WÓJTA GMINY JELENIEWO z dnia 9 lipca 2019 r.

OGŁOSZENIE O NABORZE

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 31 maja 2019 r.

DYREKTOR PUBLICZNEGO GIMNAZJUM NR 1. IM. HENRYKA SIENKIEWICZA W ZAKRZEWIE ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze :

019- /(,(0 -Ą"J-{11/18

Zarządzenie Nr 5U/19 Wójta Gminy Branice z dnia 18 stycznia 2019 r. w sprawie ogłoszenia konkursu na wolne stanowisko do spraw inwestycji i remontów

Zarządzenie Nr 65U/18 Wójta Gminy Branice z dnia 18 października 2018 r. w sprawie ogłoszenia konkursu na wolne stanowisko do spraw podatków i opłat

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy Podinspektora w Urzędzie Gminy Lipinki

Piaski, dnia r.

BURMISTRZ OPALENICY OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY:

Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Szudziałowo ul. Bankowa Szudziałowo tel

Konkurs na stanowisko urzędnicze REFERENT ds. KADR w I Liceum Ogólnokształcącym im. Leona Kruczkowskiego w Tychach

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE. Wójt Gminy Lubin ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze:

ZARZĄDZENIE NR 83/2016 WÓJTA GMINY MAŁKINIA GÓRNA. z dnia 16 sierpnia 2016 r.

WÓJT GMINY KRZYŻANOWICE OGŁASZA NABÓR KANDYDATÓW DO PRACY NA WOLNE KIEROWNICZE STANOWISKO URZĘDNICZE

OGŁOSZENIE O NABORZE

Zespół Szkół Sportowych DYREKTOR ZESPOŁU SZKÓŁ SPORTOWYCH W TYCHACH

Dyrektor Ośrodka Pomocy Społecznej Dzielnicy Białołęka m.st. Warszawy poszukuje kandydata na stanowisko:

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku będącym przedmiotem naboru:

P.O. KIEROWNIKA GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W ŚWIDNICY OGŁASZA NABÓR NA

Określenie stanowiska urzędniczego: referent w Zespole Szkół Budownictwa i Kształcenia Zawodowego im. Eugeniusza Kwiatkowskiego w Koninie

Siedlce, 10 października 2019 r. OR

WÓJT GMINY KRZYŻANOWICE OGŁASZA NABÓR NA ZASTĘPSTWO NA CZAS USPRAWIEDLIWIONEJ NIEOBECNOŚCI PRACOWNIKA w Urzędzie Gminy Krzyżanowice

Konkurs na stanowisko Podinspektora w Referacie Rolnictwa i Ochrony Środowiska Urzędu Gminy Lubicz.

Gmina Złoczew. OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE KIEROWNICZE STANOWISKO URZĘDNICZE: Kierownik Referatu Rozwoju, Spraw Komunalnych i Ochrony Środowiska

OGŁOSZENIE o naborze na wolne stanowisko urzędnicze. księgowy w Ośrodku Pomocy Społecznej w Zawadzkiem

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze. Głównego księgowego w Domu Pomocy Społecznej Krokus we Władysławowie

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY: KUCHARZ W ŻŁOBKU GMINNYM W MAŁKINI GÓRNEJ. 1.Wykształcenie: preferowane średnie lub zawodowe gastronomiczne,

Liczba lub wymiar etatu: 1. Wymagania niezbędne:

Wymiar czasu pracy: pełny etat

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - DS. POZYSKIWANIA ŚRODKÓW ZEWNĘTRZNYCH W URZĘDZIE GMINY LIPUSZ

ZARZĄDZENIE NR 3 WÓJTA GMINY RACZKI. z dnia 22 stycznia 2019 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 17 września 2018 r.

OGŁOSZENIE NABÓR NA STANOWISKO GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W POSTOMINIE

Zarządzenie Nr 4/2016 Kierownika Gminnego Ośrodka. Pomocy Społecznej w Ryjewie. z dnia 2 marca 2016 r.

OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE W SIEDLCACH

Ogłoszenie o naborze do pracy w Urzędzie Miasta i Gminy w Mikołajkach Ogłoszono dnia: Nr ogłoszenia: 1/2018

ZARZĄDZENIE Nr 29/2016 WÓJTA GMINY GRUNWALD z dnia 4 maja 2016 roku

Wymagania pożądane: Wymagane dokumenty i o wiadczenia

Transkrypt:

ZARZĄDZENIE Nr 46/2018 WÓJTA GMINY RUTKA-TARTAK z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze ds. rolnictwa, gospodarki Na podstawie art. 33 ust. 3 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym ( Dz. U. z 2018 r. poz. 994, poz. 1000. poz. 1349, poz. 1432), art. 11 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1260, poz. 1669) zarządza się co następuje: 1. 1. Ogłasza się nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze ds. rolnictwa, gospodarki 2. Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze ds.. rolnictwa, gospodarki odpadami i ochrony środowiska stanowi załącznik do niniejszego zarządzenia. 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania. Wójt Piotr Sinkiewicz

Załącznik do Zarządzenia Nr 46/2018 Wójta Gminy Rutka-Tartak z dnia 10grudnia 2018 OGŁOSZENIE Wójta Gminy Rutka-Tartak o otwartym i konkurencyjnym naborze na wolne stanowisko urzędnicze ds. rolnictwa, gospodarki I. Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Rutka-Tartak, ul. 3 Maja 13, 16-406 Rutka-Tartak II. Określenie wymagań stanowiska urzędniczego: Stanowisko ds. rolnictwa, gospodarki 1 etat w pełnym wymiarze czasu pracy. III. Określenie wymagań związanych ze stanowiskiem urzędniczym zgodnie z opisem danego stanowiska, ze wskazaniem, które z nich są niezbędne, a które dodatkowe 1.Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem urzędniczym. Do naboru może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania: 1) posiada obywatelstwo polskie lub kraju Unii Europejskiej bądź innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej; 2) osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postepowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej; 3) ukończyła 18 rok życia; 4) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych; 5) nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 6) cieszy się nieposzlakowana opinia; 7) posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku; 8) posiada wykształcenie wyższe, preferowane kierunki-ochrona środowiska. 2.Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem urzędniczym ds. rolnictwa, gospodarki 1.Znajomość przepisów ustawy: a) o samorządzie gminnym, b) o pracownikach samorządowych, c) o ochronie danych osobowych, d) kodeks postępowania administracyjnego, e) prawo zamówień publicznych, f) ochronie środowiska, g) o czystości i porządku w gminach, h) o ochronie przyrody, i) o ochronie zwierząt, j) o opłacie skarbowej,

k) o finansach publicznych; 2. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku; 3. Znajomość topografii Gminy Rutka-Tartak; 4. Komunikatywność, obowiązkowość, rzetelność, systematyczność; 5. Znajomość przepisów ustawy o dostępie do informacji publicznej; 6. Obsługa komputera; 7. Prawo jazdy kat. B; 8. Umiejętność prawidłowego redagowania pism; 9. Umiejętność organizacji pracy w zespole oraz pod presją czasu; 10. Obsługa techniczna urządzeń biurowych; 11. Ogólna znajomość zasad korzystania z funduszy europejskich, zasad kwalifikowania wydatków na działania współfinansowane z funduszy unijnych oraz krajowych; 12. Ogólna znajomość zagadnień z zakresu tworzenia projektów, przygotowywania wniosków o dofinansowanie projektu, sporządzanie wniosków o płatność, wdrażanie projektu, zarządzania projektem, sprawozdawczości projektu. IV. Wskazanie zakresu zadań wykonywanych na stanowisku urzędniczym ds. rolnictwa, gospodarki Do zakresu działania stanowiska ds. drogownictwa należy w szczególności: 1) przygotowywanie decyzji w sprawach zmiany stanu wody na gruncie, nakazujących właścicielowi gruntu przywrócenie stanu poprzedniego lub wykonanie urządzeń zapobiegających szkodom, 2) zatwierdzanie, na wniosek umawiających się właścicieli, ugody ustalającej zmiany stanu wody na gruntach, 3) prowadzenie spraw dotyczących udzielania dotacji spółkom wodnym, 4) opracowanie gminnego programu ochrony środowiska i raportów z jego wykonania oraz rocznych sprawozdań z realizacji zadań z zakresu gospodarowania odpadami komunalnymi, 5) prowadzenie spraw z zakresu zwykłego korzystania ze środowiska, należących do Wójta, jako organu ochrony środowiska, 6) prowadzenie spraw dotyczących opłat za korzystanie ze środowiska, 7) prowadzenie spraw związanych z wydawaniem decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, 8) prowadzenie spraw w zakresie ocen oddziaływania przedsięwzięć na środowisko, 9) udostępnianie informacji o środowisku i jego ochronie: a) prowadzenie publicznie dostępnych wykazów danych o dokumentach zawierających informacje o środowisku i jego ochronie na stronie internetowej Ministerstwa Środowiska http://www.ekoportal.gov.pl/, b) prowadzenie rejestru decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, c) sporządzanie sprawozdań z dziedziny ochrony środowiska, gospodarki odpadami ( w tym sprawozdań statystycznych) i przekazywanie ich do właściwych organów, 10) przygotowywanie opinii dotyczących postępowania z odpadami przez ich wytwórców, a także odzysku lub unieszkodliwiania odpadów, 11) gromadzenie informacji o wytworzonych odpadach oraz sposobach gospodarowania odpadami,

12) dokonywanie uzgodnień w zakresie programu gospodarki odpadami niebezpiecznymi oraz w zakresie prowadzenia działalności odzysku odpadów innych niż niebezpieczne. 13) prowadzenie aktualizacji planu ochrony przed szkodliwością azbestu oraz programu usuwania azbestu i wyrobów zawierających azbest z terenu gminy Rutka-Tartak, 14) zbieranie informacji od osób fizycznych nie będących przedsiębiorcami o rodzaju, ilości i miejscach występowania substancji stwarzających szczególne zagrożenie dla środowiska ( m.in. azbest), 15) prowadzenie ewidencji miejsc występowania substancji niebezpiecznych na stronie Ministerstwa Gospodarki http://www.bazaazbestowa.gov.pl/ oraz sporządzanie sprawozdań, 16) inicjowanie przedsięwzięć w zakresie usuwania wyrobów azbestowych oraz monitoring tych przedsięwzięć, 17) stała aktualizacja bazy danych rejestru gminnego wszystkich właścicieli nieruchomości zamieszkałych i niezamieszkałych objętych systemem gospodarki odpadami komunalnymi, 18) prowadzenie ewidencji właścicieli zobowiązanych do składania deklaracji o wysokości opłat za gosppodarowanie odpadami komunalnymi, 19) gromadzenie, przechowywanie oraz weryfikacja danych pod względem zgodnosci ze stanem prawnym i rzeczywistym deklaracji o wysokosci opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, 20) prowadzenie wymiaru i naliczeń opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, 21) prowadzenie postępowań administracyjnych oraz wydawanie decyzji administracyjnych związanych z opłatą za gospodarowanie odpadami komunalnymi, 22) opracowanie potrzebnych dokumentów, projektów uchwał i akt prawa miejscowego wymaganych ustawą o utrzymaniu czystości i porządku w gminach oraz stała ich weryfikacja, 23) prowadzenie spraw dotyczących nadzoru Wójta nad obowiązkami właścicieli nieruchomości, wynikającycmi z zapewnienia utrzymania czystości i porządku zgodnie z art. 5 ustawy z dnia 13 wrzesnia 1996 r. o utrzymaniu czystości i porządku w gminach z późn. zm., 24) współudział w przygotowaniu i prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publiczncyh w zakresie prowadzonych spraw, 25) przygotowanie oraz przedkładanie odpowiednim organom przewidzianych prawem sprawozdań i informacji dot. gospodarowania odpadami komunalnymi, 26) kontrolowanie realizacji obowiązków wynikających z przepisów prawa dotyczących funkcjonowania systemu odbierania odpadów komunalnych pozbywania się nieczystości płynnych oraz regulaminu utrzymania czystości i porządku na terenie Gminy ( w tym sprawdzanie stanu faktycznego w terenie), 27) współpraca z organami administracji publicznej, organami ochrony środowiska oraz innymi w zakresie gospodarowania odpadami komunalnymi, 28) planowanie i inicjowanie działań służących ochronie środowiska w zakresie gospodarki odpadami, 29) prowadzenie kampanii edukacyjno-informacyjnej wśród mieszkańców gminy w zakresie gospodarki odpadami komunalnymi,

30) dokonywanie wpisu do rejestru działalności regulowanej w zakresie odbierania odpadów komunalnych od właścicieli, w tym wpis do CEIDG 31) nadzorowanie gospodarowania odpadami komunalnymi, w tym realizacja zadań powierzonych podmiotom odbierającym odpady komunalne od właścicieli nieruchomości, 32) prowadzenie działań informacyjnych w zakresie prawidłowego gospodarowania odpadami komunalnymi w szczególności w zakresie selektywnego zbierania odpadów komunalnych, 33) opracowywanie i udostępnianie na stronie internetowej Gminy oraz w sposób zwyczajowo przyjęty informacji w zakresie gospodarki odpadami komunalnymi w szczególności: a) informacji o podmiotach odbierających odpady komunalne od właścicieli nieruchomości z terenu gminy, b) informacji o miejscach zagospodarowania odpadów komunalnych przez podmioty odbierające, c) informacji o osiągniętym przez gminę poziomie recyklingu w danym roku kalendarzowym, d) zbierających zużyty sprzęt elektryczny i elektroniczny z gospodarstw domowych, e) punktach selektywnego zbierania odpadów komunalnych, 34) prowadzenie gminnej ewidencji: a) zbiorników bezodpływowych w celu kontroli częstotliwości ich opróżniania oraz w celu opracowania planu rozwoju sieci kanalizacyjnej, b) przydomowych oczyszczalni ścieków w celu kontroli częstotliwości i sposobu pozbywania się komunalnych osadów ściekowych oraz w celu opracowania planu rozwoju sieci kanalizacyjnej, 35) realizacja innych zadań i działań wynikających z przepisów prawa lub doraźnej potrzeby związanej z funkcjonowaniem systemu odbioru i gospodarowania odpadów komunalnych, 36) likwidacja dzikich wysypisk odpadów, 37) koordynacja działań związanych z ochroną roślin uprawnych, mających na celu zabezpieczenie przed chorobami, szkodnikami i chwastami, 38) podejmowanie działań w zakresie wprowadzania form ochrony przyrody, jeżeli form tych nie wprowadził wojewoda, 39) prowadzenie ewidencji pomników ochrony przyrody, 40) przygotowywanie zezwoleń na usunięcie drzew i krzewów z terenów nieruchomości oraz decyzji ustalających kary pieniężne za usuwanie drzew i krzewów bez zezwolenia, 41) prowadzenie spraw z zakresu zwalczania chorób zakaźnych zwierząt, 42) przygotowywanie projektów rozstrzygnięć w sprawach dotyczących ochrony zwierząt i utrzymania psów rasy uznanej za agresywną,

43)prowadzenie spraw związanych z wyłapywaniem bezdomnych psów, 44)współdziałanie w sprawach związanych z zagospodarowaniem obwodów łowieckch w szczególności w zakresie ochrony i hodowli zwierzyny, 45) przygotowywanie zezwoleń na uprawę maku i konopi, 46) prowadzenie spraw związanych z przeznaczenoiem gruntów rolnych do zalesienia, 47) koordynacja i organizacja działań w przypadku klęsk żywiołowych w rolnictwie, 48)nadzór nad nieczynnym wysypiskiem odpadów komunalnych, 49)przygotowywanie analiz w sprawach dostarczania wody i odprowadzania ścieków, w tym dotyczących planów rozwoju sieci wodociągowej i kanalizacyjnej, modernizacji urządzeń, 50)wykonywanie zadań związanych z przygotowaniem dokumentacji na planowane zadania inwestycyjne w zakresie prowadzonych spraw oraz prowadzenie spraw związanych z realizacją tych inwstycji, 51) pozyskiwanie środków na realizację inwestycji z zakresu prowadzonych spraw oraz z funduszy pomocowych, przygotowywanie wniosków w tym zakresie. V. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku: 1. Wymiar czasu pracy: pełny etat. 2. Miejsce pracy: praca biurowa w siedzibie Urzędu związana z bezpośrednim kontaktem z interesantami, ale wymagająca również wyjazdów służbowych oraz wyjazdów w teren. 3. Praca jednozmianowa świadczona : od poniedziałku do piątku w godz. od 7.30 do 15.30. VI. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Rutce-Tartak, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w listopadzie był niższy niż 6%. VII. Wskazanie wymaganych dokumentów. 1.Dokumenty niezbędne konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku: 1) Życiorys (CV) z uwzględnieniem przebiegu kariery zawodowej. 2) Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego. 3) Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie. 4) Kserokopie dokumentów poświadczających doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z naborem. 5) Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, stanowi załącznik nr 1 do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika(dz. U. z 1996 r. Nr 62, poz. 286 ze zm.). 6) Kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku pozostawania w stosunku pracy. 7) Zaświadczenie lekarskie (lekarz rodzinny) stwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku urzędniczym ds. rolnictwa, gospodarki odpadami i ochrony środowiska. 8) Oświadczenie kandydata, o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych zawierające klauzulę o następującej treści: Jestem świadomy odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia. 9) Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe zawierające

klauzulę o następującej treści: Jestem świadomy odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia (w przypadku wyboru kandydat jest zobowiązany do dostarczenia zaświadczenia o niekaralności z KRK Sąd Okręgowy w Suwałkach). 10)Oświadczenie, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne i skarbowe zawierające klauzulę o następującej treści: Jestem świadomy odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia. 11) Podpisana klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy (zał. do ogłoszenia). 12) Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1260, poz. 1669) zobowiązany jest do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. 2. Dokumenty dodatkowe pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku: Kserokopie dokumentów potwierdzających inne posiadane umiejętności, związane ze stanowiskiem urzędniczym. VII. Określenie terminu i miejsca składania dokumentów. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesłać w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na stanowisko urzędnicze ds.. rolnictwa, gospodarki odpadami i ochrony środowiska w terminie do 31 grudnia 2018 r. do godz. 11.00 w Urzędzie Gminy Rutka-Tartak, ul. 3 Maja 13, 16-406 Rutka-Tartak (sekretariat). Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane, (decyduje data i godzina wpływu do Urzędu). VIII. Inne informacje. Wybrany kandydat zostanie zatrudniony od dnia 1 lutego 2019 r. na podstawie umowy o pracę na czas określony nie dłuższy niż 6 miesięcy. Lista kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne określone w ogłoszeniu i zakwalifikowały się do dalszego postępowania kwalifikacyjnego zostanie ogłoszona do dnia 4 stycznia 2019 r. na tablicy ogłoszeń w siedzibie Urzędu Gminy Rutka-Tartak oraz Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Rutka-Tartak Lista zawierać będzie imiona i nazwiska oraz miejsca zamieszkania ( w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego) kandydatów, z którymi w dniu 18 stycznia 2019 r. od godz. 10.00 Komisja prowadzić będzie rozmowy kwalifikacyjne (sala konferencyjna w Urzędzie Gminy w Rutce-Tartak). Kandydaci zakwalifikowani na rozmowę kwalifikacyjną przed Komisją nie będą indywidualnie powiadamiani. Rozstrzygnięcie postępowania w sprawie naboru na stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Rutka- Tartak nastąpi w dniu 24 stycznia 2019 r. Informacja o wynikach naboru zostanie niezwłocznie upowszechniona na tablicy ogłoszeń w siedzibie Urzędu Gminy Rutka-Tartak oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Rutka-Tartak. Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Urzędzie Gminy Rutka-Tartak na stanowisko wskazane w niniejszym ogłoszeniu będą dołączone do jego akt osobowych. Dodatkowych informacji udziela Sekretarz Gminy Daniela Staszkiewicz pod numerem telefonu 87 5 687 255.

Załącznik nr 1 do Załącznika Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych dalej RODO) informuję, iż: 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Wójt Gminy Rutka-Tartak ul. 3 Maja 13, 16-406 Rutka-Tartak. 2. Z inspektorem ochrony danych można się skontaktować pod numerem telefonu 87 5 687 255 lub mailowo: inspektorodo@ug.rutkatartak.wrotapodlasia.pl 3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Rutka-Tartak. 4. Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa. 5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej. 6. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres trzech miesięcy od daty zakończenia procesu rekrutacji chyba, że przechowywanie danych osobowych przez okres dłuższy wymagane jest przepisami prawa. Po tym czasie mogą być odbierane osobiście przez osoby zainteresowane (po okazaniu dowodu tożsamości) w ciągu 1 miesiąca od dnia zakończenia procedury rekrutacji. Po tym czasie zostaną komisyjnie zniszczone. 7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania ( jeżeli podstawa przetwarzania jest zgodna), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięcie. 8. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzoru, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych lub przepisy krajowe. 9. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest warunkiem niezbędnym do realizacji ww celu. 10. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym w formie profilowania. Wójt Gminy Rutka-Tartak